电厂厂长先进事迹材料
厂长先进先进事迹材料
厂长先进先进事迹材料我们公司的厂长，是一位非常优秀的领导者。
他的先进事迹，深深地影响了我们每一位员工，让我们更加奋发努力地工作。
1. 深刻理解公司和员工的需求作为一位优秀的厂长，他会认真倾听员工的反馈，了解他们的需求，并且会及时地采纳员工的想法和建议。
他对公司的发展战略，有着非常深刻的理解和清晰的思考，从而能够准确地把握公司的目标，为公司的发展奉献出更多的力量。
2. 具有很高的工作热情和责任心作为一位优秀的领导者，他具有積極、進取的精神，永远保持着对团队工作的热情和责任心。
无论在何种情况下，他总是保持着乐观、开朗、自信的态度，这种精神状态感染着整个团队，提高了我们的工作积极性。
3. 关心员工的生活和安全作为公司的领导者，他不仅在工作上尽心尽力，而且在员工的生活和安全方面也毫不马虎。
他常常前去工人宿舍和饭堂视察工作情况，确保员工的生活和工作环境都得到了足够的保障。
他时刻关注员工的安全问题，多次安排安全教育和演习，有效提高了员工的安全意识和素质。
4. 推进企业文化建设，增强团队凝聚力厂长深刻认识到企业文化建设对于公司长远稳定发展的重要性，他不遗余力地推进企业文化建设工作，并令我深感钦佩的是，厂长非常注重团队凝聚力，通过各种途径增强了团队之间的感情，提高了团队士气，使我们越来越成为一个紧密合作、相互信任、集体奋斗的族群。
5. 关注公益，回馈社会厂长深知企业的发展离不开社会，同时也非常注重回馈社会。
他常常组织公司员工参与地方非盈利性组织和慈善活动，以此表达对社会、对人民的感恩之情。
总之，厂长是一位非常优秀的领导者，他的先进事迹，影响着我们每一个员工的生活和工作。
在他的领导下，我们变得更加热情、更加自信、更加努力，也因此，企业的发展也取得了越来越好的成果。
厂长先进事迹材料
厂长先进事迹材料电厂厂长先进事迹作为华能莱芜电厂厂长、党委委员，钟金东同志认真学习和实践“三个代表”、科学发展观重要思想，贯彻落实公司年初、年中工作会议及一系列重要部署，团结和带领全厂干部职工扎实工作，全面和超额完成了与山东公司签订的四项绩效考核责任书。
去年企业获得了“全国厂务公开民主管理先进单位”、“山东省思想政治工作十佳企业”、“山东公司四强党组织”、“山东公司先进企业”等荣誉称号。
他本人荣获“山东公司劳动模范”荣誉称号。
坚持理论学习政治素质优钟金东同志善于学习，党委安排的每月一次的中心组学习，他雷打不动，准时参加，边学边记笔记，并带头发言。
工作之余，他坚持自学，认真研读中国特色社会主义理论体系、党和国家的方针政策、华能集团、山东公司的各项会议精神、文件制度等，并结合工作实际撰写论文，政治理论水平和决策水平不断提高。
他带头落实班子成员双重民主生活会制度，除参加党委组织的民主生活会以外，非常注重参加所在党支部的组织生活会，每次与基层党员一起交流思想、畅谈工作，倾听基层党员的意见建议，并以此作为工作决策的依据。
一年来，他参加上级组织的电视电话学习会、专家辅导讲座18次，参加中心组学习12次、支部会议6次，撰写理论文章8篇。
XX年厂党委被评为“莱芜市先进基层党委理论学习中心组”。
认真履行职责管理水平优钟金东深知，安全生产是企业一切工作的基础，安全生产抓不好，任何工作都无从谈起。
作为安全生产的第一责任人，他从大处着眼、小处入手，全方位、全过程抓安全管理。
为掌握第一手资料，他经常深入基层了解情况，从检修到运行，从零米到炉顶，到处都留下了他的足迹，做到了安全生产明察秋毫，设备运行了如指掌。
熟悉他的人都说：在安全生产上，没有任何东西可以瞒过钟厂长的。
他从尊重生命、谋求企业长远发展的高度诠释安全生产，从人本关怀的层次来推动安全文化建设，扎实开展了“安全生产基层基础年”“外包工程管理年”等活动，提高了人员安全素质。
厂长先进事迹材料
厂长先进事迹材料一、背景介绍厂长作为企业的领导者，承担着重要的职责和使命。
他们的先进事迹不仅是企业发展的重要驱动力，也是员工学习和进步的榜样。
本文将介绍一位杰出的厂长的先进事迹，以期启发更多的人追求卓越。
二、事迹描述1. 谋划战略这位厂长在就职之初，对企业的战略规划进行了全面的调研和分析。
他深入了解市场需求和竞争对手，并制定了一套切实可行的发展策略。
他认为只有顺应时代发展趋势，紧跟市场需求，企业才能长久发展。
为此，他扎实地进行市场研究和竞争分析，为企业制定了一份科学有效的发展蓝图。
2. 强化团队建设厂长深知团结一支优秀的团队对于企业发展的关键作用。
他积极推行人才培养计划，提高员工的专业素质和工作技能。
他注重培养团队的合作能力和创新意识，通过定期举行员工培训、技能竞赛等方式，激励员工的工作热情和责任感。
他还重视员工福利，为员工提供良好的工作环境和发展空间，使员工能够充分发挥自己的才能和潜力。
3. 精细管理与质量控制厂长在管理方面注重细节，推行了一系列的管理制度和流程优化措施。
他严格执行质量管理标准，将质量放在首位。
他鼓励员工提出改善意见，推行全员参与的质量管理机制，不断提高产品的质量和竞争力。
由于他的致力于质量控制，企业的产品享有良好的声誉，销售额大幅度增长。
4. 科技创新厂长深入了解行业发展趋势和技术创新方向，积极推行科技创新。
他加大了科研投入，与科研机构合作进行技术研发，引进了先进的生产设备和技术。
通过技术创新，企业实现了生产效率和产品质量的双提升，极大地提升了企业的竞争力。
5. 社会责任意识厂长始终把社会责任放在心上，积极参与公益活动。
他将企业的发展与社会的进步紧密结合，通过捐助贫困学生、资助社会福利机构等方式，践行企业的社会责任。
他也倡导员工积极参与公益事业，号召员工关心弱势群体，传递温暖和正能量。
三、事迹启示这位厂长先进事迹充分展示了他的杰出领导能力和管理智慧。
他积极关注市场动向，并制定科学的战略规划；他注重团队建设，培养员工的综合素质；他高度重视质量管理，推行精细化管理；他积极推行科技创新，提升企业的竞争力；他践行社会责任，回报社会。
厂长先进事迹 厂长先进事迹材料
厂长先进事迹概述本文将介绍厂长先进事迹的相关资料，包括其个人背景、工作经历、技能专长及取得的成就等内容。
个人背景厂长的真实姓名为XXX，生于XXXX年月日。
他出生在一个普通工人家庭，自小就展现出了对工程领域的浓厚兴趣。
经过努力学习，他顺利进入XXXX大学，并在大学期间积极参与各类工程实践活动，为将来的工作打下坚实基础。
工作经历毕业后，厂长进入了一家知名企业担任工程师一职。
在这个岗位上，他充分发挥自己的专业知识和技能，积极参与项目管理和技术研究工作。
他的勤奋和才华很快得到了上级的认可，被提升为项目主管。
作为项目主管，厂长负责对项目进行全面管理，包括项目计划制定、资源调配、进度控制等工作。
他具有敏锐的洞察力和出色的组织能力，能迅速发现问题并提出解决方案。
在他的领导下，项目团队有效协同工作，项目进度得到了显著提升，得到了客户的高度评价。
技能专长厂长在工程管理方面具有丰富的经验和独特的见解。
以下是他的技能专长：1.项目管理：厂长具有扎实的项目管理知识，熟悉项目的各个阶段和相关工具与技术。
他能够制定科学合理的项目计划，并有效进行项目的组织和控制。
2.领导能力：作为项目主管，厂长展现出了出色的领导能力。
他懂得如何激励团队成员，使他们发挥出最大的潜力。
他注重团队的凝聚力和协作能力，致力于建立一个和谐的工作环境。
3.问题解决：厂长擅长发现问题并迅速解决，他具有敏锐的洞察力和良好的分析能力。
他善于运用各种工具和方法，寻找最佳解决方案，确保项目的顺利进行。
取得的成就在厂长的领导下，项目取得了一系列的成就，包括但不限于：1.项目进度提升：在厂长的带领下，项目的进度得到了显著提升。
他通过合理的资源调配和有效的沟通协调，成功减少了项目周期，提高了项目的效率。
2.质量控制：厂长非常注重项目的质量控制，他带领团队制定了一系列的质量标准和工作流程，监督项目过程中的各个环节。
通过严格的质量控制措施，确保了项目的高质量交付。
3.团队建设：作为一名优秀的领导者，厂长注重团队建设和员工的发展。
厂长先进事迹材料
厂长先进事迹材料电厂厂长先进事迹作为华能莱芜电厂厂长、党委委员，钟金东同志认真学习和实践“三个代表”、科学发展观重要思想，贯彻落实公司年初、年中工作会议及一系列重要部署，团结和带领全厂干部职工扎实工作，全面和超额完成了与山东公司签订的四项绩效考核责任书。
去年企业获得了“全国厂务公开民主管理先进单位”、“山东省思想政治工作十佳企业”、“山东公司四强党组织”、“山东公司先进企业”等荣誉称号。
他本人荣获“山东公司劳动模范”荣誉称号。
坚持理论学习政治素质优钟金东同志善于学习，党委安排的每月一次的中心组学习，他雷打不动，准时参加，边学边记笔记，并带头发言。
工作之余，他坚持自学，认真研读中国特色社会主义理论体系、党和国家的方针政策、华能集团、山东公司的各项会议精神、文件制度等，并结合工作实际撰写论文，政治理论水平和决策水平不断提高。
他带头落实班子成员双重民主生活会制度，除参加党委组织的民主生活会以外，非常注重参加所在党支部的组织生活会，每次与基层党员一起交流思想、畅谈工作，倾听基层党员的意见建议，并以此作为工作决策的依据。
一年来，他参加上级组织的电视电话学习会、专家辅导讲座18次，参加中心组学习12次、支部会议6次，撰写理论文章8篇。
XX年厂党委被评为“莱芜市先进基层党委理论学习中心组”。
认真履行职责管理水平优钟金东深知，安全生产是企业一切工作的基础，安全生产抓不好，任何工作都无从谈起。
作为安全生产的第一责任人，他从大处着眼、小处入手，全方位、全过程抓安全管理。
为掌握第一手资料，他经常深入基层了解情况，从检修到运行，从零米到炉顶，到处都留下了他的足迹，做到了安全生产明察秋毫，设备运行了如指掌。
熟悉他的人都说：在安全生产上，没有任何东西可以瞒过钟厂长的。
他从尊重生命、谋求企业长远发展的高度诠释安全生产，从人本关怀的层次来推动安全文化建设，扎实开展了“安全生产基层基础年”“外包工程管理年”等活动，提高了人员安全素质。
厂长先进个人事迹材料范文
厂长先进个人事迹材料范文
《厂长先进个人事迹》
厂长李先生，是一位备受员工尊敬和喜爱的领导。
他在工作中表现出色，为公司做出了重要贡献。
日常工作中，李先生一丝不苟、认真负责。
他时刻关注员工的需求和困难，经常亲自为员工解决各种问题，尽心尽力做好企业管理工作。
他善于团队管理，能够调动员工的积极性和工作热情，让团队达到极致的战斗力。
在生产管理上，李先生有自己独到的见解和方法。
他与生产一线的员工保持密切联系，了解细节和问题之处。
他带领团队提高生产效率，控制成本，确保了企业的正常运营。
在解决问题上，他总是敏锐地抓住核心问题，迅速做出决策，并有效地解决了许多生产中遇到的问题。
除了工作上的表现，李先生还常常关心员工的生活。
他积极组织员工进行各项文体活动，提高员工的生活质量。
在员工遇到困难时，他总是伸出援手，给予员工无私的帮助和支持。
李先生的先进事迹，深受广大员工的尊敬和爱戴，也在企业管理中发挥了重要作用。
希望李先生的先进事迹能够感染更多的人，成为企业管理中的榜样。
热电联厂厂长事迹材料
热电联厂厂长事迹材料讲奉献心系企业发展大计表忠诚愿为高屋添砖加瓦雷程智，出生于1965年，1986年至桥氮参加工作，历任车间技术员、设备主任、系统主任，XX年3月调至热电厂任厂长。
郴州桥氮化工有限公司热电厂于XX年初破土动工，年底竣工投产，实现了当年施工建设当年产生效益的目标，在桥氮公司发展史上建设项目中，实现了新的飞跃。
一个人，特别是一个干部，应该尽心尽责地干好每一个岗位的工作，干一行爱一行，而且干就要干的最好。
责任感是最能检验一个人对事业的态度和追求的标准，只有有了强烈的责任感，才会尽心尽力地不断努力，创造出新的业绩。
雷厂长自XX年接受公司任命开始，就拟定了“三个全新”即：以全新的思维方式快速转变观念，适应企业发展的内在要求；以全新的工作姿态积极工作，推动企业进步；建立全新的高尚的人际关系，创造合心、合气、合力的工作环境和良好的集体形象和“三个治理”即：治理设备、治理环境、治理人的工作思路，决心要将新车间打造成桥氮公司的亮点。
为此雷厂长大胆地带领一帮年轻人远赴威海学技术、钻业务、抓管理，按照自己的思路，横下一条心，不计较个人的得失，大胆地开展工作，取得了令人瞩目的成绩。
一精专业务，确保电厂开车一次成功在威海培训的时候，雷厂长就高标准要求培训人员严谨治学，力求弄懂弄通，决不模棱两可。
他经常与同行们交流沟通，了解他们在开车中出现各种问题的现象、原因及处理方法，有时哪怕是他们不经意带过的一点细节，也要刨根问底。
由于我公司新75t锅炉所采用的燃料特性是：低发热值、低挥发份、高灰份，与在威海学习厂家的情况大相径庭，尽管雷厂长有几十年运行小锅炉的经验，但大型锅炉的设计理念和点火方式完全与小锅炉不一样，也尽管请了威海师傅来帮助指导我们开车，但燃料性质的改变还是使得锅炉的点火难，照搬教科书的那一套行不通，按照老一套方法又易结焦，雷厂长在仔细分析了前几次点火成功和失败的案例后，总结出由于我公司煤的着火点为700℃左右，比北方煤种400℃左右高出许多，因此完全按照威海模式采用床下点火肯定是行不通的；但想摒弃采用木碳像小锅炉一样由床上点火，由于炉膛面积大所需木碳量大，局部温度难以控制易超从而结焦，因此必须结合二者的优点兼而使之才能达到理想效果，按照这个思路雷厂长带领一帮年轻小伙子在车间摸爬滚打奋战了五天五夜，历经点火四五次后，终于摸索出一套比较合理的点火工艺参数，解决了锅炉点火难的问题，确保了电厂开车的顺利进行。
最美志愿者先进事迹材料(公司厂长) (2)
最美志愿者先进事迹材料（公司厂长）一、引言志愿者工作是一种无偿的奉献精神，是社会进步和人类文明的重要组成部分。
作为一家大型企业的厂长，张华同志高度重视企业的社会责任，并积极推动志愿者服务活动的开展。
在过去的几年中，张华同志以他的热心、努力和领导才能，成为了公司中最美的志愿者之一。
本文将详细介绍张华同志的先进事迹。
二、背景介绍张华同志作为公司的厂长，负责管理公司的日常运营和生产工作。
他以其扎实的专业知识和过硬的管理能力，为公司的发展作出了巨大贡献。
然而，除了工作之外，张华同志还积极参与志愿者活动，用实际行动践行企业社会责任。
三、志愿者活动介绍1. 参与社区义务服务作为一名公司厂长，张华同志经常参与社区的义务服务活动。
每个月，他都会带领一支志愿者团队，前往社区帮助清扫街道、植树造林等。
他鼓励员工们在工作之余也参与到社区服务中来，培养他们的社会责任感。
2. 组织公司员工参与公益活动除了个人参与，张华同志还积极组织公司员工参与公益活动。
他定期组织员工参观福利院、敬老院等慈善机构，开展温暖冬日活动等，为需要帮助的人们提供物质和精神上的支持。
3. 着重发展教育事业张华同志特别关注教育事业的发展，他在公司内设立了奖学金基金，资助贫困学生完成学业，鼓励他们努力向上。
此外，他还积极参与校园活动，以激励和帮助年轻人树立正确的人生观和价值观。
四、成果与影响张华同志多年来的志愿者工作，取得了令人瞩目的成果。
他的参与和组织广泛而深入，为社区、公司和员工带来了积极的影响。
1. 社区获益张华同志的社区服务活动改善了社区环境，提高了社区居民的生活质量。
街道清扫、植树造林等活动让社区焕发了新的活力，居民们的幸福感也得到了提升。
2. 公司员工的素质提升由于张华同志的积极引导和带领，公司员工的社会责任感得到了增强。
他们参与公益活动，意识到自己可以为社会做出贡献，从而提高了整体素质和团队凝聚力。
3. 增强公司形象张华同志的志愿者工作为公司树立了良好的企业形象。
优秀厂长申报先进事迹材料
优秀厂长申报先进事迹材料
《优秀厂长申报先进事迹材料》
尊敬的领导：
我是XX厂的厂长，怀揣着对企业的热爱和责任感，我已经带领着整个团队取得了一系列的成绩，倡导了一系列的创新，现申报先进事迹如下：
一、在生产中勇攀高峰，全年生产任务完成超额
在过去的一年中，我和我的团队齐心协力，在面临市场需求变化的情况下，不断创新和改革，以期达到更高的生产率和效率。
经过我们的不懈努力，全年的生产任务完成超额，一举成为同行业的标杆企业。
二、加强产品品质管理，产品合格率达到新高
我始终坚持以质量为中心的管理理念，通过完善的管理制度和持续的技术改进，我成功提高了产品的合格率，为厂家赢得了良好的口碑和高度的信赖。
三、践行绿色制造，创造了良好的环境效益
我带领团队研发了一系列的环保设备和清洁生产技术，成功降低了厂区的排放量，实现了节能减排和绿色制造的目标，为企业创造了良好的环境效益。
四、关爱员工，提升员工素质
在日常管理中，我注重培养员工的责任意识和团队精神，组织员工参加各类技能培训和学习交流，提升了员工素质，为企业的长远发展打下了坚实的基础。
以上事迹，皆是我公司全体员工共同努力的结果，我谨代表团队向您申报，并希望能够得到您的认可和鼓励。
此致，
XX厂
厂长：XXX。
电力企业负责人先进事迹材料
电力企业负责人先进事迹材料全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：电力企业作为国民经济的重要支柱产业，其负责人的先进事迹对于行业发展和社会进步具有重要的示范意义。
以下是某电力企业负责人的先进事迹材料，仅供参考。
某电力企业负责人XXX，出生于一个普通工人家庭。
在家庭的熏陶下，他青少年时期就对电力行业有着浓厚的兴趣，梦想成为一名电力事业的中流砥柱。
在接受良好的家庭教育和社会熏陶的他从小就树立了追求卓越，努力奋斗的人生目标。
2000年，XXX从清华大学电力工程专业毕业，立即加入某电力企业，从基层做起。
在岗位上，他以一贯的努力和对电力事业的热爱，得到了同事们的认可和上级领导的重视，很快获得了提拔。
他所在的部门由于他的带领，工作效率得到了大幅度提升。
“要做一名好的电力企业负责人，首先要做一名优秀的员工。
”XXX始终坚持这一理念。
他注重团队建设，注重员工培训和职业发展，创造了一个积极向上的工作氛围，激发了员工的工作热情和创造力，带动了整个部门的发展。
曾经，某电力企业面临着资金短缺、技术落后、市场竞争激烈等多重困难，业绩一度陷入低谷。
XXX决心带领团队实施一系列改革措施，积极引进先进的技术设备和管理经验，不断完善产品品质和服务水平。
他发挥自己的专业知识和丰富的实践经验，带领团队克服重重困难，逐渐实现了企业的转型升级，成功将企业打造成为当地电力行业的翘楚。
XXX的先进事迹不仅在企业内部有目共睹，也为外界所称道。
他多次被评为“先进工作者”、“优秀企业家”等荣誉，多次受邀参加行业交流活动和学术论坛，分享自己的管理经验和思考。
在他的带领下，某电力企业已成为当地电力行业的领军企业，为当地经济社会发展做出了重要贡献。
XXX在经营管理中还非常重视社会责任。
他积极参与各种公益活动，捐资助学、帮扶贫困家庭、支持地方教育事业等，积极践行企业社会责任，为推动当地经济发展和社会和谐稳定贡献了力量。
XXX作为一名电力企业负责人，不仅在业务开拓和经营管理上具有卓越的能力，更重要的是他对技术进步和员工培养的重视，以及他对社会贡献的关注，为企业在市场竞争中取得成功、为员工的自我价值实现、为社会的繁荣发展树立了良好的榜样。
厂长个人事迹材料
厂长个人事迹材料厂长个人事迹材料厂长个人事迹材料务实创新谋发展爱岗敬业建佳绩常中甫，1983年参加工作，研究生学历，高级经济师，现任**矿业公司机电分公司经理、**煤矿机械制造厂厂长。
作为领导干部，深入基层、求真务实工作是常中甫多年来坚持的习惯。
他以服务矿井生产为已任，进一步完善综机设备管理制度，加强设备动态管理，严控大修费用，努力降低修理成本，积极做好服务保障工作。
对各矿日常接续安装所需要的生产设备，他都提前统筹规划，随时掌握进度，将所需设备调整到位，对于易发故障的各种电机、变频器等设备，及时进行大修查验，做好备用准备，积极做好服务保障工作。
对于矿井生产设备出现的突发问题，坚持第一时间组织协调，尽最大努力减少设备故障对生产的影响。
同时，积极采用等离子熔覆新技术，为企业节省了大量的设备采购费用。
针对各生产矿井生产、生活通讯传输服务工作，他以矿业公司数字化矿井建设规划为目标，紧跟通信、信息技术的发展，更新升级设备，强化维修保养，确保信息通信畅通快捷。
他根据企业实际，主动适应新常态，确立了深化改革，整合现有资源，盘活存量资产,激发内在活力，做活非煤产业的发展思路,积极理顺体制机制,打通堵塞梗阻,顺畅流程环节,对机厂实行“放水养鱼,寻米下锅”的激励搞活政策,对内将各分厂进行了重新布局、明确分工、合理划分，对外积极实施走出去战略，大力开拓外部市场，使企业走上了一条逆势而为,逆势而上,用改革精神破解发展难题,在困境中趟出的发展新路子。
在廉洁勤政方面，他始终围绕中央八项规定、矿业公司十五条禁令等有关规定开展学习工作,注重廉洁风险防控管理，强化廉洁意识，筑牢了廉洁防线。
对“三重一大”问题不搞一言堂,班子集体决策，积极签订职工集体劳动合同，依法维护职工权益，推进了企业职工参与经营管理和党风廉政建设工作稳步前进。
附送：厂长在先进集体个人表彰会上的讲话厂长在先进集体个人表彰会上的讲话厂长在先进集体个人表彰会上的讲话同志们：今天，我们在这里隆重召开20xx年度表彰大会，表彰在全年工作中做出突出贡献的先进集体和个人。
垃圾发电厂厂长事迹材料
垃圾发电厂厂长事迹材料为党尽心爱岗敬业肖启良，——市垃圾发电厂厂长、厂党支部书记。
工作３０多年，干一行爱一行，从不考虑个人的得与失。
他说："所谓'人生的自我设计'，我想，当我们面对党旗向党宣誓，要为党的事业而奋斗终身的那天起，应该执着追求崇高的理想，始终把做好眼前的事，完成组织交给的任务，作为对党的事业实实在在的奉献。
"为职工伸张正义肖启良刚从内地调来——的时候毅然选择了市环卫处从事工会工作。
环卫工人是城市的美容师，他们以自己的辛勤劳动，为我们创造了洁净而优雅的工作和生活环境，但在当时，由于世俗的偏见，社会上还有不少人瞧不起环卫这门职业，环卫工人遭歧视、被殴打事件时有发生。
每想至此他的心就极不平静。
他说，作为一名共产党员，党培养的工会干部，应该自觉地履行自己的责任，维护群众的利益，替工人说话办事。
因此，每当环卫工人被殴打的事件发生，他都能挺身而出为他们去讨回公道。
有一次，一名洁厕工被某公司的两名员工为入厕交费问题而打伤。
正感冒发烧在家休息的他及时赶到现场，亲自报案，组织人员协助调查。
该事件的发生给环卫工人在心灵上造成了极大的伤害。
在处理该事件的过程中，人为的干扰更使得广大环卫工人伤心不已。
事件发生的当天晚上，该公司就有人打来电话，强硬的口气中还带有恐吓的成份。
好心的人也对他说，你从外地来——时间不长，社会上人际关系复杂。
为维护工人的人身权利不受侵犯，他没有顾忌个人的得失和安危，他及时将情况向环卫处领导、市总工会汇报，多次到公安、法院部门咨询有关情况，同时寻求媒体的帮助，最终使事件得到满意的处理，媒体也对此作了报道。
在此之后，环卫工人遭殴打事件极少发生。
广大环卫工人也以自己职业道德行为，进一步赢得了社会的理解和尊重。
工作恪尽职守１９９４年市里决定组建香洲环卫所，组织上调他到该所任所长。
香洲是我市的政治、文化中心，也是对外的窗口，这里的环境卫生如何，影响举足轻重。
厂长先进事迹宣讲稿
厂长先进事迹宣讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我今天站在这里，非常荣幸地向大家宣讲我们厂长先进事迹。
厂长是我们厂区的核心领导，他的先进事迹对于我们每一个员工来说，都是一面鲜明的旗帜，是我们努力前行的动力和目标。
接下来，我将向大家介绍厂长的先进事迹。
厂长是一个非常理念独特、善于创新的领导。
他在上任之初，提出了“创新创业，锐意进取”的口号，号召全体员工积极主动，不怕困难，勇于开拓创新。
为了让员工更好地理解和贯彻这一理念，厂长亲自主持了一系列的培训和讲座，详细解读了创新创业的内涵和重要性。
他带领员工研究市场需求，推出一系列创新产品，使得企业获得了良好的经济效益。
厂长还非常注重员工队伍的建设和培养。
他提出了“人才是企业最大的财富”的观点，并付诸实际行动。
他注重员工的培训和技能提升，鼓励员工参加各类培训班、技能比赛，不断提高自身素质和技能。
他鼓励员工勇于创新，发挥个人的特长和优势，为企业发展贡献力量。
在厂长的倡导下，我们企业形成了一个团结、和谐的团队，并且拥有了一支高素质的员工队伍。
厂长还以身作则，始终把企业的发展和员工的福利放在心上。
他常说：“只有员工有了发展，企业才能有希望。
”在企业遇到困难的时候，厂长总是第一个站出来，承担起责任和压力。
他带领大家共渡难关，克服困难，取得了一个又一个的胜利。
在企业获得利润的时候，厂长总是第一个想到员工的福利，提高员工的待遇和福利水平。
在厂长的带领下，企业的发展得到了充分的保障。
通过宣讲厂长的先进事迹，我想借此机会向大家传达几点思考和启示。
首先，我们要积极创新，勇于开拓。
只有持续创新，才能不断适应市场的变化，保持竞争力。
其次，我们要注重队伍建设，培养和吸纳更多的优秀人才。
只有拥有一支高素质的员工队伍，企业才能稳步发展。
最后，我们要始终坚持以人为本，关注员工的发展和福利。
员工的幸福感和归属感是企业发展的根基，只有让员工获得更多的实惠和待遇，才能激发他们的工作热情和创造力。
电力厂长事迹材料最终
平凡岗位无怨无悔——XXXXX厂长XXX各位领导、同志们：大家好！我叫XXX，今年XX岁，现任XXXX厂长职务。
今天我怀着无比激动和自豪的心情站在这里，思绪纷飞，感慨万千，面对鲜红的党旗，我诠释了一个党员的责任和使命。
从XX年参加工作一直到今天，我用恪尽职守回报公司，用多做贡献回报党，用微笑面对工作。
今天很高兴能作为公司共产党员的代表进行发言，在此感谢党组织对我的关怀和培养，向党组织和长期关心支持我的同志们表示深深的敬意。
2009年我站在庄严的党旗下宣誓，成为一名光荣的共产党员，和其他党员一样，怀着一颗虔诚的心践行着一名共产党员的承诺——立足平凡，在保持强烈责任感的同时，拥有一份平和心态。
通过我工作的努力2007、2009年度被公司评为生产标兵，2004、2005、2008年度被公司评为先进生产工作者，2010年度被公司评为生产标兵。
我深知我肩上所扛的责任，有责任就必须肩负，我们要继续发扬求实创新，拼搏进取，快速高效，永争一流的企业精神，今天的成绩不代表将来，我将戒骄戒躁，不辱使命，向着公司冲刺世界XXX强目标继续努力。
一、加强自身建设，努力提高综合素质自加入共产党后，我时时不忘自己是名光荣的共产党员，坚持用“六先”共产党员的标准严格要求自己；用实际行动践行“三个代表”重要思想,始终以党员的标准严格要求自己，在工作作风上，我严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，始终以饱满的热情去攻克一个又一个难关，想尽办法去完成每一项任务；我经常对管理人员说，生产设备是管理的硬件，技术管理是安全管理的软件，搞好安全生产，两者缺一不可。
工作中定期组织技术人员积极开展攻关，解决一些影响机组安全运行的技术难题。
XXX年XX月份，XX机组投产以来XX 炉电除尘气力输灰系统多次出现灰管严重堵塞的问题，导致#5炉电除尘各高压电场无法投入运行。
经过开展技术讨论会，从根本上解决了气力输灰系统堵管的问题，然后确定整改方案，在#6、7、8机组基建过程中进行推广，为电除尘安全稳定运行打下了基础。
厂长先进事迹宣讲稿
厂长先进事迹宣讲稿尊敬的各位领导，亲爱的同事们：大家好！今天，我非常荣幸地为大家介绍我们厂长的先进事迹。
作为我们集体的领导者，厂长始终以身作则，引领我们奋进，取得了非凡的成就与荣誉。
首先，厂长在工作上始终秉持着高标准、严要求的态度。
他不仅要求自己精益求精，做到最好，还要求每一个员工都要有追求卓越的精神。
他时刻关注生产经营情况，深入了解业务流程，勇于解决困难和问题。
他总是能够及时制定合理而有效的工作方案，确保生产线的平稳运行。
其次，厂长善于团队管理和激励员工。
他注重打造团队凝聚力，注重员工的潜能开发和培养。
他鼓励员工勇于创新，提出改善方案，并重视员工的意见和建议。
他时常通过集体活动、培训讲座等方式，提升员工的工作技能和业务素养。
他用自己的言行塑造了一个和谐、和睦、团结进取的工作氛围。
再次，厂长对于企业发展有着远见和奋斗目标。
他注重市场动态的研究和分析，积极推动企业与市场的对接。
他大胆提出市场拓展计划，积极寻求合作伙伴，不断推动产品研发和创新。
他的努力和智慧让企业实现了可持续发展，并赢得了市场的口碑和信任。
最后，厂长是一个有责任心和爱心的领导者。
他关心员工的生活状况和工作环境，积极提出改善建议和方案。
他积极参与公益事业，关心弱势群体，用实际行动践行企业的社会责任。
厂长的先进事迹不仅仅是一次个人的成功，更是鼓舞我们全体员工团结一致、迎难而上、奋发向前的力量源泉。
让我们以厂长为榜样，发扬团队精神，追求卓越，为企业的发展和繁荣贡献自己的力量！谢谢大家！。
热电联厂厂长事迹材料
热电联厂厂长事迹材料讲奉献心系企业发展大计表忠诚愿为高屋添砖加瓦雷程智，出生于1965年，198年至桥氮参加工作，历任车间技术员、设备主任、系统主任，20年3月调至热电厂任厂长。
郴州桥氮化工有限公司热电厂于20年初破土动工，年底竣工投产，实现了当年施工建设当年产生效益的目标，在桥氮公司发展史上建设项目中，实现了新的飞跃。
一个人，特别是一个干部，应该尽心尽责地干好每一个岗位的工作，干一行爱一行，而且干就要干的最好。
责任感是最能检验一个人对事业的态度和追求的标准，只有有了强烈的责任感，才会尽心尽力地不断努力，创造出新的业绩。
雷厂长自20年接受公司任命开始，就拟定了“三个全新”即：以全新的思维方式快速转变观念，适应企业发展的内在要求；以全新的工作姿态积极工作，推动企业进步；建立全新的高尚的人际关系，创造合心、合气、合力的工作环境和良好的集体形象和“三个治理”即：治理设备、治理环境、治理人的工作思路，决心要将新车间打造成桥氮公司的亮点。
为此雷厂长大胆地带领一帮年轻人远赴威海学技术、钻业务、抓管理，按照自己的思路，横下一条心，不计较个人的得失，大胆地开展工作，取得了令人瞩目的成绩。
一精专业务，确保电厂开车一次成功在威海培训的时候，雷厂长就高标准要求培训人员严谨治学，力求弄懂弄通，决不模棱两可。
他经常与同行们交流沟通，了解他们在开车中出现各种问题的现象、原因及处理方法，有时哪怕是他们不经意带过的一点细节，也要刨根问底。
由于我公司新75t锅炉所采用的燃料特性是：低发热值（3500大卡左右）、低挥发份（6左右）、高灰份（50左右），与在威海学习厂家的情况大相径庭，尽管雷厂长有几十年运行小锅炉的经验，但大型锅炉的设计理念和点火方式完全与小锅炉不一样，也尽管请了威海师傅来帮助指导我们开车，但燃料性质的改变还是使得锅炉的点火难，照搬教科书的那一套行不通，按照老一套方法又易结焦，雷厂长在仔细分析^p 了前几次点火成功和失败的案例后，总结出由于我公司煤的着火点为700℃左右，比北方煤种400℃左右高出许多，因此完全按照威海模式采用床下点火肯定是行不通的；但想摒弃采用木碳像小锅炉一样由床上点火，由于炉膛面积大所需木碳量大，局部温度难以控制易超从而结焦，因此必须结合二者的优点兼而使之才能达到理想效果，按照这个思路雷厂长带领一帮年轻小伙子在车间摸爬滚打奋战了五天五夜，历经点火四五次后，终于摸索出一套比较合理的点火工艺参数，解决了锅炉点火难的问题，确保了电厂开车的顺利进行。
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电厂厂长先进事迹材料
太行、王屋二山，将以巨人的诗笔，书写他不朽的名字；
黄河、沁河之水，将以时代的歌喉，吟唱他生命的华章：
华能沁北发电有限责任公司副总经理、华能沁北电厂副厂长郝法鹏，一个年仅42岁的共产党员，长眠在保煤供电抗击雪灾第一线，他用一团生命的烈焰演绎了一曲奉献之歌。
“只要我能发一度电，我就把自己装进炉子里！”
从去年X月开始，我国一些地区出现罕见的持续低温、雨雪冰冻灾害，灾区电力中断、煤炭告急。
中国华能集团公司积极响应党中央、国务院的号召，在集团内部开展了“抢运电煤大会战”，以确保有足够的电力向灾区输送。
位于我省济源市的华能沁北电厂是华中地区第一座单机容量600MW的大容量骨干电厂，年需燃煤近XXX万吨，且为优质、高发热量的贫瘦煤，煤种十分紧俏，国有大矿重点合同比例不足XX%，其余全靠市场采购。
从去年X 月份开始，厂里每天已只能购进几千吨煤，库存却以每天1万吨的速度迅速下降到了不够10天使用的警戒线。
沁北电厂能否安全稳定发电面临着严峻的考验，作为分管燃料采购的领导，郝法鹏深知自己肩负责任的重大。
正值全国上下抗击冰雪冻雨、保煤供电的关键时期，郝法鹏临危受命，亲赴山西落实煤炭供应。
这一去就是两个多月，他将山西长治、晋城、太原地区100多个大小煤矿、煤场跑了无数遍。
至今，在他走过的地方，人们都还念念不忘他在那些特殊日子里常说的一句话，“跑不来煤，只要我能发一
度电，我就把自己装进炉子里！”
“抗灾的事是大事，他真的把小家放在了大家的后面！”
“像这样敬业的人，我佩服！”说起郝法鹏，长治南烨煤矿矿长李建
民一脸敬意。
李建民回忆说：“当时，矿里的煤走汽运\d{2,3}元一吨，可
郝法鹏要走火车专列，一吨煤只能卖\d{2,3}元，6500吨煤要卖给沁北电厂，矿里至少少挣六七十万元。
但是，郝总那股情系灾区人民的执著劲儿，实
在太感人了。
我平生做了第一笔赔本的买卖。
”
在山西的大多数日子里，郝法鹏每天早上7点钟准时出发，每天要跑六七个供煤单位。
一旦发现合适的煤源，他就一遍又一遍地催促供应商赶紧
组织发货。
长治明华煤业公司科长常铮清楚地记得，郝法鹏在煤站待得最
多的地方就是磅房。
山西寒冬的大风又冷又硬，指甲大的煤粒打在脸上火
辣辣地疼，人站在风里，不到一分钟就成了“黑人”。
郝法鹏在四面透风
的磅房里一待就是几个小时，只为了看看到站的煤有多少是沁北电厂能用的。
“那天长治下大雪，连放在车里的矿泉水都冻成冰了。
”山西能源产
业集团长治有限公司副总经理王东升还记得，20多天前的一个下午，郝法
鹏带他去现场看发煤。
到了晚上，几个人冻得浑身打哆嗦。
司机柴金柱劝
他在车里暖和一会儿，他却说：“在车里你咋能知道人家给咱装的是不是
好煤。
”后来，郝法鹏干脆坐到了装载机几乎露天的驾驶室里，看着机手
一铲铲装车，直到凌晨3点装完他才离去。
柴金柱说：“那些天，郝总没有好好休息过一天，有时一天就吃一顿午饭，这样的日子，铁打的人也受不了。
”郝法鹏去世后，柴金柱回家整整输了6天液才恢复了体力。
“在抗击雪灾的两个多月里，郝总为保煤供电无数次奔波于长治、济源、郑州之间。
其间，他只回过3次家，与家人见面的时间加起来不足XXX 个小时，最短的一次只有半个小时。
”司机小柴回忆说。
“X月X日，我们到郑州向集团公司领导汇报工作。
汇报结束后，才晚上8点多，我和书记知道他好多天没回家了，就劝他顺路回家看看，当时他也没有推辞，但事后才知道他当晚没回家就直接返回了长治。
他真的是把
抗灾供电的事当成了头等大事，把小家放在了大家的后面。
”说这话时，
华能沁北电厂厂长赵贺满眼泪光。
一腔碧血化作一丝光明
在郝法鹏的努力下，沁北电厂的库存煤一天天多了起来，从最少时的XXX万吨慢慢增加到了XXX万吨，电煤储量全省第一。
充足的煤炭保障，使沁北电厂在众多电厂缺煤停机、电网最困难时期一直满负荷发电，发电量
全省第一，为保证电力供应、支持南方灾区做出了巨大贡献，受到了省委、省政府领导的点名表扬。
X月X日下午，从山西回来，郝法鹏便直奔电厂的煤场，看到如山的煤堆，他脸上露出了久违的笑容。
当天夜里，他在睡梦中停止了呼吸。
还有3天就过春节了，他却累倒在了抗击雨雪冰冻灾害、确保电煤供应和安全稳
定发电第一线。
郝法鹏是个极有爱心的人，临终之前，他却没能和妻子纪
桂芹、爱子骜劼再见最后一面；郝法鹏是个极有孝心的人，只差3天就过春节了，他却没能和专门从山东老家来的80岁的老母亲共享天伦。
在郝法鹏的追悼会上，华能集团送给他一副挽联——“斗风战雪，涉
千山万水，一腔碧血化作一丝光明，照亮千家万户；保电抢煤，历千辛万
苦，一片丹心凝成一团炉火，温暖天上人间”。
日前，省委书记徐光春在济源市委上报的工作信息上作出重要批示：“向郝法鹏同志学习并致崇高敬意。
全省各级干部都要学习郝法鹏同志忠于职守、勤奋工作、公而忘私的精神，努力开创各项工作新局面。
”
太行垂泪，沁水呜咽，郝法鹏虽然走了，但他的事迹却在中原大地广为传颂，他的灵魂之光将永远熠熠生辉。