XX年机关后勤管理服务中心工作总结

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后勤服务中心年度工作总结5篇

后勤服务中心年度工作总结5篇

后勤服务中心年度工作总结5篇第1篇示例:在过去的一年里,后勤服务中心经过全体员工的努力和合作,取得了许多成绩。

在本文中,我们将对过去一年的工作进行总结,并展望未来的发展方向。

我们来看一下后勤服务中心在过去一年的工作成绩。

在过去的一年中,后勤服务中心积极落实上级部门制定的各项工作计划和政策,认真做好学校后勤保障工作。

在食堂管理方面,我们严格执行食品安全管理制度,加强对食品卫生的监管,确保师生的饮食安全;在校园环境维护方面,我们加大了对校园的绿化和美化工作,努力营造整洁、美丽的校园环境;在后勤设施维护方面,我们加强了对校园设施设备的日常维护和保养工作,确保设施设备的正常运行。

后勤服务中心还积极推进了数字化管理工作。

去年,我们推行了后勤服务中心信息化管理系统,将后勤服务的各个环节纳入到了信息化管理系统中,实现了信息的共享和资源的优化配置。

通过信息化管理系统,我们能够及时掌握各项后勤工作的进展情况,提高工作效率,减少了人力资源的浪费,优化了后勤服务的管理模式。

后勤服务中心还积极探索了可持续发展的道路。

在环保方面,我们通过节能减排、垃圾分类等措施,努力减少校园环境对环境的负面影响,为学校的可持续发展做出了积极的贡献;在人力资源管理方面,我们注重员工的职业培训和技能提升,为员工的个人发展创造了良好的条件,同时也为后勤服务中心的发展注入了源源不断的活力。

我们也清楚地意识到,在过去的一年里,后勤服务中心的工作还存在着一些不足之处。

在后勤服务中心的管理体系中,仍然存在一些不够完善的地方,我们在管理的科学性和规范性上还有待加强;在后勤服务中心的服务品质上,我们还需要不断加强和改进,以满足师生的不断增长的需求。

展望未来,后勤服务中心将继续围绕学校的中心工作,积极服务教学科研,不断提升服务水平。

我们将进一步加强信息化建设,提升后勤管理的精细化水平,为教学科研提供更加优质的后勤保障;在人才队伍方面,我们将进一步加强员工培训和队伍建设,打造一支高素质的后勤服务队伍,为学校的可持续发展提供有力保障。

机关后勤工作总结7篇

机关后勤工作总结7篇

机关后勤工作总结7篇第1篇示例:机关后勤工作总结一、总体情况今年,我们机关后勤工作团队积极履行职责,认真贯彻执行各项工作任务,取得了明显的成绩。

在上级部门的正确领导下,我们精诚团结、奋发进取,为机关各部门顺利开展工作提供了有力的后勤保障。

二、工作亮点1. 完善制度管理:我们严格执行各项后勤管理制度,加强对车辆、设备、资金等资源的统一管理和使用,确保资源的高效利用和廉洁使用。

2. 提升服务水平:我们注重服务细节,努力提高员工的满意度。

加强办公场所、食堂、卫生间等设施的维护保养和清洁卫生工作,为员工营造一个舒适的工作环境。

3. 节约开支:我们积极采取措施,合理规划资源的使用,在保证服务质量的前提下,努力控制成本,做到节约开支,确保后勤工作的经济可持续发展。

4. 加强安全管理:我们不断加强安全防范意识,规范安全管理程序,确保员工和财产的安全。

加强对消防安全、食品安全等方面的管理,为机关单位的正常运转提供安全保障。

5. 做好节假日服务:我们在节假日期间,加强对机关单位的服务保障,确保员工的休息和生活需求得到满足。

精心组织各类文体活动,丰富员工的业余生活。

三、存在问题1. 人员培训不足:由于人力资源的有限,我们在员工培训方面存在不足,需要加大培训力度,提高员工的综合素质和服务水平。

2. 设备更新缓慢:部分设备老化严重,更新周期较长,需要及时进行设备更新和升级,提高设备的效能和服务质量。

3. 安全风险隐患:部分机关后勤设施存在安全隐患,需要及时排除隐患,确保安全管理工作的顺利进行。

四、改进方向1. 增加人力资源:合理规划人力资源配置,加大人才引进和培训力度,提升员工的综合素质和服务水平。

3. 加强安全管理:加强安全防范意识,健全安全管理体系,加大对安全隐患的排查和整改力度,确保安全管理工作的有效开展。

四、总结通过本次机关后勤工作总结,我们看到了之前工作的亮点和存在的问题。

在以后的工作中,我们将继续保持团结奋进的精神,不断完善后勤管理制度,提升服务水平,做好节约开支和安全管理工作,努力提高后勤工作的综合服务能力,在为机关单位的正常运转提供有力保障的为机关单位的良好形象和发展贡献力量。

2024年机关后勤工作总结范文(三篇)

2024年机关后勤工作总结范文(三篇)

2024年机关后勤工作总结范文____年机关后勤工作总结一、工作目标和任务完成情况____年,我单位在经过前几年的努力后,继续以提升后勤服务质量、提高工作效率为目标,不断进行改革创新,努力推动机关后勤工作向现代化、科学化、人性化的方向发展。

主要工作目标包括优化后勤服务流程,提升服务质量,提高员工满意度,实现机关后勤工作更高水平的发展。

在____年,我单位全面实现了工作目标,取得了显著成绩。

各项任务顺利完成,下面对主要工作进行总结如下:1. 优化后勤服务流程。

针对过去存在的流程复杂、时间长、效率低下等问题,我们不断推进流程优化工作。

通过改进工作流程,简化审批程序,减少冗余环节,提高办事效率,增加了员工的工作便利性。

同时,我们也加强了对流程执行的监督和检查,确保各项工作按照规定程序进行,提高了工作质量和效率。

2. 提升服务质量。

我们注重从员工需求出发,加强与员工的沟通和交流,通过定期搜集员工对后勤服务的意见和建议,及时解决员工遇到的问题,改进服务质量。

我们还建立了员工服务满意度评价体系,定期开展服务质量评估,确保服务质量的稳定提升。

同时,我们还开展了员工培训,提升员工技能和素质,为员工提供更专业、更周到的服务。

3. 提高员工满意度。

我们注重以人为本,关注员工的工作和生活需求。

通过开展员工关怀活动,如组织员工旅游、举办员工篮球比赛、开展职工座谈会等,增强员工凝聚力和归属感。

同时,我们也加强对员工人性化关怀的理解和落实,如优化员工福利待遇、改善员工工作环境等,提高员工满意度和幸福感。

4. 推动机关后勤工作的现代化建设。

在____年,我们采用信息化手段,引入先进技术,建立了信息共享平台和智能化管理系统,实现了后勤管理的科学化和自动化。

通过信息化手段,我们提高了各项工作的效率和质量,并能够更好地对后勤工作进行综合管理和监控,为领导决策提供参考和支持。

二、存在的问题和不足尽管我们在____年取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足,需进一步加以改进和完善:1. 后勤服务质量还有待提升。

机关后勤单位工作总结范文3篇

机关后勤单位工作总结范文3篇

机关后勤单位工作总结范文3篇机关后勤工作统计指标体系,就是按照规范化标准要求,对各项工作任务进行量化,形成相应统计指标,并用统计指标进行综合度量、比较,从而对工作做出评价。

本文是店铺为大家整理的机关后勤单位的工作总结范文,仅供参考。

机关后勤单位工作总结范文篇一:今年以来,我中心在区委、区政府的直接领导下,高举邓小平理论的伟大旗帜,努力实践“三个代表”重要思想,坚持解放思想,求真务实,围绕机关后勤管理和优质服务的主题,加强政治思想工作,不断增强服务意识和提高服务质量,为机关、领导、干部职工服务,在机关后勤管理、保障及服务等方面做了大量的工作,现将今年工作总结如下:一、按照区委的统一布置,组织开展教育活动在分析评议阶段,我中心党支部全体党员同志,以高度的政治责任感和良好的精神状态,积极投入到分析评议的各项工作之中,完成了规定的程序和内容,主要进行了以下方面的工作:一是搞好转段动员,对分析评议阶段进行动员部署,明确工作要求;二是广泛征求意见,找准突出问题,通过召开座谈会,发放征求意见表,个别访谈等形式,广泛征求意见,共征求到意见和建议35条;三是深入开展谈心活动,党员之间相互沟通、提醒和帮助,化解了矛盾、增进了团结,找准了问题;四是紧密结合个人实际进行自我剖析,广大党员对照党员义务,对照“六个坚持”、“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求,对照党员先进性的具体要求,结合征求到的意见,认真进行自我分析,撰写个人党性分析材料,剖析思想根源,明确努力方向;五是认真开好专题组织生活会和民主生活会,组织党员切实开展好批评与自我批评;六是党组织按照规定对党员个人提出实事求是、客观公正的书面评议意见,肯定成绩、指出问题、提出整改方案;七是按要求在一定范围内通报民主生活会的情况,并得到群众认可;八是坚持边议边改,对查出的突出问题落实整改措施和责任人,进行着手整改。

通过分析评议,广大党员发现并深刻剖析了自身存在的问题,明确了整改方向,为做好下一阶段工作奠定了基础。

机关单位后勤年度总结(3篇)

机关单位后勤年度总结(3篇)

第1篇一、前言2023年,在区委、区政府的正确领导下,我单位后勤部门紧紧围绕机关工作大局,以提高服务质量、保障工作效率为目标,积极开展后勤保障工作。

现将本年度工作总结如下:一、工作回顾1. 加强组织领导,完善后勤管理体系(1)建立健全后勤管理制度。

根据国家有关法律法规和上级部门要求,结合我单位实际情况,修订完善了《机关后勤管理制度》、《机关后勤人员岗位职责》等制度,确保后勤管理工作有章可循。

(2)强化后勤管理队伍建设。

通过培训、考核等方式,提高后勤人员业务素质和服务意识,打造一支高素质的后勤管理队伍。

2. 优化办公环境,提升机关形象(1)加强办公区域环境卫生管理。

定期对办公区域进行清洁、消毒,确保办公环境整洁、卫生。

(2)改善办公设施设备。

对老旧、损坏的办公设施设备进行维修、更换,提高办公效率。

3. 保障机关后勤服务,提高服务质量(1)加强食堂管理。

对食堂工作人员进行培训,提高服务质量;合理调整菜谱,满足机关干部职工饮食需求。

(2)做好机关车辆管理。

加强车辆调度,确保车辆安全、高效运行;定期对车辆进行保养、维修,降低故障率。

4. 节能减排,推动绿色发展(1)开展节能减排宣传。

通过张贴宣传标语、举办讲座等形式,提高机关干部职工的节能减排意识。

(2)实施节能减排措施。

对办公区域照明、空调等设备进行节能改造,降低能源消耗。

5. 应对突发事件,确保机关安全稳定(1)加强应急预案管理。

制定完善各类应急预案,提高应对突发事件的能力。

(2)开展应急演练。

定期组织机关干部职工进行应急演练,提高应急处置能力。

二、工作亮点1. 成功举办机关后勤技能大赛。

通过举办后勤技能大赛,激发后勤人员的工作热情,提高后勤服务水平。

2. 推进后勤服务社会化。

与专业公司合作,引入社会化服务,提高后勤服务质量。

3. 优化办公环境,提升机关形象。

通过改善办公设施设备、加强环境卫生管理,使机关办公环境焕然一新。

三、存在问题及改进措施1. 存在问题(1)后勤管理制度有待进一步完善。

机关后勤工作年终工作总结7篇

机关后勤工作年终工作总结7篇

机关后勤工作年终工作总结7篇篇1时光荏苒,一年的时间已经过去,回首过去的一年,机关后勤工作在领导的指导下,在各部门的支持和配合下,全体工作人员齐心协力,圆满完成了年初确定的各项工作任务。

为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将一年的工作回顾如下:一、加强政治理论学习,提高思想认识一年来,机关后勤全体工作人员认真学习了党的十九大精神,深入领会了习近平新时代中国特色社会主义思想,切实加强了党性教育和政治理论学习,提高了政治理论水平和思想认识。

同时,我们还加强了业务学习,不断提高自身的业务水平和综合素质。

二、完善工作机制,提高工作效率我们按照“职责明确、分工协作、流程规范、标准清晰”的原则,进一步完善了机关后勤工作机制。

通过制定更加明确的工作职责和分工协作方案,优化了工作流程,提高了工作效率。

同时,我们还加强了内部沟通和协作,确保了各项工作的顺利进行。

三、加强财务管理,保障资金安全我们严格遵守财务纪律和规定,加强了财务管理和监督,确保了机关后勤资金的合理使用和安全保障。

同时,我们还积极协调各部门之间的资金分配和使用,为机关的正常运转提供了有力保障。

四、加强资产管理,提高资产效益我们加强了资产管理和维护工作,建立了完善的资产台账和档案管理制度。

通过定期对资产进行清查和盘点,及时发现了资产损失和浪费现象,并采取了相应措施加以解决。

同时,我们还积极推动资产的合理配置和利用,提高了资产的使用效益。

五、加强服务质量管理,提高服务水平我们始终坚持以服务为本的理念,加强了服务质量管理。

通过建立完善的服务质量监督和反馈机制,及时了解和掌握服务质量和水平的情况。

同时,我们还积极推动服务创新和改进,提高了服务水平和满意度。

六、存在的问题和不足在一年的工作中,我们也存在一些问题和不足。

一是部分工作人员的服务意识和责任心有待加强;二是机关后勤的信息化水平和服务手段有待进一步提高;三是资产管理和维护工作仍需加强。

针对这些问题和不足,我们将采取相应措施加以改进和解决。

机关后勤年度总结范文(3篇)

机关后勤年度总结范文(3篇)

第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。

转眼间,20xx年已接近尾声。

在这一年里,我单位后勤部门在上级领导的正确指导和全体后勤人员的共同努力下,紧紧围绕机关后勤保障工作,以提高服务质量、提升管理水平为目标,认真履行后勤保障职责,为机关各项工作提供了有力保障。

现将20xx年机关后勤工作总结如下:二、工作回顾1.加强组织领导,完善工作机制(1)成立后勤工作领导小组。

为确保后勤工作顺利开展,我单位成立了后勤工作领导小组,由单位主要领导担任组长,分管领导担任副组长,各部门负责人为成员,形成了上下联动、齐抓共管的工作格局。

(2)制定后勤工作制度。

结合实际,我们制定了《机关后勤工作管理制度》、《机关公务接待管理办法》等一系列规章制度,为后勤工作提供了制度保障。

2.强化服务意识,提高服务质量(1)加强后勤人员培训。

通过举办各类培训活动,提高后勤人员的服务意识和业务水平,为机关提供优质服务。

(2)优化办公环境。

对机关办公区域进行美化、绿化,改善办公环境,提高干部职工的满意度和归属感。

(3)做好公务接待工作。

严格按照公务接待管理办法,规范接待程序,确保公务接待工作廉洁、高效。

3.加强资产管理,提高使用效益(1)完善资产管理制度。

建立健全资产管理制度,明确资产使用、维护、报废等环节的责任,确保资产安全。

(2)开展资产清查工作。

定期对机关资产进行清查,摸清资产底数,提高资产使用效益。

4.推进节能减排,建设节约型机关(1)开展节能减排宣传教育。

通过举办节能减排知识讲座、发放宣传资料等形式,提高干部职工的节能减排意识。

(2)加强能源管理。

对机关用水、用电、用气等进行严格管理,降低能源消耗。

5.强化安全意识,确保安全生产(1)加强安全教育培训。

定期开展安全教育培训,提高干部职工的安全意识和自我保护能力。

(2)开展安全隐患排查。

定期对机关安全隐患进行排查,及时整改消除安全隐患。

三、存在问题及改进措施1.存在问题(1)部分后勤人员服务意识不强,业务水平有待提高。

机关后勤总结7篇

机关后勤总结7篇

机关后勤总结7篇篇1一、引言在过去的一年中,机关后勤部门在领导的带领下,始终坚持“服务为本,保障优先”的工作理念,以高度的责任感和使命感,积极投身于机关后勤服务工作。

通过全体员工的共同努力,取得了一定的成绩,但也存在一些不足。

本文将对过去一年的机关后勤工作进行全面总结,分析存在的问题,并提出相应的改进措施。

二、主要工作及成绩1. 完善后勤保障体系机关后勤部门始终把完善后勤保障体系作为工作的重点。

通过制定和完善各项后勤管理制度,确保了机关日常工作的顺利进行。

同时,积极争取财政支持,加大对机关设施的投入,改善了机关办公条件。

此外,还加强了与外部单位的合作与协调,为机关提供了更加全面的后勤保障。

2. 提高服务水平机关后勤部门始终把提高服务水平作为工作的核心。

通过加强员工的服务意识教育,提高了员工的服务水平。

同时,建立了服务反馈机制,及时了解并解决机关工作人员的需求和问题。

此外,还定期组织员工进行业务培训和学习,提高了员工的业务能力和综合素质。

3. 加强信息化建设机关后勤部门始终把加强信息化建设作为工作的重要方向。

通过建立信息化管理系统,实现了对机关设施、设备、人员等资源的信息化管理。

同时,积极推广智能化设备的应用,提高了后勤服务的效率和准确性。

此外,还加强了网络安全防护措施,确保了信息安全。

三、存在的问题及原因分析1. 服务意识有待提高尽管机关后勤部门已经取得了一定的成绩,但仍然存在服务意识不强的问题。

一些员工缺乏主动服务意识,对机关工作人员的需求和问题反应不够迅速和准确。

这主要源于部分员工对服务工作的认识不到位,缺乏服务意识教育。

2. 信息化水平有待提升虽然机关后勤部门已经建立了信息化管理系统,但仍然存在信息化水平不高的问题。

一些员工对智能化设备的应用不够熟练,信息化管理系统的功能还有待进一步完善和优化。

这主要源于信息化建设的投入不足和员工培训不到位。

3. 协作配合有待加强机关后勤工作需要多个部门和岗位的协作配合,但仍然存在协作配合不畅的问题。

行政服务中心后勤工作总结5篇

行政服务中心后勤工作总结5篇

行政服务中心后勤工作总结5篇第1篇示例:行政服务中心后勤工作总结一、总结行政服务中心是机构内部管理的重要门户和窗口,后勤工作是其正常运转的重要保障。

在过去的一段时间里,我们在行政服务中心后勤工作上取得了一定的成绩,也面临了一些问题。

在不断总结和改进中,我们逐步完善了工作方式和流程,提高了工作效率,确保了服务质量。

二、成绩1. 健全的后勤管理体系行政服务中心后勤管理体系较为健全,各项工作得到了有序的管理和运作。

建立了后勤管理制度文件,并及时对相关人员进行了培训,使他们形成了一定的管理意识和工作方法。

2. 工作责任心强后勤工作人员责任心较强,对工作积极主动,能够及时发现问题并提出解决方案。

在日常工作中,全体员工均能够认真履行岗位职责,确保各项工作顺利进行。

3. 服务质量稳步提升在过去的一段时间里,行政服务中心后勤工作的服务质量在不断提升。

后勤工作人员在保障中心的正常运转的还能够提供优质的服务,得到了广大用户的一致好评。

三、存在的问题1. 后勤资源配置不合理由于各项工作的增加和变化,后勤资源配置相对不合理。

导致了一些工作比较紧张,需要调整和优化资源配置,提高工作效率。

2. 信息化水平有待提高后勤工作中的信息化水平有待提高,这导致了一些工作流程不够顺畅,无法满足现代化管理的需求。

需要进一步提升信息化水平,实现后勤工作的智能化管理。

3. 后勤工作人员的培训需加强后勤工作人员在专业技能和管理方面还存在一定的不足,需要进行定期培训和提升。

只有不断提高员工的综合素质和专业水平,才能更好地适应工作的发展和变化。

四、改进计划1. 调整后勤资源配置根据当前的工作情况和需求,对后勤资源进行调整和优化。

合理配置人力、物力、财力等资源,提高工作效率和服务质量。

2. 加强信息化建设加强后勤工作的信息化建设,推动管理模式向数字化、智能化方向发展。

建立后勤工作管理信息系统,实现工作流程的电子化和自动化管理。

3. 增加员工培训投入增加后勤工作人员的培训投入,组织各类培训活动,提高员工的管理和专业水平。

机关后勤工作总结范文6篇

机关后勤工作总结范文6篇

机关后勤工作总结范文6篇第1篇示例:近期,机关后勤工作取得了一定的成绩,经过全体员工的共同努力和团队合作,我们圆满完成了任务。

为了总结工作经验,更好地推动机关后勤工作的发展,我对过去一段时间的工作进行了总结。

一、工作概况在这段时间里,我们全体员工兢兢业业,团结协作,积极配合,努力完成各项后勤工作任务。

我们按照上级领导的工作安排,认真执行各项工作计划,确保了机关的正常运转和各项工作的顺利开展。

在人员管理、物资采购、设备维护等方面,我们取得了明显的成绩。

二、短板问题在工作中,我们也发现了一些问题和不足之处,主要包括:1. 人员配置不均衡,人手不足,导致工作效率较低;2. 物资采购存在一定程度的浪费和不合理现象;3. 设备维护和保养工作不够及时,影响使用效果;4. 工作纪律不够严明,部分员工存在工作态度不认真、责任心不强等问题。

三、改进措施针对以上问题和不足,我们将采取以下措施加以改进:1. 优化人员配置,合理调配人力资源,提高工作效率;2. 加强对物资采购的管理和监督,杜绝浪费现象;3. 建立设备维护保养制度,定期检查设备性能,及时维护;4. 加强员工培训,强化工作纪律,增强员工责任心和团队意识。

四、工作成果在过去一段时间的努力下,我们取得了一些成果:1. 工作效率有所提高,各项后勤工作有序进行,为机关的正常运转提供了有力保障;2. 物资采购更加合理,节约了开支,提高了资源利用效率;3. 设备维护保养工作得到改善,设备的使用寿命得到延长,避免了因设备故障而带来的不便;4. 员工的工作态度和责任心有所提升,整体团队建设效果明显。

五、工作展望未来,我们将继续努力,不断完善后勤工作,提高工作质量和效率。

我们将加强团队合作,深化改革创新,推动机关后勤工作朝着更加科学、高效、精细的方向发展。

我们相信,在全体员工的共同努力下,我们一定能够取得更加辉煌的成绩!过去一段时间的机关后勤工作总结告诉我们,只有全体员工凝心聚力,才能推动工作的顺利开展。

机关后勤工作总结范文3篇

机关后勤工作总结范文3篇

机关后勤工作总结范文3篇机关后勤工作是机关工作的重要组成部分。

做好机关后勤工作,对凝聚机关职工人心,激发机关职工工作热情,圆满完成各项工作任务具有十分重要的意义。

本文是店铺为大家整理的机关后勤工作的总结范文,仅供参考。

机关后勤工作总结范文篇一:回顾一年来的工作业绩,我主要做到了以下几点,现总结如下。

一、严明号令,一切行动听指挥。

一年来,对于领导部署的工作任务和临时号令我做到了绝对地服从和雷厉风行的执行。

对于上级对下级的管理我做到了伟大的尊重和服判。

保障了行政上的全所一盘棋,上下一条心,政令畅通,号令严明。

维护了政令的高度严肃性和一统性。

如有几次领导寅时叫我打扫好卫生关好铁门,我当机立断地就执行了起来,而没有阳奉阴违暗渡成昌地拖到卯时去完成,再如领导通知我开会学习看电视,也从没有搪塞推脱借故不参。

除此之外,在工作中我还常常用军事化的战略思想来规范自己,用三大纪律八项注意的条条来约束自己。

要告诉大家的是,我的这些坚果行为决不是与生俱来的,都是马列主义毛泽东思想照耀我的结果!是改革开放政策温暖我的结果!是社会主义荣辱观滋蕴我的结果!二、遵章守纪,以身作则扬法威。

伟大领袖毛主席早就教导我们说,纪律是执行路线的保证。

一个单位如果没有严格的纪律,就会出现一盘散沙的现象。

因此一年来我坚持做到了不迟到,不早退,不矿工,不赌博,有事请假,重大事情及时向领导汇报。

做到了对领导布置的工作任务不讨价还价,不搪塞推脱,不敷衍塞责,不阳奉阴违,不暗渡成昌。

自觉遵守和维护了所里的一切规章制度。

保障了所务工作的顺利开展,维护了中国共产党领导下的企业规章制度的绝对权威。

请同志们别笑,遵章守纪绝非小事。

从小的来说,他是对一个单位机制正常运转的维护,从大的来说,他是稳定,是安定团结。

他是对我国来之不易的安定团结的政治局面的稳定,是对中国特色社会主义大好形势的稳定,是对改革开放胜利成果的稳定。

是对党的路线方针政策顺利推行的稳定。

他是贯彻执行党的路线方针政策的重要手段。

机关后勤工作总结范文8篇

机关后勤工作总结范文8篇

机关后勤工作总结范文8篇篇1一、引言在过去的一年里,机关后勤部门在保障机关正常运行、提升服务质量等方面做出了显著的成绩。

本篇总结旨在对过去一年的工作进行回顾和梳理,明确成绩与不足,为今后的工作提供指导和借鉴。

二、工作内容概述1. 餐饮服务管理:加强食品安全监管,优化菜品质量,满足干部职工的饮食需求。

2. 办公物资保障:确保办公用品的及时供应,优化采购流程,降低采购成本。

3. 设施维护与管理:负责机关设施的日常维护和保养,确保设施的正常运行。

4. 会议服务:提供高质量的会议服务,保障各类会议的顺利进行。

5. 绿化与环境卫生:负责机关绿化的规划与执行,维护机关环境卫生。

6. 接待服务:做好来访客人的接待工作,提升机关形象。

三、重点成果1. 餐饮服务方面:成功引入智能化餐饮管理系统,提高了餐饮服务的效率和质量。

2. 办公物资保障:与多家优质供应商建立长期合作关系,实现了办公物资的及时供应和价格优化。

3. 设施维护:完成了多项设施改造和升级工作,显著提高了设施的使用寿命和效率。

4. 会议服务:成功举办了多次大型会议,获得了参会人员的好评。

5. 绿化与环境卫生:成功打造了绿色机关,提高了机关的环境质量。

四、遇到的问题和解决方案1. 食品安全问题:加强食品安全监管,定期进行检查和培训,确保食品的质量和安全。

2. 物资采购困难:与多家优质供应商建立合作关系,实现物资的稳定供应。

3. 设施老化:积极争取资金,对老化的设施进行改造和升级。

4. 环境卫生难题:加强与清洁公司的合作,提高清洁标准和质量。

五、自我评估/反思过去的一年里,机关后勤部门在保障机关正常运行、提升服务质量等方面取得了一定的成绩。

但同时也存在一些不足,如部分物资采购仍存在困难,部分设施老化问题等。

需要进一步加强与供应商、清洁公司的合作,争取更多的资金支持,提高后勤工作的效率和质量。

六、未来计划1. 进一步加强食品安全监管,优化菜品质量,满足干部职工的饮食需求。

机关后勤工作总结8篇

机关后勤工作总结8篇

机关后勤工作总结8篇第1篇示例:机关后勤工作是保障机关正常运转和工作效率的重要工作内容。

在过去一段时间的工作中,我们克服了各种困难和挑战,兢兢业业,努力为机关的日常工作提供了有力支持。

现在对我们的工作进行总结,找到不足和提高空间,为今后的工作指明方向。

一、工作内容:1.日常办公用品采购:根据各部门的需要,及时采购日常所需的办公用品,确保各个部门的正常运转。

2.办公场所维护:负责机关内部办公场所的清洁和维护工作,确保环境整洁,为员工提供舒适的工作环境。

3.会议支持:协助各部门组织会议,包括会议室布置、音视频设备调试等工作,确保会议的顺利进行。

4.车辆管理:管理机关的车辆使用和维护工作,确保车辆正常运转,满足各部门的工作需要。

5.后勤保障:负责机关员工的餐饮、住宿等后勤保障工作,确保员工在工作期间的生活便利。

二、工作亮点:1.提高服务水平:我们团队注重服务态度,积极配合各部门的工作需求,能够及时解决各类问题,赢得了领导和员工的一致好评。

2.工作效率高:我们在工作中高度团结协作,配合默契,能够高效完成各项任务,确保了机关工作的正常运转。

3.节约成本:我们在采购和管理方面具有一定的经验和技巧,能够合理控制各项开支,节约了机关的运营成本。

4.保障安全:我们注重安全意识,严格执行各项规章制度,确保员工在工作中的安全和健康。

三、存在问题:1.信息不畅:在一些工作中,信息沟通不畅,导致了工作进展低效,需要加强团队协作,提高信息共享的效率。

2.人员培训:部分员工缺乏相应的专业知识和技能,需要加强培训,提高综合素质,适应工作需求。

3.规章制度不够完善:部分规章制度不够完善,存在一定漏洞和漏洞,需要及时完善和改进,确保规章制度的严格执行。

四、改进方向:1.加强团队建设:鼓励团队成员之间相互学习,加强团队协作,营造和谐的工作氛围。

2.提升服务水平:不断学习和提升专业知识和服务意识,提高服务质量,满足机关各部门的各项需求。

机关后勤服务中心工作总结7篇

机关后勤服务中心工作总结7篇

机关后勤服务中心工作总结7篇篇1XXXX年,机关后勤服务中心在领导的带领下,紧紧围绕中心工作,进一步强化服务意识、提升服务品质,充分发挥中心职能作用,积极推进机关后勤服务改革,圆满完成了各项工作任务。

现将一年来的工作情况总结如下:一、加强政治学习,提升队伍素质中心始终把加强政治学习作为提升队伍素质的重要途径。

认真学习贯彻党的路线、方针、政策,切实加强理论学习,不断用政治理论武装头脑,增强政治敏锐性和鉴别力。

认真学习领会上级文件精神,准确把握政策方向,在实际工作中不偏离、不背离。

同时,注重加强中心职工的业务学习,组织定期集中学习,并鼓励职工利用业余时间自学,不断提升业务水平。

二、强化服务意识,提升服务品质中心始终坚持“服务第一”的理念,通过多种形式强化服务意识。

首先,通过召开座谈会、听取意见建议等方式,广泛收集机关干部职工的需求和意见,然后针对问题制定改进措施,并落实到具体工作中。

其次,加强服务人员的业务培训,提高服务技能和素质。

通过组织技能竞赛、业务考核等形式,激发服务人员的学习热情和工作积极性。

再次,加强与机关干部职工的沟通互动,了解他们的需求和期望,以便更好地提供服务。

三、加强内部管理,提高工作效率中心始终坚持“高效管理”的理念,通过加强内部管理来提高工作效率。

完善各项规章制度,确保每一项工作都有章可循、有据可查。

明确岗位职责,使每一个职工都清楚自己的职责和要求。

建立绩效考核机制,对职工的工作表现进行定期考核,并根据考核结果给予相应的奖惩。

加强团队协作精神的培养,使职工能够相互支持、密切配合,共同完成工作任务。

四、推进改革创新,提升服务水平中心始终坚持“改革创新”的理念,通过推进改革创新来提升服务水平。

积极探索新的服务模式和方法,如引入智能化管理系统、推行网上办事等措施,使机关干部职工能够享受到更加便捷、高效的服务。

同时,注重加强与先进单位的交流学习,借鉴他们的先进经验和技术手段来推动自身工作的发展进步。

机关后勤管理工作总结9篇

机关后勤管理工作总结9篇

机关后勤管理工作总结9篇第1篇示例:机关后勤管理工作总结近年来,随着机关工作的日益繁重和复杂,机关后勤管理工作也变得愈发重要。

后勤管理工作直接关系到机关工作的正常运转、服务质量的提升以及人员生活的品质。

本文将对机关后勤管理工作进行总结,总结经验,查找问题,进一步提高各项工作质量,为机关工作提供更好的支撑。

后勤管理工作是机关工作的基础和保障,它承担着保障机关人员生活,提高工作效率,保障机关设施运转和维护等重要职责。

后勤管理工作的好坏直接影响到机关的形象、效率和员工的工作积极性,并且关系到机关各项工作的顺利开展。

1. 后勤服务内容单一。

有些机关后勤服务仅仅停留在提供简单的物资保障、环境卫生和工作场所维护等方面,无法满足职工多元化的需求。

2. 后勤管理流程不规范。

有的机关后勤管理流程不清晰,责任不明确,导致工作滞后,工作效率低下。

3. 后勤管理人员素质不高。

一些机关后勤管理人员缺乏专业知识和服务意识,无法胜任工作。

4. 后勤管理成本过高。

一些机关后勤管理成本过高,资源利用不当,浪费严重。

1. 完善后勤服务内容。

要根据机关人员的实际需求,提供更加多元化、全面的后勤服务,包括文体活动、健康保健、生活配套等方面,让职工享受更完善的服务。

4. 优化后勤管理成本。

合理配置后勤管理资源,提高资源利用效率,减少浪费,降低后勤管理成本,提高后勤管理效益。

四、后勤管理工作的优势和前景机关后勤管理工作虽存在不少问题,但也有一定的优势和发展前景。

机关后勤管理工作的重要性日益凸显,各级领导对后勤管理工作的关注度不断提高。

随着社会经济的不断发展,后勤管理工作也愈加重要,有望得到更多资源和改善。

后勤管理工作本身也在不断发展和完善,通过各项措施和改革,后勤管理工作的质量和效益不断提升。

第2篇示例:近年来,随着机关后勤管理工作的日益重要,各级机关纷纷加强对后勤管理工作的重视,为了更好地落实机关后勤管理工作,提高工作效率和服务质量,我们在过去一段时间内进行了深入总结和分析,现将总结工作如下:一、加强组织领导,完善机制建设机关后勤管理工作涉及范围广泛,任务繁重,为了更好地履行职责,我们加强了组织领导,建立了机关后勤管理工作领导小组,明确了工作分工和责任,同时加强了机关各部门之间的沟通协调,实现了信息共享和资源整合。

机关后勤工作总结8篇

机关后勤工作总结8篇

机关后勤工作总结8篇第1篇示例:机关后勤工作总结一、工作概况机关后勤工作是机关正常运转的重要保障之一,它涵盖了机关的基础设施、设备、物资采购和管理等方面的工作。

为了更好地服务机关工作和员工生活,我们在过去一年里认真履行后勤职责,积极开展各项工作。

通过大家的共同努力,机关后勤工作取得了显著成绩。

二、工作亮点1. 加强食堂管理为了改善机关员工的伙食环境,我们加强了对食堂的管理。

制定了食品安全管理制度,定期组织食品卫生培训,确保食品的安全卫生。

我们还对食堂的菜品和服务质量进行了大幅提升,得到了员工的好评。

2. 提升办公环境为了提升员工的工作效率和舒适度,我们对办公环境进行了多项改善。

加强了办公楼的清洁、绿化和维护工作,营造了一个宜人的工作氛围。

购置了新的办公设备,保证了员工的工作需要。

我们还定期组织员工活动,增进了员工之间的交流和团队凝聚力。

3. 完善后勤服务为了更好地为员工提供便利,我们持续改进后勤服务。

开通了员工便利性服务电话,接受员工提出的各类问题和建议,及时解决后勤问题。

建立了员工休闲娱乐场所,提供了员工休闲娱乐的场所和设施。

我们还加强了车辆管理,确保了机关车辆的正常运行。

4. 节能环保工作为了响应国家的节能环保政策,我们开展了节能环保工作。

制定了节能减排措施,加强了能源利用管理,降低了机关的能源消耗。

强化了垃圾分类工作,提高了垃圾处理的效率。

通过这些举措,我们积极履行了对环境的责任,为环保事业做出了贡献。

三、存在问题尽管我们在机关后勤工作中取得了一定成绩,但也存在一些问题需要进一步解决。

主要包括:食堂菜品的多样性不足,需要进一步改进;办公设备的更新速度较慢,影响了员工的工作效率;部分员工对后勤服务不满意,需要加强服务意识和质量。

四、未来展望在以后的工作中,我们将进一步加强对机关后勤工作的管理和监督,不断优化服务流程,提升服务水平。

我们将继续致力于提高食堂管理水平,丰富菜品种类,为员工提供更好的伙食体验。

年机关后勤服务中心工作总结7篇

年机关后勤服务中心工作总结7篇

年机关后勤服务中心工作总结7篇篇1一、引言本年度机关后勤服务中心紧紧围绕机关工作的总体部署,高效有序地完成了各项任务。

本总结将全面梳理本年度的工作内容,分析工作成效与不足,并提出改进建议,以期为新一年的工作提供指导。

二、工作内容概述1. 餐饮服务管理(1)制定并执行年度餐饮计划,确保营养均衡、口味多样;(2)严格执行食品安全制度,保证食品安全卫生;(3)定期组织厨艺培训,提升厨师队伍素质;(4)调整菜品结构,满足不同口味需求。

2. 办公物资管理(1)完善办公物资管理制度,规范采购流程;(2)定期检查库存,确保物资充足、有序;(3)推进电子化办公,减少纸张浪费;(4)优化物资分配,提高工作效率。

3. 设施维护管理(1)制定设施维护计划,确保设施正常运行;(2)及时处理突发事件,保障机关正常运转;(3)推进设施更新改造,提升办公环境;(4)加强绿化保洁工作,营造良好氛围。

4. 会议与活动组织(1)精心组织各类会议和活动,确保顺利进行;(2)协调各方资源,提升会议活动品质;(3)及时反馈会议效果,优化会议策划方案。

三、重点成果分析1. 成功实施电子化办公策略,有效减少资源浪费,提高工作效率。

通过推广电子化办公系统,实现了文件在线传输、审批流程电子化等目标,大幅降低了纸张和耗材的消耗。

2. 设施维护及时有效,保障了机关的正常运转。

通过加强设施巡查和应急响应机制建设,及时发现并解决了一系列潜在问题,确保了机关设施的安全稳定运行。

3. 餐饮服务质量显著提升。

通过定期培训和菜品调整,餐饮中心成功满足了多样化的口味需求,得到了广大干部职工的认可。

四、存在问题及解决方案1. 物资管理信息化水平有待提高。

虽然电子化办公取得了一定成效,但在物资管理方面仍需加强信息化建设。

解决方案:引进先进的物资管理软件系统,实现物资管理的信息化、智能化。

2. 设施老化问题亟待解决。

部分设施使用年限过长,存在安全隐患。

解决方案:制定详细的设施更新计划,逐步淘汰老化设备,提升硬件设施水平。

后勤服务中心工作总结模板3篇_行政后勤工作总结_

后勤服务中心工作总结模板3篇_行政后勤工作总结_

后勤服务中心工作总结模板3篇今年以来,后勤服务中心以科学发展观为指导,以“热情、优质、高效”为工作目标,围绕省厅“四创”要求,贯彻、落实“以人为本”理念,在学校领导的正确领导、关心下,在学校其他部门的大力支持、协作下,经过全体后勤职工的共同努力,克服了年初以来物价大幅上涨和人工成本支出显著增加的经营困难,转变服务观念,打造服务队伍,拓展服务项目,提高服务质量,取得了成绩,较为圆满地完成了工作任务,为学校的教学、师生生活和科研实训提供了后勤保障,为学校的稳定、改革和发展做出了贡献。

但由于我校后勤工作起点低,底子薄,任务重,困难多,仍有诸多工作做得不尽如人意。

下面将后勤服务中心今年以来的工作总结如下:一、工作和成效(一)思想政治方面。

1、组织全体员工继续深入贯彻邓小平理论、重要思想、党的xx 大以来的会议精神,学习领会党的xx大会议精神,加深对有中国特色社会主义理论体系的认识和把握,提高党的基本理论知识。

2、认真学习党和国家提出的其它大政、方针、政策,全面贯彻落实科学发展观,加深对建立社会主义和谐社会的认识和研究,树立以人为本的服务意识和管理意识。

3、9月12日,召开了中心政治学习会,组织中心主管级以上管理干部学习近期、总理讲话精神和林强同志先进事迹、李镇西同志“平民教育”理念。

4、组织员工学习形势政策,加强员工思想政治教育工作,宣传党和国家的大政方针政策,树立员工全局观念、大局意识和服务意识;贯彻“三服务、三育人”的高校后勤服务宗旨,讲解优质的后勤保障服务对于学校稳定、改革、发展和迎接人才培养水平评估工作的重要意义。

(二)常规管理与服务工作。

1、安全工作。

狠抓安全稳定,杜绝后勤安全隐患,切实保证师生员工的安全。

①今年以来,从保证师生员工生命健康安全的高度,加强常规管理和安全管理,从严控制原材料的采购、验收、加工、销售、贮存到再加工销售等各个环节,严把采购质量关、加工科学关、销售卫生关,切实杜绝食品安全卫生事故的发生,让广大师生员工放心就餐。

机关单位后勤工作总结报告

机关单位后勤工作总结报告

机关单位后勤工作总结报告后勤工作是公司的基本保证工作,后勤人员要做到,建立服务意识,提高服务技能,保证服务质量,规范后勤管理。

下面是作者为大家整理的关于机关单位后勤工作总结报告,期望对您有所帮助!机关单位后勤工作总结报告1今年以来,区级机关后勤管理服务中心在区委、区政府的正确领导下,牢牢环绕全区中心工作和中心年初目标任务,深入展开“三型”机关建设活动,努力践行党的群众路线教育实践活动,发扬“甘于平凡、乐于奉献、勇于拼搏、敢于超出”的后勤精神,以“四零四化”(服务零距离、设备零故障、保证零失误、安全零事故,工作标准化、精细化、特点化、品牌化)为工作标准,首创创新,务实进取,在机关后勤管理、服务、保证方面获得了一定的成绩,现将一年来工作完成情形总结以下。

一、抓管理,明责任,重点目标任务顺利实行。

1、完成电梯改造工程。

自今年4月17日,电梯改造项目通过区政府审批后,中心严格按区政府指导意见,本着节俭节省的原则,同时满足正常使用功能,加紧细化改造方案,先后完成了1号楼电梯单一采购法论证、电梯施工单位招标及电梯改造设备采购等相干前期准备工作。

1号楼档案局的1台货梯改造于9月15号正式开始施工,一楼大厅的其余4台电梯于9月30日启动施工。

全部工程时间紧,要求高,任务重,中心认真按原定方案步步推动,国庆假期,从中心领导到科室相干人员分班现场跟踪督增进度和质量。

10月7日5台电梯全部完成安装调试工作。

10月20日,常州特种设备检验院对改造后的5台电梯进行监督检验,电梯各项技术指标和性能符合国家标准,一次性通过了技术监督局的验收,领取了电梯安全使用证。

2、推动消防设施改造。

常州市武进城区新苑宾馆1997年投入使用,使用十多年后消防设施日益陈腐,根据新的消防要求,新苑宾馆消防整改工程被列入20__年区政府督办项目之一。

为全面落实好该项任务,中心本着实事求是,因地制宜,尽可能符合消防规定的原则,于3月18日,和武进消防大队专题商讨了初步设计方案,4月3日,召集武进消防大队、武进建筑设计院、新苑宾馆等单位对方案作了进一步论证。

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XX年机关后勤管理服务中心工作总结XX年机关后勤管理服务中心工作总结和XX年工作打算今年以来,区级机关后勤管理服务中心在区委、区政府的正确领导下,紧紧围绕全区中心工作和中心年初目标任务,深入开展“三型”机关建设活动,努力践行党的群众路线教育实践活动,发扬“甘于平凡、乐于奉献、勇于拼搏、敢于超越”的后勤精神,以“四零四化”(服务零距离、设备零故障、保障零失误、安全零事故,工作标准化、精细化、特色化、品牌化)为工作标准,开拓创新,务实进取,在机关后勤管理、服务、保障方面取得了一定的成绩,现将一年来工作完成情况总结如下。

一、抓管理,明责任,重点目标任务顺利实施1、完成电梯改造工程。

自今年4月17日,电梯改造项目通过区政府审批后,中心严格按区政府批示意见,本着勤俭节约的原则,同时满足正常使用功能,加紧细化改造方案,先后完成了1号楼电梯单一采购法论证、电梯施工单位招标及电梯改造设备采购等相关前期准备工作。

1号楼档案局的1台货梯改造于9月15号正式开始施工,一楼大厅的其余4台电梯于9月30日启动施工。

整个工程时间紧,要求高,任务重,中心认真按原定方案步步推进,国庆假期,从中心领导到科室相关人员分班现场跟踪督促进度和质量。

10月7日5台电梯全部完成安装调试工作。

10月20日,常州特种设备检验院对改造后的5台电梯进行监督检验,电梯各项技术指标和性能符合国家标准,一次性通过了技术监督局的验收,领取了电梯安全使用证。

2、推进消防设施改造。

XX市武进城区新苑宾馆1997年投入使用,使用十多年后消防设施日益陈旧,根据新的消防要求,新苑宾馆消防整改工程被列入XX年区政府督办项目之一。

为全面落实好该项任务,中心本着实事求是,因地制宜,尽可能符合消防规定的原则,于3月18日,和武进消防大队专题商讨了初步设计方案,4月3日,召集武进消防大队、武进建筑设计院、新苑宾馆等单位对方案作了进一步论证。

8月28日,消防整改工程正式启动。

至11月初,已完成总工程量的85%,宾馆一至六层已顺利通过消防试压,预计整个工程将于11月中旬完工。

3、完成强电改造工程。

行政中心配电间自1997年投入使用至XX年,已整整运转了16个年头,早已“超龄”工作,且能源利用率下降。

XX年6月份,行政中心配电设备改造的请示通过区政府审批,机关服务中心一边全力保障行政中心供电,一边着手做好各配电间的招投标以及施工方案制订、实施工作。

通过充分的前期准备,于XX年11月13日正式启动配电间改造工程,至XX年5月中旬为止,历时半年时间,利用节假日和双休日时间,有计划地对行政中心的高压配电间、401、104、105和101共五个配电间的配电设备进行了全部更新,为行政中心安全用电提供了有力保障,提高了资源能源利用率。

4、完成区凤凰谷青少年活动中心装潢改造工作。

为保证今年暑假凤凰谷青少年活动中心暑期培训班的正常招生,自今年4月中旬装潢方案审批通过以来,中心认真按时间进度表有序推进工程装潢改造。

4月23日下午,中心召集相关人员召开了现场会议,共同查看工程进展情况和施工细节,一一明确施工时间要求、质量标准和配合节点,推进工程进度。

施工期间,中心全体班子成员及部分科室负责人多次到现场查看装潢施工情况,对施工工期、质量及衔接问题等关键环节作进一步强调,整个装潢工程于6月10日全部完工。

二、重服务,勤履责,机关事务管理水平不断提高。

1、有序推进办公用房清理工作。

4月16—18日,由机关后勤服务中心及区委办、区政府办、区纪委同志组成的联合督查组10名同志分成两组,对全区各镇(开发区、街道)、区级机关各部门的办公用房清理情况进行了实地督查。

每家单位抽查1名正职、2名副职及3个科室办公用房使用情况进行实地丈量,登记造册,座谈听取清房情况汇报。

全区共抽查83家党政机关,463间办公用房。

从督查情况看出,大多数单位都严格执行政策实行了调整。

督查组对抽查中发现的个别调整不到位的单位提出了限期整改意见,我中心对行政中心内腾退的办公用房提出了集中调整的方案,回迁了部分在外租房办公的下属事业单位或部门(安排了区征收办、区文化局下属文化执法大队等5家机关部门或下属单位进驻办公)。

实现了集聚办公,并且降低了办公行政成本,办公用房清理卓有实效。

下半年,中心还起草了《区级党政机关办公用房管理暂行办法》,10月13日,已由两办正式下发,为进一步规范和加强我区区级党政机关办公用房管理打下了良好基础。

2、公共机构节能管理工作稳步推进。

中心一方面认真做好全区公共机构节能管理工作,分期为全区各公共机构做好人员培训和业务指导工作,另一方面不断加强行政中心节能管理工作,将宣传教育与设备节能同步推进。

一是开展能源紧缺体验活动。

6月10日,“全国低碳日”当天,积极组织区公共机构开展各种能源紧缺体验活动。

洛阳镇举行公共机构绿色出行宣传活动暨绿色低碳出行小分队成立仪式;人社局通过oa办公系统和qq群向工作人员发送节能环保公益短信,积极倡导低碳出行;区侨办侨联号召大家少开一小时空调,少开一天灯,少开一天车,大力弘扬节能意识;规划局利用电子显示屏宣传节能宣传周主题标语,向单位人员发送节能公益短信;西太湖科技产业园管委会开展“绿色微公益、低碳不低调”环保宣传暨爱心行动……二是做好节能创建单位创建工作指导。

10月27日下午,我中心特邀请XX市市级机关事务管理局节能处处长王叶圣等来我区洛阳镇检查指导公共机构节能示范单位创建工作情况。

对照《XX年江苏省公共机构节能示范单位创建评价验收细则》,对洛阳镇的创建台账资料及创建工作提出了部分整改意见,使创建单位进一步明确了创建目标和要求,为顺利通过省级考核验收作好了充分的准备。

三是认真开展节能技改探索和实践。

在行政中心5号楼电空调改造中,同步安装了智能化节能控制系统,统一控制和设置各办公室温度,避免了冬季过高、夏季过低温度设置,杜绝了无人空调长时间运转造成的浪费现象。

在空调开闭过程中,值班人员认真按室外气温及时调节中央空调开启温度,今年比去年同期节约用气61147 立方米,约合人民币24万余元。

3、加强行政中心及区政府周边道路的车辆管理。

一是加强行政中心大院停车秩序管理。

我中心在3月10日至4月10日,组织相关人员用一个月的时间对行政中心大院内的停车秩序进行了整顿。

对车位外乱停车现象,采用电话沟通提醒、贴违停通知单、书面告知车主所在单位。

对拒不改正的,则通过在行政中心大厅显示屏“曝光”等方式,改善大院停车秩序。

二是加强车辆出入管理。

前后门岗对无通行证进入行政中心的办事车辆加强登记和检查,并告知其将车停在车位内,如发现乱停,则按违章停车处理。

三是加强对区政府周边道路的疏通工作。

为有效解决行政中心周边道路在上下班高峰时间车辆堵塞问题,与区公安局共同协商,通过增设红绿灯、周边停车广场设置护栏、编制印发1900多份《行政中心周边道路出行指南》等措施,使道路拥堵有所缓解。

4、加强凤凰谷物业延伸管理服务。

为了加强凤凰谷物业的后勤延伸管理工作,今年以来,中心多方出击,保证凤凰谷物业的正常有序运转。

一是制订《凤凰谷物业管理办法》,凤凰谷物业是中心提供的延伸服务,为搞好该物业的后勤服务工作,中心自去年接管以来,认真制订完善相关管理制度,明确工作职责,为凤凰谷入驻单位提供更加优质、安全、全面的服务。

二是加强安保工作。

凤凰谷是对外开放的大型娱乐(凤凰谷大剧院)和活动(青少年活动中心)场所,外来人员多而杂,为确保区域安全,5月28日,中心房管科组织专门人员对凤凰谷b、c区公共部位的窗、门锁等部位进行了安全防护改造,加装窗户限位块160块,更换通开锁12把,以适应凤凰谷儿童群体较多的特殊性和紧急救援用。

三是加强安全停车管理。

凤凰谷全面开放后,周末有2-3千人次学生和家长到凤凰谷青少年活动中心,安全及停车问题很快呈现出来,中心加强安保力量,及时疏导地面停车,保证安全活动秩序。

5、优化会务、食堂、邮政等服务水平会务、食堂、邮政服务一直以来是机关后勤的窗口,为提升窗口形象,今年以来,中心根据年初机关部门座谈会议意见,倾听一线员工建议,探讨优化解决方案。

会务服务精益求精。

一是补充新鲜血液。

针对会务上出现的第一批部分服务人员随年龄增长自动退出服务岗位及人员相对流动性大的现状,为保障会务中心的会务服务水平,今年4月,中心通过常州旅游学校和武进教师进修学校老师的推荐,在两个学校的校园网站公开招考,从中择优录取了三位新人。

二是进一步规范日常操作。

日常会务中,会务人员充分利用会议间隙,练形体,练走台,练规范操作,相互观察整改,相互提高。

10月11日下午,中心邀请常州旅游学校的礼仪培训师对会务组全体人员进行文明礼仪培训。

今年1—10月份,共提供各类会议服务 1286 次,其中四套班子会议服务818次。

重大会议服务112 次,收缴会务费万元。

食堂供应稳中求优。

针对机关食堂排队长的现象,今年2月份,中心由分管领导组织相关人员深入调查研究,认真落实整改措施:一是加强就餐卡的管理。

集中一个月的时间,对机关食堂就餐卡进行了逐一核对和清理,调整就餐时间,使排长队现象明显好转;二是加强员工培训考核。

机关食堂分别组织员工进行菜肴制作和售卖计价技能训练,提高厨艺和售卖窗口员工计价的准确率、速度,并定期进行考核。

根据考核结果给予了不同程度的奖励,提高了员工的积极性。

三是进行设备改造。

今年4月上旬,利用节假日及双休日时间,对机关食堂配电间、抽油烟机系统、炉灶设备等进行分步改造。

通过多项措施的落实,为机关干部职工提供了更加优质的就餐服务。

今年1—10月份,共接待就餐人员万人次,推出新菜 10 只。

邮政收发高效精准。

邮政窗口继承发扬明星窗口的工作作风,快中求准,细中求优,不厌其烦地为机关干部提供优质便捷的邮政服务。

今年1—10月份,共收发报刊杂志万份,寄发信件万件,营业性快件万元。

6、加强设施设备日常维保为确保各配电间的安全供电,今年以来,中心加强对值班人员在岗在位的考核,并要求不断巡视及时发现隐患及时上报维修。

平时定期做好水电表的抄算和数据比对工作,发现问题及时查找原因,做到心中有数。

1—10月份共安全供水万多吨,供电575万度。

中心在加强日常设施设备巡查的同时尽力做好日常维保。

1—10月份,共更换各类水咀、龙头47只,角阀56只,排水器具22件;整修排水泵13台、开水器8台;系统维护卫生感应器246只,更新感应电池1094节;检修更换各类故障灯具2045只;敷设各类管线3350余米;检修各类故障阀门193只、风机盘管42台;系统整修空调软接1870余根,更换密封垫圈3740余只;新装电话72门、移机130门、敷设电信管线1300多米。

更换门锁150把、铰链60只,维修行政中心屋顶防水8300平方米。

7、创优机关办公环境一是加强行政中心大院绿化养护管理。

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