旅游饭店服务技能大赛比赛标准
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
旅游饭店服务技能大赛比赛标准
2. 比赛宗旨:促进旅游饭店服务水平的提高,推动旅游业发展。
3. 比赛对象:全国各地的旅游饭店服务人员。
4. 比赛时间和地点:比赛时间根据具体情况而定,比赛地点在全国范围内选取具备举办条件的城市。
第二部分:比赛内容
1. 接待礼仪
- 仪容仪表:参赛选手需要具备整洁的外表形象,注意穿着得体,保持仪容仪表的美观。
- 问候礼貌:参赛选手需要用礼貌的语言和态度主动问候来宾,传递友善和热情的形象。
- 沟通技巧:参赛选手需要有效运用沟通技巧,了解来宾的需求并给予解答。
2. 客房服务
- 卫生整理:参赛选手需要快速而又细致地完成客房的清洁和整理工作,保持客房的干净整洁。
- 设备使用:参赛选手需要熟悉客房内设备的使用方法,并在必要时向客人进行讲解和操作指导。
- 床铺服务:参赛选手需要掌握正确的床铺服务流程,包括收拾床铺、更换床上用品等。
3. 餐厅服务
- 排场礼仪:参赛选手需要掌握餐厅的排场礼仪,包括服务员的站姿、走姿等方面,传递高品质的用餐体验。
- 菜品推荐:参赛选手需要熟悉餐厅的菜品和特色,能够向客人推荐合适的菜品和饮品。
- 用餐卫生:参赛选手需要保持餐厅的卫生整洁,及时清理食品残渣、收拾餐具等。
4. 客户投诉处理
- 理解投诉:参赛选手需要耐心倾听客户的投诉内容,并理解客户的不满意原因。
- 解决问题:参赛选手需要运用解决问题的技巧,快速找出问题的解决方案并及时提供给客户,提高客户满意度。
- 沟通能力:参赛选手需要运用良好的沟通能力,与客户保持良好的沟通互动,解决矛盾和纠纷。
第三部分:比赛评判
1. 评判标准
- 技能运用:参赛选手是否熟练运用旅游饭店服务技能,包括接待礼仪、客房服务、餐厅服务和客户投诉处理等方面。
- 专业知识:参赛选手是否具备旅游饭店服务的专业知识,包括旅游业的相关知识、饭店管理知识等。
- 综合素质:参赛选手是否具备良好的仪容仪表、沟通能力、解决问题的能力,以及对待客户的服务态度等方面。
2. 评判方式
- 初赛:以口头面试的形式进行初赛,由专业评委对选手的知识和技能进行综合评判。
- 决赛:在模拟的实际工作环境下进行决赛,由专业评委对选手的实际操作和服务效果进行评判。
第四部分:奖项设置
1. 冠军奖项:奖励金、荣誉证书等。
2. 亚军奖项:奖励金、荣誉证书等。
3. 季军奖项:奖励金、荣誉证书等。
第五部分:组织机构
1. 比赛主办方:旅游饭店管理协会。
2. 比赛组委会:负责比赛的组织和协调工作。
3. 评委组成:由旅游饭店管理协会确定评委人选,评委均为具备丰富经验和宽广视野的专业人士。
第六部分:比赛宣传
1. 宣传媒体:利用电视台、广播电台、网络等多种媒体进行比赛宣传。
2. 宣传形式:包括新闻发布会、宣传片播放、社交媒体推广等形式。
3. 目标受众:旅游从业人员、饭店管理者和相关机构。
通过旅游饭店服务技能大赛的举办,可以促进旅游饭店服务水平的提高,为推动旅游业的
发展做出积极贡献。
同时,比赛还可以展示旅游饭店服务人员的专业能力和素质,激励他
们在日常工作中不断提升自己,为客户提供更好的服务体验。
第七部分:比赛准备
1. 参赛选手选拔:比赛前,各地旅游饭店可以组织内部选拔,选出具备相关技能和素质的
员工参赛。
同时,也可以接受个人自荐报名,通过面试等环节筛选出合适的选手参赛。
2. 培训和指导:选手进入比赛前,可以接受专业的培训和指导,提高技能水平和专业知识。
培训内容可以包括接待礼仪、客房服务、餐厅服务等方面的培训,以及沟通能力和解决问
题的技巧培训。
3. 设备和场地准备:比赛需要准备相应的设备和场地,如客房、餐厅等实际工作场景。
确
保选手能够在真实的环境中进行操作和展示,并提供必要的设备供选手使用。
4. 评委培训:评委需要接受相关的培训,了解比赛规则和评判标准,提高评判水平和公正性。
第八部分:比赛流程
1. 初赛:
- 发放参赛资格:初赛前,比赛组委会负责审核报名选手的资格,确认符合参赛标准的选手发放参赛资格。
- 口头面试:初赛以口头面试的形式进行,评委通过提问和答案的交流来评判选手的知识和技能水平。
- 筛选进入决赛:根据初赛表现,评委确定进入决赛的选手名单,选拔出表现较好的选手继续参加后续的决赛环节。
2. 决赛:
- 现场操作展示:决赛环节在模拟的实际工作环境下进行,选手需要根据规定的任务和场景,展示出客房服务和餐厅服务的实际操作能力。
- 评委评分:评委根据选手的操作和服务效果,进行评分和评价。
评分内容包括技能运用、专业知识和综合素质等方面。
- 决出优胜者:最终评分和评判结果确定决出冠、亚、季军,颁发奖励和荣誉证书。
第九部分:比赛宣传
1. 宣传媒体的选择:比赛宣传可以通过电视台、广播电台、网络等多种媒体进行,选择具
有较广泛影响力的媒体进行宣传。
2. 宣传形式的多样性:比赛宣传可以采取多种形式进行,比如举办新闻发布会,发布宣传片,通过社交媒体推广等方式,提高比赛的知名度和参与度。
3. 目标受众的定位:宣传活动的目标受众主要是旅游从业人员、饭店管理者和相关机构,以及广大消费者群体。
针对不同受众群体,采取相应的宣传手段和内容,吸引他们的关注和参与。
第十部分:比赛后续
1. 经验总结与分享:比赛结束后,可以组织参赛选手和评委进行经验总结和分享,交流比赛中的收获和观点,促进彼此的进步和成长。
2. 提供职业发展机会:比赛中表现优秀的选手可以得到认可和奖励,同时也为他们提供了更好的职业发展机会。
主办方可以提供就业推荐或职业培训等机会,让优秀的选手得到更多的成长和发展。
3. 后续活动的组织:比赛结束后,可以组织相关的培训、研讨会等活动,促进旅游饭店服务技能的交流和提升,持续推动旅游业的发展。
通过举办旅游饭店服务技能大赛,不仅可以增强参赛选手的竞技意识和专业能力,也可以为整个旅游饭店行业树立良好的服务标杆,提升整体服务水平和竞争力。
同时,比赛也可以促进旅游业的发展,培养更多优秀的服务人才,为旅游消费者提供更好的服务体验,推动旅游经济的健康发展。
旅游饭店服务技能大赛将成为旅游行业的重要赛事,集中展示和推广旅游饭店服务技能,提升服务标准和质量。
通过参与比赛,选手将得到专业培训和提升,增强工作能力和发展空间。
同时,比赛也将促进旅游行业内部的交流和学习,提高整个行业的服务水平,为旅游业的发展做出贡献。