宁波市气象局下属事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员公示(1)
2009宁波面试名单
1 1 1 2 1
监狱管理(2)
2
监狱管理(3) 宁波市黄湖监狱
2
监狱管理(4)
2
宁波市食品药品稽查支队
文秘
1
第 3 页,共 21 页
报考单位 宁波市委党史研究室 宁波市农业机械化管理局
报考职位 (专业) 历史 农机工程
招考 指标 1 1
姓名 夏柯 刘士岭 李剑 邵滢 宋树民 吴然然 刘磊 陈武琼 朱明阳 赵世磊 祝松鹤 邬梓亮 刘学 郑怡 彭波 汪杰峰 蔡琦 马展 王小香 邬淑娜 张寅 米亚楠 汪晓蕾 张颖璐 褚一彬 闵敏 丰青青 冯捷 徐明杰 李聪 刘正军 胡晨立 徐浩 汪露莹 朱静洁 陈约朵 蔡建君 张继业 王珊珊 华娓娓 陈婷 艾琴 徐全文 裘威廉 徐一富 周珊珊 刘华 白杰 孙圆 张首顺 竺晓东 王娟娟 张建国 张译天
准考证号 02999030527 02999030530 02999030528 02999030605 02999030604 02999030608 02999031105 02999031118 02999031001 02999040126 02999040220 02999040120 02999030619 02999030627 02999030623 02999030710 02999030705 02999030711 02999030716 02999030715 02999030714 02999032229 02999032228 02999032220 02999032308 02999032310 02999032221 02999030809 02999030728 02999030805 02999030821 02999030829 02999030903 02999031308 02999031323 02999031202 02999031406 02999031411 02999031409 02999031520 02999031421 02999031613 02999031811 02999031914 02999031827 02999032026 02999032125 02999032130 02999032211 02999032208 02999032212 02999032410 02999032418 02999032319
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表。
事业单位工作人员拟聘用人员考察表考察情况怎么写
第一篇、事业单位工作人员聘用考察表事业单位工作人员拟聘用人员考察表考察情况怎么写拟聘用人员考察表第二篇、事业单位公开招聘工作人员考察表事业单位工作人员拟聘用人员考察表考察情况怎么写附件2事业单位公开招聘工作人员考察表注考生需在2013年9月29日(星期日)下午17:30前将此表交至各有关区县人社局。
事业单位工作人员拟聘用人员考察表考察情况怎么写1第三篇、事业单位公开招聘人员考察表事业单位工作人员拟聘用人员考察表考察情况怎么写事业单位公开招聘人员考察表年月日注本表要求双面打印。
事业单位公开招聘人员考察表填表说明一、个人简历从高中或中专起填写;二、社会关系指外公、外婆、舅父、姨妈、叔叔、姑妈、表兄等;三、考核小组意见由考核小组负责填写。
四、行政主管部门意见由行政主管部门填写。
第四篇、招聘事业单位工作人员考察综合报告事业单位工作人员拟聘用人员考察表考察情况怎么写XX乡2012年招聘事业单位工作人员考察综合报告为切实搞好XX乡2012年公开招聘事业单位工作人员的考察工作,按照《2012年晴隆县公开招聘事业单位工作人员考察办法、考察工作安排和要求》的规定,XX乡成立了“XX乡公开招聘事业单位工作人员考察领导小组”,领导小组组长由乡党委副书记XX担任,XX、XX、XX、XX四位同志担任副组长,水利、计生、安监等相关单位工作人员为成员。
于2012年9月11日对XX、XX、XX三位同志进行了正式考察,通过每位考察对象“德、能、勤、绩、廉”等各方面的全面考察。
现将考察工作情况报告如下一、考察工作基本情况这次XX乡2012年公开招聘事业单位工作人员的考察工作,严格按照《2012年晴隆县公开招聘事业单位工作人员考核办法、考核工作安排和要求》的规定,坚持全面、客观、公正的原则。
严肃纪律要求,坚决杜绝弄虚作假,徇私舞弊,以权谋私等违纪违规行为。
分两个步骤进行。
首先,2012年9月8日,考察组通知考察对象填写《吸收(聘用)审批表》、提供近三年的个人现实表现情况;同时准备好考察对象必须提供的资料。
2019年事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
王丽娜
女
汉
中共党员
研究生
天津职业技术师范大学
职业技术教育
天津市电子信息技师学院
12王峰男汉中共党员研究生
北京科技大学天津学院
软件工程
天津市电子信息技师学院
填表人:雷健联系电话:88241604
冯路杰
女
汉
共青团员
研究生
天津大学
应用心理学
天津市电子信息技师学院
8
杜守印
男
汉
中共党员
研究生
天津航天长征火箭制造公司
计算机应用技术
天津市电子信息技师学院
9
佟皓萌
男
满
共青团员
本科
天津百利工业品供应链有限公司
自动化
天津市电子信息技师学院
10
王文秋
女
汉
共青团员
研究生
加拿大布鲁克大学
工商管理
天津市电子信息技师学院
3
杨啸宇
男
汉
中共党员
研究生
天津职业技术师范大学
微电子学与固体电子学
天津市电子信息技师学院
4
焦洁
女
汉
中共党员
研究生
天津体育学院
农业经济管理
天津市电子信息技师学院
5
杜健鹏
男
汉
群众
研究生
华海清科机电科技有限公司
计算数学
天津市电子信息技师学院
6
汪毅
女
汉
中共党员
研究生
北方工业大学
统计学
天津市电子信息技师学院
7
2019年事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
单位:天津市电子信息技师学院填报时间:2019年7月11日
宁波 初中级专业技术职务初定 公示
宁波初中级专业技术职务初定公示宁波是中国东部沿海的重要城市,也是浙江省的一个地级市,具有悠久的历史和文化底蕴。
近年来,宁波市政府一直致力于提升城市的发展水平和人才队伍的专业素质。
为了进一步推动宁波市各行各业的发展,宁波市政府决定进行初中级专业技术职务的初定公示。
初中级专业技术职务是宁波市各行各业中的重要职位,涵盖了多个领域,包括教育、卫生、科技、经济等。
初定是指根据个人的学历、工作经验、专业技能等方面的评估,初步确定一个人是否适合担任某个职务。
通过初定公示,政府可以充分了解市民的专业背景和技术能力,为人才的选拔和使用提供参考。
在宁波市的初定公示中,政府会公布拟任职人员的基本情况和初步定职意见,并征求公众的意见和建议。
这样做的目的是让更多的人参与到人才选拔的过程中,确保选拔的公正和透明。
公示期间,公众可以对拟任职人员的学历、工作经验、专业技能、道德品质等方面提出质疑或建议,政府会认真考虑并给予回应。
初定公示的重要性在于它能够保证人才的选拔和使用更加公正和科学。
通过公示,政府可以通过广泛征求意见,对候选人的背景和能力进行全面评估,避免出现一家独大或不公正的情况。
初定公示还能积极激发社会的参与和监督意识,促使政府更加注重选拔有素质、有能力的人才,提高人才队伍的整体素质。
在深度上,我们可以从不同行业和领域来探讨初中级专业技术职务的初定公示。
在教育领域,初定公示可以帮助确保教育工作者具备相关的学科知识和教学能力;在医疗领域,初定公示可以保证医疗人员具备良好的医德和专业技能;在科技领域,初定公示可以帮助选拔出具有创新能力和实践经验的科技人才。
通过这样的方式,我们可以更全面地了解初定公示在各个行业的应用和影响。
在广度上,我们可以探讨初定公示对宁波市整体发展的意义和影响。
初定公示可以吸引更多的优秀人才来宁波工作和生活,推动宁波市经济的发展和社会的进步。
初定公示也可以加强政府与市民之间的沟通和合作,促进公众参与政府决策的活跃度,最终实现宁波市的可持续发展。
事业单位公开招聘人员实施办法(试行)
第一章总则第一条为实现事业单位人事管理的科学化、制度化和规范化,规范事业单位招聘行为,提高人员素质,根据中共中央组织部、人力资源和社会保障部《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知(人社部发〔2010〕92号)》和《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部第6号令),结合实际,制定本办法。
第二条事业单位招聘专业技术人员、管理人员和工勤人员,适用本办法。
参照公务员法进行管理和转制为企业的事业单位人员招聘按有关规定执行。
第三条事业单位新进人员,除政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外,一律实行公开招聘。
第四条事业单位公开招聘工作人员应贯彻民主、公开、竞争、择优的原则,按照德才兼备、以德为先的用人标准和岗位所需的专业、技能、资格等条件择优聘用。
第五条公开招聘坚持党委、政府宏观管理与落实事业单位用人自主权相结合,统一规范、分类指导、分级管理。
市委组织部、市人力资源和社会保障局是全市事业单位公开招聘工作的主管机关,负责对事业单位招聘工作的指导、监督和综合管理;市属事业单位上级主管部门履行对事业单位公开招聘工作的指导和管理职责;区县组织、人力资源和社会保障部门负责本区县所属事业单位的公开招聘工作。
第二章招聘范围、条件及程序第六条事业单位招聘工作人员应面向社会,凡符合条件的人员均可报名应聘。
第七条应聘人员必须具备下列条件:(一)遵守宪法和法律;(二)具有良好的品行;(三)具有岗位所需要的专业或技能;(四)适应岗位要求的身体条件;(五)招聘岗位所规定的其他条件。
第八条事业单位公开招聘人员,不得设置歧视性条件要求。
第九条事业单位招聘应按照以下程序进行:(一)制定招聘方案;(二)上报核准或备案;(三)发布招聘信息;(四)受理应聘人员申请,对资格条件进行审查;(五)考试或考核;(六)体检;(七)考察;(八)确定拟聘人选;(九)公示招聘结果;(十)报批或备案;(十一)签订聘用合同,办理聘用手续。
事业单位招聘xxx岗位录用公示
事业单位招聘xxx岗位录用公示根据《事业单位招聘工作人员管理办法》的规定,我单位经过层层筛选和面试,现将拟录用的xxx岗位人选予以公示。
公示时间为自即日起至7日止,请广大考生和社会各界对拟录用人员进行监督和举报。
一、拟录用人员名单1. 姓名:xxx,性别:男,学历:本科,专业:xxx,毕业院校:xxxx大学。
工作经历:xxxx公司,担任xxxx职位,具有稳定的工作经验和相关职业能力。
2. 姓名:xxx,性别:女,学历:硕士,专业:xxx,毕业院校:xxxx大学。
工作经历:xxxx机构,担任xxxx职位,有丰富的行业经验和卓越的专业知识。
二、公示期间的申诉和举报公示期间,任何单位或个人如对上述拟录用人员有异议,可通过以下方式进行申诉和举报:1.书面信函:请将申诉或举报事项详细写明,署名并留下联系方式,寄至我单位办公地址(地址:xxxxx)。
2.电话举报:请在公示期间拨打我单位公开电话(电话号码:xxxx),接线员将协助记录相关信息。
3.网络举报:请将申诉或举报事项发送至我单位指定邮箱(邮箱地址:xxxxx),并附上相关证据材料(图片、文件等)。
所有申诉和举报事项我单位将严格保密,并进行认真调查核实。
对于属实的申诉和举报,我单位将依法予以处理,并及时公布处理结果。
三、最终录用结果公示公示期结束后,我单位将根据合规程序和综合评估结果进行最终录用人员的公示。
公示期为5个工作日,期间仍开放申诉和举报通道,对最终录用人员有异议的,请及时提出并提交相关证据材料。
四、其他事项说明1.本次公示的人选为拟录用人员名单,并非最终录用人员名单,最终录用结果将在公示期后公布。
2.公示期限截止后,我单位将根据有关法律法规和招聘程序的要求,进行最终人选的审核和公布,敬请关注后续公告。
3.欢迎广大考生和社会各界积极参与公示和监督,共同推动公平公正的招聘工作。
此公告内容为电子格式,无需签字,具有相同法律效力。
特此公示!感谢各位考生和社会各界的支持和关注。
中国气象局关于印发《气象部门事业单位录用编外用工人员管理办法(试行)》的通知-气发[2011]11号
中国气象局关于印发《气象部门事业单位录用编外用工人员管理办法(试行)》的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------中国气象局关于印发《气象部门事业单位录用编外用工人员管理办法(试行)》的通知(气发〔2011〕11号)各省(区、市)气象局,各直属单位:现将《气象部门事业单位录用编外用工人员管理办法(试行)》印发给你们,请认真遵照执行。
在执行过程中,有何问题或建议,请及时报告中国气象局。
二○一一年一月十日气象部门事业单位录用编外用工人员管理办法(试行)第一章总则第一条编外用工人员是气象事业发展的重要力量。
为了从编外用工人员中引进优秀人才,鼓励编外用工人员为气象事业努力工作创造业绩,依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等有关规定,结合气象部门实际,制定本办法。
第二条气象部门事业单位录用编外用工人员是指将在气象部门业务、科研等岗位上工作的编外用工人员中政治素质好、工作业绩突出的骨干人员,有计划地录用为国家气象事业编制人员。
第三条本办法所称的编外用工人员是指从社会招聘,并按照《劳动合同法》规定签订劳动合同,与用人单位形成了劳动关系的聘用人员。
第四条气象部门事业单位录用编外用工人员要在岗位空缺的前提下,按照岗位职责和任职条件,通过公开招考择优录用编外用工人员。
第五条气象部门事业单位录用编外用工人员要坚持德才兼备的用人标准,贯彻民主、公开、竞争、择优的原则。
第六条中国气象局人事司归口管理全国气象部门事业单位录用编外用工人员政策指导、监督检查以及录用方案核准和录用人员审批等工作。
各省(区、市)气象局负责本行政区域内气象部门事业单位录用编外用工人员的具体组织实施工作。
事业单位公开招聘拟聘用人员公示(样式)
事业单位公开招聘拟聘用人员公示(样式)
(以部门所属事业单位××××为例)
宁波市××局××××公开招聘拟聘用人员公示(函)样式
按照《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和市××局××××公开招聘事业编制工作人员公告(×年×月×日)规定的程序,市××局××××公开招聘工作通过公开报名、统一考试,已进入择优聘用程序。
根据考试(笔试、面试、专业技能测试)、考核、体检结果,在合格人员中,经市××局××××(事业单位名称)领导班子集体研究择优确定下列拟聘用人员,现公示名单如下:
(注:凡招聘公告中规定需要工作经历及其他条件的,请在备注栏中简要说明。
)
1、公示期限为7个工作日,自公示之日算起;
2、对上述拟聘用人员如有异议,请向监察室(或组织人事处或政治处或办公室)反映。
联系电话:市××局监察室(或组织人事处或政治处或办公室)0574—××××××××,联系人:×××、×××。
3、反映情况请本着实事求是的态度,真实准确,内容具体。
宁波市××局××××
年月日。
拟聘用人员公示【模板】
拟聘用人员公示
经学校公开招聘、资格审查、面试考察、学校研究、政审体检,最后报XX市人社局审批同意,确定以下人员为我校事业编制拟聘用人员,相关信息公示如下:
公示时间:从2020年3月13日至2020年3月19日,共7天。
在公示期限内,有关人员均可实事求是向我校人事处反映公示对象存在的问题,在反映时应署真实姓名并提供必要的调查线索。
来信的有效时间以发信时的当地邮戳为准。
投诉电话:********。
通信地址:XX市九华北大道78号**学院人事处。
邮政编码:******。
**学院人事处
2020年3月13日。
拟聘用人员情况表【模板】
无
80.5
1
82.4
1
81.45
1
匹配
财务处
9
会计
王晓嫄
硕士研究生
会计
**大学
兴业银行常州分行
62.5
2
82.2
2
72.35
2
匹配
高教所
10
高职教育研究与管理干事
魏文静
硕士研究生
课程与教学论
**大学
无
69
1
81.6
1
75.3
1
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信息化中心
11
信息系统建设与运维
蒋金涛
本科
软件工程
**大学
江苏易龙信息股份有限公司
吴歆岑
硕士研究生
马克思主义中国化研究
**大学
无
87.2
1
82
1
84.6
1
匹配
马克思主义学院
7
教师
王荣香
硕士研究生
马克思主义理论
**大学
常州冶金技师学院
82.2
2
78.8
3
80.5
2
匹配
海外教育学院
8
教师
尹晓菲
硕士研究生
汉语国际教育
**大学
无
86
1
80.4
1
83.2
1
匹配
财务处
9
会计
陈蕾
硕士研究生
区域经济学
70.5
2
82.5
1
76.5
1
匹配
学工处
12
辅导员
殷冬
硕士研究生
农业经济学
柏林洪堡大学
2018年春季xx市xx区事业单位公开招聘编制内工作人员拟聘用人员公示(二)【模板】
2018年春季**市**区事业单位公开招聘编制内工作人员拟聘用人员公示(二)根据事业单位公开招聘工作人员有关规定以及《2018年春季**市事业单位公开招聘编制内工作人员通告》规定的条件和程序,在公开报名、考试、体检及考核合格的基础上,拟聘用:陈燕瑜等5位同志为**区东海街道社区卫生服务中心等单位工作人员。
现予公示(名单附后)。
公示时间:2018年9月21日至9月30日。
公示期间,如有不同意见,请及时向**市**区人力资源和社会保障局干部管理股反映。
监督举报电话:********。
**市**区人力资源和社会保障局
2018年9月21日
2018年春季**市**区事业单位公开招聘编制内工作人员拟聘用人员公示(二)。
宁波市人民政府关于印发宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法的通知-甬政发[2007]109号
宁波市人民政府关于印发宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 宁波市人民政府关于印发宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法的通知(甬政发〔2007〕109号)各县(市)、区人民政府,市政府各部门、各直属单位:《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》已经市人民政府第13次常务会议审议通过。
现印发给你们,请认真贯彻实施。
二○○七年十月二十六日宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法第一章总则第一条为进一步深化事业单位人事制度改革,规范事业单位招聘行为,拓宽事业单位选人视野,保证事业单位工作人员素质,根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《浙江省事业单位公开招聘暂行办法》(浙人才〔2007〕184号)精神,结合本市实际,制定本办法。
第二条本办法适用于本市各级机构编制部门批准设立的事业单位。
参照公务员法管理的事业单位除外。
第三条事业单位新进事业编制专业技术人员、管理人员和工勤人员,除国家政策性安置、按干部管理权限由上级主管机关任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用外,均应按本办法面向社会实行公开招聘。
第四条事业单位公开招聘工作人员要坚持政府宏观指导与落实单位用人自主权相结合,统一规范、分类指导、分级管理。
根据岗位规定的资格条件和要求,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备的用人标准,采取考试与考核相结合的方式进行。
第五条本市各级政府人事行政部门(以下简称人事行政部门)是事业单位进行公开招聘工作的主管机关。
人事行政部门与事业单位的主管部门负责对事业单位公开招聘工作进行指导、监督、组织和管理。
16公务员面试入闱初选人员1768人
02201016626 02201015816 02201018613 02301037516 02301041205 02301036726 02301030225 02301042711 02301033713 02301042620 02301046303 02301033701 02301032028 02301032822 02301032818 02301034119 02301031807 02301040121 02201015604 02201017320 02201016406 02201016220 02201016225 02201016622 02201015925 02789046521 02789046419 02789046625
食品药品监管 (2) 食品药品监管 (2) 食品药品监管 (2) 一线城管执法 (1) 一线城管执法 (1) 一线城管执法 (1) 一线城管执法 (2) 一线城管执法 (2) 一线城管执法 (2) 一线城管执法 (2) 一线城管执法 (2) 一线城管执法 (2) 一线城管执法 (3) 一线城管执法 (3) 一线城管执法 (3) 一线城管执法 (3) 一线城管执法 (3) 一线城管执法 (3) 综合文字 综合文字 综合文字 综合文字 市政工程 市政工程 市政工程 优秀村干部“ 岗位2” 优秀村干部“ 岗位2” 优秀村干部“ 岗位2”
食品药品监管 (1) 食品药品监管 宁波市江北区食品药品监管稽查大队 (1) 食品药品监管 宁波市江北区食品药品监管稽查大队 (1)
54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81
1 1 1 1 1 1 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
事业单位公开招聘拟聘用人员公示表
共青团员
本科
学士
地质工程
内蒙古农业大学
无
005283
天津市北大港水库管理处
工管科专技岗(工程管理岗)
71.38
3
彭晓萌
女
1992.08
共青团员
研究生
硕士
本科:水利水电工程;
研究生:海岸带资源
与环境
河海大学
无
018531
天津市北大港水库管理处
水库所专技岗(机电管理岗)
77.90
4
甄鹏
男
1996.05
本科
学士
水利水电工程
天津农学院
无
017287
天津市宁车沽闸管理所
专技岗(水工建筑物管理岗1)
74.45
29
韩薇
女
1995.07
共青团员
本科
学士
给排水科学与工程
天津大学仁爱学院
无
027599
天津市排水管理处排水所
专技岗(安全管理岗)
73.78
30
王琪
男
1993.02
共青团员
本科
学士
安全工程
天津城建大学
硕士
公共管理
北京科技大学
无
014459
天津市排水管理处排水所
专技岗(综合管理1岗)
76.95
71
蔡佳瑶
女
1996.01
共青团员
本科
学士
工商管理
天津理工大学
无
025628
天津市排水管理处排水所
专技岗(综合管理1岗)
75.98
11
南静
女
1995.05
2013年宁波市海曙区机关考试录用公务员拟录用人员情况
批拟录用人员情况
所在学校或工作单位 宁波市海曙区老年大学(编外) 中南财经政法大学 中国人民大学 中国政法大学 西南政法大学 华东政法大学 浙江工商大学 北京大成(福州)律师事务所 待业 宁波市欧德国际商务咨询服务有限公司 中国宁波外轮代理有限公司 香港中文大学 杭州电子科技大学 宁波市江北区白沙街道正大社区 浙江大学 天津商业大学 宁波东南电力集体资产经营中心 宁波市城旅利鑫企业管理咨询有限公司 宁波市海曙区西门街道汪弄社区 待业 中南财经政法大学 中国人民大学 南昌大学 中国太平洋财产保险有限公司宁波分公司
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气象部门人员招录专业目录
气象学,大气物理学与大气环境,大气科学,应用气象学,雷电科学与技术,气候系统与气候变化,气候学,地球流体力学(大气科学类),大气遥感与大气探测,3S集成与气象应用,空间天气学,海洋气象学,气象信息技术,环境气象,农业气象学,地表圈层与过程(大气科学类),气候变化风险管理(大气科学类),气候变化与环境生态学(大气科学类),资源利用与植物保护(气象防灾减灾、气候与气候变化、公共气象服务、气象资源与社会发展等气象专业方向),农业工程与信息技术(大气探测技术与应用、人工影响天气技术与应用、雷电科学与技术、气象灾害防御与风险评估、农业气象服务、气象综合业务保障与发展、气象信息服务与管理等气象专业方向),农业管理(公共气象服务管理等气象专业方向),气象灾害监测与预警,气象探测技术,气候与大气环境
研究生
研究生
信息技术类
计算机科学与技术,通信工程,信息工程,软件工程,网络工程,信息安全,信息资源管理,电子信息工程,电子科学与技术,电子信息科学与技术,光电信息科学与工程,测控技术与仪器,电磁场与无线技术,人工智能,智能科学与技术,数据科学与大数据技术,电子与计算机工程,物联网工程
本科
计算机系统结构,计算机软件与理论,计算机应用技术,计算机技术,电子与通信工程,软件科学,软件工程,通信与信息系统,模式识别智能系统,计算机网络,信息资源管理,光电信息科学与工程,信号与信息处理,测试计量技术及仪器,电磁场与微波技术,大数据科学与技术,高性能计算,计算机控制技术,计算机控制系统,计算机网络与信息安全,计算科学,计算信号处理与智能系统,空间数据处理技术与应用,空间信息科学与技术,软件工程技术,软件工程技术与服务,软件工程理论与方法,软件科学与技术,通信系统与信息安全,通信与信息处理,图像处理与科学可视化,图像处理与智能系统,网络与信息安全,网络与信息系统安全,信息安全处理与技术,信息处理与控制,信息计算技术,信息与计算科学,遥测与信息网络,遥感信息科学与技术,云计算理论与应用,智能计算与系统,智能监测与控制,智能控制与信息系统,智能信息处理技术,智能信息技术,图像科学与工程,智能科学与技术,人工智能
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宁波市气象局下属事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员
公示(1)
按照《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《宁波市气象局下属事业单位公开招聘工作人员公告》(2012年11月8日)规定的程序,市气象局下属事业单位公开招聘工作通过公开报名、统一考试,已进入择优聘用程序。
根据面试(或面试+上机考试)、考核、体检结果,在合格人员中,经市气象局领导班子集体研究择优确定下列拟聘用人员,现公示名单如下:
1、公示期限为7个工作日,自公示之日算起;
2、对上述拟聘用人员如有异议,请向宁波市气象局人事处反映。
联系电话:0574—87117407、87129413,联系人:葛女士、陈女士。
3、反映情况请本着实事求是的态度,真实准确,内容具体。
宁波市气象局
2013 年1 月15 日。