会计职业道德的检查与奖惩
会计职业道德的检查与奖惩[1]
《会计法》规定: 对认真执行本法,忠于职守,坚持 原则,做出显著成绩的会计人员,给予精神的或者物质的 奖励。
第四节 会计职业道德的检查与奖惩
一、对会计职业道德进行监督检查 财政部门利用行政管理上的优势,对会计职业道德情
况实施必要的行政监督检查。检查的途径主要有:将会计 法执法检查、会计从业资格证书注册登记管理以及会计专 业技术资格考评、聘用与会计职业道德检查相结合,以构 筑会计职业道德检查与奖惩机制的重要组成部分。 (一)将会计执法检查与会计职业道德检查相结合
为了加强对会计人员职业道德情况的考核检查,应当将 其作为会计从业资格证书注册登记和年检的重要内容,并 采取以下方式:
(1)考核评价方式。
(2)建立持证人员诚信档案。
(三)将会计专业技术资格考评、聘用与会计职业道德检查 相结合
我国会计专业技术资格分高级会计师、会计师、助理会计师 和会计员四个级别,其中会计员、助理会计师为初级资格, 会计师为中级资格。初级资格、中级资格通过颧骨专业技 术资格有关规定条件的可聘任助理会计师职务;取得中级 资格,并符合全国有关制度规定的,可聘任会计师职务。 根据财政部、人事部联合印发的《会计专业技术资格考试 暂行规定》及其实施办法规定,报考初级资格、中级
由于高级会计师资格的取得是采取考试和评审相结合的方 式,因此,有必要在考试和评审两个方面对其会计职业道 德进行检查、考核。一是在考试方面。有必要增设职业道 德的内容,从理论上加深其对会计职业道德的理解和认识。 二是在评审方面要对申报人的会计职业道德情况严格审查。 可以采取量化评分的方式,即对申报人的职业道德进行打 分,使之与其专业学识、工作成绩等的得分一样作为其评 审得分的重要组成部分。
2017会从《财经法规》考点:会计职业道德的检查与奖惩
2017会从《财经法规》考点:会计职业道德的检查与奖惩财经法规真题财经法规答案会计考试备考辅导会计考试经验会计考试题库以下内容是由出国留学网编辑整理的“2017会从《财经法规》考点:会计职业道德的检查与奖惩”,欢迎阅读!1.会计职业道德检查的目的:使会计职业道德得以遵循;为会计职业道德奖惩提供依据。
2.会计职业道德奖惩的目的:没有奖惩,检查就流于形式,就没有激励和威慑作用。
3.会计职业道德检查的方法:财政部门监督检查;会计行业组织的自律管理和约束。
4.财政部门对会计职业道德的检查方法:将会计执法检查、会计从业资格证书登记注册、会计专业技术资格的考评与会计职业道德的检查相结合。
5.会计职业道德规范通常应当由国家制定。
错。
应当由会计行业组织指定。
6.我国目前已经成立的会计行业组织:中国注册会计师协会。
7.中国注会协会已经制定的会计职业道德规范:《中国注册会计师职业道德基本规范》等3部文件。
8.会计职业道德奖惩的方法:建立激励机制;建立惩处机制。
9.2005年财政部组织评选了全国20名杰出会计工作者,这属于什么机制?激励机制。
10.会计专业技术资格考试作弊的,收回原技术资格证书,2年内不得参加考试。
这属于什么机制?惩处机制。
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会计从业《法规与道德》考点之会计职业道德(10)
第四节会计职业道德检查与奖惩(⼀)会计职业道德检查与奖惩的意义 开展会计职业道德检查与奖惩是道德规范付诸实施的必要⽅式,也是促使道德⼒量发挥作⽤的必要⼿段,有着很重要的现实意义。
1、会计职业道德的检查与奖惩,具有促使会计⼈员遵守职业道德规范的作⽤。
奖惩机制把会计职业道德要求与个⼈利益结合起来,体现了义务与权利统⼀的原则。
2、会计职业道德的检查与奖惩,可以对各种会计⾏为进⾏裁决,对会计⼈员具有深刻的教育作⽤。
作为会计⼈员哪些会计⾏为是对的,哪些会计⾏为是不对的,均可通过会计职业道德的检查与奖惩作出裁决。
通过会计职业道德检查与奖惩,使⼴⼤会计⼈员⽣动⽽直接地感受到道德的价值分量,其教育的作⽤是不可低估的。
3、会计职业道德的检查与奖惩,有利于形成抑恶扬善的社会环境。
通过对会计职业道德检查,在对违反会计职业道德的⾏为进⾏惩戒的同时,对优秀会计⼯作者进⾏表彰、奖励,营造抑恶扬善的环境,从⽽在潜移默化中提⾼全体会计⼈员的职业道德素质。
注意:就道德规范⾃⾝特点⽽⾔,它主要是依靠传统习俗、社会舆论和内⼼信念来维系的。
这种⾮刚性的特征也就决定了它的落实、实施还必须同时借助政府部门的⾏政监管、职业团体⾃律性监管和企事业单位内部纪律等外资的硬性他律机制。
(⼆)会计职业道德检查与奖惩机制 1、财政部对会计职业道德进⾏监督检查 《会计法》规定,国务院财政部门主管全国的会计⼯作,县级以上财政部门管理本⾏政区域内的会计⼯作。
《注册会计师法》规定,财政部对注册会计师、会计师事务所和注册会计师协会进⾏监督指导。
各级财政部门应负起组织和推动本地区会计职业道德建设的责任。
财政部门可以利⽤⾏政管理上的优势,对会计职业道德情况实施必要的⾏政监管,如将会计职业道德检查与奖惩和执法检查、与会计从业资格证书注册登记和年检,与会计专业技术资格考评及与会计⼈员评优表彰活动结合起来,是构筑会计职业道德检查与奖惩机制的重要组成部分。
(1)执法检查与会计职业道德检查相结合。
第五章 会计职业道德-会计职业道德检查与奖惩机制
2015年会计从业资格考试内部资料财经法规与会计职业道德第五章 会计职业道德知识点:会计职业道德检查与奖惩机制● 详细描述:(一)财政部门的监督检查各级财政部门应当履行组织和推动本地区会计职业道德建设的责任,利用行政管理上的优势,对会计职业道德情况实施必要的行政监管。
主要措施有:1.执法检查与会计职业道德检查相结合财政部门作为《中华人民共和国会计法》的执法主体,一方面督促各单位严格执行会计法律法规;另一方面也是对各单位会计人员执行会计职业道德情况的检查和检验。
2.会计从业资格证书注册登记和年检与会计职业道德检查相结合会计从业资格证书实行定期年检制度,年检时审查的内容包括持证人员遵守财经纪律、法规和会计职业纪律情况,依法履行会计职责情况。
不符合有关规定的不予通过年检。
3.会计专业技术资格考评、聘用与会计职业道德检查相结合报考各级会计专业技术资格的会计人员,均要求“坚持原则,具备良好的职业道德品质”,会计专业技术资格考试管理机构在组织报名时,应对参加报名的会计人员职业道德情况进行检查。
对有不遵循会计职业道德记录的,应取消其报名资格。
4.与会计人员表彰奖励制度相结合各级财政部门在表彰奖励会计人员时,不仅要考察工作业绩,还应考察会计职业道德遵守情况。
(二)会计行业组织的自律管理与约束会计行业自律是会计职业组织对整个会计职业的会计行为进行自我约束、自我控制的过程。
建立健全会计人员行业自律管理制度,是政府对会计人员进行宏观管理的必要补充。
会计行业组织以行业诚信建设为主线,充分履行行业协会“服务、监督、管理、协调”的职责,发挥协会在行业自律管理和服务等方面的专业优势,通过对整个会计行业的会计行为进行自我约束、自我控制,有助于督促会计人员依法开展会计工作,树立良好的行业风气,促进行业的发展。
(三)激励机制的建立对会计人员遵守职业道德情况进行考核和奖惩,建立和完善激励机制,对违反会计职业道德的行为进行惩戒,对自觉遵守会计职业道德的优秀会计工作者进行表彰。
会计职业道德评价与奖惩的意义
会计职业道德评价与奖惩的意义一、会计职业道德的重要性1. 会计职业道德的概念及内涵会计职业道德是指会计从业人员在从事会计工作时,应当遵守的一系列规范和准则,包括诚实守信、勤勉尽责、保守秘密、独立公正等。
这些准则不仅是会计师行为的行为规范,更是行业的生命线。
2. 会计职业道德的意义会计职业道德是维护行业良好秩序和规范的基础。
只有在遵守职业道德的前提下,会计师才能够保障财务信息的真实性和公正性,确保财务报表的可靠性,维护投资者和社会公众的利益,促进企业健康发展。
3. 会计职业道德评价的意义评价会计职业道德,可以帮助发现行业内存在的道德风险和问题,督促会计从业人员不断提升职业素养,规范从业行为,提高行业整体形象。
二、会计职业道德评价的方法和方式1. 评价会计职业道德的指标和标准会计职业道德评价的指标和标准包括从业人员的言行举止、业务操作是否规范、是否遵守法律法规和职业准则、是否存在与客户利益冲突等等。
这些标准可以帮助发现违规行为,及时纠正,从而保障行业的健康和可持续发展。
2. 评价会计职业道德的渠道和方式评价会计职业道德可以通过专业机构、行业组织、监管部门以及企业内部的自我评价等多种方式进行。
监管部门可以通过定期考核、监督检查等方式,对从业人员的职业道德进行评价,及时发现问题,加强监督。
三、会计职业道德奖惩的意义和作用1. 会计职业道德奖惩的意义对符合职业道德的行为进行奖励,可以激励从业人员更加自觉地遵守职业准则,保持良好的职业道德;对违反职业道德的行为进行惩罚,可以起到震慑作用,促使从业人员转变行为,避免类似问题再次发生。
2. 会计职业道德奖励的方式和内容会计职业道德奖励可以采取表彰先进、颁发荣誉证书、设置奖金或者晋升机会等多种形式,肯定从业人员的优秀行为,激发积极性,培养良好职业风气。
3. 会计职业道德惩罚的方式和内容会计职业道德惩罚可以采取批评教育、责令整改、行业禁入、罚款甚至刑事处罚等措施,对违反职业准则的行为予以惩处,维护行业规范和秩序。
会计职业道德的检查与奖惩
会计职业道德对行业的稳定和信誉至关重要。本演示将深入探讨会计职业道 德的核心原则,并介绍相关的检查方法、违规行为的常见例子以及相关的奖 惩制度。
会计职业道德的重要性
会计职业道德对于确保财务信息的准确性和透明度至关重要。它是维护公众利益、建立行业信任的基础。
会计职业道德的基本原则
会计职业道德的惩罚措施
1 暂停职业资格
违反职业道德的行为可能 会导致会计师的职业资格 被暂停或取消。
2 罚款和赔偿
会计师可能面临罚款并被 要求赔偿因不道德行为而 导致的损失。
3 声誉受损
违反职业道德的行为会导 致会计师的声誉受到损害, 影响未来的职业发展。
案例分析和总结
通过案例分析来加深对会计职业道德的理解,并总结重要的教训和建议,以帮助会计师维护行业道德和高质量 的工作标准。
不正当财务关系
与相关方存在不合规或不道德的财务交易,损 害公众利益。
会计职业道德的奖励制度
表彰与认可
会计师在遵守职业道德方面出色 的个人和团队可能会获得行业内 的表彰。
奖励和证书
一些专业组织和机构为遵守职业 道德的会计师颁发奖励和证书, 以表彰他们的职业精神。
职业发展机会
道德行为良好的会计师可能获得 更多的职业发展机会和晋升。
2
审计和调查
专业组织和监管机构会进行审计和调查,以确保会计师合规。
3
举报和投诉
人们可以举报和投诉违反会计职业道德的行为,促进行业纪律。
违反会计职业道德的常见行为
虚报收入
故意夸大或虚报企业收入,误导投资者和利益 相关者。
贪污受贿
接受贿赂或利用职务之便谋取个人利益,损害 企业利益。
隐瞒负债
会计职业道德的检查与奖惩(doc 9页)
第五章会计职业道德会计职业道德是规范会计行为的基础,是对会计法律制度的重要补充,会计职业道德是实现会计目标的重要保证,是会计从业人员的立身之本。
第一节职业道德和会计职业道德一、职业道德的概念和主要内容1.职业道德的概念道德是有一定社会的经济基础所决定的,以善与恶、美与丑、正与邪、是与非、诚实与虚伪等作为评价标准,以法律为保障并依靠社会舆论、传统习惯和人们的内心信念来维持的,规范人们的思想和行为,调整人们之间以及个人和社会之间关系的行为规范的总和。
道德无处不在,它是除法律以外规范和调整个人行为和群体行为的最重要的约束力量。
在长期的实践中,因为从事相同职业,基于相同的职业特点和职业态度、职业品质和职业精神,通过长期、反复的提炼与升华,就必然会形成这一职业共同认可的职业观念和行为准则,这就是一般意义上的职业道德。
职业道德的概念有广义和狭义之分。
广义的职业道德是指从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则,涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。
狭义的职业道德是指在一定职业活动中应遵循的、体现一定职业特征的、调整一定职业关系的职业行为准则和规范。
不同职业的人员在特定的职业活动中形成了特殊的职业关系、职业利益、职业活动范围和方式,由此形成了不同职业人员的道德规范。
2.职业道德的本质表现(1)职业道德是社会经济关系所决定的社会意识形态。
社会主义社会以公有制为主体,集体主义是社会主义职业道德的基本原则,强调奉献社会,把社会利益放在首位。
(2)职业道德是职业活动对职业行为的道德要求,针对从事不同职业的人们,对其职业行为提出的不同道德要求,形成了不同的职业道德规范。
(3)职业道德是调节职业活动形成的各种职业关系的手段。
职业关系是一般社会关系在职业或行业方面的特定表现,具体表现为从业人员之间、职业之间和职业与社会之间的各种关系。
3.职业道德的三个特征(1)职业性(只能在特定的职业范围内发挥作用);(2)实践性(与具体的职业活动紧密联系,偏重于实用性);(3)继承性(同一种职业因服务对象、服务手段、职业利益、职业责任和义务相对稳定,职业行为的道德要求的核心内容将被继承和发扬,从而形成了被不同社会发展阶段普遍认同的职业道德规范)。
第5节会计职业道德的检查与奖惩
2nd 二、会计职业道德检查与奖惩机制
(2)会计从业资格证书注册登记和年检与会计职业道德检查相结合。会 计从业资格证书注册登记制度,是指取得会计从业资格的人员,被单位聘 用从事会计工作时,应由本人或本人所在单位提出申请,按照会计从业资 格管理部门规定的时间到会计从业资格管理部门进行注册登记。年检即年 度检查验证制度。根据《会容其中包括持证人员遵守财经纪 律、法规和会计职业纪律情况,依法履行会计职责情况。不符合有关规定 的不予通过年检。
1st.
一、会计职业道德检查与奖惩的意义
(3)会计职业道德的检查与奖惩,有利于形成抑恶扬善的社会环境。会 计职业道德是整个社会道德的一个组成部分,因此,会计职业道德的好 坏,对社会道德环境的优劣会产生一定的影响;反之,社会道德环境的 好坏,也影响着会计的职业行为。奖惩机制是抑恶扬善的杠杆。对会计 行为而言,判断善恶的标准就是会计职业道德规范。那些遵守职业道德 规范的行为,就可称之为善行;反之,那些违背职业道德规范的行为, 就可称之为恶行。通过倡导、赞扬、鼓励自觉遵守会计职业道德规范的 行为,贬抑、鞭挞、谴责查处会计造假等不良行为,有助于人们分清是 非,形成良好的社会风气,从而进一步促进会计职业道德的发展。
因此,将会计从业资格证书注册登记和年检制度与会计职 业道德检查结合起来,有利于强化对会计人员行为的约束,强 制引导会计人员遵守会计职业道德。对那些不遵守会计职业道 德规范,道德考核不合格的人,不予通过年检,这样就会使会 计人员像重视自己的从业资格一样重视自身的职业道德操守, 自觉遵守会计职业道德规范的要求。
会计职业道德的检查与奖惩
会计职业道德的检查与奖惩
会计职业道德的检查与奖惩
编辑丨子愚
一、会计职业道德检查与奖惩的意义
会计职业道德检查与奖惩的意义主要有:
(1)具有促使会计人员遵守职业道德规范的作用
(2)裁决与教育的作用
会计职业道德的检查与奖惩不仅对会计行为的对错作出裁决,而且贬责违反道德的行为,褒奖那些符合职业道德要求的行为,并使其发扬光大,蔚为风气,人之效尤,相互砥砺。
(3)有利于形成抑恶扬善的社会环境
二、会计职业道德检查与奖惩机制
会计职业道德检查与奖惩机制包括:
(一)财政部门的监督检查
1、执法检查与会计职业道德检查相结合
2、会计从业资格证书注册登记和年检与会计职业道德检查相结合
3、会计专业技术资格考评、聘用与会计职业道德检查相结合
4、与会计人员表彰奖励制度相结合
(二)会计行业组织的自律管理与约束
(三)激励机制的建立。
会计职业道德第四节会计职业道德的检查与奖惩
会计职业道德的重要性
会计职业道德是维护职业形象和信誉的基石,能够建立信任和稳定的商业环境。
会计职业道德检查的目的
1 防止欺诈行为
通过核查资料和检查账目,确保财务报告的准确性和可靠性。
2 保护客户利益
确认会计师遵守道德规范,不利用职位获取个人利益。
3 维护行业声誉
审核会计师的职业行为,防止不当行为对整个行业造成负面影响。会源自职业道德的奖励措施行业认可
表彰合规的会计师,并提供额外的培训和发展机会。
奖励计划
设立奖金和激励机制,激励会计师遵守道德规范。
荣誉勋章
颁发给在业界树立良好声誉的会计师,以激励他们继续遵守职业道德。
会计职业道德的违规行为与惩罚
1
伪造文件
严重的违规行为,可能导致罚款和执照吊销。
2
滥用职权
违反道德规范,会计师可能被禁止从事相关行业。
会计职业道德第四节会计职业道 德的检查与奖惩
课程概述 介绍会计职业道德的重要性和影响 探讨会计职业道德检查的目的和意义 讨论会计职业道德的奖励机制和措施 深入分析会计职业道德的违规行为和惩罚 案例研究:违反会计职业道德的后果及其对企业的影响 案例研究:积极遵守会计职业道德的价值和好处 总结和结论:建设性的改善会计职业道德的方法和路径
3
虚报财务信息
可能导致惩罚性处罚以及对个人和公司的声誉造成无法弥补的损害。
案例分析:违反会计职业道德 的后果
通过分析真实案例,展示违背道德原则对企业形象和利益造成的巨大影响和 损害。
案例分析:积极遵守会计职业道德的价 值
分享成功案例,展示遵守道德规范对个人和企业带来的益处和增值。
总结和结论
总结会计职业道德的重要性和意义,并提供改进和遵守道德规范的建议。
会计职业道德检查与奖惩机制
(⼀)财政部门对会计职业道德进⾏监督检查
《中华⼈民共和国会计法》规定,国务院财政部门主管全国的会计⼯作,县级以上财政部门管理本⾏政区域内的会计⼯作。
会计职业道德建设是会计管理⼯作的重要组成部分,因此,各级财政部门应负起组织和推动本地区会计职业道德建设的责任。
1.执法检查与会计职业道德检查相结合。
财政部门作为《中华⼈民共和国会计法》的执法主体,⼀⽅⾯督促各单位严格执⾏会计法律法规;另⼀⽅⾯也是对各单位会计⼈员执⾏会计职业道德情况的检查和检验。
2.会计从业资格证书注册登记和年检与会计职业道德检查相结合。
根据《会计从业资格管理办法》的规定,会计从业资格证书实⾏定期年检制度。
年检时审查的内容其中包括持证⼈员遵守财经纪律、法规和会计职业纪律情况,依法履⾏会计职责情况。
不符合有关规定的不予通过年检。
3.会计专业技术资格考评、聘⽤与会计职业道德检查相结合。
根据财政部、⼈事部联合印发的《会计专业技术资格考试暂⾏规定》及其实施办法规定,报考初级资格、中级资格的会计⼈员,应“坚持原则,具备良好的职业道德品质”等。
会计专业技术资格考试管理机构在组织报名时,应对参加报名的会计⼈员职业道德情况进⾏检查。
对有不遵循会计职业道德记录的,应取消其报名资格。
(⼆)会计⾏业组织对会计职业道德进⾏⾃律管理与约束
对会计职业道德情况的检查,除了依靠政府监管外,⾏业⾃律也是⼀种重要⼿段。
会计⾏业⾃律是⼀个群体概念,是会计职业组织对整个会计职业的会计⾏为进⾏⾃我约束、⾃我控制的过程。
(三)依据会计法等法律法规,建⽴激励机制,对会计⼈员遵守职业道德情况进⾏考核和奖惩。
会计职业道德的检查和奖惩
二、会计职业道德的检查与奖惩的机制【例Biblioteka 】对会计职业道德进行自律管理与约束的
机构是(
)。
• A. 财政部门
B. 会计行业组织
• C. 工商行政管理部门
D. 其它组织
• 【答案】B
• 【解析】对会计职业道德情况的检查,除了依 靠政府部门监管外,还应充分发挥会计行业自 律组织的作用,行业自律也是一种重要手段。
(一)财政部门对会计职业道德的监督检查 (2)将会计从业资格证书注册登记管理与会计职业
道德检查相结合
②建立持证人员诚信档案
将会计人员执行会计法规制度和会计职业 道德情况,以及受到的奖惩情况等,输入电子档案 ,形成会计人员的诚信档案,不仅作为财政部门监 管会计人员的依据,也可以向用人单位和社会公众 开放,从而督促、约束、激励会计人员严格自律, 认真执行会计职业道德规范
二、会计职业道德的检查与奖惩的机制
(三)建立激励机制,对会计人员遵守职业道德情况进行 考核和奖惩
依据《会计法》等法律法规规定,对认真执行《会计 法》,忠于职守,坚持原则,做出显著成绩的会计人员 ,给予精神上或者物质上奖励。因此,对于会计职业道 德规范的贯彻与实施,既要对违反会计职业道德的行为 进行惩戒,同时又要对自觉遵守会计职业道德规范的先 进单位和先进个人进行表彰,以起到弘扬正气、激励先 进、鞭策后进的作用。对会计人员的表彰奖励应注意将 物质奖励和精神激励有机结合起来,具体形式有:晋升 工资、职级,发放一定数额的奖金,授予荣誉称号,颁 发荣誉证书,在公共媒体上积极宣传其先进事迹等。
二、会计职业道德的检查与奖惩的机制
(二)会计行业组织对会计职业道德进行自律管理与约 束
在经济生活中,经常发生没有违反法律、法规的要 求,但却违反了会计职业道德的行为,在会计行业自 律组织比较健全的情况下,可以由职、比团体通过自 律性监管,对发现违反会计职业道德规范的行为进行 相应的惩罚,根据情节轻重程度采取通报批评、罚款 、支付费用、取消其会员资格、警告、退回向客户收 取的费用、参加后续教育等方式
会计职业道德检查与奖惩的意义
1.会计职业道德的检查与奖惩,具有促使会计⼈员遵守职业道德规范的作⽤。
奖惩机制利⽤⼈类趋利避害的特点,以利益的给予或剥夺为砝码,对会计⼈员起着引导或威慑的作⽤,使会计⾏为主体不论出于什么样的动机,都必须遵循会计职业道德规范,否则就会遭受利益上的损失。
奖惩机制把会计职业道德要求与个⼈利益结合起来,体现了义利统⼀的原则。
2.会计职业道德的检查与奖惩,可以对各种会计⾏为进⾏裁决,对会计⼈员具有深刻的教育作⽤。
3.会计职业道德的检查与奖惩,有利于形成抑恶扬善的社会环境。
就道德规范⾃⾝特点⽽⾔,它主要是依靠传统习俗、社会舆论和内⼼信念来维系的。
这种⾮刚性的特征也就决定了它的落实、实施还必须同时借助政府部门的⾏政监管、职业团体⾃律性监管和企事业单位内部纪律等外在的硬性他律机制。
只有这样才能有效地发挥道德规范潜在的裁判和激励效⼒。
第四节会计职业道德的检查与奖惩
涉及会计人员违法职业行为主要包括以下监督规则的行为; (3)违反单位会计人员的任用要求的行为; (4)伪造和变造凭证、账簿和报表的行为; (5)隐匿和故意销毁依法应当保存的凭证、账簿和报表的 行为。
【例·单选题】会计职业道德的检查可以通过()方式进行。 A. 政府监管与自我监督 B. 行业自律和自我监督 C. 行业自律和上级单位监督 D. 政府监管和行业自律 【答案】D
资格的人员,应:“坚持原则,具备良好的职业道德品质” 等。会计专业技术资格考试管理机构在组织报名时,应对 参加报名的会计人员职业道德情况进行检查。对有不遵循 会计职业道德记录的,应取消其报考资格。 目前,广东已实行高级会计师资格考试与评审相结合 的方式,由于高级会计师通常处于一个比较高的管理层次, 所面临的工作情况复杂、责任重大。他们要处理的问题不 单单是会计账务问题,往往涉及整个行业或整个企业的经 营战略和组织管理体制问题。他们考虑问题、处理业务就 不能只顾眼前,不顾长远,不能只顾局部,不顾全局,这 就决定了高级会计师必须具备较高的素质。考试其实就是 对人员胜任能力这一道德规范的具体要求。评审工作则是 由各省各市财政部门制定具体的评审标准,并负责组织高 级会计师评审委员会进行考核,从德、能、勤、廉等各方 面全方位对参评对象进行考察,而不是仅仅关注其学历条 件、工作成绩及专业水平,会计职业道德也是高级会计师 资格考核评审的一个重要内容。
从会计职业道德角度来看,2001年财政部在全国范 围内组织开展《会计法》执行情况检查的内容,实际上与 爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、 提高技能、参与管理和强化服务等会计职业道德规范紧密 联系在一起。也就是说,开展《会计法》执法检查,同时 也是对会计人员是否遵守会计职业道德规范情况进行检查。 (二)将会计从业资格证书注册登记管理与会计职业道德检 查相结合 会计从业资格证书注册登记管理包括会计从业资格证 书注册登记制度和年检制度两个方面。会计从业资格证书 注册登记制度,是指取得会计从业资格的人员,被单位聘 用从事会计工作时,应由本人或本人所在单位提出申请, 按照会计从业资格管理部门规定的时间到会计从业资格管 理部门进行注册登记。
5.5会计职业道德的检查与奖惩
5.5 会计职业道德的检查与赏罚【会计职业道德检查与赏罚的意义】(一 )拥有促进会计人员恪守职业道德规范的作用前面已经谈到,会计职业道德的养成是内因和外因交互作用的结果,会计人员的自觉追乞降勤苦涵养是基础性的。
(二)判决与教育作用会计职业道德提出了一系列要求,可是,将这些外在要求转化为会计人员的内在要乞降自觉行动,则需要一个艰辛的过程。
经过监察检查,能够实时将会计人员所从事的会计行为和会计职业道德的要求进行比较,对切合职业道德的行为予以一定和奖赏,对违犯职业道德的行为进行否认和处罚。
(三 )有益于形成抑恶扬善的社会环境会计职业道德的养成需要适合的社会环境,我们有时也称之为社会文化。
社会文化的形成需要长时间的点滴累积,需要全社会的共同努力。
所以,社会文化环境是一个更加宏观的观点。
【会计职业道德检查与赏罚的体制】(一 )财政部门的监察检查财政部门应利用行政管理上的优势,对会计职业道德建设实施必需的行政监察检查。
检查的主要门路为:将会计执法检查、会计从业资格证书注册登记管理、会计专业技术资格考评、聘任与会计职业道德检查相联合。
(二 )会计行业组织的自律管理与拘束当前,我国的会计行业组织主要有中国注册会计师协会和中国总会计师协会。
多年来,中国注册会计师协会作为注册会计师行业的自律组织,为提升我国注册会计师的职业道德水平作出了踊跃贡献,先后公布了《中国注册会计师职业道德基本准则》《中国注册会计师职业道德规范指导建议》以及《注册会计师、注册财产评估师行业诚信建设实行大纲》等文件。
(三)激励体制的成立《会计法》规定:“对仔细履行本法,忠于职责,坚持原则,作出明显成绩的会计人员,赐予精神的或许物质的奖赏。
”所以,关于那些自觉恪守会计职业道德规范的优异会计人员,应该赐予精神的或许物质的奖赏。
关于切合会计职业道德规范的行为予以奖赏,能够使受奖者感觉恪守道德的回报和社会的一定,进而促进其加强道品德为。
会计职业道德检查与奖惩的机制_财经法规与会计职业道德_[共2页]
(三)有利于形成抑恶扬善的社会环境 通过对会计职业道德的检查,在对违反会计职业道德的行为进行惩戒的同时,对优秀会 计工作者进行表彰、奖励,营造抑恶扬善的环境,从而在潜移默化中提高全体会计人员的职 业道德素质。 就道德规范自身特点而言,它主要是依靠传统习俗、社会舆论和内心信念来维系的。这 种非刚性的特征也就决定了它的落实、实施还必须同时借助政府部门的行政监管、职业团体 自律性监管和企事业单位内部纪律等外在的硬性他律机制。只有这样,才能有效地发挥道德 规范潜在的裁判和激励效力。 【例5-17 多选题】下列各项中,( )能够表现会计职业道德检查与奖惩的意义。 A.有利于形成抑恶扬善的社会环境 B.具有裁决与教育作用 C.具有促使会计人员遵守职业道德规范的作用 D.需要企事业单位的内部监督 【解析】会计职业道德检查与奖惩的意义主要有:①具有促使会计人员遵守职业道德规 范的作用;②具有裁决与教育作用;③有利于形成抑恶扬善的社会环境。 【答案】ABC
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二、会计职业道德检查与奖惩的机制
会计职业道德检查与奖惩机制的建立是一个十分复杂的工程,需要各部门、组织及社会 团体积极参与。我国会计职业道德检查与奖惩的建立包括财政部门的监督检查、会计行业组 织的自律管理与约束以及激励机制的建立。
(一)财政部门的监督检查 《会计法》规定,国务院财政部门主管全国的会计工作,县级以上财政部门管理本行政 区域内的会计工作。《注册会计师法》规定,财政部对注册会计师、会计师事务所和注册会 计师协会进行监督指导。 各级财政部门应负起组织和推动本地区会计职业道德建设的责任。财政部门可以利用行 政管理上的优势,对会计职业道德情况实施必要的行政监管,如将会计职业道德检查与奖惩 和执法检查,与会计从业资格证书注册登记和年检,与会计专业技术资格考评及与会计人员
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第五章会计职业道德会计职业道德是规会计行为的基础,是对会计法律制度的重要补充,会计职业道德是实现会计目标的重要保证,是会计从业人员的立身之本。
第一节职业道德和会计职业道德一、职业道德的概念和主要容1.职业道德的概念道德是有一定社会的经济基础所决定的,以善与恶、美与丑、正与邪、是与非、诚实与虚伪等作为评价标准,以法律为保障并依靠社会舆论、传统习惯和人们的心信念来维持的,规人们的思想和行为,调整人们之间以及个人和社会之间关系的行为规的总和。
道德无处不在,它是除法律以外规和调整个人行为和群体行为的最重要的约束力量。
在长期的实践中,因为从事相同职业,基于相同的职业特点和职业态度、职业品质和职业精神,通过长期、反复的提炼与升华,就必然会形成这一职业共同认可的职业观念和行为准则,这就是一般意义上的职业道德。
职业道德的概念有广义和狭义之分。
广义的职业道德是指从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则,涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。
狭义的职业道德是指在一定职业活动中应遵循的、体现一定职业特征的、调整一定职业关系的职业行为准则和规。
不同职业的人员在特定的职业活动中形成了特殊的职业关系、职业利益、职业活动围和方式,由此形成了不同职业人员的道德规。
2.职业道德的本质表现(1)职业道德是社会经济关系所决定的社会意识形态。
社会主义社会以公有制为主体,集体主义是社会主义职业道德的基本原则,强调奉献社会,把社会利益放在首位。
(2)职业道德是职业活动对职业行为的道德要求,针对从事不同职业的人们,对其职业行为提出的不同道德要求,形成了不同的职业道德规。
(3)职业道德是调节职业活动形成的各种职业关系的手段。
职业关系是一般社会关系在职业或行业方面的特定表现,具体表现为从业人员之间、职业之间和职业与社会之间的各种关系。
3.职业道德的三个特征(1)职业性(只能在特定的职业围发挥作用);(2)实践性(与具体的职业活动紧密联系,偏重于实用性);(3)继承性(同一种职业因服务对象、服务手段、职业利益、职业责任和义务相对稳定,职业行为的道德要求的核心容将被继承和发扬,从而形成了被不同社会发展阶段普遍认同的职业道德规)。
4.职业道德的主要容:(1)爱岗敬业爱岗敬业是职业道德的基础,是社会主义职业道德所倡导的首要规。
爱岗敬业是指对自己的工作要专心认真、负责任,要为实现职业上的奋斗目标而不懈努力。
(2)诚实守信诚实守信是做人的基本准则,是职业道德的精髓。
诚实就是实事地待人做事,不弄虚作假。
守信就是讲信用,重信誉,信守诺言,不搞坑蒙欺诈,不搞假冒伪劣。
(3)办事公道办事公道是指处理各种职业事物公道正派,不偏不倚,客观公正,公平公开。
(4)服务群众服务群众是指要听取群众意见,了解群众需要,提高服务质量。
(5)奉献社会奉献社会是职业道德的出发点和归宿。
奉献社会是指履行对社会、对他人的义务,为社会、为他人做出贡献。
要求每一个从业人员把社会利益放在首位。
二、会计职业道德1.会计职业道德的概念、特征和作用(1)会计职业道德的概念会计职业道德是指在会计职业活动中应遵循的、体现会计职业特征的、调整会计职业关系的职业行为准则和规。
会计职业道德包括的几个方面:①会计职业道德是调整会计职业活动利益关系的手段。
会计职业道德允许个人和各经济主体获取合法的自身利益,但反对通过损害国家和社会公众利益而获取利益。
②会计职业道德具有相对稳定性。
会计标准的设计、会计政策的制定、会计方法的选择,都必须遵循其在的客观经济规律和要求,并保持相对的稳定性。
③会计职业道德具有广泛的社会性。
由于会计服务的对象涉及社会的方方面面,提供的会计信息是公共产品,所以会计职业道德的优劣将直接或间接地影响国家和社会公众利益。
(2)会计职业道德规的主要容1.爱岗敬业①含义要求会计人员热爱会计工作,安心本职岗位,忠于职守,尽心尽力,尽职尽责。
强调爱岗敬业是做好一切工作的出发点。
爱岗和敬业互为前提,相互支持,相辅相成。
一个有很强责任感的会计人员会千方百计干好工作,去履行自己的使命和责任;而一个责任感不强或没有责任的人,就会把工作当儿戏,也谈不上做好本职工作。
敬业是指人们对其所从事的会计职业或行业的正确认识和恭敬态度,并用这种严肃恭敬的态度,认真对待本职工作,将身心与本职工作融为一体。
爱岗和敬业,互为前提,相互支持,相辅相成。
爱岗是敬业的基石,敬业是爱岗的升华。
②基本要求第一、正确认识会计职业,树立爱岗敬业的精神。
第二、热爱会计工作,敬重会计职业。
第三、安心工作,任劳任怨。
安心本职工作,以从事会计工作为乐,而不是“这山望着那山高”。
第四、严肃认真,一丝不苟。
会计工作是一项严肃细致的工作,没有严肃认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,就可能出偏差。
第五、忠于职守,尽职尽责。
忠实于服务主体、忠实于社会公众、忠实于国家。
2.诚实守信①含义要求会计人员做老实人,说老实话,办老实事,执业谨慎,信誉至上,不为利益所诱惑,不弄虚作假,不泄露秘密。
自古以来,人们将“诚实”和“守信”视为道德的最高境界,也将其作为道德的基础要求,甚至将诚实作为经邦治国、修身养性的根本。
②基本要求第一、做老实人,说老实话,办老实事,不搞虚假。
第二、保守秘密,不为利益所诱惑。
会计人员应当保守本单位的商业秘密。
除法律规定和单位领导人同意外,不能私自向外界提供或者泄露单位的会计信息。
第三、职业谨慎,信誉至上。
3.廉洁自律。
①含义要求会计人员公私分明,不贪不占,遵纪守法,公正廉洁。
廉洁就是不收受贿赂,不贪污钱财;自律就是按照一定的标准,约束、控制自己的言行和思维的过程。
会计职业的廉洁自律包括两层含义:会计人员的廉洁自律和会计行业的廉洁自律。
前者是一个个体概念;后者是一个群体概念。
廉洁就是自律的基础,而自律是廉洁的保证。
必须建立健全的会计职业团体自律性监管机制,确保会计职业的健康发展。
②基本要求第一、树立正确的人生观和价值观。
第二、公私分明,不贪不占。
廉洁自律的天敌就是“贪”和“欲”。
第三、遵纪守法,尽职尽责。
4.客观公正。
①含义要求会计人员端正态度,依法办事,实事,不偏不倚,保持应有的独立性。
客观是指按事物的本来面目去反映,不掺杂个人的主观意愿,也不为他人意见所左右。
公正就是公平正直,没有偏失,但不是中庸。
②基本要求第一、端正态度。
第二、依法办事。
第三、不偏不倚。
第四、保持独立性。
5.坚持准则。
①含义要求会计人员熟悉国家法律、法规和国家统一的会计制度,始终坚持按法律、法规和国家统一的会计制度的要求进行核算,实施会计监督。
坚持准则是指会计人员在处理业务过程中,严格按照会计法律制度办事,不为主观或他人意志左右。
②基本要求第一、熟悉准则。
第二、遵循准则。
第三、坚持准则。
6.提高技能。
①含义要求会计人员增强提高专业技能的自觉性和紧迫感,勤学苦练,刻苦钻研,不断进取,提高业务水平。
职业技能,是人们进行职业活动,承担职业责任的能力和手段。
就会计职业而言,它包括会计理论水平、会计实务能力、职业判断能力、自动更新知识的能力、提供会计信息的能力、沟通交流的能力以及职业经验等。
②基本要求第一、具有不断提高会计专业技能的意识和愿望。
第二、具有勤学苦练的精神和科学的学习方法。
7.参与管理。
①含义要求会计人员在做好本职工作的同时,努力钻研相关业务,全面熟悉本单位的经营活动和业务流程,主要提出合理化建议,协助领导决策,积极参与管理。
参与管理,简单地讲就是间接参加管理活动,为管理者当参谋,为管理活动服务。
②基本要求第一、努力钻研业务,熟悉财经法规和相互制度,提高业务技能,为参与管理打下坚实的基础。
第二、熟悉服务对象的经营活动和业务流程,使参与管理的决策更具针对性和有效性。
8.强化服务。
①含义要求会计人员树立服务意识,提高服务质量,努力维护和提升会计职业的良好社会形象。
强化服务就是会计人员要肯有文明的服务态度、强烈的服务意识和优良的服务质量。
②基本要求第一、强化服务意识。
第二、提高服务质量。
第二节会计职业道德与会计法律制度的关系会计职业道德与会计法律制度作为社会规,均属于会计人员行为规的畴,两者既有联系,也有区别。
一、会计职业道德与会计法律制度的联系会计职业道德与会计法律制度有着共同的目标、相同的调整对象,承担着同样的职责。
1.两者在作用上相互补充、相互依托。
在规会计行为中,我们不可能完全依赖会计法律制度的强制功能而排斥会计职业道德的教化功能,会计行为不可能都由会计法律制度进行规。
基本的会计行为必须运用会计法律制度强制遵守,但不需要或不宜用会计法律制度进行规的行为,可通过会计职业道德来实现。
2.两者在容上互相参透,相互重叠。
会计法律制度中含有会计职业道德规的容,会计职业道德规中也包含会计法律制度的某些条款。
3.两者在地位上相互转化,相互吸收。
最初的会计职业道德规就是对会计职业行为约定俗成的基本要求,逐渐被吸收到会计法律制度中,可以说,会计法律制度是会计职业道德的最低要求。
4.两者在实施上相互作用,相互促进。
会计职业道德是会计法律制度正常运行的社会和思想基础,会计法律制度是促进会计职业道德规形成和遵守的制度保障。
二、会计职业道德与会计法律制度的区别(1)性质不同会计法律制度通过国家机器强制执行,具有很强的他律性。
会计职业道德主要依靠会计人员的自觉性,并依靠社会舆论和良心来实现,具有很强的自律性。
(2)作用围不同会计法律制度侧重于调整会计人员的外在行为和结果的合法化;会计职业道德不仅要调整会计人员的外在行为,还要调整会计人员在精神世界。
违反会计职业道德的行为,不一定违反了会计法律制度。
而凡是违反会计法律制度的行为,一定也是违反会计职业道德的行为。
(3)实现形式不同会计法律制度是通过一定的程序由国家立法机关或行政管理机关指定的,其表现形式是具体的、明确的、正式形成文字的成文规定。
而会计职业道德出自于会计人员的职业生活和职业实践,其表现形式有成文的规定,也有不成文的规,并无具体的表现形式,它依靠社会舆论、道德教育、传统习俗和道德评价来实现。
(4)实施保障机制不同会计法律制度由国家强制力保证实施;会计职业道德既有国家法律的相应要求,又需要会计人员的自觉遵守。
第三节会计职业道德教育实现会职业道德目标,必须多管齐下,开展全方位、多形式、多渠道的会计职业道德教育,逐步培养会计职业道德情感,树立会计职业道德观念。
提高会计职业道德水平,使会计职业健康发展。
1.会计职业道德教育的形式会计职业教育的形式主要包括接受教育和自我教育。
接受教育即外在教育,是指通过学校或培训单位对会计人员进行以职业责任、职业义务为核心容的正面灌输,以规其职业行为,维护国家和社会公众利益的教育。
自我教育是相对于接受教育而言的,是一种自我学习、自身道德修养的行为活动。