整改报告（通用6篇）

整改报告（通⽤6篇）
整改，顾名思义，是整顿并改⾰的意思。

那么整改报告是怎样写的呢?下⾯是爱汇⽹店铺为⼤家整理的整改报告，供⼤家阅读，希望对⼤家有所帮助!
整改报告篇1
接纪委、县监察局反馈的xx年度社会评价⼯作中评议代表提出的意见和建议后，我局⾼度重视，在认真分析总结xx年各项⼯作的基础上，深⼊研究，查找不⾜，针对评议代表提出的宝贵意见，从进⼀步转变⼯作作风、提升服务能⼒等⽅⾯着⼿，有针对性的制定以下整改⽅案。

⼀、指导思想
坚持以邓⼩平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕保增长、保民⽣、保稳定这条主线，标本兼冶、纠建并举、突出重点、统筹推进，切实解决社会关注程度⾼、群众反映强烈的突出问题，坚决纠正损害群众利益的不正之风，努⼒创造⼀个良好的林业管理政务环境。

⼆、整改⽬标
围绕“提⾼思想认识，强化作风纪律，加强执法监管，改进服务⽔平”的⽬标，明确要求⼲部职⼯认真对照检查，切实进⾏整改，认真解决在⼯作作风、服务质量、⼯作效率等⽅⾯存在的突出问题，提⾼群众的满意度，确保建设⼀⽀作风优良、纪律严明、政令畅通、保障有⼒的林业⼲部职⼯队伍，为实现全县经济社会⼜好⼜快发展提供强有⼒的组织保障。

三、整改内容和措施
(⼀)⼤⼒宣传并严格执⾏林业法律法规和政策，并适时公开服务项⽬和办事流程。

整改措施：
1、加⼤宣传教育⼒度。

⼀是明确宣传重点。

⽴⾜群众普遍关注的事以及与群众利益密切相关的事，制定林业政策法规宣传⽅案，把⼴泛宣传林权改⾰、林⽊采伐、林业⽣态保护和林产业发展等作为林业政策法规宣传的重点，向群众切实讲清⽊材采伐程序、公益林的补助标准和发放程序、渠道以及发展林产业的优惠政策等，做林业政策法规的明⽩⼈。

⼆是创新宣传载体。

通过⽹络、报纸、电视、横幅、标语、传单等形式不间断的宣传林业政策和⼯作动态，继续深⼊开展“送法下乡”活动，⼤⼒宣传林业法律、法规、政策，使⼴⼤⼲部群众学法、懂法、守法，了解和掌握国家林业政策，提⾼依法⾏政、依法办事的能⼒。

三是拓宽宣传阵地。

充分发挥基层林业站、林区派出所和村组护林员密切接近群众的优势，把林业站、林区派出所打造成宣传林业政策法规的主阵地，并加⼤对护林员的培训⼒度，把护林员武装成林业政策的宣传员。

通过各种宣传渠道，⼒争林业政策法规宣传“横向到边、纵向到底”。

2、进⼀步公开办事流程。

我局xx年已将植物检疫证、⽊材运输证、征占⽤林地等审核审批项⽬整合进驻县政务服务中⼼办理，⾄⽬前共集中办理⾏政许可项⽬1xx余件，办结率100%。

并结合“创先争优”活动的开展，将局机关全体⼲部职⼯的照⽚、岗位职责、公开承诺事项上墙公⽰，接受群众监督。

xx年，在政务公开⽹发布各类公开信息260余条，并将苗⽊⽣产和经营许可、林⽊种⼦⽣产(经营)许可、林⽊采伐审批、建设⼯程征(占)⽤林地审批、临时占⽤林地审批、办理⽊材运输等10余个服务项⽬的办理流程在⽹上公开。

下步，我局将服务项⽬和办理流程上电视、上墙公⽰，以“⼀流的服务质量，⼀流的⼯作效率”为宗旨，为办事群众提供便民、⾼效、热情、规范的服务。

责任领导：⽍⽂庆、吴永⽣、唐绍鸿
责任单位：局属各股、室、站、所，县森林公安局
整改时限：长期
(⼆)进⼀步充分发挥职能作⽤，深⼊基层解决乱砍乱伐、毁林开荒和⾮法运输等问题。

整改措施：
1、夯实基层，加强阵地防控。

坚持“重⼼下移、⼈⼒下沉、保障下倾”，进⼀步优化⼈⼒布局，将⼤部分执法⼈员，特别是将森林警察落实到⼀线岗位，将防控维稳⼒量推到林区最前沿，使林区治安由突击⾏动变为常态管理，保林区治安可防、可控、可治。

2、突出重点，积极开展专项整治⾏动。

本着“突出什么案件重点打击什么案件”的原则，适时组织开展专项打击整治⾏动。

针对林改后违法犯罪出现的新动态，突出打击滥伐林⽊，⾮法运输、收购林⽊，破坏国有、集体和⽣态公益林，⾮法毁坏、侵占林地，破坏珍稀野⽣植物等违法犯罪⾏为。

3、重拳出击，坚决查处⼤要案件。

牢固树⽴“破案才是硬道理”的理念，集中警⼒，重点查处典型的、影响⾯⼤的林业案件以及群众关⼼的⼤要案件，同时采取公开曝光等形式，接受社会的监督，⼒争“处罚⼀件、震慑⼀⽚”。

责任领导：吴永⽣、杨家刚
责任单位：林政法制股、林业⾏政综合执法⼤队、县森林公安局
整改时限：长期
(三)进⼀步做好林权证的发放和林业指标的管理和分配⼯作，搞活农民发展林业经济的积极性。

整改措施：
1、规范林权证发放管理。

将林权证的发放⼯作纳⼊重要⼯作⽇程，明确⼯作机构，配备专职⼈员，实⾏科学管理，加⼤督办⼒度，促进林地林权登记发证⼯作制度化、规范化运作。

xx年10⽉以来，我局抽调精兵强将分4组分赴各个乡镇对集体林权制度主体改⾰⼯作进⾏全⾯核查，合格⼀个村委会验收⼀个，确保林权证经得住历史的考验。

⽬前，8个乡镇的主体改⾰⼯作已全⾯完成，林权证发证率达93%。

下步，我局将督促各乡镇林业站按《云南省集体林权制度改⾰核(换)发林权证操作办法》的要求，认真对照检查，对整改中发现问题的林权证予以注销，整改完善后及时发放到群众⼿中。

进⼀步规范林改档案整理归档⼯作，确保林改档案资料的齐全、规范、合法，真正做到对历史负责、对群众负责。

2、进⼀步规范林⽊采伐，科学合理分配采伐指标。

⼀是林⽊采伐必须按《中华⼈民共和国森林法》、《中华⼈民共和国森林法实施条例》等法律、法规和国家有关政策规定，严格实⾏凭证采伐、伐区作业设计、采伐公⽰、伐区拨交、伐区验收和凭证运输制度;严格执⾏⽊材⽣产计划，严禁超计划采伐。

⼆是在采伐指标的分配上，优先满⾜中幼龄林抚育和中低产林改造项⽬所需采伐指标;重点安排家庭成员就医困难、⼦⼥就学困难等群众的采伐指标;重点安排病⾍害等灾害林⽊的清理及⽊材深加⼯龙头企业的采伐指标。

并将采伐指标分配情况在政务公开⽹、乡镇林业站和村委会(村⼩组)所设的固定公⽰栏进⾏公⽰，接受社会各界的监督。

公⽰⽆异议后，由林业调查规划设计队组织作业设计后⽅可采伐。

责任领导：⽍⽂庆
责任单位：林改办、资源站
整改时限：长期
(四)加⼤林权制度改⾰中引发各类纠纷的调处⼒度。

整改措施：
1、建⽴“部门联动”的⼯作机制推动纠纷调处。

主动协调司法、信访、国⼟资源等相关部门定期召开林权纠纷调处联席会议，进⼀步摸清⼭林纠纷隐患、分析总结林权纠纷特点和调处经验，有效推动林权纠纷调处⼯作向纵深推进。

2、按照“正确⽅针”开展纠纷调处⼯作。

建⽴健全县乡村⼀级抓⼀级、层层抓落实的⼯作机制，按照“⼀个⽭盾纠纷，⼀个调处班⼦，⼀个调处责任⼈，⼀个调处⽅案，⼀个调处期限”的原则，对每⼀起⽭盾纠纷，均本着“隐患早摸排、早处理、早排除”的原则，⼒争把问题解决在基层、处理在萌芽状态，确保“农户间的纠纷不出组，组之间的纠纷不出村，村之间的纠纷不出乡(镇)，乡(镇)之间的纠纷不出县”。

责任领导：吴永⽣
责任单位：调处办
整改时限：长期
(五)应加⼤执法⼒度，严格问责，切实维护师宗⽣态安全，为打造“绿⾊、⽣态、⽂明”师宗作贡献。

整改措施：
1、严格依法⾏政。

今年以来，在全县扎实开展代号为“春季攻势”、“亮剑⾏动”的打击破坏森林和野⽣动植物资源违法犯罪专项⾏动，共查处涉林案件714起，打击各类违法犯罪⼈员713⼈。

下步，我局将围绕建设“法制林业、惠民林业、科技林业、和谐林业”和林区群众关注的社会热点、难点问题，继续组织开展专项依法治理活动，严厉打击各种涉林违法犯罪⾏为，⼒争查处⼀批有影响的涉林案件，切实维护好全县⽣态安全。

同时，进⼀步强化执法监督，加强林业执法队伍建设，规范林业执法⾏政⾏为，确保⽂明、公平、公正执法。

2、加强廉政建设。

建⽴健全腐败风险预警防控机制，严格执⾏廉洁⾃律的各项规定，⾃觉接受监督，廉洁从政，坚决查处违法违纪案件，领导⼲部以⾝作则，做遵守纪律、严明纪律、维护纪律的模范。

3、虚⼼听取群众意见。

竭诚欢迎社会各界对我局的服务质量、执法⾏为、业务⼯作和⼯作作风进⾏监督，并提出改进意见。

对社会各界的批评、意见和建议，做到件件有答复，对反映⾏业不正之风和林业系统违法违纪的来信来访，认真调查，严肃处理;对有益于林业建设的建议，认真采纳，全⼒落实。

责任领导：吴永⽣郑兴杨家刚
责任单位：林政法制股林业⾏政综合执法⼤队县森林公安局
整改时限：长期
整改报告篇2
为进⼀步加强企业的安全⽣产管理，强化⽇常安全⽣产的监督、防控及应急处理体系，最⼤限度消除各类安全隐患，杜绝发⽣安全⽣产事故，我们结合电⼒企业⾃⾝安全⽣产特点，在我公司热电⼚开展了安全⽣产⾃查⾃纠活动，并将⾃查活动分为学习宣传、⾃查⾃纠、汇总整改三个阶段组织实施。

现将活动开展的有关情况简要报告如下：
(⼀)学习宣传
为提⾼电⼚员⼯的安全意识和安全技能，⾃觉遵守安全⽣产的有关规定，按照“安全第⼀，预防为主”的⽅针，作为此次安全⽣产⾃查的⼀部分，我们组织全⼚员⼯进⾏了安全⽣产教育，对安全⽣产的深远意义、有关安全规章制度、⽣产事故案例以及违反规范操作造成的严重后果做了深⼊宣传，要求每名员⼯⾃觉树⽴安全⽣产意识，掌握电⼚运⾏安全⽣产规程，从个⼈岗位和⽇常⼯作中做起，在全⼚上下形成⼈⼈讲安全、查隐患、防事故的良好风⽓。

由于我公司热电⼚刚刚结束调试投⼊⽣产运营，正处于⼈员、设备的熟悉和磨合期，由于各种原因导致出现安全⽣产事故的⼏率较⼤，因此我们将此次⾃查的侧重点落在查组织、查漏洞、查隐患、查措施、查制度等⼏个⽅⾯，不仅是对某⼀个环节的⾃查⾃纠，⽽是对电⼚⽣产运⾏的总体体系进⾏拉⽹彻查，为电⼚今后的安全⽣产运⾏创造良好的开端和基础。

⾃查活动中重点对与⽣产运⾏及关系电⼒系统稳定的主要设备运⾏情况、⾃动保护装置进⾏了检查，对各系统设备的定期维护、检查以及责任的分属、落实情况进⾏了全⾯核实，对各个车间、专业的安全⽣产规程、操作规程、事故预想及应急预案等制度规定进⾏了梳理，同时对可能影响安全⽣产的防洪防汛、消防、安全保卫等外部因素进⾏了⼀并检查。

通过此次安全⾃查活动，我公司热电⼚安全⽣产运⾏的总体情况⽐较平稳，没有发现可能导致重⼤⽣产事故及⼈⾝伤害事故的安全隐患，但在安全⽣产管理体系上仍存在⼀些这样或那样的问题。

对检查中发现的问题，我们将逐⼀备案记录在册，并落实专⼈专责限期进⾏整改，⼀时⽆法整改的，将在确保安全的前提下采取临时性补救措施，并建⽴安全⽣产隐患复查、倒查制度，不定期对存在问题的薄弱环节进⾏经常性检查，确保此次检查成效落到实处。

(三)汇总整改
通过此次⾃查活动的开展以及贵局领导亲临现场检查指导后提出的宝贵意见，我们将对存在的若⼲问题逐⼀落实整改，并初步提出了整改⽅案：
1、关于⼚区内未设⽴明显的⾼压设备及油区防⽕危险标识的问题。

检查⼯作结束后，我们⽴即按照有关安全规范赶制了⾼压设备危险标志，并在合理位置进⾏张贴、标定。

2、关于安全出⼝缺少疏散标志的问题。

根据消防法规紧急疏散的相关规定，我们在预先设计的安全通道处，完善了安全出⼝标志。

3、关于建⽴安全⽣产调度会议制度。

⾃我⼚试运⾏以来，每⽇下午5：00由⽣产技术部负责召集安全⽣产协调会，对各系统运⾏情况进⾏汇总、检查，并由专⼈做会议纪要。

4、关于员⼯安全培训记录问题。

我们通过定期或不定期举⾏各专业考试、现场模拟操作、反事故演练等形式，督促员⼯⾃觉树⽴安全意识，加强安全⽣产技能学习，并将员⼯的安全⽣产考核情况进⾏积累、备案，作为评价员⼯⼯作表现的⼀项重要内容。

5、关于应急救援预案送贵局备案的问题。

我们将及时将救援预案送交贵局备案，并在预案进⾏变更、改动时及时通报贵局更新。

6、关于建⽴安全⽣产责任书问题。

我们将于近期建⽴安全⽣产联责制度，在⽣产组织体系内层层签订安全⽣产责任书，明确个⼈的安全⽣产职能职责，⼀级抓⼀级，⼀级对⼀级负责，使每名员⼯都担负起维护安全⽣产的责任，建⽴完善、⾼效的安全⽣产体系。

整改报告篇3
为规范⽣产车间的现场管理、⼈员管理和⽣产流程控制，湘佳南昌办事处车间整改报告如下：
⼀、车间库存管理
1、仓库将现有成品库存品统计，整理⼊档。

2、车间将现有物料库存品统计，整理⼊档。

3、业务和采购参照车间和仓库现有的库存，在接到订单的.时候备注库存数量。

4、名门店下订单后按时完成车间作业，严控每天的订单完成程度。

5、车间接到订单，发货出库要减掉库存数量并交财务及时统计。

6、⽉未及时进⾏仓库盘点，财务进⾏核对⼊账
7、逐步控制⼯时，减少加班时间。

8、物料损耗的控制，对⽣产的数量到最后出货数量的核对，查找物料损耗原因。

9、车间⼊库要开⼊库单，发货有仓库开出库单，如果出现补货现象，须开补货单，且要备注原因有主管签字，仓库⽅能给予补货。

⼆、车间5S管理
1、车间主任负责监督车间卫⽣⼯作实施情况，负责对车间⼯作⼈员的健康状况进⾏监控。

车间⼯作⼈员按要求做好区域清洁卫⽣⼯作。

2、整理按各设备、⼯具、成品、原料等车间定置规定摆放。

3、地⾯清洁、⽆灰尘、⽆垃圾、⽆污迹、⽆积⽔、⽆死⾓。

4、墙壁(⾓)和天花板清洁、⽆污染、⽆蛛⽹、⽆死⾓。

5、门窗明亮⼲净、⽆积灰、⽆污迹、⽆蛛⽹。

6、照明、杀菌灯具保持清洁，⽆灰尘积压。

7、桌凳保持⼲净，物品堆放整齐。

8、⽔池及地下⽔道清洁、排⽔畅通、⽆阻塞现象。

9、楼梯通道畅通。

10、车间四周责任区内清洁、⽆垃圾、⽆烟蒂。

11、厕所、洗⼿处保持清洁⼲净、地⾯⽆积集⽔、墙⾯⽆污迹。

三、检查与考核
1、车间主任负责对车间卫⽣⼯作进⾏内部检查，发现问题及时督促员⼯进⾏纠正，并计⼊个⼈每⽉的⼯作绩效考核。

2、办公室每周对⽣产区域进⾏⼀次卫⽣检查，检查不合格的，可对相关责任⼈进⾏处分。

负责⼈：马杰、叶正辉、涂孟元
整改报告篇4
根据县⼈社局3⽉18⽇的约谈精神，我院感触颇深，医院董事会组织全院中层⼲部⼈员认真学习了各位领导的发⾔，并参照社保、医保定点医疗机构服务协议及约谈会精神，组织全院医务⼈员进⾏了⾃查⾃纠，从内⼼深处去整顿并进⾏了积极整改。

⼀、加强医院对社保⼯作的领导，进⼀步明确了相关责任
1、院领导班⼦重新进⾏了分⼯，指定⼀名副院长亲⾃负责社保医疗⼯作。

2、完善了医院医保办公室建设，具体负责对医院医保⼯作的管理和运⾏，对临床科室医保⼯作的管理设⽴了兼职医保联络员，制定“护⼠长收费负责制”等⼀系列规章制度。

全院从上到下，从内到外，形成层层落实的社保医保组织管理体系。

3、完善了医保办公室的制度，明确了责任，认识到了院医保办要在县⼈社局、社保局、医保局的领导和指导下，严格遵守国家、省、市的有关社保医保法律法规，认真执⾏社保医保政策，按照有关要求，把我院医疗保险服务⼯作抓实做好。

⼆、加强了全院职⼯的培训，使每个医务⼈员都切实掌握政策
1、医院多次召开领导班⼦扩⼤会和职⼯⼤会，反复查找医疗保险⼯作中存在的问题，对查出的问题进⾏分类，落实了负责整改的具体⼈员，并制定了相应的保证措施。

2、组织全院医务⼈员的培训和学习，重点学习了国家和各级⾏政部门关于医疗保险政策和相关的业务标准，强化了医护
⼈员对社保医保政策的理解和实施，使其在临床⼯作中能严格掌握政策，认真执⾏规定。

3、利⽤晨会时间以科室为单位组织学习医疗保险有关政策及《基本医疗保险药品⽬录》和医院⼗六项核⼼制度，使每位医务⼈员更加熟悉各项医疗保险政策，⾃觉成为医疗保险政策的宣传者、讲解者、执⾏者。

三、确⽴培训机制，落实医疗保险政策
将医疗保险有关政策、法规，定点医疗机构服务协议，医疗保险药品适应症及⾃费药品进⾏全院培训，强化医护⼈员对医疗保险政策的理解与实施，掌握医疗保险药品适应症。

通过培训使全院医护⼈员对医疗保险政策有更多的理解。

通过对护⼠长、医疗保险办主任、医疗保险联络员的强化培训，使其在临床⼯作中能严格掌握政策、认真执⾏规定、准确核查费⽤，随时按医疗保险要求提醒、监督、规范医⽣的治疗、检查、⽤药情况，从⽽杜绝或减少不合理费⽤的发⽣。

四、加强医院全⾯质量管理，完善各项规章制度建设。

从规范管理⼊⼿。

明确了医疗保险患者的诊治和报销流程，建⽴了相应的管理制度。

对全院医疗保险⼯作提出了明确要求，如要严格掌握医疗保险患者住院标准，严防⼩病⼤治、⽆病也治的现象发⽣。

按要求收取住院押⾦，对参保职⼯就诊住院时严格进⾏⾝份识别，保证卡、证、⼈⼀致，医护⼈员不得以任何理由为患者保存卡。

坚决杜绝冒名就诊和冒名住院现象，制⽌挂名住院、分解住院。

严格掌握病⼈收治、出⼊院及监护病房收治标准，贯彻因病施治原则，做到合理检查、合理治疗、合理⽤药。

院长和管理⼈员还要每周不定期下科室查房，动员临床治愈可以出院的患者及时出院，严禁以各种理由压床住院，严禁医务⼈员搭车开药等问题。

五、重视各环节的管理
医院的医疗保险⼯作与医政管理关系密切，其环节管理涉及到医务、护理、财务、物价、药剂、信息等众多管理部门，医院明确规定全院各相关部门重视医疗保险⼯作，医保办不仅要接受医院的领导，还要接受上级⾏政部门的指导，认真落实⼈社局社保局、医保局的各项规定，医保办与医务科、护理部通⼒协作，积极配合上级各⾏政部门的检查，避免多收或漏收费⽤，严格掌握⽤药适应症及特殊治疗、特殊检查的使⽤标准，完善病程记录中对使⽤其药品、特治特检结果的分析，严格掌握⾃费项⽬的使⽤，严格掌握病员⼊院指征，全院规范住院病员住院流程，保障参保⼈员⼊院⾝份确认、出院结算准确⽆误。

通过本次⾃查⾃纠，我院提出以下整改内容和保证措施：
1、坚决遵守和落实定点医疗机构医疗服务协议，接受各⾏政部门的监督和检查。

2、严格执⾏医疗护理操作常规，严格执⾏医院核⼼制度，规范⾃⾝医疗⾏为，严格把握⼊住院指针，取消不合理竞争⾏为，加强临床医师“四合理”的管理。

3、加强⾃律建设，以公正、公平的形象参与医院之间的医疗竞争，加强医院内部管理，从细节⼊⼿，处理好内部运⾏管理机制与对外窗⼝服务的关系，把我院的医疗保险⼯作做好，为全县医疗保险⼯作树⽴良好形象做出应有的贡献。

整改报告篇5
⾃收到⼭亭区审计局对我镇《林同志任xx镇党委书记期间经济责任审计的报告》后，主要领导和财务⼈员认真检讨了我镇在⽇常财务管理上存在的的问题。

虽然我镇在执⾏财经法规⽅⾯是严格的，但在“预(决)算执⾏、财务管理及内部控制制度、部门收费”⽅⾯还存在未按财经法规去做的现象。

镇主要领导和财政所对这次经济责任审计⾮常重视，⽴即组织相关⼈员针对存在的问题再次进⾏⾃审并以积极的态度加以整改，将整改情况汇报如下：
针对存在的具体问题逐⼀整改。

⼀、对于在预(决)算执⾏存在的问题，我们做了认真细致的分析，存在的问题坚决予以纠正。

虚列的财政收⽀、空转税收已经调整了有关预算科⽬;挤占截留的村级转移⽀付已列明计划，并逐步按计划拨付到位;通过镇经委向纳税⼈⽀付的扶持款，今后不在⽀付;对专项资⾦已单独核算，今后不在挤占挪⽤或直接弥补经费的不⾜;对农业税收的征缴，今后按税法规定的科⽬，按时⾜额上缴。

⼆、对于财务管理及内部控制制度存在的问题，也已作了全⾯的整改。

已加强了现⾦和银⾏存款的管理，把以私⼈名义的存款已转⼊单位的银⾏存款帐户;对库存⽩条进⾏了清理清查，公务借款，基本收回，并以做了帐务处理，个⼈借款以下了催款通知书，限期收回;对业务费已建⽴了开⽀制度，今后业务费严格执⾏开⽀制度，特别是从严掌握业务招待费的开⽀;固定资产已按照《⾏政事业单位财务规则》健全了固定资产帐簿，并把已有的固定资产登记⼊帐;加强完善了内部控制制度，杜绝不合理开⽀;应缴纳的个⼈所得税已⾜额补缴⼊库。

三、对部门收费存在的问题，镇民政办已把违规收费所得全部上缴镇财政，并加强了对部门收费的管理，坚决杜绝类似的情况再次发⽣。

四、对停收租⾦的⽔泥⼚，我镇经过调查核实，经党委会研究决定，制定了租⾦征收办法，保证了集体资产的增殖和收益，不断增加镇财⼒。

在积极整改的同时，认真⾃我反省，吸取教训，在今后的⼯作中着重加强以下⼏个⽅⾯的⼯作：
⼀是加强财务队伍建设。

组织财会⼈员学习《财会基础知识》，学习相关专业技术，抓好业务技能培训，强化思想训练，提⾼财会⼈员的政策⽔平，思想素质和业务素质。

⼆是加强预(决)算执⾏。

严格按照《预算法》的规定编制乡镇预算，坚决杜绝虚列财政收⼊和⽀出。

对村级的转移⽀付严格按照有关政策规定及时⾜额拨付到位，不挤占、挪⽤，确保惠农政策执⾏不⾛样。

三是加强对镇直部门预算外资⾦的管理。

镇财政加强对预算外收费票证的管理，建⽴、健全预算外收费票证领、销、存和登记、报告制度。

收取算外资⾦时，必须使⽤省级财政机关统⼀印制或监制的票据，收取的算外资⾦，必须依照法律、法规和有法律效⼒的规章制度所规定的项⽬、范围、标准和程序执⾏，坚决禁⽌乱收费，同时也避免了预算外资⾦的体外循环。

整改报告篇6
20xx年x⽉x⽇，xx市社保局医保检查组组织专家对我院xxxx年度医保⼯作进⾏考核，考核中，发现我院存在参保住院患者因病住院在所住院的科室“住院病⼈⼀览表”中“医保”标志不齐全等问题。

针对存在的问题，我院领导⾼度重视，⽴即召集医务部、护理部、医保办、审计科、财务科、信息科等部门召开专题会议，布置整改⼯作，通过整改，医院医保各项⼯作得到了完善，保障了就诊患者的权益，现将有关整改情况汇报如下：
⼀、存在的问题
(⼀)参保住院患者因病住院在所住院的科室“住院病⼈⼀览表”中“医保”标志不齐全;
(⼆)中医治疗项⽬推拿、针灸、敷药等均⽆治疗部位和时间;
(三)普通门诊、住院出院⽤药超量
(四)⼩切⼝收⼤换药的费⽤
(五)收费端没有将输密码的⼩键盘放在明显的位置
⼆、整改情况
(⼀)关于“住院病⼈⼀览表”中“医保”标志不齐全的问题
医院严格要求各临床科室必须详细登记参保住院病⼈，并规定使⽤全院统⼀的登记符号，使⽤规定以外的符号登记者视为⽆效。

(⼆)关于中医治疗项⽬推拿、针灸、敷药等⽆治疗部位和时间的问题
我院加强了各科病历和处⽅书写规范要求，进⾏每⽉病历处⽅检查，尤其针对中医科，严格要求推拿、针灸、敷药等中医治疗项⽬要在病历中明确指出治疗部位及治疗时间，否者视为不规范病历，进⾏全院通报，并处罚相应个⼈。

(三)关于普通门诊、住院出院⽤药超量的问题
我院实⾏了“门诊处⽅药物专项检查”⽅案，针对科室制定门诊处⽅的⽤药指标，定期进⾏门诊处⽅检查，并由质控科、药剂科、医务部根据相关标准规范联合评估处⽅⽤药合格率，对于⽤药过量，⽆指征⽤药者进⾏每⽉公⽰，并处于惩罚。

(四)关于⼩切⼝收⼤换药的费⽤的问题
⼩伤⼝换药(收费标准为元)收取⼤伤⼝换药费⽤(收费标准为元)。

经我院⾃查，主要为医⽣对伤⼝⼤⼩尺度把握不到位，把⼩伤⼝误定为⼤伤⼝，造成多收费。

今年1-8⽉，共多收⼈次，多收费⽤元。

针对存在的问题，医院组织财务科、审计科及临床科室护⼠长，再次认真学习医疗服务收费标准，把握好伤⼝⼤⼩尺度，并严格按照标准收费。

同时对照收费标准⾃查，发现问题⽴即纠正，确保不出现不合理收费、分解收费、⾃⽴项⽬收费等情况。

(五)关于收费端没有将输密码的⼩键盘放在明显的位置的问题
医院已门诊收费处、出⼊院办理处各个收费窗⼝安装了⼩键盘，并摆放在明显位置，⽅便患者输⼊医保卡密码。

通过这次整改⼯作，我院⽆论在政策把握上还是医院管理上都有了新的进步和提⾼。

在今后的⼯作中，我们将进⼀步严格落实医保的各项政策和要求，强化服务意识，提⾼服务⽔平，严把政策关，从细节⼊⼿，加强管理，处理好内部运⾏机制与对外窗⼝服务的关系，把我院的医保⼯作做好，为全市医保⼯作顺利开展作出应有的贡献!
【整改报告（通⽤6篇）】。