区建设管理局上半-党风廉政工作情况汇报
2020年上半年落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任工作报告
2020年上半年落实全面从严治党和党风廉政建
设主体责任工作报告
2020年上半年落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任工作报告
2020年上半年，我办积极加强全面从严治党和党风廉政建设工作，严格按照《承德高新区党风廉政建设主体责任和监督责任清单》工作要求，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，在全面从严治党和党风廉政建设工作上取得了明显成效，现将上半年工作汇报如下：
一、结合“两学一做”学习教育活动抓好党风廉政建设学习
严格落实每周学习制度，积极深入开展“两学一做”学习教育活动。
我办以党风党纪教育为重点，认真学习党章，深入贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》，加强对党员干部的理想信念和廉洁从政教育。
深入开展岗位廉政教育和警示教育，上半年我办共计开展党务学习12次，召开与党风廉政建设相关会议3次，组织观看《烈火中永生》、《雷锋》和《一抓到底正风纪》等爱国主义教育电影和警示教育记录片。
我办始终贯彻全面从严治党和党风廉政建设这条主线，围绕《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》的贯彻执行，本着主要负责人对班子成员，班子成员对分管人员，逐级负责的原则，按照局党组关于全面从严治党和党风廉政建设工作的各项要求，严格执行“三严三实”各项要求，坚决从点滴抓起，规范工作制度，切实确保风清气正，杜绝“四风”问题出现。
二、规范执法行为，提高工作质量和效能。
关于党风廉政建设工作情况的汇报
关于党风廉政建设工作情况的汇报2005年以来，市发改委在市委、市政府的正确领导下，在省发改委的指导帮助下，以保持共产党员先进性教育活动为载体认真学习贯彻党的十六大精神，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以经济建设为中心，以加强领导班子廉政建设为重点，认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的通知精神，从源头治理入手，构建了教育、制度、监督“三位一体”的党风廉政建设体系,全面加强了发改委党风廉政建设，促进了各项工作向前发展。
现将主要情况汇报如下：一、以教育为先导，筑牢思想防线去年以来，发改委党组始终把党风廉政建设做为一项重要工作来抓。
1、落实会议精神，制定工作要点。
为认真贯彻落实中央、省市对党风廉政建设工作的总体要求，我们在每年初都制定年度“党风廉政建设”工作要点。
“要点”明确提出了廉政建设的指导思想及工作思路，并对深化教育强化监督；落实党风廉政建设责任制；纠正行业不正之风加强软环境建设三个方面的工作进行了安排部署。
2、加强宣传，增强廉政意识。
为提高廉政意识，我们结合国家、省、市廉政工作会议部署和有关领导讲话精神，不断加大宣传工作力度。
以委党组为核心，领导班子成员带头，通过全委大会、委务会、班子碰头会、支部大会、党小组会议等多种形式层层宣传、层层动员，宣传党风廉政建设工作的重要性，突出源头治理，强化廉政意识，不仅使全体机关干部从思想深处认识到加强党风廉政建设的必要性，而且树立了对领导班子及领导干部的监督意识。
3、组织学习，提高预防能力。
在党风廉政建设中，我们坚持注重以学习教育入手，加大源头预防力度。
一是坚持理论中心组学习制度，实行自学与集中研讨相结合的办法，按照一般内容要自学，重点内容集中学，要求机关干部学习的内容，理论中心组要先学的规定，坚持每月第一周的周一集中学习一次，全年学习不少于12次，取得了很好学习效果，即保持了领导班子良好的学习风气，又为机关干部学习带了好头。
廉政建设专题工作报告
【导语】⼯作报告主要是在汇报例⾏⼯作或临时⼯作情况时使⽤，是报告中常见的⼀种。
以下是⽆忧考整理的廉政建设专题⼯作报告，欢迎阅读！【篇⼀】廉政建设专题⼯作报告 今年上半年，我局党风廉政建设⼯作在区委、区政府的正确领导下，在区纪委的具体指导下，严格按照年初与区委、区政府签订的《2010年度反腐倡廉建设⽬标管理书》的要求，以深⼊学习实践科学发展观活动为契机，以扎实开展廉政风险防范管理⼯作为重点，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的⽅针，全⾯落实党风廉政建设⼯作责任制，使我局党风廉政建设和反腐⼯作落到了实处，并取得了明显成效，现将有关⼯作开展情况汇报如下： ⼀、加强领导，落实责任，认真部署党风廉政建设⼯作 结合区纪委的年度⼯作部署和《关于在全区实⾏反腐倡廉建设⽬标管理的实施意见》安排，为了抓好全局党风廉政建设⼯作，年初我们就组织召开党组会议，专题研究布置党风廉政⼯作，确保党风廉政建设⼯作真正落到实处。
（⼀）强化“⼀岗双责”，全⾯落实党风廉政建设责任制 今年我局在成⽴党风廉政建设领导⼩组的基础上，⼜成⽴了局廉政风险防范管理⼯作领导⼩组。
⼯作开展过程中，我们始终坚持把党风廉政建设⼯作纳⼊领导班⼦的议事⽇程，坚持与业务⼯作⼀同部署，⼀起考核。
班⼦成员在职责岗位上，实⾏“⼀岗双责”,要求在抓好分管业务的同时，按照⼯作分⼯，还要负责抓好分管范围内的党风廉政建设⼯作，从⽽在全局形成“⼀把⼿负总责、分管领导各负其责、谁主管谁负责”的⼯作格局。
（⼆）抓好学习教育⼯作，牢固树⽴党员⼲部反腐倡廉防范意识 教育、制度、监督并重是党中央提出惩治和预防腐败的⼯作⽅针，做好全局⼲部职⼯的廉政教育是我局每年必抓的⼀项重点⼯作。
今年以来，我局结合上级的有关会议和⽂件精神，继续抓好全局⼲部职⼯的学习教育⼯作，进⼀步筑牢党员⼲部反腐倡廉的思想防线。
我们认真组织学习xx在中纪委七次的重要讲话精神。
（三）建⽴健全以党风廉政建设责任制为核⼼的制度体系，不断加⼤从源头上预防和治理腐败的⼯作⼒度 党风廉政建设是⼀项严肃⽽长期的⼯程，既要靠经常性的思想教育⼯作，更要靠⼀系列⾏之有效的制度措施来约束和规范。
2022年上半年个人全面从严治党党风廉政建设履职情况报告
2022年上半年个人全面从严治党党风廉政建设履职情况报告今年以来，在区委、区纪委的领导下，本人认真履行党风廉政建设责任制，全面执行党风廉政责任制和《廉洁自律准则》，紧紧围绕单位重点工作，全面落实中央八项规定和厉行节约条例，较为圆满的完成了**各项工作任务，现将上半年具体履责廉政情况汇报如下：一、深入学习教育，增强反腐倡廉的自觉性始终把学习作为工作和生活的重要组成部分，自觉做到学思结合、学用结合。
一是加强理论知识学习。
认真参加中心组理论学习等各项学习活动，认真学习习近平总书记关于反腐倡廉系列重要讲话精神、区政府和区纪委全会精神；学习中央八项规定，进一步提高自身政治素质。
同时注重学习方式方法，坚持集中学习与个人自学相结合、撰写心得与相互交流相结合、学习政治理论与学习业务知识相结合，理论联系实际，不断提高分析问题、解决问题的实际能力，深入查摆，不断改进，进一步提高了自身思想政治水平。
二是主动向身边的领导和同志学习。
认真汲取领导在工作会议上的讲话精神，主动学习他们认识问题、分析问题、解决问题的好思路、好方法，不断提高自身工作能力。
二、认真履行职责，全面落实“一岗双责”按照党风廉政建设责任制的相关规定，本人认真履行“一岗双责”，在抓好业务工作的同时，把党风廉政建设作为一项重要工作。
一是能够保持平静心态。
以克己奉公勤政廉政为遵循，胸怀坦荡问心无悔地干工作，对于自己需要做的具体工作，无论大事、小事都要办好，从不搪塞，绝不马虎。
二是注重廉政建设学习。
筑牢拒腐防变的思想防线，严格落实党风廉政建设各项规定要求，讲党性，悟品性。
做表率，待人处事能够以一个共产党员的要求秉公处理，从不假公济私，以权谋利。
三是不断加强党性修养。
坚持以身作则，坚持党性，率先垂范是义不容辞的义务，做到经常检查自己在工作中的得与失，以工作为重，把大局放在首位。
三、坚持廉洁自律，树立良好形象严格遵守廉洁自律若干规定，用“两学一做”和“为民务实清廉”的标准要求自己，坚持做到不以权谋私，不违法乱纪，清清白白做事，堂堂正正做人，树立了自身良好形象。
2024年党风廉政建设汇报(二篇)
2024年党风廉政建设汇报市劳动监察支队___年上半年党风廉政建设工作总结一年来，在局党组的领导下，在局纪检、监察部门的指导下，支队党风廉政和软环境建设工作，以___理论、“___”重要思想、___届___中全会和___大会议精神为指导，结合支队工作实际，认真贯彻落实___、___《___实施党风廉政建设责任制的规定》，坚持“两手抓，两手都要硬”的工作方针和“标本兼治，综合治理”的原则，坚决贯彻执行___、国务___关于党风廉政建设和___斗争的决策和部署，坚持党政齐抓共管，依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制，并把党风廉政建设和软环境建设工作纳入全年工作统筹安排、统一布署、一同落实、一同检查、一同考核。
现将工作情况汇报如下：一、基本工作情况（一）强化___领导，落实党风廉政建设责任制。
按照局党组的部署和要求，我们把建立健全惩治和预防___体系作为全年的重点工作来抓，成立“党风廉政和软环境建设领导小组”，在各科室和领导班子个人制定党风廉政建设工作计划的基础上，制订了支队《党风廉政和软环境建设工作实施方案》，并与各科室签订责任状，要求各科室认真___实施，切实贯彻落实，并在日常工作中跟踪管理、随时检查。
（二）___学习教育，提高党员干部思想政治素质。
年初，在个人制定学习计划的基础上，结合支队的工作安排，制定切实可行的学习活动计划。
把___理论、“___”重要思想、党的___大、___届___中全会和___大会议精神、《实施纲要》、《___纪__关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益__若干规定》以及我市软环境建设“六条禁令”等内容作为重点。
坚持每周五下午集中学习制度，认真开展政治、业务学习，每名职工都认真撰写读书笔记，每季度至少撰写___篇心得体会文章，并定期不定期地检查学习效果，发现问题及时解决。
通过一系列思想建设和学习教育，职工的思想道德修养、政治理论水平得到了提高，党员先进性意识进一步增强，服务群众意识更加强烈。
党风廉政建设和作风建设工作汇报
党风廉政建设和作风建设⼯作汇报2019-06-20⼀、落实党风廉政建设责任制情况（⼀）强化责任，层层签订责任书。
⼀是局党组对2014年党组党风廉政建设⼯作认真进⾏了分解，将⼯作任务细化落实到各班⼦成员和各股室，制定下发了领导班⼦成员落实党风廉政建设责任制岗位职责。
⼆是分别与州国⼟资源局和县委、县政府签订了《党风廉政建设责任书》，并将责任书内容认真进⾏分解后，由局党组成员分别签订责任书。
（⼆）周密部署，积极开展廉政⼯作。
局党组每⽉召开⼀次专题会议，研究解决党建和党风廉政建设问题，坚持党组书记同下级党组织负责⼈谈话制度，及时掌握了党风廉政建设的动态信息。
⼏年来，全局没有发⽣⼀起违规违纪案件。
（三）认真履职，严格履⾏“⼀岗双责”。
⼀是强化了责任落实。
党组书记为党建和党风廉政建设⼯作的第⼀责任⼈，在班⼦内部，进⼀步明确⼯作分⼯，形成党组书记负总责，班⼦成员结合分⼯抓好分管⼯作范围内的党建和党风廉政建设⼯作的机制，做到了党建和党风廉政建设⼯作与全局中⼼⼯作⼀样抓。
⼆是细化了任务分解。
年初，局党组按照县基层党建和党风廉政建设⼯作考核评分细则，层层落实责任，明确了班⼦成员、⽀部的党建和党风廉政建设⽬标任务。
（四）加强监督，贯彻执⾏《廉政准则》。
⼀是强化班⼦内部权⼒运⾏程序的监督和制约，班⼦成员互相尊重，紧密配合，遇事能⾃觉按照民主集中制原则多商量、多反馈。
⼀些重⼤决策、安排和⼤额资⾦使⽤，都经过集体讨论做出决定，并积极征询上级领导意见，形成团结、务实、民主、真诚的氛围。
⼆是加强对掌管⼈、财、物等重要岗位权⼒运⾏的监督。
班⼦成员布置⼯作能多吹风、多提醒，经常开展廉政谈话。
坚持党组班⼦民主⽣活会制度。
通过召开班⼦民主⽣活会，确保了领导班⼦成员严格执⾏中央、省、州、县委各项规定，以务实之风促进我县经济跨越发展。
⼆、落实中央“⼋项规定”情况（⼀）深⼊学习宣传“⼋项规定”。
⼀是中央“⼋项规定”颁布后，我局⽴即通过内部qq群，向全局⼲部职⼯发送宣传。
党风廉政建设主体责任情况报告3篇
党风廉政建设主体责任情况报告3篇近年来，___党组在县委、县政府的正确领导下，认真落实党风廉政建设主体责任，完成了党风廉政建设各项任务。
以下是相关工作的自查情况：一、自查情况___坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，按照中央、省、市和县纪检监察机关对党风廉政建设“两个责任”的要求，多措并举，不断规范完善各项制度，强化领导干部廉洁自律意识和责任意识，有力推动了全局党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。
一）抓班子建设，强化廉政责任。
成立了党风廉政建设领导小组，局党组书记认真履行领导责任，局纪检组认真落实监督责任，局领导班子成员严格按照“一岗双责”要求，切实负起分管责任。
全局层层签订责任书，形成了人人有任务，层层有责任，级级抓落实的党风廉政建设工作格局。
二）抓宣传教育，强化廉政意识。
加强政治教育，以集中辅导研究和自学相结合，认真研究传达党风廉政建设“两个责任”精神，进一步增强了局党组落实主体责任和纪检组落实监督责任的自觉性。
加强警示教育，筑牢思想防线。
第二篇近年来，我县人力资源和社会保障局党组认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，以及省委、市委、县委关于加强作风建设、反对“四风”的决策部署，坚决贯彻落实县委、县政府关于加强作风建设、反对“四风”工作的部署，认真履行党风廉政建设主体责任，全面加强作风建设，严格执行中央八项规定及其实施细则，坚决反对“四风”，全局作风明显好转，营造了风清气正的工作环境。
一、严格执行中央八项规定及其实施细则我局党组高度重视中央八项规定及其实施细则的贯彻落实，严格执行中央八项规定及其实施细则，严禁公款送礼、公款吃喝、公款旅游、公车私用等违反中央八项规定及其实施细则的行为。
对违反中央八项规定及其实施细则的行为，我局坚决予以纠正，对涉嫌违纪违法的问题线索及时移交纪检监察机关处理。
同时，我局还建立了中央八项规定及其实施细则的日常监督机制，对本局领导班子成员和工作人员的行为进行监督检查，及时发现问题并进行处理。
关于落实党风廉政建设责任制执行情况的报告,情况报告
关于落实党风廉政建设责任制执行情况的报告,情况报告一年来，本人能认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，以身作则，率先垂范，坚持把抓党风廉政建设与促进业务工作、维护社会稳定紧密结合起来，紧紧围绕县委、县政府提出的“抓好保先教育，实现保先目标”总体要求，狠抓上级关于党风廉政建设各项规定的落实，在全局营造了一个勤政廉政的良好风气，为优化国土资源工作环境提供了有力保证，推动了各项业务工作的顺利开展。
现将有关情况汇报如下。
一、主抓全局党风廉政建设工作的情况1、摆正位置，切实履行了全面领导之责。
本人清醒的认识到抓好党风廉政建设的重要意义，始终把党风廉政建设工作摆在重中之重的位置来抓。
年初，局党组成立了党风廉政建设领导小组，切实加强了对党风廉政建设的领导，把党风廉政建设纳入了局党组的重要议事日程，及时研究解决党风廉政建设工作中遇到的各种问题。
研究制定了《党风廉政建设责任制实施方案》，明确了局党组抓党风廉政建设责任制的主要内容，考核的组织领导、方式、结果评定，结果运用等方面的情况。
根据班子成员各自所分管和协管的业务工作，明确了主抓党风廉政建设和反腐败工作的责任。
且把责任制的落实拓展到了各股室负责人及股室工作人员，使全局形成了一级抓一级，层层抓落实，党政齐抓共管的党风廉政建设工作格局。
切实加强了对党风廉政建设工作的督促检查，做到半年有检查，年度有考核，年终有总结。
严格按照上级有关精神配齐纪检监察工作人员，切实加强了对纪检监察工作人员的教育管理，保证时间，保证经费，切实落实好了纪检监察工作人员的政治、经济待遇，让他们能集中精力抓党风廉政建设和纪检监察业务。
2、强化教育，切实履行了对干部职工的教育管理之责。
抓好党风廉政建设教育是基础，只有通过不断的学习教育，才能加深认识、改造思想、提升素质、筑牢干部职工的思想政治防线。
我局进一步健全了党组中心组学习、党员电教、周五干部职工集中学习制度，以保持共产党员先进性教育为契机，深入开展了以两个《条例》、党的十六大和中纪委五次会议精神，中央《实施纲要》和省委《实施意见》以及上级党组织就党风廉政建设方面的有关精神为主要内容的党风廉政建设学习教育活动，增强了班子成员和干部职工的廉洁自律意识和拒腐防变能力。
2023年党风廉政建设整改落实情况汇报
2023年党风廉政建设整改落实情况汇报【范文一：2023年党风廉政建设整改落实情况汇报】县纪委：贵办《关于做好党风廉政建设专项工作整改落实函》下发以后，我部高度重视，专题召开了班子会研究整改意见，提出了在今后的工作中必须坚持“一岗双责”，立足于分析查找不足，能整改到位的立即着手整改到位，做到思想上有位置，落实中有措施，工作上有成效。
一、继续加强学习教育为进一步强化党员干部纪律意识和责任意识，认真履行好职责，模范执行廉洁自律的各项规定，我们坚持从学习和教育两个方面着手：一是强化抓好学习。
结合“争先创优”争创“五型”机关和“三讲三促”活动，组织学习党风廉政建设的有关规定及县委、县政府的文件精神与重要工作部署，深刻领会党风廉政建设的精神实质，不断增强责任意识。
各科室每周五的学习时间，适时组织专题学习，明确要求每一名干部职工写好学习读书笔记，并经常组织交流研讨，以此推动全体人员思想认识的提高。
二是强化抓好教育。
我们根据自身实际，结合新农村建设和农村清洁工程，开展了形式多样的教育活动，广泛征求意见和建议，在全县农口系统内认真组织开展了“改进作风树形象，提高效能促发展”的作风整顿月活动，进一步加强了党员干部的思想作风建设，促进和带动各项工作又快又好地发展。
二、突出抓好薄弱环节我们在整改中突出抓好党政正职监督、岗位廉能管理、宣传教育和廉政文化建设四个关键环节，坚持做到“五个强化”。
一是强化查漏补缺。
对照《党风廉政建设整改落实函》要求，对我部存在的主要问题进行一次回头看，针对客观存在的问题进行限时整改，及时落实，制订了《上栗县委农工部“三重一大”和“末位表态”制度》及《上栗县委农工部严格执行党政正职职务消费专项审计、定期公示制度》等一系列制度。
二是强化责任分解。
进一步加强了风险岗位廉能管理，完善了资料台帐，及时研究制定了年度党风廉政建设工作意见，分解落实党风廉政建设责任，进一步明确了目标任务，明确了分管领导和协调部门，并层层进行延伸细化，确保责任分解不留死角。
关于落实党风廉政建设责任制执行情况的报告
关于落实党风廉政建设责任制执行情况的报告关于落实党风廉政建设责任制执行情况的报告一年来，本人能认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，以身作则，率先垂范，坚持把抓党风廉政建设与促进业务工作、维护社会稳定紧密结合起来，紧紧围绕县委、县政府提出的“抓好保先教育，实现保先目标”总体要求，狠抓上级关于党风廉政建设各项规定的落实，在全局营造了一个勤政廉政的良好风气，为优化国土资源工作环境提供了有力保证，推动了各项业务工作的顺利开展。
现将有关情况汇报如下。
一、主抓全局党风廉政建设工作的情况1、摆正位置，切实履行了全面领导之责。
本人清醒的认识到抓好党风廉政建设的重要意义，始终把党风廉政建设工作摆在重中之重的位置来抓。
年初，局党组成立了党风廉政建设领导小组，切实加强了对党风廉政建设的领导，把党风廉政建设纳入了局党组的重要议事日程，滤布及时研究解决党风廉政建设工作中遇到的各种问题。
研究制定了《党风廉政建设责任制实施方案》，明确了局党组抓党风廉政建设责任制的主要内容，考核的组织领导、方式、结果评定，结果运用等方面的情况。
根据班子成员各自所分管和协管的业务工作，明确了主抓党风廉政建设和反腐败工作的责任。
且把责任制的落实拓展到了各股室负责人及股室工作人员，使全局形成了一级抓一级，层层抓落实，党政齐抓共管的党风廉政建设工作格局。
切实加强了对党风廉政建设工作的督促检查，做到半年有检查，年度有考核，年终有总结。
严格按照上级有关精神配齐纪检监察工作人员，切实加强了对纪检监察工作人员的教育管理，保证时间，保证经费，切实落实好了纪检监察工作人员的政治、经济待遇，让他们能集中精力抓党风廉政建设和纪检监察业务。
2、强化教育，切实履行了对干部职工的教育管理之责。
抓好党风廉政建设教育是基础，只有通过不断的学习教育，才能加深认识、改造思想、提升素质、筑牢干部职工的思想政治防线。
我局进一步健全了党组中心组学习、党员电教、周五干部职工集中学习制度，以保持共产党员先进性教育为契机，深入开展了以两个《条例》、党的十六大和中纪委五次会议精神，中央《实施纲要》和省委《实施意见》以及上级党组织就党风廉政建设方面的有关精神为主要内容的党风廉政建设学习教育活动，增强了班子成员和干部职工的廉洁自律意识和拒腐防变能力。
党风廉政建设督查情况汇报
竭诚为您提供优质文档/双击可除党风廉政建设督查情况汇报篇一：汇总党风廉政建设检查情况汇报党风廉政建设责任制检查情况汇报为深入贯彻落实中央、省、市相关会议精神，深入开展党风廉政建设和反腐败工作，按照《关于做好20XX年市委常委带队督查有关工作的通知》（江委办字?20XX?88号）文件要求，对党风廉政建设责任制落实情况进行了检查，现将情况汇报如下：一、基本情况第三督查组于7月3日至5日通过听取汇报、查阅资料、走访座谈等形式，对财政局、公安局、财政局等13个单位进行了检查。
从检查总体情况来看，13个单位廉政风险防控工作落实较好，资料较齐全；党政“一把手”切实履行“一岗双责”，亲自部署，亲自主持召开党风廉政建设专题会议，传达学习上级指示精神，研究部署党风廉政建设工作；部分单位主动参加警示教育，开展党员纯洁性教育活动。
二、主要做法及成效（一）领导重视，保障有力。
所查单位党政“一把手”重视党风廉政建设落实情况。
调整充实了党风廉政建设领导小组，部分单位组建了反腐败工作领导小组。
党政班子分工明确，责任到人，措施有力，把党风廉政建设和经济建设等工作紧密结合起来，同部署、同落实、同检查、同考核。
环保局、财政局、水务局、发改局等单位对重大项目建设进行风险评估，并实行招投标制度，多举措确保项目建设安全。
县教育等单位积极开展警示教育，配合县纪委查处中小学私设小金库行为。
（二）明确责任，层层落实。
部分单位结合与县委、县政府签订的《党风廉政建设责任制责任书》，根据《江口县关于20XX年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》文件精神，印发了20XX年党风廉政建设和反腐败工作实施方案，研究制定了党风廉政建设责任书，将任务细化分解到了各股室，层层签订党风廉政建设责任书。
同时，明确分管领导，将党风廉政建设责任制落实到基层单位，责任到人，形成了一级抓一级，层层抓落实的良好格局。
（三）完善制度，疏堵结合。
部分所查单位结合各自实际建章立制，为党风廉政建设工作的深入开展提供了制度保证。
党风廉政建设及反腐败工作情况汇报材料(仅供参考)
党风廉政建设及反腐败工作情况汇报材料（仅供参考）今年来，局党组按照省、市、县委部署，坚持“党要管党、从严治党”，牢牢牵住主体责任“牛鼻子”，着力加强对党风廉政建设的组织领导，真正把党风廉政建设主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，有力推动了全局党风廉政建设和水利事业持续健康发展。
现就工作汇报如下：一、提高政治站位以案为镜，加强组织领导，强化督导考核，强化责任担当，加强作风建设，严守法律底线，从身边小事做起，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的坚实防线。
党风廉政建设事关大局稳定，事关事业发展，作为基层党组织必须把党风廉政建设作为工作的重中之重，抓死抓牢抓出成效。
二、牢记主体责任抓党风廉政建设党组书记是第一责任人，我作为X局党组书记身体力行，认真践行主体责任，工作中亲自安排、亲自督导、亲自部署，扑下身子到基层一线调研。
对作风建设、违纪案件处理等亲自研究、总结中亲自剖析，做到责任上肩“不甩手”，主动扛责“不甩手”，及时听取党风廉政工作汇报，始终牢固树立“不抓党风廉政建设就是严重失职”“不抓党风廉政建设就是不讲政治”的理念，切实增强主体意识，充分发挥党在党风廉政建设和反腐败工作中的领导核心作用，把党风廉政建设作为第一责任人的首要责任、直接责任、全面责任，将党风廉政建设与水利事业稳定发展密切联系在一起。
三、建全制度机制制度就是规定，制度就是规矩。
抓党风廉政建设必须建全各项规章制度，以制度规定人的言行。
为了细化分解党风廉政建设任务，X局相继出台了《XX县X局关于落实党风廉政建设主体责任清单及实施办法》《X局机关干部党风廉政建设若干规定》，明确了局领导班子成员分工和职责落实以及“一岗双责”目标任务，并结合全局各阶段工作督促班子成员积极履行“一岗双责”内容。
同时，还签订了《党风廉政建设目标责任书》、对主要科室负责人签订《廉政风险排查表》。
一是严格落实“一岗双责”，做到分工明确“不缩手”。
对党组主体责任进一步明确、对班子成员的领导责任进一步强化，层层传导压力，认真履行分管责任，督促基层支部书记履行“第一责任人”职责。
2018年党风廉政建设工作情况汇报
2018年党风廉政建设工作情况汇报报告：2018年党风廉政建设工作情况汇报自十八大以来，陵城区党组严格按照市委、区委、区纪委的统一部署和要求，结合统计工作实际，认真落实力加强统计行风建设，努力解决反腐倡廉建设中的突出问题，为推进统计“三个提高”和“四大工程”建设提供有力政治保证。
一、工作开展方面1、认真贯彻上级反腐倡廉决策部署，全面落实党风廉政建设责任制。
成立了党风廉政建设领导小组，明确任务分工，加强监督，强化领导干部“一岗双责”。
2、深入开展反腐倡廉教育，营造风清气正的良好氛围。
组织开展“群众路线教育”、“三严三实”、“两学一做”、“作风建设”活动，加强示范教育、警示教育和岗位廉政教育，坚持以党性党风党纪教育为重点。
3、围绕统计工作中心，加大监督检查力度。
加强统计巡查和统计数据质量的核查工作，进一步夯实统计基层基础工作，提高统计数据质量；加强对统计工作制度和人、财、物管理等各项制度执行情况的监督检查，进一步提高制度的执行力。
加强履行职责、依法行政等情况的监督检查，对违反《统计法》等行为要严肃查处。
4、建立完善惩防体系，推行廉政风险防控管理。
认真做好廉政风险防控工作，加强对重点领域、重点环节的监督检查，发现问题及时处理，防范廉政风险。
二、取得的成效1、党风廉政建设责任制落实到位，领导干部廉洁从政意识增强，全区政治生态明显好转。
2、反腐倡廉教育取得实效，全区党员干部思想作风有了明显改善，廉政意识和拒腐防变能力得到提高。
3、统计工作质量稳步提升，统计数据真实准确，统计工作规范有序。
4、廉政风险防控工作取得积极成效，廉政风险得到有效控制。
三、存在的问题和下一步工作1、党风廉政建设责任制落实不到位，领导干部廉洁从政意识还需进一步增强。
2、反腐倡廉教育还需深入推进，加强对重点领域和关键岗位的教育和培训。
3、统计工作质量仍有提升空间，需要进一步加强基层基础工作，提高数据质量。
4、廉政风险防控工作需要进一步完善，加强对重点领域和关键岗位的监督和检查，防范廉政风险。
区纪委监委领导上半年履行党风廉政建设主体责任情况汇报
区纪委监委领导上半年履行党风廉政建设主体责任情况汇报根据安排，现就今年以来个人履行党风廉政建设主体责任情况汇报如下。
一、工作开展情况（一）卸紧责任链条，强化组织协调，协助X委夯实主责。
一是主动参谋尽责。
积极发挥参谋助手作用，主动向X委常委会汇报党风廉政建设议题X次XX项。
协助X委书记与X委常委、下一级党组织负责人签订“4+X”责任清单XXX 余份，开展集体约谈X次，督促党委（党组）班子成员人人自查、对单履责、按期交账，链条式压紧主体责任。
二是层层带动履责。
建立“挂联、督导、巡查”机制，对照责任清单，发出《工作提示函》XX 份，及时提醒X委常委班子成员按时间节点推进工作。
组织全X各级党组织签订党风廉政建设主体责任“4+X”责任清单XXX余份，制发《问题反馈函》XX份，督促各级各部门党委（党组）落实责任、限期整改, 确保管党治党政治责任层层压实。
三是严格督查问责。
针对主体责任落实不到位、履行“一岗双责”走过场、监督责任搞虚化的党委（党组）书记、班子成员、纪委书记分别在X 纪委X届X次全会上现场述责述廉，以“三责同述”问责传压实现齐抓共管。
今年1-5月，已对XX个单位“两个责任”落实情况开展巡查，发现并整改问题XX个，点名道姓通报XX人，给予党内警告处分1人。
（二）围绕中心任务，强化纪律建设，持续保持高压态势。
一是坚决治理基层“微腐败”，强力助推脱贫迎国检。
以村组干部作风专项教育整顿为契机，扎实开展"XXXX v专项整治，进一步完善“XXXX”督查机制，滚动督查XX轮次，发现并整改问题XXXX余个，通报XX期；会同财政、审计、民政等部门，开展X次专项检查，发现问题XX个，发出督办函XX份。
立案查处XX件XX人，警示约谈XX人，书面检查X人，诫勉谈话XX 人，党政纪处分XX人，为顺利迎国检提供坚强法纪保障。
二是大力整治执行“中梗阻”，全面提升群众满意度。
二、存在的问题在肯定成绩的同时，我们也看到，反腐倡廉建设还面临不少新情况、新问题。
上半年党风廉政建设和责任制落实情况
*镇党风廉政建设情况汇报今年上半年，在区委、区政府的正确领导下，在区纪委的具体指导下，我镇紧紧围绕中心工作，认真贯彻落实有关要求，在强化党风廉政教育、农村“三资”管理、重点工程推进、机关效能建设等方面狠下功夫，取得了一定的成效：一、上半年工作情况（一）加强组织领导，强化责任落实一是强化组织领导。
严格执行党风廉政建设责任制，根据人事调整，在第一时间对党风廉政工作领导小组作出调整，始终坚持把党风廉政建设纳入党委政府的重要议事日程，做到同中心工作一起部署、一起检查、一起考核。
二是明确责任分工。
按照上级文件要求，结合我镇实际，研究制定《*镇2012年反腐倡廉和作风建设组织领导与责任分工》，将党风廉政建设工作任务进行分解，进一步明确班子领导在反腐倡廉建设、作风建设及落实党风廉政建设方面的职责任务。
三是完善工作机制。
深入开展领导干部信访接待日活动和驻村调研制度，要求班子成员定期检查主管部门和所驻片、村居负责人党风廉政责任制落实情况。
同时，与各村居、镇属单位主要负责人签订党风廉政建设责任书，明确其党风廉政建设职责，形成“一级抓一级，党政齐抓共管”的党风廉政建设责任体系，有力地推动全镇廉政建设和反腐败工作深入开展。
（二）注重教育指导，营造廉政氛围一是查找廉政风险点。
经常在党委中心理论组学习和村居书记、主任及全体机关干部大会等各种会议场合，组织学习《廉政准则》，在班子成员、机关干部、内设机构，全方位多层次查找廉政风险点，在全镇51个村居开展“自查自省”活动，对潜在的廉政风险进行梳理，汇编成《干部廉洁指导》手册，提高广大干部拒腐防变的意识。
二是营造廉政文化氛围。
发放《以案说纪》读本和廉政笔筒，先后在集镇主干道，两侧张贴了200多幅廉政壁画，形成“廉政壁画长廊”，在会议室、办公室及楼梯处悬挂廉政书画，使廉政文化深入机关干部日常工作中。
三是拓展廉政阵地建设。
充分利用网络、手机短信、数字电影下乡等传播方式，开展党风廉政宣传教育活动。
x区委上半全面从严治党和作风纪律整治工作总结 (一)
x区委上半全面从严治党和作风纪律整治工作总结 (一)X区委上半全面从严治党和作风纪律整治工作总结近年来，全国各级党委和政府高度重视作风纪律整治和党风廉政建设，加强全面从严治党。
X区作为北京市的一个传统老区，各项工作不断推进，但仍然存在一些不规范、不标准、不规范的作风问题，需要采取全面从严治党和作风纪律整治等实际措施，使工作更加高效。
本文旨在对X区委上半年全面从严治党和作风纪律整治工作进行总结。
一、加强干部教育和培训上半年X区委加强了干部培训和培训，通过组织干部学习和交流，进一步加强了干部的政治素质、业务水平、工作能力、道德修养等方面的教育和培训，有效提高了干部的整体素质。
同时，采取有针对性的培训方式，根据实际情况设计了一系列针对性较强的课程，为提高各部门的工作能力和综合素质打下基础。
二、强化干部队伍建设上半年X区委加强了干部队伍建设，展开了一系列针对性的工作，全面摸底了干部队伍的知识结构、业务能力、工作态度等方面的情况，制定了具有针对性的激励和考核政策，加强了干部队伍的纪律教育和约束力度。
同时，根据干部能力和经验，适当调整了干部职务，使干部能力得到合理的发挥。
三、加强制度建设上半年X区委加强了制度建设，进一步完善了各项制度和规章，规范了工作流程和工作方式，有效提高了工作效率。
针对监督和管理方面的问题，制定了保密制度、资产管理制度、权力分工制度等，增强了管理和监督力度，保证了全面从严治党工作的顺利进行。
四、加强督查和巡视上半年X区委加强了对全面从严治党和作风纪律整治工作的督查和巡视，为及时发现和解决问题提供了有力的保障。
健全了督查机制，定期开展现场督查和随机抽查，对违规行为进行严厉惩处，并对发现的问题进行及时整改，保证了各项工作的正常开展。
同时，加强了对各级领导的监督力度，对工作中的干部进行督查和考核，提高了工作的责任意识。
五、加强宣传和引导上半年X区委加强了对全面从严治党和作风纪律整治工作的宣传和引导。
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区建设管理局上半-党风廉政工作情况汇报
今年以来，区建设管理局突出两个重点，强化三项措施，不断加大从源头上预防和治理腐败的力度，各项工作有序推进，取得较好效果。
两个重点：
一、以健全重大工程建设项目招标投标为重点，强化制度，严格管理，进一步整顿和规范建设市场秩序
一是加强招投标管理。
从今年月份开始，认真组织了招标投标专项整治活动。
严格落实招标投标书面报告、招标结果公示、合同备案制度，积极推行“工程量清单报价、合理低价中标”的评标方式。
邀请区纪委、检察院、政府采购办等有关部门的领导参与招投标，实行全过程监督，在招标信息发布、投标人资格审查、招标文件及评标办法制定、评标委员会组成、中标人确定等关键环节上加大了监督力度。
上半年，完成招投标工程个，面积达到平方米，中标额亿元，清单的使用率达到以上，公开招标率达到。
二是加强建筑工程质量安全管理。
实行质量和安全报监制度，落实安全生产责任制，严格市场准入、清出制度，签订《安全生产、文明施工责任书》，把文明施工的奖罚记录作为企业升级、年检的依据。
上半年，把××××年以来投资额在万元以上或者建筑面积在平方米以上的所有竣工及
在建工程项目，列入监督检查范围。
主要以施工手续是否齐全，是否存在转包、违法分包、挂靠现象以及落实建设监理情况为重点，组织人员进行了两次专项检查，查处各类质量、安全隐患余条，现场下达整改通知单份，整改率达到以上。
二、以纠正拖欠农民工工资，完善农民工工资支付保障配套规章制度为重点，加大监管力度，建立长效预防机制。
一是加大宣传力度，落实工资支付责任。
按照谁承包谁负责的原则，由总承包企业对所承包工程的农民工工资支付全面负责，建设局督导总承包企业对本企业和分包企业的劳动用工、工资发放情况进行日常动态监督，严格劳动用工制度，规范农民工工资支付方式。
上半年，在全区个建筑工地发放份《致农民工朋友的一封信》，宣传企业和农民工的权利、责任和义务，维护农民工的合法利益。
组织建筑施工企业与农民工签订劳动合同份，按照劳动合同约定的日期内，支付农民工工资元。
有个施工企业在办理施工许可证时签定了（不拖欠工资）保证书，外地企业和本地企业分别按合同价款的的标准交纳工资保证金万元，严格实行工资保证金制度，
二是坚持长效机制。
建立企业信用档案，对发生拖欠（工程款、工资）行为的企业上网公示；施工企业参加新的招投标，必须持有建设局（清欠办）出具的无拖欠（工资款）证明；建设单位办理新建项目，必须出具无拖欠工程款证明和
项目资金到位证明（担保证明）。
否则不予办理有关手续；严格工程竣工验收、结算及备案管理，在工程验收备案时，未按规定支付工程款的，不予验收备案。
今年以来，共受理农民工投诉起，清理兑付工资万元，有力维护了农民工的合法权益。
三项措施：
一、健全责任保障体系。
按照“谁主管、谁负责”原则，严格落实党风廉政建设责任制，实行“三级联责”制度。
成立了以部门主要负责人为组长的党风廉政建设领导小组，制定了《建设管理局××××年党风廉政建设实施意见》。
局党委分别与下属单位、部门牵头工作责任单位、科室、分管责任人签定了《党风廉政建设责任书》，将责任细化、量化，逐项分解，形成了一级抓一级，层层抓落实的管理网络。
二、加强教育引导，积极开展“三个一”活动。
一是开展一次警示教育。
为加强职业道德建设，提高防腐抗变能力，先后邀请区纪委领导、市检察院预防职务犯罪处领导做专题讲座，筑牢干部职工的思想防线。
二是树立一个典型。
环卫处保洁工从部队退伍后，从机关主动请战到一线，一干就是年，无怨无悔，埋头苦干，以自己扎实的工作、高尚的人格带动了一批人，感动了一批人。
今年，全建设系统开展了向贾绍仁同志学习活动，进一步激发了干部职工干事创业的信心和勇气。
三是组织一次实地观摩。
利用周末时间组织干部
职工到等企业进行实地观摩，看变化，促干劲，强信念。
三、严格督察考核。
为切实加强廉政建设工作的制度化、规范化建设，采取聘请廉政建设监督员、行政事业性收费公开、行风评议等措施，宣传发动群众参与监督。
开展“工程优质，干部优秀”的活动，结合市政道路、基础设施等关系群众利益、在区内有重大影响的建设工程项目，推动项目公开、投资公开、招投标公开、资产运作透明的权力运行机制。
在党风廉政建设中，我们始终坚持经常性的党风廉政教育与不定期的检查考核相结合，定措施与抓落实相结合，管理权限与所承担的责任相结合，所负责牵头的各项工作取得了显著成效。
同时，我们也认识到，党风廉政建设是一项长期而艰巨的任务，需要我们继续努力，常抓不懈。
下半年，将继续抓好以下三项工作：
一、加强纠正拖欠和克扣农民工工资工作，切实维护农民工的合法权益。
对拖欠行为情节严重的企业，降低企业资质等级或取消资质，彻底杜绝拖欠行为的产生。
二、继续抓好建筑市场专项整治活动。
按照“点上出成果，面上上台阶”的原则，强化规范化管理程序，对重大工程采取重点管理、专人负责的办法，提高管理的档次和水平。
开展廉政建设进工地活动，选择个工地，开展“创建廉政工程，确保安全生产”的活动，争创出更多的市级、省级文明工地和优质结构工程。
三、严格招投标管理，预防和杜绝干预招标、虚假招标、串标和非法挂靠等问题的产生，确保应招标项目和应公开招标项目的招标率和公开招标率达到。