劳务派遣劳动合同书新6篇

劳务派遣劳动合同书新6篇
篇1
甲方（劳务派遣单位）：_________________________
地址：_________________________________________
法定代表人：_________________________
联系方式：_________________________
乙方（被派遣劳动者）：_________________________
地址：_________________________________________
身份证号码：_________________________
联系方式：_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳务派遣劳动合同书。

一、合同期限
第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

其中试
用期为___个月，自____年__月__日至____年__月__日。

二、工作内容和工作地点
第二条：乙方从事的岗位（工种）为_______________，工作地点为___________________。

在合同期间内，甲方可根据工作需要和乙方工作能力调整其工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假制度
第三条：甲方根据国家有关规定，建立科学的工时制度。

乙方在
工作期间按照甲方的规定享有休息休假待遇。

乙方享有法定节假日及
婚假、产假等法律规定的假期。

乙方在试用期内享受同等的休假待遇。

如有特殊加班需求，按照国家法律规定进行安排和调整。

因特殊工作
需求产生延时工作或轮休工时等需依照公司实际情况依法安排补偿或
补偿时间调休。

四、劳动报酬及福利待遇
第四条：甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则支付
劳动报酬，并对工资报酬进行合理合法的调整。

乙方的劳动报酬根据
工作岗位及工作能力等由甲方确定并支付，乙方试用期工资不得低于
当地的最低工资标准。

具体支付标准以实际签署的劳动合同为准。

乙
方享受甲方规定的福利待遇和奖金激励制度。

同时，甲方可以根据公
司的经营状况和员工的绩效表现对薪资进行合理调整。

在试用期期间，乙方的工资支付方式和标准以双方签署的试用期协议为准。

甲方按时
向乙方支付劳动报酬并保证每月至少支付一次工资报酬，并且遵守相
关最低工资的法律规定和劳动报酬增长机制。

在解除或终止劳动合同时，甲方将依法向乙方支付相应的经济补偿或赔偿金等费用。

乙方个
人所得税由甲方代扣代缴。

此外，双方对福利待遇奖金分配和补贴机
制等都作出明确约定，共同遵守执行相关规定和政策法规条款约束调
整劳动报酬与福利机制。

甲方（劳务派遣单位）：_________________________（盖章）
地址：_________________________________________
法定代表人：_________________________ 职务：
_________________________ 联系方式：_________________________
乙方（被派遣劳动者）：_________________________ 联系方式：
_________________________ 身份证号：_________________________ 家庭住址：_________________________ 紧急联系人及联系方式：
_________________________
等相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，为确立劳动关系、明确双方权利和义务，经友好协商达成如下协议：
一、合同期限
第一条本合同自签订之日起生效，合同期限为_____年（试用期
_____个月）。

合同期满前经双方协商同意可续签合同。

二、工作内容与地点
第二条乙方从事的岗位（工种）为_________________________ ，工作地点在_________________________ 。

甲方可以根据工作需要调整乙
方的岗位和工作地点。

三、工作时间与休息休假制度
篇2
甲方（劳务派遣单位）：__________________
乙方（被派遣劳动者）：__________________
及其他相关法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就劳务
派遣事宜达成如下协议：
一、合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点
乙方从事的岗位为______，工作地点为______，工作职责为______。

甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位或派遣至其他单位工作。

乙
方应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假
甲方根据乙方从事的工作岗位特点，实行标准工时制或综合计算
工时工作制或不定时工作制。

乙方应遵守甲方的工作时间安排，按时
上下班。

甲方应按法律规定安排乙方休息休假。

四、劳动报酬和福利待遇
乙方被派遣期间的工资由甲方发放，工资标准为______元/月。

甲
方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方享受国
家规定的福利待遇及单位的相关福利待遇。

五、劳动纪律和劳动保护
甲乙双方应遵守国家的法律、法规和规章，维护生产和工作秩序。

甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，为乙方提供必要的劳动保护
用品，保护乙方的身体健康和安全。

乙方应遵守甲方的规章制度和操
作规程，服从甲方的管理。

六、保密条款
乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露工作中接触到的甲方商业
秘密和其他不应公开的信息。

如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙
方承担违约责任并赔偿损失。

七、劳动合同的变更、解除和终止
甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

如甲方解除或终止劳
动合同，应依法进行，并向乙方支付相应的经济补偿。

乙方解除或终
止劳动合同，应提前通知甲方并办理相关手续。

劳动合同期满或约定终止条件出现，本合同即行终止。

八、违约责任
甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。

具体违约责任按照国家和地方有关规定执行。

如因违约造成对方损失的，还应承担赔偿责任。

九、其他约定事项
甲乙双方可约定其他未尽事宜，如福利待遇、培训、奖励等。

双方应共同遵守并履行约定事项。

十、争议解决方式
如甲乙双方发生劳动争议，应先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、附则
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字或盖章之日起生效。

本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。

甲方（劳务派遣单位）：__________________（盖章）法定代表人（签字）：__________________ 联系方式：__________________ 地址：__________________ 日期：______年______月______日
篇3
甲方（劳务派遣单位）：____________________
地址：__________________________________
法定代表人：__________________________
联系方式：____________________________
乙方（劳动者）：_______________________
身份证号码：__________________________
联系方式：____________________________
鉴于甲方是一家依法注册的劳务派遣单位，具备合法的劳务派遣
资格；乙方是具有劳动能力且自愿从事工作的自然人。

双方遵循平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，经双方协商一致，订立本劳务派遣劳动合同书。

一、合同期限
第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满，如双方同意继续派遣，则另行签订劳务派遣合同。

二、工作内容和工作地点
第二条乙方从事的岗位（工种）为：_________________________。

乙方的工作地点为：_________________________。

甲方派遣乙方从事的
工作内容及工作地点如有变更，应提前告知乙方并与乙方协商一致。

三、工作时间和休息休假
第三条甲方根据工作需要，安排乙方实行以下工时制度：标准工时制度、综合计算工时制度或者不定时工作制。

具体由双方协商约定。

甲方应确保乙方的休息权利。

第四条甲方应按照国家的规定保证乙方的法定节假日及婚、丧等假期的休假权利。

因工作需要占用乙方的休假时间时，应以法律规定
为准予以安排补偿或安排调休。

甲方应当依法保证乙方休息的权利，
未经劳动者同意不得强制要求加班。

具体加班及补偿办法由双方另行
约定。

第五条甲方应遵守国家关于女职工特殊保护的规定以及保护未成年工合法权利的相关规定等。

合理安排乙方的工作任务和班次，确保乙方的安全和健康。

一、本合同书应根据国家法律法规和地方政策进行编写，具体内容应真实合法，避免与法律法规定相悖之处。

合同内容应与甲乙双方的需求相符合并确保双方的权益得到充分保障。

篇4
甲方（劳务派遣单位）：____________________
地址：____________________________________
法定代表人：____________________________
乙方（被派遣劳动者）：____________________
性别：________________ 民族：____________
身份证号码：____________________________________
住址：____________________________________
基于双方充分理解，自愿平等的原则，在遵守国家相关法律法规的基础上，根据劳务派遣市场的规则，甲乙双方就甲方派遣乙方到用工单位从事劳务工作事宜达成如下协议：
一、合同期限及试用期
本合同自签订之日起生效，合同期限为_____年。

试用期为_____个月。

试用期满，经用工单位考核合格后方可正式上岗。

如试用期内乙方不能胜任派遣工作，甲方有权终止本合同。

二、工作内容及工作地点
乙方应在用工单位指定的岗位从事派遣工作，岗位名称及职责等以用工单位相关管理制度为准。

乙方的工作地点由用工单位安排，如需要调整工作地点的应在甲乙双方协商后以书面确认。

三、工作时间和休息休假
乙方的工作时间、休息休假等应遵循用工单位的规章制度。

用工单位因工作需要安排加班的，乙方应服从用工单位的安排和管理。

甲方按月向乙方支付加班费或安排补休。

具体标准按照用工单位的规章制度执行。

四、劳动纪律和劳动保护
篇5
甲方（劳务派遣单位）：____________________
地址：____________________________________
法定代表人：____________________________
乙方（被派遣劳动者）：____________________
性别：________________ 年龄：_____________
身份证号码：____________________________
住址：____________________________________
联系电话：____________________________
鉴于甲方的业务需求，需派遣员工从事相关劳务工作，甲乙双方
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的原则下，签订本劳务派遣劳
动合同书（以下简称合同）。

本合同的订立旨在明确双方的权利和义务，保障甲乙双方的合法权益。

特此，甲乙双方共同遵守如下条款：
一、合同期限及工作内容
第一条合同签订日期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

乙方被派遣至甲方指定的用工单位从事劳务工作，具体岗位、工作内容依照甲方和用工单位的安排执行。

乙方应按时完成指定的工
作任务。

二、工作时间和休息休假
第二条乙方的工作时间、休息休假等依法依规执行，具体按照甲方或用工单位的相关规定执行。

甲方应确保乙方的休息权利。

乙方在
工作时间内应尽职尽责完成工作任务。

如遇特殊情况需要调整工作时
间或休息安排的，由双方协商解决。

三、劳动报酬及福利待遇
第三条乙方的劳动报酬由甲方按照国家和地方有关规定及标准支付。

具体薪资标准、支付方式等由双方协商确定。

甲方应按照约定及
时足额支付乙方工资，不得拖欠。

乙方在用工单位的工作表现优异者，可按规定享受相应的奖励和福利待遇。

乙方享受法定节假日以及年休
假等休假权利时，工资照发。

四、社会保险及福利待遇
第四条甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险待遇。

甲方还应当为乙方提供必要的劳
动保护、劳动保险和福利待遇。

对于因工作原因导致的职业伤害，甲
方应负责处理相关事宜。

五、劳动纪律及保密义务
第五条乙方应遵守国家法律法规、甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方及用工单位的管理和安排。

乙方不得擅自离岗、旷工，不得泄露工作中接触到的商业秘密和其他机密信息。

乙方违反劳动纪律或规章制度时，甲方有权按照相关规定处理。

六、合同的变更、解除和终止
第六条本合同的变更、解除和终止应遵循法律法规的规定。

双方协商一致时，可以变更合同内容或解除合同。

合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同自然终止。

如因乙方违反合同约定或法律规定而导致合同解除的，甲方有权依法追究乙方的责任。

七、违约责任及赔偿损失
第七条如甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任。

违约方应按照法律规定支付违约金，并赔偿因违约给对方造成的损失。

如因乙方违反约定导致合同解除的，乙方还应承担由此产生的所有法律责任和经济损失。

对于因乙方泄露商业秘密或其他机密信息给甲方造成的损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

八、其他条款
篇6
甲方（劳务派遣单位）：____________________
地址：____________________________________
法定代表人：___________________________
乙方（劳动者）：_______________________
性别：___________________ 身份证号码：
____________________________
住址：____________________________________
联系电话：____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方劳务派遣用工事宜达成如下协议：
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满如双方继续合作，则重新签订劳务合同。

二、工作内容及工作地点
乙方从事的岗位（工种）为：_______________________。

乙方的工作地点为：_______________________。

乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。

在合同期内，甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

三、工作时间和休息休假。