水电综合维修岗位说明书
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XXXX岗位说明书
职位编号：不用填写编制日期：不用填写
职位名称
水电综合维修工
所属部门
工程技术部
职位等级
直接上级
值班经理
直接下级
无
本岗编制
任
职
资
格
性别：男
年龄：20--40
身高：155CM以上
语言：普通话
教育程度：初中以上
具体项目
基本要求
优先条件
专业知识
了解国家特种行业的相关操作要求，接受过相关的专业知识培训。
专业技能
及所需培训
企业的制度和员工手册，企业各项设备设施操作流程培训。
关键能力
对各项水电设备操作流程有一定经验，处理突发事件强，较强的沟通能力。
相关经验
两年以上星级酒店工作经验。
有高低压本，在大型工地工作者或物业工作者。
素质特征
吃苦耐劳，性格开朗，责任心强，精力充沛，服从领导。
所需办公设备
□笔记本▉台式电脑▉电话▉一般办公用品（笔/本/文件夹/订书机等）
□其他特别需求
沟
通
关
系
内部：
公司各部门人员
外部：
权
力
关
系
人事权限（建议、审核、审批）：
财务权限（建议、审核、审批）：
其它权限：
岗位工作概述：1、负责宾馆和KTV工作运行的水电设施的安装、维护和保养。
2、负责各租户的电表抄表。
3、消除各种隐患，避免和防止发生水灾、火灾、人身伤害和设备损坏事故。
4、保管好水电工工具。及时保养维修。
5、及时完成维修任务，力争维修项目不过夜，小修小补即时完成，节约使用维修材料、保养维修工具和器材，降低维修成本、杜绝浪费现象，自觉抵制不正之风行为。
职责范围
按重要性顺序依次列出职责及目标
时间
考核标准
数量、质量（准确率、客户满意度等）、及时率
负责宾馆和用率90%以上
责任人（任职人）：
上级领导（检核人）：
、负责各租户的电表抄表。
每个月
准确
保管好水电工工具。及时保养维修。
每天
质量完好率85%以上
节约使用维修材料、保养维修工具和器材，降低维修成本、杜绝浪费现象。
每天
降低至0损耗。
完成领导交给的其他任务
随时
及时完成率90%以上。
责任认识：
岗位工作责任基本界定清楚，任职人员明确工作内容，依照要求工作并接受相关领导和部门的监督检查，此工作职位说明书以备工作要求之用。
职位编号：不用填写编制日期：不用填写
职位名称
水电综合维修工
所属部门
工程技术部
职位等级
直接上级
值班经理
直接下级
无
本岗编制
任
职
资
格
性别：男
年龄：20--40
身高：155CM以上
语言：普通话
教育程度：初中以上
具体项目
基本要求
优先条件
专业知识
了解国家特种行业的相关操作要求，接受过相关的专业知识培训。
专业技能
及所需培训
企业的制度和员工手册，企业各项设备设施操作流程培训。
关键能力
对各项水电设备操作流程有一定经验，处理突发事件强，较强的沟通能力。
相关经验
两年以上星级酒店工作经验。
有高低压本，在大型工地工作者或物业工作者。
素质特征
吃苦耐劳，性格开朗，责任心强，精力充沛，服从领导。
所需办公设备
□笔记本▉台式电脑▉电话▉一般办公用品（笔/本/文件夹/订书机等）
□其他特别需求
沟
通
关
系
内部：
公司各部门人员
外部：
权
力
关
系
人事权限（建议、审核、审批）：
财务权限（建议、审核、审批）：
其它权限：
岗位工作概述：1、负责宾馆和KTV工作运行的水电设施的安装、维护和保养。
2、负责各租户的电表抄表。
3、消除各种隐患，避免和防止发生水灾、火灾、人身伤害和设备损坏事故。
4、保管好水电工工具。及时保养维修。
5、及时完成维修任务，力争维修项目不过夜，小修小补即时完成，节约使用维修材料、保养维修工具和器材，降低维修成本、杜绝浪费现象，自觉抵制不正之风行为。
职责范围
按重要性顺序依次列出职责及目标
时间
考核标准
数量、质量（准确率、客户满意度等）、及时率
负责宾馆和用率90%以上
责任人（任职人）：
上级领导（检核人）：
、负责各租户的电表抄表。
每个月
准确
保管好水电工工具。及时保养维修。
每天
质量完好率85%以上
节约使用维修材料、保养维修工具和器材，降低维修成本、杜绝浪费现象。
每天
降低至0损耗。
完成领导交给的其他任务
随时
及时完成率90%以上。
责任认识：
岗位工作责任基本界定清楚，任职人员明确工作内容，依照要求工作并接受相关领导和部门的监督检查，此工作职位说明书以备工作要求之用。