员工旅游免责协议范本

一、协议双方
甲方：[公司名称]
乙方：[员工姓名]
二、协议背景
为了丰富员工文化生活，增进员工之间的交流与合作，甲方组织全体员工进行旅游活动。

鉴于旅游活动存在一定的风险，为明确双方的权利义务，保障旅游活动的顺利进行，特制定本免责协议。

三、免责内容
1. 甲方在组织旅游活动时，已尽到合理的安全提示和保障义务，包括但不限于：
（1）提供合法、安全的交通工具和住宿设施；
（2）在游览过程中提供必要的安全提示和警示；
（3）配备导游或领队，确保团队安全；
（4）购买旅游意外保险。

2. 乙方在参加旅游活动时，应遵守甲方制定的相关规定，自觉维护团队利益，确
保自身安全。

3. 以下情况不属于甲方责任范围，乙方自愿承担相应风险：
（1）由于不可抗力因素（如自然灾害、战争、政府行为等）导致的旅游活动变更、取消或中断；
（2）乙方自身原因导致的伤病、财产损失等；
（3）乙方违反旅游活动规定，造成自身或他人伤害；
（4）第三方责任导致的意外事故。

四、责任承担
1. 甲方在组织旅游活动时，如因自身原因导致乙方人身伤害或财产损失，甲方应
承担相应的赔偿责任。

2. 乙方在参加旅游活动时，若因自身原因导致他人人身伤害或财产损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

3. 乙方在旅游活动过程中，若因违反甲方规定，造成自身或他人伤害，甲方不承担任何责任。

五、争议解决
本协议履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、协议生效
本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：________________
乙方（签字）：________________
签订日期：________________
注：本协议范本仅供参考，具体内容可根据实际情况进行调整。