【最新推荐】标准综合集体合同(3)-精选word文档 (1页)

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标准综合集体合同(3)
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签订合同时为了维护交易更加公平的进行,无论是哪一方利益亏损,只要
签了合同,就都有法可循,有法可依,从而使交易更加顺利并且完美化。

下面
是小编跟大家分享的有关合同的信息,仅供参考。

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/hetongfanben/
第三章劳动报酬
第九条公司应遵循按劳分配和同工同酬的原则,根据自身生产经营特点和经济效益,与工会共同协商制定工资分配和支付制度,并建立相应的薪酬管理
体系。

第十条公司、工会双方每年根据本单位经济效益、我市发布的工资指导线、职工平均工资水平、当地最低工资标准、城镇居民消费价格指数等变动情况,
就职工年度工资水平、工资调整办法和工资总额进行平等协商,签订工资专项
集体合同,建立职工工资正常增长和支付保障机制。

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