离职证明 ()
本人离职证明(八篇)
本人离职证明兹证明自年月日入职我公司担任部门岗位，至年月日因原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“”称号(荣誉)。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明公司盖章日期：____年____月____日本人离职证明（二）____先生/女士/小姐，自____年____月____日至____年____月____日在我公司担任____(部门)的____职务，由于____原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
以资证明!公司名称(加盖公章)____年____月____日本人离职证明（三）甲方：(单位名称)乙方：身份证号：乙方原为甲方____(部门)的____(职务)，于____年月日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。
同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章)：乙方签字：甲方代表签字：____年月日本人离职证明（四）(身份证号为)自年____月日入职我公司职务，至年月____日.因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
本人离职证明（五）先生/女士/小姐(身份证号为)自____年____月____日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至____年____月____日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)____年月日本人离职证明（六）兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为____年____月____日至____年____月____日。
现已办理完所有离职手续。
特此证明!公司名称(加盖公章)____年月日本人离职证明（七）____先生/女士/小姐，自____年____月____日至____年____月____日在我公司担任____(部门)的____职务，由于____个人____原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
个人离职证明(通用15篇)
个人离职证明(通用15篇)个人离职证明1xxx先生/女士(身份证号为_________)自xxxx年xx月xx日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至xxxx年xx月xx日因______________缘由申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)xxxx年xx月xx日个人离职证明2xxx先生/女士/小姐，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任xxxx〔部门〕的xxx职务，由于x个人xx缘由提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
特此证明！xx部经理〔签名〕xx公司盖章日期：20xx年xx月xx日个人离职证明3甲方：(单位名称)乙方：身份证号：乙方原为甲方________(部门)的_______(职务)，于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的全部问题达成一致，并已一次性结清。
同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章)：乙方签字：甲方代表签字：日期：年月日日期：年月日个人离职证明4〔姓名〕〔身份证号码〕已于20xx年__月__日与本单位解除劳动合同关系。
该人员离职之后，我单位在职专业技术人员的数量、结构等仍满足相关资质标准要求。
特此证明！证明单位：〔盖章〕20xx年__月__日个人离职证明5兹有________年____月____日至____年____月____日在我单位担任________一职，因个人缘由提出离职，现与公司解除劳动关系。
特此证明！本人签名：________单位盖章：____________年____月____日____年____月____日个人离职证明6钱骏先生自20__年09月28日入职我公司，至20__年02月27日申请离职，在此间无不良表现，经公司讨论决定，同意其离职，已办理离职手续。
遵从择业自由。
离职证明书(15篇)
年 01 月 01 日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至 ________年________月__________日因个人原因申请离职，在职期间 无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。 特此证明。 公司名称（加盖公章） _________年____月______日 离职证明书 14 兹证明_________先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职 时间为_____年____月____日至______年____月_____日。现已办理所 有离职手续。特此证明！ 公司名称（加盖公章） _________年___月____日 离职证明书 15 NO： HR024 兹证明 姓名 性别 身份证号码 自 年 月 日 入职我公司担任 职务，至 年 月 日因 原因申请离职，在本公司服务期间无不良表现，
第3页 共9页
第十四条第一项：□一款□二款□三款□四款□五款□六款□劳动基 准法第十三条但书□劳动基准法第二十条□定期契约工作期满：自年 月日至年月日二、□自愿离职三、□其它（勾选此项者，务必文字说 明）(身分证复印件正面黏贴栏)(身分证复印件背面黏贴栏)投保单位 证明栏(★离职证明由投保单位出具者请填本栏)
第8页 共9页
经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。 因未签订相关保密协议，遵从择业自由。 特此证明 公司名称(加盖公章) 人力资源部 年月日
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第2页 共9页
特此证明。 公司名称（加盖公章） xx—xx 年 07 月 31 日 离职证明书 5 系我公司部员工，于 20xx 年 x 月 x 日提出离职申请，经公司领 导同意，于 2xx 年 x 月 x 日办理完全部离职手续，于 20xx 年 x 月 x 日正式离开本公司。 特此证明。 单位公章 20xx 年 x 月 x 日 离职证明书 6 填表日期年 月 日本表粗框内各栏务必填写，不得遗漏离职证明 书 姓名 出生日期年月日性别□男□女身分证号码 住址 电话 离职 当月工资 离职： 年月日实际工作地县（市）离职原因（本栏仅可勾 选一项）一、非自愿离职：□关厂□迁厂□休业□解散□受破产宣告 劳动基准法第十一条：□一款□二款□三款□四款□五款日入职我公司市场部担任市场经理一职（工号：145XX），至 20xx 年 12 月 5 日因个人原因申请离职，在此期间工作良好无不良表现。
离职证明 (5篇)
离职证明兹有同志于______年___月___日至______年___月___日期间在我司担任职务。
该员工在职期间工作表现良好，现因原因，双方解除劳动关系，并已正式办理离职等相关手续，以后其一切相关事宜均与我司无关。
特此证明。
公司名称（盖章）：年月日........................................................离职证明兹证明同志自年月日起在我司部门担任岗位。
现因原因，于年月日申请离职，在职工作期间表现领好，得到领导同事的一致好评。
经公司慎重考虑准予离职，现已办理完离职手续，双方不存在劳动争议。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称（盖章）：年月日xxxxxxxx有限公司离职证明兹有同志于年月日至年月日期间在我公司部门担任职务，现因于年月日与我公司正式解除劳动合同关系，该员工在我司期间，工作表现良好，无不良嗜好，无违纪违法行为，现离职手续和工作交接均已办完。
特此证明。
证明人：电话：公司名称（签章）：日期：年月日离职证明兹证明：________先生/女士，身份证号码：________________________________，自____年___月___日至____年___月___日在我公司_____部门担任_____职务，因________________________________原因申请离职，在此期间无不良表现。
现已办理完所有离职手续。
特此证明！离职证明离职证明（公司留根）本公司员工，身份证号 ，自 年 月 日入职我司 部门 岗位，现由于 原因提出辞职，现交接工作已经完成，于 年 月 日离职，跟据劳动合同约定，劳动关系自离职之日起解除。
特此证明！公司（盖章）：员工签名：日期：兹证明原我司员工 ，身份证号 ，自 年 月 日入职我司 部门 岗位，于 年 月 日离职，在此期间无不良表现，经公司慎重考虑准予离职，离职手续已办理，劳动关系自离职之日起解除。
工作单位离职证明模板（通用7篇）
工作单位离职证明工作单位离职证明模板（通用7篇）无论在学习、工作或是生活中，许多人都写过证明吧，根据用途的不同，证明的种类也不尽相同。
拟证明需要注意哪些问题呢？下面是小编整理的工作单位离职证明模板（通用7篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
工作单位离职证明1__________先生/女士自_________年_____月_____日入职我公司担任______职务，至_________年_____月_____日。
因____________原因离职，在此间无不良表现，已办理离职手续。
因未签订相关保密及竞业限制协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)_________年_____月_____日工作单位离职证明2乙方原为甲方________(部门)的_______(职务)，于20xx年xx月xx 日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的`所有问题达成一致，并已一次性结清。
同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
公司名称(加盖公章)_________年_____月_____日工作单位离职证明3_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
特此证明!公司名称(公章)xx年xx月xx日工作单位离职证明4xxxx先生/女士/小姐(身份证号为)自xxxx年xx月xx日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至xxxx年xx月xx日因xxxx原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)_________年_____月_____日工作单位离职证明5兹有xxx（姓名）同志于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期间在我司担任xxx职务，在职期间，工作努力，无不良工作的表现。
离职证明(通用5篇)
离职证明（通用5篇）离职证明篇一离职证明甲方：（单位名称）乙方：身份证号：乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于20__年__月__日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。
同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：乙方签字：甲方代表签字：个人原因离职证明篇二姓名：____________，性别：_________，年龄：_________。
身份证号______________________________________。
自______年______月至______年______月于我单位工作，在此期间无不良表现，因xx原因辞职，现与我单位已不存在劳动关系。
特此证明！单位（盖章）_________________________________年______月______日离职证明模板篇三_______先生女士小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
以资证明！公司名称（加盖公章）____年__月__日离职证明篇四兹证明xxxx先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为20xx年xxx月xxx日至200xxx年xxx月xxx日。
现已办理所有离职手续。
特此证明！公司名称（加盖公章）20xx年xx月xx日公司离职证明篇五甲方：__________________（单位名称）乙方：___________________（单位职员）身份证号：_____________________乙方原为甲方___________（部门）的_________（职务），于________年_____月______日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系，双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续。
单位离职证明(通用15篇)
单位离职证明(通用15篇)单位离职证明1_______，身份证号码_______，已于_______年_______月_______日与本单位解除劳动合同关系。
该人员离职后，我单位在职专业技术人员的数量、结构等仍满足相关资质标准要求。
特此证明。
证明单位：（盖章）法定代表人：（签字）_______年_______月_______日单位离职证明2甲方：__________________（单位名称）乙方：__________________（单位职员）身份证号：___________________ 乙方原为甲方___________（部门）的_________（职务），于________年_____月______日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系，双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续。
特此证明。
甲方（签章）：甲方代表签字：____________________________乙方签字：___________________________________年_____月______日单位离职证明3原工作单位离职证明一_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
特此证明!公司名称(公章)__年__月__日原工作单位离职证明二甲方：__x（单位名称）乙方：__x（单位职员）身份证号：__x乙方原为甲方__x（部门）的__x（职务），于__x年__x月__x日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系，双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续。
特此证明。
x月x日原工作单位离职证明三____先生自__年1月2日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至__年10月3日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
标准离职证明模板（通用10篇）
标准离职证明模板（通用10篇）标准离职证明模板（通用10篇）在学习、工作乃至生活中，大家对证明都不陌生吧，证明具有凭证作用，持有者可以凭借它证明自己的身份、经历或某事真实性。
那么相关的证明到底怎么写呢？以下是小编收集整理的标准离职证明模板（通用10篇），欢迎阅读与收藏。
标准离职证明篇1_________先生/女士自_________年_____月_____日入职我公司担任_______________职务，至______年_____月_____日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明公司名称(加盖公章)_________年_____月_____日标准离职证明篇2_________先生/女士，自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司担任________(部门)的__________职务，由于__________________________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
以资证明!公司名称(加盖公章)_________年_____月_____日标准离职证明篇3____________(姓名)，______(性别)，身份证号：____________________________，于_________年_____月______日申请离职，经研究，_________年_____月______日批准其离职。
双方商定：离职后，办好交接工作;对于前期工作中的遗留问题，____________(姓名)须不定期来我公司，及时协助本单位解决相关问题。
根据相关保密协议，____________(姓名)不得在“与我公司存在竞争关系”的`公司任职;不得泄露我公司的重要客户资料和相关技术，一年之内不能从事相关行业。
特此证明!____________________________公司(加盖公章)_________年_____月______日标准离职证明篇4xx部xx先生/女士/小姐因春节请假x天，假期到期后未及时回来上班，经电话通知后仍未到岗，根据公司考勤与考核管理规定第五条：请假未及时到岗者，按自动离职处理。
离职证明(8篇)
离职证明（8篇）离职证明篇1兹证明____先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为____年____月____日至____年____月____日。
现已办理完全部离职手续。
特此证明！____公司〔或人力资源部人事处〕盖章____年____月____日离职证明篇2姓名：XX，男，身份证号码：XX，自20XX年XX月XX日入职我公司担当XX部XX一职，至20XX年XX月XX日因个人缘由申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
XX因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
XX部经理〔签名〕XXXX公司盖章20XX年XX月XX日离职证明篇3____于__年__月至__年__月期间在____单位〔或___执业机构〕工作，___职务，于___年__月离开____单位，并办理了相关离职手续，至此与____单位无任何人事和劳动合同关系。
特此证明。
___单位〔或___执业机构〕公章__年__月__日离职证明篇4员工xx于20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日期间在我公司担当xx—x职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。
现因_____缘由提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明！公司名称〔加盖公章〕20XX年XX月XX日离职证明篇5某某先生/女士/小姐自01月01日入职我公司担当人力人事专员职务，至08月31日因个人缘由申请离职，在此间无不良表现，经公司讨论确定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明公司名称〔加盖公章〕____年__月__日离职证明篇6甲方：〔单位名称〕乙方：身份证号：乙方原为甲方________〔部门〕的_______〔职务〕，于20xx 年07月31日经双方协商全都解除劳动合同。
甲乙双方确认解除/终止劳动关系。
双方现已就有关问题达成全都，并办妥离职手续。
特此证明。
甲方〔签章〕：甲方代表签字：乙方签字：20xx年xx月xx日离职证明篇7离职证明________先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担当________〔部门〕的_______职务，由于_________缘由提出辞职，与公司解除劳动关系。
离职证明模板word（精选6篇）
离职证明模板word离职证明模板word一、离职证明简介离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。
二、离职证明模板word（精选6篇）在日常学习、工作抑或是生活中，大家总免不了要接触或使用证明吧，证明是指由组织或个人出具的证明有关人员或事件的.真实情况的书面材料。
那么什么样的证明才是规范的呢？下面是小编整理的离职证明模板word（精选6篇），希望能够帮助到大家。
离职证明word1同志自____年__月__日入职我校，担任教师岗位及班主任工作，至年月日因个人原因申请离职，在本校工作年，经学校慎重考虑准予离职。
现已办理所有离职手续。
特此证明!公司名称（加盖公章）日期：____年__月__日离职证明word2_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系，离职证明范本模板。
特此证明！公司名称（加盖公章）日期：____年__月__日离职证明word3某某先生/女士/小姐自20XX年X月X日入职我公司担任XX职务，至20XX年X月X日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明公司名称（加盖公章）日期：____年__月__日离职证明word4员工_____，担任_______公司的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明!公司名称(加盖公章)正规版：劳动关系终止确认书甲方：XXXX公司乙方：身份证号：乙方原为甲方职工，于2006年月日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。
离职证明范文(4篇)
离职证明范文____先生/女士/小姐，自____年____月____日至____年____月____日在我公司担任____(部门)的____职务，由于____原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
以资证明!公司名称(加盖公章)____年____月____日离职证明范文王____自____年____月____日入职我公司担任____部门____岗位，至____年____月____日因个人原因申请离职，在此____年间无不良表现，工作良好期间曾被授予“____”称号(荣誉) 。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
____公司(盖章)____年____月____日离职证明范文（2）离职证明尊敬的XXXX公司：我，XXX，职务为XXXX，职工编号为XXXX，现因个人原因，决定向贵公司提出离职申请。
经过深思熟虑并与家人商议，我认为离开贵公司能够更好地发展自己的职业生涯。
在此之前，我不仅获得了贵公司的培训与发展机会，也收获了宝贵的工作经验。
在与各位同事共事的这段时间里，我深感荣幸。
与大家共事的每一天都让我学到了很多，也收获了许多宝贵的人际关系。
我衷心感激您及所有曾经给予我支持与帮助的同事们。
在贵公司工作期间，我始终认真负责，尽心尽力地完成工作，并努力地提高自己的工作能力。
在各位领导和同事们的指导下，我深感自己不断成长和进步。
我将永远铭记贵公司对我职业发展的帮助与关怀。
在此离职证明中，我特向贵公司提出以下几点说明：1. 我于XXXX年XX月XX日向公司递交了辞职申请，并经与公司沟通协商，决定于XXXX年XX月XX日离职生效。
2. 在离职之前，我会尽心尽力地完成好手头的工作，并确保顺利交接与传承。
如有需要，我也会愿意为公司提供必要的协助与帮助。
3. 我将按照公司规定的程序，如实填写离职手续，并按时返还公司的财物与文件。
4. 我保证在离职后，不会泄露公司的商业机密和涉及公司的敏感信息，也不会对公司造成任何损失或不良影响。
离职离职证明书(推荐12篇)
离职离职证明书（推荐12篇）离职离职证明书第1篇甲方：xxx（单位名称）乙方：xxx身份证号：xxxxxxxxxxxxxxxxx乙方原为甲方xxxxxxxx（部门）的xxxxxxx（职务），于20xx年xx 月xx日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。
同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：xxx乙方签字：xxx甲方代表签字：xxx离职离职证明书第2篇_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我单位担任________(部门)的_______职务，由于__________________原因申请辞职，与本单位解除劳动关系。
经本单位慎重考虑准予离职，已经融洽和气的办理了交接手续，解除手续。
双方不再有任何责任、义务关系。
因未签订相关保密协议，排他协议，遵从择业自由，及日起，同意他(她)选择任何职业，在任何地点工作，包括在本行业和相关行业，从事同类工作或相关工作，没有任何异议。
特此证明!单位联系电话：__________________单位名称(加盖公章)法人签字_____________年____月____日离职离职证明书第3篇兹有__________（单位）____，于____年____月____日，向该单位申请辞职。
根据《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》第____条第____款和《关于执行中有关问题的通知》第____条第____款，经___________（单位或人才流动服务机构）审核（审批），该从____年____月____日起辞职。
特此证明单位公章____年____月____日离职离职证明书第4篇姓名：____________，性别：___________，年龄：________，身份证号____________________________________。
离职证明范本(5篇)
离职证明范本（5篇）离职证明范本一：离职证明_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
特此证明!公司名称(加盖公章)20xx年xx月xx日离职证明范本二：离职证明XXX 同志于X年X 月X日至X 年X月X日任职于XXX公司，于X年X月X日正式与我公司解除劳动关系，特此证明。
XXX公司(或人力资源部人事处)盖章X 年X 月X 日离职证明范本三：离职证明某某先生/女士/小姐自2008年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务，至20xx年06月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明公司名称(加盖公章)____年__月__日离职证明范本四：离职证明兹证明xxx先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为20xx年01月01日至20xx年07月31日。
现已办理完所有离职手续。
特此证明!公司名称(加盖公章)20xx年xx月xx日离职证明范本五：离职证明xxx先生/女士/小姐(身份证号为)自20**年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20**年07月31日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)20xx年xx月xx日付款证明格式范文付款证明格式范文______市______区国家税务局：兹有__________为本单位提供__________数量__________单位__________金额__________元。
付款单位名称：____________________付款单位税号：____________________付款单位帐号：____________________地址：____________________ 电话：____________________开户行：____________________代付款证明格式范文_____________有限公司（公司名，下称甲公司)和_____________有限公司(公司名，下称乙公司)共同声明，乙公司愿意代替甲公司向______________有限公司支付基于甲公司和____________之间签署的_________合同项下的应付款金额人民币大写:________（小写________元）。
离职证明证明(热门20篇)
离职证明证明（热门20篇）离职证明证明第1篇证明________是我公司员工，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________部门任________职务，由于___个人______原因提出辞职，在职期间一年以来总收入约为__________元。
特此证明。
本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入，不作为我公司对该员工任何形势的`担保文件。
公司名称(加盖公章)____年__月__日离职证明证明第2篇甲方：乙方：乙方原为甲方__（部门）的'__（职务），于20__年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认解除/终止劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致，并办妥离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：甲方代表签字：乙方签字：日期：______年_____月_____日离职证明证明第3篇新单位要原单位的`离职证明，是防止原单位追究新单位的责任，因为劳动法规定用人单位不得接未解除劳动关系的劳动者，原单位离职证明。
如果你与原单位不存在任何纠纷，可以向新单位写一份说明(或保证书)，说明自己与原单位属于临时用工性质，不存在任何劳动关系，如果新单位没有后顾之忧，估计就没问题了。
1)可以申请劳动仲裁，仲裁时效是一年，不知道你的时间过了没有，申请原单位补缴社会保险，同时需支付滞纳金和经济补偿金2)新单位要离职证明原件，用途是什么?若是算年休假，最近单位即可。
1)没上保险的公司，你只需证明你们存在劳动关系即可以，工作证，工资条，劳动合同都能证明，至于将来申请劳动仲裁补缴多少，一般是有一个法定水平，不需要你花太多心思的2)没签劳动合同的可以申请工资双倍补偿以上的仲裁申请你只需证明你与违法用工单位存在劳动关系及在职时间有多久就可以了，其它的社保没缴纳，合同没签订，单位负有举证责任。
离职证明标准格式注意事项：1.证明格式，离职证明格式《离职证明的格式》。
2.必有信息：单位名称(注册全称)，离职者姓名，离职者曾任职务，在职时间，证明开具日期，开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。
离职证明模板（精选15篇）
离职证明离职证明模板（精选15篇）在学习、工作、生活中，大家都尝试过写证明吧，证明是核验一个人的身份、经历或一件事的真实情况时所写的一类文书。
那么证明的格式，你掌握了吗？以下是小编为大家整理的离职证明模板（精选15篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
离职证明篇1兹证明xxx先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为20xx年01月01日至20xx年07月31日。
现已办理完所有离职手续。
特此证明！公司名称（加盖公章）20xx年xx月xx日离职证明篇2xxx先生/女士/小姐（身份证号为）自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年07月31日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称（加盖公章）离职证明篇3_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
特此证明！公司名称（加盖公章）20xx年xx月xx日离职证明篇4XXX于X年X月X日至X年X月X日任职于XXX公司，于X年X月X日正式与我公司解除劳动关系，特此证明。
XXX公司（或人力资源部人事处）盖章X年X月X日离职证明篇5姓名：____________，性别：_________，年龄：_________。
身份证号______________________________________。
自______年______月至______年______月于我单位工作，在此期间无不良表现，因XX原因辞职，现与我单位已不存在劳动关系。
特此证明！单位（盖章）xxx20xx年x月x日离职证明篇6_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除离职，几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。
离职证明（五篇）
离职证明兹证明____自____年____月____日入职我公司担任____部门____岗位，至____年____月____日因____原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予"____"称号(荣誉)。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明公司盖章日期： ____年____月____日离职证明（二）____先生/女士/小姐，自____年____月____日至____年____月____日在我公司担任____(部门)的____职务，由于____个人____原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
特此证明!离职证明（三）离职证明尊敬的XXX公司：申请人XXX，身份证号码XXX，于XX年XX月XX日加入贵公司，任职职位为XXX，担任职务期间积极主动，工作认真负责，得到了公司领导和同事们的认可和赞赏。
根据个人原因，我希望离开贵公司，因此特此申请离职。
兹向贵公司提供离职证明，以便办理离职手续。
一、离职原因：经过深思熟虑，我认为现阶段我需要追求个人发展的机会，寻找更适合我的工作岗位，并希望能够在新的工作环境中获得更多的成长和提升的机会。
在贵公司的工作期间，我也积累了一定的经验和技能，将会对我未来的职业生涯产生积极的影响。
二、工作表现：在我任职期间，我积极响应公司的要求，全力以赴完成工作任务，并尽力提高工作效率和质量。
具体表现如下：1.卓越的工作能力：我持续学习和提升自己的专业知识，不断改进工作方法和流程，确保任务按时完成。
在部门的各项工作中，我能够胜任并完成各项工作任务。
2.良好的团队合作精神：在工作中，我积极与同事们进行沟通与协作，共同解决问题，提高工作效率。
我与部门同事保持良好的工作关系，互相帮助，取得了良好的工作成绩。
3.优秀的个人品质：在工作中，我以诚信、正直、踏实的态度面对工作和同事，始终坚持对工作的热爱和敬业精神。
离职证明书(通用15篇)
离职证明书(通用15篇)离职证明书1____年__月__日_______先生/女士/小姐, 自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的'_______职务, 由于___个人______原因提出辞职, 现已与公司解除劳动关系。
特此证明!公司名称(加盖公章): __x__月__日离职证明书2兹证明原系我公司员工, 于01月17日入职, 身份证号码 , 在我公司担任职务: 销售代表, 因个人原因提出离职, 离职时间为06月01日, 工作交接完毕, 已正式与公司解除劳动关系。
特此证明。
石家庄以岭药业股份有限公司人力资源部离职证明书3员工________（男、女）身份证号码________________自________年________月________日入职本公司以来从事________岗位, 由于个人原因自________年月相关离职交接手续。
特此证明！____________公司此章只用于________年________月________日离职证明书4姓名: ____________, 性别: ___________, 年龄: ________, 身份证号____________________________________。
自____________年______月至____________年______月于我单位工作, 在此期间无不良表现, 因______________原因辞职, 现与我单位已不存在劳动关系。
特此证明！公司名称: ______________（加盖公章）____________年______月______日离职证明书5兹证明______先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员, 在职时间为x年__x月__x日至x年__x月__x日。
现已办理所有离职手续。
特此证明!公司名称(加盖公章)x年__x月__x日离职证明书6兹证明__先生女士（身份证号为__）自年月日入职我公司__职务, 至年月日因__x原因申请离职, 在职期间无不良表现, 经协商一致, 已办理离职手续。