南京市非全日制劳动合同书(标准范本)
非全日制用工合同标准样本（5篇）
非全日制用工合同标准样本借方：所在地址：法定代表人：乙方：身份证号码：现居住地址：联系电话：借方招用乙方以非全日制用工形式就业，根据国家、省、市有关规定，经双方平等协商，订立劳动合同如下：一、劳动合同期限本合同期限自____年____月____日至____年____月____日止。
二、工作时间1.甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：（1）每周工作日，每日工作小时;（2）以完成工作任务为工作时间，折算平均每日工作小时，累计每周不超过二十四小时。
2.甲方因生产（工作）需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但应当按照法律规定支付延长工作时间的劳动报酬。
三、工作内容和工作要求借方根据工作需要，安排乙方在岗位（工种）工作，具体内容为，乙方应完成该岗位（工种）所承担的工作内容。
乙方应当遵守职业道德，遵守劳动纪律和规章制度，遵守劳动安全、工作制度、工作规范和操作规程，爱护甲方的财产。
否则，由此引发的责任、问题由乙方承担。
四、劳动保护借、乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。
借方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施、设备和劳动防护用品及其它劳动保护条件。
乙方对甲方提供的劳动保护条件有异议的，应及时向甲方书面提出（材料一式两份，由甲方签署意见后返还乙方一份留存），未书面提出的，视为乙方认可甲方提供的劳动保护条件。
五、劳动报酬1.甲方按下列第方式，以货币形式支付乙方工资：（1）按小时计酬，不得低于当地政府规定的最低小时工资标准，标准为每小时元;（2）按完成一定工作任务计酬，标准为元/（日/项）。
2.甲方按（日/周/）支付乙方工资，工资结算支付周期最长不得超过十五日。
六、保险1.乙方在从事非全日制就业期间自行参照城镇个体工商户或灵活就业人员参加养老保险和医疗保险。
甲方不再承担任何缴纳责任和缴纳费用。
若因乙方不自行缴纳的，甲方也不承担任何养老保险和医疗保险的相关待遇。
2.甲方根据有关规定为乙方参加工伤保险。
2024年非全日制劳动合同范本（四篇）
2024年非全日制劳动合同范本甲方：_____ 地址：_____法定代表人(主要负责人):_____乙方:_____性别:_____身份证号码:_____ 现通信地址:_____联系电话:_____鉴于劳动法、劳动合同法等相关法律法规，为确立劳动关系，明确双方权利义务，双方秉持平等自愿、协商一致的原则，订立本协议。
第一条本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条甲方将根据工作需求，安排乙方在____岗位工作，乙方的主要职责为____，工作地点为____。
经双方同意，可调整乙方的工作岗位或工作地点。
第三条乙方应严格履行岗位职责，遵守公司各项规章制度，接受管理，确保按时完成工作任务。
甲方将于每月____日支付工资，工资标准为____元/月，试用期工资为____元/月。
或实行计件制，计件单价为____。
第四条工作时间、休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等相关事宜，将依照法律法规和规章执行。
第五条解除或终止本协议应遵循法定程序，甲方将向乙方出具终止或解除劳动合同的通知书或相关证明。
如符合法律、法规规定，甲方将支付经济补偿。
第六条对于本协议未涵盖的其他事项，将参照国家及地方现行相关规定执行。
第七条双方其他特别约定：第八条本合同一式两份，甲乙双方各持一份，未经合法授权的涂改或代签无效。
甲方签字(盖章)：_____乙方签字：_____签订时间：____年____月____日2024年非全日制劳动合同范本（二）甲方：乙方：签订日期：____年____月____日甲方（用人单位）：用人单位名称：用人单位住所：法定代表人或负责人：乙方（劳动者）：姓名：_________性别：_________出生年月：____年____月文化程度：_________联系方式：_________户籍所在地：_________实际居住地：_________居民身份证号码：_________其他有效身份证件名称：_________证件号码：_________社会保险个人编号：_________甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规、规章的规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，订立本合同，并共同遵守本合同所列条款。
南京市劳动合同书(非全日制文本)
南京市劳动合同书(非全日制文本)南京市劳动合同书（非全日制文本）一、甲方（单位）：（以下简称“甲方”）地址：统一社会信用代码：法定代表人：联系电话：乙方（个人）：（以下简称“乙方”）身份证号码：联系电话：二、合同期限本合同自甲方与乙方签订之日起生效，至合同约定期限届满之日终止。
三、工作内容及工作时间1. 乙方将按照甲方的安排，从事以下工作内容：（详细描述乙方的工作职责和具体工作内容）2. 工作时间：（详细描述乙方的工作时间，包括每周工作天数、每天工作时长以及具体的工作时间安排）四、工资及支付方式1. 乙方的工资标准为每小时人民币（RMB）____元，工资将按照甲方的工资支付周期进行支付。
2. 工资支付方式：（详细描述工资支付的方式，例如银行转账、现金支付等）3. 乙方的工资将根据乙方的工作表现和甲方的规定进行调整，具体调整方式双方另行协商。
五、工作地点乙方的工作地点为：（详细描述工作地点的具体地址）六、劳动保护和福利待遇1. 甲方将依法为乙方购买社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）。
2. 甲方将为乙方提供合理的劳动保护措施，确保乙方的劳动安全和健康。
3. 甲方将根据国家和地方的相关规定，为乙方提供相应的福利待遇，具体待遇双方另行协商。
七、违约责任1. 若乙方未按照本合同约定的工作时间和工作内容履行职责，甲方有权采取相应的违约责任，具体违约责任双方另行协商。
2. 若甲方未按照本合同约定支付乙方工资或未提供合理的劳动保护和福利待遇，乙方有权采取相应的违约责任，具体违约责任双方另行协商。
八、争议解决本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，可向劳动争议调解委员会或人民法院申请解决。
九、其他约定事项（根据实际情况，双方可在此约定其他相关事项，如试用期、培训、保密协议等）十、合同解除1. 本合同期满，双方自动解除。
2. 本合同期间，若双方协商一致解除合同，应提前____天书面通知对方。
南京市非全日制劳动合同书
南京市非全日制劳动合同书甲方（用人单位）：单位名称：单位地址：法定代表人（主要负责人）：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本非全日制劳动合同，并共同遵守。
第一条劳动合同期限本合同为非全日制劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在____岗位从事____工作。
2. 工作地点为甲方指定的工作场所。
第三条工作时间和休息休假1. 乙方工作时间为每周不超过24小时，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。
2. 乙方享有国家规定的节假日休息。
第四条劳动报酬1. 乙方的劳动报酬为____元/小时，甲方应按小时支付乙方工资。
2. 甲方应于每月____日前支付乙方上月工资。
第五条社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳工伤保险。
2. 乙方不享受甲方提供的其他社会保险和福利待遇。
第六条劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
第七条劳动纪律和职业道德乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密，维护甲方的合法权益。
第八条劳动合同的变更、解除和终止甲乙双方应按照《劳动合同法》的规定，协商一致变更、解除或终止本合同。
第九条违约责任违反本合同约定的一方，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
第十条争议解决因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应协商解决；协商不成的，可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。
第十一条其他约定甲乙双方可以就本合同未尽事宜另行协商确定。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：____年____月____日乙方（签字）：日期：____年____月____日请注意，以上内容仅供参考，实际劳动合同应根据具体情况和当地法律法规进行调整。
非全日制劳动合同范本(标准版)3篇
非全日制劳动合同范本（标准版）3篇篇1非全日制劳动合同范本（标准版）甲方（雇主）：______________乙方（员工）：______________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等互利的原则，自愿签订本合同。
具体内容如下：一、工作内容：1.乙方将在甲方任职，具体工作内容包括________________________。
2.乙方必须按照甲方的工作安排和要求完成工作任务，并保证工作质量。
3.乙方须服从甲方的管理，并接受甲方的合理指导和培训。
二、工作地点：乙方工作地址为________________________。
三、工作时间：1.乙方工作时间为每周_____天，每天工作____小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。
2.乙方应按照工作安排及时到岗，不得擅自缺勤或早退。
四、工资待遇：1.乙方的工资由甲方按照国家规定的最低工资标准支付。
2.乙方的工资支付周期为每个月_____日支付。
工资支付方式为______________。
3.乙方应按时参加工资结算，如有异议应及时与甲方协商解决。
五、社会保险和福利：1.乙方须按照国家规定参加社会保险，并由甲方代为缴纳。
2.乙方享有法定节假日、年假等带薪假期，并可享受甲方提供的其他福利待遇。
六、保密义务：1.乙方必须对其在工作中所了解的甲方的商业秘密和保密信息承担保密义务。
2.乙方不得擅自向外界泄露关于甲方及其客户的商业秘密信息。
七、解雇程序：1.甲方有权单方面解除本合同，并应提前书面通知乙方____天。
2.乙方如有下列情形之一，甲方有权解除本合同：(1)违反本合同规定，严重违纪，损害甲方利益的；(2)不胜任工作，经培训后仍无法达到工作要求的；(3)经本合同约定的试用期满后，双方协商决定不继续劳动合同的。
八、其他事项：1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，合同自双方签字盖章后生效。
2.乙方如需请假、调休等，应提前向甲方提交书面请假申请，经甲方批准后方可离开工作岗位。
南京非全日制用工劳动合同模板(9篇)
南京非全日制用工劳动合同模板编号甲方(用人单位)名称：地址：性质：法定代表人(委托代理人)：乙方(劳动者)姓名：_____ 性别：__________ 出生年月：_____ 家庭住址：_____ 居民身份证号码：_____ 甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限和工作内容第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
期限为____年(月)。
第二条根据甲方工作需要，乙方同意担任岗位(工种)工作。
经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位(工种)。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
二、工作时间第四条乙方累计每周工作时间不超过30个小时，具体日工作时间由甲乙双方约定。
三、劳动保护和劳动条件第五条甲方要严格执行国家和省有关劳动保护的法律、法规和规章制度，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具及劳动保护用品，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第六条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第七条甲方安排乙方从事技术工作岗位的，乙方应持证上岗。
第八条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方漠视乙方安全健康和不道德的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
四、劳动报酬第九条乙方的小时工资标准为元，(不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准)。
第十条甲方每周星期以法定货币形式足额支付乙方工资。
第十一条甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的，支付不低于乙方小时工资标准300%的工资报酬。
五、社会保险待遇第十二条甲方支付的小时工资中已包含其应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险费用。
乙方可依照国家和地方有关规定自主参加基本养老、基本医疗保险。
第十三条甲方依照国家和地方规定，为乙方办理工伤保险和缴纳工伤保险费，乙方在合同期内因工负伤享受工伤保险待遇。
非全日制劳动合同书参考模板（5篇）
非全日制劳动合同书参考模板甲方：_____法定代表人或主要负责人：_____住所地：_____联系电话：_____乙方：_____证件类型：_____ 证件号码：_____ 住址：_____联系电话：_____ 电子邮箱：_____根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲、乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，建立劳动关系，并承诺共同遵守。
第一条双方合同期限从____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位工作，乙方的工作任务或职责是_____。
第三条甲、乙双方确认工作地点在_____，根据甲方的工作需要，经甲、乙双方协商一致，可以调整工作地点。
第四条甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，经甲、乙双方协商一致，可变更本合同。
第五条乙方应按照甲方的要求，按照甲方制定的岗位职责履行职务，按时、按质、按量完成规定的工作。
第六条乙方一般每周工作不超过____日，每日工作____小时。
第七条甲方因工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但应当按照法律规定支付延长工作时间的劳动报酬。
第八条乙方工资按小时计酬，不得低于当地政府规定的最低小时工资标准，标准为每小时____元;第九条经乙方同意，甲方向乙方工资结算的支付周期一般为十五日或者三十日。
以双方实际执行为准。
第十条乙方应当按照国家法律法规及有关政策规定参加社会保险。
第十一条甲方应当建立、健全劳动卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第十二条有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同的内容，变更后的劳动合同，文本由甲、乙双方各执一份：1、双方协商一致同意变更的;2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，甲、乙双方协商一致同意变更的;3、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;4、劳动合同订立时所依据的法律、法规被废止或修改的;5、法律、法规规定的其他情形。
非全日制劳动合同范本(标准版)3篇
非全日制劳动合同范本（标准版）3篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称甲方）乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。
鉴于乙方为非全日制用工人员，双方特作如下约定：一、合同期限与工作内容1. 合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作内容：乙方应在甲方指定的岗位从事______工作。
甲方可根据工作需要调整乙方的岗位。
乙方应服从甲方的安排和管理。
二、工作时间和劳动报酬1. 工作时间：乙方的工作时间根据甲方的工作需要而定，采用非全日制工时制度。
具体上下班时间由甲方根据业务需要和乙方协商确定。
2. 劳动报酬：乙方的工资按照甲方公司规定和合同约定支付。
乙方的工资支付方式根据工作类型和特点实行固定金额或其他合适方式结算，并依据工作绩效进行调整。
三、社会保险与福利甲方按照国家有关规定为乙方缴纳工伤保险费及其他必要的社保费用。
乙方在甲方工作期间享受相应的福利待遇。
具体福利待遇按照甲方公司政策执行。
四、劳动纪律与保密义务甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规和甲方的规章制度。
乙方负有保守甲方商业秘密和知识产权的义务，不得泄露甲方商业机密和客户信息。
五、合同解除与终止合同解除和终止按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。
合同期满或双方协商一致可解除合同。
任何一方违反合同约定，对方均有权依法解除合同。
六、违约责任及赔偿损失规定如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。
具体损失赔偿数额根据实际损失情况确定。
若涉及违法行为，违约方还需承担法律责任。
七、其他约定事项1. 乙方在工作期间应遵守甲方的安全操作规程，因乙方违反安全规定造成的伤害，甲方不承担任何责任。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决并达成书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
非全日制劳动合同(兼职合同)范本8篇
非全日制劳动合同（兼职合同）范本8篇第1篇示例：非全日制劳动合同（兼职合同）范本甲方：（公司或雇主名称）地址：（公司或雇主地址）法定代表人：（公司法定代表人姓名）电话：（公司电话）乙方：（个人姓名）身份证号码：（个人身份证号码）住址：（个人住址）电话：（个人电话）鉴于甲方需要招聘兼职员工，乙方具备相关工作经验和能力，双方经友好协商，就乙方在甲方公司担任兼职员工的相关事宜达成如下协议：一、工作内容：1. 乙方将在甲方公司从事以下工作：（具体工作内容）。
2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真、努力地完成工作任务。
二、工作时间和地点：1. 乙方的工作时间为（具体工作时间），具体工作地点为甲方公司的（具体工作地点）。
2. 如有工作时间和地点变动的情况，甲方将提前通知乙方。
三、报酬：1. 乙方的报酬按照（具体报酬标准），结算方式为（具体结算方式）。
2. 报酬支付时间为（具体支付时间），具体支付方式为（具体支付方式）。
四、工作保密：1. 乙方在工作期间或离职后，需保守甲方公司的商业机密和相关信息，不得将其泄露给任何第三方。
2. 乙方因工作需要获得的涉密信息和资料，不得擅自外传或非法使用。
五、劳动纪律：1. 乙方应遵守甲方公司的各项规章制度，服从管理，不得违反劳动纪律。
2. 如因乙方违反劳动纪律给公司造成损失的，乙方需承担相应的责任。
六、劳动保险和福利：1. 甲方将为乙方办理相关的劳动保险，确保乙方的合法权益。
2. 乙方享受甲方公司规定的相关福利待遇。
七、解决劳动纠纷：1. 如双方在工作过程中发生劳动纠纷，应友好协商解决，协商不成的，可向当地劳动仲裁部门申请调解或解决。
八、其他事项：1. 本合同自双方签订之日起生效。
2. 本合同正本一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等的法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：（以上内容为一份非全日制劳动合同（兼职合同）的范本，双方签订合同前应仔细阅读并确认各项条款，确保双方的权益得到保障。
南京市劳动合同书(非全日制)范本
南京市劳动合同书(非全日制)范本劳动合同书甲方：_______________（以下简称“公司”）地址：_______________乙方：_______________（以下简称“员工”）性别：____年龄：____身份证号码：_______________住址：_______________联系电话：_______________鉴于乙方愿意在甲方工作，甲方愿意聘用乙方，并且双方已就劳动事项达成以下协议：1. 工作岗位1.1 乙方被聘为甲方的____岗位。
1.2 乙方的工作职责包括但不限于____。
1.3 工作地点为甲方所在的南京市。
2. 合同期限2.1 本合同自____年____月____日起至____年____月____日。
2.2 若乙方在合同期满前三十日内向甲方提出续约意愿，经甲方同意，合同可延期。
3. 工作时间和休假3.1 乙方的工作时间为每周____小时，具体工作时间由甲方安排。
3.2 乙方享受国家规定的法定假日。
3.3 乙方享有年假____天，具体安排由甲方根据工作需要和乙方意愿协商确定。
4. 工资福利4.1 乙方的月工资为人民币____元。
工资将以月末发放。
4.2 乙方在甲方工作期间享有国家规定的社会保险和住房公积金等福利待遇。
4.3 如乙方因工作需要出差，甲方将提供合理的出差费用报销。
5. 保密义务乙方在工作期间及解除本合同后，对于甲方的商业秘密、技术和经营信息等保密内容享有保密义务。
未经甲方书面许可，乙方不得将其泄露给第三方或作其他非法利用。
6. 合同解除6.1 若乙方有下列情况之一，甲方有权解除合同：（1）违反国家法律法规或甲方规章制度的；（2）严重失职，给甲方造成重大经济损失或严重影响甲方声誉的；（3）严重违反合同约定，经甲方提出整改要求后，在规定期限内未进行整改的；（4）其他严重违反合同约定的。
6.2 若乙方有下列情况之一，乙方自行提出解除合同：（1）工作待遇未按时支付的；（2）工作条件发生重大变化，严重影响乙方人身权益的；（3）其他严重违反合同约定的。
非全日制用工劳动合同参考范本（5篇）
非全日制用工劳动合同参考范本乙方：身份证件类型及号码：甲乙双方经平等自愿协商，根据《劳动合同法》订立本合同，供双方共同遵守。
一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1.乙方同意按甲方工作需要，在岗位（工种）工作，按时、按质、按量完成该岗位（工种）所承担的各项内容。
2.甲乙双方确认工作地点为。
3.乙方每天工作时间不超过4小时（上午至，下午至），每周不超过6天，双方关系为非全日制劳动关系。
三、劳动报酬与其它待遇1.乙方劳动报酬按如下标准：__________________________。
2.双方同意选择以下第种劳动报酬结算方式：（1）乙方同意劳动报酬按月结算。
甲方于每月日左右发放上月劳动报酬。
（2）每月结算两次。
（3）每天结算。
3.甲方不承担有关缴纳社会保险的义务，也无须向乙方返还有关社会保险费用。
四、劳动合同的变更、解除、中止和终止1.经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
2.甲乙双方均可提前____日通知对方，解除本合同，无须向对方支付经济补偿。
但合同解除前的劳动报酬应据实结算。
3.乙方在本合同解除或终止后三日内，应当按照诚实信用原则办理工作交接手续，归还甲方所有财产。
五、声明与确认1.乙方确认，甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及乙方要求了解的其他情况。
2.乙方确认，本合同之签订与履行不会损害任何第三方利益，已经得到乙方原受聘单位的同意。
如由此导致纠纷，由乙方完全负责。
3.乙方确认，甲方有关文书（包括有关聘用关系变更和解除的通知）在无法直接送达给乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形），乙方在本合同中填写的通信地址为甲方邮寄送达地址，甲方以EMS或挂号信邮寄至地址的，视为送达。
4.为更好地履行本合同，乙方提供如下联系方式：（1）邮寄地址：收件人：___________________________________________。
南京市非全日制劳动合同书_3
南京市非全日制劳动合同书甲方（单位）：劳动保障证号_________全称_________组织机构代码证号_________法定代表人（或负责人）_________联系电话_________登记注册地_________单位地址_________乙方（职工）：姓名_________性别_________身份证号_________文化程度_________联系方式及电话_________劳动保障卡号_________就业登记证号_________户籍所在地_________实际居住地_________依照《江苏省劳动合同条例》、劳动和社会保障部《对于非全日制用工若干咨询题的意见》的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，建立劳动关系，并答应共同遵守。
一、本合同期限采纳下列第_________种方式：1、订立有固定期限_________年（自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止）。
2、自_________年_________月_________日起始，以完成_________工作任务为合同终止期限。
3、以_________为期限。
二、工作内容：甲方安排乙方从事_________工作，依照工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。
乙方应当努力提高职业技能，按岗位要求完成工作任务。
三、工作时刻为下列第_________种方式：1、每周工作_________日，分别为周_________；每日工作_________小时。
2、以完成_________工作为工作时刻，折算平均每日工作_________小时，累计每周别超过_________小时。
3、其他：_________四、劳动酬劳：1、甲方按下列方式_________，以货币形式支付乙方工资：（1）按小时计酬，标准为每小时_________元；（2）按完成工作计酬，标准为每_________（月/周/日/项）_________元。
南京市非全日制劳动合同书专业版
南京市非全日制劳动合同书专业版全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：南京市非全日制劳动合同书专业版甲方：________单位（以下简称甲方）统一社会信用代码：________法定代表人：________联系地址：________电话：________邮政编码：________鉴于甲、乙双方在平等自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规的规定，达成如下协议，以便明确双方的权利和义务。
第一条合同期限1.甲方聘用乙方为________工作，工作地点为________。
自________年________月________日起至________年________月________日止。
2.乙方有权在合同规定的起始日之前，因病未到岗工作，甲方在合同规定的起始日之前，可以延迟合同开始。
第二条工作内容乙方的工作职责为________。
乙方应当遵守甲方的工作纪律，完成工作任务，服从领导安排，提高工作效率，并将工作期间产生的技术成果和专利权、著作权等归甲方所有。
第三条工作时间和休息1.乙方的工作时间为每周______小时，具体工作时间由甲方根据生产经营需要和乙方的愿望，经与乙方协商确定，并提前告知乙方。
乙方愿意通过加班来完成工作任务，应当经过双方沟通并取得书面同意。
2.乙方享有法定节假日、事假、病假等休假权益，具体休假制度按照甲方的规定执行。
第四条工资和福利1.甲方按照国家有关规定，向乙方支付基本工资和绩效工资。
2.甲方为乙方购买社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险），费用由甲方承担。
3.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体按照甲方的相关规定执行。
第五条保密义务乙方必须严守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方或利用于自己或他人的利益。
第六条解除合同1.甲乙双方经协商，可以解除合同。
但甲方不得因乙方及其家庭成员患有疾病、怀孕或生育等法定情形解除劳动合同。
2.在试用期满后，甲方可以解除合同。
劳动合同书(非全日制从业人员使用)6篇
劳动合同书(非全日制从业人员使用)6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________法定代表人（主要负责人）：___________________________乙方（非全日制从业人员）：___________________________住址：___________________________身份证号码：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规的规定，本着公平、诚实、守信的原则，经甲乙双方协商一致，达成以下非全日制劳动合同：篇2甲方（用人单位）：__________________________地址：_______________________________________联系方式：_____________________________乙方（非全日制从业人员）：___________________________住址：_______________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同。
本合同旨在明确双方的权利义务关系，保障非全日制从业人员的合法权益。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
在此期间，乙方从事非全日制工作，包括但不限于岗位描述及职责等。
合同期限届满，如双方继续合作，应重新签订书面劳动合同。
二、工作内容和地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：___________________________。
2. 乙方的工作地点为：___________________________。
2024非全日制劳动合同标准范本（3篇）
2024非全日制劳动合同标准范本甲方：_____法定代表人或主要负责人：_____委托代理人：_____住所地：_____联系电话：_____乙方：_____证件类型：_____ 证件号码：_____ 住址：_____联系电话：_____ 电子邮箱：_____ 根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲、乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，建立劳动关系，并承诺共同遵守。
一、劳动合同期限第一条合同期限双方同意按以下第_____种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止2、以完成一定工作任务为期限：从____年____月____日起至_____工作任务完成时止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位（工种）工作，乙方的工作任务或职责是_____。
第三条甲、乙双方确认工作地点在_____，根据甲方的工作需要，经甲、乙双方协商一致，可以变更工作地点。
第四条甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，经甲、乙双方协商一致，可变更本合同。
第五条乙方应按照甲方的要求，按照甲方制定的岗位职责履行职务，按时、按质、按量完成规定的工作。
三、工作时间和休息休假第六条甲、乙双方同意按以下第_____种方式确定乙方的工作时间：1、每周工作____日，每日工作____小时;2、以完成_____工作任务为工作时间，折算平均每日工作____小时，累计每周不超过二十四小时。
第七条甲方因生产（工作）需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但应当按照法律规定支付延长工作时间的劳动报酬。
第八条甲方应按规定给予乙方享受国家规定的假期。
四、劳动报酬第九条甲方按下列第____方式，以货币形式支付乙方工资：1、按小时计酬，不得低于当地政府规定的最低小时工资标准，标准为每小时____元;2、按完成一定工作任务计酬，标准为____元（日项）。
南京市劳动合同(非全日制)(标准版)
南京市劳动合同〔非全日制〕〔标准版合同协议书〕甲方：XXX公司或个人乙方：XXX公司或个人签订日期： XXXX年XX月XX日签订地点：XX省XXX市XXX地南京市劳动合同〔非全日制〕甲方(单位)：_________________劳动保障证号：_________________全称：_________________________组织机构代码证号：_____________法定代表人(或负责人)：_______联系电话：_____________________登记注册地：___________________单位地址：_____________________乙方(职工)：_________________姓名：_________________________性别：_________________________身份证号：_____________________文化程度：_____________________联系方式及电话：_______________劳动保障卡号：_________________就业登记证号：_________________户籍所在地：___________________实际居住地：___________________根据《江苏省劳动合同条例》、劳动和社会保障部《关于非全日制用工假设干问题的意见》的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原那么，签订本合同，建立劳动关系，并承诺共同遵守。
一、本合同期限采用以下第_________种方式：1.订立有固定期限_________年(自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止)。
2.自_________年_________月_________日起始，以完成_________工作任务为合同终止期限。
3.以_________为期限。
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南京市非全日制劳动合同
书
In accordance with the relevant provisions and clear responsibilities and obligations of both parties, the following terms are reached on the principle of voluntariness, equality and mutual benefit.
甲方：__________________
乙方：__________________
签订日期：__________________
本合同书下载后可随意修改
合同编号：YH-FS-244027南京市非全日制劳动合同书
说明：本服务合同书根据有关规定，及明确双方责任与义务，同时对当事人进行法律约束，本着自愿及平等互利的原则达成以下条款。
文档格式为docx可任意编辑使用时请仔细阅读。
甲方（单位）：
劳动保障证号_________
全称_________
组织机构代码证号_________
法定代表人（或负责人）_________
联系电话_________
登记注册地_________
单位地址_________
乙方（职工）：
姓名_________
性别_________
身份证号_________
文化程度_________
联系方式及电话_________
劳动保障卡号_________
就业登记证号_________
户籍所在地_________
实际居住地_________
根据《江苏省劳动合同条例》、劳动和社会保障部《关于非全日制用工若干问题的意见》的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，建立劳动关系，并承诺共同遵守。
一、本合同期限采用下列第_________种方式：
1、订立有固定期限_________年（自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止）。
2、自_________年_________月_________日起始，以完成_________工作任务为合同终止期限。
3、以_________为期限。
二、工作内容：
甲方安排乙方从事_________工作，根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。
乙方应当努力提高职业技能，按岗位要求完成工作任务。
三、工作时间为下列第_________种方式：
1、每周工作_________日，分别为周_________；每日工作_________小时。
2、以完成_________工作为工作时间，折算平均每日工作_________小时，累计每周不超过_________小时。
3、其他：_________
四、劳动报酬：
1、甲方按下列方式_________，以货币形式支付乙方工资：
（1）按小时计酬，标准为每小时_________元；
（2）按完成工作计酬，标准为每_________（月/周/日/项）_________元。
2、甲方按_________（日/周/月）支付乙方工资，工资发放时间为_________，工资发放形式为_________（直接发放/委托银行代发）。
五、社会保险：
1、乙方采用下列第_________种方式参加社会保险、交
纳社会保险费。
（1）以自由职业者参加社会保险；
（2）委托第三方代办社会保险；
2、上述劳动报酬中_________包含社会保险费。
不包含社会保险费的，甲方支付乙方社会保险费每_________（小时/日/周/月/项）元。
六、劳动安全保护：
1、甲方应提供必要的劳动保护条件和劳动防护用品，乙方应遵守安全操作规程。
2、_________
七、劳动合同的变更、解除和终止：
1、经双方当事人协商一致，本合同可以变更；一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方，另一方_________日内未作出书面答复的，视为不同意变更本合同。
2、除法定条件外，双方当事人约定解除劳动合同的条件如下：
_________
3、除劳动合同期满终止外，双方约定终止劳动合同的条
件如下：
_________
4、本合同终止，一方希望续订劳动合同的，应在本合同期限届满前_________日与对方协商续订劳动合同。
5、解除或终止劳动合同的，甲方或乙方应当提前_________个工作日，向对方提出解除或终止劳动合同要求。
八、其它约定：
1、与乙方协商后，甲方安排乙方延长工作时间或法定节假日加班的，加班加点工资按_________标准×_________%计算。
2、_________
九、因履行本合同发生的劳动争议，可以向_________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、本合同生效时间为下列_________
1、自双方签字盖章之日起生效；
2、本合同_________鉴证（同意/不同意），自鉴证之日起生效；
3、自_________起生效。
十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方应当自本合同签订或鉴证之日起5个工作日内将本合同文本交付乙方，不得扣押。
甲方（签章）：_________ 乙方（签章）：_________ _________年____月____日_________年____月____日
鉴证员：_________ 鉴证机构：（盖章）_________ 鉴证编号：_________ 鉴证日期：_________年____月____日
附件
（自本合同订立之日起7个工作日内，甲方书面报告劳动保障部门，办理登记备案手续。
）
注：非全日制用工是指符合法定就业条件的劳动者与用人单位或劳务派遣组织建立以小时、工作日（周）或简单劳动任务计酬，每天工作时间平均不超过5小时，累计每周工作时间不超过30小时的非全日制劳动关系。
本合同不适用于已实现全日制就业劳动者的兼职、离退休人员再工作、在校学生勤工俭学、劳动者为家庭或个人提
供劳务等。
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