两学一做

两学一做“成绩分析报告
作为党员的我们对比一下自身的不足，汲取经验、总结教训、学习投入，找到改进工作的方法，弥补工作中的失误。

这次成绩分析报告既是一次亮相会，也是一次接受批评的会，全体党员要看看他们的述职真不真，说得夸张了没有?再看看有没有汲取的经验和总结的教训，这是本次会议的主要目的。

总结了取得成绩的原因。

第一，党员干部坚守在工作岗位;第二，把党员放在最需要的地方;第三，是具有忧患意识和自我批评意识。

与此同时，也存在诸多的问题，急需制定规矩养成习惯，广大党员的精神面貌有待提高，要做好带头的榜样。

自己的政治觉悟需要提高，改变不足的地方，回顾当初入党的初心，要认识不足勇于面对困难，保持对工作的热情和积极心态。

结合工作实际需要，严抓高三支部，认真组织每一次党员会议，完成学校党委布置的任务，把每一位党员都认真的分工，充分调动党员的积极性。

指标分配到人，很好的完成任务，这与党员的付出是密不可分的。

对已取得的成绩更有信心把党支部建设好，具体通过认真组织好活动，监督执行完成任务，党员相互监督，加强学习提高修养，做好年终总结等工作来实现。

取得优异成绩是党员干部大家共同努力的结果。

在工作中党员率先垂范，在党员活动中认真踏实学习党的路线、方针、政策和重要讲话精神，认真讨论写读书心得。

以党建促工作思路，对群众耐心讲解，这些充分体现了有党员的地方就有战斗力!存在的不足：第一，缺少很强的思想政治素质;第二，对优秀同志的培养和推荐不足;第三，学习内容和方式比较单一。

扶云松在述职报告中说，首先在学生面前树立学业权威形象，
不能让学生怀疑自己的能力和功底;其次，坚守。

学生是工作的中心，在工作中既要有父亲的威严，又要有母亲的慈爱。

自查自省，与周围的优秀同事相比，希望自己个人思想觉悟不断提高，做到守望学生健康成长。

最后，吴建财总结说：基础在学，关键在做。

不因成绩优秀而自满，要善于发现他人的闪光点。

党员教师在学生成长中的陪伴、守望、坚持是我们的本分，我们要通过对比，经常反省自己，像鲁迅先生所说的榨出皮袄下的“小”来，把小家子气、小心眼、小胸怀剔除掉，郑州一中党员教师就要有“大我”的风采!
9月5日，包头市特种设备检验所召开2016年工作质量分析会，全体干部职工参加了会议，会议由副所长王亚平主持。

会上，各部门负责人分析了2016年工作质量，查找了存在的问题，分析了原因，提出了相应的整改措施；副所长张文亮、张永胜、徐光依次对各部门负责人的发言进行了点评；所长助理赵瑞珍分析了科研中心行政管理方面存在的问题；总会计师王玲作了内部审计工作报告；纪检组长赵宝田作了纪检、行风、
党风廉政建设工作质量分析报告，并部署了“两学一做”学习教育有关工作；副所长兼总工程师吉春生作了全所检验质量分析报告。

李文官所长从当前面临的形势任务、单位改革发展现状、守纪律讲规矩、抓落实与担当精神、选人用人和干部评价五个方面作了讲话。

李文官所长指出，本次质量分析会是一次集体民主生活会，目的在于发现问题、正视问题、分析问题、解决问题，最终达到举一反三，触类旁通，努力提升工作质量，共同推进特检事业健康发展。

李文官所长强调，部门负责人查找的问题既有共性问题，也有个性问题。

存在问题不可怕，可怕的是发现不了问题，更可怕的是发现问题没有及时改正，最可怕的是改正之后，同类问题又反复出现。

作为检验检测机构，检验质量是我们赖以生存的根本，我们要确保检验质量要经得起事故的检验，工作质量要经得起制度的检验，管理质量要经得起效率的检验。

李文官所长结合当前形势，对干部职工提出以下要求。

一是要保持良好的工作状态。

保持干事创业的激情，努力实现“有体面的工作，有尊严的生活”；二是要敢于负责。

有发现问题、解决问题的能力，杜绝推诿扯皮、阳奉阴违、得过且过；三是要加强协调配合。

树立集体意识，强化人与人、部门与部门之间的配合，消除矛盾上交现象；四是要狠抓落实。

制度落实贵
在坚持，重在公平，要从大局、从战略的高度去认识、去适应、去遵守，他律就会变成自觉行为，制度的刚性要求就会变成干部职工的行为习惯；五是要在物质、精神和行为习惯方面，努力做到“三多三少”，切实把“团结和谐、风清气正”的传统继承好、发展好，把特检所这个大家庭建设好，努力把包头市特检所建设成“实力雄厚、活力无限、魅力十足”的自治区领先、全国一流的综合性检验检测机构。