关于“差错违章”调查统计规定

第一节总则
第一条为了加强安全生产管理,坚持贯彻“安全第一,预防为主”的方针,将事故消灭在萌芽状态,防止和减少故障的发生.特制定“差错、违章调查统计规定”,作为全公司各单位差错、违章调查统计和考核的依据。

第二条为了进一步落实“以班组控制异常和未遂”为基础的分级控制事故的逐级负责制。

公司提出个人控制差错和违章，不发生异常和未遂的要求，促进全公司安全生产水平的提高。

第三条安全生产以人为本，就是要求每个职工认真地从“差错、违章”中吸取教训，改进工作。

为此各车间、班组要按照“四不放过”原则要求并结合贯彻本规定，抓好“差错、违章”的统计分析及考核工作。

第四条各车间领导及专业人员和班组长负责本规定的贯彻执行,各级安全监察人员负责监督本规定的贯彻执行.
第五条本规定适用于全公司各生产单位,行政处室多种经营及关联单位可参照执行本规定的解释权属公司安监处。

执行中对本规定的修改意见可及时向安监处反映，以便今后修改补充逐步完善。

第二节差错统计标准
第六条何为“差错”，差错是由于人员过失造成的。

如工作人员在操作调整、检修维护或其它工作中，由于人员过失造成操作失误、调整不当、检修维护质量差或试验错误及定期工作差等，但未构成事故、事件、障碍、异常或未遂者属于差错，本差错的定义还包括执行规程制度等以及生产管理工作中发生的差错。

第七条通用部分差错：
1、台帐、报表及各项技术资料，记录不全、不准确、情况交代不清楚，甚至编造记录或涂改、前后颠倒、难以辨认等错误。

2、拆开的井、坑、孔洞、不设圈栏和设置警告标志。

3、拆除的栏杆不设围栏和危险标志。

4、工作结束后拆除的栏杆及井、坑、孔洞、盖板不及时恢复。

5、使用电动工器具不装设接地件，不装漏电保护器。

6、电动工器具电源线未装插头，直接插入插座使用。

7、电源刀闸的保险盖不全仍在使用。

8、用金属线代替保险丝。

9、不按时开、关照明和照明灯具坏也不联系处理。

10、在容器内及地下沟道内工作不使用安全行灯，而使用临时220V的大灯泡。

11、使用工器具前不检查，有的电动工器具未进行定期试验还在使用。

12、现场用过的擦拭材料废棉纱乱扔，未能放在铁箱内定期清除。

13、由于跑油、跑酸碱、跑水损失价值或损坏仪器仪表、工器具及安全设施修复费用超过50元不足100元者。

14、由于失火造成损失价值未超过100元或必须使用灭火器扑灭的。

15、起草报告、总结、计划有错误或打印出文件、材料，每千字有2个以上错别字或关键段字句错误等。

第八条运行部分差错
1、因操作或调整不当引起设备运行参数超限，但未构成异常以上故障。

2、巡回检查中有明显缺陷未查出，或设备发生异常运行未及时发现。

3、巡回检查项目漏检查、漏维护，未能认真抄表等。

4、操作中走错间隔、站错位置,手握错操作把手。

５、执行操作中未能唱票复诵及无监护人就进行操作。

６、不按顺序操作，操作颠倒被他人纠正或操作后未检查打“√”的
７、操作票有并项、涂改丢失，操作完毕票上未盖“已执行”印戳。

８、操作中不拿操作票，或虽拿上操作票并不认真按操作票执行。

９、操作票、工作票及值班记录有错误而未审查出来。

10、因操作不当引起异常，如刀闸未合好引起发热，保险未上好、截门未关严漏汽漏水，轴承油位低或溢油等。

11、使用不合格验电器，或未验电就接地线。

12、交接班各专责或班长未签名。

13、交接班记录发现有弄虚作假者，或漏交本岗位设备不正常情况和运行方式等。

14、运行日志（表报）主要参数错、漏抄、或其它参数抄错、或漏抄2次/班。

15、系统接线模拟图未调或调错。

16、化学取样化验不准确，或不按规定时间化验。

17、输煤发生低煤位、皮带跑偏或原煤仓进三大块。

18、灰沟溢水或堵渣。

19、办理“两票”手续中代替别人签字。

20、热控柜、专用盘、开关柜、电源箱等操作后门未关好。

第九条：检修维护部分差错
1、在检修或日常维护中，未按质量标准进行造成反工或设备投入后存在缺陷。

2、随意涂改工作票或代签字。

3、检修开工或设备试转前不到工作现场检查安全措施是否完备。

4、工作票所列安全措施不周全或未能认真执行工作票上安全措施。

5、工作票签发人向工作负责人交代不清，或安全措施执行不好就开工。

6、工作负责人未向工作班成员交代或采取安全措施下令开工。

7、工作票到期工作未完，未按规定及时办理延期。

8、对工作票未能妥善保管丢失。

9、所辖设备发生缺陷未构成异常及以上故障者。

10、在没有确定压力容器、管道完全泄压的情况下就进行检修工作。

11、5.5KW以下微型电机或配套机械设备损坏。

12、工作中发生误操作、误整定、误接线、误判断等。

13、检修工作未做现场原始记录，凭记忆填写技术报告或台帐。

14、设备发生异常不能认真分析原因采取措施。

15、检修工作结束后未能及时清理现场，清除易燃物或火种。

第三节违章统计方面
第十条何为违章，是指在工作中不遵守规程制度及各种措施和标准的行为，其表现形式有违章作业、违章指挥、习惯性违章、管理性违章或违反安全生产纪律的不规范行为等，如在工作中不能认真执行以“安规”、“两票”为主的规章制度，造成事故、事件、障碍、异常、差错或未遂发生。

违章性质是根据发生故障程度、人身未遂或形成后果认定的。

违章事件：事件过程中人的不安全行为、物的不安全状态和管理的失效的一种状态。

第十一条违章举例很多，主要以部列出“习惯性违章44种表现”，以及我公司查出违章表现360例和公司签发反违章禁令二十二条。

各班组要结合本班实际情况，提出每个岗位（工种）及班组违章表现，车间整理汇总成册再下发至班组。

第四节差错、违章统计分析和考核
第十二条差错、违章由班长及时调查分析，班组安全员负责统计上报并进行考核；对性质严重的差错、违章发生后班长或安全员要及时汇报车间，并从严处理。

第十三条差错、违章发生后，过失人要及时写出书面材料，由班组安全员登记在班组安全台帐上，并及时汇报车间安全员。

第十四条差错、违章应纳入职工个人的安全考核指标，对班组未认真考核统计的车间要从严考核。

第十五条对差错、违章统计报告应实事求是、严肃认真，对隐瞒真相的错误作法，要追究责任严肃处理。

第十六条差错、违章发生后由班（组）长及时组织调查分析，班（组）安全员负责统计上报；对性质严重的差错、违章发生后班（组）长及安全员要及时汇报部门领导或安监人员。

差错、违章发生后有关当事人或设备专责人要及时写出书面材料，由班组安全员及时登记在安全台帐上。