食堂用工劳动合同样本(示范合同)

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食堂用工劳动合同范本8篇

食堂用工劳动合同范本8篇

食堂用工劳动合同范本8篇食堂用工劳动合同范本 (1) 甲方(用工方):乙方(劳动方):性别:身份证号:依据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律、法规、规章的规定,甲乙双方按照平等、一、合同期限本合同有效期自年月日至年月日止。

二、工作职责及要求:1、甲方聘用乙方为__________岗位,工作任务_______________________________。

2、乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务的要求,完成规定的数量、质量、指标的3、如果乙方在工作期间不能胜任原职,甲方可根据实际情况对其进行调岗,工资随调4、乙方应遵守甲方的合同方的各项规章制度。

三、劳动报酬及保险待遇在本劳动合同中用工期限内,甲方以现金的形式,每月应向乙方支付不低于元四、劳动纪律乙方必须遵守国家的法规、法纪和职业道德及甲方的各项管理规章制度,服从甲方的工1、流水式工作周报,每周六交予负责人;2、如有未完成的工作,制定个人工作安排计划。

五、劳动合同的变更、续签、解除和终止(一)、甲乙双方在本合同的有效期内,可以遵循平等自愿,协商一致的原则,依法变(二)、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除或终止劳动合同:1、严重违反劳动纪律或严重违反甲方依法建立的各项规章制度的;2、在工作中,未能履行岗位职责,严重失职,给甲方造成重大损失的;3、有连续旷工行为的;4、被劳动教养或判刑等依法追究刑事责任的。

(三)、甲方有下列情形之一的,乙方可以随时提出解除或终止劳动合同:1、甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫其劳动的;2、甲方未按劳动合同约定支付其劳动报酬的;3、甲方未按劳动合同约定、另行强加工作任务和未能提供劳动条件的。

凡有以上条款情形之一的,无论甲乙双方中的一方提出解除或终止劳动合同,都必须以书面的形式,提前十五天,通知对方。

六、违约责任(一)、甲方的违约责任1、在合同期间,甲方无故不按时支付或克扣乙方的劳动报酬待遇,甲方应按当月乙方劳动报酬的20%支付补偿金给乙方;2、甲方无故解除劳动合同,除全额支付当月劳动报酬外,应另全额支付一个月的劳动报酬(不含保险费用)的违约补偿金。

食堂工人聘用合同范本6篇

食堂工人聘用合同范本6篇

食堂工人聘用合同范本6篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本劳动合同。

一、合同期限甲乙双方选择本合同类型为固定期限劳动合同,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月,自XXXX 年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前XX个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

二、工作岗位及职责要求一、工作内容及岗位描述:乙方的职位为食堂厨师,主要工作内容包括食品制作、烹饪等工作。

乙方需严格遵守清洁卫生制度,保证食品卫生安全。

具体的工作内容和岗位职责按照甲方的规定执行。

二、工作时间与地点:乙方的工作地点在甲方的食堂,工作时间根据甲方的安排进行调整。

乙方需遵守甲方的考勤制度,不得迟到早退。

三、薪资待遇与福利:甲方的工资发放遵循按劳分配原则,根据乙方的工作表现和工作成果给予相应的薪酬。

具体薪资和福利待遇在双方面试和协商后确定。

四、合同期限:本合同的期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

试用期为XX个月。

五、违约责任:如甲乙双方中任何一方违反本合同的任何条款,均应承担违约责任,并按照相关法律法规进行赔偿。

六、保密义务:乙方需对在职期间接触到的甲方商业机密、客户资料等信息进行保密,不得泄露给外界。

七、合同解除与终止:本合同的解除与终止必须符合法律法规的规定,且需双方协商一致。

任何一方不得单方面解除合同。

八、其他未尽事宜:双方可另行协商补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

九、争议解决:对于因本合同产生的任何争议,双方应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字盖章之日起生效。

食堂用工合同5篇

食堂用工合同5篇

食堂用工合同5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1食堂用工合同甲方:(单位名称、法定代表人、地址、联系方式等)乙方:(个人姓名、身份证号、地址、联系方式等)为规范双方之间的用工关系,保障双方合法权益,经甲乙双方友好协商一致,特订立本合同,共同遵守并遵循。

一、工作内容1. 乙方应当按照甲方的工作需要,认真负责地完成所被指派的工作任务,不得擅自缺勤、迟到、早退;2. 乙方需服从甲方的管理,听从直接上级的工作指挥,不得擅自变更工作任务或者逾越职权;3. 乙方应当维护甲方的利益,履行保密义务,不得对外泄露甲方的商业机密或对甲方造成损害的信息;4. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和制度,不得违反相关规定,对甲方名誉造成损害;5. 乙方应当按照规定时间、地点、方式进行工作,不得擅自外出或者玩忽职守。

二、工作时间1. 乙方应当遵守甲方的工作时间安排,不得擅自迟到早退;2. 乙方应当根据甲方的工作需要,做好加班工作的准备,并在有需要时积极配合;3. 甲方应当按照国家相关法律法规规定的工作时间,对乙方支付工资报酬。

三、工资报酬1. 甲方应当按照双方约定的工资标准,按时足额支付乙方的工资;2. 乙方应当如实报销发生的工作相关费用,并在相关费用报销时提供有效的证明文件。

四、劳动保护1. 甲方应当提供符合国家相关法律法规规定的安全劳动条件,并对乙方进行必要的劳动保护;2. 乙方应当自觉遵守相关安全操作规程,正确使用劳动保护用品,并共同维护工作场所的安全和卫生环境。

五、违约责任1. 乙方如有违反约定行为,应当承担相应违约责任;2. 甲方如有违反约定行为,应当赔偿乙方因此遭受的损失。

六、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,至工作结束之日终止;2. 本合同如有任何争议,应当友好协商解决。

若不能协商解决,任何一方有权向有关部门求助,保护自身合法权益。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

食堂员工劳动合同范本(通用5篇)

食堂员工劳动合同范本(通用5篇)

食堂员工劳动合同范本(通用5篇)食堂员工劳动合同范本(通用5篇)现今很多公民的维权意识在不断增强,越来越多的场景和场合需要用到合同,签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。

那么问题来了,到底应如何拟定合同呢?下面是小编收集整理的食堂员工劳动合同范本(通用5篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

食堂员工劳动合同1聘用方:____________________________(以下简称甲方)受聘方:________________(以下简称乙方)甲、乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,特订立如下用工合同,以资双方共同遵守。

一、合同期限合同期限壹年,从_________年______月___日至_________年______月___日止,本合同______年一签订。

二、乙方的工作职责及要求(一)乙方必须服从甲方的管理与安排;(二)乙方必须保证甲方的客人和工作人员准时进餐(工作人员用餐含节假日加班进餐);(三)乙方负责做好甲方采办菜蔬食品的贮存保管,保证食品清洁、卫生、新鲜、无腐烂;(四)乙方必须根据甲方的要求及时调整菜蔬风味和样式;(五)乙方在工作期间必须认真做好防火、防盗等安全工作,确保食堂物质、财产不受损失;(六)严禁乙方收取现金(甲方工作人员进餐一律使用饭卡)。

三、甲方提供的条件(一)向乙方提供必备的厨房用具;(二)向乙方提供必备的场所和安排______名服务员;(三)向乙方提供必备的物质(煤气、大米、菜蔬等)。

四、工资报酬乙方工资由基础工资、加班工资和奖金三项构成。

(一)基础工资乙方的基础工资为______元/月。

(二)加班工资乙方节假日加班,甲方向乙方每天支付补助______元(以办公室记录为准)。

(三)奖金乙方奖金核算以食堂当月客餐营业额为基数,营业额凭甲方办公室客餐进餐单按月结算,食堂菜价由甲方核定,奖金=当月客餐营业额×______%。

(四)报酬发放方式1、基础工资和加班工资随月发放;2、奖金每月据实结算年终发放。

食堂员工劳动合同(6篇)

食堂员工劳动合同(6篇)

食堂员工劳动合同(6篇)食堂员工劳动合同(6篇)食堂员工劳动合同篇1 甲方(单位)名称:____________________________________单位地址:____________________________________登记注册地:____________________________________法定代表人:______________联系电话_____________组织机构代码:劳动用工登记证编号:乙方(劳动者)姓名:__________性别:___文化程度________身份证号码:联系方式及电话:___________________________________户籍所在地:___________________________________实际居住地:___________________________________根据《中华人民共和国劳动法》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。

第一条本合同期限自年月日至年月日止。

第二条乙方同意根据甲方生产(工作)需要,从事工作。

工作地点在。

第三条乙方工作时间为下列第种方式1、每周工作日,分别为周;每日工作小时。

2、其他:第四条甲方按乙方实际工作时间,以货币形式支付乙方工资,标准为每小时元,工资结算周期为(日/周/15日),工资发放时间为,工资发放方式为(直接发放/委托银行代放)。

第五条甲方支付给乙方的劳动报酬中已包含甲方应为乙方缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费。

乙方依照国家和地方有关规定以自由职业者身份参加基本养老、基本医疗保险。

第六条甲方依照国家和地方规定,为乙方办理工伤保险和缴纳工伤保险费,乙方在合同期内因工负伤或患职业病享受工伤保险待遇。

第七条甲方有义务对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,为乙方提供必要的劳动条件、劳动工具及劳动保护用品。

第八条乙方应严格遵守安全操作规程和工作规范。

关于食堂员工劳动合同范本(精选5篇)

关于食堂员工劳动合同范本(精选5篇)

食堂员工劳动合同关于食堂员工劳动合同范本(精选5篇)随着人们法律观念的日益增强,越来越多的场景和场合需要用到合同,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。

拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编精心整理的关于食堂员工劳动合同范本(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

食堂员工劳动合同1聘用单位:(以下简称甲方)受聘人:(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》,甲方因工作需要,决定聘用乙方担任食堂工作人员,经双方协商达成如下协议:一、聘用期限:甲方聘用乙方在甲方学生食堂(部门)担任食堂xx工作。

合同期限为一年,自年月日至年月日。

二、乙方享受待遇依据国家有关规定,甲乙双方协商一致,甲方于每月30日前支付乙方当月(人数)位炊事员工资、共计(小写)元。

(大写:整)。

寒暑假不发工资。

三、工作职责1、食堂员工必须服从学校管理,全心全意为教育、教学服务,为师生服务。

自觉遵守校纪校规和食堂规章制度,团结协作、尽心尽职为食堂做好各项工作。

2、熟悉食品卫生安全知识,严把食品质量关,加工关,确保安全生产。

3、食堂组长指挥好自己的员工积极配合学校做好学校的接待任务。

(学校只做菜谱计划,加工、人员的调配完全由食堂组长负责)4、食堂员工每年必须进行一次体检,持有效的健康证方可上岗,凡有传染病者,坚决予以辞退。

5、配合好学校做好勤工俭学工作,每学期必须养好7头以上的猪,必须无条件回收班级学生种植的蔬菜。

6、按学校提供的食谱要求正常开展好营养餐工作,在规定时间内及时按质,足额发放给学生,不得耽误正常的教育教学工作。

7、食堂从业人员应加强团结合作,协商好每天的饭菜数量,不得让学校亏损,也不能让学校盈利太多(控制在5%——8%之间),造成学生吃不饱而流失。

8、认真钻研业务,虚心听取师生的意见,不断改进,提高饭菜质量,在色、香、味上多下功夫,搭配好营养。

9、搞好食堂卫生工作,餐后要全面清洁打扫,经常保持灶台、地板、墙壁、天花板、案板、饭台、橱柜、餐桌卫生,餐厅地面要经常冲洗。

食堂用工合同范本4篇

食堂用工合同范本4篇

食堂用工合同范本4篇篇1食堂用工合同范本一、甲方(雇主):单位名称:法定代表人:地址:联系电话:二、乙方(员工):姓名:性别:身份证号码:联系电话:地址:三、工作内容:乙方同意接受甲方安排的食堂工作,包括但不限于食堂服务员、厨师助手等工作内容。

四、工作时间:1. 工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排。

2. 乙方需严格遵守工作时间,不得擅自请假或早退,如确有特殊情况需请假,需提前向甲方请假并获得书面批准。

五、工资待遇:1. 乙方月工资为人民币(大写)___元整,发放时间为每月25日。

2. 乙方需按规定完成工作任务,如有加班或其他特殊情况需额外支付工资,具体细则由甲方制定。

六、社会保险:乙方在合同期内享受甲方提供的社会保险,具体包括工伤保险、医疗保险、养老金等,保险费用由甲方承担。

七、劳动保护:1. 甲方保证提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施,确保乙方的生命安全和身体健康。

2. 乙方需遵守甲方的劳动纪律和安全规定,如有违反造成损失的,应承担相应的法律责任。

八、保密义务:乙方在工作期间或工作完成后,不得泄露甲方的商业秘密,如有违反将承担相应的法律责任。

九、解除合同:1. 若乙方违反本合同规定或不履行合同义务,甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。

2. 若甲方变更经营性质或因其他原因需要解除合同的,应提前30天书面通知乙方,并支付相应的补偿费用。

十、其他事项:1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

2. 本合同内容如有争议,双方应友好协商解决;协商不成时,可向有关部门申请仲裁或诉诸法律途径解决。

甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:签订日期:篇2食堂用工合同范本甲方:(单位名称)乙方:(个人姓名)鉴于甲方拟聘请乙方为其食堂工作人员,甲乙双方本着平等自愿、遵纪守法的原则,经协商一致,达成以下合同:一、工作内容乙方担任甲方食堂工作人员,负责食堂内的清洁、膳食的准备和加工等工作。

食堂工人聘用合同范本5篇

食堂工人聘用合同范本5篇

食堂工人聘用合同范本5篇篇1食堂工人聘用合同范本甲方(用人单位):______________(单位名称)法定代表人:______________(现任法定代表人)地址:______________(单位地址)联系电话:______________乙方(聘用人员):______________(姓名)性别:______________身份证号:______________居住地址:______________联系电话:______________鉴于甲方需要聘用乙方从事食堂工作,经双方友好协商,达成以下协议:一、聘用事由甲方聘用乙方担任食堂工人,工作地点为______________(具体地址),工作内容包括但不限于食堂清洁、餐具分发、食品加工等相关工作。

二、聘用期限本次聘用期限为______________年/月/日至______________年/月/日。

双方协商一致可延长或终止合同。

三、工作时间和工资待遇1. 工作时间:乙方每周工作______________小时,具体工作时间安排由甲方负责制定。

2. 工资待遇:乙方的工资为每月______________元(大写:______________元整),结算时间为每月______________日(或其他时间),支付方式为______________。

四、职责和权利1. 乙方需恪尽职守,认真履行岗位职责,服从甲方工作安排。

2. 乙方有权要求甲方提供必要的工作保障和安全设施,确保工作环境安全。

3. 甲方有权对乙方的工作进行考核,根据工作表现调整工资待遇或提前终止合同。

4. 双方应互相尊重,保持良好的工作沟通和合作关系,共同营造和谐的工作氛围。

五、福利待遇1. 乙方享有法定的社会保险和福利待遇,包括但不限于工伤保险、医疗保险、养老保险等。

2. 乙方享有带薪年假待遇,具体天数根据国家相关规定执行。

3. 甲方可根据实际情况为乙方提供其他福利待遇,具体细则由甲方制定。

食堂用工劳动合同范本(精选17篇)

食堂用工劳动合同范本(精选17篇)

食堂用工劳动合同范本(精选17篇)食堂用工劳动篇1甲方聘用乙方为食堂工作人员,甲乙双方经过平等协商特立协议如下:1、乙方在被聘用期间,服从学校和食堂的工作安排,严格遵守学校的,做好自我保护。

如造成伤害事故,责任自负。

2、乙方在被聘用期间,应加强食品安全防范措施,搞好卫生工作,确保师生生命安全,如系工作失误或自身责任产生安全问题,影响师生健康,造成的责任和损失由乙方承担。

3、聘用期间,按实际工作天数核算乙方工资和养老保险金,工资每月考核发放,养老保险金每月发放给乙方自行缴纳,聘用期间乙方的伙食费自理,在月工资中扣除。

4、如遇特殊情况或工作需要,甲方有权随时终止此合同,乙方保证无条件服从。

如乙方须提前终止此合同,乙方必须提前一个月通知甲方,否则甲方有权停发乙方当月的工资和待遇。

5、本合同到期后,由甲方根据学校情况及乙方的工作表现,商议是否续聘,在信守本合同的基础上,乙方有续聘优先权。

6、聘用期限为年月至年月。

7、年终,学校将视食堂所产生的安全及经济效益,对乙方进行考核,发放考核奖。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(食堂):乙方:食堂用工劳动合同范本篇2用人单位(以下简称甲方):劳动者(以下简称乙方):姓名,性别,住址:身份证编号:联系电话:根据上级文件和会议精神,自20xx年春季学期起,学校食堂实行自主管理、服务学生、让利学生、零利润经营。

为了规范劳动用工行为,维护用人单位和劳动者的合法权益,经双方协商一致,订立本合同。

第一条劳动合同期限:20xx年2月29日起至20xx年7月31日止(半年)。

第二条工作内容:乙方在学生上课期间为学生提供中餐服务。

内容包括:蔬菜、大米及其它食物的储藏、保管、清洗、加工、制作,按时供应学生中餐,负责餐具的清洗、消毒,打扫厨房内外的清洁卫生并消毒,做好厨房的防盗防毒工作,确保食品卫生符合上级部门的要求,服从甲方的安排,接受甲方的监督检查。

具体工作内容由食堂管理人员临时安排。

食堂员工劳动合同范本6篇

食堂员工劳动合同范本6篇

食堂员工劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):XX学校乙方(员工):XXX,性别:X,民族:X,出生日期:XXXX年XX月XX日,住址:XXXX,联系电话:XXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》及学校食堂管理的相关规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,一致同意订立本合同。

一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方在食堂工作,乙方应服从甲方的工作安排。

2. 乙方的工作地点为甲方学校食堂。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据食堂管理规定和实际需要,安排乙方的工作时间和休息时间。

2. 乙方在工作时间内应尽职尽责,完成工作任务。

3. 乙方享受国家法定假期和甲方规定的假期。

四、劳动报酬1. 甲方根据食堂管理规定和实际需要,按月向乙方支付劳动报酬。

2. 乙方在试用期间的工资为每月XX元。

试用期满后,根据工作表现和工作能力,工资可相应调整。

3. 甲方支付的工资为税后工资,已包含各项社会保险费用。

乙方如需缴纳个人所得税,应由乙方自行承担。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供必要的工作场所和设备设施。

2. 甲方应按照国家有关规定为乙方提供必要的劳动保护和职业危害防护。

3. 乙方在工作过程中应遵守甲方的安全操作规程,正确使用劳动工具和设备设施。

六、规章制度和劳动纪律1. 甲方应制定规章制度和劳动纪律,乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

2. 乙方违反甲方规章制度和劳动纪律的,甲方有权按照有关规定进行处理。

七、保密条款1. 乙方在工作过程中接触到的甲方商业秘密、技术资料等敏感信息,应严格保密,不得泄露给第三方。

2. 乙方在离职后,应对甲方商业秘密、技术资料等敏感信息继续保密,不得泄露给第三方。

3. 乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。

八、违约责任1. 甲乙双方在履行本合同过程中,如有一方违约,应承担相应的违约责任。

2. 乙方在试用期内擅自离职的,应承担违约责任,违约金为合同解除时乙方的工资总额。

食堂用工劳动合同6篇

食堂用工劳动合同6篇

食堂用工劳动合同6篇食堂用工劳动合同 (1) 甲方:____市__公司乙方:身份证号码:根据《劳动法》的规定,我____市__公司因工作需要招用志为临时工,经双方协商同意,签订本合同一、合同期限:本合同为临时用工合同,甲方有权随时根据工作需要解除合同。

二、劳动报酬:乙方在合同期间的工资标准为每月人民币壹仟元整1,000元,甲方承担办公房屋的取暖烧柴及电费。

在合同期间甲方不再承担支付乙方任何保险及福利待遇。

三、工作时间:____市__公司牛场全日(24小时)及节假日和法定休息日的值班值宿。

四、乙方工作任务:做好工作时间内的安全工作,保证甲方工作场所不发生案件和灾害事故。

具体任务:防盗、防火、防爆炸、防毒、防破坏。

五、乙方工作职责:1、对工作场所的重点部位要随时巡逻检查,防止发生问题,保证安全。

2、坚持对规定的看护区域、范围进行巡逻检查,发现可疑情况和问题,要采取措施,堵塞漏洞。

3、在当班期间,发现可疑人、可疑事和可疑情况,要立即向领导和有关部门报告,以便及时采取对策,避免发生问题;如果认定可疑人是犯罪分子,就要立即报110。

4、要熟悉和掌握各种类型技术预防器材的性能,并会在实际工作中应用。

六、乙方在聘用期间出现任何自身安全事故及疾病和甲方无关,由乙方自己负责。

七、聘用工作期间,甲方出现一切物品被盗或损失均由乙方负责赔偿。

八、违反劳动合同应承担的责任:任何一方违反本合同规定,给对方造成经济损失的,应根据后果和责任大小予以赔偿。

九、本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,上报兴业街道一份,具有同等法律效力,本合同自签字之日起生效。

甲方:签字盖章乙方:签字盖章________年____月____日食堂用工劳动合同 (2) 甲方(实习单位)名称:___企业类别:___法定代表人:___职务:___地址:___乙方(实习生)姓名:___年龄:__性别:__民族:__身份证号码:__户籍所在地:__现住址:__学生所在学校:__所学专业:__毕业时间:__在劳动保障行政部门的备案号:__根据民法通则、劳动法及有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。

食堂工人聘用合同范本5篇

食堂工人聘用合同范本5篇

食堂工人聘用合同范本5篇篇1甲方(聘用单位):__________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况甲方聘请乙方在甲方食堂工作,明确双方的责任和权利。

乙方应服从甲方的管理和安排,完成食堂的工作任务和职责。

乙方在从事工作过程中,应注意个人安全和卫生,严格遵守食品卫生安全法律法规。

二、聘用期限本合同的聘用期限为_____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。

合同期满前,双方协商一致可续签合同。

三、工作内容和职责乙方的主要工作内容和职责包括:负责食堂的清洁卫生工作;负责食品的采购、储存、加工和烹饪工作;确保食品的质量和安全;遵守食堂的工作规程和食品安全规定等。

乙方应按时完成工作任务,保证食品卫生安全。

四、工资待遇及福利1. 工资:甲方按照乙方的工作表现和业绩支付工资,每月工资为____元。

甲方在每月的___日左右以货币形式支付乙方工资。

2. 福利:乙方享有国家规定的各项福利待遇,如社会保险等。

甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

五、工作时间和休息休假1. 工作时间:乙方应按照甲方的规定时间上下班,每天工作不超过八小时,每周工作不超过四十小时。

2. 休息休假:乙方有权享受法定节假日、年假等休假制度。

具体请假事宜按照甲方规定执行。

六、保密义务和责任承担乙方在工作过程中应当保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露给第三方。

如因乙方泄露甲方商业秘密造成甲方损失,乙方应承担相应的法律责任。

七、违约责任及赔偿损失1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任。

2. 乙方违反食品安全法律法规或甲方的规章制度,造成食品卫生安全事故的,应承担相应的法律责任和经济损失赔偿责任。

3. 乙方在工作中因个人过失给甲方造成损失的,应当承担相应的赔偿责任。

食堂用工合同范本(通用5篇)

食堂用工合同范本(通用5篇)

食堂用工合同范本(通用5篇)食堂用工合同范本(通用5篇)现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多的人通过合同来调和民事关系,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。

那么相关的合同到底怎么写呢?下面是小编整理的食堂用工合同范本(通用5篇),欢迎阅读与收藏。

食堂用工合同1甲方:乙方:根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条合同期限甲方聘用乙方到甲方食堂工作,合同期为年,自年月日至年月日。

第二条乙方担任甲方单位食堂厨工岗位(工种)工作。

第三条乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病,应及时向甲方报告,并即时脱离工作岗位。

第四条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训。

第五条甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查,为乙方配发水鞋、围裙、口罩、手套等相关劳保装备。

第六条甲方加强安全生产管理,建立,健全安全生产责任制度,完善安全生产条件;健全内部食品质量管理制度。

第七条乙方严格遵守甲方的各项规章制度,防止发生食品质量事故。

第八条乙方违反服务规范,劳动纪律及甲方规章制度,出现食品质量事故,甲方可以根据规章制度的规定进行处理。

第九条乙方的报酬采用月薪制,月薪为人民币元xxxxxx(¥:),每月15日之前一次性发放。

第十条乙方每日工作时间不超过6小时,平均每周工作时间不超过42小时。

甲方由于工作需要,经与乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过2小时,但是每月不得超过20小时。

第十一条甲方应按省市规定为乙方办理工伤和医疗保险。

第十二条乙方违反服务规范,质量管理规定及操作规程等规章制度,应按甲方相应规定承担责任。

第十三条乙方有下列情形之一,甲方可随时解除本合同:(一)有偷拿财物,赌博,吸毒,打架斗殴行为的;(二)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(三)严重违反劳动纪律和甲方规章制度,符合甲方解除劳动合同条件的;(四)触犯法律法规,被依法处以拘留、追究刑事责任的。

食堂用工劳动合同6篇

食堂用工劳动合同6篇

食堂用工劳动合同6篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:____________________法定代表人:____________________单位地址:____________________乙方(劳动者):____________________性别:____________________身份证号码:____________________住址:____________________联系电话:____________________鉴于甲方需要雇佣员工从事食堂工作,乙方愿意接受甲方的雇佣并承担相应的工作职责,双方在平等、自愿的基础上,达成以下劳动合同协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,双方可以根据需要选择续签或终止本合同。

二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的食堂从事相关工作,包括但不限于烹饪、清洁、餐具管理等。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,按照甲方的要求完成工作任务。

3. 乙方的工作地点为甲方的食堂。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如因工作需要加班,应按照国家有关规定支付加班工资。

2. 乙方享有国家法定的休息休假权利,具体安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的工资标准为____元/月,甲方应按月支付乙方工资。

2. 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方在甲方工作满一年后,可享受带薪年假。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和工具,保障乙方在工作中的安全和健康。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全卫生规定,遵守操作规范,正确使用劳动工具。

3. 甲方应定期对食堂进行卫生检查,确保食品安全。

4. 甲方应为乙方提供必要的劳动防护用品,如工作服等。

食堂人员用工合同5篇

食堂人员用工合同5篇

食堂人员用工合同5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1食堂人员用工合同甲方(雇主):__________(以下简称甲方)乙方(职工):__________(以下简称乙方)鉴于甲方需招聘食堂人员,特与乙方就乙方入职甲方食堂工作的相关事宜达成如下协议:第一条工作内容1.1 乙方在甲方食堂工作,职务为__________;具体工作内容包括但不限于__________。

1.2 乙方应按照甲方安排的工作时间和工作内容认真履行职责,保证工作质量和效率。

第二条工作时间和待遇2.1 乙方的工作时间为每周工作__天,每天工作__小时,具体工作时间安排由甲方确定。

2.2 乙方的基本工资为每月人民币__________元,具体待遇以实际支付为准。

2.3 乙方享有法定节假日、带薪年假等休假权益,具体休假安排由甲方合理调整。

第三条保密责任3.1 乙方应对公司的商业秘密和机密信息保密,不得擅自泄露给任何第三方。

3.2 乙方因工作需要使用公司资料或设备时,应妥善保管,不得私自使用或外借。

第四条工作纪律4.1 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度,不得迟到、早退、旷工等影响工作效率和秩序的行为。

4.2 对于乙方的违纪行为,甲方有权进行批评教育、警告、罚款等处理措施。

第五条健康和安全5.1 乙方应保证身体健康,不得患有影响工作的传染病或其他严重疾病。

5.2 乙方应遵守食堂卫生和安全规定,注意个人卫生和防护,保障食品安全和客户健康。

第六条解雇和离职6.1 若乙方因工作能力、纪律问题等原因不符合甲方要求,甲方有权解除劳动合同。

6.2 乙方如需离职,应提前一个月向甲方提交书面辞职申请,经甲方同意后方可离职。

第七条其他7.1 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,期满后可续签。

7.2 本合同一式两份,甲乙双方各保留一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):__________ 乙方(签字):__________日期:__________ 日期:__________篇2食堂人员用工合同甲方:(用人单位全称)乙方:(员工姓名)鉴于甲方拟录用乙方为食堂人员,双方经友好协商,达成如下协议,以兹共同遵守:第一条工作内容1.1 乙方将在甲方食堂从事食堂工作,具体工作内容包括但不限于食物的准备、烹饪、服务、清洁等工作。

食堂用工劳动合同6篇

食堂用工劳动合同6篇

食堂用工劳动合同6篇食堂用工劳动合同 (1) 甲方(用人单位):法定代表人:职务:地址:电话:乙方:年龄:性别:户籍所在地:身份证号码:甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同的期限自____ 年__ 月__ 日起至____ 年__月__ 日止。

第二条工作岗位乙方在__________岗位工作,乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

第三条工资报酬甲方按工作时间支付乙方工资报酬。

小时工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。

工资具体支付办法约定如下:_______________。

第四条工作时间乙方在甲方每天工作___ 小时,具体工作时间安排:____________________________________________________________________。

第五条福利待遇约定如下:_______________________________________________。

第六条劳动保护和劳动条件一、甲方根据国家和本市的有关规定对乙方进行安全生产和操作规程培训,为乙方提供劳动安全和卫生设施,根据所从事工种的需要向乙方发放劳动防护用品,保障乙方生产过程中的安全与健康。

二、乙方应遵守甲方安全卫生和生产操作规程,遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制度。

三、乙方因工负伤按照国家和本市的有关规定执行。

第七条本合同的变更、解除和终止一、经甲乙双方协商同意,本合同的内容可以变更或解除。

二、本合同期满,自行终止。

三、双方就本合同的解除条件约定如下:1、_________________________________________________。

2、_________________________________________________。

3、_________________________________________________。

食堂用工劳动合同(30篇)

食堂用工劳动合同(30篇)

食堂用工劳动合同(30篇)食堂用工劳动合同(精选30篇)食堂用工劳动合同篇1甲方(用人单位):乙方(劳动者):一、劳动合同期限第一条固定期限:本合同期限自年月日起至 ______年______月______日止。

其中,试用期自至______年______月______日止。

无固定期限:本合同期限自年月日起。

其中,试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

以完成等工作任务为期限:本合同自年月日起,预计至年月日止。

工作任务完成经甲方验收后,则本合同即行终止。

二、工作内容和工作地点第二条甲方安排乙方的工作岗位(工种)为,工作地点为,因生产工作需要,甲乙双方协商一致,可以变更岗位(工种)以及工作地点。

三、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第三条甲方应当遵守国家法律法规,依法建立和完善劳动规章制度,保障乙方享有劳动权利、履行劳动义务。

乙方应当自觉维护国家利益和甲方的合法权益,遵守甲方依照国家法律法规制定的各项规章制度,在本岗位的职责范围内,服从甲方的工作安排。

第四条甲方依法为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

对从事有职业危害作业的,按国家规定进行定期健康检查。

乙方应当认真履行工作职责,爱护生产工具和设备,按时、按质、按量地完成甲方规定的工作任务或劳动定额。

第五条甲方对乙方进行安全教育,为乙方提供本职工作所必需的职业技能培训。

第六条乙方应当保守甲方的商业秘密。

对违反保密义务给甲方造成损失的,要承担经济赔偿责任。

四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行工作制。

执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时。

甲方保证乙方每周至少休息一日。

甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。

食堂工人聘用合同6篇

食堂工人聘用合同6篇

食堂工人聘用合同6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1食堂工人聘用合同合同编号:SCW2022-001甲方(雇主):XX集团食堂(以下简称“甲方”)乙方(员工):王小明(以下简称“乙方”)根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲、乙双方在平等自愿的基础上,就乙方担任甲方食堂工人的有关事项达成如下协议:第一条工作内容1. 乙方接受甲方的委托,担任食堂工人一职。

工作内容包括但不限于食堂的食品加工、洗涤餐具、清洁卫生、维护食堂环境等。

第二条工作地点和工作时间1. 工作地点:甲方设在XX市XX区XX路XX号。

2. 工作时间:乙方每周工作5天,每天工作8小时,休息时间和具体排班安排由甲方制定并通知乙方。

第三条薪酬待遇1. 乙方的基本工资为每月XXX元。

2. 乙方享有法定节假日、病假、婚丧假等假期权益,具体假期安排由甲方制定并通知乙方。

3. 乙方工作期间表现突出、工作业绩优异的,甲方将给予相应的奖励和晋升机会。

第四条保险福利1. 甲方为乙方购买劳动保险和意外伤害保险,保险费由甲方全额承担。

2. 甲方为乙方提供上下班班车接送服务,用餐和住宿补贴等福利待遇。

第五条工作纪律1. 乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度,不得迟到早退,不得有言语暴力和身体冲突行为,严禁擅自私拿甲方物品。

2. 乙方应认真履行工作职责,不得利用工作之便谋取私利,不得泄露甲方商业秘密。

第六条解雇与离职1. 乙方因违反甲方工作纪律、工作表现不佳、严重失职等情况,甲方有权解除乙方的劳动合同。

2. 乙方如需提前解除劳动合同或离职,应提前30天书面通知甲方,并履行完善交接工作。

第七条争议解决1. 因履行本合同发生的一切争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向当地劳动仲裁机构申请仲裁。

第八条其他1. 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效,合同期限为一年。

2. 本合同未尽事宜,依据国家相关法律、法规或双方协商确定。

食堂用工合同范文5篇

食堂用工合同范文5篇

食堂用工合同范文5篇第1篇示例:食堂用工合同范文甲方:(单位名称)乙方:(个人姓名)根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,为保障甲乙双方的合法权益,甲乙双方自愿经协商一致,达成以下合同:第一条工作内容及期限1. 乙方同意受雇于甲方,担任食堂员工的工作,具体工作内容包括但不限于食堂内厨师、服务员等工作。

2. 本合同自双方签字生效,工作期限为______年。

双方可根据实际情况协商延长或终止本合同。

第二条工作地点及工作时间1. 工作地点为甲方指定的食堂场所。

2. 工作时间为每周工作___天,每天工作___小时,具体工作时间由甲方安排。

第三条工资及福利待遇1. 乙方的工资由甲方按照国家规定的最低工资标准支付,具体工资数额为______元/月。

2. 乙方享有国家规定的基本社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3. 乙方在工作期间享有法定的带薪休假和节假日假期。

4. 乙方有权参与甲方组织的培训和提升课程,提高个人技能和职业素养。

第四条工作纪律1. 乙方应当遵守甲方的工作制度和纪律要求,认真履行工作职责,完成工作任务。

2. 乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露公司机密信息。

3. 乙方应当爱护公司财产,不得私自挪用、损坏公司财物。

第五条违约责任1. 乙方违反本合同规定,未按时履行工作职责或违反工作纪律的,甲方有权采取相应的纪律措施,包括扣发工资、停止奖金、解除劳动合同等。

2. 乙方解除本合同,应提前一个月书面通知甲方,并承担相关违约责任。

3. 甲方违反本合同规定,未按时支付工资或未提供合理的工作条件的,乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。

第六条其他约定1. 本合同中未尽事宜,依据国家有关法律、法规和政策规定处理。

2. 本合同一式两份,乙方持一份,甲方留存一份,自双方签字生效。

3. 本合同于______年______月______日生效,至______年______月______日终止。

食堂人员聘用合同范本6篇

食堂人员聘用合同范本6篇

食堂人员聘用合同范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1食堂人员聘用合同范本甲方:(单位名称)_______乙方:(个人姓名)_______根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则,经过协商一致,达成如下协议:一、工作内容及岗位1. 乙方被聘用为甲方食堂的食堂人员,具体从事(工作内容)_______岗位。

二、工作期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作时间和休假1. 乙方工作时间:每天_______小时,工作时间为_______至_______,中间休息_______分钟。

每周工作_______天,休息_______天。

2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息。

四、工资待遇1. 乙方的基本工资为人民币_______元/月。

2. 乙方工作表现优秀,可获得绩效工资。

3. 乙方享受国家规定的社会保险福利。

五、乙方权利和义务1. 乙方有权按照甲方的安排和要求,完成所负责的工作任务,并保守公司的商业秘密。

2. 乙方应服从甲方的管理,遵守公司的规章制度,保持工作场所的卫生和秩序。

3. 乙方不得擅自将工作交给他人,不得私自接受他人的礼金或私物,不得在工作时间和工作场所从事与工作无关的活动。

六、甲方权利和义务1. 甲方有权对乙方的工作进行考核和评价,并根据实际情况进行奖惩。

2. 甲方应按时足额支付乙方工资待遇,提供必要的工作条件和保障。

3. 甲方应保护乙方的合法权益,对乙方在工作中遇到的问题及时协助解决。

七、合同解除及违约责任1. 任何一方需解除合同,应提前_______天书面通知对方,并经双方协商一致。

2. 本合同一方违约,应承担相应的法律责任。

八、其他条款1. 本合同以中文书写,双方签字盖章后生效。

2. 本合同正本一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

(以下无正文)甲方(单位名称):__________________乙方(个人姓名):__________________年月日(盖章)(签字)以上为食堂人员聘用合同范本,请甲乙双方仔细阅读,并在理解并同意全部条款后签署。

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The contract has the function of maintaining social stability and promoting economic development. If one party violates the contract, he shall bear
legal responsibility.
(合同范本)
甲方:___________________
乙方:___________________
日期:___________________
食堂用工劳动合同样本(示范合
同)
食堂用工劳动合同样本(示范合同)说明:本合同书具有维护社会稳定,促进经济发展的作用,所以是否履行合同就不仅是当事人之间的事情,如果一方违反合同,或者其他人非法干预合同的履行,则要承担法律责任。

文档可收藏、阅读、改编、打印(使用时请先阅读条款)。

食堂用工劳动合同范本
甲方聘用乙方为食堂工作人员,甲乙双方经过平等协商特立协议如下:
1、乙方在被聘用期间,服从学校和食堂的工作安排,严格遵守学校的规章制度,做好自我保护。

如造成伤害事故,责任自负。

2、乙方在被聘用期间,应加强食品安全防范措施,搞好卫生工作,确保师生生命安全,如系工作失误或自身责任产生安全问题,影响师生健康,造成的责任和损失由乙方承担。

3、聘用期间,按实际工作天数核算乙方工资和养老保险金,工资每月考核发放,养老保险金每月发放给乙方自行缴纳,聘用期间乙方的伙食费自理,在月工资中扣除。

4、如遇特殊情况或工作需要,甲方有权随时终止此合同,乙方保证无条件服从。

如乙方须提前终止此合同,乙方必须提前一个月通知甲方,否则甲方有权停发乙方当月的工资和待遇。

5、本合同到期后,由甲方根据学校情况及乙方的工作表现,商议是否续聘,在信守本合同的基础上,乙方有续聘优先权。

6、聘用期限为年月至年月。

7、年终,学校将视食堂所产生的安全及经济效益,对乙方进行考核,发放考核奖。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(食堂):
乙方:
食堂用工劳动合同范本
聘用单位:(以下简称甲方)
受聘人:(以下简称乙方)
根据《中华人民共和国劳动法》,甲方因工作需要,决定聘用乙方担任食堂工作人员,经双方协商达成如下协议:
一、聘用期限:
甲方聘用乙方在甲方学生食堂(部门)担任食堂xx工作。

合同期限为一年,自年月日至年月日。

二、乙方享受待遇
依据国家有关规定,甲乙双方协商一致,甲方于每月30日前支付
乙方当月(人数)位炊事员工资、共计(小写)元。

(大写:整)。

寒暑假不发工资。

三、工作职责
1、食堂员工必须服从学校管理,全心全意为教育、教学服务,为师生服务。

自觉遵守校纪校规和食堂规章制度,团结协作、尽心尽职为食堂做好各项工作。

2、熟悉食品卫生安全知识,严把食品质量关,加工关,确保安全生产。

3、食堂组长指挥好自己的员工积极配合学校做好学校的接待任务。

(学校只做菜谱计划,加工、人员的调配完全由食堂组长负责)
4、食堂员工每年必须进行一次体检,持有效的健康证方可上岗,凡有传染病者,坚决予以辞退。

5、配合好学校做好勤工俭学工作,每学期必须养好7头以上的猪,必须无条件回收班级学生种植的蔬菜。

6、按学校提供的食谱要求正常开展好营养餐工作,在规定时间内及时按质,足额发放给学生,不得耽误正常的教育教学工作。

7、食堂从业人员应加强团结合作,协商好每天的饭菜数量,不得让学校亏损,也不能让学校盈利太多(控制在5%——8%之间),造成
学生吃不饱而流失。

8、认真钻研业务,虚心听取师生的意见,不断改进,提高饭菜质量,在色、香、味上多下功夫,搭配好营养。

9、搞好食堂卫生工作,餐后要全面清洁打扫,经常保持灶台、地板、墙壁、天花板、案板、饭台、橱柜、餐桌卫生,餐厅地面要经常冲洗。

餐具、容器及时清洗和消毒。

10、严格遵守劳动纪律,按时上下班,不擅离岗位。

下班前必须关好门窗,并按规定上锁,做好安全防范工作。

11、爱护公物,节约用电、用油、用水、用燃料。

12、严格禁止食堂工作人员将食堂物品(包括剩饭剩菜)带回家。

13、食堂组长安排好员工负责好大米以外的蔬菜采买,在采购过程中严格把好食品的采购关,必须到持有卫生许可证的经营单位采购食品,并按照国家有关规定进行索证。

应相对固定食品采购的场所,以保证其质量。

严禁采购腐败、变质、油脂酸饭、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物或者其他感官性状异常,含有毒有害物质或者被有毒、有害物污染,可能对人体健康有害的食品。

14、食堂组长所招聘的员工应相对固定,不得少于6人,必须保障好正常的生活秩序。

不得在本学年内出现2次10人以上的学生没饭
吃,或者食堂太多的饭菜浪费。

四、其他事项
1、乙方必须严格遵守学校各项规章制度,服从学校的统一领导和安排,正确处理上下级和员工之间的关系。

2、乙方应认真钻研业务,提高工作效率,努力完成本职工作。

3、甲方应如期支付乙方工资。

4、由于乙方不能胜任本职工作,或出现违法违纪行为,或因人为因素使学校造成重大损失,甲方有权随时终止合同及要求乙方赔偿损失。

5、如因特殊原因,乙方要求提前终止合同,须提前30天内向甲方提交书面报告,并经学校同意。

6、乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30天以书面形式通知:
(1)、食堂员工对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除合同,应在前一月内提出辞呈申请,如突然自行终止合同,学校结算时不多发一个月的工资,照天结算。

如工作不负责任,完不成本合同所书规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。

(2)、乙方因疾病不能按时上岗。

7、乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:
(1)、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的。

(2)、旷工时间超过一天的。

(3)、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的。

(4)、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的。

(5)、伪造健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的。

8、乙方有下列情况之一,甲方不得与乙方解除合同:因工负伤,在学校规定的医疗期内的。

9、合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前30天以书面形式向甲方提出申请。

解除合同时间从甲方同意之日计算。

10、有下列情况之一,本合同自行终止:
(1)、合同期限届满。

(2)、法律、法规规定的其它情况。

11、违反合同的责任和争议解决
五、合同一经签订具有法律效力。

合同期未满,又不符合解除合
同条件单方解除合同的,要承担违约责任。

因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。

协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。

本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方(盖章)乙方(签名)
年月日
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