职业卫生基础知识、样品采集技术与采集规范
职业卫生样品采集和采样规范讲义-5月
职业病危害因素检测概述
● 职业病危害因素检测
是职业病防治工作中的一项重要内容，主要是利用采 样设备、检测仪器，对生产过程中产生的职业病危害因 素进行识别、检测和鉴定，掌握工作场所中职业病危害 因素的性质、强度和时空分布情况，评价工作场所作业 环境和劳动条件是否符合职业卫生标准的要求，为制定 职业卫生防护对策和措施、改善不良劳动条件、预防控 制职业病、保障劳动者健康提供基础数据和科学依据。
4.测定结果能反映经各种途径进入 人体的剂量，不能指明进行途径
5.一个毒物可有多个评价指标 6.结果解释需慎重
职业病危害因素检测概述
● 职业病危害因素检测分类
评价检测
按检测目的分类 日常检测
监督检测 事故性检测
职业病危害因素检测概述
● 职业病危害因素检测分类
按检测方法及 仪器类型分类
检气管法 现场检测 便携式气体分析仪测定法
▉生物检测：在一段时期内，通过定期（有计划）地检测人体生 物材料中有害物质或其代谢物的含量（浓度）或由它们所致的 生物效应水平，以评价劳动者接触有害物质的程度及可能的健 康影响。
职业病危害因素检测概述
指标 测定对象 评价指标
优缺点
空气检测与生物检测的比较
空气检测
生物检测
样品：空气 对象：毒物
样品：生物材料 对象：毒物及其代谢物、引起机
物理因素现场检测 称量法
实验室检测 光谱法 色谱法
职业病危害因素检测概述
▉现场检测
利用便携直读式仪器设备在工作场所进行实时检测、快速得出检 测结果，适用于对工作场所职业卫生状况作出迅速判断，如事故检测 、高毒物质场所日常检测等。
1.检气管法
将浸渍过化学试剂的固体吸附制剂制成指示剂，装在玻璃管内， 当空气通过时，有害物质与化学试剂反应引起固体吸附剂变色，根据 颜色深浅或变色柱的长度，并与事先制备好的标准色板或浓度标尺比 较后，即时作出定性或定量的检测。
职业卫生基础知识、样品采集技术与采集规范
采样流量：由石棉纤维采样器决定，一般个体
采样可采用2L/min，定点采样可采用2L/min～
5L/min；
采样时间：可采用8h连续采样或分时段采样。
每张滤膜的采样时间应根据空气中石棉纤维的浓度
图 2 丙酮蒸气发生装置
及采样流量来确定，要求在每100个视野中，石棉纤维应不低于20根，每个视野
中不高于10根。当工作场所石棉纤维浓度高时，可缩短每张滤膜的采样时间或及
时更换滤膜。
样品保存：采样结束后，小心取下采样头，取出滤膜，使受尘面向上放入滤膜
盒中，不可将滤膜折叠或叠放！在运输过程中，应避免振动，以防止石棉纤维落失
而影响测定结果。
生产性毒物
一、概述 （一）定义 ➢ 毒物是指在一定条件下，较小的剂量即可引起机体暂时 或永久性病理改变，甚至危及生命的化学物质； ➢ 生产性毒物是指生产过程中产生或存在于工作场所空气 中的各种毒物。
二、来源与存在形态 来源于生产过程中的原料、辅料、中间产物（中间体）、
成品、副产品、废弃物，或者是热分解产物及反应产物；
变态反应肺泡炎、职业性哮喘等）
4.其他呼吸系统疾病（炎症、哮喘、通气功能改变等）
（二）局部作用
黏膜肥大性病变、萎缩性病变，阻塞性皮脂炎、粉 刺、毛囊炎、光感性皮炎，角膜损伤等
（三）中毒作用
金属性粉尘→→急性中毒
（四）肿瘤
石棉、游离SiO2、镍、铬、砷等确定致癌物
粉尘所致职业病
职业性尘肺病13种及其他呼吸系统疾病6种：
采样夹
总粉尘采样夹要求
* 定点采样： 可安装直径40mm和75mm滤膜的粉尘采样夹
* 个体采样： 可安装直径≤37mm滤膜的小型塑料采样夹
呼吸性粉尘预分离器要求
职业卫生生物样品检测工作制度
职业卫生生物样品检测工作制度1. 背景介绍职业卫生生物样品检测是保障职工健康和职业病防控的重要一环，它通过采集、分析和评估职业卫生生物样本，检测职工接触有害生物因素的情况，为职业卫生管理提供科学依据。
为规范职业卫生生物样品检测工作，确保检测结果准确可靠，制定本工作制度。
2. 目的制定职业卫生生物样品检测工作制度的目的是： - 保障职工健康：通过生物样品检测，及时掌握职工接触有害生物因素的情况，预防职业病的发生。
- 规范操作流程：明确各项操作步骤、责任和要求，确保检测工作的准确性和可靠性。
-提高工作效率：通过标准化的工作制度，提高检测工作的效率和质量。
3. 职责与权限3.1 职责职业卫生生物样品检测工作涉及以下职责： - 采样：负责根据采样计划，按照规定的方法和标准采集职业卫生生物样品。
- 处理和保存：负责对采集的样品进行处理、保存和标识，确保样品的完整性和稳定性。
- 分析与评估：根据标准分析方法，对样品进行检测和评估，生成准确可靠的检测报告。
-结果解读与建议：根据检测结果，提供相关职业卫生管理建议，促进职业病防控工作。
- 文档管理：负责制定、修订和存档相关的工作制度和操作规范，保证文件的完整性和准确性。
3.2 权限职业卫生生物样品检测工作的权限包括： - 有权采集职业卫生生物样品，并负责处理和保存样品。
- 有权进行样品的分析和评估，生成检测报告。
- 有权根据检测结果提供相关职业卫生管理建议。
- 有权制定、修订和存档相关的工作制度和操作规范。
4. 工作流程职业卫生生物样品检测工作按以下流程进行： 1. 制定采样计划：根据职业卫生管理需要，制定采样计划，明确采样点位、采样时间和采样方法。
2. 采样准备：准备采样设备和必要的个人防护用品，确保采样器具的清洁和消毒。
3. 采样操作：按照采样计划，在采样点位采集职业卫生生物样品，保证采样的真实性和准确性。
4. 样品处理与保存：对采集的样品进行处理、保存和标识，确保样品的完整性和稳定性。
职业卫生采样方法
长时间采样
个体采样
分析方法
备注
可以分析：锑、铋、镉、钙
以1L/min流量采集2~8h 以1L/min流量采集 原子吸收光 、铬、钴、铜、铅、镁、锰
空气样品
2~8h空气样品 谱法(AAS) 、镍、钾、钠、锶、铊、锡
、锌、硒、碲、铟
/
/
原子荧光光 谱法()
可以分析：汞、砷、硒、碲
以1L/min流量采集2~8h 空气样品
/
11
总粉尘
测尘滤膜（过氯乙烯滤膜 以15~40L/min流量采集15min空气样
或其他测尘滤膜）
品
12
呼吸性粉尘
测尘滤膜（过氯乙烯滤膜 或其他测尘滤膜）
在采样点，将装好滤膜的呼吸性粉尘 采样器，在呼吸带高度以预分离器要 求的流量采集空气样品 15min。
13 14 15 16 17 18 19 20
在采样点，将装好
在采样点，将装好滤膜 滤膜的呼吸性粉尘
的呼吸性粉尘采样器， 采样器，佩戴在采
在呼吸带高度以预分离 样对象的前胸上
器要求的流量采集空气 部，进气口尽量接
样品1~8h（具体由采样 近呼吸带，以预分
现场粉尘浓度和采样器 离器要求的流量采
性能等确定）。
集空气样品
0.1mg天平
检出限0.2mg/m3； 0.1mg≤Δm≤5mg
/
0.5~1.0L/min流量采集
高效液相色 谱法
（HPLC）
多环芳烃类化合物、酚类化 合物、脂肪族醛类化合物等
2~8h空气样品
在采样点，将装好
2张侵渍滤纸的小 在采样点，将装好2张侵 型塑料采样夹佩戴
渍滤纸的小型塑料采样 夹，以1L/min流量采集
职业卫生检测中的样品采集和采样规范
职业卫生检测中的样品采集和采样规范本文讲述了职业卫生评价与检测中样品的采集和采样规范，主要内容有工作场所有毒物质在空气中的存在状态和采样方法，作业场所空气采样仪器的技术规范，工作场所空气中有害物质监测的采样规范，工作场所空气样品采集过程的质量控制，工作场所有毒物质在空气中的存在状态和采样方法。
重要性：各种毒物由于其物理和化学性质不同，以及职业活动条件的不同，在工作场所空气中的存在状态是不一样的，有的以气体或蒸气状态存在，有的以液体或固体颗粒状态(气溶胶状态)分散于空气中。
空气中毒物的存在状态决定着采用何种采样方法，使用正确的采用方法才能得到高的采样效率。
一、有毒物质在空气中的存在状态在常温常压下，物质以气体、液体和固体三种形态存在。
各种毒物由于其物理和化学性质不同，以及职业活动条件的不同，在工作场所空气中的存在状态是不一样的，有的以气体或蒸气状态存在，有的以液体或固体颗粒状态(气溶胶状态)分散于空气中。
(一)气体和蒸气状态 1.特点：空气中的气态和蒸气态的毒物都是以分子状态存在，能迅速扩散，其扩散情况与它们的比重和扩散系数有关，比重小者(如甲烷等)向上飘浮，比重大者(如汞蒸气)，就向下沉降;扩散系数大的，能迅速分散于空气中;气温及气流也影响毒物分子的扩散。
以气态或蒸汽态存在于空气中的毒物，基本上不受重力的影响，分子状态的毒物能随气流以相等速度流动。
在采样时，能随空气进入收集器，不受采样流量大小的影响;在收集器内，能迅速扩散入收集剂中被采集(吸收或吸附)。
2.气体和蒸气状态的毒物采样方法：直接采样法(容器采样法)注射器采气袋有泵型采样法液体吸收法(大型气泡吸收管、小型气泡吸收管、多孔玻板吸收管和冲击式吸收管)固体吸附剂管法扩散吸收法无泵型采样法直接采样法(容器采样法)注射器采气袋大部分已经被淘汰有泵型采样法----液体吸收法吸收管吸收液用量采样流量适用范围ml L / min大型气泡吸收管 5～10 0.5～2.0 气态和蒸汽态小型气泡吸收管 2 0.1～1.0 气态和蒸汽态多孔玻板吸收管 5～10 0.1～1.0 气态和蒸汽态雾态气溶胶冲击式吸收管 5～10 0.5～2.0 气态和蒸汽态3.0 气溶胶态有泵型采样法----固体吸附剂管法固体吸附剂管适用范围优缺点活性炭管非极性和弱极性化合物吸附容量大、水的影响小硅胶管极性和弱极性化合物吸附容量较小、水的影响较大分子筛管非极性气体、蒸汽吸附容量较大、水的影响较小高分子极性和弱极性化合物吸附容量大、水的影响小多孔微球管无泵性采样法在采集空气中毒物时，不需要抽气动力和采样流量装置，而是利用毒物分子在空气中的扩散作用，完成采样的，这种采样器叫做无泵型采样器。
职业卫生采样方法规范
职业卫生采样方法规范职业卫生采样是指对职业环境中的化学物质、物理因素、生物因素等进行采样和分析，以评估工作场所对职工健康的危害程度，并制定相应的防护措施和管理措施的过程。
职业卫生采样的准确性和可靠性对保护职工健康意义重大。
为此，制定和遵循职业卫生采样方法规范十分必要。
一、采样计划的制定职业卫生采样前应制定采样计划，明确采样目的、内容、时机、方法等。
采样目的可包括确定工作场所的危害物质浓度、评估职业暴露水平和危害程度等。
采样内容可包括大气中空气质量、噪声、振动等物理因素，以及化学物质、真菌孢子、粉尘等生物因素。
采样计划的制定应参考相关法律法规和标准，如职业病危害因素监测技术与方法规程等。
二、采样点的选择采样点的选择应以代表性为原则，即选取能够代表工作场所内特定区域或职工职位的点位进行采样。
通常情况下，应根据工作场所的形状、结构和工艺过程等因素，合理选择采样点。
例如，在生产车间内，可选择相对密闭的车间角落，或是接近污染源的地方进行采样。
在狭小的工作空间内，可采用扫描法或移动采样法进行采样。
三、采样装置和容器选取适合的采样装置和容器对职业卫生采样的准确性至关重要。
在选择采样装置时，要确保装置的设计符合被测因素的特点，并具备较好的抽吸性能和稳定性。
对于不同的危害因素，可以采用不同的采样装置，如浮游粉尘可采用分析滤膜，气体与蒸气可采用吸附剂法。
采样容器应具有良好的密封性和化学稳定性，以防样品在采样过程中或采样后发生变化。
四、采样方法4.1大气中危害物质的采样大气中危害物质的采样主要包括颗粒物、气体和蒸气等。
对于颗粒物，可采用颗粒物分级采样器或分析滤膜进行采样。
气体和蒸气的采样则可使用空气采样泵和吸附剂。
采样点的选择要注意避免受到其他干扰源的影响，如风口、通风设备等。
4.2噪声的采样噪声的采样应选择合适的噪声测量仪器，如声级计和频谱分析仪等。
采样时应注意避免噪声源和其他设备的干扰，如关闭无关机器、设备的电源或减小其噪声等。
职业卫生采样方法规范
职业卫生现场采样方法规范1、钡（Ba）：金属钡、氧化钡（Bao）、氢氧化钡(Ba(OH)2)、氯化钡(BaCl2)采样方法：微孔滤膜5*15个体采样将装好微孔滤膜的小型塑料采样夹佩戴在监测对象的前胸上部，进气口尽量接近呼吸带，以1L/min流量采样2~8h空气样品。
2、镉（Cd）：金属镉、氧化镉采样方法：微孔滤膜5*15个体采样将装好微孔滤膜的小型塑料采样夹佩戴在监测对象的前胸上部，进气口尽量接近呼吸带，以1L/min流量采样2~8h空气样品。
3、钙（Ca）：氧化钙、氰氨化钙采样方法：微孔滤膜5*15个体采样将装好微孔滤膜的小型塑料采样夹佩戴在监测对象的前胸上部，进气口尽量接近呼吸带，以1L/min流量采样2~8h空气样品。
4、铬（Cr）：铬酸盐、重铬酸盐、三氧化铬采样方法一：微孔滤膜5*15个体采样将装好微孔滤膜的小型塑料采样夹佩戴在监测对象的前胸上部，进气口尽量接近呼吸带，以1L/min流量采样2~8h空气样品。
采样方法二：用一只装有10.0ml水的冲击式吸收管，以3L/min流量采集15min空气样品。
5、铜（Cu）：金属铜、氧化铜采样方法：微孔滤膜5*15个体采样将装好微孔滤膜的小型塑料采样夹佩戴在监测对象的前胸上部，进气口尽量接近呼吸带，以1L/min流量采样2~8h空气样品。
6、铅（Pb）：金属铅、氧化铅、硫化铅、四乙基铅采样方法：微孔滤膜5*15个体采样将装好微孔滤膜的小型塑料采样夹佩戴在监测对象的前胸上部，进气口尽量接近呼吸带，以1L/min流量采样2~8h空气样品。
7、镁（Mg）：金属镁、氧化镁采样方法：微孔滤膜5*15个体采样将装好微孔滤膜的小型塑料采样夹佩戴在监测对象的前胸上部，进气口尽量接近呼吸带，以1L/min流量采样2~8h空气样品。
8、锰（Mn）：金属锰、氧化锰采样方法：微孔滤膜5*15个体采样将装好微孔滤膜的小型塑料采样夹佩戴在监测对象的前胸上部，进气口尽量接近呼吸带，以1L/min流量采样2~8h空气样品。
职业卫生样品采集规范
C•T
CSTEL ＝ —————— ……（4） 15 式中： CSTEL － 短时间接触浓度，mg/m3； C －测得空气中有害物质浓度，mg/m3； T－ 劳动者在相应的有害物质浓度下的工作时间，min； 15 － 短时间接触容许浓度规定的15min。
六 职业接触限值为时间加权平均容许浓度的有害物质的采样
1 推荐采用个体长时间采样方法的采样。 2 作业固定时，亦可采用定点长时间采样。 仪器能满足 采一个8小时工作班（公式5） 仪器达不到 连续几次长时间采样，累积采满一个工作班（公式6） 如环境相对平稳，采集有代表性的一个时段（≥1小时） 可根据公式7计算40小时加权平均浓度
六 职业接触限值为时间加权平均容许浓度的有害物质的采样
五 职业接触限值为短时间接触容许浓度的有害物质的采样
1 定点的、短时间采样； 2 有代表性的采样点； 3 呼吸带； 4 在空气中有害物质浓度最高的时段进行采样； 5 采样时间一般为15min；采样时间不足15min时，可进行1次以上的 采样；
五职业接触限值为短时间接触容许浓度的有害物质的 采样
公式（2） c· v CSTEL ＝ ――――― ……（3） F· 15
二 定点采样
3.采样时段的选择 ① 正常工作状态。 ②如遇波动，浓度最高季节、最高工作日、最高时段。
三 个体采样
1 采样对象的选定 ①在工作过程中，凡接触和可能接触有害物质的劳动者都列为采 样对象范围。 ②包括不同工作岗位的、接触有害物质浓度最高和接触时间最长。 ③其余采样对象应随机选择。
三 个体采样
式中：
CSTEL － 短时间接触浓度，mg/m3；
C1、C2、Cn －测得空气中有害物质浓度，mg/m3；
T1、T2、Tn － 劳动者在相应的有害物质浓度下的工作时间， min；
职业卫生样品采集方法及保存期限汇总表
热解吸型活性炭管，以0.2 L/min流量采集15min空气样品。
清洁容器，在室温下可保存8 d，置冰箱内可保存更长时间。
21
庚烷（C7H16）
热解吸型活性炭管，以0.2 L/min流量采集15min空气样品。
清洁容器，在室温下可保存8 d，置冰箱内可保存更长时间。
22
辛烷（C8H18）
9
硼（B）
过氯乙烯滤膜或玻璃纤维滤纸的小型塑料采样夹（放在前）和装有10.0 ml氢氧化钠吸收液串联，以1.0 L/min流量采集15 min空气样品。
清洁不含硼容器，室温下至少可保存3 d。
14
磷酸（H3PO4）
微孔滤膜，以5 L/min流量采集15 min空气样品。
清洁容器，室温下保存3 d。
15
清洁容器，室温下可保存7d。
34
氯乙烯（C2H3Cl）
采气袋或热解吸型活性炭管，以0.1L/min流量采集15min空气样品。
清洁容器，在室温下可保存3d，冰箱内保存7d，-20℃保存14d。
35
二氯乙烯（C2H2Cl2）
热解吸型活性炭管，以0.1L/min流量采集15min空气样品。
清洁容器，在室温下可保存3d，冰箱内保存7d，-20℃保存14d。
清洁容器，尽量在当天测定。
3
氨（NH3）
氨吸收液，以0.5L/min流量采集15min空气样品。
清洁容器，尽量在当天测定。
4
磷化氢（PH3）
磷化氢吸收液，以1L/min流量采集15min空气样品。
清洁容器，尽量在当天测定。
5
氯甲烷（CH3Cl）
采气袋采集。
尽快测定。
6
二氯甲烷（CH2Cl2）
工作场所采样技术和采样规范标准
一、空气样品的采集技术 二、空气样品的采集规范
2019/9/21
11
标准采样体积
标准采样体积：气温20℃，大气压101.3 kPa ※当空气温度低于5℃和高于35℃、大气压低于
98.8 kPa和高于103.4 kPa，在计算空气中有毒物质 浓度之前，必先将采集的空气体积换算为“标准采 样体积”。
C2 ... PC TWA2
Cn PC TWAn
例 二氯甲烷、三氯甲烷、四氯化碳具有相似的毒性作用，当岗位各为PC-TWA的
一般时，
I=0.5+0.5+0.5=1.5 ＞1，即使每个毒物浓度不超标，但该岗位仍是不合格单 位。
短时间采样
指采样时间不超过一般不超过15min的采样。
计算：CTWA/PC-TWA，CSTEL/PC-STEL 应用：
（1） PC-TWA≦1时为未超限值，符合卫生要求 （2）当两种或两种以上有毒物质具有相似的毒性作用或已知这些物 质可产生相加作用时，应计算混合接触比值。 （3）I ≦1时为未超限值，符合卫生要求。
I=
C1 PC TWA1
第二章 工作场所空气中有害物质 采集技术
工作场所空气样品的特征
有害物质品种多
化学物质、粉尘和生物因素 同一工作场所（采样点），有多种有害物质共存
空气中有害物质浓度变化大
不同的工作场所（采样点），浓度不同； 同一工作场所（采样点），不同时段浓度不同。
影响空气中有害物质浓度的因素多
2019/9/21
12
换算公式如下：
V0
Vt
293 273
t
p 101.3
（1）
式中 V0——标准采样体积，L； Vt——温度为t℃、大气压为p时的采样体积，L； t——采样点的气温，℃；
职业卫生样品采集和采样规范讲义-5月30日
现场检测
按方案实施检测 样品代表性、有效性 现场信息记录 陪同人员签字
数据处理
原始采样记录和原始检测记录分析整理（原始数据、原始图谱 计算整理、质控数据计算、采样时间与采样体积计算、标准采 样体积换算、浓度换算、数据修约等）
报告信息和结果真实、准确可靠 内容清晰、整洁便于查看
报告编制
报告审核签发
检测人员、审核人员、质量 监督人员核对、授权人签发、 加盖印章、资料归档等
职业病危害因素检测概述
2.便携式气体分析仪测定法
种类
根据检测原理
红外线
半导体
电化学
激
光
气相色谱
氢离子化检测器
光离子化检测器
气相色谱-质谱
职业病危害因素检测概述
优 点：灵敏度、准确度和精密度较高， 可用于多种有害物质的检测；
体积较小，质量较轻，携带方便； 操作简单快速；
注意事项:使用前，应进行校正； 使用经认证过的仪器； 是否是标准方法； 现场共存物的干扰；
包括：物理因素检测、有害物质空气检测、生物检测
职业病危害因素检测概述
▉物理因素检测：利用仪器设备对作业场所环境中噪声、高温、 振动、射频辐射、超高频、微波、紫外辐射等物理因素的强度 进行测量，以评价工作场所的职业卫生状况和劳动者的接触程 度及可能的健康影响。
▉空气检测：在一段时期内，通过定期（有计划）地检测工作场 所空气中有害物质的浓度，以评价工作场所的职业卫生状况和 劳动者接触有害物质的程度及可能的健康影响。
职业病危害因素检测概述
3.物理因素现场检测
便携式仪器、设备现场直读
依据《工作场所物理因素测量》GBZ/T 189-2007的要求，包括：
GBZ/T 189.1-2007 第1部分:超高频辐射 GBZ/T 189.2-2007 第2部分:高频电磁场
职业卫生检测采样必读
职业卫生检测采样必读工作场所空气中化学有害因素检测结果能否真实反映工作场所中有害物质的浓度，将直接影响对有害因素评价、控制措施的制定和实施。
为此，必须加强整个检测全过程的质量控制，包工作场所空气中化学有害因素检测结果能否真实反映工作场所中有害物质的浓度，将直接影响对有害因素评价、控制措施的制定和实施。
为此，必须加强整个检测全过程的质量控制，包括检测前的准备、样品的采集、运输、储存、预处理、分析测定和计算。
检测前的准备1. 要根据被检物质的理化性质、存在形态、共存物种类，选择适当的采样分析方法。
2. 根据检测目的和现场实际情况，确定采样点的位置和数目。
3. 检查采样用的收集器是否被污染，整套采样装置连接是否漏气以及流量计的流量是否准确。
影响采样效率的因素1. 待测物的理化性质2. 毒物在空气中的存在状态3. 吸收液的吸收容量和吸附剂的吸附容量4. 采样流量5. 采样现场的环境条件采样时的质量控制1. 采样的准备工作应在无污染区进行，原则上不要在采样现场罐装吸收液、吸附剂或滤料。
2. 采样时，收集器应尽量靠近工人的呼吸带。
用注射器或采样袋采样时，应先用样品气置换3～4次后再采样3. 注意采样全过程保持一种采样流量。
4. 使用挥发性大的吸收液采样时，应避免吸收液挥发太多，采样后，应补充吸收液至原来用量。
样品的运输和保存1. 样品在运输和保存过程中，应防止样品的污染、变质和损失。
2. 采好的滤膜样品，应将滤膜的接尘面朝里对折2次，放入清洁纸袋中;采含油样品，要再装入塑料袋中;用滤膜盒的则在盒内保存。
3. 直接采样的气体收集器和吸收管，直立放在采样架上，采样后的固体吸附剂管应密封两端。
样品的预处理1. 在测定过程中应尽量避免或减少样品的预处理操作，必须时，应尽量减少操作步骤和试剂用量。
2. 在灰化、消解、蒸馏、萃取等处理时，应防止样品因挥发、吸附、沉淀和分解造成损失或污染，全过程回收率应在75～105%。
职业卫生采样方法
热导检测器（TCD）、氢火 焰离子化检测器（FID）、 电子捕获检测器（ECD）、 火焰光度检测器（FPD）、
以50mL/min流量采集 以50mL/min流量
氮磷检测器（NPD）
2~8h空气样品
采集2~8h空气样品
在采样点，将塑料采样
夹（在前）和大型气泡
吸收管（内装5.0mL吸收
液）串联，以
长时间采样
个体采样
分析方法
备注
可以分析：锑、铋、镉、钙
以1L/min流量采集2~8h 以1L/min流量采集 原子吸收光 、铬、钴、铜、铅、镁、锰
空气样品
2~8h空气样品 谱法(AAS) 、镍、钾、钠、锶、铊、锡
、锌、硒、碲、铟
/
/
原子荧光光 谱法()
可以分析：汞、砷、硒、碲
以1L/min流量采集2~8h 空气样品
以1L/min流量采集 2~8h空气样品
电感偶合等 离子体发射 可以分析：钡、锂、钼、钇 光谱法(ICP)
/
/
紫外可见分 无机含氮化合物、氧化物、 光光度法 含磷化合物、含硫化合物等
/
/
离子色谱法 硫酸、氟化氢、盐酸、碘和
(IC)
草酸等
以50mL/min流量采集 2~8h空气样品
以50mL/min流量 采集2~8h空气样品 气相色谱法
匀。封闭吸收管进出气口，置清洁容
器内运输和保存。样品应尽快测定。 微孔滤膜，孔径0.8µm；
3
钼及其化合物
定点，滤料直径为 40mm；个体，滤料直径
以5L/min流量采集15min空气样品
为25mm。
在采样点，用两只各装有5.0mL吸收
4
一氧化氮和二 氧化氮
职业卫生现场采样方法
职业卫生现场采样方法职业卫生是指对工作环境中的物理、化学、生物、人因等有害因素进行评价、监测和控制，以保护职工健康的一门专业技术。
现场采样是职业卫生工作中重要的环节之一，通过现场采样可以获取工作环境中有害因素的浓度和暴露情况，为健康风险评估和控制提供依据。
以下是常用的职业卫生现场采样方法：1.空气采样方法：1.2固定式空气采样法：通过固定式气体采样装置和气体采样泵，将采样头固定在工作岗位上，连续采样一定时间，获得相对精确和客观的采样结果。
2.生物监测方法：2.1人体外分泌物分析：例如对尿液、血液、唾液等进行采样，分离出目标有害物质以及其代谢物，通过定量检测与标准比对，评估职工的暴露情况。
2.2皮肤接触物分析：通过采集职工手部、面部等皮肤接触处的样本，采用溶剂提取等方法得到接触物质的含量，以评估职工的接触暴露量。
2.3呼气气体分析：通过采集职工呼出的气体样本，分析其中含量比较高的目标有害物质，评估职工的暴露情况。
3.环境样品采样方法：3.1细颗粒物（PM2.5，PM10）采样：采用高效低压采样器采集空气中的颗粒物，通过称重或仪器分析确定颗粒物的浓度。
3.2化学因子采样：根据目标有害物质的特点，选择适当的采样方法，如吸附法、吸湿硫酸法、玻璃板法等，采集并分析目标有害物质的含量。
3.3声音测量：使用声学测量仪器，测量工作场所的噪声水平，以评估是否超过国家标准。
4.集中采样方法：4.1空间采样：采用面积采样器或泵的吸附头，在工作区域中连续采样一段时间，将采集的样品送往实验室化验分析。
4.2摸样法：使用湿纸巾、棉签等在工作台、设备表面擦拭，采集悬浮颗粒和沉积物以及目标有害物质，分析其浓度。
在进行职业卫生现场采样时，需要严格按照相关要求进行操作，并确保采样器材、器械、试剂等具备质量合格证明。
采样前应充分了解工作环境、有害因素性质，合理选用采样方法和设备，并对采样头、装置等进行消毒和校准。
同时，还需要注意采样过程中的个人防护，比如佩戴防护服、手套、口罩等，避免受到有害物质的直接暴露。
职业卫生采样规章制度目录
职业卫生采样规章制度目录第一章总则
第一条目的和依据
第二条适用范围
第三条术语和定义
第二章采样人员的资格及培训
第四条采样人员资格要求
第五条采样人员的培训要求
第六条采样人员的健康检查
第三章采样计划和方法
第七条采样计划编制
第八条采样方法的选择
第九条采样设备的使用和维护
第十条采样过程控制
第四章采样时间和地点
第十一条采样时间
第十二条采样地点
第五章采样标准和质量控制
第十三条采样标准
第十四条质量控制
第六章采样文档和记录
第十五条采样方案和程序文件
第十六条采样记录
第十七条文档管理
第七章采样后的处理和分析
第十八条采样后的处理
第十九条采样结果分析和评价
第二十条采样报告
第八章采样安全
第二十一条采样环境安全措施
第二十二条采样个人防护措施
第九章处罚和处分的规定
第二十三条违反规章制度的处罚
第二十四条违反规章制度的处分
第十章其他规定
第二十五条本制度的解释权
第二十六条本制度的修订和实施
第二十七条附则
以上是《职业卫生采样规章制度》的目录章节设置，希望对您有所帮助。
职业卫生检测采样手册
璃纤维滤纸的采样夹（在前）和硅胶管（在后）串联，
以 1.0L/min 流量采集 15min～4h 空气样品
短时间采样：在采样点，打开活性碳管两端，以
300ml/min 流量采集15min 空气样品。
24
1,2-二氯乙烷
GBZ/T160. 45-2007
活性炭管，溶剂解吸型，内装 100mg/50mg 活性炭
100mL/min 流量 50mL/min 流量
样品在室温下宜尽快测 每批次样品不
定，在-20℃ 冰箱中可保 少于 2 个样品
存 5d。
空白。
GBZ/T 17 乙腈、丙烯腈 300.133-
2017
活性炭管，溶剂解吸型，内装 100mg/51mg 活性炭。
短时间采样：在采样点，用活性炭管以 500mL/min 流量 采集 15min 空气样品。 长时间采样：在采样点，用活性炭管以 50mL/min 流量 采集 2h～8h 空气样品。
采样后，取出滤膜，将滤 膜的接尘面朝里对折两
次，置于清洁容器内。或 将滤膜或滤膜夹取下，放 入原来的滤膜盒中。室温
下运输和保存。
GBZ/T
2 呼吸性粉尘 192.2- 过氯乙烯滤膜或其他测尘滤膜。
2007
GBZ/T
将采集有粉尘的过氯乙烯滤膜溶于有机溶剂中，形成粉
3 粉尘分散度 192.3-
尘颗粒的混悬液，制成标本，在显微镜下测量和计数粉
短时间采样：在采样点，用活性炭管以 100mL/min 流量 采集 15min 空气样品。 长时间采样：在采样点，用活性炭管以 50mL/min 流量 采集 2h～8h 空气样品。
样品在室温下可保存 每批次样品不
3d，冰箱内保存 7d，- 少于 2 个样品
职业卫生检测中的样品采集和采样规范
职业卫生检测中的样品采集和采样规范本文讲述了职业卫生评价与检测中样品的采集和采样规范，主要内容有工作场所有毒物质在空气中的存在状态和采样方法，作业场所空气采样仪器的技术规范，工作场所空气中有害物质监测的采样规范，工作场所空气样品采集过程的质量控制，工作场所有毒物质在空气中的存在状态和采样方法。
重要性：各种毒物由于其物理和化学性质不同，以及职业活动条件的不同，在工作场所空气中的存在状态是不一样的，有的以气体或蒸气状态存在，有的以液体或固体颗粒状态(气溶胶状态)分散于空气中。
空气中毒物的存在状态决定着采用何种采样方法，使用正确的采用方法才能得到高的采样效率。
一、有毒物质在空气中的存在状态在常温常压下，物质以气体、液体和固体三种形态存在。
各种毒物由于其物理和化学性质不同，以及职业活动条件的不同，在工作场所空气中的存在状态是不一样的，有的以气体或蒸气状态存在，有的以液体或固体颗粒状态(气溶胶状态)分散于空气中。
(一)气体和蒸气状态 1.特点：空气中的气态和蒸气态的毒物都是以分子状态存在，能迅速扩散，其扩散情况与它们的比重和扩散系数有关，比重小者(如甲烷等)向上飘浮，比重大者(如汞蒸气)，就向下沉降;扩散系数大的，能迅速分散于空气中;气温及气流也影响毒物分子的扩散。
以气态或蒸汽态存在于空气中的毒物，基本上不受重力的影响，分子状态的毒物能随气流以相等速度流动。
在采样时，能随空气进入收集器，不受采样流量大小的影响;在收集器内，能迅速扩散入收集剂中被采集(吸收或吸附)。
2.气体和蒸气状态的毒物采样方法：直接采样法(容器采样法)注射器采气袋有泵型采样法液体吸收法(大型气泡吸收管、小型气泡吸收管、多孔玻板吸收管和冲击式吸收管)固体吸附剂管法扩散吸收法无泵型采样法直接采样法(容器采样法)注射器采气袋大部分已经被淘汰有泵型采样法----液体吸收法吸收管吸收液用量采样流量适用范围ml L / min大型气泡吸收管 5～10 0.5～2.0 气态和蒸汽态小型气泡吸收管 2 0.1～1.0 气态和蒸汽态多孔玻板吸收管 5～10 0.1～1.0 气态和蒸汽态雾态气溶胶冲击式吸收管 5～10 0.5～2.0 气态和蒸汽态3.0 气溶胶态有泵型采样法----固体吸附剂管法固体吸附剂管适用范围优缺点活性炭管非极性和弱极性化合物吸附容量大、水的影响小硅胶管极性和弱极性化合物吸附容量较小、水的影响较大分子筛管非极性气体、蒸汽吸附容量较大、水的影响较小高分子极性和弱极性化合物吸附容量大、水的影响小多孔微球管无泵性采样法在采集空气中毒物时，不需要抽气动力和采样流量装置，而是利用毒物分子在空气中的扩散作用，完成采样的，这种采样器叫做无泵型采样器。
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生产性粉尘
一、概念
在生产活动中产生的、能够较长时间悬浮于生产环境 中的颗粒物，是污染作业环境、损害劳动者健康的重要 职业病有害因素，可引起包括尘肺病在内的多种职业性 肺部疾病。
二、来源
矿山开采（凿岩、爆破、破碎、运输等） 冶金工业 机械制造（原辅料准备、破碎、筛分、配料等） 皮毛与纺织工业（原料处理 ） ……
肺泡）的粉尘，简称总尘； （2）呼吸性粉尘浓度的测定—预分离－滤膜称量法(GBZ/T 192.2-2007)
呼吸性粉尘是指按呼吸性粉尘标准测定方法所采集的可进入肺泡的粉尘 粒子，简称“呼尘”，其空气动力学直径均在7.07µm以下。 （3）粉尘分散度的测定(GBZ/T 192.3-2007)
滤膜溶解涂片法、自然沉降法 （4）粉尘中游离二氧化硅含量的测定(GBZ/T 192.4-2007)
三、分类 ➢ 无机粉尘：矿物性粉尘、金属性粉尘、人工无机粉尘 ➢ 有机粉尘：动物性粉尘、植物性粉尘、人工有机粉尘
➢ 混合性粉尘：无机粉尘与有机粉尘的混合物
四、生产性粉尘的危害性
呼吸系统损害、局部作用、中毒作用、肿瘤
（一）对呼吸系统的影响
1.尘肺 2.粉尘沉着症 3.有机粉尘引起的肺部病变（通气功能改变、职业性
基础知识——职业病危害因素
2.劳动过程中的有害因素
不合理的劳动组织制度和作息制度、劳动强度过 大或生产定额不当、职业心理紧张、个别器官或系 统紧张、长时间处于不良体位，姿势不当或使用不 合理的工具等。
3.工作环境中的有害因素
自然环境因素、厂房建筑或布局不符合要求、作 业环境空气污染等。
基础知识——职业病危害因素
采样夹
总粉尘采样夹要求
* 定点采样： 可安装直径40mm和75mm滤膜的粉尘采样夹
* 个体采样： 可安装直径≤37mm滤膜的小型塑料采样夹
呼吸性粉尘预分离器要求
预分离器采集的粉尘的空气动力学直径应在7.07μm以下， 且直径为5μm的粉尘粒子的采集率应为50% 。
流量的校准
流量校准器
总粉尘与呼吸性粉尘采样均需使用的其它仪器：
《职业病分类和目录》( 国卫疾控发〔2013〕48号 职业病分为10大类132种 ；
粉尘定性定量检测方法
《工作场所空气中粉尘测定》(GBZ/T 192-2007)。
（1）总粉尘浓度的测定—滤膜称量法(GBZ/T 192.1-2007) 总粉尘是指可进入整个呼吸道（鼻、咽、喉、胸腔支气管、细支气管和
职业病危害因素的分类：
➢ 按来源分类：生产工艺过程中 劳动过程中 生产环境中
➢ 职业病危害因素分类目录
(国卫疾控发〔2015〕92号) ,含开放性条款
1.粉尘：52项 2.化学因素：375项 3.物理因素：15项 4.放射性因素： 5.生物因素：6项 6.其他因素：3项
基础知识——职业病危害因素
采样的三要素
•采样器（动力+流量计） •抽取空气
•采样介质（滤膜等） •将通过的空气中的目标物阻截
•流量校准器（精度为±2.5% ） •核准测定空气的流速
构成
总粉尘 采样夹+采样器
呼吸性粉尘 预分离器+采样夹+采样器
粉尘采样器
* 满足采样效率的要求。 * 个体采样泵，流量（1～5）L/min，长时间采样时， 连续运转时间应≥8h；定点采样泵，流量范围为 （5～80）L/min，连续运转时间>100min。 * 采气流量(带滤膜)大于15L/min，负压应大于 1500Pa。 * 危险爆炸场所应使用防爆型粉尘采样器。
1.生产工艺过程中的有害因素
包括职业病危害因素分类目录中的各类有害因素
化学性有害因素：粉尘、化学因素 物理性有害因素：物理因素（异常气象条件、噪声、振动、非电离辐射）、
电离辐射等
生物性有害因素：艾滋病病毒、布鲁氏菌、森林脑炎病毒、炭疽芽胞杆菌等
主要存在环节：原料、辅料、中间产物、成品、副产品、 废弃物、 设备运转等
职业卫生基础知识 样品采集技术与采集规范
一、基础知识-职业病危害因素介绍 二、职业病危害因素检测 三、职业卫生样品的采集技术 四、职业卫生样品的采集规范
基础知识——职业病危害因素
职业病危害：是指对从事职业活动的劳动者 可能导致职业病的各种危害。 职业病危害因素：职业活动中存在的各种有 害的化学、物理、生物因素以及在作业过程 中产生的其他职业有害因素。
➢ 尘肺病13种： 矽肺、煤工尘肺、石墨尘肺、碳/炭黑尘肺、石棉肺、滑石 尘肺、水泥尘肺、云母尘肺、陶工尘肺、铝尘肺、电焊工 尘肺、铸工尘肺、其他尘肺病
➢ 其他呼吸系统疾病6种： 过敏性肺炎、棉尘病、哮喘、金属及其化合物粉尘肺沉着 病（锡、铁、锑、钡及其化合物等）、刺激性化学物所致 慢性阻塞性肺疾病、硬金属肺病]；
焦磷酸法、红外分光光度法、X线衍射法 （5）石棉纤维粉尘计数浓度的测定—滤膜/相差显微镜法(GBZ/T 192.5-2007)
总尘与呼吸性尘检测 原理
总粉尘检测： 用已知质量的滤膜气中总粉尘的浓 度。
呼吸性粉尘检测： 空气中的粉尘通过采样器上的预分离器分离出呼 吸性粉尘，用已知质量的滤膜进行采集，根据采样后 的滤膜增量和采气量，计算出空气中呼吸性粉尘的浓 度。
* 秒表或其他计时器 * 干燥器：内装变色硅胶 * 镊子（无静电） * 除静电器 * 温度计、湿度计、气压计
变态反应肺泡炎、职业性哮喘等）
4.其他呼吸系统疾病（炎症、哮喘、通气功能改变等）
（二）局部作用
黏膜肥大性病变、萎缩性病变，阻塞性皮脂炎、粉 刺、毛囊炎、光感性皮炎，角膜损伤等
（三）中毒作用
金属性粉尘→→急性中毒
（四）肿瘤
石棉、游离SiO2、镍、铬、砷等确定致癌物
粉尘所致职业病
职业性尘肺病13种及其他呼吸系统疾病6种：
采 样 器（泵）
采样介质
滤膜
•过氯乙烯滤膜测尘滤 •高温：玻璃纤维滤膜 •其它适用滤膜
滤膜规格
总粉尘
粉尘浓度≤50 mg/m3 时，直径37mm或40mm 粉尘浓度＞50mg/m3时， 直径75mm
采样器 （外观、性能、电源、检定、校准、防爆等）
呼吸性粉尘
与预分离器相匹配
预分离器（空气动力学直径）、 采样器与预分离器相匹配