当前工作作风方面存在的问题

当前工作作风方面存在的问题政府形象不再完全取决于政府的自我宣传,人们开始对政府形象开始进行理性分析和评价。

政府形象的塑造不仅越来越为社会各界所关注,也成为了我国政府工作的一个重点。

下面是语文迷小编收集的当前工作作风方面存在的问题，希望对大家有所帮助!【当前工作作风方面存在的问题1】党委、政府一直以来对机关干部职工的作风建设高度重视并狠抓不怠，今年更是专门下发了《关于改进工作作风、密切联系群众的实施意见》，就严格公务接待、规范公开程序、坚持厉行节约、狠抓效能建设、严查顶风违纪、狠刹不良风气、改进文风会风、加强一线调研、加强督促检查等九个方面作出了具体而详细的规定，要求机关干部职工严格遵守。

制度形成了，服务意识有明显增强，作风也有所好转，但仍存在一些薄弱环节和不足，主要表现为：(一)改进工作作风具有艰巨性。

艰巨性主要表现在思想转变上。

有的特别是年纪比较大的干部职工习惯于用老眼光看待问题，满足于固有的行为方式、工作习惯，不愿深入思考，观念更新慢，缺乏竞争意识和创新改变的勇气。

有的缺少学习和钻研业务知识的积极性，理解领会政策不够全面，抓落实没招数，破难题没办法，导致为基层、为群众服务能力不足。

(二)改进工作作风具有隐蔽性。

隐蔽性主要表现在组织纪律上。

有的工作自由散漫，我行我素，纪律松弛;有的搞上有政策，下有对策;有的上班、开会迟到早退、中途离岗、离会;有的上班开小差，觉得聊聊天、玩玩游戏、逛逛淘宝这些都是微不足道的小事;有的遇事只考虑个人利益，缺乏大局观念;有的在位不谋政，在岗不谋事，只要组织照顾，不要组织纪律。

(三)改进工作作风具有顽固性。

顽固性主要表现在工作作风上。

有的作风飘浮，华而不实，搞调研蜻蜓点水，写报告闭门造车;有的怕担责任，怕担风险，只想要个人权利，不承担应尽义务，碰到问题就回避，遇到矛盾绕着走;有的怕得罪人，老好人思想严重，宁愿不干事，也要保证不出事;有的服务意识、廉政意识淡薄，没有站在纳税人的角度为群众服务，甚至有吃、喝、拿、卡、要的现象发生，伤害了群众感情，损害了部门形象。

(四)改进工作作风具有长期性。

长期性主要表现在工作效率上。

有的庸懒散慢，办事拖沓缓慢，工作效率低下;有的对制度不理不睬，贴在墙上，写在纸上，就是没放在心上;有的安于现状，不思进取，对工作低标准，宽要求;有的精神懈怠、萎靡不振，没有将主要精力和心思放在干工作，谋发展上。

而工作效率方面没有量化考核和激励的指标，导致服务质量相对提高，而工作效率不高的现象。

上述这些问题虽然只在少数人身上存在，但也反映出管理的针对性、制度的操作性和监督的实效性等方面，都有待进一步提高。

针对这些问题，如何加强作风建设，提高工作效能，我有几点想法：(一)要有踏石留印、抓铁有痕的决心。

要狠下决心抓好思想教育。

一要加强思想政治学习。

要认真学习党的十八大精神，把握整体工作部署，认清当前形势，明确目标任务，找准工作的主攻方向和着力点。

二要加强法律法规和经济知识学习。

要结合工作实际，加强对现行的各项法律法规的学习，做到学法、懂法、守法，依法行政;同时要加强对经济知识的学习，努力增强对经济发展的预见性，提高科学决策的能力。

三要加强业务素质和能力学习。

要立足岗位实际，加强对自身业务知识的学习，精通业务，不断适应形势和群众的需求，做行家里手，争先创优的模范。

四要加强公仆和服务意识教育。

牢记立党为公、执政为民的宗旨，结合部门实际，开展公仆意识和服务意识教育，培养换位思考的思维方式。

(二)要有兵临城下、雷厉风行的攻心。

要切实加大监督问责力度。

一要强化共同遵守。

领导干部要率先垂范，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做，要把改进作风情况作为党委民主生活会和领导干部述职述德述廉的重要内容。

干部职工要令行禁止，要把作风效能作为对机关干部职工业绩评定、奖励惩处、选拔任用、年终目标责任考核的重要依据。

二要加大问责力度。

纪检要把监督执行作为改进党风政风的一项经常性工作来抓，坚决纠正和查处有令不行、有禁不止的行为和损害群众利益的不正之风。

对违反规定的行为，做到一经查实，严肃处理。

三要完善投诉处理机制。

设立举报电话、网上举报平台，做到有诉必接、有接必办、有办必果。

四要加强警示教育。

要注重运用查处结果，针对暴露出来的问题，选择典型案件进行曝光，强化警示作用，真正收到“问责一人、教育一片”的效果。

(三)要有坚持不懈、锲而不舍的耐心。

用耐心切实促进优良作风养成。

一要严格组织纪律。

大力弘扬求真务实、真抓实干之风，围绕中心工作，狠抓落实，布置的工作就要有督促、有检查、有总结。

二要坚持服务宗旨。

多办顺民意、解民忧、增民利的实事，及时了解基层和群众的诉求，妥善化解利益矛盾，依法维护群众正当权益。

三要强化责任意识。

尽职尽责，勇于承担风险和责任，坚决破除四平八稳、不求有功、但求无过的为官之道，不但要“过得去”，而且要“过得硬”，形成求真务实、真抓实干的良好风气。

四要自重、自省、自警、自励。

不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所惑，严格按照规章制度办事，不能超越职权，更不能利用职权贪污受贿、以权谋私、搞权钱交易。

(四)要有水滴石穿、铁棒成针的恒心。

要充分发挥制度建设的治本功能。

一要规范公开制度。

始终把政务信息公开、财务公开作为一项基本制度，进一步规范公开内容，扩大公开范围。

重大决策部署、政务信息、财务收支和三公经费等都要按照制度及时公开，接受群众监督，建立群众信任，释放正能量，实现良性循环。

二要作风建设制度化。

对一些华而不实的制度，应予以精减，对行之有效但不够完善的制度，应修订完善，切实增强可操作性;对应该形成但没有形成制度的，应加快建立完善。

三要健全激励考核机制。

通过建立健全科学合理、优胜劣汰、能上庸下的奖惩激励考核机制，对考核项目或指标尽可能量化，实行权责明晰、行为规范、运转协调、高效透明的机关运作机制，实现奖优罚劣、选贤任能、轮岗交流，即可以消除干部心理失衡的不满情绪，还可以实现争先创优的良好风气。

四要加大社会监督力度。

要畅通监管投诉渠道，多方位收集人大代表、政协委员、效能监督员和群众等各层面的意见和建议。

新的形势和任务要求广大党员干部职工发扬优良作风，树立务实高效、优质服务的理念，把思想统一到干事业上，把精力集中到做实事上，把功夫下到抓落实上，兢兢业业完成好各项工作任务，以作风效能的新变化来展现新形象。

【当前工作作风方面存在的问题2】何谓“改进工作作风、密切联系群众”?改作风就是要净化政治生态，联系群众就是要走群众路线，替群众办实事。

结合近期开展扶贫包抓和群众路线专题工作，笔者有以下感悟，以供探讨和自勉。

思想是一切行为之源。

改作风旨在净化思想，其实质在于更好地密切联系群众，问需于民、问计于民。

这就要求我们必须抛弃官僚主义、形式主义和享乐主义。

要抛弃一切与八项规定相悖的杂念，始终把人民放在和自己同样的地位，牢记人民群众是我们的衣食父母，只有从思想上尊重、重视群众，把群众的利益放在首位，让人民群众真正走进我们的内心，他们才会把党员干部放在心上，当作自己可以依靠的亲人。

因此，在开展走群众路线的道路上，党员干部要始终牢记党的宗旨，树立正确的权力观、政绩观和人生观。

牢牢把握和坚持“四个贯穿始终”，坚持把思想教育、改进作风、为民办事和完善群众工作机制贯穿于一切工作之中。

树立好“人民公仆”意识，不单单把“改进工作作风、密切联系群众”作为一个口号，要切实体现和落实在每一句话、每一件事、每一个项目上，以建立密切联系群众的风向标。

通过群众路线工作部署和实践，我县人大机关的作风更硬、干劲更足、方法更活。

工作组深入大力村扶贫包抓时同吃派饭、同坐炕沿、同下农田、同议政事也成了基层群众津津乐道的话题。

人常说，“亲情”是世界上永恒的感情。

在开展群众路线工作过程中，必须付诸“亲情”般的感情。

只有放下架子，才能拉近与人民群众的距离;只有平易近人，才能树立亲民爱民的形象;只有将心比心，才能换取真心。

唯有用“亲情”的力量感化群众，才能为开展群众路线工作注入“人缘”活力。

在改进工作作风、密切联系群众的道路上，没有捷径，只能以身作则、率先垂范。

对群众存在的思想困惑、发展顾虑要主动解忧释疑，理顺群众情绪;要关心困难群众及弱势群体的生产生活，帮助解决实际问题，把党和政府的温暖送到他们心坎上，以让人民群众服下定心丸。

工作组在开展“改作风、下基层、扶贫抱抓”期间，及时在临近春节时慰问大力村11户困难群众，送去米、面、油及生活用品，和高龄老人拉家常，过春节，让部分群众发自内心的感叹“党的政策就是好啊”。

“水能载舟、亦能覆舟”，党员干部和人民群众好比鱼水关系。

密切联系群众是我们党最大的政治优势，开展群众工作也必然离不开群众的支持与配合。

工作组先后6次深入大力村，分四个工作小组逐户调查了319户，涉及人口1206人，超过了该村人数的二分之一，并与镇、村干部、群众代表、人大代表召开专题座谈会3次，归纳整理了16条有代表性的意见建议，对扶贫包抓规划中涉及项目的12个政府部门单位送交推进专项扶贫开展工作函，并已取得了阶段性成果。

在调查走访过程中，群众的热情迎送，干部的悉心介绍，让工作组看在眼里，记在心里。

这让干群之间无形中搭建起了一座密切联系群众的连心桥。

这座桥是牢固树立群众观点，真正领会群众疾苦、切实推进改进作风、心系群众的必经之桥，也是加快农村脱贫致富，推动县域经济发展步伐的致富之桥。

民声、民心、民意作为人大机关履行职权的第一考量，在地方立法监督等各项工作中，忠实代表着人民的意志。

人民的意志是建立在人民利益、人民幸福的基础之上。

在改进工作作风、密切联系群众工作的过程中，我们必须有“俯首甘为孺子牛”的精神。

有“孺子牛”精神，就是要俯下身子、埋头实干;就是要淡泊各利，以人民群众的利益为重;就是要保持共产党员的本色，以党的利益为重。

他是一种自愿的付出，是一种境界和修养，更是“群众路线”的必然要求。

因此，我们要正确对待个人得失，做到“多说土话、多走土路、多吃土菜”，经常性地开展“照镜子、整衣冠、洗洗澡、治治病”等批评与自我批语，要把“好事办好、实事办实”的信念恪守到底，留下经得起实践、人民、历史检验的成绩。

好作风是抓出来的，密切联系群众工作没有终点。

从现在做起，脚踏实地，真心实意解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，努力为他们办实事、办好事、解难事，宏亮吹响“改进工作作风，密切联系群众”的时代号角，为成就“中国梦”营造正能量，提升精气神，不断开创群众路线工作新局面!。