最新重庆市劳动合同(官方范本)合同范本

最新重庆市劳动合同(官方范本)合同范本
第一章总则
第一条为了规范劳动合同的签订、执行和解除，保障劳动者和用人单
位双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共
和国劳动合同法》等相关法律法规，结合重庆市的实际情况，制定本
合同范本。

第二条本合同范本适用于重庆市行政区域内的企业、个体经济组织、
民办非企业单位等用人单位与劳动者建立全日制劳动关系的场合。

第三条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义
务的协议。

建立劳动关系应当订立书面劳动合同。

第二章合同当事人
第四条甲方（用人单位）名称、住所和法定代表人或者主要负责人的
信息应当详细列明。

第五条乙方（劳动者）的姓名、地址和身份证件信息等应当详细列明。

第三章合同期限
第六条劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任
务为期限三种形式，双方应当根据自身情况选择适用的合同期限。

第七条固定期限劳动合同应当明确合同的起始日期和结束日期。

第八条无固定期限劳动合同自签订之日起生效，除非依法解除或者终止。

第九条以完成一定工作任务为期限的劳动合同应当明确任务内容和预计完成时间。

第四章工作内容和工作地点
第十条甲方应当根据生产和工作的需要，明确乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。

第十一条甲方根据工作变化，可以调整乙方的工作岗位，但应当与乙方协商一致，并按调整后的岗位重新确定工资待遇。

第五章工作时间和休息休假
第十二条甲方应当执行国家规定的工作时间制度，确保乙方的休息权利。

第十三条乙方享有法定节假日、年休假等休息休假权利。

第六章劳动报酬
第十四条甲方应当按时足额支付乙方工资，工资的确定应当符合国家和地方的有关规定。

第十五条乙方加班的，甲方应当按照国家规定支付加班工资。

第七章社会保险和福利
第十六条甲乙双方应当依法参加社会保险，甲方应当按时足额缴纳社
会保险费。

第十七条甲方应当为乙方提供符合规定的福利待遇。

第八章劳动保护、劳动安全和职业卫生
第十八条甲方应当提供符合职业安全卫生标准和劳动保护规定的工作环境和条件。

第十九条乙方应当遵守安全操作规程，正确使用劳动保护用品。

第九章合同的变更、解除和终止
第二十条劳动合同的变更、解除和终止应当符合《劳动合同法》等相关法律法规的规定。

第二十一条甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。

变更应当采取书面形式。

第二十二条合同解除或终止后，甲方应当依法办理解除或终止劳动合同的手续，并支付乙方应得的经济补偿。

第十章违约责任
第二十三条甲乙任何一方违反本合同的约定，给对方造成损失的，应当承担违约责任。

第二十四条因不可抗力导致不能履行合同的，可以部分或者全部免除责任，但应当及时通知对方并提供证明。

第十一章争议解决
第二十五条甲乙双方因执行本合同发生争议，应当协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解仲裁机构申请调解、仲裁，也可以直接向人民法院提起诉讼。

第十二章附则
第二十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

第二十七条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

第二十八条本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规和地方性政策执行。

甲方（盖章）：_________________ 乙方（签字）：
__________________
法定代表人（或主要负责人）签字：_________________ 日期：
__________________
日期：__________________
（注：以上内容仅供参考，具体合同内容应根据实际情况和法律法规进行调整和完善。

）。