【精选计划】2019年社团外联部年度工作计划
社团外联部工作计划
社团外联部工作计划新的学期，新的开始，社团外联部也迎来了新的工作挑战。
为了更好地发挥外联部的作用，提升社团的影响力和知名度，同时为社团活动筹集更多的资源和支持，特制定以下工作计划。
一、工作目标1、加强与其他社团和组织的联系与合作，扩大社团的社交网络。
2、为社团活动筹集足够的资金和物资，确保活动的顺利开展。
3、提升社团的知名度和形象，吸引更多的同学加入社团。
二、工作重点1、建立和维护合作伙伴关系（1）积极主动地与其他社团、学生会组织以及学校周边的商家、企业进行联系，建立良好的合作关系。
定期与合作伙伴进行沟通，了解他们的需求和期望，同时向他们介绍我们社团的活动和发展规划，寻求合作机会。
（2）制定合作伙伴评估体系，对合作效果进行定期评估。
对于合作效果良好的伙伴，进一步加强合作；对于合作效果不理想的伙伴，及时调整合作策略或寻找新的合作伙伴。
2、资金和物资筹集（1）制定详细的筹款计划，包括活动赞助、捐赠、义卖等多种方式。
针对不同的筹款方式，制定相应的宣传和推广策略，提高筹款的成功率。
（2）与潜在的赞助商进行深入沟通，了解他们的产品或服务特点，结合社团活动的主题和需求，为赞助商提供个性化的赞助方案，实现互利共赢。
（3）加强对物资筹集的管理，建立物资清单和库存管理制度，确保物资的合理使用和有效管理。
3、宣传与推广（1）负责社团活动的对外宣传工作，包括制作宣传海报、宣传单页、社交媒体推广等。
通过多种渠道，将社团活动的信息传递给更多的同学，提高活动的参与度和影响力。
（2）定期更新社团的官方网站和社交媒体账号，发布社团的最新动态、活动成果和工作计划等内容，增强与同学们的互动和交流。
（3）积极参与学校组织的各类宣传活动，如社团招新日、文化节等，展示社团的特色和风采，吸引更多的同学关注和加入社团。
三、工作安排1、每月初制定本月的工作计划和目标，并在月末进行总结和评估。
2、每周至少安排一次部门例会，交流工作进展和遇到的问题，共同商讨解决方案。
社团外联部工作计划
社团外联部工作计划《社团外联部工作计划》一、目标和任务社团外联部的核心任务是与外部资源建立和加强联系，挖掘和利用外部资源，为社团成员提供更多的机会和资源，推动社团工作的发展。
具体目标包括：寻找并建立与相关企业、机构、社团等的合作关系，拓宽社团活动领域和影响力，为社团成员提供更多的发展机会和资源支持。
二、工作内容1. 联络与合作：积极主动地寻找合适的企业、机构、社团等资源，与其进行联络和合作洽谈，寻找共同合作的项目和领域。
2. 活动支持：为社团举办的各类活动提供资源支持，如资金、场地、物资等，以及提供相关的活动策划和执行帮助。
3. 品牌推广：与外部资源合作开展社团相关的宣传和推广活动，提升社团知名度和影响力，增加与外部资源的互动和关注。
4. 成员培训：为社团成员提供外联相关的培训和知识传授，提高成员的外联能力和综合素质，使其能更好地开展外联工作。
三、工作流程1. 现状分析：了解社团目前的外联情况和资源状况，分析社团需要和外联工作的优势和不足。
2. 目标规划：制定明确的目标和计划，确定重点工作领域和目标对象，明确各项工作的时间节点和具体任务。
3. 联络合作：积极主动地与外部资源进行联系和沟通，建立合作关系，并开展合作项目和活动。
4. 资源支持：为社团的各类活动提供外部资源支持，并进行资源的搜集和整合，以满足社团成员的需求。
5. 宣传推广：通过各种宣传渠道和方式，进行与外部资源合作的宣传和推广，提升社团形象和知名度。
四、考核评估设立相应的指标体系，对外联部的工作进行定期考核评估，通过各项指标数据的分析和总结，进行工作成效的评价，为后续的工作提供依据和改进方向。
以上是社团外联部的工作计划，我们将按照这一计划，积极主动地开展工作，为社团成员提供更多的机会和资源支持，为社团工作的发展推动更大的努力。
社团联合会外联部工作计划
社团联合会外联部工作计划社团联合会外联部作为连接社团与外部世界的重要桥梁，其工作计划的制定和实施对于社团的整体发展和影响力的提升具有关键性作用。
以下是外联部的工作计划，主要包括外联策略制定、合作伙伴拓展、活动策划与执行、资金筹集与管理、品牌宣传与推广、团队建设与培训、风险管理与评估、与其他部门协同等方面。
一、外联策略制定外联策略的制定是外联部工作的基础。
在制定策略时，我们首先要对社团的定位、目标和发展方向有清晰的认识。
其次，通过分析外部环境，包括市场需求、潜在合作伙伴的资源和优势等，来确定我们的合作方向和合作重点。
最后，结合社团的实际情况和外部环境的分析结果，制定出具有可操作性和针对性的外联策略。
二、合作伙伴拓展合作伙伴的拓展是实现外联目标的重要手段。
我们将通过市场调研和信息收集，积极寻找与社团发展相契合的合作伙伴。
在拓展过程中，我们将注重合作伙伴的质量和信誉，确保合作关系的稳定性和长期性。
同时，我们也将不断优化合作伙伴结构，实现多元化合作，为社团的发展提供有力支持。
三、活动策划与执行作为外联部的重要职责之一，我们将积极策划和组织各类活动，以展示社团的特色和优势，吸引更多人的关注和参与。
在活动策划阶段，我们将充分考虑活动的主题、形式、规模等因素，确保活动的创意性和吸引力。
在执行阶段，我们将注重活动的细节和流程安排，确保活动的顺利进行和取得预期效果。
四、资金筹集与管理资金筹集与管理对于社团的发展至关重要。
外联部将积极寻求各种资金来源，包括赞助、捐赠等，为社团的活动和发展提供资金支持。
同时，我们也将建立完善的资金管理制度和流程，确保资金的合理使用和透明性。
通过对资金的有效管理，我们可以为社团的长远发展奠定坚实基础。
五、品牌宣传与推广品牌宣传与推广是提升社团知名度和影响力的重要途径。
外联部将通过各种渠道和媒体，对社团的品牌形象进行宣传和推广。
这包括利用社交媒体、网络平台、线下活动等多元化渠道，发布社团的最新动态、活动信息和成果展示，吸引更多人的关注和参与。
社团外联部的工作计划
社团外联部的工作计划社团外联部作为连接社团与外部的桥梁，对于社团的发展起着至关重要的作用。
一个合理的工作计划能够确保外联部的高效运作，为社团的发展注入新的活力。
本文将详细阐述社团外联部的工作计划，以确保外联部能够充分发挥其作用，为社团的发展做出贡献。
一、明确外联部的目标与定位外联部的首要任务是为社团筹集资金和资源，为社团的各项活动提供物质支持。
此外，外联部还需要负责拓展社团的外部关系，提高社团的知名度和影响力。
因此，在制定工作计划时，需要明确外联部的目标与定位，确保所有工作都围绕这一目标展开。
二、制定详细的工作计划1. 筹资与赞助筹资与赞助是外联部的核心工作之一。
外联部需要与潜在的赞助商建立联系，了解他们的需求和期望，寻找与社团发展相契合的赞助机会。
为了更有效地筹集资金，外联部可以制定详细的筹资计划，包括筹资目标、筹资方式、筹资时间等。
同时，外联部还需要与社团内部其他部门紧密合作，确保赞助资金能够得到合理、有效的利用。
2. 拓展外部关系拓展外部关系对于提高社团的知名度和影响力至关重要。
外联部需要积极与其他组织、企业、媒体等建立联系，通过合作与交流，为社团争取更多的资源和机会。
此外，外联部还可以邀请外部嘉宾参与社团的活动，为社团带来更多的活力与创意。
3. 品牌建设与宣传品牌建设与宣传是外联部的另一项重要工作。
外联部需要制定有效的宣传策略，通过各种渠道宣传社团的品牌形象，提高社团的知名度和美誉度。
同时，外联部还需要关注社团的口碑和形象，及时回应和处理各种舆情，确保社团的健康发展。
4. 内部协作与培训为了提高外联部的工作效率和质量，需要加强内部协作与培训。
外联部需要建立完善的工作机制，明确各部门和成员的职责与任务，确保工作计划的顺利实施。
此外，外联部还需要定期组织内部培训，提高成员的专业素养和综合能力，为社团的发展提供有力的人才保障。
三、实施与监控工作计划制定好工作计划后，关键在于实施与监控。
外联部需要确保所有工作都按计划进行，及时调整和优化工作计划，以应对各种不可预见的情况。
社团联合会外联部工作计划
社团联合会外联部工作计划一、部门介绍：外联部是社团联合会的重要职能部门之一，承担着与外部机构、企业、社会组织等的联系与合作工作，提供资源对接和支持等服务。
外联部的工作目标是加强社团与外部机构的合作，促进社团发展，提高社团的影响力和知名度。
二、工作目标：1. 建立与外部机构的合作关系，开展各类合作项目；2. 为社团提供资源对接、政策指导等支持；3. 提升社团联合会的影响力和知名度；4. 加强部门自身建设和团队建设。
三、具体工作计划：1. 拓展合作资源：（1）与校内外合作机构建立合作关系，如各大企业、社会组织等；（2）参加校内外举办的相关活动和会议，开展合作洽谈和资源对接；（3）建立联系人库，及时更新合作伙伴信息。
2. 组织合作项目：（1）协助社团开展合作项目的策划和推进工作；（2）组织社团参与外部机构组织的活动，如比赛、演出等；（3）为社团提供政策指导和资源对接服务。
3. 提升社团联合会影响力和知名度：（1）组织策划大型活动，如社团展示周、创业论坛等；（2）加强社团宣传工作，提升社团联合会的品牌形象；（3）利用新媒体平台进行宣传推广，扩大社团联合会的影响力。
4. 加强部门建设和团队建设：（1）培训部门成员的沟通协作能力和项目管理能力；（2）定期召开部门会议，分享工作经验和交流工作情况；（3）建立部门考核制度，激励部门成员的积极性和创造性。
四、工作措施：1. 建立良好的沟通渠道，与相关部门保持密切联系，实时了解部门需求和社团动态；2. 加强与外部机构的合作沟通，建立合作伙伴关系，争取资源支持；3. 制定工作计划和时期安排，合理利用时间和资源，推进工作进展；4. 充分发挥每个成员的专长和优势，形成协同效应，提高工作效率；5. 进行工作反馈和评估，发现问题及时解决，总结经验，不断改进工作。
五、预期效果：1. 与更多的外部机构建立合作关系，拓展合作资源；2. 参与更多的合作项目，提供更多的服务和支持；3. 社团联合会的影响力和知名度得到提升；4. 外联部的工作能力得到提高，形成更加紧密的团队。
外联部工作计划范文(精选7篇)
外联部工作计划范文（精选7篇）外联部工作计划范文（精选7篇）时间一晃而过，我们又将迎来新的喜悦、新的收获，不妨坐下来好好写写工作计划吧。
好的工作计划是什么样的呢？下面是小编精心整理的外联部工作计划范文（精选7篇），希望对大家有所帮助。
外联部工作计划1 外联部是院团委新成立的重要职能部门，外联部纳干纳新工作业在上学期已完成。
外联部的主要工作在于拉取赞助，协助其他部门工作。
对于一个团体来说，资金是各部活动的基础，在这个层面上说，外联部工作做得好坏与否，对整个院团委的工作会产生重大影响。
外联部与其他各部一样，离不开各个部门以及书记团的配合与支持，同时，外联部只有积极配合其他部门以及书记图的工作，才能使整个院团委的工作正常运转起来。
作为外联部的一名新成员，在新的学期里，我的工作计划如下：一、人员编制：外联部需要对内部人员进行编制，协助以部长负责的整个部门工作的协调、管理和开展。
二、工作流程：1、活动策划2、人员安排3、外出工作4、活动组织、开展5、工作总结、金费结算并备案。
三、部门管理：通过内部工作章程和条例的制订和完善，逐步形成四大工作机制，淡化“等级”观念，努力营造外联部特有的部门文化氛围，使得部门工作有章可循，确保工作高效、顺利。
1、奖惩机制。
明确奖惩，既可提高部员的积极性，又可让他们严于律己、充分发挥榜样作用，以点带面地拉动整个部门。
计划部门预留20的赞助费，10作为拉到者奖金，另10作为部门的活动基金。
2、工作程序化、规范化机制。
将各大块的工作程序化，提高部门工作效率，保证每个成员都有锻炼的机会，防止个别部员因占用过多时间而影响学习。
3、竞争机制。
有竞争才有创新，创新是一个组织永保活力的源泉。
通过竞争，让部员充分发挥各自的才能，尽力完成本职工作和积极创新。
与奖惩机制相结合，充分调动每个人的积极性、挖掘其潜力。
4、持续性机制。
在工作中不断总结经验和教训并备案，不忘对新成员的培养，使得上下两届交接时，在人力、物力、经验、信息资源上承接良好。
社联外联部的工作计划
社联外联部的工作计划社联外联部的工作计划「篇一」外联社是一个年轻的社团，我们在不断的学习，在不断的提高，不断的完善。
上学年虽然我们工作有必须的成就，可是我们不能沾沾自喜，我们与其它同级社团还有必须的差距，我们要做的还很多。
本学年外联社的首要任务是使社团的自身走向完美，加强社团的自身建设，需要做的以下几点：1、完善例会制度，每两周举行一次例会，做好会议签到、会议记录工作。
2、利用例会时间举行一些小活动，以此来提高社团成员各方面的本事。
3、充分利用好课余时间，让社团成员尽可能得多与社会沟通交流，使其积累必须的社会经验。
4、在同学们之间开展调查，把同学们的个人想法及时与组织联系起来，使之互相协调以便更有效的做好每次任务和活动。
5、培养外联部骨干成员，为社联准备后续力量，我们学生干部应多与部内成员沟通交流，多了解同学们的心声，让他们能够充分的锻炼自我，提高自身的素质，展示自我的才华，很好的为大家搭好这个平台，使外联部的成员能在社会的带领下学到更多的东西，也为材料学院培养出一批更好更优秀的人才。
6、做到任务分配制、职责连带制，完善体制。
将任务分配到个人，进一步完善我们外联部的体制。
为今后的发展奠定基础，认真及时的完成学院教师及主席交给的任务。
7、及时的做好活动的服务工作，注意礼节，保证活动的圆满完成，坚持和发扬材料的优良传统，树立良好的外联形象。
在这一年中对于学院的各项活动，外联社要做好服务工作，为活动的举办做好后勤保障，在活动中充分发扬外联社不怕吃苦、勤劳踏实、灵活创新、团结进取的工作作风。
使外联社成为社团联合会一支优秀的团队。
在今后的一学年中，外联社见面临巨大的挑战和无限的机遇，我们将沉着应对挑战，及时把握机遇，在团委教师和社团联合会主席团的领导下做好各项工作，为学院贡献我们的一分力量。
社联外联部的工作计划「篇二」润心志愿者联合会外联部学期工作计划外联部作为院润心联合会的组成部分代表着润心的形象,是润心面向社会的窗口,建立院内外联系的枢纽,沟通学院和其他院校的桥梁并通过和校外企业合作,开展活动,树立起我校润心的口碑。
社团联合会外联部工作计划
社团联合会外联部工作计划社团联合会外联部工作计划目标：通过积极开展外联工作，促进社团联合会与校内外各方的合作与交流，提升社团联合会在校园中的知名度和影响力。
1. 确定外联目标：- 建立校内外合作伙伴关系，为社团提供更多资源和机会。
- 扩大社团联合会在校园中的影响力，增加会员数量。
- 提升社团联合会的品牌形象，树立良好的社会形象。
2. 确定外联策略：- 主动拓展合作伙伴关系，与学生会、学校相关机构、校内外企业等进行沟通和合作。
- 定期举办对外交流活动，邀请校外嘉宾、专家学者来校园进行演讲和讲座。
- 参与校内外相关活动，展示社团联合会的实力和特色。
- 加强社团联合会在校园网络平台的宣传和推广，提高知名度。
3. 制定具体工作计划：- 建立外联团队，明确各成员的工作职责和目标。
- 每学期制定外联工作计划，并进行定期追踪和评估。
- 定期与合作伙伴进行沟通，了解其需求和合作方式。
- 组织外联团队开展对外交流活动，如校内外企业参观、合作项目洽谈等。
- 加强对社团联合会品牌形象的宣传和推广，如制作宣传册、海报等。
4. 资源整合和管理：- 积极争取学校和社团联合会的支持，提供必要的资源和经费支持。
- 开展与校内外合作伙伴的合作项目，为社团提供更多机会和资源。
- 统一管理社团联合会的外联资料和合作文件，建立合作伙伴数据库。
5. 绩效评估与改进：- 每学期进行外联工作绩效评估，根据评估结果进行工作调整和改进。
- 对合作伙伴和成员进行满意度调查，及时改进外联工作质量。
- 定期组织外联团队成员的培训和交流，提高他们的专业水平和工作效率。
通过以上工作计划的实施，社团联合会的外联工作将得到有效改进和提升，为社团提供更多的发展机会和资源，提高社团联合会在校内外的知名度和影响力。
社联外联部工作计划范文
社联外联部工作计划范文一、引言社联外联部作为社团联合会的重要组成部分，承担着对外联络、资源整合、活动组织等关键职责。
为了更好地履行职责，提升工作效率，特制定本工作计划。
二、工作目标增强社团影响力：通过有效的外联活动，提升社团在校园内外的知名度和影响力。
拓宽合作渠道：建立和维护与校外企业、组织的合作关系，为社团活动提供资源支持。
提升团队能力：通过培训和实践，提高外联团队的专业能力和团队协作能力。
三、工作内容1. 团队建设人员招募：定期进行新成员招募，选拔具有良好沟通能力和团队精神的人才。
培训计划：为新成员提供系统的培训，包括外联技巧、礼仪知识、社团文化等。
团队激励：建立合理的激励机制，鼓励团队成员积极参与工作。
2. 活动策划活动调研：了解社团成员和目标群体的需求，策划符合需求的活动。
资源整合：与校外企业、组织沟通，整合资源，为活动提供必要的物资和资金支持。
活动执行：确保活动顺利进行，包括场地布置、人员协调、现场管理等。
3. 对外联络建立联系：主动与潜在的合作伙伴建立联系，了解他们的需求和意向。
维护关系：定期与合作伙伴沟通，维护良好的合作关系。
信息反馈：收集合作伙伴的反馈信息，及时调整合作策略。
4. 宣传推广媒体合作：与校园媒体合作，提高活动的曝光率。
线上宣传：利用社交媒体平台，扩大社团的线上影响力。
线下推广：通过海报、传单等形式，进行线下宣传。
5. 财务管理预算编制：根据活动计划，合理编制预算。
资金筹措：通过赞助、捐赠等渠道，筹集活动资金。
财务监督：对资金使用进行严格监督，确保资金使用的合理性和透明性。
四、时间安排1. 第一季度完成团队招募和培训工作。
策划并执行至少两场大型活动。
2. 第二季度加强与校外企业的联系，拓展合作渠道。
组织团队建设活动，提升团队凝聚力。
3. 第三季度开展校园文化节等大型活动，提升社团影响力。
对上半年工作进行总结，制定下半年工作计划。
4. 第四季度对全年工作进行总结，评估工作成效。
社联外联部工作计划范文(10篇)
社联外联部工作计划范文（10篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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【精选计划】外联部2019年度工作计划
参考范本【精选计划】外联部2019年度工作计划______年______月______日____________________部门一、分工负责制度在学生会主席团及各部部长全面负责的前提下，系学生会全体成员均实行分工负责制度，做到分工明确，责任到人。
1．主席从总体上负责全面工作和办公室工作计划。
2．副主席协助主席的日常工作，并具体分管各部的工作。
3．在分工负责的同时，加强团结，加强各部成员之间的配合协作，做到分工不分家。
4．各部部长负责本部及各系相关委员的工作，部门内部也实行具体分工负责制。
二、思想教育在原有思想教育工作计划基础上，百尺竿头、更进一步，形成以理论为指导，精神为基础，能力为实践的符合新时代要求的精神取向，最终实现“全心全意为全校师生服务的根本任务。
1.积极配合学院的思想政治工作计划，使我院学生干部起到表率作用2.举办富有我院特色的科技文华娱乐活动，为广大同学提供科技创新的实践舞台，培养广大同学积极探索、勇于求实的精神。
3.加强本部与各系部及院学生会之间的交流与合作，支持院学生会开展各类活动丰富同学生活、富有教育意义的活动。
三、学风建设在本学期，我们将充分发挥学生会的桥梁作用，开展切实可行的促进学风建设的活动，引导广大同学以良好的精神风貌取得优异的成绩，努力形成刻苦、勤奋、求实的学风1.利用学生会各种宣传工具全方位、多层次地进行宣传发动，弘扬正气，努力营造浓厚的“学风建设”氛围2.定期组织各种座谈会，有针对性的开展各种交流活动，解决同学们学习，生活等方面的问题。
3.围绕学风建设，积极开展科技文化活动和专业技能竞赛，提高学生综合能力四、文体活动通过丰富多彩的文体活动，丰富同学的课余文化生活，满足同学的精神文化要求，不断增强学院的凝聚力，提高全院师生的身体素质1.组织开展校内活动，增强全院同学的素质2.组织我部同学参加院运会，力争在上届基础上取得更好成绩3.认真配合院里举行的大型文艺晚会。
2019年外联工作计划4篇
2019年外联工作计划4篇2019-01-17本文目录2019年外联工作计划金融系学生会外联部工作计划学生会外联部个人工作计划范文下半年最新学生会外联部工作计划一、主要工作内容1.外联部的工作应该是长期性，持续性的。
在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商。
洞察潜在赞助商的合作意向，及时收集信息。
开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。
2.在十月至十二月份之中,外联部可以牵头搞一些活动，如组织联系参观一些厂家，举办学生会阶段性成果展等，并拉动其他部门积极参与协作，并争取厂商的支持与赞助。
3.在本学期中主动联系一些符合学生消费的商品经营商，，挂横幅，打宣传等形式等等。
4.为本学期医学系达人秀活动及十佳歌手大赛争取更多赞助。
5.在对外活动中引进工作组概念，使各个部门通力合作，大家不分彼此，以提高工作效率。
同时，加强活动的代表性和轰动性，加深活动品牌效应的概念。
以学院组织的活动为主，部内组织的活动为辅，使活动成系列、成规模，更有气势的开展下去。
其次，在宣传上，我们力求迅速，集合网上、海报、宣传板等多元化、立体化的宣传方式。
二、关于部内的自身建设1.优化，完善人员内部机制，招生认真把好入部关口，保证新招收的干事能够有能力有责任心把部内工作做好。
2.部门分为策划组和外联组，分工细致，各行其事。
3.外联组平时应有一定厂商资料，以备不时之需;策划组平时手中应有多种成型的策划方案，可作不同活动和厂商合作方案使用。
4.部门干部层定期召开小型会议，明确分工。
5.确认每学期大小工作时间安排，分工合作，责任到人。
6.集中力量搞好每学期活动的重头戏。
7.定期召开部门例会，总结经验，改善工作中出现的不足，奖罚分明，并明确近期工作任务。
8.营造部门和谐融洽的工作氛围，活泼但不松懈;例会和活动都要进行签到，严明纪律。
9.培养部门成员工作能力，发现人才，提拔人才，设立重点培养对象，给予机会，重点培养。
外联部部门工作计划 2019年社团联外联部上半学年工作计划 精品
外联部部门工作计划2019年社团联外联部上半学年工作计划第一学期青海师范大学学生社团联合会外联部工作计划共青团青海师范大学委员会青海师范大学学生社团联合会2019年1月29日随着2019年第一学期的到来,外联部的2019年的工作也告一段落,新学年、新气象,在本学期的工作中,外联部会继续在校党委的领导和校团委的指导下紧跟社团联合会的步伐,继承和发扬上学期团结务实的工作精神,积极热情的工作态度；要总结以前工作中的失误和经验教训,恪守社团联合会的服务宗旨,并在此基础上结合我外联部特色更好的制定计划,开展工作.争取在新的学期中把学生团体的各项工作做的更好,顺利开展五四科技文化节的各项活动,努力推动社团联的工作再上一个新台阶.一、指导思想：本学期工作将在校党委的领导和校团委的指导下开展,坚决高举党的指导思想,紧密围绕社团联合会的服务宗旨,不断的提高本部门的工作效率,优化本部门的工作形式,丰富本部门的工作内容,锻炼本部门干部与干事的工作能力,更好的发挥外联部的作用,协助校团委和社团联合会把工作做得更好.二、工作思想：外联部会以服务学生社团,提升人本理念,繁荣校园文化为工作理念,发挥外联部特色为社团联和各社团本学期各项活动积极拉取赞助,同时协助学生社团广泛开展丰富多彩、健康向上的学术、文化、体育、实践及公益等各类活动.三、工作目标：认真开展外联部部门工作,完成团委与主席团分配的任务,完善外联部的规章制度,与社团联合会各部门和各社团配合举办好第二届五四科技文化节,积极参加社团发展论坛、第八届换届选举大会和暑期社会实践活动,为丰富我校学生课余生活和提升本部门部员能力出力.四、工作计划：(一)、加强部门内部管理：1、会议制度：每周一次例会,严格按照例会制度考核部员并布置工作,部员轮流做会议记录,对一周中自己的工作进行总结,根据新制规章制度对部员进行考核,如有无故不到会者将酌情对其做出惩罚,情节严重者提交人力资源管理部将其开除出社团联.2、奖惩制度：根据社团联和外联部本学期完善的的规章制度来对本部门部员进行考核,根据考核成绩来明确奖惩,对工作表现突出的部员进行鼓励和一定的奖励,即可提高部员的积极性,又能以其为榜样来带动整个部门的发展.3、业务培训：本学期外联部主要工作是外出拉取赞助,针对本部门的工作性质对部员进行交往技巧的培训,以提高部员的交际能力更有利于本部门工作的开展和本学期工作计划的完成.4、提高人员自身素质：上学期末外联部组织部员总结了上学期工作中出现的长处与不足,本学期工作的开展将会结合经验,让部员找到自己的不足,在本学期的工作开展中提升自己的能力.为今后的发展提供更坚实的基础.(二)、第一学期工作计划：本学期社团联主要工作是社团发展论坛、第八届换届选举大会、五四科技文化节及暑期社会实践活动,这些构成了本学期工作的大纲,作为社团联合会一份子的外联部在本学期将会围绕这个大纲开展以下工作：1、积极参与到社团发展论坛的筹备、举办及后期总结过程,在筹备期参与思考、讨论社团发展论坛议题过程.在举办过程中进行讨论,加强与各社团负责人的交流和相互理解,协助主席团举办好此次社团发展论坛.在论坛举办之后进行总结,从中找出自身不足加以改正和发现与社团和谐交流的途径.2、以公平公正的态度面对和参与社团联合会第八届换届选举大会,在换届期间认真工作不懈怠,坚定思想不动摇,努力协助主席团做到选举透明化、公平公正化.在新一届领导班子上任之后,紧跟脚步,在第八届领导及团队的指导下将工作做得更好.3、五四科技文化节中,外联部主要工作是为文化节中的各项活动拉取赞助,同时与其他部门共同合作,举办好开闭幕式、魅力金话筒主持人大赛和辩论赛等几项社团联承办的项目.文化节结束后对自身工作进行总结不遗余力的提高自身能力.。
2019年外联部工作计划4篇.doc
2019年外联部工作计划4篇本文目录2018年外联部工作计划学年第二学期学生会外联部工作计划学生会外联部个人工作计划外联部人员工作计划范文一：工作背景外联部的主要工作在于拉取赞助，解决学生会工作经费问题。
对于一个团体来说，资金是各部活动的基础，在这个层面上说，外联部工作做得好坏与否，对整个学生的工作会产生重大影响。
外联部与其他各部一样，是隶属于学生会的相互协调的部门，这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持，同时，外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作，才能使整个学生会的工作正常运转起来。
在外联部新组之际，先拟订一下新一期的工作计划：二：主要工作内容外联部的工作应该是长期性，持续性的。
在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商，发掘潜在的赞助商洞察潜在赞助商的合作意向，及时收集信息。
开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。
2、外联部可以牵头搞一些活动并争取商家的支持与赞助3、3月份我院举行篮球大赛我们外联部主要负责到学校商店（联通，移动~）拉赞助（帐篷，横幅）。
4、以后学院举行大型活动外联部都要出去拉赞助一方面能给团委学生会解觉经费还能够锻炼我们的交往能力和办事能力。
5、在这个学期我们外联部要组织一场与其他学院的联谊活动，具体事宜再议。
三：关于部内的自身建设1. 部门分为策划组和外联组，分工细致，各行其事。
策划组：就是进行什么活动或拉赞助前计划前期方案。
外联组：主要负责联系与外部联谊活动和赞助。
2. 外联组平时应有一定的南昌本地厂商资料，以备不时之需；策划组平时手中应有多种成型的策划方案，可作不同活动和厂商合作方案使用。
3. 部门干部层定期召开小型会议，明确分工。
4. 集中力量搞好每学期活动，迎新晚会、元旦节目等等！力争把机械学院品牌活动推到全院活动的最前端。
5. 跟学生会其他部门搞好关系，以求外联部向更好的方向发展。
[2019外联部工作计划3篇]
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《[2019外联部工作计划3篇]》摘要：外联部工作计划范文一一、做好协助做好院内协助的工作为本部的常规工作. 1、协助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地，物品以及服装等需要，此项还需要根据学院的活动计划针对不同的活动做出更详细的内容安排.比如说迎新工作,迎新晚会,院的运动会等. 2、在学院举行活动时要细心细致地做好联系、接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进行.其中的具体工作包括:联系嘉宾确定好到达的时间地点,派工作人员去接待,安排就坐,后勤服务等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作. 3、要加强与院内其他部门的联系和交流，从而在工作上更好的相互配合，共同为同学服务，外联部的主要工作在于拉取赞助，解决学生会工作经费问题2019外联部工作计划3篇外联部工作计划范文一一、做好协助做好院内协助的工作为本部的常规工作. 1、协助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地，物品以及服装等需要。
此项还需要根据学院的活动计划针对不同的活动做出更详细的内容安排.比如说迎新工作,迎新晚会,院的运动会等. 2、在学院举行活动时要细心细致地做好联系、接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进行.其中的具体工作包括:联系嘉宾确定好到达的时间地点,派工作人员去接待,安排就坐,后勤服务等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作. 3、要加强与院内其他部门的联系和交流，从而在工作上更好的相互配合，共同为同学服务。
二、扩大影响所谓扩大影响主要是指通过加强与校内其他学院的联系以及发展与大学城内其他高校的友好关系，通过与其他学院,其他高校的联系交流，把他们的特色引入我院，把我院的工作推广到其他高校，达到丰富广大同学的课余生活，扩展同学的视野，加强学院间,高校间同学的联系交流的目的,从而展现我们学院的风采,扩大我们学院的影响力. 1、展现风采--抓住一切的机会展现自己.主要是通过加强活动的交流为主.第一,在我们自己举办活动的时候,邀请其他学院,其他学校的社团干部参与观看,在对方举办活动的时候,我们派人参观学习.第二,争取在这个学期,与其他学院或者其他学校搞一次联谊活动,内容可能倾向于外联经验的交流.具体内容及时间安排还有待确定. 2、扩大影响--主要是通过举办一些在校内,在大学城内较有影响的活动来达到目的.目前的设想有,通过我们学院自己成功举办大型的活动,加大宣传,扩大影响力;或者通过我们学院牵头的形式,与其他学院一起或者与其他学校一起举办活动,以达到目的. 三、加强联系这里的加强联系主要是指加强与学校以外的公司、企业、事业单位的联系. 1、我们部门要寻求潜在的赞助商，来支持和能与赞助学院的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关系。
社联外联部工作计划（通用5篇）
社联外联部工作计划（通用5篇）社联外联部工作计划（通用5篇）时间流逝得如此之快，我们又将迎来新的挑战，让我们对今后的工作做个计划吧。
那么你真正懂得怎么写好工作计划吗？下面是小编收集整理的社联外联部工作计划（通用5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
社联外联部工作计划1外联部的主要工作在于拉取赞助，解决学生会工作经费题目。
对于一个团体来说，资金是各部活动的基础，在这个层面上说，外联部工作做得好坏与否，对整个学生的工作会产生重大影响。
外联部与其他各部一样，是隶属于学生会的相互协调的部分，这就决定了外联部的工作离不开各个部分的配合与支持，同时，外联部只有积极配合其他部分的工作，才能使整个学生会的工作正常运转起来。
在新学期开始之际我先拟订一下新一期的工作计划：1、外联部的工作应该是长期性，持续性的。
在平时就密切留意一些与同学们相关的厂商，发掘潜伏的赞助商，发挥外联部内部本地工作职员的地域上风。
洞察潜伏赞助商的合作意向，及时收集信息。
开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。
2、定期举行宣传资料，通过这种形式为企业界作宣传，开拓其发展领域以此来赢得企业商的赞助与支持，达成互惠互利的合作关系并与其保持长期密切的联系。
3、外联部可以牵头搞一些活动，如组织联系参观一些著名厂家、联系社会著名人士、律师、政府部分负责人做一些符正当学院特色的互动型讲座、请厂商倾谈成功经验，举办学生会阶段性成果展等，并拉动其他部分积极参与协作，并争取厂商的支持与赞助。
4、为方便同学。
联系一些书籍、体育用品，文曲星等电子商品诸如此类的符合学生消费的商品经营商，通过租场地，挂横幅，打宣传等形式收取场地费，宣传费。
等等。
以上为外联部的一些工作设想，在具体实施过程中，由于各种因素的影响，也许会有一些变更与调整。
相信这界学生会、各部分一定会给予外联部各方面的支持，共同把外联工作做好。
社联外联部工作计划2学生社团联合会在今年计划还是秉承着去年的优良传统，在旧的工作上增加新的内容。
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参考范本
【精选计划】2019年社团外联部年度工作计划
______年______月______日
____________________部门
20xx年社团外联部年度工作计划
部门职能介绍：外联部的职责，即利用社联在学校所拥有的的资源，与社会商家进行洽谈，协商，换取活动所得收益，为社联基本运作提供资金，从而锻炼的沟部员的沟通，协作能力。
其次，积极参予社团内部活动，着重以社联社团活动为媒介，创造的经济价值，同时扩大社团在校的影响力。
随着新学期的开始，社联这台大戏已经悄然开幕。
面对新的一年，我们有着无数的憧憬和向往，我们将用我们饱满的热情和激昂的斗志续写新的篇章，争取将社联这面大旗扛得更远。
如此并坐出如下工作计划：
1定期举行外联部例会，交流干事想法，培养工作默契和团结协作能力，形成一个优良的团队
2 进行干事礼仪培训和和工作技能培训，重点教授各种交际礼仪和工作细节问题，以树立外联部乃至社联的良好形象 3针对干事的特长进行分工合作，提高工作效率
4搜集各方有用信息，即使掌握校园动态和商家需求
(1)密切参与个社团活动，深入了解各社团的社团文化，制定各个社团获得赞助的优势资源档案册和应给予的辅助资源档案册
(2)针对具有潜在赞助可能的商家进行长期沟通，建立清晰地商家联系薄，认真分析各商家特性与校园获得切合度
(3)及时对各方人群进行调查，了解市场需求
5针对社团文化月和社团文化艺术节，在对活动赞助有保证的前提下积极动员各社团自主拉取额外赞助，扩充活动经费提升影响力
以上为外联部的一些工作设想，在具体实施过程中，由于各种因素的影响，也许会有一些变更与调整。
相信这社联各部门一定会给予外联部各方面的支持，共同把外联工作做好。