思想剖析材料(多篇范文)

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

思想剖析材料

个人思想自查剖析材料

按照大队的要求深入学习1月14号全国电视电话会议精神。而后,我又认真的学习《五条禁令》、《条令条例》、《工作作风密切联系群众的八项规定》深刻感受到这几起顶风违纪事故的惨劣性。

为此我深入“查找问题与个人自查”,紧紧围绕个人思想具体内容展开自查,认真对照自己平时的思想动态及实际工作,查找安全漏洞、遵章守纪、落实制度、等方面存在的问题,并进行了认真剖析,查找了问题产生的原因,明确了今后的整改方向,以便更好地开展工作。

一、存在的主要问题 :

1、政治思想意识不够强。表现在:对大队有关工作政策的理解、贯彻、执行不够坚定,不能做到与时俱进。政治敏锐性和洞察力不足,透过事物表面把握事物本质的能力不足,发现问题、分析问题、解决问题的能力不高。

2、对待大局意识观念不够牢固。表现在:办事不认真,无一定计划,无一定方向,敷衍了事,得过且过。当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够和蔼,有时过多考虑个人得失,存有“事不关己,高高挂起”的思想。

3、工作作风不够扎实。表现在:对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径。有时由于

私心作怪,存在“多做多错,少做少错,不做不错”的态度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,因此产生工作效率低的问题。

4、存在好人主义、形式主义思想。表现在:处理问题时的原则性有待加强,对工作中发现的问题,碍于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主义。有时有只求形式,不求落实的问题,具体制度的落实不够严谨,工作时只求是否做了,不求做得好坏。

二、今后的整改措施和努力的方向:

1、加强政治理论学习,不断提高自已的政治素质。政治思想学习是终身的事情,任何进侯都不能放松。我今后我要努力加强政治理论学习,提高自已的政治理论修养,坚定自已的政治信念。树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉加强党性的修养,以高度的责任感、事业心,勤勤恳恳的作风,完成大队赋予我的任务。

2、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥骨干作用。目前对我而言,最大的问题是加强条令条例的学习,我将时刻用条令条例来约束自已的言行举止,做个有能力有水平的士官。

3、勤请示,多汇报,当好骨干,维护好班内团结,充分发挥主观性,将全班建设带上一个新台阶。

以上是我在这次个人思想教育整顿中的个人自查剖析和今

后的打算,如有不到位之处请大家多多批评指正。

第二篇:XX年个人思想剖析材料

个人思想剖析材料

按照州局党组要求,近期我以国家局姜成康、李克明通知在XX 年全国烟草行业政治工作会议上重要讲话和工作报告为重点,认真学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》等当即规定。通过学习,认识到《廉政准则》的颁布和实施充分表明了党中央反腐倡廉的决心,实现了有效预防和惩治腐败的制度化,是规范党员领导干部廉洁从政的重要党内法规,对于加强广大党员干部廉洁自律工作和干部队伍建设,进一步提高管党治党水平和深入推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。在学习的过程中,对照“五个严禁”、“39个不得”、“52个不准”,检查了自己的行为,同时联系工作和思想实际,边学边回顾,边学边思考,对照党章规定的党员义务和党员领导干部的基本条件,对照新时期共产党员先进性标准,认真查找了自己在思想、作风、工作方面存在的问题,分析了产生问题的思想根源,明确了改进工作的努力方向和措施。现针对工作中存在的问题,从思想上、学习上等各方面进行自我剖析如下:

一、存在问题及原因

1.学习缺乏系统性和连续性。对廉政建设有关法规的学习不系统不深入,重视性不够,认识上存在一定的问题。总认为自己

是基层干部,又没有财权和人事权,没有腐败的条件,因些在对廉政法规的学习上存在着误区。

2、对党性修养的锻炼缺乏应有的意识和自觉性。在加强党性锻炼和党性修养方面要求不严,标准不高。总认为现在的社会风气已经是这种壮况,自己也改变不了,只要自己不做错事就行。这与党员干部的要求是不相称的,任其发展,其危害是严重的。通过反复学习《廉政准则》,觉得自己有差距,深感自己对自己降低了党员标准,自己原谅自己,自己放松了自己,作为一名党员干部,只有自己公正无私、清正廉洁,才能心胸坦荡,一身正气。职工群众对领导干部不但听其言,更要观其行,只有不断地自觉加强党性修养,对自己对工作才能有高标准、严要求,才能适应新形势,职工群众才能满意。

3、为民服务方面。一是深入基层调查研究还欠缺,二是密切联系职工、干部做的不足,不能经常性地开展谈心活动,尤其是倾听职工的意见做的还不到位,关心职工的生活做的也不够。

4、批评和自我批评意识淡化,对自己存在的问题,不愿意亮丑,对同事存在的问题不愿意说,对身边发生的不良行为也没有很好的制止,事不关己,高高挂起,工作责任心,进取心和敢于负责的精神有所淡化,存在着松懈情绪。

二、原因分析

对以上在思想上、作风上、工作上等方面存在的问题,分析存在的原因,尽管是多方面的,但说到底,还是党性观念和党性修养上有差距。

(一)理论功底还不够深厚,科学的人生观,价值观树得不牢固。世界观、人生观、价值观是解决人到底为什么活着和怎样活的问题,决定一个人的追求和人生道路。通过先进性教育,我深深地感到,理论上的不足是产生党性问题的总根源。政治上的清醒和坚定源于理论上的成熟和坚定。没有系统的理论基础,党性修养的起点就不高,就不能很好地建立科学的人生观、世界观、价值观。自己通过各种途径的学习,虽然掌握了一些理论知识,但在把握重要思想和保持共产党员先进性的系列文献的科学体系和精神实质上下的功夫还不够,达不到融会贯通,理论功底不足。在学风问题上,不注意联系实际,特别是不注意联系主观实际,由此产生思想方法上的片面性,简单化。下一步要认真纠正工作中的偏差,从基础做起,从基层抓起,站得高看得远,创造性地开展工作。

(二)、工作中缺乏一种攻坚克难的钻劲,工作作风有待进一步改进。在工作中能够埋头苦干,勇于接受任务,承担责任,但面对当前面临的困难境地,个别时有“我已尽力了”的想法,维持现状,缺乏开拓精神。

(三)、党性锻炼还不过硬,自觉改造主观世界的积极性不够

相关文档
最新文档