厂里劳动合同范本

厂里劳动合同范本

《厂里劳动合同》

甲方（用人单位）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

一、劳动合同期限

本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]的劳动合同。

固定期限劳动合同：自____年__月__日起至____年__月__日止。

无固定期限劳动合同：____年__月__日起。

以完成一定工作任务为期限的劳动合同：工作任务完成之日止。

二、工作内容和工作地点

乙方同意在甲方[部门名称]，从事[工作岗位]工作。

工作地点为：____________________。

三、工作时间和休息休假

甲方实行[标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。

标准工时制：每日工作____小时，每周工作____天。

不定时工作制：经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。

综合计算工时工作制：经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

乙方依法享受国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

四、劳动报酬

甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，工资为____元/月。

乙方在试用期的工资为____元/月。

甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇

甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳各项社会保险费，乙方个人缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

乙方享有甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

甲方按照国家有关规定对乙方进行职业培训和职业技能鉴定。

甲方对乙方从事有职业危害作业的，按照国家有关规定进行定期健康检查。

七、合同的解除和终止

（一）经双方协商一致，可以解除本合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1. 在试用期内被证明不符合录用条件的；

2. 严重违反甲方规章制度的；

3. 严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

4. 被依法追究刑事责任的；

5. 法律法规规定的其他情形。

（三）有下列情形之一的，本合同终止：

1. 本合同期满的；

2. 乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

3. 乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

4. 甲方被依法宣告破产的；

5. 甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；

6. 法律法规规定的其他情形。

八、保密和竞业限制

乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息负有保密义务。

双方可以在本合同中约定竞业限制条款，竞业限制期限、范围、地域由双方约定。

九、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应当承担赔偿责任。

十、争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、其他事项

（一）本合同未尽事宜，按照国家和地方政府的有关规定执行。

（二）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

（三）本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人或委托代理人（签字）：__________________

签订日期：____年__月__日

乙方（签字）：__________________

签订日期：____年__月__日