幼儿园园长考核表

好
30
一般
20
不够
10
无
0
2.本片工作状况(50分)
好
一般
不够
无
①安全
10
8
5
0
②规章制度
10
8
5
0
③学习(政治、业务、安全)
10
8
5
0
④劳动纪律
10
8
5
0
⑤财务管理
10
8
5
0
3.群众反映(20分)
好
20
一般
15
不够
10
无
0
合计
好
一般
不够
无
①团结、协作
10
7
5
0
②关心群众
10
7
5
0
③服务态度
10
7
5
0
3.业务技术能力(35分)
好
一般
不够
无
①会写、会说
6
4
2
0
②能想办法解决问题
8
6
2
0
③熟悉管理范围的业务
8
6
2
0
④具有自学能力
5
3
1
0
⑤具有一定的专业水平和能力
8
6
2
0
合计
三、园长管理成效考核表100分
1.工作任务完成情况(30分)
小福星幼儿园园长考核表
一、园长管理水平考核表
姓名：时间：
1.规划(25分)
好
一般
不够
无
①确立目标，方向明确
7
5
3
0
②制定计划能结合实际，细致周到，有新意
9
7
4
0
③安排好，做到定人、定质、定时
9
7
4
0
2.组织(25分)
好
一般
不够
无
①能合理分配任务，安排好人、财、物、时、事
10
8
6
0
②明确各岗位的责任，责任到人
8
6
4
0
③协调各岗位、各部门的关系
7
5
3
0
3.指挥(25分)
好
一般
不够
无
①指导得当，不包办代替，本片工作有条理
7
5
3
0
②善于激励、调动员工积极性
6
4
2
0
③认真负责，敢于承担责任(责任心)
6
4
2
0
④果断，有秩序，不会优柔寡断，朝令夕改
6
4
2
0
4.控制(25分)
好
一般
不够
无
①检查(主要检查工作过程，探究因果关系)
7
5
3
0
②监督(落实岗位责任制，制度，有工作标准)
6
4
2
0
③调整(能朝着目标不断修正措施)
6
4
2
0
④进度(能否掌握实际工作进度
6
4
2
0
合计
二、园长管理能力考核表
1.概括分析能力(35分)
好
一般
不够
无
①总结及时
7
5
3
0
②善于发现问题

8
6
0
③会归纳、概括、分析
8
6
4
0
④决策能力
10
8
6
0
2.人际交往能力(30分)