人员受伤突发疾病应急预案

一、目的
为保障我单位员工在工作和生活中遇到突发疾病或受伤时，能够得到及时、有效的救助，降低事故危害，确保员工的生命安全，特制定本预案。

二、适用范围
本预案适用于我单位所有员工在工作、生活及外出活动过程中发生的突发疾病或受伤事件。

三、组织机构及职责
1. 应急领导小组
负责制定、修订和实施应急预案，协调各部门开展应急工作。

2. 应急救援组
负责现场救援、伤员转运、医疗救治等工作。

3. 信息报告组
负责收集、汇总、上报突发疾病或受伤事件相关信息。

4. 后勤保障组
负责提供救援所需物资、设备，保障救援工作的顺利进行。

四、应急预案启动程序
1. 发现突发疾病或受伤事件后，现场人员应立即报告应急领导小组。

2. 应急领导小组接到报告后，立即启动应急预案，组织应急救援组、信息报告组、后勤保障组开展工作。

3. 应急救援组迅速赶到现场，对伤员进行初步判断和处理，如需紧急救治，应立
即联系医疗机构。

4. 信息报告组及时收集、汇总、上报突发疾病或受伤事件相关信息，确保信息畅通。

5. 后勤保障组提供救援所需物资、设备，保障救援工作的顺利进行。

五、应急处置措施
1. 突发疾病
（1）对疑似突发疾病者，应立即采取以下措施：保持呼吸道畅通，避免搬动；如出现意识丧失，应立即进行心肺复苏。

（2）联系医疗机构，请求专业救治。

2. 受伤
（1）对受伤者，应立即采取以下措施：止血、包扎、固定，避免二次伤害。

（2）联系医疗机构，请求专业救治。

六、后续处理
1. 应急领导小组组织相关部门对突发疾病或受伤事件进行原因分析，查找问题，完善应急预案。

2. 对受伤者进行跟踪关怀，确保其康复。

3. 对救援过程中的优秀个人和集体进行表彰。

4. 定期开展应急演练，提高员工应对突发疾病或受伤事件的能力。

七、附则
1. 本预案自发布之日起实施。

2. 本预案由应急领导小组负责解释。

3. 本预案如有未尽事宜，可根据实际情况予以修订。