通信企业安全保卫应急预案

一、指导思想
为确保通信企业安全稳定运行，保障员工生命财产安全，维护企业正常生产经营秩序，根据国家有关法律法规和通信行业安全保卫工作要求，结合本企业实际情况，制定本预案。

二、应急工作原则
1. 预防为主，防治结合。

加强日常安全管理，提高员工安全意识，降低事故发生
概率。

2. 快速反应，协同应对。

一旦发生安全事故，立即启动应急预案，迅速组织救援，确保事故得到有效控制。

3. 保障重点，突出实效。

优先保障关键通信设施和重要信息系统的安全稳定运行。

4. 依法依规，规范操作。

严格按照国家法律法规和通信行业安全保卫工作要求，
规范操作程序。

三、应急组织机构及职责
1. 成立通信企业安全保卫应急指挥部，负责全面领导、指挥、协调和监督应急工作。

2. 应急指挥部下设办公室，负责日常应急管理工作，具体职责如下：
（1）制定、修订和更新应急预案；
（2）组织应急培训和演练；
（3）收集、分析、上报应急信息；
（4）协调相关部门和单位开展应急工作；
（5）组织开展事故调查和评估。

3. 各部门、各单位要明确应急工作职责，加强协作配合，共同做好应急工作。

四、应急响应等级及措施
1. Ⅰ级响应（特别重大事故）
（1）启动应急指挥部，全面开展应急工作；
（2）组织专家对事故进行分析，制定救援方案；（3）全力保障通信设施和信息系统安全稳定运行；（4）全力抢救受伤人员，确保生命安全；
（5）开展事故调查和评估。

2. Ⅱ级响应（重大事故）
（1）启动应急指挥部，全面开展应急工作；
（2）组织专家对事故进行分析，制定救援方案；（3）全力保障通信设施和信息系统安全稳定运行；（4）全力抢救受伤人员，确保生命安全；
（5）开展事故调查和评估。

3. Ⅲ级响应（较大事故）
（1）启动应急指挥部，全面开展应急工作；
（2）组织专家对事故进行分析，制定救援方案；（3）全力保障通信设施和信息系统安全稳定运行；（4）全力抢救受伤人员，确保生命安全；
（5）开展事故调查和评估。

4. Ⅳ级响应（一般事故）
（1）启动应急指挥部，全面开展应急工作；
（2）组织专家对事故进行分析，制定救援方案；（3）全力保障通信设施和信息系统安全稳定运行；（4）全力抢救受伤人员，确保生命安全；
（5）开展事故调查和评估。

五、应急保障措施
1. 物资保障：储备必要的应急物资，如急救药品、食品、饮用水、帐篷等。

2. 人员保障：组织应急队伍，包括救援队伍、医疗队伍、交通保障队伍等。

3. 通信保障：确保应急通信畅通，为应急工作提供信息支持。

4. 技术保障：确保通信设施和信息系统安全稳定运行，为应急工作提供技术支持。

六、应急培训和演练
1. 定期组织应急培训和演练，提高员工安全意识和应急处理能力。

2. 针对不同事故类型，开展有针对性的培训和演练。

3. 对培训和演练效果进行评估，持续改进应急工作。

七、应急信息报送
1. 严格执行应急信息报送制度，确保事故信息及时、准确、全面。

2. 重大事故发生后，立即向相关部门和单位报告。

3. 定期总结应急工作经验，完善应急预案。