公司社保参保理流程

公司社保参保理流程
1. 申请和注册
公司向所在地社会保障事务所申请，办理开办手续。

需要的文件有事业登记证的正本或复印件(附上公司印章复印件)、社会保障申报书( 2份，公司印章盖章)等。

社会保障事务所审查提交的文件，符合条件的受理登记。

2. 法律规定
《中华人民共和国社会保险法》第十二条规定，用工单位按照单位工资总额的一定比例支付基本养老保险费，并记录在基本养老保险统筹基金中。

职工按照个人工资的一定比例支付基本养老保险费，并记录在个人账户上。

个体工商户和非正式职工参加基本养老保险，按国家规定缴纳基本养老保险费，分别记录在基本养老保险统筹基金和个人账户上。

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，用工单位应当在聘用职工后30日内，向社会保障事务所申请社会保险登记。

国家设立统一的个人社会保障号码。

3. 登记手续
单位受理登记后，从社会保障事务所领取《社会保险登记表》，填写内容并加盖社章。

社会保障事务所出具《社会保险登记证》正本和纸质复印件。

4. 注意事项
在市工商登记局登记的企业，到市社会保障中心办理登记和参保手续。

在各区域工商登记局登记的企业和个体雇主，到各区域社会保障事务所办理手续。

以企业办法参保的单位，应当及时到地方税征收部门办理相关手续。

支付保险费的单位，应当每年在规定期限内持《社会保险登记证》正本，向劳动监察机关办理劳动保障年检手续。

社会保险登记内容发生变更或者单位依法解散的，应当自变更或者解散之日起30日内，持有关文件和证明材料，填写《社会保险变更登记书》或者《终止登记书》，向社会保障事务所办理变更登记或者终止登记(结户)手续
5. 支付和更新
公司与银行和社会保险事务所签订三方协定(自动扣款)，自动支付保险费。

公司将于年4月调整保险基数和变更医疗保险指定医院。

另外，人员的增减必须在每月20天前报告。

保险费的支付标准以前一年平均工资的40%为下限。

以上是公司社会保险参加程序的概要。