关于行政后勤年度工作总结

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行政后勤的年度工作总结(精选5篇)

行政后勤的年度工作总结(精选5篇)

行政后勤的年度工作总结行政后勤的年度工作总结(精选5篇)时间是箭,去来迅疾,一段时间的工作已经告一段落,过去这段时间的辛苦拼搏,一定让你在工作中有了更多的提升!让我们对过去的工作做个梳理,再写一份工作总结。

好的工作总结都具备一些什么特点呢?下面是小编收集整理的行政后勤的年度工作总结(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

大家好,本人于年2月底来到行政事务部办公室岗位,过去的一年,有感慨,有喜悦,有探索,有突破。

在各级领导的帮助指导和同事们的支持下,通过不断地实践和积累,自身素质和能力得到了较大提高,视野更加开阔,现将一年来工作情况汇报如下:一、立足本职,完成各项工作作为一名行政主管,我能够充分发挥承上启下、协调左右、联络内外的枢纽作用,从信息调研、文件起草、综合协调的文秘工作,到会议组织、来宾接待、印章管理的行政工作,都体现出行政主管工作的重要性。

行政工作无小事,每一件细小的工作都可能牵一发而动全身,从而影响到公司的形象。

自担任行政主管后,迅速投入到各项工作中,完成了各类文件起草、会议安排、信息上报、信访接待、参谋督办、印章使用、档案存放以及其他服务工作。

特别对仓库物品出入、印章管理等工作要求严格按照制度执行,避免因责任心不强造成公司经济损失和产生负面影响。

1、注重学习,努力提升工作能力坚持把学习摆在重要位置,始终勤奋学习,积极进取,努力提高自我,不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

利用空闲时间学习《应用文写作大全》、《秘书学》和各种行业报刊杂志,以此提高自身素质和能力。

2、立足本职,完成各项文书工作完成公司年度总结、目标完成情况和下年度工作安排的起草、报送、印发工作。

做好公司日常公文起草、处理和文印工作,全年收转、传递、报送各种请示、报告318份。

校对、印发党委、行政、工会、团委各类文件共198份。

向市建委上报各种文字材料163份,做到了及时、准确、规范,满足了公司正常的工作需要,树立了公司的良好形象。

行政后勤工作总结6篇

行政后勤工作总结6篇

行政后勤工作总结6篇行政后勤工作总结 1在20xx年的工作中,在领导的悉心关怀下,在同事们的帮助和积极配合下,在与各位合作共事过程中,通过自身的努力,各方面都取得了一定的进步,学习到很多新的知识,积累了很多经验,使自己对职责更加清晰、更加明确,较好地完成了自己的本职工作。

一、主要工作内容20xx年1月1日至20xx年4月30日,负责公司行政及后勤管理工作,其工作重点是进行公司规章制度的建设;20xx年5月1日至20xx年8月31日,全面负责总经理办公室的行政、后勤及人力资源管理工作,该阶段的工作重点是人力资源工作规范性建设;20xx年9月1日至20xx年10月31日,全面负责总经理办公室的行政、后勤及人力资源管理工作,同时负责**项目部的全面管理工作,该阶段的工作重点是项目部规范管理的建设;20xx年11月1日至今,负责公司行政及后勤管理工作。

本人实际上是从事了12个月的行政、后勤管理工作,6个月的人力资源管理工作,2个月的项目部管理工作。

二、主要工作业绩(一)行政管理工作1.完成了公司规章制度建设工作。

主持制定了17套规章制度,其中亲自主笔编写11套,这些制度基本上满足了公司目前的管理需求,从而使公司的各项管理有章可循,员工有“法”可依,为公司实现企业现代化规范管理奠定了良好的基础。

2.公文管理工作实现了制度化、规范化。

建立了各种内、外公共文书的管理流程,使公文的收、发、送、阅、审、存、借有了严格的管理程序,确保了公文传送的及时性、公文执行的有效性及公文使用的安全性,从而对提高公司的工作效率起到了促进作用。

3.档案管理工作实现了规范化。

建立了公司专业的档案室,并实行了专人管理,对公司档案进行了分级、分类、编号登记管理,对档案的归档、保管、调阅、借用实行了严格的审批管理,并实行了纸质版和电子版同时保存的管理方式,确保了档案管理的安全性及延续性。

4.完成了前台接待的标准化管理。

公司现有三个前台,均进行了统一的形象布置,并对前台接待员的岗位进行了全面培训,统一了公司的接待流程及工作要求,为树立公司良好的企业形象起到了积极作用,为公司各部门的业务接待起到了模范作用。

行政后勤年度工作总结范文7篇

行政后勤年度工作总结范文7篇

行政后勤年度工作总结范文7篇篇1一、引言在过去的一年中,行政后勤部门在公司的运营中发挥了重要作用,为公司的稳定发展和员工的工作提供了有力保障。

本文将对过去一年的行政后勤工作进行全面总结,分析存在的问题和不足,并提出改进措施,为未来的工作提供参考和指导。

二、主要工作内容1. 日常事务处理行政后勤部门承担着公司日常事务的处理工作,包括文件管理、会议组织、接待来访客户等。

在过去一年中,我们严格按照公司的要求和处理流程,确保了日常事务的高效处理。

同时,我们还积极与各部门沟通协调,确保信息畅通,为公司的正常运营提供了有力保障。

2. 办公环境维护为员工提供一个舒适、整洁的办公环境是行政后勤部门的重要职责。

在过去一年中,我们定期对办公区域进行清洁和整理,确保了办公环境的整洁和有序。

同时,我们还积极响应公司的环保倡议,推广绿色办公,为公司节约了资源的同时,也提升了企业的形象。

3. 固定资产管理行政后勤部门负责公司的固定资产管理,包括办公设备、车辆等。

在过去一年中,我们建立了完善的固定资产管理制度,明确了各级人员的职责和操作流程。

同时,我们还加强了固定资产的盘点和清查工作,确保了资产的安全和完整。

4. 员工关怀与活动组织行政后勤部门不仅关注员工的工作,还关心员工的生活和福利。

在过去一年中,我们组织了多次员工关怀活动,如员工生日会、节日庆祝活动等,增强了员工的归属感和凝聚力。

同时,我们还积极组织员工参与公司组织的各类文体活动,丰富了员工的业余生活,提升了企业的文化氛围。

三、存在的问题和不足1. 服务意识有待提高虽然行政后勤部门在日常工作中表现出了较高的服务水平,但仍有部分员工反映服务态度有待提高。

针对这一问题,我们将加强员工的服务意识培训,提高员工的服务水平,确保员工能够提供优质的服务。

2. 沟通协调有待加强在日常工作中,行政后勤部门需要与各部门进行密切的沟通协调。

虽然我们已经建立了良好的沟通机制,但仍有部分问题需要进一步加强沟通协调。

行政后勤年终工作总结7篇

行政后勤年终工作总结7篇

行政后勤年终工作总结7篇篇1过去的一年中,在领导的关怀和指导下,在各部门同事的密切配合下,行政后勤部全体员工本着“管理好公司内外环境,保障员工工作生活秩序”的企业宗旨,克服了工作中存在的困难,为公司的稳步发展贡献了力量。

现将一年来的工作总结如下:一、积极推进公司规范化管理,完善各项规章制度为进一步提高公司规范化管理水平,完善各项规章制度,行政后勤部坚持在推进工作中不断改进,在改进中不断推进的原则,逐步建立和完善了公司管理体系。

1. 改进管理方式,提高工作效率。

行政后勤部通过制定一系列的工作流程和管理制度,明确了各部门和员工的工作职责和范围,减少了工作中的重复和浪费现象。

同时,加强了部门之间的沟通和协作,提高了工作效率和服务质量。

2. 加强制度建设,保障公司稳定发展。

行政后勤部在制定和完善各项规章制度的同时,注重制度的执行和落实情况。

通过加强制度宣传和培训,提高了员工对制度的认识和理解,增强了制度的执行力和有效性。

从而保障了公司的稳定发展和持续经营。

二、加强环境建设和维护,创造良好工作环境为营造一个良好的工作环境,行政后勤部注重加强环境建设和维护。

首先,对公司的办公区域进行了重新规划和布局,使办公环境更加整洁、有序。

其次,加强了绿化和环境卫生工作,定期对办公区域进行清洁和消毒,保证了员工身体健康。

同时,注重员工休息区的建设和维护,为员工提供了舒适的休息环境。

三、加强员工关怀和培养,提高员工满意度员工是企业最宝贵的资源,行政后勤部注重加强员工关怀和培养。

首先,关注员工的工作和生活情况,及时解决员工遇到的问题和困难。

其次,定期组织员工进行培训和学习活动,提高员工的业务水平和综合素质。

同时,注重员工的激励和奖励机制建设,激发员工的工作积极性和创造力。

四、存在的问题和改进措施虽然行政后勤部在过去的一年中取得了一定的成绩,但仍存在一些问题和不足。

主要表现在以下几个方面:一是管理制度仍需进一步完善和提高;二是员工素质和业务水平参差不齐,需要加强培训和培养;三是工作环境和设施仍需进一步改善和提高。

行政后勤年终工作总结5篇

行政后勤年终工作总结5篇

行政后勤年终工作总结5篇篇1随着2024年的结束,过去的一年里,行政后勤部门在领导的指导下,凭借团队成员的共同努力,取得了显著的成果。

以下是对本年度工作的全面总结,旨在回顾过去、总结经验、汲取教训,为未来的工作提供指导。

一、主要工作任务及目标本年度,行政后勤部门的主要工作任务包括:优化后勤管理流程、提升服务水平、确保行政办公高效运转。

具体目标如下:1. 完善后勤管理制度,提高管理效率。

2. 提升员工满意度,构建和谐团队。

3. 节约成本,提高资源利用效率。

二、具体工作开展情况1. 后勤管理流程优化本年度,我们对后勤管理流程进行了全面梳理和优化。

重新设计了办公用品采购、领用和管理的流程,实现了电子化审批和实时库存管理,大大提高了采购和领用的效率。

同时,我们还优化了会议组织流程,规范了会议安排和执行的标准,确保了每次会议都能高效、有序地进行。

2. 服务水平提升提升服务水平是我们工作的核心目标之一。

通过加强员工服务意识的培养,提供个性化、高品质的服务成为我们团队成员的共同追求。

例如,在接待来访客户时,我们注重礼仪和形象,提供了周到、细致的服务,赢得了客户的高度评价。

此外,我们还定期组织内部培训,提高团队成员的服务技能和沟通能力,确保每位员工都能为客户提供满意的服务。

3. 行政办公高效运转我们通过一系列措施确保行政办公高效运转。

首先,我们制定了明确的岗位职责和工作标准,使每位员工都能清楚自己的职责和要求。

其次,我们加强了部门内部的沟通和协作,确保信息畅通、工作协同。

此外,我们还引入了绩效管理制度,对员工的工作表现进行定期评估和激励,进一步提高了员工的工作积极性和效率。

三、工作亮点与成果1. 成本节约显著通过优化采购流程和实行电子化审批,我们在办公用品采购方面节约了大量成本。

同时,我们还推行了节能减排措施,如鼓励员工使用公共交通、节约水电等,为公司的可持续发展做出了积极贡献。

2. 服务水平显著提升在客户满意度调查中,我们取得了优异成绩,显示出服务水平的显著提升。

年底行政后勤工作总结5篇

年底行政后勤工作总结5篇

年底行政后勤工作总结5篇篇1随着20XX年接近尾声,回顾过去一年的工作,在上级领导的指导下,在各部门的大力协助下,行政后勤工作取得了一定成绩。

为了总结经验,吸取教训,更好的开展来年的工作,现将一年来的工作总结如下:一、强化服务意识,发扬优良传统行政后勤部门是医院重要的辅助和保障部门,承担着为医疗、为职工、为病人服务的职能。

一年来,我们强化服务意识,明确服务宗旨,狠抓服务态度,落实服务措施。

在后勤保障服务中,既叫得应,又来得快,及时发现问题,尽量把问题解决在萌芽状态,努力使后勤保障工作满足医院的发展需求。

二、强化管理意识,提升管理水平医院行政后勤管理工作涉及面广、琐碎繁杂,包括环境卫生、物品采购、设备维修、能耗统计、食堂管理等。

针对医院实际情况,结合后勤保障任务,我们强化管理意识,坚持“三常”(常组织、常整顿、常清洁)和“三不”(不接受不良品、不制造不良品、不传递不良品),落实“三化”(规范化、程序化、标准化),努力提升管理水平。

1. 规范物品采购流程。

严格执行采购管理制度,规范物品采购流程。

在采购过程中,坚持“货比三家”,保证物品性价比;加强物品出入库管理,建立物品台账,及时清理过期、滞销物品。

2. 优化设备维修流程。

简化设备维修流程,提高维修效率。

建立设备维修档案,详细记录设备维修情况,方便查询和跟踪。

加强与临床科室的沟通,及时了解设备使用情况,做到有问题早发现、早解决。

3. 推行节能降耗措施。

加强医院能耗统计和管理,建立能耗台账,定期分析能耗情况。

推行节能降耗措施,如鼓励科室利用可再生能源、推广节能灯具等。

4. 提升食堂管理水平。

加强食堂卫生管理,定期对食堂工作人员进行健康检查和培训。

推行食堂成本核算制度,合理控制成本,提高饭菜质量。

三、强化安全意识,确保后勤安全安全工作是医院后勤保障工作的重中之重。

我们始终把安全工作放在首位,加强安全教育,提高员工安全意识。

定期开展安全检查,排除安全隐患。

行政后勤部门年度工作总结范文(通用8篇)

行政后勤部门年度工作总结范文(通用8篇)

行政后勤部门年度工作总结行政后勤部门年度工作总结范文(通用8篇)不经意间,工作已经告一段落,回顾这段时间的工作,理论知识和业务水平都得到了很大提高,这时候,最关键的工作总结怎么能落下!怎样写工作总结才更能吸引眼球呢?下面是小编精心整理的行政后勤部门年度工作总结范文(通用8篇),欢迎大家分享。

行政后勤部门年度工作总结120xx年在不经意间已从身边滑过,回首这一年,步步脚印!收获颇丰。

在公司领导和各位同事的支持与帮助下,我很快融入了我们这个集体当中,成为这大家庭的一员,在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改变,在任职期间,我严格要求自己,做好自己的本职工作。

现将20xx年的工作总结如下。

一、内勤日常工作作为公司的行政内勤,我深知岗位的重要性,也能增强我个人的交际能力。

销售部内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、联系八方的重要枢纽。

工作主要从以下几个方面开展;1、日常业务衔接、客户服务、处理客户抱怨、客户咨询电话的接听及电话记录。

2、对客户进行销售政策的传达及业务信函的发送。

3、销售会议的安排、记录及跟踪结果。

4、做好本部门的档案管理工作,建立客户信息档案(涉及用户基本情况,使用品种、数量、价位、结算方式)。

5、各种促销活动情况了解,统计费用报销等协助办理。

6、建立销售分类台帐(反映出销售收入价格、运杂费、货款回收额度、应收货款额度)。

7、建立销售费用台帐(反映出部门内部费用及每个业务人员的费用、差旅费、运杂费、包干或定额包干费用的提取数额)。

8、各种报表的统计、汇总、报告的打印转发。

9、销售经理差旅费的初审与上报签批。

10、对所经手的各类涉及我厂商业秘密的销售资料、数据应妥善保管,不得丢失或向外泄密。

11、同类产品竞争品牌资料的分析与建档,销售相关宣传资料的领用、登记、分发。

12、各月份客户回款额排查、跟踪、跟进。

二、存在的缺点及计划对于太阳能市场了解的还不够深入,对产品的技术问题掌握的过度薄弱,不能十分清晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。

行政后勤年度总结5篇

行政后勤年度总结5篇

行政后勤年度总结5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作计划、工作报告、心得体会、汇报材料、合同协议、条据文书、演讲致辞、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work plans, work reports, reflections, presentation materials, contract agreements, policy documents, speeches, teaching materials, essay summaries, and other sample essays. If you want to learn about different sample essay formats and writing methods, please stay tuned!行政后勤年度总结5篇通过书写年度总结,我们可以清晰地看到自己在不同领域的成长和进步,通过年度总结,我们能够发现自己在工作和学习中的批判性思维和问题解决能力,以下是本店铺精心为您推荐的行政后勤年度总结5篇,供大家参考。

公司行政后勤年度工作总结5篇

公司行政后勤年度工作总结5篇

公司行政后勤年度工作总结5篇第1篇示例:公司行政后勤年度工作总结随着时间的推移,2021年已经接近尾声,对于我们来说,这是一个充满挑战和机遇的一年。

在这一年里,公司行政后勤部门全体成员紧密团结,积极进取,在各项工作中努力拼搏,为公司的发展作出了积极贡献。

现在,让我们一起回顾一下2021年公司行政后勤的工作成绩和经验教训,为新的一年做好准备。

一、工作总结1. 组织管理方面在今年的工作中,公司行政后勤部门始终坚持以人为本的管理理念,注重员工的能力培养和团队建设。

我们积极组织各项培训和培训,帮助员工提升个人素质和专业技能。

加强部门内部沟通和协作,确保工作的顺利进行。

2. 办公环境方面为了提升员工的工作效率和工作质量,我们加大了对办公环境的改善工作。

今年,我们对公司办公区域进行了全面的升级和维护,使员工能够在一个舒适、整洁、便捷的工作环境中工作。

3. 后勤保障方面在后勤保障方面,我们坚持以服务为中心,以员工的需求为导向,积极为公司员工提供各种便利和保障。

从食堂的管理到车辆的保养,我们都做到了细致入微,为员工的工作和生活提供了充分的支持。

二、经验教训在2021年的工作中,我们也遇到了一些困难和挑战,这些困难和挑战给我们提供了宝贵的经验教训。

1. 加强团队建设在未来的工作中,我们应该更加注重团队建设,加强部门内部的沟通和协作。

只有一个团结合作的团队,才能应对各种复杂局面,取得更好的工作成绩。

2. 提升服务质量后勤部门的工作是为其他部门提供服务的,因此我们应该不断提升自身的服务质量,提供更加周到和全面的服务。

只有这样,我们才能赢得其他部门的信任和尊重。

3. 注重细节管理在日常工作中,我们应该注重细节管理,做到心细如发,确保每一个环节都做到位。

只有这样,我们才能将工作做得更加完美。

三、展望未来2022年即将到来,我们对新的一年充满信心和期待。

我们将继续坚持以人为本的管理理念,加强团队建设,提升服务质量,注重细节管理,努力为公司的发展贡献力量。

行政后勤工作总结(通用13篇)

行政后勤工作总结(通用13篇)

行政后勤工作总结行政后勤工作总结(通用13篇)光阴似箭,岁月无痕,一段时间的工作已经结束了,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,需要认真地为此写一份工作总结。

但是却发现不知道该写些什么,以下是小编为大家收集的行政后勤工作总结,欢迎阅读与收藏。

行政后勤工作总结篇1在现在的后勤的岗位上也是完成了一年的工作,如今已经是对这份工作非常的熟练了,但是在自己的工作中还是会有较多的问题,所以我也很是希望自己能够在接下来的生活中收获到更多的成长。

一、工作情况这一年的工作到现在已经是正式的结束了,从现在来看,大部分的工作都算是完成得比较的不错,同时也真正的收获到了一定的成效。

作为企业的后勤,我也在自己的分内认真的完成好了每一件事情,当然也是在各位同事的相互配合下做好了每一项工作。

这段时间我也真正的收获到了自己的成长,同时在自己的生活上也是有尽可能地做出更多的努力,争取让自己可以变得更加的优秀。

在我的工作岗位上我也都是按照企业的规定在行事,认真的完成好每一件我应该要完成的事情,从来没有迟到、早退的现象,整体来说都还是比较的优秀。

二、个人的不足经过这一年的工作,我也是在其中做了深刻的反思,真正的明白这自己的工作上我更是需要摆正自己的心思,更加努力地去完成好自己的工作。

通过我如今的反思,我知道在这份工作上我的个人能力还是比较的缺乏,更是需要付出更大的努力才能够真正的有所成长。

当然在这份后勤的工作上我确实是需要更加的努力才能够真正的做好这份工作,尤其是在这份工作也是比价繁杂、琐碎,所以更是需要在工作中去积累,去更好的安排好自己的工作。

三、下一年的计划对于即将到来的下一年的工作,我也是会努力的改变自己,争取能够让自己在这样的环境中去成长,去更好的促成自己的改变,我相信自己是能够通过这份工作来让自己得到成长,也是可以在这份工作中有更好的表现。

未来的时光,我也是会让自己去成长,去努力的改变自己,争取能够在这份工作中得到更大的改变,我相信在未来的每一天时光中我也都是会努力的改变自己,争取让自己变得更加的优秀,这样才能够真正的完成好每天的工作。

行政后勤年终总结5篇

行政后勤年终总结5篇

行政后勤年终总结5篇篇1一、引言20XX年,我在行政后勤岗位上勤奋工作,积极配合领导的工作安排,不断改善工作方法和提高工作效率。

在过去的一年中,我不仅完成了本职工作,还积极参与团队的合作,为公司的稳定发展贡献了自己的一份力量。

二、工作内容及成果1. 日常行政事务处理在过去一年中,我负责处理日常行政事务,包括文件管理、会议组织、接待来访客户等。

我通过建立完善的文件管理制度,确保了公司文件的管理规范化和有序化;同时,我还积极组织并参与了多次会议,协助领导完成了会议的组织和协调工作;在接待来访客户方面,我始终保持热情周到的服务态度,为公司赢得了良好的口碑。

2. 后勤保障工作作为行政后勤人员,我深知后勤保障工作的重要性。

在过去一年中,我积极与相关部门沟通协调,确保了公司员工的工作环境和条件得到了不断改善。

我还组织了多次员工福利活动,如节日聚餐、员工运动会等,增强了公司的凝聚力和员工的归属感。

3. 团队协助与沟通在过去一年中,我始终积极与团队成员协作,共同完成各项工作任务。

在团队中,我充分发挥自己的优势,与成员们共同分享工作经验和知识。

同时,我还注重与领导的沟通,及时反馈工作中的问题和困难,并积极寻求领导的指导和支持。

三、工作方法与思路1. 建立完善的工作制度在工作中,我注重建立完善的工作制度,规范工作流程。

通过制定合理的文件管理制度、会议组织流程和接待服务标准等,确保了工作的有序进行和高效完成。

2. 加强学习和创新我深知学习和创新是推动工作发展的重要动力。

因此,在工作中,我始终保持积极的学习态度,不断学习新知识、新技能。

同时,我还注重创新思维的培养,敢于尝试新方法、新思路,为公司的发展贡献自己的智慧和力量。

3. 注重团队协作与沟通我认为团队协作与沟通是工作成功的关键。

因此,在工作中,我始终注重与团队成员的沟通和协作,共同解决问题、完成任务。

同时,我还积极参与团队建设活动,增强团队的凝聚力和战斗力。

四、工作体会与展望1. 工作体会在过去一年中,我深刻体会到行政后勤工作的重要性和复杂性。

行政后勤年终工作总结5篇

行政后勤年终工作总结5篇

行政后勤年终工作总结5篇行政后勤年终工作总结篇1办公室行政后勤工作对于我来说是一份新的挑战。

经过两月来的摸索,我逐渐熟悉并适应了自我的工作岗位,逐渐构成了自我对办公室行政工作的一些认识和看法。

作为公司六部一室中唯一的非业务类部门,办公室在公司中起着沟通上下、协调左右、联系各方、照应内外的作用。

办公室是一个单位里工作最杂、最繁琐、和领导最近、和员工利益关系最密切的部门,所以,其运行情景直接影响着公司整体工作水平和效率。

对于刚刚参加工作的我来说,现阶段的任务就是多学习,多思考,将领导交予的任务做实做细,扩展知识面,尽快使自我成熟起来。

现将任职以来的情景总结如下:一、工作总结(一)努力做好行政管理工作1、为加强公司管理,工作以来,制定并下发了《车辆管理制度》、《驾驶员安全协议书》、《食堂用餐管理规定》等多项规章制度,切实经过落实各项制度,规范了工作程序。

2、在集团的统一领导下,组织公司员工参加《建国大业》首映礼,观看《建国大业》电影,在喜迎国庆60周年之际,让每名员工重温历史,增强爱国主义和英雄主义的教育,有利于社会主义精神礼貌建设和人生观构建。

3、协助公司领导组织园区开工仪式的各项筹备工作。

园区开工仪式有着重要意义,它不仅仅标志着园区各项工程的全面动工,更象征我司发展的新起点,新机遇、新挑战。

4、与管委会共同配合电视台制作园区纪录片。

在节目录制过程中,与电视台工作人员一同深入基层,了解园区现有产业结构,为深化对园区的进一步认识起着进取推动作用。

同时,我也经过与管委会工作人员的积极配合,拓展了人际关系,各方面组织协调本事也有所提高。

(二)全力做好后勤保障工作1、对打印机、复印机、传真机、计算机及网络等办公设备的保养与维护。

公司建立几月来,各种设备不断增加,维护难度也随之增加。

为避免因设备问题影响正常工作,我坚决做到小问题即刻解决,大问题进取联系厂家或经销商进行维修,在最短时间内确保员工使用不受影响。

2、办公易耗品的保障。

行政后勤部年度工作总结范文6篇

行政后勤部年度工作总结范文6篇

行政后勤部年度工作总结范文6篇篇1一、引言在过去的一年中,行政后勤部全体员工在领导的带领下,紧紧围绕公司的中心工作,不断加强部门内部管理和完善工作流程,取得了显著的工作成果。

现将一年来的工作汇报如下。

二、主要工作及成果1. 日常管理行政后勤部在日常管理上下了大力气,通过完善各项规章制度,规范员工行为,提高了工作效率。

同时,加强了与各部门的沟通和协作,确保了公司内部各项工作的顺利进行。

2. 办公用品管理行政后勤部对办公用品进行了严格的管控和管理,通过建立完善的采购、领用和报废制度,保证了公司办公用品的合理使用和节约。

同时,积极响应公司的环保倡议,尽可能地使用可循环的办公用品。

3. 档案管理行政后勤部对公司的档案进行了全面的整理和归档,建立了完善的档案管理制度,方便了公司内部员工的查阅和使用。

同时,加强了档案的保密工作,确保了公司档案的安全。

4. 固定资产管理行政后勤部对公司的固定资产进行了全面的清查和登记,建立了详细的固定资产台账,方便了公司对固定资产的管理和监督。

同时,加强了固定资产的维护和保养工作,延长了固定资产的使用寿命。

5. 员工福利管理行政后勤部积极关注员工福利,通过不断改善员工食堂的伙食质量和服务态度,提高了员工的餐饮满意度。

同时,组织了多次员工活动,增强了公司的凝聚力和员工的归属感。

三、存在的问题及改进措施1. 流程优化不足在流程优化方面,行政后勤部还存在一些不足。

部分流程仍然过于繁琐,导致工作效率低下。

针对这一问题,建议加强流程优化工作,简化流程,提高工作效率。

2. 人员素质有待提高行政后勤部部分员工的素质还有待提高。

存在服务意识不强、专业技能不足等问题。

建议加强员工培训和学习,提高员工的素质和能力。

3. 沟通协调不畅在日常工作中,行政后勤部与其他部门的沟通协调还存在一些问题。

存在信息不畅、协调不力等情况。

建议加强与其他部门的沟通和协作,建立良好的工作机制,确保公司内部各项工作的顺利进行。

行政后勤年终工作总结范文6篇

行政后勤年终工作总结范文6篇

行政后勤年终工作总结范文6篇第1篇示例:行政后勤年终工作总结一、工作回顾岁月匆匆,一年的行政后勤工作已经接近了尾声。

回首过去的一年,我们经历了许多挑战、取得了不少成就。

在上级的正确领导下,全体后勤人员努力工作,为公司的发展做出了积极贡献。

1. 服务保障工作在过去的一年中,后勤部门充分发挥了服务保障的职能作用,为公司的正常运转提供了坚实的后盾。

在服务保障方面,我们做到了:(1)办公用品供应充足。

及时为公司的各个部门提供各类办公用品,确保了各项工作能够正常进行。

(2)办公环境整洁。

认真做好办公场所的日常清洁工作,保证员工的工作环境舒适整洁。

(3)会议活动支持有力。

为公司内外部会议、活动提供了有力的后勤支持,为公司形象的提升做出了积极努力。

在后勤保障工作中,我们也取得了一些成绩,主要包括:(1)IT技术保障。

保障了公司办公设备的正常运转,确保各项工作能够顺利进行。

(2)设备维护保养。

定期对公司的各类设备进行维护保养,确保设备的正常使用寿命。

(3)车辆管理运营。

对公司的车辆进行了合理的管理和运营,确保车辆的正常使用和安全运营。

以上工作的顺利完成,离不开每位后勤人员的辛勤付出和努力工作。

感谢大家在过去一年的工作中所做出的努力和贡献,让我们携手并肩,共同为公司的发展作出了积极的贡献。

二、存在的问题与不足在过去的一年中,虽然我们取得了不少成绩,但也出现了一些问题和不足之处,主要包括:1. 后勤服务欠佳。

某些时候,部分员工对后勤服务存在不满意的情况,包括办公用品供应不及时、办公环境不够整洁等。

2. 设备维护不力。

在设备维护保养方面存在一些漏洞,需要进一步改进。

3. 车辆管理不规范。

对车辆的管理有些混乱,需要进一步规范和加强管理。

以上问题和不足之处需要我们下一步的工作重点和努力的方向,我们一定会从中吸取教训,加以改进,做得更好。

三、工作展望与计划在即将迎来新的一年时,我们对未来的工作充满信心和期待。

我们将把握好以下几点,不断提升后勤工作的水平与质量:1. 加强员工培训。

行政后勤年终总结5篇

行政后勤年终总结5篇

行政后勤年终总结5篇篇1一、引言在过去的一年中,行政后勤部门在领导的指导下,始终秉承“服务第一,保障有力”的工作理念,立足基础工作,狠抓服务保障,在后勤管理工作中取得显著成绩。

现将一年来的工作情况总结如下:二、一年来主要工作回顾(一)加强理论学习,提升服务水平1. 强化服务意识。

通过学习,使后勤保障人员充分认识到,只有服务到位,才能赢得认可。

为此,后勤保障人员在日常工作中,始终把服务放在首位,想师生所想,急师生所急,做到眼勤、手勤、腿更勤,为师生提供优质的服务。

2. 提升服务水平。

在完成日常工作的同时,后勤保障人员注重加强业务学习,提升服务技能。

通过参加培训、自学等方式,不断提高业务水平,确保能够更好地满足师生的需求。

(二)加强后勤管理,确保保障有力1. 完善后勤管理制度。

根据学校实际情况,后勤部门制定了一系列管理制度,如《后勤保障人员岗位职责》、《后勤保障工作规范》等。

这些制度为后勤保障人员提供了明确的工作方向和操作流程,确保了后勤保障工作的有序进行。

2. 加强监督检查。

后勤部门建立了定期检查和随机抽查相结合的监督机制,对后勤保障人员进行监督和指导。

通过检查和抽查,及时发现问题并督促整改,确保了后勤保障工作的质量。

3. 做好物资采购与供应。

后勤部门根据学校实际需求,合理制定采购计划,确保物资采购的及时性和有效性。

同时,加强与供应商的沟通与协调,确保物资供应的稳定性和可靠性。

4. 加强校园环境治理。

后勤部门定期对校园环境进行整治和美化,营造优美的校园环境。

同时,加强垃圾分类管理,推行绿色环保理念,提高师生的环保意识。

(三)注重队伍建设,提升整体素质1. 加强业务培训。

后勤部门定期组织业务培训活动,提升后勤保障人员的业务技能和综合素质。

通过培训,使后勤保障人员更好地适应工作需求,提高服务质量和效率。

2. 举办文体活动。

后勤部门积极组织各类文体活动,如羽毛球比赛、篮球比赛等,丰富后勤保障人员的业余生活,增强团队凝聚力。

行政后勤年度工作总结模板5篇

行政后勤年度工作总结模板5篇

行政后勤年度工作总结模板5篇行政后勤年度工作总结篇1后勤部在各级领导和各部门的支持与配合下,紧紧围绕本年度工作目标,对内完善管理运行制度,对外提升服务质量,以不断提高后勤管理服务水平为动力,下面是为大家准备的行政后勤年终个人工作总结。

我们以优先服务客人为己任,较好地完成了今年工作的各项任务,现将工作报告如下:一、稳定员工思想,提高员工服从管理意识。

针对前段时期后勤部员工存在的思想不稳定、工作不主动、服从管理意识淡薄等问题,我们先后多次采取和员工交心、谈心、拉家常、讲事实、摆道理。

使员工的思想觉悟有了较大的提高,先后有多名员工主动拿回了辞职报告,工作中也由过去的不服从管理,不听从安排,转变成了工作认真负责、积极主动,有管理人员和没有管理人员一个样。

二、规范化、常态化的管理后勤工作。

根据后勤工作的特点,结合酒店的有关规章制度,我们制定出了更加细致、具体的工作流程,对进出商品做到严把质量关;对于不合格、以次充好的坚决退回采购部门;过期商品、国家规定禁止使用的商品坚决不用;对清洗的蔬菜、餐具,首先采取自查,领班、主管抽查的方式,不干净、不合格的坚决不进入其他部门,对剩菜、边角料充分利用,能作工作餐、腌菜、泡菜的坚决利用。

三、加强员工培训,提升整体服务水平。

在做好员工思想工作的同时,我们逐步对员工进行了业务技能,酒店各项规章制度,消防知识等各方面的学习和培训,进一步提高了员工的主人翁意识,提升了员工队伍的战斗力。

在新的一年里,我们后勤部全体员工决心努力保障酒店的后勤供应,按质按量地完成各项工作任务,为打造百年“星香源”老店贡献我们的一份力量。

行政后勤年度工作总结篇2在这个看似平静、清闲却繁琐不絮的工作岗位上又渡过了一年,面对工作事物好似没有多大困难,而面对自我却是不小的磨砺。

性情偏激,冒失开口,急躁易怒的我要做好这份承上启下、外祥内和的工作实属不易。

我希望在这个岗位上,不断提高自身能力,做一个“安静”的人。

行政后勤年度工作总结精选6篇

行政后勤年度工作总结精选6篇

行政后勤年度工作总结精选6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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行政后勤年度总结范文(精选13篇)

行政后勤年度总结范文(精选13篇)

行政后勤年度总结行政后勤年度总结范文(精选13篇)总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。

你所见过的总结应该是什么样的?下面是小编帮大家整理的行政后勤年度总结范文(精选13篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

行政后勤年度总结1今年以来,行政后勤科紧紧围绕区委和区委办公室中心工作,以“建设满意后勤、高效后勤”为目标,不断增强责任意识和服务意识,圆满完成了各项目标任务,为建设现代化公园式城区作出了应有的贡献。

一、与时俱进,努力提高理论学习的针对性我们始终坚持将理论应用于实践,公费为每位干部职工订阅报刊杂志,积极参加上级和区内组织的各级各类培训,深入学习体会十八大精神和各类重要会议精神,吸取精华用于工作实际,使干部职工在工作实际中做到精通业务知识,提高办事效率,做好后勤保障工作,确保各项工作及时到位,不出差错,快速运转。

通过组织多种形式的活动,加强干部职工之间的交流学习,丰富干部职工的业余文化生活,进一步激发工作积极性,为优质高效的服务提供了有效保障。

二、围绕中心,极力提高服务工作的实效性我们严格执行财政预算,坚持依法依纪理财,坚持量入为出、节约用财,自觉接受了上级财政、审计等部门的检查和审计。

严格执行“先批准、后开支”原则,全面实施公务卡消费,切实规范借款、还款有关规定,使财务工作走上了规范化、制度化的轨道。

我们扎实开展政工人事工作,按时办好干部职工工资定级、晋升、调入调出等相关手续,准确统计和报送人事、工资等方面的信息报表,认真组织收集整理干部职工档案归档和管理工作。

做好退休老干工作,积极依据有关政策改善老同志待遇,及时慰问生病住院老干部,让他们感受到集体的温暖。

通过提供周到细致的服务,进一步融洽办公室干部职工之间关系,营造区委办大家庭的浓郁氛围,为构建和谐机关奠定了基础。

三、严谨细致,倾力提高后勤保障的高效性我们优质做好后勤保障工作,按照党和国家有关廉政建设规定,坚持厉行节约,按制度和规章程序办事,严格执行区委、区政府控制用餐标准的规定,对公务接待、工作会议用餐实行申报审批制度。

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关于行政后勤年度工作总结刚刚走出校门的我,走进社会,走进工作,对我来说,一切都是崭新的,对环境的适应,对工作的理解每天都有所不同。

经过两月的工作,使我少了些许幼稚,多了几分成熟;少了些许挑灯夜读,多了几分奔波劳碌;少了些许纯真快乐,多了几分责任在身……
办公室行政后勤工作对于我来说是一份新的挑战。

经过两月来的摸索,我逐渐熟悉并适应了自己的工作岗位,逐渐形成了自己对办公室行政工作的一些认识和看法。

作为公司六部一室中唯一的非业务类部门,办公室在公司中起着沟通上下、协调左右、联系各方、照应内外的作用。

办公室是一个单位里工作最杂、最繁琐、和领导最近、和员工利益关系最密切的部门,因此,其运行情况直接影响着公司整体工作水平和效率。

对于刚刚参加工作的我来说,现阶段的任务就是多学习,多思考,将领导交予的任务做实做细,扩展知识面,尽快使自己成熟起来。

现将任职以来的情况总结如下:
(一) 努力做好行政管理工作
1.为加强公司管理,工作以来,制定并下发了《车辆管理制度》、《驾驶员安全协议书》、《食堂用餐管理规定》等多项规章制度,切实通过落实各项制度,规范了工作程序。

2.在集团的统一领导下,组织公司员工参加《建国大业》首映礼,观看《建国大业》电影,在喜迎国庆60周年之际,
让每名员工重温历史,增强爱国主义和英雄主义的教育,有利于社会主义精神文明建设和人生观构建。

3.协助公司领导组织园区开工仪式的各项筹备工作。

园区开工仪式有着重要意义,它不仅标志着园区各项工程的全面动工,更象征我司发展的新起点,新机遇、新挑战。

4.与管委会共同配合电视台制作园区纪录片。

在节目录制过程中,与电视台工作人员一同深入基层,了解园区现有产业结构,为深化对园区的进一步认识起着积极推动作用。

同时,我也通过与管委会工作人员的积极配合,拓展了人际关系,各方面组织协调能力也有所提高。

(二)全力做好后勤保障工作
1. 对打印机、复印机、传真机、计算机及网络等办公设备的保养与维护,公司建立几月来,各种设备不断增加,维护难度也随之增加。

为避免因设备问题影响正常工作,我坚决做到小问题即刻解决,大问题积极联系厂家或经销商进行维修,在最短时间内确保员工使用不受影响。

2. 办公易耗品的保障。

公司对各种易耗品如打印纸、碳粉、计算机配件等需求较大,积极保障好这些常规易耗品的供应。

3. 加强车辆管理,保障行车安全。

按照我司《车辆管理制度》的要求,厉行节约、严格把关、统一调度,认真做好车辆用油、行车登记等日常工作,确保我司公务用车及时、
快捷、安全。

公司用车统一指定维修及保养地点,坚持事前申报,保障了我司公务用车能够得到及时维修和保养。

4.管理物业工作。

尽力为公司员工提供舒适安全的办公环境,抓好食堂餐饮工作,为员工提供干净整洁的用餐环境以及丰富多样的可口饭菜。

1.工作中没有做好统筹安排,经常疲于处理工作中的各项纷繁琐事。

2.缺乏工作经验,对于突发事件的处理办法不多。

3.文学功底不够扎实,公文写作能力有待提高。

1. "没有规矩,不成方圆。

"办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格的集体。

办公室每天面对的工作纷繁复杂,要想从这些琐事中抽身而出,最有效的办法就是依靠制度。

完善并下发各项制度有助于提高办公室工作效率,使各项工作有据可依。

办公室对于某些具体事务可依实际情况只做监管与统计,这样可以大大节省时间与精力放在综合行政管理工作上。

2.做好行政工作首先要做好计划,学会统筹安排,做到每日“朝计划,晚总结”。

领导安排的事情做好记录,逐件落实,以防遗漏。

3.端正态度,铭记态度也是竞争力。

我在今后的工作中要学会开动脑筋,主动思考,主动工作,提前做到。

工作无小事,我要积极探索和总结适合自己的工作方法和思路,在
纷繁的工作中更加游刃有余。

4.对于领导安排完的任务,要做到及时反馈。

5.做事要用心,细节之处方显价值。

工作中多留意别人的工作方式方法,学会发现别人的优点,做到取长补短。

6.培养工作热情与责任感。

要将公事当做家事,当做自己事对待,牢记工作是为自己,不是为别人,时刻激励自己以饱满的精神面貌干好每一项工作。

7.加强公文写作训练,多阅读相关书籍,勤写勤练,努力做到所写文章简明扼要,易读易懂。

8.积极与领导进行交流,工作上和思想上出现的问题及时汇报,也希望领导能够对我的不足之处进行批评指正,以便我能够及时改正,使我的工作更加完善。

对每个人来说,职业生涯中的第一步是至关重要的,它对我们今后的社会定位和事业发展方向会起到很大的引导作用。

因此我格外珍惜自己的工作岗位,我会将自己所学知识和公司的具体环境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力强的优势尽快掌握各项业务技能,踏踏实实地走好自己工作道路上的每一步,尽快从一名刚刚走出校门的大学生转变为一名职场干将,为公司的发展尽我绵薄之力。

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