2012--2013天津事业单位面试真题教程

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2012年天津市公务员面试真题解析

2012年天津市公务员面试真题解析、某市要求城管人员每天巡查，在巡查过程中至少为市民做一件好事，不分事大事小。

有人支持，有人质疑。

你怎么看？点拨：本题首先要做出明确表态，城管人员在巡查过程中为市民坚持做好事是值得肯定的。

下面从不同层面对该做法进行分析，并谈及完善对策，最后结合所报考岗位实际谈谈个人受到的启发。

要点提示：城管人员在巡查工作中能够坚持为市民做好事，这是值得肯定的，值得在更大范围推广。

下面我从三个方面谈一下个人想法：首先，该做法与科学发展观的核心，即“以人为本”的执政理念不谋而合，要做到“以人为本”就要求各级领导干部、公务员做到尊重群众的主体地位，发挥人民首创精神，保障人民各项权益，要全心全意为人民服务，做到权为民所用，利为民所谋，情为民所系。

城管人员能在巡查之余帮助群众做好事，正是对人民权益的尊重和保护。

值得肯定。

其次，该做法是打造服务型政府的具体体现。

服务型政府的标准是什么？服务型政府的标准是民主法治，高效便民，它强调的是政府行为从公共利益出发。

而公共利益的体现并不神秘，并不抽象，尊重和保护公共利益就是要求公务员在日常工作中做到想群众之所想，急群众之所急，谋群众之所需，能坚持为群众的福祉而工作，体现人民公仆的基本精神。

城管人员的做法也正是体现了人民公仆为人民服务的宗旨，是服务型政府的具体体现。

再次，城管人员被要求在巡查中必须坚持做好事也需要进一步完善。

要求必须做一件好事未免机械和保守，有“一刀切”之嫌。

要求城管人员为群众做好事需要从三点进一步改善工作：第一是广泛发动干部职工积极参加，在思想上树立为人民服务的意识；第二是增强干部职工的业务能力，群众利益无小事，群众工作千头万绪，具有复杂性、艰巨性、长期性，因此为群众服务要从增强业务能力着手；第三是完善考核与激励机制，将该项工作建立长效机制，向更加深远和长效推进。

结合自身实际情况，我想谈一点心得：此次面试对于我个人意义重大，面试的结果直接关系到今后的人生轨迹和发展平台。

2013年天津事业单位面试真题及参考答案

2013年天津事业单位面试真题及参考答案【真题】你的一个同事，工作能力没有你强，但是却得到晋升，你如何看待?【解析】题型：人际沟通。

这类题目的答题技巧是：表态—原因—化解—避免。

【参考答案】如果在工作中，自己的工作能力得到大家的承认，能够获得晋升的机会，对自己来说将是一份莫大的鼓励。

当然，领导选择了另一个同事晋升，而不是我，说明领导看到了我们之间存在的差距，领导站在全局的角度考虑问题，他清楚谁更适合新晋升的职位，因此，第一，我会尊重领导的安排，我也相信领导的决定一定是经过深思熟虑，有领导自己的用意的。

第二，对于晋升的同事来说，这也是一件好事，我也会对他表示由衷的祝福，并且还会像之前一样和他协同配合工作，不会因为晋升的事情影响到我们个人的友谊，更不会影响到我们的工作。

第三，我要进行一下全面的反思，为何在条件相同、甚至我的工作能力略强的情况下，自己依然没有得到晋升的机会，说明我又一些地方应该改进。

首先，我会想，是不是因为我个人平时的行事风格有点张扬，引起了大家不太好的反应，从而使自己失去了晋升的机会。

如果是这样，那么我会端正自己的态度，以后注意自己的表达方式和行为举止，做到低调做人、高调做事，从而改变领导和同事对我的看法，在以后的晋级中能够将手中宝贵的一票投给我。

其次，我也会想是不是只是我自认为自己的工作能力比较强，但实际上我做的还很不够，还有很多需要提高的地方。

如果是这样，那我会尽快的提高自己的业务能力，向书本学习，注意把自己的理论知识与单位的实践相结合;向老同事学习，单位中的老同事们，有扎实的功底和丰富的经验，因此我在日常的工作中，也要经常向老同事请教，在面对一些自己不熟悉的工作时，要虚心的听取他们的意见，以便更好更快的完成工作。

同时，我也要注意多向领导请教，要及时向领导汇报自己的工作情况和思想状况。

总之，会通过各种渠道，努力提高自己的业务水平。

再次，我没有获得晋升的机会，也可能是因为在平时的工作中交往中，我光顾着提高自己的理论水平，忽略了与同事和领导的沟通。

2012年-2013年国家公务员面试真题及解析

2012年-2013年国家公务员面试真题及解析•面试真题：黑龙江国税2012年2月24日1、你对国家实行的“农超对接”政策怎么看?2、有一个农超对接的信息网络平台，为农民和超市提供相关信息服务，但运行一段时间发现利用率并不高，你作为信息平台工作人员，会怎么办?3、由你组织超市到种植基地参观调研，如何做前期准备工作?3、你是种植基地负责人，原先和一个超市对接合作很好，现在又想和另外两家签订对接协议，你会如何和这两家洽谈?•面试真题：天津海关2012年2月22日1、广电部门设专门部门审剧本，烂剧本不予通过，谈谈你的看法。

2、单位系统坏了，业务压了很多，一直没修好，来办业务的人怨声载道，甚至有人要投诉，作为业务经办人你怎么办?3、小李喜欢炒股，经常上班时间浏览股票网页，你劝过多次，有天领导开会说不准上班炒股，小李认为是你告密，对你有意见，并联合同事孤立你，你咋办?4、单位组织消防演习，可是有的部门认为单位消防设备先进，没必要，还浪费时间，领导让你组织，你咋组织?•面试真题：国务院侨办2012年2月23日材料是村官类型的,大概是村官小张毕业与信息工程专业,在贫困村担任村官,村支书和村民对他很尊敬但总保持距离,原因是去年有个大学生村官,在村里干了一年不到就走了,让村民很失望.村里地理位置偏僻,交通不便,虽然资源丰富,尤其是药材和烟草很多,但利用不上,目前村里准备筹建个烟叶加工厂,厂址选择了一处村集体土地,已经有十几户村民使用了几年.假设你是小张,问题：1、如何处理和村民的关系,以便今后更好的开展工作.2、由你来负责建烟叶厂,你怎么做?3、对大学生进村当村官有什么看法4、烟叶厂建好了,效益很好,原先的村民觉得当初的土地出让补偿少了,来厂里闹事要求增加补贴,并且影响了厂里的生产.你怎么办•面试真题：大连气象局2012年2月22日关于大学生村官司被分配到支城城管大队做公务员，有群众投诉有建筑工地把建筑垃圾放到了他所管辖的地区，领导带其他同事去跟建筑工地工人沟通，没有成功……管协区内有无照经营的小商贩乱扔垃圾，群众反应，大学生村官将小商贩清理后群众又反应买菜不方便……1、领导指派你对辖区内的建筑垃圾乱堆放问题进行调查，你如何开展工作?2、建筑工地负责人强调困难，推诿责任，前期其他同事的沟通不顺畅，领导派你去，你如何和建筑工地负责人进行沟通?3、近期卫生、质检、工商三家单位将联合对你辖区内进行食品安全检查，领导派你负责协助检查，你如何做?4、城管清理无证摊贩，治理了城区环境，但是居民反映清理造成了买菜难等生活困难。

2012年天津事业单位面试真题精选及详细解析

公务员之路从华图起步2012 年天津事业单位面试真题精选及详细解析（1）某村村妇武某某，其夫是一名包工头，其夫死后欠下债款 270 万，但武某某将所有债务全部转到自己身上，继续带领工程队包揽工程，通过三年努力，一步一步，将所欠债务全部还清，对此你有什么看法？【参考要点】 1、人无信不立，国无信不强。

诚信既是对别人的负责，也是对自己能力和品格的肯定与信任。

题中的武某帮夫还债，既是对债权人利益的负责，也是对自己丈夫信誉的维护；既是对工程队工人的负责，也是对自己勇气与能力的肯定。

她的诚信与自立、自强，值得我们学习和深思。

2、近些年来随着经济的发展，少数人一味追求自己的利益的最大化，而忽视了诚信问题，个别地方和行业甚至有出现了诚信危机。

武某的做法在社会上引起了震撼。

其实在我看来，在市场经济的环境下，无论经济社会如何发展，诚信始终是一个国家，一个行业，乃至个人的基本原则。

3、诚信的重要性包括以下几点：其一，诚信是为人之基，要想别人信你，你先要赢得别人的信任，良好的人际关系需以诚信为基础。

其二，诚信是为商之道，一个村妇就能本色的做得这样诚信，更何况我们的企事业单位、职业人士。

中国的社会主义市场经济需要硬性的法律规定，更需要诚信这一道德准则给于维护。

其三，诚信是为政之要，作为公职人员，对百姓的承诺就应兑现，这是政府公信力的体现。

其四，诚信是强国之本，一个国家社会风气的好坏直接影响今后的稳定与发展，国家的诚信度也是其屹立于世界之林所必须树立的大国形象。

而天津华图咨询电话：022‐27307496 天津华图地址：天津市和平区卫津路 155 号博联大厦 1106 室天津华图官网：/ 公务员之路从华图起步不诚信带来的危害也比比皆是，比如三鹿奶粉事件对于整个奶制品行业造成的巨大经济损失和形象损害，这也充分说明了诚信的重要性。

天津事业单位面试真题_2013年天津事业单位面试真题解析(三)

天津事业单位面试真题_2013年天津事业单位面试真题解析（三）文章来源：天津事业单位考试网/tianjin/?wt.mc_id=bk14672【导语】面试考试考查的是大家的现场发挥能力，只有平时多加练习才能在考场上发挥出最佳水平。

【真题】你的上级领导写作水平并不如你，一次他让你写一篇文章，你写好后，他几乎是全篇重改，对这个问题你如何处理?【解析】题型：人际沟通；这类题目的答题思路是：表态——原因——化解——避免。

【参考答案】上级领导交代我写一篇文章，这是对我工作能力的一种肯定，也是对我个人的一次锻炼。

作为下属，我应该珍惜这样的锻炼机会并且认真完成上级交代给我的任务。

当文章写成之后，领导却几乎做了全篇修改，我想这也是能够理解的。

由于个人的能力有限以及看问题不够全面，所以写出来的文章被领导修改，这是很正常的工作流程。

我相信，领导修改我的文章，肯定有他自己的考虑和用意，而不是针对我个人，因此，对于这件事情我不会太介意。

同时，我也应该全面的自我反省，为什么我写出来的文章不能直接使用或者稍加改动使用，而一定要经过大范围甚至是全篇的改动?我会从一下几个方面找原因：首先，我会反思一下，是不是自己在第一次接收任务的时候，没有听清楚领导的的要求，误解了她的意思，从而使自己的文章不能被使用。

如果是这样，我就再次和老师沟通，领会工作意图，然后按照要求重新修改自己的文章。

其次，如果不是上面的原因，那我就会反省一下文章本身。

是不是由于自己没有站在全局考虑问题，所以写出来的文章有些空洞、脱离实际;或者会不会由于自己的水平也不是特别好，从而在文章的措辞、遣词造句等方面存在问题，需要修改。

如果是这样，那么我会积极的修改文章，及时的翻阅字典、词典等工具书，对于文章中用到的各种数据也要及时地去查找、翻看单位的各种材料档案等，确保写出来的文章多些事实数据、少些空洞的理论和说辞。

同时，我还可以在网上搜索一些常见文章的范文、模板等，通过各种方法来提高自己的写作水平。

2012年上半年天津市事业单位录用考试《职业能力测验》真题及详解

2012年上半年天津市事业单位录用考试《职业能力测验》试卷注意事项这项测验共有四个部分，110道题，总时限为120分钟。

各部分不分别计时，但都给出了参考时限，供你参考以分配时间。

请在机读答题卡上严格按照要求填写好自己的姓名、报考部门，涂写准考证号。

请仔细阅读下面的注意事项，这对你获得成功非常重要：1.题目应在答题卡上作答，不要在试题本上作任何记号。

2.监考人员宣布考试开始时，你才可以开始答题。

3.监考人员宣布考试结束时，你应立即放下铅笔，将试题卡、答题卡和草稿纸都留在桌上，然后离开。

4.在这项测验中，可能有一些试题较难，因此你不要在一道题上思考时间太久，遇到不会答的题目，可先跳过去，如果有时间再去思考。

否则，你可能没有时间完成后面的题目。

5.试题答错不倒扣分。

6.特别提醒你注意，涂写答案时一定要认准题号。

严禁折叠答题卡！7.考生可以在试题本的空白位置及草稿上进行演算。

这项测验要求你必须严格按照监考人员的指示去做，否则，会影响你的成绩！停！请不要往下翻！听候监考老师的指示。

否则，会影响你的成绩。

[]出品第一部分数量关系（共25题，参考时限30分钟）本部分包括两种类型的题目：一、数字推理：共10题。

给出一个数列，但其中缺少一项，要求你仔细观察数列的排列规律，然后从四个供选择的选项中选择你认为最合理的一项，来填补空缺项。

请开始答题：1.1，8，9，17，26，（）A.126B.59C.43D.372.0，0，2，12，（）A.8B.36C.12D.323.0，1，2，5，12，（）A.16B.18C.24D.294.1，5，16，27，（）A.16B.36C.81D.2435.2，4，9，23，64，（）A.92B.124C.156D.1866.-1，0，1，8，（）A.18B.24C.27D.327.3，7，16，35，（）A.50B.54C.70D.748.2，5，9，19，37，（）A.59B.64C.72D.759.8，27，80，175，（）A.396B.384C.286D.24610.17，67，41，15，（）A.13B.11C.10D.9二、数学运算：共15题。

2013年天津事业单位面试真题.汇总doc

2011年天津事业编面试真题：6月事业编（材料题）
材料：
1、A市根据《社会特困低保救助》开展养老保险，规定，对根据收入水平，生活状况，消费实际情况掌握，对生活困难的人员通过发放社会养老保险进行救助。

2、B市政府规定，对于2010年6月以前没有找到工作的大学生，可以领取失业救助保险，但迄今为止，B市还没有对任何大学生发放任何一笔失业救助保险金。

3、C市出台《生活困难群众低保救助实施细则》在发放养老保险的同时进行社会公示，接受群众监督，明确规定饲养宠物，拥有轿车等十一种情况不能申领低保救助。

面试真题：（考官提问）
一、谈谈上述现象的看法？
二、如果由你组织，安排对一个小区困难群众进行低保救助的调查申领工作，你如何组织？
三、你接到群众举报，称你的领导将他的一个不符合低保特困救助标准的亲戚纳入低保救助范围，你作为该工作的负责人，如何处理？
四、有个孤老大爷，生活困难，但他自己养了一条狗，根据规定养狗不能领取低保救济金，有人向你举报。

你在向这位老大爷劝说的时候，老大爷称，自己宁愿饿死，也不放弃养狗，你作为该工作的负责人，如何处理？
2012年天津事业单位面试真题
第一题某市发布无间禁酒群众有意见政府通过微博说他们没有编制，都是临时工你怎么看？
第二题组织志愿者帮助残疾人你如何组织？
第三题说一件你的团队经历士气低落的你在团队中的位置怎么解决的问题？
第四道单位要构建先进单位，拆除影响环境的建筑有人不搬你怎么办？。

天津事业单位面试真题及解析(最新)

天津事业单位面试真题及解析1.【题目】一棵小树从破土出芽那一刻起，就期望自己成为栋梁之材，因此它一直向着自己的目标努力，但是忽视了和其他树木的交流，树林里的其他树木为了不让它很好的生长，用根系缠绕它，故意遮挡阳光，久而久之，它也没有成为栋梁之才。

有一天，有一个寻找栋梁之才的人，认为这片树林所有树木都是无用之材，所以就都烧毁了。

对此材料，请谈谈看法。

【参考答案】小树和森林中其它树木之所以最后被付之一炬，主要是因为他们没有彼此沟通和帮助，没有合作，没有处理好个人与群体之间的关系，出现恶性竞争，导致整个森林的覆灭。

说明个人与集体的命运是息息相关的，在集体中既要注意个人的发展又要注意与其他人沟通，适应集体，达到整体实力的提升，才能够使团队中的每个人能够实现利己与利他。

古语有云“木秀于林，风必摧之”，即个人在发展中如果不重视集体，不与集体交流，不适应集体，结果只能是限制了自身。

自然界中蚂蚁可以说是最注重团队合作的，当集体临近危险，往往会抱成一团，哪怕是最外层的蚂蚁会大量的死亡，也还会仅仅团结在一起，保证整个团队的鲜活。

蚂蚁身上的精神能够使这种昆虫在地球上存在上亿年，同样有着五千年文化的我国，团结合作一直以来就是我们的传统美德，特别是汶川地震中，全国人民齐心协力，共渡难关，一方有难，八方支援，使汶川很快就恢复了生产生活，也推动了四川地区经济的发展和起飞，应该说，团结与合作会使个人与集体达到共赢。

森林里树木的发展，要彼此合作，国家层面上，地区发展受限，中央也要伸出援手，工作中，人与人接触也是同样，个人发展自然需要个人的付出，但是也不能忽视他人的交流与沟通，人际关系的和谐也是良好工作开展的前提，会带动整个团队向好的方面发展，因此在每个人发展中，既要个人提升，也要注意交流，做到利己、利他、利团队。

2.【题目】五一假期，景区人满为患，交通拥堵。

针对交通拥堵的问题，请你向领导提出自己的建议。

【参考答案】五一假期，很多市民选择外出旅游的方式作为休闲，但是大批游客的外出旅行却造成了交通拥堵的问题，不仅让游客不能很好的享受景点带来的乐趣同时还带来了其他社会问题，所以根据以上情况我会向领导提出以下建议：首先，政府应该提倡市民尽可能选择公共交通工具出行的方式。

2012事业单位面试真题及解析必看.doc

1、你的领导不重视你，你怎么办?【测评要素】人际关系处理能力。

表面上是考察对领导的态度，其实是考察考生是否以自我为中心，是否有积极的工作态度。

【答案要点】领导应该重视的是他的工作，同样，我们应该重视的也是自己的工作。

所以，领导不需要重视我。

领导只需要履行他自己的职责，监督我们下属的工作即可。

第一，从心理学和社会学的角度上看，我们内心深处都有被重视的的渴望。

在生活上我们渴望更多的呵护，在工作上我们渴望优秀、渴望被别人承认。

第二，想要被别人重视，自己首先要重视自己。

如果渴望领导的重视，首先要想一下自己是否合格地完成了工作，是否高质量地完成了工作。

如果自己的业绩平平，还渴求领导的重视，无异于缘木求鱼。

如果自己业绩尚可，受到部分同事或群众认可，但认为领导不重视，则大半是心态问题。

一个轻易对自己的工作质量或工作态度满意的人，不会是一个高标准、严要求、尽职尽责的人。

如果领导对自己不重视，要么是自己的工作质量不够好，要么是领导对自己有着更高的要求。

无论是哪种原因，都要求我们脚踏实地、务实勤恳。

第三，年轻人，在工作中，不缺乏干劲，不缺乏热情，但缺乏的是坚韧不拔的态度和虚怀若谷的沉稳。

常常想着领导不重视我，是浮躁的表现，是急功近利的表现。

用这样的心态去工作，很难保证工作不流于表面、流于浮夸，造成一些“形象工程”和“面子工程”。

应该想的是怎么能让工作完成得更好，怎么能让来办事的同事和群众满意度更高。

重视了别人，重视了工作，才能得到别人的重视和认同。

2、单位要你组织5人进行为期三天的考察学习，你认为应该注重哪些方面?【测评要素】组织协调能力【答案要点】要组织好这次考察学习活动，我认为应该注重以下几个方面：第一，要对这5个人进行合理组织和分工。

在确定考察小组后，我应该把五个人召集起来，确定我们在考察中每个人需要把握的重点内容。

比如，擅长管理的，应侧重考察流程管理;技术人员应侧重了解、研究兄弟单位的技术优势;文秘行政工作人员，应该看看对方有什么好的经验和方法值得吸收借鉴。

2013年天津市公务员面试真题及参考答案

2013年天津市公务员面试真题及参考答案北京人事考试网：2013年天津市公务员面试真题及参考答案(4月20日)一、面试高分总体思路点拨每道题都可以从三大方面回答。

1.阐明观点，提出思路。

体现首因效应。

两层意思：一是谈对题目关键词或主题重要性的认识；二是联系报考部门（政府机关或职能部门）工作实际，总体说一下观点或思路。

2.分条回答要点。

根据题目要求，回答每道题的要点，从不同层次（思想、制度、执行）分析问题，提出对策建议。

3.联系个人实际，谈对这个问题的启发，表明个人今后的努力方向，表明态度和决心。

二、2013年4月20日天津市公务员面试真题及参考答案以下真题皆为回忆版，仅供参考。

1.近年来，随着机动车增多，城市交通拥堵问题比较严重，你怎么看？【参考答案】诗仙李白在描述蜀道时叹道：“蜀道难，难于上青天，”而在当今交通拥堵已经成为城建化建设的一种“城市病”，这种社会现象已成为比较严重的社会问题，并有不断严重的趋势。

治理交通拥堵是重大民生问题，是城市建设的重要内容，也是各级政府职能部门的重要职责。

首先，交通拥堵问题危害性较大。

交通拥堵不仅给出行者造成时间上的延误、经济上的损失，还给整个社会造成了巨大的无谓损失和资源的浪费、环境的污染，严重影响了人们正常的工作与生活，增加了社会成本。

其次，之所以会出现这种局面，主要是由于以下几个方面的原因。

第一，城市规划中道路规划不合理，路网结构先天不足，对于日益增加的机动车不能满足。

第二，对于交通拥堵中缺乏必要的必要配套设施，如交通标识、标线等。

第三，《道路交通管理法》没有真正在社会管理中进行实施。

因此，解决交通拥堵问题势在必行。

一、各级政府及职能部门要高度重视这个问题，纳入经济社会总体规划。

加强交通宣传，提高民众交通意识。

二、本地区要制定和落实优先发展公共交通的战略，进一步加强交通规划，逐步实行错时上下班、道路限行等制度，制定配套交通法规政策，有效控制交通总量。

三、加大政府投入，加强城市次干道和支路建设，进一步加强交通管理，严格执法认真贯彻《道路交通管理法》。

2013年天津公务员考试面试真题及答案汇总

2013年天津公务员考试面试真题及答案汇总第一题:现在有群众反应某些不满意政府机关工作的情况，强烈要求他们限期整改，谈谈你的看法。

在当前，我国的经济飞速发展，各地的经济水平有了显著提高，政府机关的办公条件也得到了极大改善。

但与此同时，我们有一些干部的身上出现了享乐之风，忘记了为人民服务的最高宗旨，一些政府官员不把人民群众的利益予以重视，长此以往必然会影响群众对我们政府的工作的认同感，必然会损害干群关系。

当群众对我们的工作有意见时，我们应该予以重视，并认真的加以反思，及时了解群众的所思所想，只有了解了群众的切实需求，才能在整改时做到有的放矢;进一步完善整改落实措施，加大整改力度，切实解决突出问题，整改过程中积极吸纳群众意见，并敢于接受群众监督，保证工作得到群众认可。

在我们以后的工作中，都应该始终坚持群众满意标准，把各项工作做好，让人民群众真正满意。

第二题:你是下派驻村干部，发现村内没有召开会议的现象，谈谈你对此的工作设想。

担任驻村干部是一个全新的工作，当我被下派到村里后，我发现村内没有召开会议的现象。

为了能够顺利开展新的工作，力争出成效，我的工作设想是这样的。

首先，虚心学习，深入摸查，为全面铺开驻村工作打好基础。

我会虚心地向上届驻村干部请教，并认真查阅上届驻村干部移交的材料，找出开展新工作的重点与难点，并通过各种渠道找到应对措施。

其次，召开座谈会。

为了把所在村出现的问题找准，召开村党支部成员座谈会、村民代表座谈会等。

通过走访群众的形式，广泛地征求群众对领导班子及成员的意见和建议。

以便于接下来开展工作。

再次，召开工作计划及部署会议。

要求其他村干部对于近期开展的工作情况逐一进行汇报，汇报内容涉及基础建设、安全生产、基层党组织建设、村寨整脏治乱、当前秋收等工作，并就出现的一些问题提出解决思路和方法及下步工作打算。

最后，全心融入所驻的村开展工作，与原单位多联系沟通，争取单位在资金、物资、技术等方面的最大支持;加大与有关部门、单位的协调，争取项目资金，并及时跟踪到位，确保基础建设顺利实施;与乡镇党委、政府、村两委干部及群众多联系，充分调动干部群众、致富带头能人、当地企业家、在外工作人员以及社会各界人士参与新农村建设的积极性。

事业单位面试_2013-2014年天津事业单位招聘面试真题及答案解析(全)

事业单位面试_2013-2014年天津事业单位招聘面试真题及答案解析（全）文章来源：天津事业单位考试网/tianjin/?wt.mc_id=bk146722015年天津事业单位招聘考试笔试成绩于2015年4月29日即可登录招考网站查询，面试时间是2015年5月16、17日，目前考生已进入紧张的面试备考阶段。

本次天津事业单位面试采用结构化面谈形式，满分100分，及格线为60分。

天津中公教育事业单位小编特为大家准备了历年天津事业单位面试真题供大家参考，考生可下载慢慢阅读，预祝大家面试成功~天津事业单位面试真题_2013年天津事业单位面试真题解析（一）【导语】通过真题的训练，希望大家对于考试内容有更加系统的认识，同学们也可以思考一下问题并回答，最后再参考范文。

【真题】针对自己所报岗位和自己的特点，谈谈你如何做才能胜任本职工作?【解析】题源：2009年8月9日天津市北辰区事业单位面试题第一题。

题型：自我认知与职位匹配。

在公务员面试中，这类题目越来越趋向于隐形考察，而与之相反，事业单位招聘往往更加重视这类题目的考察。

自我认知这类题目是可以提前准备的，而且这类题目的准备，也有助于对其他题目的回答。

【参考答案】各位考官好。

我毕业于我市一所著名的985重点院校，所学专业是会计学。

我选择报考的职位是财务管理，之所以做出这样的选择，我是经过了一番深思熟虑的。

首先，从个人能力方面来说，我在大学期间，系统地学习了专业理论知识，数次获得奖学金，我的毕业论文也被评为优秀论文。

扎实的专业知识功底为我从事财务管理工作打下了坚实的基础。

同时，在校期间，我积极参加各种实践活动，并担任学生会干部，任职于编辑部，我有幸参与并主持了学院的内刊编辑工作。

这种工作经验，让我充分地认识到，要想完成好一件工作，自己的工作能力一定要不断提高，与此同时，还要对各种琐碎的事物全情投入，更需要有良好的沟通能力和协调技巧。

其次，从个人优缺点来说，我认为我的优点在于做事踏实、细心，不好高骛远，这也是我父母从小对我的教育形成的，我会终身保持并发扬它们。

公务员面试真题及答案三：天津2012

公务员面试真题及答案三：天津2012
4月22日
1.某市要求城管人员每天巡查，在巡查过程中至少为市民做一件好事，不分事大事小。

有人支持，有人质疑。

你怎么看?
2.某村垃圾较多，目前要开展环境整治工作，提升农村环境，你是基层政府工作人员，为了此次工作的顺利开展，领导派你做调研。

你认为调研的主要内容是什么?怎么开展?
3.有人说，公务员是领导的出气筒，也是群众的出气筒。

谈谈你的看法。

4.你是运输管理部门的执法人员，你对一辆刚下高速的大客车进行检查时，发现该车营运证涉嫌伪造。

你要求司机把车开回单位，但是司机不配合，还开车载着你和乘客飞快地行驶上车流量很大的另外一条公路。

你怎么办?
5、你是下派到某村的干部，该村群众基础不牢，对村里工作有抵触，村长和支书有矛盾，你将如何开展工作?
6、某市营业厅的门口排了很长的队伍，旁边施工队不慎将线路挖断，造成突然断电。

你是窗口负责人，你将如何处理?。

2012年2月18日下半年天津事业编面试试题解析

2012年2月18日下半年天津事业编面试试题解析一、在我国的文化市场上，先是出现戏说，现在又是穿越剧大行其道，很多人表示担忧，针对以上历史文化现象谈谈你的看法。

二、你单位组织进行一次大型产品的展览会，发现展览场地只有一半，现在让你负责组织这次活动，你会如何调查，并召开一个关于展览会的动员会。

三、单位来一个新录入同事，他见人战战惊惊，不敢说话，请分析一下产生这样问题的原因？你将如何帮助这位同事。

四、你所在社会区有一个网络论坛，现在有人发贴对小区的管理提出很多不满，造成了不好的负面影响，如果你是小区的办公人员，领导让你处理此事，你怎么办？本次考试和先前的水务局面试出法雷同，都是普通结构化的题目，现象分析类，组织策划类，人际沟通类，突发应急类第一题：好处：是科幻类小说的一种，一种文化创作坏处：影响了大的文化氛围，以至于中小学生天天在想穿越，因为想穿越在前些日子还出现了小学生被骗的案件，党政机关领导为了作秀居然大搞阿凡达穿清服原因：1.网络写手编剧，作家只顾迎合大众口味，忽视了古代文化的传承，为了故事歪曲历史，给中小学生造成误导;2.当地领导对文化建设不够重视;3现实生活压力大，恶搞等文化氛围的影响，导致大众喜欢看穿越;4.某些企业为了商业利益传播穿越戏说剧对策：1.媒体要全方位多领域多渠道的宣传正统文化，正史;2.将对文化建设程度的好坏纳入到当地政府年终政绩考核标准中来，实行一票否决制;3.学校家长要重视对孩子的引导，少看穿越剧，多看一些正史，如开始历史故事课，还原正规历史意义：对于任何新的事物我们要包容但也要正确引导，相信在大家共同努力下会更快的构建出社会主义核心价值体系第二题：两问：第一问：意义：展销产品对于打开企业销路意义重大，突发展览场所变小是考场我们随即应变的能力，因此一定要干好这件事计划：分为调查组和统计组，因为此题本身就是突发情况，所以无法预案，交给领导批准准备：找到动员会，一三五调查，二四六谁调查，先确定调查对象实行：统计组负责汇总原因的信息总结：查找好原因解决第二问：在动员会的时候告诉现在的困难，已经一半，怕吵起来，预案办公室，选择好的，具有代表性的产品参展，或者在展会附近摆放第三题：第一问：1.可能是由于性格内向导致的2.可能是工作经验尚浅3.可能是由于单位领导太过严厉第二问：表态：自己作为老职工要做好榜样作用，同事遇到问题积极的协助解决解决：多帮助，给他与业务相关的图书，经常带他去参加单位集体的活动，经常和他合作一起工作，把功劳多让给他，意义：团结工作的基础，同事的问题就是自己的问题，共同努力共同进步，做一名权为民所用，情为民所系，利为民所谋的合格公职人员第四题：表态：群众利益无小事，对于群众反映的情况要立即去查看是否属实解决：1.如果确实属实，立即解决，如是小区管理人员工作方式态度有问题的要及时给予培训，更换员工，如是相关的小区管理规定有问题的可以和业主委员会联系解决，重新制定新的。

2013天津公务员面试真题

2013天津公务员面试真题
第一题：现在有群众反应某些不满意政府机关工作的情况，强烈要求他们限期整改谈
谈你的看法。

第二题：你是下派驻村干部，发现村内没有召开会议的现象，谈谈你对此的工作设想。

第三题：你新入职一年后，得到领导赏识，同事开始议论纷纷疏远你了，你怎么办？
第四题：一位公交车司机在开车时发现了乘客落在车里的东西，司机把东西送到派出所，你是民警，给失主打电话，却被误认为是诈骗，你怎么办？
1.近年来，随着机动车增多，城市交通拥堵问题比较严重，你怎么看?
2.某地区用工短缺，缺工10000多人，作为政府官员写一封信，招募员工，如何写?
3.日常工作中，因为工作失误，你所在科室评优失败，领导和同事埋怨，你怎么处理这个人际关系?
4.当前，有许多城市出现禽流感H7N9感染者，作为电视台节目主持人，邀请医学专家、政府官员、养殖户进行现场采访，分别说出开场白?。