建设事业部安全管理制度

一、总则
为加强建设事业部安全生产工作，保障员工生命财产安全，预防和减少安全事故发生，根据国家有关安全生产法律法规，结合本事业部实际情况，特制定本制度。

二、安全责任
1. 事业部领导对本事业部安全生产工作全面负责，定期研究、部署安全生产工作，确保安全生产责任制落实到位。

2. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，负责组织、协调、督促本部
门安全生产工作，确保安全生产目标实现。

3. 各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任，严格遵守安全生产规章制度，
提高安全意识，积极参与安全生产工作。

三、安全生产管理
1. 安全生产教育：定期组织员工参加安全生产教育培训，提高员工安全意识和安
全技能。

2. 安全检查：建立健全安全生产检查制度，定期对生产现场、设备设施、安全防
护设施等进行检查，及时发现和消除安全隐患。

3. 隐患整改：对检查中发现的安全隐患，要立即采取措施进行整改，确保整改措
施落实到位。

4. 安全防护：加强安全防护设施的管理和维护，确保安全防护设施完好、有效。

5. 应急处置：建立健全应急预案，定期组织应急演练，提高员工应急处置能力。

四、安全考核
1. 安全生产考核分为季度考核和年度考核，考核结果作为各部门、岗位员工绩效
评价的重要依据。

2. 对安全生产成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励；对安全生产责任制不落实、发生安全事故的单位和个人依法依规追究责任。

五、附则
1. 本制度自发布之日起施行，解释权归建设事业部所有。

2. 本制度如与国家有关安全生产法律法规相抵触，以国家法律法规为准。

3. 各部门、岗位员工应严格遵守本制度，确保安全生产工作顺利开展。

具体内容如下：
一、安全生产教育
1. 新员工入职前，必须接受安全生产教育和培训，了解安全生产知识、操作规程
和安全操作技能。

2. 定期组织员工参加安全生产教育培训，提高员工安全意识和安全技能。

3. 对特殊工种、关键岗位员工进行专项安全培训，确保其具备相应的安全操作能力。

二、安全检查
1. 事业部每月至少组织一次安全生产检查，各部门每周至少组织一次安全生产自查。

2. 检查内容包括：生产现场、设备设施、安全防护设施、安全操作规程等。

3. 检查中发现的安全隐患，要及时报告，并采取有效措施进行整改。

三、隐患整改
1. 对检查中发现的安全隐患，要立即采取措施进行整改，确保整改措施落实到位。

2. 对整改措施落实不到位的，要追究相关部门和人员的责任。

四、安全防护
1. 加强安全防护设施的管理和维护，确保安全防护设施完好、有效。

2. 定期检查安全防护设施，发现问题及时更换或维修。

五、应急处置
1. 建立健全应急预案，明确各级人员职责和应急处置流程。

2. 定期组织应急演练，提高员工应急处置能力。

3. 在发生安全事故时，立即启动应急预案，确保事故得到及时、有效的处置。