职工上下班交通安全管理规定（3篇）

职工上下班交通安全管理规定
一、员工应做到
１、自觉学习《道路交通安全法》、《道路交通安全法实施条例》等法律、法规，提高交通安全意识和安全技能知识，并有接受单位组织安全培训教育的义务。

２、驾驶机动车上下班的，应当依法取得机动车驾驶证。

无证驾驶机动车不得驶入厂区。

３、驾驶摩托车上下班(进、出厂)必须正确戴好安全帽行驶，骑电动车上下班提倡戴安全帽。

４、驾车人上道路行驶前，应当对汽车、摩托车、电动车的安全技术性能进行认真检查；不要驾驶安全设施不全等具有安全隐患的汽车、摩托车、电动车。

５、驾驶人应当遵守道路交通安全法律、法规的规定，按照操作规范安全驾驶、文明驾驶。

不超速行驶，不酒后驾驶，不疲劳驾驶。

６、按规定停放车辆，驾驶员离开车辆时应对车辆采取制动措施，并确认停车安全，以防发生意外事故。

７、因公出差人员或外派(驻外)人员，身处异地，更要加强自我保护、自我防范意识，避免意外交通事故和人身伤害事故发生。

８、上下班途中或因公外出期间受到机动车伤害后，除了应紧急抢救受伤人员和财产外，要保护好事发现场，并迅速拨打“１２２”电话报警。

报警要讲清事故发生的时间、地点、主要情况和造成的后果。

９、因事故受伤就医时应向医务人员讲清事故发生的简要经过，并保管好所有的就医证明材料。

二、单位应做到
１、利用各种宣传工具、信息平台，定期或不定期对员工进行本单位安全生产管理制度、交通安全法律法规等知识的教育和培训，提高员工交通安全意识和自我保护技能知识。

２、单位的大门口显要位置应设立醒目的交通安全提示语或安全警示标志。

３、安全保卫人员应经常性地对员工驾车进、出厂戴安全帽情况进行检查。

发现不符合安全要求的，有权责令其纠正、并处罚。

要掌握驾驶汽车、摩托车、电动车上下班的职工情况。

４、厂区内各类车辆应限低速行驶，并定点停放，停车棚(库)设置安全提示牌。

５、鼓励职工乘座公共交通工具上下班，有条件的单位应配备客车接送职工上下班。

离厂区较远的三班制作业人员，单位应为其提供夜间休息场所。

６、厂(矿)区内租赁、外包、外协的铲车、挖机等特种车辆必须证照齐全，操作人员持证上岗，不符合要求的，有权责令其整改或责令其停止作业。

７、加强劳动纪律管理，员工在市区因公外出时，必须到企业行政管理部门登记备案，条件许可时企业应为其派车。

上班时间严禁擅自离厂，以避免意外事故发生。

职工上下班交通安全管理规定（2）
根据职工上下班交通安全管理规定，公司提出以下要求和管理措施：
1. 上下班交通方式选择：公司鼓励员工选择公共交通工具、步行、骑行等环保出行方式，减少个人汽车使用，缓解交通压力。

2. 提供停车位：对于确实需要使用私人汽车上下班的员工，公司提供充足的停车位，确保停车的安全和秩序。

3. 驾驶员要求：若员工选择开车上下班，必须持有有效驾驶证，并严格遵守交通规则，不超速、不闯红灯等。

公司将定期组织交通安全知识培训，提高员工的安全意识。

4. 安全出行路线规划：公司会为员工提供安全的出行路线和交通信息，避免员工选择危险的路段或拥堵的线路。

5. 配备保险和急救设备：开车上下班的员工应确保车辆保险和急救设备的齐全。

公司会组织定期的车辆保险和急救设备检查，确保安全防护的有效性。

6. 强化交通安全宣传：公司会定期开展交通安全宣传活动，通过张贴海报、发送电子邮件、举办安全讲座等形式，提醒员工关注交通安全并时刻注意安全行车。

7. 交通事故处理：如果发生交通事故，员工应第一时间联系公司安全负责人，并按照公司规定的程序处理事故，并向有关部门报告。

8. 公司安全管理：公司将建立完善的交通安全管理制度，明确职责和权责，制定相应的奖惩制度，对交通安全表现优秀和不良行为进行奖励或处罚。

通过以上管理措施，公司希望能够确保职工上下班的交通安全，减少交通事故的发生，提高员工的安全意识和交通规范意识。

职工上下班交通安全管理规定（3）
第一章总则
第一条为规范职工上下班交通行为，提高交通安全保障水平，根据相关法律法规，制定本规定。

第二条本规定适用于所有公司职工的上下班交通行为。

第三条职工应严格遵守交通法规，保护自身安全，遵守公共秩序，文明有序出行。

第四条公司负责组织开展交通安全教育培训，提高职工交通安全意识，提供必要的交通安全设施。

第五条公司建立交通安全管理机构，明确职责，有效管理和监督上下班交通安全。

第六条职工应当积极参加公司组织的交通安全活动和培训，提高自身安全意识和技能。

第二章职工上下班交通安全措施
第七条公司应制定上下班交通安全规划，保障职工的交通安全。

第八条公司应在公司内设置明显的交通标识，指示职工到达车站、停车场、上下车地点等，确保职工出行顺畅。

第九条公司应为职工提供骑行、步行等非机动车辆停放区域，并设置防盗设备，确保职工的交通工具安全。

第十条公司应鼓励职工使用公共交通工具上下班，并提供相关福利和优惠政策。

第十一条公司应落实职工乘坐公司班车的安全管理措施，包括车辆保养、驾驶员资质等。

第十二条公司应为职工提供必要的安全装备，如安全帽、反光背心等，确保职工在上下班途中的安全。

第三章职工交通安全教育和培训
第十三条公司应不定期组织交通安全教育和培训，提高职工的交通安全意识和技能。

第十四条公司应为新聘用职工提供交通安全培训，包括交通法规、自身安全防护措施等内容。

第十五条公司应定期组织职工进行模拟演练，提高应急处理能力和逃生技能。

第十六条公司应对驾驶员进行安全培训，提高其安全意识，完善驾驶技能。

第十七条公司应检查职工的驾驶资质和车辆合法性，确保职工驾驶员的安全。

第四章职工交通安全责任
第十八条职工应主动遵守交通规则，不违反交通法规。

第十九条职工应保管好个人交通工具，防止盗窃和损坏。

第二十条职工应遵守公共秩序，不拥挤、不推搡、不抢占车位等。

第二十一条职工应提高安全意识，注意道路交通环境变化，切勿走神或使用手机等影响安全的行为。

第二十二条职工应主动提供交通事故发生时的证据和证明材料，协助公司处理交通事故。

第五章交通事故处理
第二十三条公司应建立交通事故处理机制，及时进行事故处理和赔偿。

第二十四条交通事故发生后，职工应立即拨打报警电话，并配合交警的调查处理。

第二十五条公司应协助职工处理交通事故，提供必要的法律援助和保障。

第六章法律责任
第二十六条公司应对违反本规定的职工进行相应的纪律处分。

第二十七条对于因违规行为导致的交通事故，职工应承担相应的法律责任，并赔偿相关损失。

第二十八条违反交通法规行为严重的职工，公司有权终止其劳动合同。

第七章附则
第二十九条本规定自颁布之日起执行。

第三十条公司可根据实际情况对本规定进行调整，并及时通知职工。

第三十一条本规定解释权归公司所有，如有争议，以公司最终解释为准。