2012年南京市电子信息工程专业中级技术资格评审通知
江苏省人力资源和社会保障厅关于公布2012年全省高技能人才重大建设项目评审结果的通知
江苏省人力资源和社会保障厅关于公布2012年全省高技能人才重大建设项目评审结果的通知文章属性•【制定机关】江苏省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2012.09.05•【字号】苏人社发[2012]356号•【施行日期】2012.09.05•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源综合规定正文江苏省人力资源和社会保障厅关于公布2012年全省高技能人才重大建设项目评审结果的通知（苏人社发[2012]356号）各市人力资源和社会保障局：根据省人社厅、省财政厅《关于实施2012年省级高技能人才专项公共实训基地建设项目的通知》（苏人社发〔2011〕358号、苏财社〔2011〕186号），以及省人社厅《关于进一步做好江苏省企业首席技师评选工作的通知》（苏人社发〔2012〕72号）、《关于进一步做好江苏省技能大师工作室建设工作的通知》（苏人社发〔2012〕88号）和《关于开展2012年全省技工院校示范专业等评审工作的通知》（苏人社函〔2012〕124号）等文件精神，经单位申报、各市推荐、专家评审、实地考察和网上公示等程序，评定通州建总集团有限公司培训中心等6家单位为江苏省高技能人才专项公共实训基地建设单位（名单见附件1），郎旭东技能大师工作室等10个技能大师工作室为江苏省技能大师工作室（名单见附件2），董钢等100名技师为江苏省企业首席技师（名单见附件3），江苏省南京技师学院计算机网络应用等10个专业为江苏省技工院校示范专业（名单见附件4），江苏省南京技师学院《加工中心编程与操作》等40门课程为江苏省技工院校精品课程（名单见附件5），江苏省南京技师学院关蕙等20名教师为江苏省技工院校教学名师（名单见附件6），江苏省南京技师学院电子技术应用等74个专业为江苏省技工院校重点专业（名单见附件7），南京交通技师学院汽车钣金和涂装等3个专业为江苏省技工院校特色专业（名单见附件8），江苏省南京技师学院朱胜强等135名教师为江苏省技工院校专业带头人（名单见附件9），现予以公布。
关于开展二〇一二年南京市电子信息工程专业高级技术资格评审申报工作的通知
关于开展二〇一二年南京市电子信息工程专业高级技术资格评审申报工作的通知市各有关单位：根据市职称办的工作部署，为做好2012年电子信息工程专业技术资格评审和材料申报等工作，现将有关事项通知如下：一、申报和评审条件电子信息工程高级技术资格申报和评审条件应符合《江苏省电子信息专业高级工程师资格条件》的要求。
（一）学历、资历要求（时间截止到2011年12月31日）必须具备下列条件之一：1、获得博士学位，取得工程师资格后，从事本专业技术工作2年以上；2、硕士研究生毕业（学位），取得工程师资格后，从事本专业技术工作4年以上；3、大学本科毕业（学位），取得工程师资格后，从事本专业技术工作5年以上；4、大学专科毕业后从事本专业技术工作15年（或大学专科毕业，累计从事本专业技术工作20年）以上，取得工程师资格后，从事本专业技术工作5年以上；5、省（部）级科技进步三等奖以上获奖项目的主要完成人（以个人奖励证书为准）。
（二）职称计算机要求必须具备下列条件之一：1、计算机专业专科毕业以上学历；2、取得省人社厅组织的专业技术人员信息化素质培训考核合格证。
3、参加全国计算机软件专业技术资格（水平）考试，成绩合格。
4、取得市人社局组织职称计算机应用能力考试合格证书。
（三）业绩、成果要求任工程师期间，具备下列条件之一：1、市（厅）级科技进步二等奖以上获奖项目的主要完成人（以个人奖励证书为准）；或市（厅）级科技进步三等奖获奖项目的前三名主要完成人（以个人奖励证书为准）；2、市（厅）级重点项目或对行业发展有重要促进作用的重点项目的开发、设计、制造、生产技术管理的主要完成者，成果通过鉴定或验收；3、负责完成２项技术难度较大和较复杂的电子信息产品或关键部件的开发、设计、制造、生产技术管理，经同行专家评审或鉴定，达到行业先进水平，取得较大的经济或社会效益；4、负责完成１项大型或２项中型工程（新建、扩建、技改、引进、投标）项目研究、设计、安装、调试任务，经实践检验，达到了要求，通过鉴定或验收；5、负责完成２项省（部）级或３项市（厅）级科技成果推广项目并转化为生产力，经实践检验，取得较大的经济或社会效益；6、负责完成2项省（部）确认的定型或优秀产品开发，并转化为生产力；7、取得发明专利１项，并转化为生产力，取得较大的经济和社会效益；8、负责完成１项国家、行业、地方技术标准及１项重点产品标准的制定或３项重点产品标准的制定，并获批准、发布，用于生产实践；9、负责完成1项重大项目的情报资料的搜集、整理、汇编，对实际工作有较强的指导作用；10、负责制定的本行业或大、中型企业发展规划、计划，经实施取得显著效益；11、提出1项科技建议，被省（部）级有关部门采纳，经同行专家评议，认为对科技进步和行业发展有重大促进作用。
关于做好2012年职称评审工作的通知
关于做好2012年职称评审工作的通知各科室、车间：为切实做好2012年专业技术职务、政工专业职务任职资格评审工作，现就有关事项通知如下：一、政策重点（一）参评专业技术职务系列，关于外语、计算机考试政策1.评聘正高、副高、中级专业技术职务的人员，应分别参加全国专业技术人员职称外语等级统一考试的A、B、C级。
从2012年起，外语考试成绩达到当年全国通用标准的，在评聘高一级专业技术职务时一直有效。
考试成绩在低于全国通用标准10分之内，可作为路内评审合格标准线，有效期2年(含考试当年)。
2.评聘员级、助理级、中级、副高级、正高级专业技术职务，应分别累计取得1、2、3、4、5个科目的计算机考试合格证书，其中至少1个科目的合格证书是担任现级专业技术职务期间取得的。
从2012年起，计算机考试科目合格证书，在评聘专业技术职务时一直有效。
对2012年以前取得的计算机考试科目合格证书，但目前已经取消的模块，从考试当年（含）算起，5年内有效。
3.任现级专业技术职务以来，获全国五一劳动奖章、火车头奖章、省部级及以上劳动模范称号的人员，评聘专业技术职务时免外语、计算机考试。
4.对年满50周岁的人员，评聘专业技术职务时免外语、计算机考试。
（二）参评政工专业系列，关于外语考试政策1.1979年1月1日及之后参加工作的人员，除符合免考条件外，参评高级政工师任职资格，须在任政工师或同级专业技术职务期间参加全国职称外语B级考试；参评政工师任职资格，须在任助理政工师或同级专业技术职务期间参加全国职称外语C级考试。
2.自2012年起，职称外语考试成绩达到当年全国通用标准的，不受有效期限制；成绩低于全国通用标准10分之内，可作为路内评审合格标准线，有效期2年（含考试当年）。
3.符合下列条件之一，可以免考职称外语：(1）晋升高级政工师任职资格，截至参评当年年底（12月31日），距实际退休时间不足6年，或年满50周岁。
(2）晋升政工师任职资格，截至参评当年年底（12月31日），年满45周岁。
2012年中、初职称评审文件
运人社职字〔2012〕号关于批转市经济和信息化委员会《2012年度全市工程系列中、初级专业技术职务任职资评审工作安排意见》的通知各县（市、区）人力资源和社会保障局，市直各有关单位：现将市经济和信息化委员会《2012年度全市工程系列中、初级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》批转给你们，请按照执行。
运城市人力资源和社会保障局2012年8月20日2012年度全市工程系列中、初级专业技术职务任职资格评审工作安排意见2012年度全市工程系列中、初级专业技术职务任职资格评审工作，在市人力资源和社会保障局的统一管理指导下，由市经信委具体组织实施。
根据运人社职字[2012]20号《关于做好2012年专业技术职称评审工作的通知》规定，现就2012年度全市工程系列中、初级专业技术职务任职资格评审工作安排如下：一、评审范围（一）全市各级各类企事业单位中（包括非公有制企事业单位），按照《劳动合同法》有关要求，与用人单位签订了有效劳动合同，从事工程技术工作的在职在岗和已办理了退休手续仍被聘用继续从事工程技术工作的专业技术人员（身份不限）。
2012年11月底前已到退休年龄的人员和国家公务员（含依照、参照国家公务员执行的人员）不在申报范围。
（二）根据运人社职字[2012]19号《关于严格职称申报评审程序严肃工作纪律有关问题的通知》文件精神，对事业单位岗位设置管理实施范围内的单位和人员实行年度申报名额核准制度，需在经核准的申报名额内申报推荐。
二、评审条件（一）基本条件：1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的职业道德和敬业精神。
2.身体健康，具备履行本单位相应岗位职责的条件；符合我省根据国家相应试行条例及评审条件规定的学历、资历、业绩要求。
3.考核要求。
申报任职资格评审的专业技术人员，必须参加年度考核。
正常晋升人员，须任期内年度考核结果在称职以上；破格晋升人员须任期内年度考核结果在称职以上，且至少有一次年度考核结果为优秀。
南京市电子信息工程专业中级专业技术资格条件
南京市电子信息工程专业中级专业技术资格条件第一章总则第一条资格标准掌握本专业基础理论、技术知识和本专业的技术标准、规范及规程，了解本专业最新技术状况和发展趋势，能将新技术成果应用于工作实践；能解决本专业较复杂技术问题，在技术创新或引进、消化、吸收新技术中，业绩较显著，取得一定价值的科技成果；发表、出版有一定专业水平的论文、著作；能运用计算机获取信息及进行学术交流，具有良好的职业道德和敬业精神。
第二条适用范围本资格条件适用于在我市企业、事业单位及其他社会组织中从事电子信息工程专业的应用科学研究、设计、产品开发、生产工艺、新技术新工艺推广应用、标准化与科技信息、生产技术管理、产品质量管理与质量保证、设备管理及安装维修等工作的专业技术人员。
第二章申报条件第三条政治、职业道德要求遵守国家法律法规，有良好的职业道德和敬业精神，任现职期间认真履行聘约，胜任本职工作。
正常晋升专业技术资格的人员，年度考核均为合格以上。
破格晋升专业技术资格的人员，任现职（从业）以来，至少有1次年度考核为“优秀”。
任现职（从业）以来，出现如下情况之一，在规定的年限上延迟申报：（一）年度考核有“基本合格”或受到警告处分者，当年及下一年度不得申报。
（二）年度考核有“不合格”或重大工程质量安全事故的主要责任人，受记过以上处分者，当年不得申报，并从下一年度起2年内不得申报。
（三）伪造学历、资历、业绩，剽窃他人成果等弄虚作假者，取消当年申报资格，并从下一年度起3年内不得申报。
情节特别严重者，取消其现任专业技术资格。
第四条学历、资历要求（一）申报工程师资格，须具备下列条件之一（以下学历均为国民教育学历）：1、获得本专业或相近专业中专以上学历后，从事本专业技术工作10年以上，取得助理工程师资格并受聘助理工程师职务5年以上，获得本专业或相近专业后大学专科以上学历4年以上。
2、获得本专业或相近专业大学专科学历后，从事本专业工作，取得助理工程师资格并受聘助理工程师职务4年以上；或获得本专业或相近专业大学专科学历后，在企业从事本专业技术工作7年以上，取得助理工程师资格并受聘助理工程师职务1年以上。
南京市电子信息工程专业职称评审情况分析
南京市电子信息工程专业职称评审情况分析[摘要]电子信息产业是南京四大支柱产业之一，企业专业技术人员发展对于我市电子信息产业的发展具有重要意义。
本文分析了2009—2013年南京市电子信息工程专业职称评审人员的基本情况，并提出了进一步提高专业技术人员社会化评审积极性的对策与建议。
[关键词]电子信息；职称；评审；专业技术人员南京市电子信息工程专业职称评审是南京市社会化职称评审的系列之一，也是南京市电子信息企业专业技术人员评审的主要职称系列。
本文分析了2009—2013年南京市电子信息工程专业职称评审人员的基本情况，为进一步完善企业专业技术人员职称评审体系起到借鉴作用。
1 参评人员基本情况分析1.1 参评人员所属机构数量稳步增加，企业专业技术人员是申报的主体2009年，南京共有106家机构的专业技术人员参评，其中企业74家，科研院所等事业单位32家；2013年，南京共有238家机构的专业技术人员参评，其中企业188家，科研院所等事业单位50家。
图1给出了2009—2013年南京市电子信息专业职称参评人员所属机构情况，可以看出，参评人员所属机构数量稳步增长，企业数量的增长要明显高于事业单位数量的增长幅度。
1.2 参评人员数量快速增长，中级人员参评数量要明显高于高级人员参评数量2009年，申报南京市电子信息工程专业技术资格评审342人，其中申报中级职称272人，申报高级职称70人。
2013年，申报南京市电子信息工程专业技术资格评审共747人，其中申报中级职称529人，申报高级职称218人。
图2给出了2009—2013年南京市电子信息专业职称参评人员数量变化情况，可以看出，参评人员数量快速增长，中级职称参评人员数量增长率明显高于高级职称参评人员数量增长率。
1.3 参评人员学历结构稳定，本科以上学历人员为主从参评人员学历结构来看，本科以上学历人员一直是申报的主力。
在申报高级职称人员中，本科以上学历的人员申报比例更高。
关于报送2012年度全市建设工程中级专业技术资格评审材料的通知
关于报送2012年度全市建设工程中级专业技术资格评审材料的通知连建职称〔2012〕2号各县（区）职称办、住建局、市各主管部门及有关单位：根据市职称工作领导小组办公室《关于做好2012年职称评审工作的通知》（连职称办[2012] 3号）要求，结合建设工程系列专业技术资格评审工作实际，现将建设工程中级专业技术资格考评的有关具体事项通知如下：一、材料报送时间凡申报2012年度建设工程中级专业技术资格的，申报材料经各县区职称办、市有关单位职称办审核同意后，请于2012年7月23日到8月10日集中报市城乡建设局政治处，逾期不予受理。
请各单位抓紧布置，认真做好申报材料的推荐、审核工作。
二、申报人员范围和条件1、在我市从事建设专业技术工作，符合《江苏省建设专业工程师（建筑师、城市规划师）资格条件（试行）》要求的专业学历、技术资历和职称资格等条件的人员。
2、已经离、退休的专业技术人员，现仍从事专业技术工作，且与用人单位订立聘用合同，也可以按规定程序申报。
离、退休专业技术人员所取得的专业技术资格，仅作为其本人专业技术水平和能力的体现，不作为改变其离、退休工资福利等各项待遇的依据。
3、对大学专科及以上学历的毕业生工作后，非个人原因尚未初定专业技术资格且已符合建设工程专业中级资格条件，允许其按规定程序直接申报中级专业技术资格，其任职年限要求为大学本科毕业后从事本专业技术工作满5年、大学专科毕业后从事本专业技术工作满7年。
4、如果申报者所取得学历专业和申报专业不对口，须取得对口专业成人高等教育、自学考试大专三门专业课合格证、大专专业证书或市职称办认可的专业培训合格证后，方可报评。
5、2012年起，对于学历不达标人员取得地方职称中级满3年或取得地方职称高级满1年可以作为学历破格申报国家系列相对应中级职称。
6、《江苏省建设工程专业工程师（建造师、城市规划师）资格条件（试行）》可到市建设局网站上的“职称工作”栏目下载。
三、考评方式1、根据进一步完善二级评审的要求，建设工程中级专业技术资格评审继续实行“考评结合”，申报者的专业知识考试成绩当年有效，将按照30％比例折合，纳入最后考评结合的综合成绩，部分参评人员视情组织面试。
2012年江苏省中、高级工程师职称评定条件
江苏省2012年中、高级工程师职称评定条件中级工程师评定条件一、申报条件（一）学历要求取得大专及以上学历，且专业对口或相近；或中专（对口）毕业，后取得大专学历（不对口）。
（二）资历要求取得助理工程师资格4年以上，且上年度考核合格以上。
（三）其他要求取得职称外语合格证书（C级）或省英语二级（日语三级）合格证书、职称计算机合格证书（3个模块）、继续教育合格证书。
（四）破格晋升条件不具备规定学历担任助理工程师职务四年以上或具备规定学历担任助理工程师不满4年，据别以下五项条件中的两者，可以皮革申报工程师职务。
1、在省级学术会议、报刊上发表一篇或市级刊物上发表过两篇以上有价值的专业论文。
2、获省、部级四等奖，或市、厅（局）级三等奖，或县级一等奖以上的主要完成者，或县级二等奖的主持人，或获得市级优秀新产品、优秀设计三等奖以上主要贡献者。
3、长期在生产第一线，有较高的专业技术水平，多次为解决复杂的专业技术问题作出显著成绩，并为同行专家所公认；或是县以上重点工程、科研、科技攻关项目的主要主持、主要实施者，成绩显著、贡献突出；或对提高产品质量，降低产品成本，在专业技术方面做出重要贡献，并使企业取得重大经济效益（要有经济指标）和明显的社会效益，被行业总结推行。
4、获得一项以上发明专利，或两项以上实用新型、外观设计专利，其研究成果已在生产中应用，并取得显著的经济和社会效益。
5、获县级以上劳动模范、拔尖人才、优秀青年专业人才、科技先进工作者称号，或市级两次以上专业性先进工作者称号（不含协会、团体授予的称号）。
高级工程师评定条件一、范围与条件申报对象应遵守国家法律和法规，有良好的职业道德和敬业精神，任现职期间工作表现良好的机械（农机）、电子信息、化工（医药）专业，符合资格条件的企事业单位工程专业技术人员。
（一）学历、资历要求1．博士研究生毕业（学位），取得工程师资格后，从事工程师工作2年以上；2．硕士研究生毕业（学位），取得工程师资格后，从事工程师工作4年以上；3．本科（学士学位）毕业，取得工程师资格后，从事工程师工作5年以上；4．大专毕业后从事本专业技术工作15年以上或大专毕业累计从事本专业技术工作20年以上，取得工程师资格后，从事本专业工作5年以上；5．省（部）级科技进步、科技成果三等奖（或相应奖项）以上获奖项目的主要完成人（以个人奖励证书为准）；6．取得发明金奖，经本专业专家审定，该发明为解决技术难题，对技术发展起到重要作用。
南京市人民政府关于表彰2012年度南京市科学技术奖获奖单位和个人的决定
南京市人民政府关于表彰2012年度南京市科学技术奖
获奖单位和个人的决定
文章属性
•【制定机关】南京市人民政府
•【公布日期】2012.11.01
•【字号】宁政发[2012]302号
•【施行日期】2012.11.01
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】科学技术综合规定
正文
南京市人民政府关于表彰2012年度南京市科学技术奖获奖单
位和个人的决定
（宁政发[2012]302号）
各区县人民政府，市府各委办局，市各直属单位：
根据《南京市科学技术奖励办法》（南京市人民政府令第231号）规定，经市科学技术奖评审委员会评审，市政府决定授予符冠华等5人第十一届南京市科技功臣奖；授予“污染源烟气水分监测关键技术研究与应用”等93项成果2012年度南京市科技进步奖，其中，一等奖6项，二等奖25项，三等奖62项，并依据规定对项目完成单位和主要完成人员予以表彰。
希望获奖单位和个人再接再厉，再创佳绩。
全市科技工作者要向获奖者学习，继续发扬求真务实、拼搏创新的精神，为加快建设创新型城市，提高自主创新能力，推动经济社会转型发展、创新发展、跨越发展做出新的更大的贡献。
附件：1、第十一届南京市科技功臣奖获奖名单
2、2012年度南京市科学技术进步奖获奖名单
南京市人民政府
2012年11月1日附件1
附件2
2012年度南京市科学技术进步奖获奖名单
根据《南京市科学技术奖励办法实施细则》的规定，一等奖项目主要完成人的授奖人数不超过7人，主要完成单位的授奖数不超过5个；二等奖和三等奖项目主要完成人的授奖人数不超过5人，主要完成单位的授奖数不超过3个。
一等奖（共6项）。
电子信息工程专业技术资格评审标准条件
电子信息工程专业技术资格评审标准条件（试行）第一章总则第一条为客观、公正、科学评价全省电子信息工程专业技术人员的技术水平和能力，推进专业技术人才队伍建设，培养造就一支高素质专业人才队伍，营造人才辈出，人尽其才，多出成果的社会环境，更好地发挥广大电子信息工程技术人员在促进安徽经济社会发展中的作用，根据国家和我省职称制度改革的有关政策规定，结合电子信息工程专业特点，制定本标准条件。
第二条电子信息工程专业技术资格名称为正高级工程师、高级工程师、工程师、助理工程师、技术员。
第三条对符合申报条件的人员，通过评审或考试与评审相结合的方式进行评价，取得相应专业技术资格的人员，表明其具备承担相应专业技术岗位工作的理论水平和业务能力。
第四条对在电子信息工程专业技术岗位上做出突出贡献的专业技术人员，可不受学历、资历、职称、身份等条件限制，破格申报相应的专业技术资格。
第二章适用范围第五条本标准条件适用于全省从事电子信息工程研究、产品试制、技术开发、技术情报、生产、应用、技术管理等电子信息工程技术岗位上工作的专业技术人员；以及与用人单位签订聘用合同或劳动合同，仍从事电子信息工程专业技术工作的离退休专业技术人员和在皖工作1年以上的省外专业技术人员。
第六条已取得非电子信息工程专业技术资格的人员，符合本标准条件的，可根据工作需要申报评审电子信息工程相应专业技术资格。
第三章基本条件第七条拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，坚持党的四项基本原则,遵纪守法，团结协作，有良好的职业道德和敬业精神。
第八条热爱本职工作，有强烈的事业心、责任感和创新精神，勇于开拓，努力进取，任期内年度考核或任期考核达到合格及以上等次。
第四章申报条件第九条学历资历条件（一）高级工程师符合下列条件之一：1、获得博士学位后，取得工程师资格或相应执业资格并从事本专业工作满2年；2、获得大学本科以上学历后，取得工程师资格或相应执业资格并从事本专业工作满5年；3、获得大学专科学历后，从事本专业工作满20年，取得工程师资格或相应执业资格满5年；4、获得中专毕业学历后，从事本专业工作满25年，现在野外艰苦岗位以及县城以外(不含县城)基层单位工作，取得工程师资格或相应执业资格满5年。
关于组织开展 2012 年专业技术职务评审工作的通知
司人发[2012]号关于组织开展2012 年专业技术职务评审工作的通知公司所属各单位、总部各部门：为支持公司人才队伍建设，有效激励专业技术人员为企业发展贡献才智，根据中建总公司2011年专业技术职务任职资格评审工作实施意见和国家有关规定，结合我公司实际情况在总结上年度专业技术任职资格评审工作的基础上，现就我公司2012年专业技术职务任职资格评审工作有关事项通知如下：一、组织管理（一）2012年专业技术职务任职资格评审工作，在公司专业技术职务考核评审小组领导下，按照国家关于专业技术职务任职资格评审的有关规定，认真组织好局自评的中、高级专业技术职务任职资格评审工作以及公司初级评审工作。
（二）公司人力资源部负责组织承办职称申报、评审的管理工作，掌握并解释有关政策规定。
各单位要成立专业技术职务任职资格申报考核小组，由人力资源部门负责组织。
各单位应将申报条件、评审条件以及申报格式予以公开，个人参照申报条件自行决定是否申报，申报人员须详细认真填写相应申报材料。
（三）各单位人力资源部门负责本单位的申报工作，并按原有申报评审权限，对相关专业技术职务任职资格进行初审、申报或评审。
经济及会计系列中级任职资格实行社会化考试，考试合格后由各单位直接发文聘用。
（四）申报涉及的论文及技术成果认定由技术部门予以认可。
（五）各单位推荐时应由总工程师等相关系列负责人组织初评及推荐工作，并由评审或推荐负责人签署意见。
二、申报范围在公司系统内工作满1年的职工，凡符合申报条件的都可申报评审相应的专业技术职务任职资格。
具备硕士研究生（不含双学士）及以上学历人员，在公司系统内工作满半年即可申报。
不在专业技术岗位上、未从事本专业技术工作的人员，内退、辞职、达到离退休年龄的人员和返聘人员不得申报评审专业技术职务任职资格。
借调和外聘人员需由原所在单位出具委托函。
本次评审的专业技术职务系列为我局自评工程系列高、中、初和政工系列中、初级（由总公司组织评审的各系列高级专业技术职务待总公司下发评审通知后组织推荐评审）。
南京市职称(职业资格)工作领导小组关于印发南京市电子信息工程专业中级专业技术资格条件的通知
南京市职称(职业资格)工作领导小组关于印发南京市电子信息工程专业中级专业技术资格条件的通知文章属性•【制定机关】南京市职称职业资格工作领导小组•【公布日期】2014.03.17•【字号】宁职称字[2014]4号•【施行日期】2014.03.17•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文南京市职称（职业资格）工作领导小组关于印发南京市电子信息工程专业中级专业技术资格条件的通知（宁职称字〔2014〕4号）各区人力资源和社会保障局，市有关单位：现将《南京市电子信息工程专业中级专业技术资格条件》印发给你们，请贯彻执行。
南京市职称（职业资格）工作领导小组2014年3月17日南京市电子信息工程专业中级专业技术资格条件第一章总则第一条资格标准掌握本专业基础理论、技术知识和本专业的技术标准、规范及规程，了解本专业最新技术状况和发展趋势，能将新技术成果应用于工作实践；能解决本专业较复杂技术问题，在技术创新或引进、消化、吸收新技术中，业绩较显著，取得一定价值的科技成果；发表、出版有一定专业水平的论文、著作；能运用计算机获取信息及进行学术交流，具有良好的职业道德和敬业精神。
第二条适用范围本资格条件适用于在我市企业、事业单位及其他社会组织中从事电子信息工程专业的应用科学研究、设计、产品开发、生产工艺、新技术新工艺推广应用、标准化与科技信息、生产技术管理、产品质量管理与质量保证、设备管理及安装维修等工作的专业技术人员。
第二章申报条件第三条政治、职业道德要求遵守国家法律法规，有良好的职业道德和敬业精神，任现职期间认真履行聘约，胜任本职工作。
正常晋升专业技术资格的人员，年度考核均为合格以上。
破格晋升专业技术资格的人员，任现职（从业）以来，至少有1次年度考核为“优秀”。
任现职（从业）以来，出现如下情况之一，在规定的年限上延迟申报：（一）年度考核有“基本合格”或受到警告处分者，当年及下一年度不得申报。
2012版江苏省中等职业学校教师专业技术资格评审表
地区代码：学科代码：江苏省中等职业学校教师专业技术资格评审表学校名称：姓名：现任专业技术资格：申报评审学科（专业）：拟评专业技术资格：填表时间：年月日江苏省教育厅制江苏省职称工作领导小组办公室监制填表说明1、本表供中等职业学校教师、实验技术人员申报专业技术职务任职资格使用，申报高级专业技术资格一式三份，中级专业技术资格一式两份。
审批盖章后，本人人事档案、市教育局（中职校主管部门）各存一份；申报高级专业技术资格者省教育厅存一份。
（因为要存入个人档案，必须是16K纸大小，如果此表是网上下载，内容电脑输入或手写，可用8K纸正反面打印折叠中缝装订，封面和填表说明是16k纸设置，正反面打印，用胶水或双面胶粘贴上去，否则，材料将不予受理）。
2、“地区代码”指各市教育局或主管部门的代码；“学科（专业）代码”指《评审学科（专业）目录》中学科的代码。
3、本表第1页至第9页的内容由本人填写，学校审核；第10页至第11页的有关内容由学校填写。
4、按表中各栏目要求认真填写。
要求内容真实、详尽，全面科学地反映申报人员水平、能力和实绩。
某些栏目填写不下时，可另加附页，并装订入内。
5、本表用钢笔、签字笔填写，或用计算机打印。
6、填写内容含糊不清、不符合要求、手续不全及字迹潦草者，不予受理。
十二、市、县（市、区）教育局（学校主管部门）、职称主管部门意见十三、评审、审批意见—12—一、基本情况—1—二、学习、工作经历— 2 ——11—— 10—三、任现职以来培训、进修、考察等继续教育情况学校组织人事部门对第一至三项填写内容进行审核。
审核人签字：注：其他管理工作包括担任学校社团、兴趣小组、课余专业训练指导教师，任教研组长、年级组长、中层以上干部等。
学校德育管理部门对第四项填写内容进行审核。
审核人签字：— 3 —五、任现职以来教学工作情况注： 按学年逐年填写。
“课程性质”指必修课、选修课、讲座、课外活动、实习指导、毕业指导等。
江苏省电子信息专业工程师评审办事
江苏省电子信息专业工程师评审办事指南一、政策依据根据省、苏州市职称办有关文件和工作要求。
二、办理条件请参照《江苏省电子信息专业工程师资格条件（试行）》（附件1）。
三、办理对象企事业单位中从事相应工程的专业技术人员。
四、需提交的材料1.专业技术资格评审表(2份)。
2．全国专业技术人员计算机应用能力考试或江苏省专业技术人员IT信息化素质考试合格证原件。
3.不具备规定学历参加相应专业培训合格证书。
4. 1寸证件照片。
5.学历、学位证书彩印件及身份证复印件。
6.现有专业技术资格证书彩印件及聘书复印件。
7.现有专业技术资格的评审表(或呈报表、初定表)原件，或加盖档案管理专用章的复印件，或加盖颁证部门公章的批文复印件。
8.事业单位年度考核表（企业单位人员无须提供）。
9.继续教育证书及各类专业培训证书、证明。
10.有效劳动合同及个人参保证明（社保中心网站打印）。
11.取得现专业技术资格以来的专业技术成果及获奖证书等复印件。
12.单位推荐意见。
13.专业技术总结。
14.工作业绩、完成项目复印件。
15.论文及证明。
16.苏州市申报专业技术职称人员情况简介表（2份）(详见附件2)。
五、办理程序六、办结时限根据苏州办结时限而定。
七、办理科室、中心（窗口）张家港市职称办（张家港市人社局专技科）。
华昌路3号港城大厦主楼608室。
附件：1.江苏省电子信息专业工程师资格条件（试行）2.苏州市申报专业技术职称人员情况简介表张家港市职称办（张家港市人社局专技科）。
江苏省教育厅关于公布2012年全省职业学校品牌专业和特色专业认定结果的通知-苏教职[2012]20号
![江苏省教育厅关于公布2012年全省职业学校品牌专业和特色专业认定结果的通知-苏教职[2012]20号](https://img.taocdn.com/s3/m/8b4b0dee7d1cfad6195f312b3169a4517723e5ed.png)
江苏省教育厅关于公布2012年全省职业学校品牌专业和特色专业认定结果的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 江苏省教育厅关于公布2012年全省职业学校品牌专业和特色专业认定结果的通知（苏教职〔2012〕20号）各市教育局：为贯彻落实国家、省中长期教育改革和发展规划纲要，大力实施职业学校专业规范化、特色化、品牌化建设，提高职业教育办学质量，推进职业教育创新发展，我厅组织开展了2012年全省职业学校品牌专业和特色专业认定工作。
经学校申报、各市推荐、网络评审、实地视导等程序，认定连云港中等专业学校数控技术应用等80个专业为中等职业教育品牌专业，扬中中等专业学校电气运行与控制等13个专业为中等职业教育特色专业，南京高等职业技术学校应用电子技术等30个专业为五年制高等职业教育品牌专业，苏州高等职业技术学校电脑艺术设计等8个专业为五年制高等职业教育特色专业，现将认定结果予公布（详见附件）。
专业建设是提高职业教育质量的根本举措，是职业教育改革发展的永恒主题。
各地、各校要充分认识专业建设的重要意义，及时了解和把握行业企业技能型人才需求，统筹规划做好专业建设各项工作，不断将专业建设工作推向深入。
附件：2012年全省职业学校品牌专业特色专业认定结果省教育厅2012年7月19日附件：2012年全省职业学校品牌专业和特色专业认定结果中等职业教育品牌专业序号学校专业学制类型1连云港中等专业学校数控技术应用中职品牌2如皋第一中等专业学校建筑工程施工中职品牌3扬州高等职业技术学校电子与信息技术中职品牌4南京江宁中等专业学校电子与信息技术中职品牌5南京新港中等专业学校电子技术应用品牌6无锡锡山中等专业学校电子与信息技术中职品牌7吴江中等专业学校电子技术应用中职品牌8靖江中等专业学校电子技术应用中职品牌9宝应县中等专业学校电子技术应用中职品牌10泗阳中等专业学校电子技术应用中职品牌11连云港中等专业学校电子技术应用品牌12宜兴中等专业学校会计中职品牌13鼓楼中等专业学校会计中职品牌14通州中等专业学校会计电算化中职品牌15淮阴商业学校会计中职品牌16宿豫中等专业学校会计电算化中职品牌17邳州车辐中等专业学校服装设计与工艺品牌18盐城市高级职业学校服装设计与工艺中职品牌19南京中华中等专业学校服装设计与工艺中职品牌20金坛中等专业学校服装设计与工艺中职品牌21江阴中等专业学校机电技术应用中职品牌22惠山中等专业学校数控技术应用中职品牌23无锡立信中等专业学校数控技术应用品牌24宜兴丁蜀中等专业学校机电技术应用中职品牌25高淳中等专业学校机电技术应用中职品牌26南京六合中等专业学校数控技术应用中职品牌27丰县中等专业学校数控技术应用中职品牌28新沂市职业技术教育中心机械加工技术中职品牌29徐州市贾汪中等专业学校数控技术应用品牌30淮安市中等专业学校数控技术应用中职品牌31金湖中等专业学校机电技术应用中职品牌32武进中等专业学校机电技术应用中职品牌33海安双楼中等专业学校机电技术应用中职品牌34启东中等专业学校机电技术应用中职品牌35高港中等专业学校机电技术应用品牌36兴化中等专业学校数控技术应用中职品牌37连云港大港中等专业学校机电技术应用中职品牌38东海中等专业学校机电技术应用中职品牌39灌南中等专业学校机电技术应用中职品牌40灌云中等专业学校机械加工技术中职品牌41建湖中等专业学校数控技术应用品牌42射阳中等专业学校数控技术应用中职品牌43盐城机电高等职业技术学校机电技术应用中职品牌44宿迁中等专业学校机电技术应用中职品牌45扬州高等职业技术学校机电技术应用中职品牌46溧阳中等专业学校数控技术应用中职品牌47丹徒中等专业学校机电技术应用品牌48润州中等专业学校机电技术应用中职品牌49江阴中等专业学校计算机应用中职品牌50武进中等专业学校计算机网络技术中职品牌51苏州丝绸中等专业学校计算机应用中职品牌52邗江中等专业学校计算机网络技术中职品牌53南通中等专业学校计算机网络技术品牌54如东第一职业教育中心校计算机应用中职品牌55如东职业高级中学计算机应用中职品牌56丹阳中等专业学校计算机网络技术中职品牌57泰州机电高等职业技术学校计算机网络技术中职品牌58大丰中等专业学校计算机应用中职品牌59宿迁市宿城中等专业学校计算机网络技术品牌60海门中等专业学校建筑工程施工中职品牌61沛县中等专业学校建筑工程施工中职品牌62赣榆中等专业学校建筑工程施工中职品牌63江都中等专业学校建筑工程施工中职品牌64泰兴中等专业学校建筑工程施工中职品牌65常州旅游商贸高等职业技术学校中餐烹饪品牌66南京旅游营养中等专业学校旅游服务与管理中职品牌67张家港第二职业高级中学中餐烹饪中职品牌68扬州生活科技学校中餐烹饪中职品牌69滨海县中等专业学校中餐烹饪中职品牌70宿迁经贸高等职业技术学校酒店服务与管理中职品牌71沭阳中等专业学校汽车运用与维修品牌72东台中等专业学校汽车运用与维修中职品牌73如皋中等专业学校汽车运用与维修中职品牌74句容中等专业学校汽车运用与维修中职品牌75南京下关中等专业学校物流服务与管理中职品牌76苏州工业园区工业技术学校物流服务与管理中职品牌77镇江市体育运动学校运动训练品牌78淮安体育运动学校运动训练中职品牌79连云港体育运动学校运动训练中职品牌80徐州市张集中等专业学校现代农艺技术中职品牌中等职业教育特色专业序号学校专业学制类型1扬中中等专业学校电气运行与控制中职特色2如皋第一中等专业学校机电设备安装与维修中职特色3南京金陵中等专业学校数字媒体技术应用中职特色4南京浦口中等专业学校计算机动漫与游戏制作中职特色5盐南中等专业学校计算机平面设计中职特色6无锡汽车工程中等专业学校汽车车身修复中职特色7南京莫愁中等专业学校连销经营与管理中职特色8楚州职业教育中心校工业分析与检验中职特色9连云港生物工程中等专业学校畜禽生产与疾病防治中职特色10南京市玄武中等专业学校美术绘画中职特色11无锡文化艺术学校音乐中职特色12太仓中等专业学校工艺美术中职特色13扬州文化艺术学校中国舞蹈表演中职特色五年制高等职业教育品牌专业序号学校专业学制类型1南京高等职业技术学校应用电子技术五年制品牌2南京工程高等职业技术学校建筑工程技术五年制品牌3无锡机电高等职业技术学校电子信息工程技术五年制品牌4南京工程高等职业技术学校电气自动化技术五年制品牌5苏州旅游与财经高等职业技术学校会计与审计五年制6吴中中等专业学校会计五年制品牌7常州刘国钧高等职业技术学校会计五年制品牌8徐州经贸高等职业学校会计电算化五年制品牌9徐州机电工程高等职业学校机械加工技术五年制品牌10常州铁道高等职业技术学校数控设备应用与维护五年制品牌11常州刘国钧高等职业技术学校机电一体化技术五年制12昆山第一中等专业学校机电一体化技术五年制品牌13张家港职业教育中心校机械制造与自动化五年制品牌14常熟中等专业学校数控技术五年制品牌15连云港工贸高等职业技术学校机电一体化技术五年制品牌16镇江高等职业技术学校数控技术五年制品牌17扬州商务高等职业学校计算机应用技术五年制18苏州建设交通高等职业技术学校建筑工程技术五年制品牌19常州建筑高等职业技术学校园林工程技术五年制品牌20无锡旅游商贸高等职业技术学校烹饪工艺与营养五年制品牌21常州旅游商贸高等职业技术学校旅游管理五年制品牌22南京幼儿高等师范学校涉外旅游五年制品牌23扬州商务高等职业学校旅游管理五年制24盐城生物工程高等职业技术学校汽车运用技术五年制品牌25徐州财经高等职业技术学校电子商务五年制品牌26南京卫生学校护理五年制品牌27常州卫生高等职业技术学校护理五年制品牌28无锡卫生高等职业技术学校护理五年制品牌29连云港中医药高等职业技术学校护理五年制30淮安生物工程高等职业学校园艺技术五年制品牌五年制高等职业教育特色专业序号学校专业学制类型1苏州高等职业技术学校电脑艺术设计五年制特色2无锡交通高等职业技术学校道路桥梁工程技术五年制特色3南京高等职业技术学校装饰艺术设计五年制特色4南通商贸高等职业学校报送与国际货运五年制特色5南通体臣卫生学校药学五年制特色6徐州医药高等职业学校药物制剂技术五年制特色7淮阴卫生高等职业技术学校医学检验技术五年制特色8常州艺术高等职业学校表演艺术五年制特色——结束——。
南京市人力资源和社会保障局关于印发《南京市专业技术人员知识更新工程(“131工程”)实施办法》的通知
南京市人力资源和社会保障局关于印发《南京市专业技术人员知识更新工程(“131工程”)实施办法》的通知文章属性•【制定机关】南京市人力资源和社会保障局•【公布日期】2012.01.16•【字号】宁人社[2012]10号•【施行日期】2012.01.16•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源综合规定正文南京市人力资源和社会保障局关于印发《南京市专业技术人员知识更新工程（“131工程”）实施办法》的通知（宁人社〔2012〕10号）各区（县）人力资源和社会保障局，市级机关和有关单位人事（教育）处，市各继续教育基地和特约培训单位：为贯彻落实市委、市政府提出的大规模开展重点产业专门人才知识更新工程培训的相关要求，大力提升本市专业技术人员队伍创新能力，我局在征求各相关单位部门意见的基础上，制定了《南京市专业技术人员知识更新工程（“131工程”）实施办法》，现印送给你们，请加强沟通协调，共同抓好组织实施工作。
二О一二年一月十六日南京市专业技术人员知识更新工程（“131工程”）实施办法为贯彻落实《国家、省、市中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》、《专业技术人才队伍建设中长期规划（2010-2020年）》以及人社部等五部委联合下发的《专业技术人才知识更新工程实施方案》等文件精神，进一步推进本市专业技术人员继续教育工作，提高专业技术人员知识更新能力，推动专业技术人员队伍建设，结合本市实际，特制定本办法。
一、目标任务从2012年起，利用10年时间，围绕我市产业发展规划，在本市支柱产业、新兴产业、现代服务业等三大领域，开展规模性的专业技术人员知识更新工程培训，重点培训掌握科技前沿技术、创新能力强的中高级专业技术人员100万人次（简称“131”工程）。
二、实施原则立足培养，创新机制。
把专业技术人员培养作为专业技术人员知识更新工程的出发点和立足点，不断提升专业技术人员综合素质、专业水平和创新能力，积极探索实施专业技术人员知识更新工程的新途径、新方法，创新培养培训的体制机制。
南京市建设工程中级专业技术资格社会化评审结果公示
南京市建设⼯程中级专业技术资格社会化评审结果公⽰南京市建设⼯程中级专业技术资格社会化评审结果公⽰李宾⽟等1897名同志(名单附后),经南京市建设⼯程中级专业技术资格社会化评审委员会评审通过,根据有关⽂件规定,现予以公⽰。
公⽰时间：2012年12⽉23⽇⾄2012年12⽉30⽇。
南京市职称（职业资格）⼯作领导⼩组办公室⼆○⼀⼆年⼗⼆⽉⼆⼗三⽇公⽰⼈员名单:爱思开建设(南京)有限公司：李宾⽟爱思开建设（南京）有限公司：任仕明百胜麒麟（南京）建设发展有限公司：胡雯、丁历卓保利江苏房地产发展有限公司：张道远、陆斌北京城建设计研究总院有限责任公司：韩军锋北京城建设计研究总院有限责任公司南京分院：佘世杨北京康迪建设监理咨询有限公司南京分公司：戴洪波北京乾华科技发展有限公司(南京分公司)：申凯军北京市建壮咨询有限公司：张丹⽟北京炎黄联合国际⼯程设计有限公司：管颖北京炎黄联合国际⼯程设计有限公司江苏分公司：邹朝阳北京炎黄联合国际⼯程设计有限公司南京分公司：吴云、周卫星北京炎黄联合国际⼯程设计有限公司南京分司：夏国明北京中外建建筑设计有限公司江苏分公司：韩佳北京中元⼯程设计顾问有限公司（南京分公司）：江威北京中元⼯程设计顾问有限公司江苏分公司：杨东才博瑞德（南京）净化技术有限公司：张泉长安福特马⾃达发动机有限公司：郭琳长江⽔利委员会⽔⽂局长江下游⽔⽂⽔资源勘测局：陈志国⼤千⽣态景观股份有限公司：仲从珠、柯亮、陈俊华德兰集团有限公司：姜浩东⽅实华置业有限公司：曹翔泛华建设集团有限公司南京设计分公司：张丽、余宙、李靖福建国源通信技术有限公司南京分公司：⾦旭升⾼淳县保障房建设有限公司：祖义⼴东博意建筑设计院有限公司南京分公司：王周、李素兰、胡⼤⼭、李兵、胡银军、程徐进、周作璐⼴东省电信规划设计院有限公司南京分公司：佘⼴景⼴东粤建设计研究院有限公司江苏分公司：李瑞仙⼴州富利建筑安装⼯程有限公司：章仕树⼴州轨道交通建设监理有限公司：韩顺超⼴州晟源电⼒勘测设计咨询有限公司南京分公司：徐宏辉、孙璐汉嘉设计集团股份有限公司江苏分公司：李巍、许峰、杜⼩梅、陈洁、叶⼩雷杭州恒泰建设⼯程有限公司江苏分公司：岳明和记黄埔地产（南京）有限公司：吴闯恒⼤地产集团南京置业有限公司：许晶晶、夏启军、陈凯锋湖北风神净化空调⼯程有限公司南京分公司：张增保湖北风神净化空调设备⼯程有限公司南京分公司：王闯、吴有福、廖⽂凯、戴树霞华电环保系统⼯程有限公司：刘京华润（南京）市政设计有限公司：张洋华润置地（南京）有限公司：杨镇、张樑、李鑫华新（南京）置业开发有限公司：孟继华嘉盛建设集团有限公司：聂载陵、马旭、李菲菲、徐⽴志、徐勤根、包磊、⽅光鑫、沈婷建筑装饰⼯程师：赵幸辉江苏安居⾼校投资置业有限公司：周海江苏安科医疗系统⼯程有限公司：王有⾦江苏百盛建设⼯程有限公司：陈娟娟江苏宝地置业有限公司：苏侠鸽江苏宝宁建设有限公司：平荣春、刘爱平江苏必格新能源有限公司：⽂博江苏博林建设⼯程有限公司：冒爱国江苏崇滢杰园林绿化⼯程有限公司：钱⽴静江苏崇滢杰园林绿化有限公司：黄红林江苏传⼒建设⼯程有限公司南京分公司：李传友江苏创⼀佳照明有限公司：郑波、何婉婷、孙坚江苏⼤才建设集团有限公司：邱南林、王亮、陈万好、杭德全、薛媛、钱海、陈兆平江苏⼤恒净化⼯程有限公司：李昊江苏⼤阳⼯程建设监理有限公司：刘亮、练晓卫江苏德能电⼒设计咨询有限公司：李亮江苏地基⼯程有限公司：黄荣俊江苏地基⼯程有限公司南京分公司：苏志杰江苏⿍宏装饰⼯程有限责任公司：王⽻江苏东川新能源⼯程设备有限公司：郭宜冰江苏东地建设基础⼯程有限公司：李⾼飞、曹峰江苏东恒地产有限公司：曹峰、冯敏、吴艳江苏东恒国际展览装饰⼯程有限公司：王晓⽵江苏东恒国贸建设股份有限公司：徐计喜江苏东恒集团国贸建设股份有限公司：王章炜、陈婷江苏东华市政⼯程设计有限公司：赵琳、黄曦江苏东南特种技术⼯程有限公司：冯辉江苏都宏建设有限公司：芮建华江苏⽅建⼯程质量鉴定检测有限公司：陈燕、侯祥喜江苏飞润建设⼯程有限公司：陈伟东、汤明江苏丰盛建设有限公司：刘城江苏港宁装璜有限公司：郁红、陈中祥江苏皋源电⼒⼯程有限公司：赵桂勇、周新江苏⾼成钢结构⼯程有限公司：王业科、薛品卿江苏⼴恒建设有限公司：仲爱华、黄斌江苏⼴厦建设监理有限公司：⽑琛江苏国安建筑安装⼯程有限公司南京分公司：王葛军、林建光江苏国禹市政建设⼯程有限责任公司：郑宁敏、姜仁飞江苏海能电⼒设计咨询有限责任公司：朱鸿斌江苏海能电⼒咨询设计有限公司：梁雯江苏海外集团国际⼯程咨询有限公司：杨洋江苏好望系统⼯程有限公司：⾼猛、韩溶冰江苏昊诚⼯程项⽬管理有限公司：王丹江苏和亿昌环保⼯程科技有限公司：汪宏慧、黄宇锋江苏河海⼯程建设监理有限公司：张梅、刘妙凤江苏⿊骏马建设有限公司：赵不寒、杨朝⼭江苏恒润电⼒设计院有限公司：陈淼江苏恒溢置业有限公司：王澈江苏宏嘉⼯程项⽬管理有限公司：姜桂祥江苏宏禹⼯程项⽬管理有限公司：茆⾦林、陈万红江苏宏⽟升电⽓⼯程有限公司：茆启明、戚宏龙江苏鸿基科技有限公司：狄志强江苏鸿业建设有限公司：黄庆同、周锡平江苏鸿宇建筑安装⼯程有限公司南京分公司：王兆军江苏厚源建筑装饰⼯程有限公司：程斌、周建华、周⼩灿、翁天亮、马永梅江苏华东建设基础⼯程有限公司：王彬彬江苏华辉⼯程项⽬管理有限公司：王为安江苏华宁⼯程咨询监理有限公司：陈凯、吕德喜、吕东、朱天甫、周允国、朱⽂军、朱华刚、崔蕾江苏环绿园林市政建设有限公司：李舒娟、咸凯、邹长春江苏环盛消防⼯程有限公司：尹天玲、徐学禹江苏佳加久建筑装饰有限公司：窦林丽、陈丽、季锦锋、季锦旗、王美群江苏建安消防消防服务中⼼：姜智勇江苏建诚⼯程咨询有限公司：吴鹏江苏建发建设项⽬咨询有限公司：姜俊东江苏建华建设有限公司：周佳、叶相华、吴⼽、王家春江苏建科建设监理有限公司：马连勇、邓⾦宝、杨选巧、孙艳、孙开波、杨新权江苏建威⼯程咨询有限公司：马维林江苏江都建设集团有限公司：管树飞江苏江南电⼒有限公司：刘洋、王春林、苗⽟和、刘妮娜江苏捷宏⼯程咨询有限责任公司：徐⼀平江苏捷星建设项⽬投资管理有限公司：韦巍、陈红亮、⾦为龙江苏今迈数字空间技术股份有限公司：袁薇丽江苏⾦碧幕墙有限公司：王康、陈圣宝、刘福信江苏⾦丰华⼯程监理咨询有限公司：徐刚、许⼀清江苏⾦永诚建设投资管理咨询有限公司：张丽江苏锦宏建设有限公司：朱兴明、王伟、刘丽江苏京杭建筑⼯程有限公司：曹晓东、夏国良、杨雪、许震江苏经贸职业技术学院：马晓琴江苏警星消防设备有限公司：李晶晶江苏九九投资管理咨询有限公司：张莹莹、袁志平、阮燕宁江苏久隆投资置业集团有限公司：黄振国、刘晶江苏骏通建设项⽬管理咨询有限责任公司：程雅婷江苏开源⼯程咨询监理有限公司：王承仁江苏凯尔消防⼯程设备有限公司：周云春江苏凯⽶膜科技股份有限公司：唐亮江苏科兴⼯程建设监理有限公司：李永、李伟江苏科永和⼯程建设质量检测鉴定中⼼有限公司：周欣江苏兰达⼯程监理有限公司：张伟、蔡桂东江苏兰德数码科技有限公司：张巍江苏绿海园林绿化⼯程有限公司：章明祥、聂磊、钱波、潘淼、孙业伟、王欣荣、陈亮、王成、吴俊亮、傅建娣、吴琦、李艳、卢静江苏麦考瑞环保设备⼯程有限公司：陈阳、谭韬江苏南⼤⾦⼭环保科技有限公司：杨尧、樊健江苏南⼯建设⼯程有限公司：赵琳莉、严加琴江苏南林亚奥景观建设有限公司：葛宏妹、黄⼭江苏南艺园林建筑有限公司：虞亮、姜万进江苏宁达⼯程建设监理有限公司：王超、张莉、钟亮江苏宁昊建设⼯程公司：施正华、许⾦娣、赵以明江苏欧凯建设⼯程有限公司：宋其庆江苏欧凯建设集团有限公司：徐相荣、陈双龙、缪成斌、房闵、钱向东、汪海萍、刘成⽟、孙秀斌、张红⽣、缪荣、周卫东、周德平、顾林东、宋冬梅江苏琵琶景观设计有限公司：张国亮江苏琵琶景观有限公司：刘芳江苏平⼭交通设施有限公司：黄志、王宏锋江苏普天万通科技发展有限公司：杨俊江苏乾阳房地产开发有限公司：邓磊、张燕江苏庆⼀建筑装饰有限公司：余凯、朱泉、柏俊华、王宏、朱远东、王⽣福、潘龙江苏瑞桓建设有限公司：孙宜兴、左兵、王爱东、顾军、徐建超、许葆华、苏烨、刘苏、蔡祺松、邵长伟、陈旭东、王彬彬、张乃付、袁万云、黄志建、蔡敏江苏瑞科环保科技有限公司：江本华、孙宜荣、史正华、张卫芳、王卫忠江苏润和南京软件外包园投资有限公司：胡熙江苏润恒物流发展有限公司：⾦晖、张琳玲江苏润来建设集团有限公司：骆桂华江苏润宇枫华⼯程项⽬管理有限公司：王勇、缪庆建江苏三江基础⼯程有限公司：董俊瑞江苏三益建设监理有限公司：杨帆江苏⼭⽔国⼟资源开发⼯程有限公司：马炎江苏杉泽天建设⼯程有限公司：张国栋、平元江江苏上⿍机电有限公司：郝允强江苏深远建筑设计研究有限公司：赵阳节、吕成奎江苏神龙海洋⼯程有限公司南京第三分公司：张赢江苏省奥建艺术装璜有限责任公司：丁朝友、张正华、束翔、唐杰、刘颖辉、徐坚、张家祥、曹江安江苏省奥建艺术装璜装璜有限责任公司：张帏江苏省⽅源建设监理有限公司：阳秀明江苏省⾼淳县公路管理站：徐哲江苏省古典建筑园林建设有限公司：王峥、徐绍群、温斌辉江苏省国际招标公司：缪强江苏省海岳酒店设计顾问有限公司：徐云春、卞玲、陆春丽江苏省华厦⼯程项⽬管理有限公司：陈腊梅江苏省建⼯集团有限公司：曾磊江苏省建⼯设计研究院：陈红俊江苏省建⼯设计研究院有限公司：顾⽴中江苏省建科建设监理有限公司：赵俊江苏省建设⼯程设计院有限公司：王晶晶、崔晓刚、王励江苏省建筑⼯程集团有限公司：徐⽅廷江苏省建筑园林设计院：张韬江苏省建筑园林设计院有限公司：冯延强、夏雪、洪⼩俊江苏省建筑装饰设计研究院有限公司：张圆圆、张宏斌、姚瑶、张科强、凌婉君、曹⽟玲江苏省交通规划设计院股份有限公司：刘瑞江苏省交通科学研究院股份有限公司：刘伟、张云霞、⽑冉、吕贤平、祝喜庆、杜飞温、陈欣、韩伟、张万龙、李世豪江苏省教建项⽬管理有限公司：潘晶、刘红艺江苏省⾦威测绘服务中⼼：吴莉娟、胡振环、樊⼩美、包丽萍、陈海春、钱冬冬江苏省经纬建设监理中⼼：王伟、陆震宇江苏省绿丰园林绿化有限公司：史训根、贾宇清江苏省苏中建设集团股份有限公司：洪良⽣、仲志林江苏省兴安电⼒实业有限公司：顾春花江苏省邮电规划设计院游戏责任公司：刘永江苏省邮电规划设计院有限责任公司：孔令伽、张磊、许赛军、黎达、杨占飞、赵海峰、成松、蒋蓓、林凌、周毅超、龚合松、汤爱强江苏省中飞拓展建设⼯程有限公司：吕春杨、周保乾、俞⼀飞、徐维江苏省钟星消防⼯程有限公司：宋丹琦、吕志龙、廉华、马志浩、董国庆江苏圣通环境⼯程有限公司：范昌⽉江苏盛华系统集成⼯程技术有限公司：郑伟江苏盛⽴环保⼯程有限公司：邓兴华、赵红娟、杨晖江苏盛世⽔业发展有限公司：刘海波江苏顺悦建设监理有限公司：李松、吕新权、佘进峰、易虹秀、潘军江苏舜天国际集团置业有限公司：张⾦雁江苏司麦克节能科技有限公司：尚宇江苏泰德⼯程咨询有限公司：李旭、周引军江苏泰豪科技有限公司：左睿、鲍鲲鹏、刘发斌江苏腾达⼯程建设有限公司：⾦莎江苏腾达建设⼯程有限公司：崔友宏、⾼燕江苏天衡⼯程咨询管理有限公司：赵元林江苏天华⼯程项⽬管理咨询有限公司：徐晓进、焦学展江苏天茂建设⼯程有限⼯程：谢⽂明江苏天茂建设⼯程有限公司：张静、吕彤、赵⽣录江苏天企奥科技有限公司：沈晓天江苏天业⼯程咨询房地产估价有限责任公司：魏新景江苏天永⼯程造价咨询有限公司：叶玲玲江苏铁诚建设有限公司：赵光、袁伟、宋朝阳江苏通宇投资有限公司：丁云⾹江苏⼟⼒建设⼯程有限公司：许富强江苏万邦房地产开发有限公司：蒋飞江苏万⾠置业投资有限公司：顾新明江苏万景建设实业有限公司：刁飞、黄⽵芳、刘宾、陆福洲、李建锋、陈树荣江苏万欣建筑安装⼯程有限公司：⾼利宁江苏纬信⼯程咨询有限公司：孙兴江苏希地环球建设项⽬管理有限公司：胡元宁、陈坚、柳菁江苏欣润环保设备科技有限公司：陈燕、曹余良江苏新国际会展集团有限公司：周正海、王璞江苏新蓝天钢结构有限公司：宋红林、李岳梅、陈晓华江苏新马建设有限公司：张国强江苏新时代防⽕保安⼯程有限公司：万华、郭声彪江苏新视野建筑装饰有限公司：王静、史骏江苏新天达⼯程有限公司：张燕江苏新雅歌电⼦⼯程有限公司：吴⾦王江苏新筑预应⼒⼯程有限公司：顾松杰、刘云权江苏鑫基建设⼯程有限公司：王兆叶、周仲林、刘怀林江苏鑫瑞德系统集成⼯程有限公司：王刚、储洁明江苏鑫⽻科技实业有限公司：王燕江苏信达装饰⼯程有限公司：李新祥、孙璐璐、何炜、赵娟江苏信联建设⼯程有限公司：张彭荣、王正⽥、吴天昊江苏兴邦建⼯集团有限公司南京分公司：王辉江苏兴港南京分公司：陈正江苏兴伟建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南京市人力资源和社会保障局关于印发《2012年南京市中、高级专业技术资格评审委员会活动时间表》的通知
南京市人力资源和社会保障局关于印发《2012年南京市中、高级专业技术资格评审委员会活动时间表》的
通知
文章属性
•【制定机关】南京市人力资源和社会保障局
•【公布日期】2012.05.03
•【字号】
•【施行日期】2012.05.03
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】行政机构设置和编制管理
正文
南京市人力资源和社会保障局关于印发《2012年南京市中、高级专业技术资格评审委员会活动时间表》的通知
各区县人社局、市各部委办局（公司）、各有关单位：
现将《2012年南京市中、高级专业技术资格评审委员会活动时间表》印发给你们，请根据实际情况贯彻实施。
二〇一二年五月三日2012年南京市中、高级专业技术资格评审委员会活动时间表。
南京市电子信息工程专业职称评审情况分析
南京市电子信息工程专业职称评审情况分析作者：王云罗利华来源：《中国市场》2014年第27期[摘要]电子信息产业是南京四大支柱产业之一，企业专业技术人员发展对于我市电子信息产业的发展具有重要意义。
本文分析了2009—2013年南京市电子信息工程专业职称评审人员的基本情况，并提出了进一步提高专业技术人员社会化评审积极性的对策与建议。
[关键词]电子信息；职称；评审；专业技术人员[中图分类号]C975 [文献标识码]A [文章编号]1005-6432（2014）27-0163-03南京市电子信息工程专业职称评审是南京市社会化职称评审的系列之一，也是南京市电子信息企业专业技术人员评审的主要职称系列。
本文分析了2009—2013年南京市电子信息工程专业职称评审人员的基本情况，为进一步完善企业专业技术人员职称评审体系起到借鉴作用。
1 参评人员基本情况分析1.1 参评人员所属机构数量稳步增加，企业专业技术人员是申报的主体2009年，南京共有106家机构的专业技术人员参评，其中企业74家，科研院所等事业单位32家；2013年，南京共有238家机构的专业技术人员参评，其中企业188家，科研院所等事业单位50家。
图1给出了2009—2013年南京市电子信息专业职称参评人员所属机构情况，可以看出，参评人员所属机构数量稳步增长，企业数量的增长要明显高于事业单位数量的增长幅度。
1.2 参评人员数量快速增长，中级人员参评数量要明显高于高级人员参评数量2009年，申报南京市电子信息工程专业技术资格评审342人，其中申报中级职称272人，申报高级职称70人。
2013年，申报南京市电子信息工程专业技术资格评审共747人，其中申报中级职称529人，申报高级职称218人。
图2给出了2009—2013年南京市电子信息专业职称参评人员数量变化情况，可以看出，参评人员数量快速增长，中级职称参评人员数量增长率明显高于高级职称参评人员数量增长率。
电子信息工程师中级职称评审
电子信息工程师中级职称评审电子信息业是一项新兴的高科技产业，根据分析，电子信息业正处于产业发展的关键时期，因此其前景是相当可观的。
电子信息工程师就业有优势，行业具有发展潜力。
工作时间久了，电子信息工程师理论知识更加牢固，工作经验成就丰富，可以选择职称评审。
电子信息工程师中级职称评审是有条件的，对工程师的工作成就和学术知识有要求，但获取中级职称后对个人发展是有好处的。
关于电子信息工程师中级职称评审，可以咨询江硕教育。
下面给大家介绍一些电子信息工程师中级职称评审的知识。
电子信息工程师职业定义具有电子信息产品的安装、调试、检测、维护能力，具备电子信息技术的开发、设计、推广、应用能力的高级技术应用性专门人才。
从事的主要工作包括：电子信息产品的安装、调试、检测、维护能力，电子信息技术的开发、设计、推广、应用能力。
电子信息工程师职业概况报考电子信息工程师系列，对口的专业是电子信息工程技术。
其核心课程，包括电路分析基础、信号与网络、电子设计自动化（EDA）、电子测量原理、信号处理技术、PLC原理与应用、低频电子线路、电子器件与电子线路、计算机原理与应用等。
就业领域，是在生产制造企业从事电子产品的工艺实施、生产组织、技术管理等工作，以及电子设备及系统的操作、管理与维护工作。
助理职称评定条件①中专毕业生，一年见习期满后，考核合格，可初定员级资格;员级资格满4年后，初定助理级职称资格(如中专毕业后工作时间已满五年即可直接初定助理级职称资格);②大专毕业生，一年见习期满后，再从事本专业技术工作2年，(非全日制大专学历任技术员3年)考核合格，可初定助理职称资格;③本科毕业生，一年见习期满后，考核合格，可初定助理职称资格;中级职称评定条件①大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。
②大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。
③中专(高中)毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。
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南京市科学技术委员会
宁科〔2012〕111号
关于开展二〇一二年南京市电子信息工程专业中级技术资格
评审申报工作的通知
发布时间： 2012-6-14 16:58:31 阅读次数： 508 信息来源：
市各有关单位：
根据市职称办的工作部署，为做好2012年电子信息工程专业技术资格评审和材料申报等工作，现将有关事项通知如下：一、申报和评审条件
电子信息工程中级技术资格申报和评审条件应符合《南京市电子信息工程专业工程师资格条件》的要求。
（一）学历、资历要求（时间截止到2011年12月31日）
1、大学专科以上毕业，取得助理工程师资格，并从事助理工程师工作4年以上。
2、硕士研究生毕业（学位）获得者从事本专业技术工作满3年或博士研究生毕业（学位），经考核合格，可初定工程师资格。
（二）职称计算机要求
必须具备下列条件之一：
1、获计算机专业专科毕业以上学历；
2、取得省人社厅组织的专业技术人员信息化素质培训考核合格证。
3、参加全国计算机软件专业技术资格（水平）考试，成绩合格。
4、参加全国专业技术人员计算机应用能力考试须取得“2+1”即“操作系统”“网络应用基础”“任选科目”三个科目考试合格证。
5、取得市人社局组织职称计算机应用能力考试合格证书。
（三）业绩、成果要求
任助理工程师期间，具备下列条件之一：
1、区（县）级科技进步三等奖（及相应奖项）以上获奖项目的主要完成人；
2、单位主导项目的开发、设计、制造、生产技术管理的主要完成者，其成果通过鉴定或验收，并取得较好的经济和社会效益；
3、参与本行业先进技术的引进、消化、吸收工作，对本单位的技术进步起一定的促进作用；
4、负责完成1项市（厅）级科技成果推广项目，并转化为生产力，经实践检验，取得较好的经济或社会效益；
5、负责完成1项重点项目的情报资料的搜集、整理、汇编，对实际工作有一定的指导作用；
6、负责制定本单位的发展规划、计划，经实施取得较好效益；
7、提出1项科技建议，被单位采纳，经专家评议，对单位发展有促进作用。
（四）论文、论著要求
任现职期间，出版、发表、撰写本专业有一定学术水平的论文（第一、二作者）、著作（主要编著者）专业文章等，具备下列条件之一：
1、出版本专业著作2万字以上；
2、在市级以上期刊上发表或在市级学术会议交流有学术价值的论文2篇以上。
3、为解决较复杂的技术问题而撰写的有一定水平的专项研究报告、技术分析、技术总结、立项研究（论证）报告2篇以上。
二、破格申报
（一）申报条件
确有真才识学，任现职期间业绩显著，学术或技术有较大贡献，符合下列条件之一的，可破格申报：
1、从事本专业工作20年以上，或中专毕业从事本专业工作15年以上，取得助理级专业技术资格满5年，未取得后大专学历的晋升中级专业技术资格要具备破格条件两类中各一条。
2、中专毕业后从事本专业技术工作10年以上，后大专学历不满4年，晋升中级专业技术资格要具备破格条件两类中的一条。
（二）评审条件
任助理工程师以来，在符合评审基本条件的前提下，还需具备下列条件之一：
1、市（厅）级科技进步三等奖（及相应奖项）以上或区县的科技进步奖二等奖获奖项目主要完成人（前5名，以个人证书为准）。
2、获得市级以上批准的优秀科技工作者市有功个人和劳动模范。
3、直接负责（技术负责）完成市（厅）级以上重点项目的研究、设计或发明、引进、转化技术创新成果（专利）并用于生产实践，取得较好的经济效益或社会效益，经有关专家鉴定认可。
三、报送材料的内容
（一）有关表格
1、填写《专业技术资格申报表》（规格A4，两面印制）一式2份，并附免冠一寸彩照1张。
2、填写《申报高（中）级专业技术职务任职资格人员情况简介表》（规格A4，两面印制）一式15份。
3、填写《申报电子信息工程专业中级职称评审人员情况一览表》（规格A3，单位汇总表），纸质和电子版各1份。
（二）材料装订
申报材料应分类装订成册，有关证书、证明材料的复印件须经单位人事部门审核、盖章，职称受理部门复核原件后方有效。
第一分册包括：学历、学位证书复印件；现任专业技术职务任职资格证书和聘书复印件；现职称评审表复印件；职称计算机考试合格相关证书原件；业务学习培训等继续教育材料；任期内年度考核材料复印件。
第二分册包括：任现职以来有代表性的论文、著作、技术报告等原件不少于2篇；有关科研成果获奖证书、鉴定或证明材料复印件；破格申报人员需提供《破格申报表》。
四、报送材料的时间及要求
（一）按照规定时间报送材料。
2012年8月31日为受理申报材料的截止时间。
请各单位抓紧布置，认真做好申报材料的推荐、初审工作，在上报纸质申报材料的同时，还须登陆“南京专业技术职称资格网”完成网上申报，企业申报人员信息由我单位统一进行网上申报。
（二）认真审核申报评审材料。
各单位要认真审核，确保申报材料真实完整，表格填写规范清楚，按规定加盖印章。
（三）报送地点及联系方式
材料报送地点：南京市成贤街118号科技中心218室
联系人：王云姚昂联系电话：83225400 83376150
五、评审收费标准
按照苏价费函[2002]62号、苏财综[202]61号《江苏省物价局江苏省财政厅关于同意调整专业技术资格评审收费标准的复函》文件规定执行，按每人300元收取，在报送评审材料时一并缴纳。
本通知及所需表格在南京市科委网站（）“科技工作”栏目中查阅或下载。
二〇一二年六月十二日。