义务消防队训练实施方案

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义务消防队员活动制度

义务消防队员活动制度一、加入义务消防队的条件：1. 年满18周岁，并具有完全民事行为能力；2. 身体健康，能够胜任消防队员的职责；3. 具备一定的消防知识和技能，并通过相关培训或考试；4. 具有较强的责任心和团队合作精神；5. 无不良行为记录或犯罪记录。

二、义务消防队员的职责：1.参与消防知识培训和演练，不断提升自身的消防技能；2.积极参与社区和单位消防宣传教育活动，提高公众的消防意识；3.配合执法部门进行消防检查，及时整改隐患；4.当接到火灾报警或突发事件时，积极参与灭火和救援行动；5.遵守消防队纪律，服从指挥，不得擅自离队或违反相关规定。

三、义务消防队员的权益：1.免费接受消防培训和技术指导；2.获得消防装备和器材的优先供应；3.享受相关法律法规保护和社会关怀；4.获得参与消防活动的机会，拓宽交际圈和个人发展空间。

四、义务消防队员的奖励和荣誉：1.表彰先进个人和集体，给予奖励和荣誉称号；2.协助提供工作推荐和丰厚的工作资源；3.参与相关执法队伍的培训和技术交流。

五、义务消防队员的纪律要求：1.服从队长指挥，听从上级的工作安排；2.严禁私自泄露其他队员或队伍内部信息；3.不得参与与消防队活动有冲突的组织或团体；4.严禁发表违法和不符合社会公德的言论。

六、义务消防队员的责任和义务：1.认真履行消防队员的职责，做到尽职尽责；2.保护国家和人民的生命财产安全，维护社会稳定；3.遵守国家法律法规，不得利用义务消防队员身份谋取私利；4.爱护和保养消防装备和器材，确保其有效性。

七、义务消防队员的退出机制：1.主动退出：队员可书面申请退出，经队长批准后即可退出；2.被取消资格：队员违反纪律，严重影响队伍形象，经队伍纪律委员会讨论决定后，可被取消资格。

八、义务消防队员的培训和演练：1.定期组织消防知识培训和技术演练，确保消防队员的专业能力；2.利用虚拟仿真和实地演练相结合的方式提高队员的应急处理能力；3.定期组织考核和评价，选拔优秀队员参加集中培训。

义务消防队应急演练方案

一、演练目的为了提高义务消防队员的应急处置能力，增强火灾防控意识，确保在火灾等突发事件发生时，能够迅速、有效地进行自救和互救，保障人民群众的生命财产安全，特制定本演练方案。

二、演练时间2023年11月10日三、演练地点XX小区消防演练场地四、演练组织机构1. 演练领导小组：由小区物业、社区、消防部门等相关部门负责人组成，负责演练的总体安排和协调。

2. 演练指挥部：由领导小组组长担任，负责演练的具体指挥和调度。

3. 演练组：由义务消防队员、参演人员组成，负责演练的实施。

五、演练内容1. 火灾报警及疏散逃生演练（1）发现火情，立即启动火灾报警系统。

（2）义务消防队员迅速穿戴消防服、佩戴消防头盔，携带灭火器材前往火场。

（3）参演人员按照逃生路线有序撤离，不得拥挤、踩踏。

（4）消防队员到达火场后，进行灭火演练。

2. 初期火灾扑救演练（1）消防队员使用灭火器、水枪等灭火器材进行初期火灾扑救。

（2）演练中注意安全，确保灭火器材使用正确。

3. 伤员急救演练（1）模拟火场中受伤人员，进行现场急救。

（2）义务消防队员对受伤人员进行止血、包扎等急救措施。

4. 消防器材使用培训（1）消防器材使用讲解，包括灭火器、水枪、消防水带等。

（2）义务消防队员现场操作，巩固使用技能。

六、演练步骤1. 准备阶段：演练前，组织人员进行消防安全知识培训，确保参演人员熟悉演练流程和操作技能。

2. 演练实施阶段：按照演练内容，有序进行火灾报警、疏散逃生、初期火灾扑救、伤员急救等环节。

3. 总结评估阶段：演练结束后，对演练过程进行总结评估，查找不足，提出改进措施。

七、注意事项1. 演练前，对参演人员进行安全教育，强调演练过程中的安全事项。

2. 演练过程中，保持通讯畅通，确保指挥调度顺畅。

3. 演练结束后，对演练情况进行评估，总结经验，提高应急处置能力。

4. 演练期间，注意保护现场，确保演练顺利进行。

八、预期效果通过本次演练，提高义务消防队员的应急处置能力，增强火灾防控意识，为小区居民的生命财产安全提供有力保障。

义务消防组织训练制度范本

义务消防组织训练制度范本一、引言消防安全事关人民生命财产安全和社会稳定，为加强义务消防组织的训练管理，提高成员的应急反应能力和灭火救援水平，制定本训练制度。

二、训练目标1. 提高义务消防组织成员的自救自护意识和安全防范意识；2. 培养成员的火灾警觉性和应急反应能力；3. 熟练掌握基本灭火器材使用和灭火技能；4. 掌握组织和实施火灾逃生、自救、救援等应急行动的能力；5. 提高消防组织的协同作战能力。

三、训练内容1. 消防安全知识培训消防安全知识是提高成员火灾防范和自我保护能力的基础，通过讲座、培训班等形式，向成员传授消防安全知识。

2. 灭火器材使用训练（1）认识灭火器材：学习常见灭火器材的种类、原理和使用方法；（2）灭火器材演练：进行实际灭火器材的使用演练，包括操作步骤、灭火剂量和灭火液的喷洒方式等。

3. 灭火技能训练（1）灭火器材操作技能：学习正确的灭火器材操作姿势和技巧；（2）灭火技巧：包括扑救技巧、撤离技巧、配合队友行动等。

4. 火场逃生与救援训练（1）火场逃生技能：学习正确的逃生方法和逃生路线选择；（2）住宅逼险救援：学习住宅逼险救援的基本步骤和技巧；（3）人员转移训练：进行人员转移和救援演练。

5. 组织协同作战训练（1）集结组织：学习集结组织的基本原则和方法；（2）指挥协调：培养成员灭火救援中的指挥协调能力；（3）情境演练：通过真实火灾情境演练，提高成员的协同作战能力。

四、训练计划与实施1. 训练计划制定根据消防训练目标和内容，制定每月的训练计划，明确训练时间、地点和内容，并提前通知成员。

2. 训练内容指导由专业消防人员负责指导训练内容的实施，确保训练的科学性和有效性。

3. 训练场地和设施选择适当的训练场地，并确保训练设施的完好和安全，以保障训练的顺利进行。

4. 训练人员配备根据训练内容和实施情况，确定训练人员的配备，包括专业消防人员和训练指导员等。

5. 训练记录与总结每次训练结束后，及时记录训练情况和成员表现，进行总结评估，并根据总结结果调整训练计划。

消防中队冬季训练计划 (2)

消防中队冬季训练计划随着冬季的来临，气温逐渐下降，消防中队面临着更加严峻的挑战。

为了确保在寒冷的气候条件下，消防中队依然能够迅速、有效地应对各类火灾和其他紧急情况，我们制定了以下针对性的冬季训练计划。

本计划将围绕体能训练、技能训练、实战模拟、心理素质培养、安全知识教育、装备使用培训、应急反应训练以及后勤保障准备等方面展开。

一、体能训练冬季是体能储备的黄金时期。

我们将组织队员进行长跑、爬山、搬运重物等耐力训练，提高队员的体力水平。

同时，结合力量训练，如举重、俯卧撑等，增强队员的肌肉力量和爆发力。

此外，还将组织队员进行柔韧性训练，以提高队员在各种复杂环境下的适应能力。

二、技能训练针对灭火、救援等消防任务，我们将组织队员进行专业技能训练。

这包括熟练掌握各类消防器材的使用方法，提高灭火和救援的效率。

同时，还将加强对队员的战术训练，使队员能够在复杂的火场环境中迅速作出正确的判断和行动。

三、实战模拟为提高队员在实战中的应对能力，我们将定期组织实战模拟演练。

在演练中，模拟各种火灾和紧急情况，让队员在逼真的环境中进行灭火、救援等操作。

通过演练，发现队员在应对火灾时存在的问题和不足，以便及时进行针对性的改进。

四、心理素质培养面对火灾等紧急情况，队员的心理素质至关重要。

我们将通过心理辅导、拓展训练等方式，提高队员的抗压能力、团队协作能力和自信心。

同时，组织队员进行心理健康检查，及时发现并解决队员的心理问题，确保队员能够以最佳状态投入到工作中。

五、安全知识教育安全永远是消防工作的首要任务。

我们将组织队员学习消防安全知识，了解火灾的危害和预防措施。

同时，加强对队员的安全意识教育，让队员在执行任务时始终牢记安全第一的原则。

此外，还将定期组织安全知识考核，确保队员对安全知识的掌握程度。

六、装备使用培训消防装备是消防员执行任务的重要工具。

我们将组织队员对各类消防装备进行全面、系统的培训，包括消防服、呼吸器、灭火器等装备的使用方法和注意事项。

义务消防组织训练制度

义务消防组织训练制度消防工作是一项严肃而重要的任务，为了增强群众自救互救能力，保护人民群众的生命财产安全，义务消防组织的训练制度起着至关重要的作用。

本文将从系统规划、培训内容以及实施方法三个方面探讨义务消防组织训练制度。

一、系统规划义务消防组织的训练制度要注重系统规划，包括以下几个方面：1.设立训练计划：根据消防组织的实际情况和任务需要，制定年度、季度及月度的训练计划。

训练计划应根据不同的训练内容和难度确定时间和地点，并与相关部门进行协调。

2.建立训练课程：根据消防工作的要求，建立起一套完整的训练课程体系。

训练课程应包括消防基础知识、灭火器材的使用方法、逃生自救技巧等内容，以提高义务消防组织成员的综合应急能力。

3.制定训练标准：明确义务消防组织成员的培训要求和达标标准，确保训练的目标明确、任务明确，使整个训练过程具备可操作性和可评估性。

二、培训内容培训内容是义务消防组织训练制度的核心，主要包括以下几个方面：1.消防基础知识：包括消防法律法规、火灾的危害性和防范措施等方面的知识。

通过培训，使义务消防组织成员熟悉消防工作的背景和重要性。

2.灭火器材的使用方法：包括灭火器的种类、使用方法和灭火器的选用等。

通过实操训练，使义务消防组织成员熟练掌握灭火器材的使用技巧。

3.逃生自救技巧：包括火灾逃生的基本原则、逃生路线的选择和逃生工具的使用等。

通过模拟演练，使义务消防组织成员能够在火灾发生时保持冷静，迅速采取有效的逃生措施。

三、实施方法义务消防组织训练的实施方法也是关键的一环，主要包括以下几个方面：1.理论教学：通过组织培训讲座、课堂教学等方式，传授消防知识和技能。

讲座应以通俗易懂的语言为主，结合实际案例进行讲解，提高听众的学习兴趣和参与度。

2.实操训练：通过实际操作、模拟演练等方式，让义务消防组织成员亲身参与，掌握消防技能。

模拟演练应设置多个场景，让参训人员能够面对不同情况做出正确的反应。

3.小组合作：在训练过程中，鼓励义务消防组织成员之间的合作与交流。

专职和义务消防队组织管理制度

专职和义务消防队组织管理制度1. 引言专职和义务消防队是社会力量参与的重要消防力量，其组织管理制度对于保障人民生命财产安全、维护社会稳定具有重要意义。

本文将详细介绍专职和义务消防队的组织管理制度，包括成立程序、组织结构、职责分工、队员招募及培训等方面的内容，以促进专职和义务消防队的规范化管理。

2. 成立程序专职和义务消防队的成立应根据实际需要，经有关部门审批，并按照一定的程序进行。

具体成立程序如下：•申请：申请人需向消防部门提出专职或义务消防队成立申请，并提供必要的申请材料。

•审批：消防部门对申请材料进行审核，并进行现场审查。

•批准：消防部门根据审核结果，决定是否批准专职或义务消防队的成立。

•登记：专职或义务消防队成立后，应按规定向消防部门进行登记。

3. 组织结构专职和义务消防队的组织结构应清晰合理，明确各级组织的职责和权限。

一般包括指挥部、分队和支队等组织。

具体组织结构如下：3.1 指挥部指挥部是专职和义务消防队的最高决策机构，负责统一协调队伍的工作。

指挥部的职责包括： - 制定消防队的发展战略和目标； - 组织和协调各级组织的工作； - 负责应急指挥和决策。

3.2 分队分队是专职和义务消防队的基本工作单位，分队的职责包括： - 实施火灾和其他灾害的救援工作； - 组织消防宣传和培训； - 配合指挥部的工作。

3.3 支队支队是专职和义务消防队的管理机构，负责指导和监督各级分队的工作，支队的职责包括： - 制定工作规范和操作规程； - 监督分队的组织和工作执行情况； - 提供技术和资源支持。

4. 职责分工为了确保专职和义务消防队的工作高效有序进行，需要明确各级组织的职责分工。

具体职责分工如下：4.1 指挥部的职责分工•制定消防队的发展战略和目标；•确定灾害救援的优先级和调度方案；•组织和协调各级组织的工作；•负责应急指挥和决策。

4.2 分队的职责分工•实施火灾和其他灾害的救援工作；•履行日常勤务任务；•组织消防宣传和培训；•配合指挥部的工作。

义务消防队组织管理规定(三篇)

义务消防队组织管理规定第一章总则第一条为了做好义务消防队的组织管理工作，保障消防安全，提高灭火救援能力，根据《消防法》及相关法规，制定本规定。

第二条本规定适用于中华人民共和国境内的各级政府、企事业单位、社会团体、个人组织的义务消防队。

第三条义务消防队是指由志愿者组成，承担火灾扑救、救援和警戒等任务的非营利性消防组织。

第四条义务消防队应遵循消防宗旨，依法履行职责，配合政府和消防部门的工作，保障人民群众的生命财产安全。

第二章组织机构第五条义务消防队应依法设立组织机构，形成科学合理的领导体系、工作机制和人员队伍。

第六条义务消防队应设立队部，队部设政治教育科、应急救援科、后勤保障科等职能科室；队部应具备相应的管理和指挥功能，定期进行组织和协调工作。

第七条义务消防队应设立队长，由队员中选举产生，队长负责整体协调、指挥决策和队伍建设工作。

第八条义务消防队可以根据工作需要，设立分队、中队和小队等基层单位，具体规模和组织形式根据实际情况确定。

第九条义务消防队应建立健全队伍招募、培训和管理制度，制定队员的入队条件和晋升评价标准，保证队伍的稳定性和专业性。

第十条义务消防队应建立和完善队伍激励机制，通过表彰、奖励、培训等方式提高队员的积极性和专业水平。

第三章工作要求第十一条义务消防队应遵守宪法和法律法规，履行宪法和法律赋予的职责，维护公共安全和社会秩序。

第十二条义务消防队应参与消防宣传教育工作，加强火灾预防和安全知识的宣传，提高公众的消防意识和自救能力。

第十三条义务消防队应积极参与火灾事故的扑救和救援工作，按照消防部门的指挥调度，配合执行灭火、救援、警戒等任务。

第十四条义务消防队应定期开展消防演练和实战训练，提高队员的应急处置能力和专业技能，确保在火灾事故中的快速反应和有效处置。

第十五条义务消防队应加强与相关单位和社会组织的合作，建立灭火救援的协作机制，共同参与灾害应急救援工作。

第四章资金保障第十六条政府及有关部门应根据实际情况，为义务消防队提供必要的资金支持和装备物资保障；企事业单位应在合法合规的前提下，给予义务消防队适当的经费支持。

消防队一周训练计划

消防队一周训练计划根据冬季气候特点，消防队开展体能训练是该阶段的主要训练内容，侧重于加强体能储备，从而进一步巩固和提升消防救援人员基础体能水平。

现将未来一周的训练计划如下：1、晨练每周一至周五起床后至早餐前进行晨练，训练时间为40分钟为宜，主要包括1200米热身（每400米控速2分30秒），静力拉伸和动力拉伸相结合的柔韧性训练和以10分钟有氧健美操为主的协调性训练。

2、昼训每周一至周五上午和周一、周三、周四下午进行正课，训练时间180分钟为宜，其中上午为有氧无氧相间隔的耐力训练，包括45分钟的训练前热身，45至60分钟的正课训练，15分钟的灵敏度训练、20分钟核心力量训练和40分钟的训练后恢复；下午为力量训练，包括45分钟的训练前热身，75至90分钟的正课训练和40分钟训练后恢复。

正课安排参考参考如下：①周一上午应安排5000米控速有氧训练（每400米控速1分55秒），训练量为1遍。

②周二上午应安排控速400米等距离速度训练（控速1分25秒），训练量为6遍，每遍间隔3分钟。

③周三上午应安排控速800米超距速度训练（每400米控速1分25秒），训练量为6遍，每遍间隔为3分钟。

④周四上午应安排控速400米速度耐力训练（控速1分20秒），训练量为6遍，每遍间隔2分钟。

⑤周五上午应安排10000米控速有氧训练（每400米控速1分55秒），训练量为1遍。

之后，再安排核心力量训练。

周一下午应安排下肢类应用训练，强度80%，训练量为6遍，每遍间隔为3分钟。

周三下午应安排上肢类应用训练，强度80%，训练量为6遍，每遍间隔为3分钟。

周四下午应安排专项力量训练。

3、强度控制该阶段侧重于中强度应严格控速有氧训练、中高强度速度训练、中强度核心力量训练、高强度的专项力量训练、中强度的柔韧性训练、趣味多样的协调性灵敏性素质训练。

义务消防队训练实施方案(正式)

编订：__________________单位：__________________时间：__________________义务消防队训练实施方案(正式)Deploy The Objectives, Requirements And Methods To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.Word格式 / 完整 / 可编辑文件编号：KG-AO-4301-13 义务消防队训练实施方案(正式)使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对目的、要求、方式、方法、进度等进行具体、周密的部署，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。

下载后就可自由编辑。

微型消防站是酒店消防中坚力量，是消防工作贯彻群众路线的一个重要体现。

为了加强微型消防站的建设管理，提高微型消防站伍预防和扑救火灾的能力，结合酒店实际制定本方案。

一、指导思想以《消防法》和《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》为统领，以落实《苏州市微型消防站建设管理办法》为依据，以提高微型消防站员“消除火灾隐患、扑救初期火灾、组织人员疏散和消防宣传教育”四个能力为目标，发挥微型消防站第一道安全防线的作用。

二、训练方式、方法1、采取讲、做、用、答，先分解、后连贯循序渐进的方式开展业务训练和体质训练，确保训练质量。

2、严格按照《微型消防站训练大纲》开展训练，根据消队员掌握动作的实际情况，有针对性地加快或放慢训练进度。

3、教练员要注意训练动作的规范性，发现问题及时予以纠正。

三、训练要求1、制定年度和月度训练计划，坚持经常性、阶段性、连续性，定期进行考核，并做好训练和考核记录。

2、针对本酒店火灾危险性，根据酒店微型消防站的器材装备配备，有目的的展开训练。

企业建立义务消防队伍训练计划

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义务消防队训练实施方案

业务技能训练科目一原地佩戴防护装备内容1.原地着灭火防护服2. 佩戴空气呼吸器标准1.学会穿着灭火防护服的方法，程序规范，动作迅速；衣带平整，尼龙搭扣粘合对齐；双脚踏到靴底；安全带扎牢锁紧或空隙不超过10 厘米；盔帽戴正或帽带贴于下颚；整个操作要顺利且迅速完成。

2.学会佩戴空气呼吸器的方法，佩戴空气呼吸器程序规范，动作迅速；佩戴前需检查器材，并放出残留气体；肩带、腰带拉紧，呼吸器紧贴身体；整个操作要迅速顺利完成。

考核实际操作。

科目二水带铺设内容两盘、三盘水带连接标准掌握两盘水带连接的方法和要领，水带、水枪接口不得脱口或卡口；水带扭圈不得超过360 度；水带要甩开，整个操作要能够顺利完成。

考核实际操作。

科目三射水内容1.射水姿势：立、跪、卧、肩式2.射流变换：直流、开花、喷雾标准1.掌握射水的基本姿势，立射时双腿呈弓步，身体稍向前倾；跪射时膝盖微弓，左小臂放在左大腿上；卧射时左臂肘部着地握水枪前部，右手小臂着地扶水带；肩射时双腿呈弓步，左手握水枪后部，右手握住水枪前部，水枪紧靠肩部。

2.熟悉射流变换的操作方法和基本要求，立射姿势正确；所变射流一次到位，且形状成型；要在直流基础上变换射流。

考核实际操作。

科目四徒手救人内容1.背式救人2.抱式救人3.抬式救人4.肩式救人标准学会四种徒手救人的操作方法，程序规范，动作准确；救助中被救者肢体不得触地；放下时被救者头部不得先触地，且轻轻放下。

考核实际操作。

科目五基本灭火器材使用内容 1.灭火器的使用2.消火栓的使用3.灭火毯的使用标准熟练掌握基本灭火器材的操作方法考核实际操作科目六预案演练内容1.组织灭火2.人员疏散3.报警增援标准按照单位预案做好初期火灾扑救，确保人员安全，及时报警。

考核实地演练二、消防基本功业务（一）原地着装操作程序：先分解，后串联操作方法：1、着装分解动作按顺序分脱鞋，穿靴，提裤，戴头盔，抖上衣，扎安全带六部分。

2、分解动作要按顺序，每个动作的要领要待队员领会练熟后，再进行下一个动作。

十、专兼职消防队、微型消防站或义务消防队组织管理制度

十、专兼职消防队、微型消防站或义务消防队组织管理制度公司消防安全管理委员会领导下，义务消防队由公司职工和相关单位人员组成，所有保安员均为义务消防队员。

义务消防队员需熟悉公司灭火与应急疏散预案和本人在义务消防组织中的职责分工。

他们应积极参加公司组织的消防业务培训及灭火和应急疏散演练，掌握防火基本知识和灭火与疏散技能，熟练使用灭火器材及消防设施。

消防安全生产管理职能部门每半年对义务消防队员进行一次培训。

义务消防队员应协助本部门、本岗位消防责任人做好部门、岗位日常消防安全工作，宣传消防安全常识，督促他人共同遵守。

在火灾发生时，他们需要立即赶赴现场，服从现场指挥，积极参加扑救火灾、疏散人员、救助伤患、保护现场等工作。

义务消防队有计划、有步骤、有要求的开展消防法规和业务研究，增强消防安全防范意识。

他们必须熟悉公司的基本情况，掌握公司的消防设施情况，了解公司各区域消防器材的配备情况。

成员需熟悉并掌握各类消防器材的用途和使用方法，定期组织消防技能培训和演练，实施灭火和应急疏散预案的演练。

义务消防队负责扑救公司内初起火灾，维护火灾现场秩序，疏散火灾现场人员，保护火灾现场，配合开展火灾事故的调查工作。

他们还负责公司面上的防火巡查工作，协助开展消防安全大检查，及时纠正违反消防法规的行为，发现火灾隐患及时报告。

义务消防队员必须做到“四懂四会”，即懂本岗位火灾危险性、懂得岗位火灾的危险性，懂得预防火灾的措施，懂得扑救火灾的方法，懂得逃生疏散的方法。

他们还需要会使用消防器材，会报火警，会扑救初起火灾，会组织疏散逃生。

最后，他们需要完成消防领导小组交办的其他消防安全工作。

义务消防队队长需要在公司消防安全管理委员会和消防部门的指导下，落实“预防为主，防消结合”的方针，制定落实好安全防火措施。

他们需要根据办公场所、生产车间建筑结构，用火、用电，物资储存的特点，区别不同情况，采取不同措施，有针对性地做好安全防火工作。

向职工进行安全防火宣传教育，普及消防常识，动员职工搞好群防群治。

义务消防队工作制度(3篇)

义务消防队工作制度是指由志愿者组成的消防队在履行消防救援任务时，遵守和执行的一系列规定和要求。

下面是义务消防队的工作制度的主要内容：1.志愿者资格要求：志愿者必须年满18周岁，身体健康，具备基本消防知识和技能。

2.志愿服务时间：志愿者需按照消防队的工作安排，参加例行培训和演练，并在需要时随时参与紧急救援工作。

3.培训与考核：消防队应建立完善的培训体系，为志愿者提供系统的消防知识和技能培训，并定期进行考核评估。

4.装备与设备：消防队应为志愿者提供必要的消防装备和器材，确保其安全进行救援工作。

5.通信与报警：消防队要确保志愿者能够随时与其他成员保持联系，并建立起有效的通信和报警机制。

6.安全与保护：消防队要重视志愿者的安全与保护，为其提供适当的保险和医疗保障，并建立应急救援机制。

7.宣传与教育：消防队应积极参与社区的宣传教育工作，提升公众的火灾防控意识和消防自救能力。

8.奖励与表彰：消防队应建立志愿者奖励和表彰制度，激励志愿者的积极参与和出色表现。

义务消防队工作制度（2）1、组织管理：(１)泰安中行项目部建立义务消防队，正副队长由项目负责人和工程部经理担任，委员由各有关部门经理组成，各部门和独立班组都应有义务消防队员。

各重要部门相应成立义务消防小组；(２)义务消防队受泰安中行项目部防火安全委员会领导，由保卫部负责日常管理和培训，并定出必要的工作制度和训练计划。

2、义务消防队员职责：(1)认真遵守和执行消防法令和规章制度；(2)经常参加消防训练，熟悉本部位环境和掌握各种消防器材的使用，经常检查补充消防器材，保证其处于使用状态；(3)各部门要制订重点部位的“灭火方案”和“紧急状态下的疏散方案”，并报消防中心呈上级主管部门审核落实；(4)经常进行防火安全检查，分析研究部门安全防火方面的情况；(5)经常向所属部门和泰安中行项目部义务消防队员反映和报告有关消防方面的情况；(6)一旦发生火情，积极扑救，协助公安、消防部门保护现场，查明原因；(7)有权制止违反消防制度的一切行为，并及时逐级报告。

义务消防队建设实施方案

义务消防队建设实施方案第一部分：引言消防是保护人民生命财产安全的重要任务，义务消防队的建设是社会参与消防事务的有效途径。

本实施方案的目的在于提供详细的指导和措施，促进义务消防队的建设与发展。

本方案将重点阐述义务消防队的目标、组织管理、队员招募培训、装备配置、宣传教育等方面的内容，以确保义务消防队发挥应有的作用，为社区和全国的消防事业贡献力量。

第二部分：义务消防队的目标1. 提高社区消防安全意识：通过宣传教育、演练训练等方式，提高社区居民的消防安全意识，使其能够正确应对突发火灾等事故。

2. 提供有效的应急救援：建立并组织熟练的义务消防队，提供在火灾等事故中的有效救援和协助，减少灾害损失。

3. 建立消防志愿者队伍：鼓励社区居民参与消防事务，培养消防志愿者队伍。

第三部分：组织管理1. 组织架构：义务消防队应设立队长、副队长等职位，并根据需要设立指挥部、队员组织和后勤服务组织等，构建完善的组织架构。

2. 制定相关制度：制定队内消防安全制度、作战纪律、队员待遇等管理制度，确保队伍的正常运转和队员的权益。

3. 定期换届：义务消防队应定期进行干部换届，确保队伍的管理和领导层的稳定。

第四部分：队员招募培训1. 招募要求：根据消防职能的要求，招募身体健康、具备合适救援能力和责任心的成年人作为义务消防队员。

2. 培训计划：制定详细的培训计划，包括理论学习、实践操作、消防装备使用等方面的内容，确保队员具备基本的消防知识和实际应对能力。

3. 培训资金保障：确保义务消防队的正常运转，提供必要的培训经费和装备购置费用。

第五部分：装备配置1. 消防装备：根据实际需求和经济条件，为义务消防队配备必要的消防器材和装备，如消防水枪、灭火器、防护服等。

2. 通信设备：配置通信设备，确保队员之间的信息沟通和紧急呼叫的有效性。

3. 车辆配置：根据需要配备一定数量和类型的消防车辆，以便进行救援工作。

第六部分：宣传教育1. 社区宣传：开展消防宣传活动，提高社区居民的消防安全意识，培养正确的防火意识和自救能力。

义务消防队实施方案

“项目部消防队”实施方案一，项目部消防小组。

组长：傅新芝副组长：廖功华、朱军林，徐磊组员：杨国松，华建培，白亚明，孙志平。

马冬红，杨勇，纪小良，吴海斌。

秦益君，周国安，吴海斌，张伟。

二，消防小组管理组织机构三，职责分工1，项目经理对施工现场的安全,消防管理工作负全面责任,其主要工作是检查和督促现场的安全,消防管理职能,职责的制定及制度执行情况.2，副组长在组长的领导下,主要负责项目部全面的安全,消防的技术防范工作组织及检查工作,每年至少要组织和开展四次以上的安全,消防隐患检查及制度修订和防范落实工作.当发生安全事故时,现场安全员负责人员疏散;警卫人员负责组织灭火工作.3，现场安全负责人主要负责电气,机械,受压容器,气体方面的安全技术教育及检查工作,要做到经常检查,发现问题及时处理,及时解决.4，安全部，技术部，生产部,质检部，技术部等部门负责消防须知的岗前和岗中教育及检查工作,要做到勤检查,勤教育,使现场职工熟悉和了解安全,消防须知的常识,发生事故会操作安全,防火用具;警卫班每月进行消防演练. 四，安全消防管理1，警卫班定期检查安全防火,防盗及报警设备,制定应急处理措施,定期进行安全消防演练并做好检查记录.2，新员工上岗前要进行"安全消防教育","特殊工种教育"的培训工作.3，项目部各区域内必须按规定定置定位配备灭火器材,消防水源等消防设施,各岗位人员要熟练操作,每月(季)定期检查.4，易燃,易爆物品要远离火种,单独存放在指定场所,并加强防火,防盗的管理.5，员工严禁私接电源线,临时线,电炉子,电暖风,电饭锅等,违者罚款100元,对造成一定后果的,处以500元以上罚款,并免发1-3个月的效益工资,情节严重者予以辞退或开除.6，坚决杜绝"跑,冒,漏,滴"现象,各岗位,休息室,办公室的电灯,电扇,电脑等电器设施人走关闭,违者一次扣罚30元.7，运转的传动设备不得用手直接触摸或处理异常情况;设备发生故障待机械停稳后,再进行处理;操作工违章操作,管理人员违章指挥,各级人员有权制止或拒绝,否则,本着"三不放过原则",负有连带责任.8，特种行业(电工,焊工,司炉工,司机)人员必须经技术部门培训,考试合格后持证上岗;私自将本岗交无证或非本岗人员操作按违纪处理,由此造成后果的,由特种专业人员承担全部责任损失.9，项目部的安全生产,防火措施,操作规程等各项规定,各部门按实际生产检查落实,有效管理,出现安全生产,消防事故必须及时通知主管领导,采取果断措施,及时报警,千方百计减轻人员伤害和财产损失.10，现场施工区需动火操作时,必须按程序申请批准,采取相应措施后,方可操作.凡违反上述条款者,一次罚款30-100元或给予减免效益考核工资1-3个月的处罚,情节严重者,给予辞退或开除;触犯国家法律法规的,将移交司法机关处理.项目部消防安全须知：一,消防工作主要任务:就是要在消防工作中把预防火灾摆在首位,积极贯彻落实各项防火措施,防患于未然,力求减少火灾发生,使发生火灾时能够及时有效地予以扑灭,最大限度减少火灾所造成的人身伤亡和财产损失.二,什么是火灾火灾就是在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害.三,防火工作的任务和基本措施主要任务:积极预防火灾的发生,防患于未然,并为一旦发生火灾时及时扑救创造条件,减少火灾危害.发生火灾的直接原因:着火,雷击,放火.四,防火工作的基本措施广泛开展防火宣传,普及消防常识.认真贯彻消防法规和防火规章制度.深入进行防火检查,切实整改火险隐患.五,几种火灾的特点1,仓库火灾的特点:燃烧猛烈,蔓延迅速.火灾可向纵深发展.仓库发生的火灾,能产生大量烟雾,特别是有化工农药和易燃易爆物品的仓库发生火灾会产生大量的有毒气体. 六,大风情况下火灾的特点燃烧猛烈,蔓延迅速.容易产生飞火.有些建筑结构过早塌落.灭火战斗行动不便.七,电气火灾的扑救断电灭火带电灭火,对发生的电气大火可利用二氧化碳,干粉灭火器扑救和1211灭火器.八,灭火器1211灭火器构造:喷嘴,压把,保险阀,密封机构,筒体,吸管等.使用方法:首先,拨掉安全销,手提灭火器上部(不要把灭火器平放或颠倒)用力压压把,启开阀门储存在筒体内的灭火剂即可喷出.九,干粉灭火器使用方法:扑救火灾时,手提或肩扛灭火器到火场,并上下颠倒几次,离火点3-4米时,拨出保险销一手握喷嘴,一手将压把按下,干粉即可喷出.十,灭火注意事项:灭火要彻底,迅速,不要遗留残火,以防复燃.十一,人员疏散与救护(一)对神志清醒的人员,可指定通道或由战斗员引导,让他们自行离开危险区.(二)对于在烟雾中迷失方向的人员要引导他们撤出,必要时派战斗员护送,对惊慌失措或固执不走人员,还要进行安定情绪或说服动员工作.(三)对于被火烧,烟熏而失去知觉的人员,要采取背,扛,抱,等办法救出火场.(四)在通道被火势隔断或烧毁时,可以利用安全绳,消防梯或其它救助设施救.对于能沿消防梯撤下的人员,应给他们系上安全绳,对于不能沿梯自己下来的人员,要用安全绳结成"椅结",套于被救人的身上或用安全带扎于被救人员的腋下,结好安全绳(对皮肤烧伤严重的被救者慎用).在向下放时,要系引绳,防止被救人员碰伤摔伤.战斗员背人从消防梯撤下的难度和危险性较大,必须采取这种方法时,一定要加强安全措施.(五)门,窗,走廊,楼梯间等出入口,以及厂房大门是救人的主要通路.(六)必要时,可破拆墙壁等建筑构件,开辟救人通路.十二,疏散与保护物资(一)一般情况下,应当疏散和保护贵重的或有爆炸和毒害危险的,以及处于下风的物资,然后疏散如保护受火势威胁较小的,处于上风方向的物资其它一般物质.(二)在较大的火场或扑救物资仓贮单位火灾时,抢救物资的工作要有专人负责指挥,并分派专门力量有组织,有秩序地进行,必要时,疏散物资的消防人员可以成若干组,协同职工共同进行,要避免造成混乱,影响疏散工作迅速,安全进行.(三)在受到火势威胁的情况下,要用水枪掩护疏散物资的通路和人员,必要时采取破拆的办法,开辟疏散通路.(四)疏散和保护物资的办法,应根据情况决定,有些物资可以一个搬运,或几个人共同搬运,或者列队依次递送:有条件的可以用机械设备疏散,对贵重仪器和爆炸物品要轻拿轻放,防止损坏或因碰撞引起事故对有些可燃物资堆垛,可以边扒垛边来灭火,边疏散,对于就地需要保护的物资,设备等,可以分别不同情况用水枪射流冷却的,可设法用石棉板等耐湿的麻袋,帆布,棉被等覆盖,不能用水冷却的可设法用石棉板等耐火材料将其与火场隔开. (五)疏散出来的物资不得堵塞通路,应放置在免受烟,水,火等威胁的安全地点,并派人看护,防止丢失和损坏.编制: 审核: 批准:仓库安全管理制度1.承租单位严禁在承租区内设置危险品仓库。

2024年义务消防队组织管理制度

五、根据人员变化情况，校外消防辅导员对志愿消防队员及时调整、补充。
六、培训的'主要内容：
1、有关消防法规，消防安全制度和保障消防安全的操作规程；
2、火灾报警的基本知识；
3、防火、灭火常识，消防器材的性能及适用范围。
4、消防设施、器材的操作及使用方法；
5、火灾扑救、组织人员疏散及逃生方法；
6、火灾现场的保护；
三、消防归口管理职能部门每半年组织专职和义务消防队员进行一次灭火疏散演练。
四、专职和义务消防队员要服从消防归口管理职能部门的统一调度、指挥，根据分工各司其职、各负其责。
五、根据人员变化情况对专职和义务消防队员及时进行调整、补充。
六、培训主要内容包括:
防火、灭火常识，消防器材的性能及适用范围; 消防设施、器材的.操作及使用方法; 火灾扑救、组织人员疏散及逃生方法; 火灾现场的保护。
第四条专职和义务消防队员要服从消防工作归口管理部门的统一调度、指挥，根据分工各司其职、各负其责。
第五条根据人员变化情况对专职和义务消防队员及时进行调整、补充。
第六条对专职或义务消防队的培训主要包括以下内容: 防火、灭火常识，消防器材的性能及使用范围; 消防设施、器材的'操作及使用方法; 火灾扑救、组织人员疏散及逃生方法; 火灾现场的保护知识和要求。
五、根据人员的变化情况每半年对义务消防队员进行调整、补充。
六、专职和义务消防队员要熟悉防火、灭火知识、消防器材的性能及适用的范围;消防设施、器材的.操作及使用方法;火灾扑救、组织人员疏散及逃生方法;火灾现场的保护等。
七、认真贯彻执行本单位的消防安全管理制度，制止和劝阻违反消防法规和制度的行为。开展防火宣传教育，进行防火安全检查和整改火灾隐患。
义务消防队组织管理制度5

义务消防队活动制度

义务消防队活动制度一、背景介绍随着社会的发展和人民生活水平的提高，火灾事件的发生时有所闻。

为了更好地保障人民生命财产的安全，我国成立了义务消防队，使其充分发挥在火灾事故中的积极作用。

为了提高义务消防队的活动效果，建立和完善一套科学有效的活动制度显得尤为重要。

二、任务分工为了保证义务消防队的活动顺利开展，我们将对义务消防队的队员进行任务分工，明确每个队员的职责和要求。

首先，将分为指挥员、救援队员和宣传队员三个组成部分。

指挥员负责组织并指挥灭火行动，救援队员负责进入危险区域进行救援，宣传队员负责宣传消防知识和技能。

三、活动准备在每次活动开始之前，必须要有一套详细的准备工作，包括装备检查、队员体能训练等。

其中，装备检查是义务消防队活动的基础，必须确保各种消防工具和装备的完好和有效性。

队员体能训练则是为了保证队员具备一定的体力和灵活性，能够在危险环境中承担灭火和救援任务。

四、活动流程在活动开始时，队员需按照规定的流程进行行动。

首先，指挥员会召集所有队员进行简短的集合和动员，并介绍活动的具体情况。

其次，队员会根据指挥员的指令分组，并展开相应的行动。

其中，救援队员会进入危险区域进行救援，宣传队员会在活动现场进行宣传和教育工作。

五、活动安全活动过程中，保证队员的安全是非常重要的。

因此，我们制定了一系列的安全措施。

首先，队员必须按照消防队员的要求穿戴完整的防护装备，并进行定期检查。

其次，队员必须遵守消防队的纪律和规定，不得擅自行动。

最后，队员要时刻保持警惕，注意周围的安全状况，并及时向指挥员汇报。

六、活动总结活动结束后，必须进行一次详细的活动总结。

通过总结，可以发现活动中存在的问题，并及时进行改进。

同时，可以对队员进行表彰和奖励，以激励队员更好地发挥作用。

总结应包括活动过程中的亮点和问题，以及对下一次活动的改进计划等。

七、活动改进在活动总结的基础上，我们将对活动进行必要的改进。

首先，我们会针对每次活动中的问题，进行对应的改进措施，确保类似问题不再出现。

义务消防队组织管理制度范本(3篇)

义务消防队组织管理制度范本第一章总则第一条为了加强义务消防队组织管理，保障人民生命财产安全，制定本制度。

第二条本制度适用于所有义务消防队组织。

第三条义务消防队组织应遵守国家的有关法律法规，履行消防安全职责，参与火灾应急救援工作。

第四条义务消防队组织应当具备一定规模和能力，配备消防器材，开展消防安全宣传，定期开展演练，提升自身消防安全能力，保障社会公共安全。

第二章组织第五条义务消防队组织应当具备固定的组织架构，包括指挥部、勤务中心、队伍和装备管理部门等。

第六条义务消防队组织应当设立专职队长，并组织中央委员会成员进行民主投票选举。

第七条义务消防队组织应当设立专职队员和义务队员，根据实际需求上报组织架构和配备人员。

第八条义务消防队组织应当建立完善的考核体系，对队长、队员进行考核，评估是否具备胜任消防任务的能力和素质。

第三章指挥第九条义务消防队组织应当设立指挥部，由专职队长负责指挥；指挥部下设应急指挥中心、警戒指导组、勤务组等。

第十条义务消防队组织应当建立科学、高效的指挥系统，确保指挥能够及时准确地传达指令，协调各方资源进行应急救援。

第十一条义务消防队组织应当定期组织演练，模拟不同灾情进行指挥部操练，提高指挥员的应急指挥能力。

第四章消防第十二条义务消防队组织应当积极参与消防安全宣传和教育活动，提高社会公众的消防意识和自救互救能力。

第十三条义务消防队组织应当定期检查和维护消防器材，确保其正常运行和可靠性。

第十四条义务消防队组织应当定期进行防火巡查，及时发现和处理火灾隐患，确保消防安全。

第十五条义务消防队组织应当组织开展消防演练，提高消防应急救援能力，熟悉操作流程和技巧。

第五章装备第十六条义务消防队组织应当配备必要的消防器材，包括灭火器、水龙带、呼吸器等。

装备应当符合国家消防标准。

第十七条义务消防队组织应当定期检查和维护消防装备，确保其正常使用和可靠性。

第十八条义务消防队组织应当按照实际需要，及时更新和补充消防装备，提高应急救援能力。

关于成立公司义务消防队的实施方案(已改)

关于成立公司义务消防救援队的实施方案一、成立义务消防救援队的依据和目的（一）成立义务消防救援队的法律依据公司是消防安全重点单位，根据国家《消防法》、《安全生产法》、《突发事件处置法》及公司有关消防安全管理规定等，公司根据实际情况成立义务消防救援队。

（二）公司现阶段义务消防救援队现状和不足公司现阶段组织的义务消防救援队主要由保安队担任，保安人员总厂区8人、分厂区8人，均为2班，实际正常当班保安一般是总厂、分厂各3人，保安室离车间都有一定的距离，而且发现时间有延时性。

一旦发生火灾等意外情况不能及时处置，可能会导致事故的扩大。

（三）成立义务消防救援队目的为在发生火灾等意外事件时，现场有初期处置能力的人员第一时间处置、报告，将火灾等事故控制在初起阶段，防止事故的扩大，降低减少事故的影响和损失，结合公司实际情况成立以车间骨干为主要人员的义务消防救援队伍。

二、义务消防救援队队员的选拔和组织架构（一）义务消防救援队队员的人员选拔条件及方式1、入职满一年以上男性员工，有一定的消防知识，能熟练操作使用消防器材2、身高170厘米，年龄45岁以下3、原则上为班组长以上管理人员，4、身体健康，无行动障碍及高血压等疾病。

5、义务消防员以自主报名择优录取为主，特殊情况由公司安委会指定人员担任义务消防员。

（二）公司义务消防救援队的组织架构公司义务消防救援队在安委会的领导下设队长一名（由安全主任兼任），副队长两名（总厂、分厂保安队长各一名），队员若干名（根据实际每楼层2人或以上），具体见组织架构图（附件）。

（三）义务消防救援队的及人员职能职责1、义务消防救援队的工作职责（1）协助本单位建立防火制度，定期或不定期对本单位进行防火检查，督促消除火险隐患，努力控制火灾的发生。

（2）在本单位开展消防宣传活动，普及消防知识，推动消防安全制度的贯彻落实。

（3）合理配备必要的消防设备与器材，并对消防设备设施进行日常维护保养。

（4）协助公司安委会制定消防演练计划，定时定期进行消防安全训练和演练。

义务消防队组织管理制度

义务消防队组织管理制度义务消防队组织管理制度一、总则为了完善消防工作，提高消防整体素养，健全义务消防队组织管理制度，明确各项职责，加强队员培训，提高队员素养，特订立本制度。

二、组织机构义务消防队由队长、副队长和常务理事构成，常务理事人数不低于5人。

常务理事由队员自行投票选举产生，任期为三年，均为兼职工作。

队长、副队长由常务理事推举，经大家投票选举产生，任期同样为三年。

每个理事成员都有义务参加消防队的各种训练和演习，要确保能够随时参加队员消防工作。

三、职责（一）队长：重要负责队伍的组织、领导和管理，确保队员们的安全有序进行消防工作，要保证队员的身体健康，不能为了学习形式而牺牲队员的身体健康。

（二）副队长：帮助队长完成队伍的组织、领导和管理工作。

（三）常务理事：帮助组织队员的训练和演习，订立消防队的各项规章制度和培训计划，推广消防安全学问。

（四）队员：积极参加队伍的各项训练和演习，学习消防安全学问，确保队伍人员的安全。

四、培训1、培训内容：（一）紧急逃命技能；（二）消防器材的使用方法；（三）灭火技术；（四）协调指挥，订立应急处置方案；（五）祸害防范学问。

2、培训方式：（一）集中培训：每月至少一次，时间不少于4小时；（二）专项培训：对队员所负责区域的特定祸害防范学问和灭火技术进行专项培训；（三）特别岗位培训：针对队员特别岗位进行基础培训。

五、奖惩制度1、队员积极参加训练和演习的，可以依据其出勤情况予以荣誉证书或荣誉奖章。

2、队员在出警抢险救援工作中表现突出的，可以对其个人或所在单位予以表彰或嘉奖。

3、队员消极态度、缺勤或训练、演习成绩不佳，可以予以口头警告、书面警告或撤换岗位等惩罚。

六、安全保障1、消防队成员参加各类消防活动，必需加强安全意识，严格遵守各项安全规定。

2、自备装备要符合相关要求，必需经过专业人员检查合格后方可使用。

3、参加各类活动时，必需按规定携带个人防护器材和所需工具，并进行引导。

4、消防队必需有完整的应急物资库，储备消防工作所需的器材和物资。