正式工劳动合同范本5篇

正式工劳动合同范本5篇
全文共5篇示例，供读者参考
篇1
正式工劳动合同范本
甲方（单位）：_____________ ；法定代表人：_____________ ；电话：_____________
乙方（职工）：_____________ ；性别：_____________ ；身份证号：_____________
甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，就乙方与甲方的劳动关系达成如下协议，并签订本合同。

第一条工作岗位及工作内容
甲方根据生产经营需要，招用乙方从事____（具体岗位）____工作。

乙方接受甲方的安排，完成相关工作任务。

甲方有权根据工作需要变更乙方的工作岗位和工作内容，乙方应积极配合。

第二条劳动合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

合同期满前，双方如愿续签合同，经双方协商一致，可签订新的劳动合同。

第三条工作时间及休息
乙方的工作时间为____小时/周，____月____日为每周的休息日。

如遇特殊情况需要加班，应按照国家劳动法规定支付相应的加班工资及
加班补贴。

第四条工资及福利待遇
乙方的基本工资为____元/月，双方约定其他福利待遇如下：
1. 社会保险：甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、
医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。

2. 住房公积金：甲方为乙方缴纳住房公积金，按照当地政府规定
的比例计算。

3. 年终奖金：根据甲方的年度经营业绩和乙方的工作表现，发放
相应的年终奖金。

4. 其他福利：提供节假日福利、职工体检、培训等福利。

第五条工作纪律
乙方应当遵守甲方的工作纪律，听从甲方的管理，服从工作安排，不得擅自离开工作岗位，不得迟到早退。

如有违反工作规定的行为，
甲方有权采取相应的纪律措施。

第六条工作保密
乙方在工作中获得的业务秘密及相关资料，应当保密，不得私自泄露给任何人或单位，如有违反，应当承担相应的法律责任。

第七条劳动保护
甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方的生命安全和身体健康。

如有工伤或职业病，应立即报告甲方，甲方将按照相关规定给予相应的赔偿和待遇。

第八条劳动纠纷解决
在履行本合同过程中，如发生劳动纠纷，双方应协商解决。

协商不成的，可向当地劳动争议调解仲裁机构申请调解或仲裁。

第九条其他约定
1. 本合同经双方签字盖章后生效，未尽事宜由双方协商解决。

2. 本合同一式___份，甲方、乙方各执___份，具有同等法律效力。

甲方（单位）：乙方（职工）：
签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日
以上为正式工劳动合同的范本，双方在签订合同前应认真阅读并理解合同内容，确保合同内容的真实性和合法性。

在签订合同后，双
方应严格履行合同约定，共同维护劳动关系的稳定和和谐。

祝愿双方合作愉快，共同发展壮大！
篇2
正式工劳动合同范本
甲方：（公司全称）______________
（以下简称“公司”）
地址：________________
乙方：（员工姓名）______________
（以下简称“员工”）
身份证号码：____________________
联系电话：______________________
鉴于甲方需要聘用乙方担任公司的正式员工，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正、诚实信用的原则，达成如下协议，共同遵守并履行：
第一条岗位及岗位描述
1.1 公司聘用乙方为______（岗位名称），工作地点为公司注册地。

1.2 乙方应按照公司的要求，认真履行工作职责，保证工作质量，维护公司形象。

第二条工作时间
2.1 乙方每周工作时间为____小时，工作时间安排由公司制定，乙方应按照公司的工作时间表正常出勤。

加班工作需提前和公司协商，
并经公司书面批准。

2.2 乙方有权享受国家规定的法定节假日、休息日和带薪年假假期，应遵守公司的年假请假规定。

第三条薪酬及福利
3.1 公司向乙方支付的工资为____元/月，具体计算方法详见工资
发放制度。

3.2 乙方享有国家规定的社会保险福利，公司依法为乙方购买相
应的社会保险，具体公积金、医疗保险等保险政策由公司另行通知。

3.3 乙方获得公司优秀表现时，公司有权给予奖金或提升待遇，
具体情况由公司决定。

第四条保密义务
4.1 乙方在公司工作期间了解到的公司商业秘密和客户信息等信息，应当保密，不得擅自泄露给他人或利用于个人私利。

4.2 乙方在离职后应当交还公司所有资料和物品，并确认已经删除个人电脑及其他设备中的公司信息，不得擅自使用或透露给他人。

第五条离职及解除劳动合同
5.1 乙方须向公司提前一个月书面通知离职，公司有权在一个月内安排岗位交接或离职培训。

5.2 乙方自愿辞职或因个人原因造成劳动合同解除的，不获得任何经济补偿。

5.3 公司有权提前通知乙方解除劳动合同，解除之前应当支付乙方相应的经济补偿，具体补偿标准由公司制定。

第六条其他约定
6.1 本合同一式两份，双方各执一份，自签订日起生效。

6.2 本合同如有未尽事宜，双方可另行协商，签订补充协议。

6.3 本合同的争议解决方式为友好协商，协商不成的，提交所在地人民法院解决。

甲方（公司）：________________（公章）
乙方（员工）：________________
签署日期：年月日
（本合同一式两份，甲乙双方各执一份，期限自签署之日起生效。

）
以上为正式工劳动合同范本，双方应严格遵守合同内容，共同维护合同的有效性和权益。

祝双方工作愉快，合作愉快！
篇3
正式工劳动合同范本
甲方（单位）：___________
法定代表人/负责人：___________
联系地址：___________
联系电话：___________
乙方（个人）：___________
身份证号码：___________
联系地址：___________
联系电话：___________
鉴于甲方需聘用乙方担任正式工作岗位，为明确双方权利义务，特订立本合同。

一、聘用岗位及薪酬待遇
1. 甲方聘用乙方担任____（岗位名称），工作地点为____（工作地点）。

2. 乙方工作时间为每周____小时，薪酬待遇为每月____元。

二、工作内容及要求
1. 乙方应认真履行公司交代的各项工作任务，保守公司的商业秘密，不得泄漏给外人。

2. 乙方应具备相应的岗位专业技能和工作经验，能够胜任所在岗
位的相关工作。

3. 乙方应服从公司的管理和安排，积极配合上级或同事的工作，
保持良好的团队合作精神。

三、工作时间及休息
1. 工作时间为每天____小时，休息时间为____小时。

2. 每周工作时间为____小时，休息日为____。

四、劳动保护与待遇
1. 乙方享有劳动法规定的劳动保护权利，如工时安排、休息时间、带薪年假等。

2. 乙方有权获得实际劳动成果所应得的劳动报酬。

五、劳动纪律与处罚
1. 乙方应严格遵守公司的各项规章制度，不得违反劳动纪律。

2. 如乙方违反公司规定，给公司造成不良后果的，公司有权采取
相应的处理措施，包括劝告、批评、警告、罚款、停职等。

3. 对于严重违纪的，公司有权解除劳动合同。

六、保密责任
1. 乙方在公司工作期间，应当保守公司的商业秘密和技术资料，不得私自泄露给他人。

2. 乙方离职后，应当主动交还公司的相关资料和物品，不得擅自带走或利用公司的商业机密。

七、合同解除
1. 本合同有效期为____年，到期后如双方继续工作需求，可另行签订续约协议。

2. 本合同双方一方有下列情形之一的，对方有权解除本合同：
（1）乙方长期患病，无法继续履行职责的；
（2）乙方工作表现不符合公司要求，经过多次警告仍无改善的；
（3）乙方违反公司规定，给公司造成较大经济损失的。

八、其他约定
1. 本合同自双方签字之日起生效，至合同期满终止。

2. 未尽事宜，由双方协商解决。

甲方（单位）：__________________
法定代表人/负责人：__________________
日期：__________________
乙方（个人）：__________________
日期：__________________
（本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

）
以上即为正式工劳动合同范本，希望对您有所帮助。

如需进一步
了解，可咨询相关劳动法律法规或律师。

篇4
正式工劳动合同范本
甲方（雇主）：_________________________（单位名称）
乙方（员工）：_________________________（姓名）
鉴于甲方需要招聘乙方为其正式员工，为明确双方的权利和义务，经双方协商一致，特订立本合同，以资遵守。

一、聘用岗位及工作内容
1. 甲方聘用乙方为_________________________（岗位名称），工作地点为_________________________。

2. 乙方的主要工作内容为_________________________。

乙方应按照公司相关规定和要求完成工作任务，服从公司管理。

二、试用期
1. 本合同自_________________________（年）月（日）起生效，试用期为______________个月。

2. 乙方在试用期内的工资待遇为______________。

试用期内，如乙方工作表现良好，公司可以提前终止试用期。

三、工资及福利待遇
1. 乙方的月工资为______________元，包括基本工资、绩效奖金等。

2. 甲方为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）及住房公积金。

3. 乙方享有带薪年假、带薪病假、婚丧假等法定假期。

四、工作时间及休息
1. 乙方每周工作时间为______________小时，工作日为每周
_________________________至_________________________。

2. 乙方享有每周休息一天的休息日。

五、保密义务
1. 乙方在任职期间和离职后，对甲方的商业秘密和机密信息负有
保密义务，不得擅自泄露、传播。

六、解除劳动合同
1. 乙方有权解除劳动合同，提前______________天书面通知甲方。

2. 甲方有权解除劳动合同，需提前______________天书面通知乙方，并支付相应的经济补偿。

七、其他约定
1. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________ 乙方（签字）：
_________________________
日期：_________________________ 日期：
_________________________
此份劳动合同于双方签字盖章起生效。

以上为《正式工劳动合同范本》，双方请遵守合同规定，共同维护劳动关系的和谐与稳定。

祝合作愉快！
篇5
正式工劳动合同范本
甲方（雇主）：__________________________
乙方（劳动者）：__________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲方与乙方在平等自愿、互惠互利的基础上，就乙方入职甲方所从事的工作事项、工作时间、工作地点、工作报酬等相关事宜达成如下协议：
第一条乙方于________年月日起，被聘为甲方公司（或企业）的________部门________职位，双方签订正式的劳动合同，劳动合同期限为____年____月____日，截止时间为____年月日。

第二条乙方应按照公司的工作安排和要求，认真履行职责，完成工作任务，保守公司的商业秘密，维护公司的形象和声誉，不得利用公司资源从事与工作无关的活动。

第三条甲方应提供乙方从事工作所需的劳动条件、工作环境和工作用具，确保乙方的安全，保障乙方在工作期间的合法权益，并按照国家规定向乙方缴纳社会保险。

第四条乙方的工作时间、工作地点、工作报酬等具体事项如下：
1. 工作时间：乙方应按照公司的工作时间安排，并参加公司组织的各项工作培训或活动。

2. 工作地点：乙方的工作地点为公司所在地，如有特殊情况需要调动工作地点，应提前通知乙方。

3. 工作报酬：乙方的工资工资由基本工资和绩效工资组成，具体数额为_______________。

第五条劳动合同终止的条件和程序：
1. 劳动合同期满：劳动合同期满后，如双方协商一致，可继续签订新的劳动合同；如不继续签订，劳动合同自动终止。

2. 劳动合同解除：因乙方违反劳动合同的约定，严重损害公司利益的，甲方有权解除劳动合同，但应提前书面通知乙方，并按照相关法规和合同约定支付相应的经济补偿。

第六条本劳动合同自签订之日起生效，共同遵守。

甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________
日期：____年____月____日
附：《中华人民共和国劳动法》
以上是一份较为简单的正式工劳动合同范本，实际的劳动合同内容会根据公司的具体情况和员工的特殊条件进行调整和完善。

在签订劳动合同前，双方应仔细阅读合同内容并保留一份备份，以便日后查阅。

希望本合同能够为甲乙双方的合作关系搭建起明确的桥梁，促进双方共同发展。