药店员工着装规章制度模板

药店员工着装规章制度模板
为了保持药店形象，提高服务质量，规范员工着装，特制定本规章制度，希望员工严格遵守。

一、着装要求
1.1 服装：员工着装应整洁、干净，款式简单大方，色彩明快。

男性员工穿着清爽、不过分花哨的衬衫或Polo衫，搭配西裤或休闲裤；女性员工穿着得体的职业装或衬衫搭配裙子、裤子。

1.2 鞋子：员工应穿着整洁、舒适的皮鞋或休闲鞋，鞋面不宜有过多花纹或图案。

1.3 配饰：员工应避免过多的配饰，如项链、手链等，以免影响工作。

1.4 发型：员工应保持整洁的发型，男员工头发应保持整洁修剪，女员工可以适当梳理或绑起头发，不宜过于随意。

1.5 化妆：女员工化妆应简约得体，不宜过于浓艳。

1.6 标识：员工应佩戴明显的工作牌，以便识别身份。

1.7 季节变化：工作环境的气温、湿度等会随季节变化，员工在选择着装时应考虑气候变化，保持舒适度。

二、着装禁忌
2.1 禁止穿着太过暴露或不符合公序良俗的服装，如露背、短裤、超短裙等。

2.2 禁止穿着过于花哨或夸张的服装，如鲜艳的色彩、过度华丽的款式等。

2.3 禁止穿着过于破旧或不整洁的服装，以及有污迹或破损的服装。

2.4 禁止穿着拖鞋、拖鞋等不符合工作要求的鞋子。

2.5 禁止戴着大面积的耳环、耳饰，以及其他过多或过大的配饰。

2.6 禁止化妆过于浓重或不符合职业形象的化妆品。

2.7 禁止吸烟、喝酒等造成口气异味或烟酒味的行为。

2.8 禁止在工作期间移除工作牌或遮挡工作牌。

三、管理措施
3.1 督促员工遵守着装规章制度，如发现不符合规定的情况，应及时提醒纠正。

3.2 对屡教不改或严重违规的员工，应根据公司规定进行相应的处罚，包括扣发工资、调
离工作岗位等。

3.3 定期组织员工着装检查，强化规章制度的执行力度，确保员工的整体形象。

3.4 员工应自觉遵守本规章制度，如有异议或建议可以向主管部门提出，但不得以此为借
口擅自违规。

四、其他
4.1 本规章制度自发布之日起正式执行，员工应自觉遵守，不得有任何异议。

4.2 公司对于员工的着装要求有最终解释权，如有任何疑问或争议，以公司规定为准。

4.3 公司会根据实际情况调整着装规章制度，员工需要随时关注公司通知。

本着装规章制度自XX年XX月XX日起正式执行，希望全体员工严格遵守，共同维护药店
形象和服务质量。

如有违反规定，公司将按照规定进行相应处理。

感谢大家的理解和支持。