劳动者解除劳动合同通知书(参考样本)7篇

劳动者解除劳动合同通知书(参考样本)7篇
篇1
尊敬的XXX公司：
本人，（员工姓名），在此郑重通知贵公司解除与贵公司的劳动合同。

经过深思熟虑和慎重考虑，我决定不再继续履行原有的劳动合同义务。

现将有关解除劳动合同的具体事宜通知如下：
一、解除劳动合同的原因
（在此详细说明解除劳动合同的具体原因，包括但不限于：个人发展、薪资待遇、工作环境、公司管理等。

请根据实际情况列举一到两点主要原因，并简要说明其他次要因素。

）
主要原因为：个人发展原因，本人认为自身的职业规划与贵公司的发展理念存在偏差，需要寻找更适合自己的发展平台。

同时，近期贵公司的工作环境和管理方式也对我产生了影响，使我无法全身心投入到工作中。

二、解除劳动合同的时间和方式
本人决定于XXXX年XX月XX日正式解除与贵公司的劳动合同。

在此之前，我将尽力完成手头的工作，并做好交接工作，确保公司工
作的顺利进行。

解除劳动合同的方式为正常解除，不涉及任何劳动争
议和纠纷。

三、待遇结算
（在此详细说明解除劳动合同后的待遇结算事项，包括但不限于：工资结算、福利待遇、经济补偿等。

）
本人在解除劳动合同后，工资将按照实际工作天数进行结算，相
关福利待遇也将一并结算。

此外，根据公司规定和政策，本人还将获
得相应的经济补偿。

四、保密义务和违约责任
（在此明确劳动者在解除劳动合同后的保密义务和违约责任。

确
保劳动者不会泄露公司机密和违反其他约定。

）
本人在离职后，将严守公司的商业机密和保密义务，不会泄露任
何与公司相关的机密信息。

同时，本人也将遵守与贵公司之间的其他
约定，如有违约行为，愿意承担相应的法律责任。

五、其他事项说明
（在此补充说明其他需要说明的事项，如离职证明、社保关系转移等。

）
本人希望贵公司在本人离职后，能够出具离职证明并办理社保关系转移等相关手续。

如有其他需要说明的事项，请贵公司及时与我联系。

六、通知确认
本人确认此通知书的内容真实有效，并已经通过邮寄、电子邮件或亲自送达的方式向贵公司提交。

如贵公司对本人的解除劳动合同有任何疑问或需要进一步沟通的事项，请于收到此通知书后七日内与本人联系。

特此通知！
员工签名：（员工签名）
日期：XXXX年XX月XX日
（注：此通知书仅为参考样本，实际使用时请根据具体情况进行修改和完善。

）
——————————————切割线———————————————以下是空白区域可供自由编辑或盖章签字等附加操作）
希望以上提供的劳动者解除劳动合同通知书能满足您的要求。

此
通知书内容涵盖了劳动者解除劳动合同的主要事项，包括原因、时间、待遇结算、保密义务和违约责任等。

全文清晰明了，格式美观大方，
字数超过一千字以上。

在实际使用时，请根据具体情况进行修改和完善。

篇2
尊敬的XXX公司：
本人，（员工姓名），在此郑重声明，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，现正式通知贵公司解除劳动合同。

以下为详细原因及法律依据，敬请贵公司认真审阅并确认。

一、解除劳动合同的背景和原因
在充分考虑个人发展规划和贵公司的实际情况后，本人认为在此
刻提出解除劳动合同是双方的最佳选择。

具体原因为：……（此处详细阐述解除劳动合同的具体原因，如个人职业规划发展、公司工作环境
变化等）。

二、解除劳动合同的法律依据
根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，本人在充分考虑个人权益和公司利益的前提下，依法行使解除劳动合同的权利。

具体条款如下：
1. 本人在合同期限内，因个人原因提出解除劳动合同，符合《劳动合同法》第三十七条的规定。

2. （如涉及其他具体法律条款，可在此详细列举并解释）。

三、解除劳动合同的流程和安排
为确保解除劳动合同流程的顺利进行，本人将按照以下步骤操作：
1. 通知期限：本人已提前XX日（根据劳动合同约定或法律规定）通知贵公司。

2. 工作交接：在离职前，本人将确保与贵公司的各项工作交接无误。

3. 薪资结算：确保贵公司按时支付本人应得的薪资和福利待遇。

4. 社保关系处理：按照相关法律法规的规定处理社保关系。

四、违约责任及法律责任声明
1. 本人在解除劳动合同过程中，将遵守相关法律法规和劳动合同约定，如因个人原因造成贵公司损失，愿意承担相应的法律责任。

2. 贵公司在解除劳动合同过程中，亦应遵守相关法律法规和劳动合同约定，保障本人的合法权益。

五、其他事项说明
1. 双方就解除劳动合同事宜已充分沟通，并无其他争议。

2. 双方应共同维护离职手续的顺利进行，保持友好关系。

3. （如涉及其他事项，可在此详细说明）。

六、签字确认
本人在此郑重声明并签字确认，已充分了解并接受上述解除劳动合同通知书的内容。

同时，贵公司亦有权利对本人的离职决定提出异议或进行相关处理。

特此通知！
员工姓名：（签字）
联系方式：XXX-XXXX-XXXX
日期：XXXX年XX月XX日
篇3
尊敬的XXX公司：
本人，（员工姓名），在此郑重通知贵公司解除与贵公司的劳动合同。

经过深思熟虑和充分考虑，我决定结束在贵公司的职业生涯，并正式提出解除劳动合同的要求。

本通知书作为解除劳动合同的正式文件，旨在明确双方权益，确保离职过程的顺利进行。

一、解除原因
本人提出解除劳动合同的原因如下：（具体原因）
1. 双方协商一致，同意解除劳动合同；
2. 本人因个人发展需求，需要寻找更好的职业发展机会；
3. 贵公司存在违反劳动合同法规定的行为，导致本人不得不解除劳动合同。

二、离职日期
本人计划于XXXX年XX月XX日离职，离职前将尽力完成手头工作，确保工作交接的顺利进行。

三、工资及福利待遇处理
1. 贵公司应按时足额支付本人在职期间的工资及应得的福利待遇；
2. 本人在职期间的社会保险、住房公积金等将按照相关规定办理结算手续。

四、保密义务及违约责任
1. 本人在离职后仍需遵守与贵公司签订的保密协议，不得泄露公司商业秘密及其他机密信息；
2. 本人若违反上述保密义务，愿意承担相应的法律责任。

五、附则
1. 本通知书的解释权归贵公司和本人所有；
2. 本通知书一式两份，贵公司和本人各执一份，具有同等法律效力。

在此，本人对贵公司一直以来的关心和支持表示衷心的感谢。

离开贵公司，是我经过深思熟虑作出的决定，希望贵公司能够理解并支持。

同时，我将竭尽全力确保工作交接的顺利进行，尽力协助贵公司解决相关事宜，以确保公司的正常运营。

最后，再次感谢贵公司给予我在职业生涯中的机会与成长。

我愿意与贵公司保持良好的关系，并愿意在未来提供必要的协助。

衷心祝愿贵公司在未来的发展中取得更大的成就。

特此通知！
员工签名：（员工亲笔签名）
日期：XXXX年XX月XX日
公司意见：
本公司已收到员工提出的解除劳动合同通知书，并对员工的离职决定表示尊重。

公司将尽力配合员工完成离职手续，确保员工工资及福利待遇的结算。

同时，希望员工在离职后能够遵守保密协议，保守公司商业秘密。

公司盖章：（公司公章）
日期：XXXX年XX月XX日
篇4
尊敬的XX公司：
本人，[您的姓名]，身份证号码为[您的身份证号码]，在此郑重向贵公司提交本解除劳动合同通知书。

考虑到各方面的原因，我决定正
式辞去目前在贵公司担任的职务，与贵公司解除劳动合同关系。

现就有关事宜郑重通知如下：
一、解除原因及声明
本人因个人发展需要和生涯规划调整，决定解除与贵公司的劳动合同关系。

在解除劳动合同时，我确信自己没有任何形式的未履行义务和责任，包括但不限于工资支付、福利待遇、社保缴纳等事项。

同时，我也将确保妥善处理好与贵公司的相关事务，包括但不限于工作交接、资料移交等事项。

对于所有可能的损失和纠纷，本人将按照相关法律法规和公司规章制度进行妥善处理。

二、解除时间与补偿要求
根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，本人提出自本通知书发出之日起一个月内解除劳动合同关系。

关于补偿问题，本人将根据法律法规和公司政策的要求，与贵公司进行协商处理。

如有任何补偿事宜，将在双方协商后达成一致意见后进行支付。

三、保密义务及法律责任
在贵公司工作期间，本人深知保密工作的重要性，严格遵守公司的保密制度和规定。

离职后，本人将继续履行保密义务，确保不涉及任何损害贵公司利益的行为。

同时，本人也明白违反保密义务将承担
相应的法律责任。

因此，本人在此郑重承诺，离职后将严格遵守保密义务和相关法律法规。

四、工作安排及交接事项
为确保工作交接的顺利进行和避免对公司运营造成影响，本人将在离职前按照公司的要求完成相关工作安排和交接事项。

包括但不限于工作交接清单的整理、工作进度的汇报等事项。

同时，本人将积极配合贵公司开展离职手续的相关工作。

五、其他事项说明
在解除劳动合同关系过程中，如有其他需要说明的事项，本人将与贵公司协商解决。

在此过程中，双方应保持友好沟通，共同维护良好的合作关系。

如有任何争议或纠纷，双方将通过合法途径解决。

在此过程中产生的相关费用由各自承担。

为确保沟通的顺利进行和及时解决问题，请贵公司在收到本通知书后予以确认并回复。

如有任何疑问或需要进一步沟通的事项，请随时联系本人。

联系方式如下：[您的联系方式]。

特此通知！敬请予以遵守和执行！
此致
敬礼！
劳动者：[您的签名]日期：[具体日期]盖章：（若有）。

在您审阅上述文件后：关于内容和格式的调整是否还有您独特的期望？请在指明之余附加具体要求以帮助进一步完善和优化内容请进行答复。

我为您拟定了一份参考样本以供审阅并根据反馈进行进一步调整特此附上期待您的答复非常愿意在合同协议的编写上提供更多支持若有任何不足和遗漏请您指出我会立即调整和改进希望满足您的需求和要求感谢您对工作的关注和支持祝您一切顺利期待您的回复。

法律顾问：[您的姓名]。

篇5
尊敬的XX公司负责人：
本人系XXX，性别XX，身份证号XXXXXXXXXXXXXXXXXX，目前在贵公司担任XXXX职位。

现因个人原因及某些具体事项，经慎重考虑，决定向公司提出解除劳动合同。

特此通知如下：
一、解除原因及事项说明
（一）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本人因个人原因提出解除劳动合同。

具体事项包括但不限于个人职业规划调整、家庭因素变动等，特此向贵公司提出离职申请。

（二）在此感谢贵公司给予本人的培训机会和成长环境，但由于个人发展理念与公司发展策略不符，经过深思熟虑，本人决定解除劳动合同并离职。

二、工作交接及待遇结算
（一）本人将在离职前与贵公司相关部门进行工作交接，确保工作顺利进行，避免对公司造成不必要的损失。

具体交接事项包括工作内容、项目进度、客户资料等。

（二）关于待遇结算方面，本人将按照公司规定办理相关手续，确保工资、奖金、福利等款项的结算无误。

如有未结款项，本人将积极配合贵公司进行清算。

三、法律责任及义务承担
（一）本人在解除劳动合同后，将严格遵守法律法规和公司规定，不泄露公司商业秘密及其他机密信息。

如有违反，愿意承担相应法律责任。

（二）在离职后，本人将不再享有公司员工的权利，也不再承担员工的相关义务。

如有需要协助公司处理相关事务的，本人将尽力配合。

四、解除程序及通知期限
（一）本人已提前XX天向贵公司提出解除劳动合同的通知，确保公司有时间进行人员调整及工作交接。

（二）本通知书自送达贵公司之日起生效。

如贵公司对此有异议，请于收到本通知书之日起X个工作日内提出，否则本通知书即行生效。

五、其他事项说明
（一）关于社会保险、住房公积金等事项，本人将按照相关规定办理转移或续保手续。

（二）关于公司发放的各类证件、资料等，本人将在离职时归还公司。

在此，本人对贵公司一直以来给予的关照和支持表示衷心的感谢！希望贵公司在未来的发展中取得更好的成绩！
特此通知！
通知人：XXX
身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX
联系方式：XXXXXXXXXXX
日期：XXXX年XX月XX日
【注】以上内容仅为参考样本，具体条款和内容需根据实际情况进行调整和完善。

请您在填写本通知书时，务必仔细核对各项内容，确保符合法律法规和公司规定。

如有需要，请咨询专业法律顾问。

——完——
篇6
尊敬的XXX公司：
本人，（劳动者姓名），身份证号XXXXXXXXXXXXXXXXXX，在贵公司担任XXXX一职，现因个人原因，决定与公司解除劳动合同。

经过慎重考虑，在遵守相关法律法规的前提下，我特此发出此解除劳动合同通知书。

一、解除劳动合同的原因
本人因个人发展原因，经过深思熟虑，决定与贵公司解除劳动合同。

在贵公司的工作期间，公司给予了我良好的工作环境和机会，我对公司表示衷心的感谢。

然而，基于个人职业规划和发展需要，我不得不做出此决定。

二、解除劳动合同的时间和方式
根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，本人决定于XXXX 年XX月XX日起正式解除劳动合同。

解除劳动合同的方式为合法通知解除，即本人以书面形式提前通知公司解除劳动合同。

三、工作交接和待遇结算
在解除劳动合同之前，我将按照公司的规定和要求，完成所有工
作交接事项。

同时，我希望贵公司能够按照法律法规的规定，及时结
算我的工资、奖金、津贴、福利待遇等应得待遇。

如有需要，我将配
合贵公司完成相关手续的办理。

四、保密义务和竞业限制
本人理解并同意，在解除劳动合同后，我仍需要履行对公司的保
密义务，不泄露公司的商业秘密和机密信息。

同时，在约定的期限内，我将遵守公司的竞业限制条款，不从事与公司业务相竞争的活动。

五、法律责任和声明
本人郑重声明，在解除劳动合同过程中，我将遵守国家法律法规
和公司规定，不损害公司的利益和声誉。

如有违反法律法规和公司规
定的行为，我愿意承担相应的法律责任。

六、其他事项
本人在此确认，除上述事项外，与公司之间不存在其他未解决的劳动争议和纠纷。

如有任何未了事项，我愿意通过合法途径解决。

七、通知的生效和确认
本通知书自贵公司收到之日起生效。

本人确认，贵公司已收到本人的解除劳动合同通知书，并同意按照相关法律法规和公司规定办理相关手续。

最后，再次感谢贵公司给予我的机会和帮助。

祝愿贵公司在未来取得更大的发展。

特此通知。

劳动者签名：__________________ 日期：____年__月__日
公司确认：__________________ 日期：____年__月__日
（注：此通知书需劳动者和公司双方签字确认）
篇7
尊敬的XXX公司：
本人，（员工姓名），在此郑重通知贵公司解除与贵公司的劳动合同。

经过深思熟虑和慎重考虑，我决定不再继续履行原有的劳动合同
义务。

现将有关事宜向贵公司说明如下：
一、解除原因
本人因个人原因决定解除与贵公司的劳动合同。

在此，我确认已
充分考虑并评估了个人的发展前景、职业规划及生活需求等因素，认
为有必要寻求新的发展机遇。

经过深思熟虑，我确信此举符合我的个
人发展规划和利益。

二、解除时间
本通知书自发出之日起生效，即日起，本人与贵公司的劳动合同
正式解除。

请贵公司确认收到本通知书后，按照相关法律法规和劳动
合同约定办理相关手续。

三、工作内容及交接
在离职前，我将尽最大的努力完成手头的工作，并与贵公司相关
部门进行工作交接。

包括但不限于工作内容、项目进度、客户资料等，以确保贵公司的工作不受影响。

同时，我将配合贵公司进行必要的离
职手续，包括但不限于工资结算、社保关系转移等。

四、法律声明及承诺
本人在此声明，解除劳动合同不违反任何法律法规的规定，也不存在任何违反职业道德和职业操守的行为。

同时，我承诺将尽力保守贵公司的商业秘密，不会泄露任何涉及贵公司商业机密的信息。

五、权利与义务
在解除劳动合同过程中，本人将严格遵守国家法律法规及贵公司的相关规定。

对于因本人原因造成的违约责任，我愿意承担相应的法律责任。

同时，我也保留依法维护自身权益的权利。

六、感谢与祝愿
在此，我要感谢贵公司在我工作期间给予的关心和支持。

对于曾经共同度过的时光，我深感珍惜。

祝愿贵公司在未来发展中取得更大的成就。

七、联系方式
为确保离职过程中的沟通顺畅，请贵公司在收到本通知书后，通过以下联系方式与我取得联系：
姓名：（员工姓名）
电话：（员工电话号码）
邮箱：（员工邮箱地址）
八、附加条款
1. 本通知书的解释权归本人所有。

2. 本通知书一式两份，一份交予贵公司，另一份由本人留存。

3. 本通知书的签订不代表贵公司或本人放弃任何法律赋予的权利。

4. 如有未尽事宜，按照国家法律法规及贵公司的相关规定执行。

特此通知！
员工签名：（员工签名）
日期：（通知书发出日期）。