餐饮各岗位工作流程
餐饮工作流程
餐饮工作流程
餐饮工作流程包括前厅工作流程和后厨工作流程。
前厅工作流程:
1. 接待客人:客人进入餐厅后,服务员需在入口热情地迎接客人,并引导客人就座。
2. 提供菜单:服务员需递上菜单,并为客人介绍餐厅的特色菜品和推荐菜品。
3. 点餐:客人点菜后,服务员需耐心地记录客人的点餐内容,确保准确无误。
4. 上菜:厨房根据服务员的点菜单准备菜品,服务员将烹饪完成的菜品送至客户所在的座位。
5. 服务:服务员需随时关注客人的饮食需求,并在客人需要时提供餐具、调料等服务。
6. 结账:在客人用餐结束后,服务员需协助客人结算并提供发票。
后厨工作流程:
1. 准备食材:厨房根据菜单中的菜品,准备所需的食材,并进行清洗和处理。
2. 烹饪:厨师根据菜品的烹饪方法和制作工艺,将食材进行烹饪。
3. 出品:烹饪完成后,厨师将菜品放置在盘子或者容器中,准备上菜。
4. 配菜装盘:配菜师根据菜品的要求和规格,将菜品装盘,并进行美化和装饰。
5. 传菜:传菜员按照服务员的点菜单,将菜品送至客人所在的
座位。
6. 清洗厨具:在上菜后,厨房人员需及时清洗使用过的厨具和餐具,保持工作区域的整洁。
以上是一份餐饮工作流程的简单描述,实际工作流程可能因不同餐厅的特点和规模而有所差异,但总体来说餐饮工作流程主要包括客人接待、点餐、准备食材、烹饪、上菜、服务和结账等环节。
餐饮业各岗位工作流程
餐饮业各岗位工作流程餐饮业是服务业的一项重要领域,它包括了餐厅、咖啡馆、快餐店、火锅店等各类饮食场所。
不同类型的餐饮场所各自都有不同的工作流程,其中的岗位也各自有着不同的职责和工作内容。
下面将针对餐饮业各岗位的工作流程展开讲述。
一、餐厅经理餐厅经理是餐厅中的中心管理岗位,其主要职责是负责餐厅的整体管理和运营。
主要工作流程如下:1. 确定经营计划和销售目标,编制餐厅的预算和财务计划。
2. 确定员工工作安排和考核标准,保证员工按时上班,并对员工进行培训和考核,确保员工工作效率和服务质量。
3. 管理餐厅的库存、采购和供应链,确保食品的质量和供应的及时性。
4. 审核并处理日常经营报表和数据,掌握餐厅的经营状况,提出合理的经营建议和决策。
5. 对餐厅的环境、卫生、安全等方面进行管理,维护餐厅的良好形象和客户信任度。
二、厨师长厨师长是餐饮业中的核心岗位,其主要职责是协调厨房的工作,确保食品的质量和口感。
主要工作流程如下:1. 负责菜单的设计和制定,根据客户的口味和需求,确定菜品的食材和配料。
2. 确定每道菜品的烹饪方法和时间,监管厨师的烹饪和食品摆盘。
3. 质检厨房的食材和调料,确保质量和安全性,制定严格的食品储存制度。
4. 安排厨师的工作和考核标准,对员工进行培训和管理,帮助员工提高工作效率和技术水平。
5. 协调餐饮业的后勤工作,如清理餐具、厨房设备的清洗和维护等,保证餐厅的卫生和整洁。
三、服务员服务员是餐厅中的客户接待岗位,其主要职责是对客户进行服务,提供一流的餐饮体验。
主要工作流程如下:1. 热情地迎接客人,引导客人到座位,帮助客人点菜。
2. 按照客人的要求,提供及时的餐点和饮料,解答客人的问题,帮助客人解决问题。
3. 处理客人的投诉和意见,及时向餐厅经理汇报。
4. 维持餐厅的整洁和卫生,包括桌子、餐具等方面。
5. 填写客户反馈表和餐厅日志,对客户体验进行量化评价,为餐厅经营提供数据支持。
四、调酒师调酒师是餐饮业中的酒水制作岗位,其主要工作是开发和制作各类酒水及调饮料。
餐饮店工作步骤流程
步骤编号
工作内容
负责人
注意事项
1
顾客进店
前台/服务员
微笑迎接,问候顾客
2
引导就座
服务员
根据顾客需求或餐厅布局安排座位
3
提供菜单
服务员
确保菜单干净、无破损,介绍特色菜品
4
点餐
服务员
耐心听取顾客需求,确认订单无误
5
下单至厨房
服务员/收银员
使用对讲机、点餐系统等方式准确传达订单
6
准备饮品/小吃
12清理桌面服务员 Nhomakorabea快速而彻底地清理桌面,恢复座位整洁
13
餐具回收与清洗
后厨/洗碗工
分类回收餐具,确保清洗消毒符合标准
14
库存检查与补充
服务员/领班
检查食材与用品库存,及时补充
15
闭店准备
全体员工
打扫卫生,关闭设备电源,检查安全隐患
吧台/服务员
根据顾客需求准备饮品或小吃,及时上桌
7
厨房制作菜品
厨师
保证菜品质量,注意食品安全与卫生
8
上菜
服务员
核对菜品与订单,介绍菜品特色,注意上菜顺序
9
顾客用餐
服务员
随时关注顾客需求,提供必要的服务(如加水、换碟等)
10
结账
服务员/收银员
核对账单,提供多种支付方式选择,礼貌送客
11
顾客离店
服务员
感谢顾客光临,欢迎下次再来
餐饮中各岗位职责和工作流程
餐饮中各岗位职责和工作流程餐饮行业是一个充满活力和竞争激烈的行业,各个岗位的职责和工作流程有助于确保餐厅的顺利运营和顾客满意度的提升。
本文将详细介绍餐饮中各岗位的职责和工作流程。
一、前台接待员前台接待员是餐厅门面的形象代表,负责接待顾客,提供信息咨询和预订服务。
他们的主要职责包括:1. 欢迎顾客,引导顾客到座位。
2. 提供菜单和饮料单,解答顾客的问题。
3. 接听电话预订,处理预订信息。
4. 协助顾客解决问题和投诉。
5. 维护店面整洁有序。
二、服务员服务员是餐厅里与顾客直接接触的人员,负责提供优质的顾客服务和顾客点餐。
他们的主要职责包括:1. 协助顾客选餐,提供餐厅特色菜单推荐。
2. 记录顾客点餐,确保准确无误。
3. 将点餐信息传递给后厨,配合厨师准备菜品。
4. 及时送上菜品,核对顾客的点餐信息。
5. 注意顾客的用餐需求,主动提供补充餐巾纸、水杯等服务。
6. 退换菜品或处理投诉问题。
三、厨师厨师是餐厅的灵魂,负责烹饪出美味的菜品。
他们的主要职责包括:1. 根据菜单和顾客的点单准备食材。
2. 按照标准配方和烹饪方法烹饪菜品。
3. 控制烹饪时间和火候,确保菜品的口感和熟度。
4. 注意食材的保存和卫生,确保菜品的安全和卫生。
5. 负责菜品的摆盘和装饰,提高菜品的美观性。
四、传菜员传菜员是服务员和厨房之间的桥梁,负责将厨房准备好的菜品送至顾客桌前。
他们的主要职责包括:1. 根据餐厅的顺序和规定,将菜品分配到对应的服务区域。
2. 配合服务员将菜品送至对应的顾客桌前。
3. 确保送菜速度和精准度,避免延误或送错菜品。
4. 注意维持菜品的温度和质量,确保顾客用餐体验。
5. 及时清理空盘和杂物,保持餐桌整洁有序。
五、洗碗工洗碗工是餐厅的后勤人员,负责清洗和消毒餐具和厨房的清洁工作。
他们的主要职责包括:1. 将用过的餐具和厨具进行清洗和消毒。
2. 注意餐具的分类和储存,确保卫生和使用的方便性。
3. 保持洗碗区域的干净整洁。
餐饮行业各岗位职责及工作流程
餐饮行业各岗位职责及工作流程1. 服务员职责:- 迎接客人并领导他们到座位- 提供菜单并解答客人的问题- 接受客人的点菜并将其转达给厨房- 准备并提供饮料和小吃- 提供优质的客户服务- 清理并重新摆放餐桌- 处理客人的支付事项工作流程:1. 迎接客人2. 带领客人到座位3. 递送菜单并回答问题4. 接受点菜并转达给厨房5. 准备并提供饮料和小吃6. 服务食物并保持关注客人的需求7. 清理并重新摆放餐桌8. 处理支付事务9. 向客人道别并感谢他们的光临2. 厨师职责:- 负责食材准备和烹饪- 根据菜单准备食物- 控制食材的质量和库存- 确保餐厅卫生和食品安全的合规性- 与其他厨师和服务员协调工作工作流程:1. 查看菜单并准备所需食材2. 洗净、切割和调味食材3. 烹饪和装饰菜肴4. 负责确保烹饪过程的时间控制5. 确保食物质量和味道的一致性6. 与其他厨师和服务员沟通并协调工作7. 清洁和维护厨房设备和工作区域3. 收银员职责:- 接受客人的支付并计算账单- 处理现金和信用卡支付- 确保准确计算并找零- 与客人和服务员保持良好的沟通- 记录和报告每天的销售数据工作流程:1. 接受客人的支付2. 使用收银系统计算账单3. 处理现金和信用卡支付4. 确保准确计算并找零5. 与客人和服务员保持良好的沟通,解答支付相关问题6. 记录每天的销售数据7. 报告销售数据给管理层4. 餐饮经理职责:- 监督餐厅的日常运营- 招聘、培训和管理员工- 制定工作计划和排班- 处理客户投诉和问题- 确保餐厅的卫生和食品安全符合法规- 控制成本和盈利能力工作流程:1. 监督餐厅的日常运营,包括服务质量和员工表现2. 招聘、培训和管理员工3. 制定工作计划和排班以满足需求4. 处理客户投诉和解决问题5. 确保餐厅的卫生和食品安全符合法规6. 控制成本和盈利能力,包括采购和供应链管理7. 与供应商合作,确保食材的质量和可用性以上是餐饮行业各岗位的一般职责和工作流程,不同餐厅可能有所不同,根据实际情况进行适当调整。
餐厅各岗位职责及工作流程分析
餐厅各岗位职责及工作流程分析餐厅是指提供食物、饮料和服务的商业单位。
餐厅之所以能够为顾客提供优质的食物和服务,离不开有序的工作流程和各个岗位人员的职责分工。
本文将分析并介绍餐厅各岗位的职责及工作流程。
一、收银员收银员是餐厅重要的一员,负责为顾客结账。
在工作过程中,需要掌握基本的计算能力和良好的沟通能力。
主要职责包括:1. 收款:根据顾客的点单情况,准确计算、收取费用,并向顾客递交发票。
2. 管理收银台:包括货币兑换、打印报告、记录收入、保持前台卫生等。
3. 解决问题:针对顾客的问题进行妥善解决。
工作流程:1. 收银员需要根据菜单上的点单计算出顾客需要支付的金额,并核对。
2. 在系统上输入顾客的点单信息,计算出总价,并将数据呈现给顾客确认。
3. 确认顾客的支付方式,接受现金、银行卡等支付方式。
4. 当收银完成后,打印发票并提供给顾客。
二、服务员服务员是餐厅最重要的一员,他们需要具备良好的对客服务能力和一定的餐饮知识。
主要职责包括:1. 迎接顾客:引导顾客就座,提供菜单,并向顾客介绍特色菜等服务。
2. 点菜:记录顾客的点单,并及时传递给后厨。
3. 上菜:根据菜单记录的情况,安排好上菜的顺序,并在餐前摆放好餐具。
4. 清理桌面:及时清理桌面垃圾,保持餐厅环境卫生。
工作流程:1. 服务员需装备好笔记本和笔,以便高效地记录顾客点单。
2. 根据顾客点单的情况,及时传递至后厨。
3. 根据菜单记录上菜时序,及时为顾客上菜。
4. 劳筋动骨,及时清理桌面垃圾,并开启餐后营销服务。
三、厨师厨师是餐厅必不可少的人员,他们需要具备对食材的理解和丰富的烹调经验。
主要职责包括:1. 食材准备:根据点单需求准备食材和所需的物料。
2. 烹饪食物:根据菜单上的要求,掌握烹饪技术,制作出符合顾客口味的美食。
3. 控制放量:对于高峰期,需要根据订单量掌握餐品产出的速度,确保顾客的食品品质不受影响。
4. 保持食品安全:严格遵循食品安全卫生规章制度,去除食品中可能存在的安全问题,确保食品的安全和品质。
餐饮中各岗位职责和工作流程
餐饮中各岗位职责和工作流程餐饮行业作为服务行业的重要组成部分,需要多个不同岗位的工作人员协同合作,以提供高质量的食品和服务。
本文将介绍餐饮行业中各个岗位的职责和工作流程。
一、前台接待员前台接待员是餐饮企业的门面,负责接待顾客,并提供基本服务。
他们的主要职责包括但不限于:1. 迎接顾客:前台接待员应友好地向顾客微笑并问候,以营造愉快的用餐氛围。
2. 预订服务:接待员负责接受顾客的预订,记录客人的联系方式和用餐人数,为顾客提供合适的座位安排。
3. 询问服务:前台接待员常常会问顾客是否需要帮助,提供菜单等相关信息,并解答顾客的疑问。
4. 结账服务:接待员应准确核对顾客的账单,接受支付并提供找零,同时感谢顾客的光临。
二、服务员服务员在餐厅中是最直接与顾客接触的工作人员,他们的工作流程主要包括以下几个环节:1. 接待顾客:服务员应友好地迎接顾客,引导他们到座位,并为他们提供菜单。
2. 推荐菜品:服务员应根据顾客的需求,向他们推荐餐厅的特色菜品,并解答关于菜品的疑问。
3. 点餐服务:服务员应准确记录顾客的点菜需求,并在顾客点餐完成后核对菜单的准确性。
4. 上菜服务:服务员应在厨师完成菜品制作后将菜品及时地送至顾客桌上,并确保菜品的摆放整齐。
5. 咨询服务:服务员应随时为顾客提供用餐过程中的服务,解答顾客的疑问,并确保用餐期间的舒适感受。
6. 结账服务:服务员应在顾客用餐结束后准确核对账单,并按顾客的支付方式进行结账。
三、厨师厨师是餐饮企业中的核心岗位之一,他们负责制作和创新各式各样的美食,其工作流程主要包括以下几个环节:1. 食材准备:厨师应根据菜品的需要准备好新鲜的食材,并对其进行清洗、切割等处理。
2. 菜品制作:厨师根据菜谱和顾客的需求进行菜品制作,确保制作过程的卫生与安全。
3. 菜品烹饪:厨师应熟悉各种烹调技巧,如炒、煮、炸、蒸等,以确保菜品的口感和质量。
4. 菜品摆盘:厨师应将制作完成的菜品美观地摆放在盘子上,确保色香味俱佳。
餐饮每日工作的十大流程
餐饮每日工作的十大流程新餐饮服务员应当认真仔细,以贴心周到的服务态度,迅速、温柔地照料客人的一切要求,确保客人用餐愉快。
服务员掌握了具体的服务技术才能够更好地为顾客服务,那么下面就来为大家分享一下流程都有哪些。
一、餐准准备1、准时到岗,参加班前会,接受领班和经理对当餐的工作安排和布置。
2、员工进岗后,根据事先分配的任务做相应的工作,区域之间相互配合,在规定的时间内,完成所有的餐前准备工作,如提前预订应按要求摆台。
3、服务员进区域内,清理自己区域的地面卫生和所属物品表面及死角卫生。
做到地面无垃圾、无油垢、无水迹,无烟头、无墩布毛。
每餐清扫一遍。
4、检查台面,餐具有无破损、油迹、污迹,保持台干净整齐。
5、按点立岗定位,准备迎客。
二、迎接客人在正式提供餐饮服务前半小时,服务员需要完成准备工作,把餐饮用具摆放到位,打扫卫生,保证给予消费者良好的用餐体验,之后按照餐饮标准站姿迎接顾客。
三、引领顾客服务员在接到顾客后,首先确认顾客是否已经进行了订桌,如果没有预订的话就可以征求一下客人的意见,为他们安排一桌空闲的餐桌。
四、协助入座服务人员引领顾客到餐桌面前之后,视情况可协助他们入座。
这个时候服务员要主动为客人挪动桌椅,让顾客坐下。
接着还要根据就餐的人数去对餐饮工具进行增减。
需考虑老人及幼儿的特殊需求,主动提供相关服务。
五、毛巾服务在提供毛巾服务时,服务员需要把小毛巾对角折成四折,整齐地放在毛巾盘然后给顾客递上去。
在递的过程中一定要使用礼貌用语,微笑面对顾客。
顾客在中途可能有需要换毛巾的情况,这个时候服务员就要观察他们的就餐情况,及时更换。
六、茶水服务在提供茶水服务时,需注意水的温度要适当。
还有在斟茶的时候一定要按照先宾后主,女士优先的原则,在顾客右手边进行服务,服务员拿茶壶的时候要左手提茶壶,右手去拿茶杯,差不多倒在八成左右就可以了。
倒完之后要把茶壶放在备餐台上,茶壶嘴不要对着客人。
七、发放菜单客人在入座之后,服务员还要及时给他们点菜单,让他们进行点菜。
餐饮部岗位职责与工作流程
餐饮部岗位职责与工作流程餐饮部作为酒店的重要组成部分,承担着接待顾客并提供优质餐饮服务的重要职责。
餐饮部门通常由餐厅、咖啡厅、酒吧等组成,各岗位的职责和工作流程千差万别。
下面将对餐饮部常见岗位的职责和工作流程进行详细描述。
1.餐厅经理餐厅经理是餐饮部的管理者,负责制定餐厅的运营策略和管理规范。
主要职责包括:-确定餐厅的经营方向和目标,并制定营销计划;-招聘、培训和管理餐厅员工;-负责餐厅的日常运作,包括预定管理、客户关系维护、员工调度等;-负责成本控制和财务管理,确保利润最大化;-监督食品安全和卫生标准的执行;-处理客户投诉和问题,保持客户满意度。
2.前台接待员-接待客户,提供友好和专业的服务;-协调客户需求和餐厅资源,安排客人就座;-提供菜单、建议和询问客户的特殊要求;-处理客户付款和结账事务;-解决客户问题和投诉,保持积极的客户关系。
3.服务员服务员是餐饮部的核心岗位,是直接与客户接触的人员。
主要职责包括:-迎接客户,引导客人入座并介绍菜单;-提供专业建议和推荐特色菜品;-记录客户的点菜要求,确保准确无误;-递送食品和饮料,并确保及时供应;-检查菜品的质量和规格,确保客户满意;-完成客户点菜和结账流程;-协助清洁和整理餐桌及服务区域。
4.厨师厨师是餐饮部的核心人员,负责食品的制备和烹饪工作。
主要职责包括:-根据菜单和客户要求,准备和烹饪食品;-控制食材的数量和品质,确保供应保质期内的食品;-遵守食品安全和卫生标准,确保食品的质量和安全;-与服务员和厨房团队协作,确保食品准备和交付的顺畅;-善于运用创意和技巧,准备特色菜品;-维护厨房设备和工具的清洁和维护。
以上是餐饮部中常见岗位的职责和工作流程的简要描述。
在实际工作中,不同酒店和餐厅会根据自身的需求和特点设置不同的岗位,更细致的工作流程会有所不同。
但无论岗位如何,良好的沟通、团队合作和优质的服务精神都是餐饮部员工所共同培养和拥有的核心素质。
餐饮操作工作流程
餐饮操作工作流程餐厅服务员的工作流程主要包括餐前准备、迎宾、餐中服务、收台等步骤,每一个服务流程都有具体的要求和标准。
小编给大家整理了关于餐饮操作流程,希望你们喜欢!餐厅服务员工作流程标准一、餐前准备1、准时到岗,参加班前会,接受领班和经理对当餐的工作按排和布置。
2、员工进岗后,做卫生定位摆台,如提前预订应按要求摆台。
3、清理地面卫生和室内所属物品表面及死角卫生。
做到地面无垃圾、无油垢、无水迹,无烟头、无墩布毛。
每餐清扫一遍。
4、检查台面,餐具有无破损、水迹、油迹、污迹,保持台面干净整齐。
5、由领班领用餐中一次性物品,分配后注意妥善保管,归档码放整齐。
6、安点立岗定位,准备迎客。
二、迎客7、当迎宾员将顾客领到该区域中时,服务员应微笑点头问好。
8、拉椅让座,根据顾客人数添减餐具,递上菜单,示意顾客稍后,迅速沏茶倒水,示意顾客用茶。
征求顾客是否点菜(如点菜当好顾客参谋,如不点菜示意顾客有事招唤。
三、点菜9、翻开菜单,请顾客阅览,同时介绍本店的特色菜、特价菜、新推菜及酒水(看人下菜碟)。
10、在记录顾客所点菜品、酒水时,写清日期、桌号、用餐人数、服务员姓名。
11、顾客点菜完毕,请给顾唱单,以确认顾客所点菜品,然后示意顾客稍后菜品上桌。
四、下单12、在吧台下单,核对单据与预结联是否一致。
如有问题迅速解决。
五、餐中服务13、迅速及时将顾客所点酒水及一性餐筷送上餐桌,征求顾客意见,启瓶倒入杯中。
14、巡视自已所管区域顾客的用餐情况,及时补充顾客所需,整理台面,上菜报清菜名,划菜核单,征求顾客意见,随时撤下顾客餐桌上的空餐具和用具。
菜品上齐后应告知顾客:"你点的菜上齐了,你还需要加添别的吗?"15、餐中推销,勤斟酒水,巡视餐台,如发现顾客酒水快用完或菜品不够时,应征求顾客是否加添。
16、服务员有事暂时离开工作区域时,一定要向邻区的服务员打招呼寻求帮助。
不要长时间离岗,办事完毕应迅速返回工作区。
酒店餐饮部各岗位工作流程
酒店餐饮部各岗位工作流程酒店餐饮部工作流程一般包括厨房、服务员、酒吧、餐饮管理等多个岗位。
以下是具体的各岗位工作流程。
1. 厨房岗位工作流程(1)接受订单:厨房接受点餐订单,确认顾客要求的口味、份量、做法等,确保菜品做出来符合标准。
(2)准备食材:根据订单准备食材,量和配料必须精确,确保菜品口感和品质。
(3)烹饪菜品:根据订单要求,进行烹饪,分菜单分步骤将菜肴做出来。
(4)发布菜品:菜品做好后,向化验员发送菜品进行品质检验,样品符合标准后,通知服务员上菜。
(5)厨房清洁:在菜单时间结束,则进行厨房清洁洁,包括清理各种工具、灶具、菜品及其它厨房设备。
2. 服务员岗位工作流程(1)接待客人:第一道工作就是客人进门时进行迎接,引导客人入座,并提供餐厅内的菜单、特别服务码等信息。
(2)接收订单:当客人做好菜品的导购后,服务员及时记录菜单、口味、份量和其他要求,并将订单提交到厨房。
(3)提供服务:菜品出来后,服务员将菜品带出,向客人介绍并辅助客人进行就餐。
随时注意客人的需要,保证就餐场所保持干净、整洁,菜品质量高。
(4)结账:当客人用餐结束时,服务员与客人确认账单信息,帮助客人处理结账流程,提供发票等相应的服务。
(5)协助清洁:用餐结束后,服务员会协助清理餐桌、更换餐具、收拾残餐、打扫卫生,准备下一餐的服务。
3. 酒吧岗位工作流程(1)接收订单:酒吧员工接受客人点餐订单,了解客人饮品的口味和要求,并保证材料的充足供应。
(2)制作饮品:根据客人点餐要求,制作饮品,并确保口感、质量、最新鲜。
(3)发布饮品:饮品制作完毕后,通知服务员服务员上桌,同时注意客人的服务质量,及时解决客人提出的问题。
(4)协助清洁:客人离开后,酒吧员工协助清洁酒吧区域,包括清理酒杯、吸管、餐具等,确保下一位顾客可以放心享用。
4. 餐饮经理岗位工作流程(1)食材的采购和储存:负责正常的食材采购和储存,确保食材的质量,避免损失、浪费情况的发生。
餐饮部各岗位工作流程
餐饮部各岗位工作流程餐饮部作为酒店的重要部门之一,其各岗位之间的工作流程紧密相连,协同配合,确保餐饮服务的高效运营。
以下是餐饮部各岗位的工作流程。
一、餐厅经理:1.制定并执行餐饮部的经营计划和预算;2.确认餐厅的开放时间以及人员需求;3.与采购部门合作,负责订购食材和设备,并核查货物到位与质量;4.招聘、培训和管理餐厅服务员,制定工作时间表;5.监督员工的工作表现,提出任何必要的纠正措施。
二、行政主厨:1.负责整个餐饮部门的食材采购;2.制定菜单,并根据客人数量准备适当的食材和菜肴;3.确保厨房的卫生和清洁;4.配合厨师和烹饪人员,确保菜肴的质量和口味;5.确保食品安全并符合卫生标准。
三、餐厅总厨:1.带领团队准备菜肴,并负责烹饪和装盘;2.确保菜肴的质量和味道的一致性;3.与行政主厨合作,控制食材和成本;4.确保厨房设备的维护和保养;5.确保厨师团队的培训和发展。
四、餐厅服务员:1.接待顾客并提供餐厅菜单;2.接受顾客订位,并准备餐桌;3.负责点菜并详细了解客人的饮食习惯,婉转提供意见;4.协助餐厅总厨快速提供菜肴并确保食物的热度和新鲜度;5.向客人推销酒水和特色菜肴。
五、宴会销售经理:1.与客户沟通并确定客户的餐饮需求;2.制定宴会方案,并提供价格和菜单选择;3.确定宴会的时间、地点和规模;4.协调餐厅和厨房团队,确保顺利服务宴会;5.跟进宴会后续工作,妥善处理客户的任何反馈。
六、酒吧主管:1.管理酒吧的日常运营,包括酒水的进货和货物的管理;2.负责酒吧的布局、设计和氛围;3.培训员工,确保团队的工作技能;5.管理库存和配餐等工作。
七、洗碗工:1.负责清洁和整理餐具和厨房器具;2.确保餐具洗净并摆放整齐;3.协助厨房团队进行食材准备,如清洁和切割食材;4.确保洗碗区域的清洁和卫生;5.配合团队处理其他与餐饮相关的工作。
八、调酒师:1.根据订单和客人的要求调配各类鸡尾酒;2.确保酒水调配的准确性和质量;3.提供专业的鸡尾酒制作建议,并根据客人口味调整配方;4.负责处理酒水库存和进货;5.管理酒吧的设备和工作台。
餐饮中各岗位职责和工作流程
餐饮中各岗位职责和工作流程餐饮业是一个庞大而复杂的行业,涉及各种各样的岗位和职责。
每个岗位都有其独特的职责和工作流程,为顾客提供优质的餐饮服务。
本文将介绍餐饮中常见的几个岗位,包括服务员、厨师、收银员和经理,以及他们各自的职责和工作流程。
一、服务员服务员是餐厅中最常见的岗位之一,他们是与顾客直接接触的人员。
服务员的主要职责包括迎接客人、引导客人入座、提供菜单、推荐菜品、为客人点餐、上菜、收银等工作。
服务员需要具备良好的沟通和人际交往能力,与客人互动时应友好、热情、专业。
工作流程一般包括以下几个步骤:1. 迎接客人:当客人进入餐厅时,服务员应站在出入口处,微笑地迎接客人并引导他们入座。
2. 提供菜单:服务员应主动提供菜单,并向客人介绍特色菜品或推荐当日的特别菜。
3. 接受点餐:服务员应耐心倾听客人的点餐需求,记录菜品和数量,并确认客人的点餐信息。
4. 上菜:当厨师完成烹饪后,服务员将菜品端到客人面前,并向客人介绍每道菜的名称和成分。
5. 结账收银:客人用餐结束后,服务员应主动递交账单,并在客人结账后收取款项。
二、厨师厨师是一个关键的岗位,他们负责烹饪各种菜品,确保菜品的品质和口感。
不同类型的餐厅会有不同的厨师,比如中餐厨师、西餐厨师、日本料理厨师等。
厨师的主要职责包括菜品准备、烹饪、调味和摆盘等工作。
工作流程一般包括以下几个步骤:1. 菜品准备:厨师根据菜单上的订单准备所需的食材,确保食材的新鲜和质量。
2. 烹饪过程:厨师根据所学的烹饪技巧将食材加工成各种美味的菜品,注意时间控制和火候的把握。
3. 调味处理:厨师根据菜品的口味需求进行调味处理,保证菜品的味道符合客人的期待。
4. 摆盘装饰:厨师将精心烹制的菜品摆盘,注重色彩搭配和美观度,提高食欲和美感。
三、收银员收银员负责餐厅的账务管理和收银工作。
收银员主要职责包括记录订单、计算价格、结账收款等。
工作流程一般包括以下几个步骤:1. 记录订单:收银员根据服务员提供的点餐信息,在收银系统中记录订单的菜品和数量。
餐饮业各岗位职责及工作流程
餐饮业各岗位职责及工作流程1. 服务员服务员的职责包括但不限于:- 欢迎客人,引导他们入座- 提供餐厅菜单,解答客人关于菜品的问题- 接受客人的点菜,并将菜单交给厨房- 将菜品送至客人桌前,并确保准确无误- 按照标准程序上菜,附上必要的餐具和调料- 倾听客人的需求和投诉,并协助解决问题- 结算账单,收取付款服务员的工作流程大致如下:1. 迎接客人,引导他们至座位2. 提供菜单并解答客人的问题3. 接收客人点菜,将菜单交给厨房4. 等待厨房准备好菜品5. 将菜品送至客人桌前6. 检查菜品是否正确,并为客人提供所需的餐具和调料7. 确认客人对菜品满意,并了解是否需要其他服务8. 倾听客人的需求和投诉,并及时解决问题9. 结算账单,收取付款10. 向客人表示感谢并告知离开的程序2. 厨师厨师的职责包括但不限于:- 准备并烹饪菜品,确保质量和口味的一致性- 根据菜单提前准备所需食材- 按照指定的工艺和程序烹饪食物- 控制烹饪过程中的时间和温度- 负责盘点和储存食材,确保其新鲜和卫生- 维护卫生和安全规定- 协助规划菜单和开发新的菜品厨师的工作流程大致如下:1. 查看菜单,准备需要的食材2. 保持工作区的清洁和卫生3. 按照菜单和指定的食谱进行烹饪4. 控制烹饪过程中的时间和温度5. 完成菜品后,摆盘装饰并确保食物的美观6. 检查菜品的质量和口感,并做必要的调整7. 协助规划新的菜单和开发新的菜品8. 盘点食材并确保储存的新鲜和卫生9. 遵守卫生和安全规定,确保厨房的整洁和安全3. 收银员收银员的职责包括但不限于:- 接收客人的付款并计算金额- 使用收银系统记录销售和交易- 和收据的打印和分发- 提供客户友好和专业的服务- 处理客人的退款和投诉- 协助与财务部门对账和结算收银员的工作流程大致如下:1. 接待客人,等待客人结账2. 接收付款,计算金额并找零3. 使用收银系统记录销售和交易4. 打印和分发和收据5. 提供客户友好和专业的服务6. 处理客人的退款和投诉,并及时解决问题7. 协助财务部门对账和结算8. 结算交班时的现金和销售报告以上是餐饮业各岗位职责及工作流程的简要介绍。
餐厅每日工作流程
餐厅每日工作流程1.早晨准备工作:-餐厅开业前,所有员工需要到达餐厅并进行准备工作。
-经理会检查餐厅设备是否正常运作。
-厨师会检查食材储存,确保食材新鲜并准备好做菜。
-服务员会检查餐具、桌椅、餐厅环境的卫生情况。
2.开业后:-餐厅开门后,服务员会迎接客人,为他们提供菜单,引导他们就座并提供饮品。
-当客人开始点菜后,服务员会向厨师传递订单。
-然后厨师根据订单开始准备菜肴,确保每道菜在质量和时间上都符合要求。
-服务员在菜肴准备好后将其上菜,并关注客人是否需要随时提供服务。
-当客人用餐结束后,服务员会清理桌面、收拾餐具,并恳求客人对餐厅的满意度给予评价。
3.午餐高峰期:-午餐时间通常是餐厅最繁忙的时候。
为了保证快速的服务,餐厅员工需高效地协同工作。
-服务员需尽可能多接待客人,确保顾客能够尽快就座。
-厨师需要迅速而准确地准备菜肴,以满足高峰时段的需求。
-服务员需要密切关注餐桌状况,并尽快清理收拾空桌,为下一组客人提供空间。
4.午后休息:-当午餐高峰期过后,餐厅进入短暂的休息时间。
-员工可以用这段时间来休息、用餐,或者进行餐厅设备的维护和清洁工作。
-餐厅管理层可能会进行员工培训或开会,以确保工作效率和服务质量的持续提高。
5.晚餐准备:-餐厅在晚餐时段前需要进行准备工作。
-厨师需要检查并准备晚餐所需的食材,确保供应充足。
-服务员会再次检查餐具和餐厅环境的卫生情况,并准备好迎接晚餐客人的工作。
6.晚餐服务:-当餐厅开始迎接晚餐客人后,服务员工作流程与午餐时段类似,但通常较为缓慢。
-随着晚餐的进行,服务员需要继续保持关注客人的需求,并为他们提供高质量的服务。
-用户点单后,厨师开始准备菜肴,并在规定的时间内完成。
-服务员负责上菜和清理工作,确保餐桌随时可供下一组客人使用。
7.晚餐结束:-晚餐时段结束后,服务员需要快速清理餐桌、餐具以及厨房,为第二天的工作做准备。
-厨师会检查并清理厨房设备,处理剩余食材并封存。
-餐厅经理会进行日常营运情况的总结和记录,以便分析如何改进服务和管理。
餐饮中各岗位职责和工作流程
9、负责各种器皿的盘点工作,做好记录,并保管 好;
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
管事部主管工作程序
一、开餐前工作
1、检查备餐间、洗碗间的清洁卫生,必须达到 清洁标准; 2、监督金银器的洗刷、擦亮、抛光等工作,检 查工作质量; 3、申领所需清洁用品;
4、定期盘点瓷器、银器、玻璃器皿和其他设备, 报告损坏和短缺情况,并申补设备。 5、每天巡检餐饮各部门设备的使用情况,对使用 不当的要即刻指出并纠正。 6、负责发放大型宴会、酒会、研讨会等所需用具 和设备,用后及时回收清点,交仓库保管好。
7、随时注意餐厅客到客离情况,控制总体营业形 势,合理调配各岗位服务员;
8、关注每一桌客人的就餐情况,善于发现问题并 及时解决; 9、处理各种突发事件; 10、将餐中巡查情况随时记录在随身携带的工作检 查记录本上;
11、征求宾客意见,作好对客沟通,选择适当时机 征求宾客意见;认真倾呼听客人意见,若客人提出尚 可弥补的不足之处,应立予以解决;对客人提出的宝 贵意见表示慎重考虑和感谢; 12、记录班中工作情况;
5、开餐前检查餐台摆设、台椅定位情况、餐前准 备,开餐后检查服务员的迎宾站位,收餐后的检查上 柜内餐具备放情况;
6、当值领班检查厅、门、电开关、空调开关、音 响情况,做好安全和节电工作。
餐厅领班工作程序 一、餐前工作 1、对工作区域设施设备和环境卫生进行检查; 2、检查员工的到岗情况和工作状况; 3、检查餐厅所需物品的准备情况; 4、按照主管的指派,组织员工落实;
5、对宾客餐后结帐工作进行督导,使结帐迅速、准 确无误。
餐饮部操作流程及制度范本
一、餐饮部操作流程1. 班前准备(1)服务员、厨师、传菜员、迎宾员等人员按时到岗,进行个人卫生和仪表整理。
(2)厨师提前准备好食材、调料、工具等,确保厨房工作顺利开展。
(3)服务员检查餐厅卫生,确保桌椅、餐具、地面等干净整洁。
2. 餐饮服务(1)迎宾员引导顾客进入餐厅,为顾客提供座位。
(2)服务员向顾客介绍菜单,耐心解答顾客疑问,协助顾客点菜。
(3)厨师按照顾客点菜要求,制作美食。
(4)传菜员将菜品从厨房送至餐厅,服务员将菜品摆放在顾客面前。
(5)服务员为顾客提供茶水、饮料等服务,关注顾客需求,及时补充。
(6)结账时,服务员为顾客提供结账单,确保顾客满意。
3. 餐后清理(1)服务员引导顾客离座,清理桌面,撤换餐具。
(2)传菜员将餐具送至厨房,厨师进行清洗、消毒。
(3)服务员检查餐厅卫生,确保地面、桌椅、餐具等干净整洁。
4. 营业结束后(1)厨师、服务员、传菜员等人员整理工作区域,清洁厨房、餐厅。
(2)管理人员对当日营业情况进行总结,对员工进行考核。
(3)确保所有人员离岗前关闭电源、水源,锁好门窗。
二、餐饮部管理制度范本1. 餐饮日常工作制度(1)遵守工作纪律,按时上下班,做到不迟到、不早退。
(2)按规定着装,保持良好形象。
(3)工作中不准嬉笑打闹,不准聊天、干私活、吃零食、看电视、打手机。
(4)不准与顾客发生纠纷,保持礼貌用语。
(5)工作中做到“三轻”(动作轻、说话轻、走路轻)、“四勤”(眼勤、嘴勤、手勤、腿勤)。
(6)按规定用餐,不准吃、拿出售的成品。
(7)休事假或公休要提前请假,按服务区《考勤和请销假制度》执行。
(8)爱护设施、设备,人为损坏,照价赔偿。
(9)落实例会制度,对工作进行讲评。
2. 餐具卫生管理制度(1)餐具经消毒后务必存放在保洁柜内。
(2)员工不准私自使用餐厅各种餐具。
(3)保洁柜内不得存放个人餐具和物品。
(4)餐具要干净、卫生,无手印、水迹、菜渍、灰尘。
(5)经常检查餐具的完好状况,对残损餐具要及时更换。
餐饮各岗位工作流程
餐饮各岗位⼯作流程 ⼯作流程是指⼯作事项的活动流向顺序。
⼯作流程包括实际⼯作过程中的⼯作环节、步骤和程序。
以下是店铺为⼤家整理的关于餐饮各岗位⼯作流程,给⼤家作为参考,欢迎阅读! 厨房各岗位⼯作职责出品部管理规范⺫录 ⼀、出品部组织机构设置 ⼆、出品部各岗位责任制(职责) 1. ⾏政总厨 9、加⼯部主管 2. 中厨部主管(头灶) 10、加⼯厨师 3. 炉灶领班(⼆、三灶) 11、初加⼯厨师 4. 炉灶厨师 12、点⼼部主管 5. 打荷厨师 13、点⼼厨师 6. 切配领班 14、⻄饼厨师 7. 切配厨师 15、烧味部主管 8. 上什厨师 16、烧味厨师 三.出品部管理制度 1. 出品部煤⽓设备操作制度 8、出品部计划卫⽣制度 2. 厨师制作创新菜点制度 9、出品部⽇常卫⽣制度 3. 出品部考核制度 10、出品部⻝品卫⽣制度 4. 出品部员⼯休假制度 11、出品部值班交班制度 5. 出品部厨师业务考核制度 12、出品部出菜制度 6. 出品部卫⽣制度 13、出品部设备⼯具管理制度 7. 出品部卫⽣检查制度 14出品部员⼯管理制度 四.出品部使⽤表格 岗位提要:全⾯负责厨房的组织指挥和运转管理⼯作,通过设计和⽣产富有特⾊的菜点产品吸引客⼈,并进⾏⻝品控制为酒家创造最佳的社会效益和经济效益。
⾏政总厨岗位责任制 岗位名称:⾏政总厨 报告上级:总经理或主管副总经理 督导下级:中厨部主管、点⼼部主管、烧味部主管、加⼯部主管 具体职责: 1、组织和指挥厨房⼯作,监督⻝品制备,按规定的成本⽣产优质产品。
2、根据酒家餐饮经营⺫标和⽅针以及各项⽣产责任指标,负责厨房各类菜单的筹划和更换⼯作,负责产品规格和原料采购规格的审定⼯作。
3、协调各岗位⼯作以及厨房与其它部⻔之间的关系,根据厨师的业务能⼒和技术特⻓,决定各岗位的⼈员安排和⼯作调动。
4、根据各岗位⽣产特点和餐厅营业状况,编制厨房⼯作时间表,检查下属对员⼯的考勤⼯作。
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大堂经理工作流程工作程序打卡→晨检→本部门碰头会→餐前检查→大例会→餐中督导→餐后检查9:20 打卡,整理好仪容仪表;9:20—9:40 检查各区域前晚收市情况,做好记录;9:40—10:00 组织管理人员开碰头会,对所发现的问题进行反馈及要求,对各管理人员所汇报的工作情况进行汇总,对需要协调的问题给予回复和解决;10:00—10:40督促各区域卫生情况,向上级汇报前日工作完成事项和今日工作计划; 督导各区管理人员进行餐前卫生检查及点到、了解当天厨部菜品推销情况,了解午餐客情预定,督促营销经理及时上岗;10:40—11:00参加员工大例会,检查员工仪容仪表,对前日工作进行总结,下达今日工作要求,传达公司或酒店文件,;11:00—13:45餐中全面负责前厅的营业接待,全面掌控客人进餐情况;及时处理餐中的客人投诉及突发事件;与营销经理一起对重要客户进行跟踪和拜访,督导各区域人员收集顾客意见,;全面协调与各部门的工作配合,及时与各部门做好沟通工作,以保障营业顺利进行;13:45—14:00督促管理人员安排好各区域值班人员做好交接班工作、要求做好值班期间的服务接待;14:00—14:30 用餐;14:30--14:45 对各楼层进行巡视, 检查非值班人员的收市工作;14:45--15:45 午休;15:45--16:00 整理好仪容仪表,准备例会内容;16:00--16:10 开下午员工大例会,针对午市的工作做总结,并对晚市工作进行安排;16:10—17:00督导各区管理人员进行餐前卫生检查及开班前例会、了解当天厨部菜品推销情况,了解晚餐客情预定,督促营销经理及时上岗;17:00—20:30餐中全面负责前厅的营业接待, 保持与厨务部的紧密配合,督导各区域人员收集顾客意见,及时处理餐中的客人投诉及突发事件,以保障营业顺利进行;20:30—20:45参加前厅、后厨的协调会,主要将收集到的菜肴意见进行反馈;20:45—21:00督促管理人员安排好各区域值班人员做好交接班工作、要求做好值班期间的服务接待;21:00—21:30 用餐,巡视各区域值班及收市情况,及时发现问题及时协调解决;21:30 检查前厅总值班人员值班情况,下班;服务部主管工作流程工作程序打卡→晨检→本部门碰头会→餐前检查→大例会→餐中督导→餐后检查9:30前打卡进店,整理好仪容仪表,巡查各工作区域(迎宾区、收银区、进餐区(大厅、包房及各个楼层)、传菜区、清洗间、洗手间等,按合理的顺序巡查)前晚的收市情况,做好记录;9:40—10:00 参加管理人员碰头会,对所发现的问题进行反馈,并提出解决问题的方法; 了解午餐客情预定;准备例会内容10:00—10:40 督促各区域做好开餐前的卫生;督导各区管理人员进行餐前卫生检查、点到,了解当天厨部菜品推销情况,阅读沽清单,及时掌握厨房的供应品种;10:40—11:00参加员工大例会,带领员工跳快乐舞蹈,检查员工仪容仪表,对前日工作进行总结,下达今日工作要求,传达公司或酒店文件;11:00—13:45巡视各区域,确保餐前各项准备工作及人员到位;门口迎接客人,协助迎宾员带位餐中巡视督导(出品、程序、规范、保洁、收餐翻台等)人员调配问候老顾客,结识新顾客,征询顾客反馈(督导各区域人员收集顾客意见)为重要客人服务,处理投诉,解决问题关照等位的客人部门关系协调接近收市时,到门口协助迎宾员送别客人巡查收市的各项工作,并及时向上级进行汇报13:45—14:00督促区域领班安排好各班组的值班人员,做好交接班工作和值班期间的服务接待;14:00—14:30 用工作餐,同时关注员工进餐情况;14:30--14:45 对各楼层进行巡视, 检查非值班人员的收市工作;14:45--15:45 午休(组织或参加前厅部会议/根据需要分析点菜单/根据需要培训有关员工/与下属员工沟通/其他事务)15:45--16:00 整理好仪容仪表,准备例会内容;16:00--16:10 开下午员工大例会,针对午市的工作做总结,并对晚市工作进行安排;16:10—17:00督导各区领班进行餐前卫生检查及开班前例会、了解当天厨部菜品推销情况,了解晚餐客情预定,督促营销经理及时上岗;17:00—20:30餐中负责前厅的营业接待, 保持与厨务部的紧密配合,督导各区域人员收集顾客意见,及时处理餐中的客人投诉及突发事件,以保障营业顺利进行(与午市餐中工作相同);20:30—20:45参加前厅、后厨的协调会,主要将收集到的菜肴意见进行反馈;20:45—21:00督促各区域领班安排好各班组值班人员,做好交接班工作和值班期间的服务接待;21:00—21:30 用工作餐,同时关注员工进餐情况;21:30 下班前巡视各区域值班及收市情况,及时发现问题及时协调解决,与前厅当天值班人员和店总值人员进行沟通,向大堂经理汇报相关情况后下班;迎宾领班工作流程工作程序打卡→晨检→本部门碰头会→餐前检查→大例会→餐中督导→餐后检查9:00 打卡上班,整理好仪容仪表;9:00--9:40 检查早班人员的值岗情况,对所负责区域进行检查,做好记录;9:40—9:50 参加管理人员早例会,对前天的工作进行总结、对今日人员勤、员工动态、今日工作安排、工作协调进行汇报;9:50—10:00 点到,分配当日工作;10:00—10:40 督促员工进行餐前卫生工作,统计营销经理前晚的客户消费金额并认真核对;督促员工认真抄写预定卡,对客人有特殊要求的与楼面做好交接工作;餐前卫生自检,发现问题及时整改;开班组小例会,传达上级例会议内容,对今日工作进行有效的安排和要求,核对预定,对预定情况进行分析,对重要客户或常客进行关注;10:40—11:00 参加员工大例会11:00 督导员工按时站岗,组织员工学习礼貌用语,检查人员定岗、定位情况;11:00—13:45 餐中督导员工作好迎宾带位工作,合理安排台位、合理分流客源,及时做好电话预定和客人临时取消的传达工作,与前厅各部门作好及时沟通,以确保信息畅通;及时处理餐中突发事件,及时向上级反馈客人信息;注意餐中与部门的协调配合工作,密切关注迎宾台的客流情况,密切关注餐中闲杂人员,一经发现可疑人员及时上报、并安排专人跟踪;13:45—14:00 安排好值班员工的进餐工作和非值班人员的接待工作,任何时候必须确保迎宾台有人员进行迎、送工作;14:00--14:30 安排好交接班工作,用餐;14:30—15:50 午休;15:50—16:00 提前上班,整理好仪容仪表,检查值班人员的值班情况;16:00—16:10 参加大例会,认真记录会议要求;16:10--16:30 督促员工做好餐前卫生工作,统计营销经理午市的客户消费金额并进行核对;督促员工认真抄写预定卡,对有特殊要求的客人必须与楼面作好交接工作;16:30—16:40 餐前卫生自检,发现问题及时整改;开班组小例会,对午市工进行总结和对下午工作进行有效的安排和要求,核对预定,对预定情况进行分析,对重要或常客进行关注;16:40—17:00 督导员工站岗,组织员工念礼貌用语,检查人员定岗是否到位;17:00—20:15 餐中督导员工作好迎宾带位工作,合理控制客源,合理安排台位,及时做好电话预定和客人临时取消的传达工作,与前厅各部门作好及时沟通工作,以确保信息畅通;及时处理餐中突发事件,及时向上级反馈客人信息;注意餐中与部门的协调、配合工作,密切关注迎宾台的客流情况,密切关注餐中闲杂人员,一经发现可疑人员及时上报、并安排专人跟踪;20:15—20:30 安排专人进行收集客户信息,建立有效、完整的客户意见本;20:30—21:00 准时参加前厅、后厨的部门协调会,进行进餐客户信息反馈;安排好员工的交接班工作;21:00—21:15 用餐、下班;服务领班工作流程工作程序打卡→晨检→本部门碰头会→餐前检查→大例会→餐中督导→餐后检查9:30----9:40 提前上班,整理好仪容仪表,检查所负责区域前晚的收市情况,做好记录,以便整改;9:40----9:50 准时参加管理人员的例会,对前日工作进行总结、今日本班组人员出勤、员工动态、今日工作安排及要协调的工作进行汇报,认真记录上级传达的会议内容;9:50 点到,安排工作10:00---10:40 督导员工做好餐前卫生、餐具备餐准备工作,了解午市预定情况;检查本区域的卫生状况,餐前准备工作情况,发现问题及时督促整改;10:40---11:00 参加大例会,做好会议记录,组织本班组员工开餐前例会,对上级的会议内容进行传达、对本班组前日的工作进行总结、今日工作安排进行要求;11:00----12:00 督促员工准时站岗,安排员工协助迎宾带位,关注预定客人到店情况;12:00----13:45餐中督导全面了解客人进餐情况,督导班组员工为客人提供优质、有效的服务;随时注意餐中动态,做好现场服务协调工作,对服务员未顾及到的客人,应随时上台服务,主动了解客人对菜肴的意见,做好记录,妥善处理客人一般投诉及一般突发事件;督促员工做好结帐、收款工作,预防跑单事件的发生;做好巡台、访台及对重要客人的接待服务工作,高峰期间协助点菜员为客点菜服务;督促员工主动收集菜肴意见,做好整理工作;13:45---14:00 安排好值班人员用餐,督导非值班人员做好服务接待工作;14:00---14:15 督导值班人员和非值班人员做好交接班工作(台位较多时可根据实际情况进行交接工作);14:15----14:30 用餐,;14:30----15:50 检查服务接待工作,午休;15:50----16:00 提前上班,整理好仪容仪表,检查所负责区域上午的收市情况,做好记录,以便改正;16:00---16:10 参加大例会,认真记录会议内容;16:10---16:40 督导员工做好餐前卫生、餐具备餐工作,了解晚市预定情况;16:40---16:50 检查本区域的卫生状况,餐前准备工作情况,发现问题及时督促整改;16:50---17:00 组织本班组员工开餐前例会,对上午工作进行总结,指出问题并提出解决的办法,下达晚市工作安排和工作要求,分析预定,对重要客户和提前预定的客人进行关注;17:00---18:00 督促员工准时站岗,安排员工协助迎宾带位;18:00---20:30 餐中督导,全面了解客人进餐情况,带领本组员工为客人提供优质、有效的服务;随时注意餐中动态,做好现场服务的协调工作,对服务员未顾及到的客人,应随时上台服务,主动了解客人对菜肴的意见,做好记录,妥善处理客人一般投诉及一般突发事件;督促员工做好结帐、收款工作,预防跑单事件的发生;做好巡台、访台及对重要客人的接待服务工作,高峰期间协助点菜员为客点菜服务;督促员工主动收集菜肴意见,做好整理工作;20:30----21:00 安排好员工做好接待工作,准时参加前厅、后厨等各部门的沟通协调会,及时反馈需协调的问题,安排好值班人员进餐;21:00----21:15 督导值班人员和非值班人员做好交接班工作(台位较多时可根据实际情况进行交接工作);21:15----21:30 用餐、检查服务接待工作及收市工作,下班;点菜员工作流程工作程序打卡→晨检→餐前卫生→菜肴学习→大例会→餐中点菜→餐后收市9:50前整理好个人仪容、仪表,打卡上班;9:50---10:00 准时参加大例会,认真倾听会议内容,做好记录;10:00—10:30 做好负责区域的卫生,领好点菜单、多用单,做好餐前的准备工作;10:30---10:45 到厨务部学习菜肴,了解当日菜肴供应情况,以便推销工作;10:45---11:00 按时参加由销售负责人组织的例会,接受当餐的销售任务及工作任务;11:00—14:00 在点菜区内站岗,以最佳的精神状态去接待每位顾客,运用专业知识“望、闻、问、探”的方法了解客人消费水平,做好菜肴推销并合理搭配,推荐菜品时,做到不强制推销、不强制消费,接到估清或急推的菜肴时要主动回复,对讲机保持沟通畅通;主动协助领班作好餐中督导工作,主动协助服务员进行翻台;认真收集菜肴意见并反馈;14:00—16:00 用餐,午休;16:00--16:10 参加大例会;16:10--16:45 做好负责区域的卫生工作,领好点菜单、多用单,做好餐前的准备工作;16:45--17:00 到厨务部进行菜肴学习,了解当日菜肴供应情况,以便推销工作;17:00--17:10 按时参加由销售负责人组织的例会,接受当餐的销售任务及工作任务;17:10—20:30 在点菜区内站岗,以最佳的精神状态去接待每位顾客,运用专业知识“望、闻、问、探”的方法了解客人消费水平,做好菜肴推销并合理搭配,推荐菜品时,做到不强制推销、不强制消费,接到估清或急推的菜肴时要主动回复,对讲机保持沟通畅通;主动协助领班作好餐中督导工作,主动协助服务员进行翻台;认真收集菜肴意见并反馈;20:30--21:00 准时参加前厅、后厨等各部门的沟通协调会,对当天菜品推销情况及顾客要求及时进行反馈;21:00 用餐,下班;传菜部领班工作流程工作程序打卡→晨检→本部门碰头会→餐前检查→大例会→餐中督导→餐后检查9:30前打卡上班,做好个人仪容、仪表;9:30---9:40 检查传菜部前日收市;9:40---10:00 参加管理人员例会,汇报人员出勤、动态、今日工作计划、昨日工作落实、部门协调事项,做好会议记录;10:00--10:40 餐前卫生自检,发现问题及时督促整改,督导员工做好部门卫生工作及开餐前的准备工作;10:40—11:00 参加员工大例会;11:00---11:10 开本部门餐前例会,传达管理会议要求,今日工作安排和注意事项;11:10 督促员工站岗;11:10---13:45 餐中督导传菜,确保安全传菜,及时处理餐中突发事件,及时作好与前厅、后厨的沟通衔接工作13:45---14:00 全程安排员工进餐、收件14:00---14:20 进午餐,跟踪督导值班收件工作14:20---16:00 午休16:00---16:20 参加全体员工点到例会16:20---16:50 安排值班员工休息、检查餐前卫生16:50---17:00 餐前卫生自检,发现问题及时督促整改;开本部门例会,总结午市的工作不足,提出晚市工作要求;17:00 督促员工站岗;17:00---20:00 餐中督导传菜,确保安全传菜,及时处理餐中突发事件,及时作好与前厅、后厨的沟通、衔接、协调工作;20:00---20:30 安排本部门员工进行收件工作;20:30---21:00 前后堂协调碰头会,对大菜销售情况、菜肴出品情况进行反馈;21:00---21:30 安排员工收件并进行跟踪督导,进餐;21:30后下班传菜部划菜员工作流程工作程序打卡→晨检→餐前卫生→大例会→餐中划菜→餐后收市9:45前打卡上班,做好个人仪容、仪表;9:50 点到,分配工作任务;9:55---10:40 餐前卫生自检,发现问题及时督促整改,督导员工做好部门卫生工作及开餐前的准备工作;10:40—11:00 参加员工大例会;11:00---11:10 参加部门餐前例会,传达管理会议要求;11:10 站岗;11:10---13:45 餐中督导传菜,确保安全传菜,及时处理餐中突发事件,及时作好与前厅、后厨的沟通衔接工作13:45---14:00 全程安排员工进餐、收件14:00---14:20 进午餐,跟踪督导值班收件工作14:20---16:00 午休16:00---16:20 参加全体员工点到例会16:20---16:50 安排值班员工休息、检查餐前卫生16:50---17:00 餐前卫生自检,发现问题及时督促整改;开本部门例会,总结午市的工作不足,提出晚市工作要求;17:00 督促员工站岗;17:00---20:00 餐中督导传菜,确保安全传菜,及时处理餐中突发事件,及时作好与前厅、后厨的沟通、衔接、协调工作;20:00---20:30 安排本部门员工进行收件工作,并;20:30---21:00 前后堂协调碰头会,对大菜销售情况、菜肴出品情况进行反馈;21:00---21:30 安排员工收件并进行跟踪督导,进餐;21:30后下班传菜员工作流程工作程序打卡→餐前卫生→备餐→大例会→餐中传菜→餐后收市9:50---9:55 参加点到;9:55---10:40 做好传菜部的卫生工作,将炉具清洗干净,放入酒精,码放整齐;将餐车、下篮盒的卫生做干净并摆放到相应的位置;10:40---11:00 参加大例会,认真做好会议记录;11:00---11:10 参加传菜部例会11:10 准时站岗;11:10---14:00 餐中传菜;(负责将菜品准确无误、迅速的传到相应的备餐台后迅速回岗;传菜过程中严格按照规章制度,严禁违归操作);14:00---14:30 进午餐;14:00---16:00 午休时间;16:00---16:20 参加全体点到例会;16:20---16:50 做好餐前各项准备工作及区域卫生;16:50---17:00 参加部门例会;17:00---21:00 餐中传菜;(负责将菜品准确无误、迅速的传到相应的备餐台后迅速回岗;传菜过程中严格按照规章制度,严禁违归操作);21:00---21:30 用餐;服务员工作流程工作程序打卡→餐前卫生→备餐→大例会→餐中服务→餐后收市9:50前(值班人员9:00前)打卡上班,整理好个人的仪容、仪表;9:50—10:00 参加大例会,认真倾听会议内容,做好记录;;10:00—10:45 作好餐前卫生工作、餐前备餐的准备工作;11:00—13:45 准时站岗,以最佳的精神状态去接待每位顾客,向顾客提供优质的服务,及时做好迎客、安坐、问酒、下单、上菜、酒水服务、餐中服务、二次推销、结帐、收款、征求顾客意见、送客等服务工作;13:45—14:00 值班员工用餐,非值班员工做好接待工作;14:00—16:00 用餐,午休;16:00—16:10 整理好仪容仪表,参加大例会;16:10—16:45 作好餐前卫生工作、餐前备餐准备工作;16:45—17:00 准时参加由领班组织的餐前班组例会,认真倾听并记录会议内容,了解注意事项;17:00—20:45 准时站岗,以最佳的精神状态去接待每位顾客,向顾客提供优质的服务,及时做好迎客、安坐、下单、问酒、上菜、酒水服务、餐中服务、二次推销、结帐、收款、征求顾客意见、送客等服务工作;20:45—21:00 值班员工用餐,非值班员工作好接待工作;21:00—21:10 值班员工与值班员工做好交接工作;21:10 用餐,下班;后勤洗件员工作流程11:00前打卡上班,按要求整理好仪容仪表;11:00—11:30 做好负责区域的卫生工作,11:30—12:00 领取当日的洗洁精,准备好清洁用具;12:00—14:00 开餐时间,小洗房保持干净整洁,服从上级安排,主动到区域协助保洁或收餐;客人进餐完毕,主动协助服务员收餐,将服务员送至洗碗间的餐具严格按照卫生“五四制度”(一清、二洗、三涮、四消毒)进行清洗,做到轻拿轻放,尽量减少餐具损耗;14:00—14:15 用餐;14:15—午市收市待所有午市客人走完后,清洗完所有餐具,做好小洗房的卫生,下班;17:30前打卡上班,按要求整理好仪容仪表;17:30—18:00 做好负责区域的卫生工作;18:00—21:00 开餐时间,小洗房保持干干净整洁,服从上级安排,主动到区域协助保洁或收餐;客人进餐完毕,主动协助服务员收餐,将服务员送至洗碗间的餐具严格按照卫生“五四制度”(一清、二洗、三涮、四消毒)进行清洗,做到轻拿轻放,尽量减少餐具损耗;21:00—21:15 用餐;21:15—晚市收市待所有晚市客人走完后,清洗完所有餐具,做好小洗房的卫生,经值班管理人员检查后方可下班;后勤保洁员工作流程9:30前打卡上班,整理好仪容仪表;9:30—11:00 做好所负责区域的卫生工作,地面、台面、墙面要求做到无油渍、无水渍、无垃圾纸屑、光洁度要好;11:00—13:45 准时到楼面公区进行保洁,餐中做到定人,定岗,随时保持工作区域的干净、整洁;负责好客卫和公区卫生,确保客卫的洗手台、镜子无水渍、公区地面无油渍、无垃圾按照酒店规定及后勤部工作程序与标准正确操作,正确使用各种清洁用具和清洁剂;13:45—14:00 做好收市前的清扫、保洁工作,下班前清理好清洁用具,并合理控制好水源、电源,做好节能降耗工作;;14:00—16:00 用餐、下班、午休;16:00—16:10 整理好仪容仪表,参加大例会,了解会议内容;16:10—17:00 做好所负责区域的卫生工作,地面、台面、墙面要求做到无油渍、无水渍、无垃圾纸屑、光洁度要好;17:00—20:45 准时到楼面公区进行保洁,餐中做到定人,定岗,随时保持工作区域的干净、整洁;负责好客卫和公区卫生,确保客卫的洗手台、镜子无水渍、公区地面无油渍、无垃圾按照酒店规定及后勤部工作程序与标准正确操作,正确使用各种清洁用具和清洁剂;20:45—21:00 做好收市前的清扫、保洁工作,下班前清洗好清洁用具,整理垃圾桶,将垃圾进行处理,合理控制好水源、电源,做好节能降耗工作;;21:00后用餐、下班;收银台领班工作流程9:30 前打卡上班,整理好仪容、仪表,着工服正式上岗;9:30---9:40 查看前一天各楼层酒水营业额,营业额和全天的营业总额;9:40---9:50 参加前厅的管理人员的碰头会,对各种数据进行汇报,人员出勤、部门前日落实和完成的事情及财务下达要求需要各部门协调配合的事情;认真记录例会内容,以便传达和要求;9:50---10:00 分配工作;10:00----10:40 督导员工卫生工作及收银员缴款缴帐工作,督导员工午市餐前准备工作;检查本部门的卫生和餐前准备工作,发现问题及时督促改进;10:40---11:00 参加大例会,做好会议记录;班前小例会,对昨日工作总结、财务要求、管理会议内容的传达及对今日工作安排和要求;11:00----13:45 督导员工认真做好餐中酒水发放工作,收银结帐工作,及时处理餐中突发事件,及时向协调部门和上级部门沟通、汇报,以确保餐中收银工作通畅顺利:13:45---14:00 安排好值班人员和非值班员工用餐;14:00---14:15 负责安排值班员工的交接班工作,确保午市收尾收银工作顺畅结算无误;14:15—16:00 用餐、午休;16:00---16:10 整理好仪容仪表,参加点到、员工大例会;16:10---16:40 督导员工做餐前卫生及餐前准备工作;16:40---17:00 开员工餐前例会,检查员工仪容仪表,针对午市工作不足总结和对晚市的工作要求;17:00---17:45 督导员工认真做好酒水发放工作,收银结帐工作,及时处理餐中突发事件,及时向协调部门和上级部门沟通、汇报,以确保餐中收银工作通畅顺利:18:45---18:00 安排好值班人员和非值班员工用餐;和非值班员工用餐;21:00---21:15 安排值班员工的交接班工作,确保晚市收尾收银工作顺畅,结算无误;备注:1.下班前,检查所辖区域的收市工作,督导吧员冰柜仓库及时上锁,2.督导收银员收市后的营业款及时投入保险柜;3.检查所辖区域收市后的摆放,卫生安全情况,方可下班。