CEO聘用合同范本3篇

CEO聘用合同范本3篇
篇1
甲方：[公司名称]（以下简称“公司”）
乙方：[CEO姓名]（以下简称“CEO”）
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方担任公司首席执行官（CEO）一事达成如下协议：
一、聘用职务与期限
1. 甲方聘用乙方担任公司的首席执行官（CEO），全面负责公司日常经营管理工作。

2. 聘用期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。

二、工作职责与义务
1. 乙方应忠实履行工作职责，全面负责公司经营管理，包括但不限于战略规划、团队组建、市场营销、财务管理等。

2. 乙方应积极承担公司年度销售目标及利润目标等经营目标，并确保公司业务的正常运营。

3. 乙方应遵守国家法律法规和公司章程，维护公司利益，不得从事损害公司利益的活动。

三、薪酬与福利
1. 乙方的基本工资为每月人民币XX元。

2. 根据公司业绩及乙方的工作表现，年终可享受业绩奖金或利润分红。

3. 乙方享有国家规定的社会保险及公司规定的福利待遇。

四、保密义务与竞业限制
1. 乙方应对公司的商业机密、客户信息等保密信息严格保密，不得泄露或非法使用。

2. 在聘用期内及离职后一定期限内（不少于XX年），乙方不得在与公司业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。

五、知识产权归属与职务成果奖励
1. 乙方在任职期间因执行公司任务或利用公司资源所产生的知识产权归属于公司所有。

2. 对乙方在职期间为公司带来的重要科技成果或业务创新，甲方应给予相应的奖励。

六、合同解除与终止
1. 合同可因双方协商一致、合同到期等原因解除。

2. 乙方在聘用期间如有严重违反公司规定或失职行为，甲方有权解除合同。

3. 合同终止时，乙方必须办理工作交接手续，并返还公司财产。

七、违约责任与赔偿
1. 双方如违反本合同规定，均应承担违约责任，并赔偿对方由此造成的损失。

2. 乙方违反保密义务或竞业限制条款的，应按公司规定承担违约金及赔偿责任。

八、其他约定事项
_____________ （在此添加其他双方需要明确的事项，如出差补贴标准、年终奖发放规则等）。

九、争议解决与法律适用
1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

2. 双方因本合同产生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、合同的生效与变更
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

本合同的变更须经双方协商一致，并以书面形式作出。

甲方（盖章）：[公司合同专用章]
法定代表人（签字）：[法定代表人手写签名]
地址：[公司地址]
联系电话：[公司联系电话]
乙方（签字）：[CEO手写签名]
身份证号码：[CEO身份证号码]
地址：[CEO地址]
联系电话：[CEO联系电话]
篇2
甲方：[公司名称]（以下简称“公司”）
地址：[公司地址]
法定代表人：[公司法定代表人姓名]
联系方式：[联系方式]
乙方：[CEO姓名]（以下简称“CEO”）
地址：[CEO地址]
联系方式：[联系方式]
身份证号码：[身份证号码]
鉴于甲方聘请乙方担任公司CEO职务，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、聘用内容
第一条乙方接受甲方的聘请，担任公司首席执行官（CEO）职务，负责公司的日常经营管理工作。

第二条聘用期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

期满后如双方继续合作，可另行签订聘用合同。

第三条乙方作为公司CEO，应履行以下职责：
（一）制定公司的发展战略和年度经营计划；
（二）主持公司的日常经营管理工作；
（三）制定公司管理制度及内部机构设置；
（四）负责公司财务收支的监督和管理；
（五）对外代表公司处理相关事务；
（六）其他由董事会授权的任务。

二、工作时间和地点
第四条乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要和公司的实际情况安排。

具体的工作时间表、假期安排等由双方另行协商确定。

三、薪酬与福利
第五条乙方的薪酬由基本工资、绩效奖励和其他补贴组成。

具体金额和计算方式按照公司薪酬制度执行。

第六条乙方享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

第七条甲方应按时足额支付乙方的薪酬和福利。

四、保密义务
第八条乙方应对其在任职期间接触到的公司商业秘密、客户信息等承担保密义务，未经公司同意，不得泄露给任何第三方。

第九条乙方离职后，保密义务仍然有效。

五、违约责任
第十条若甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。

具体违约责任如下：
（一）甲方未按时支付乙方薪酬的，应支付滞纳金；
（二）乙方违反保密义务的，应承担由此给公司造成的损失；
（三）其他因违约而造成损失的，违约方应赔偿守约方的实际损失。

六、其他约定
第十一条本合同的变更、解除和终止，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

第十二条本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

第十三条本合同自双方签字盖章之日起生效。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

第十四条本合同如有任何争议，双方应友好协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：[公司合同专用章]
法定代表人（签字）：[手写签名]
日期：XXXX年XX月XX日
乙方（签字）：[手写签名]
日期：XXXX年XX月XX日
篇3
甲方：[公司名称]（以下简称“公司”）
地址：[公司地址]
法定代表人：[公司法定代表人姓名]
联系方式：[联系方式]
乙方：[CEO姓名]（以下简称“CEO”）
地址：[CEO地址]
联系方式：[联系方式]
身份证号：[身份证号码]
鉴于甲方聘请乙方担任甲方的首席执行官（CEO），双方基于平等、自愿的原则，根据相关法律法规，经友好协商，达成如下聘用合同：
一、聘用职位及职责
甲方聘请乙方担任公司首席执行官（CEO），负责公司的日常经营管理和战略决策。

乙方的主要职责包括但不限于以下内容：制定公司
战略计划、组织实施经营决策、协调公司各部门工作等。

乙方须勤勉
尽责，充分发挥专业能力，促进公司的持续健康发展。

二、聘用期限及试用期
本合同聘用期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中前XX个月为试用期，试用期满后，双方无异议，正式确定聘用关系。

三、薪酬与福利
1. 薪资：乙方在聘用期间的基本工资为每月人民币XX元整（￥XX 元），具体以甲方根据公司制度及国家相关政策制定的薪酬方案为准。

2. 奖金：乙方享有根据公司年度业绩及表现获得奖金的权利。

奖金发放方式和标准根据公司相关制度和政策执行。

3. 福利：乙方享有公司规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

四、工作时间与地点
乙方的工作时间和地点根据公司实际情况安排。

乙方需遵守公司的考勤制度和劳动纪律。

因工作需要，乙方可能需要出差或加班，具体按照公司相关规定执行。

五、知识产权保护及保密义务
乙方在公司任职期间及离职后一定期限内，对涉及公司商业秘密、技术秘密等信息负有保密义务。

未经公司书面同意，乙方不得泄露公
司的商业秘密和核心技术。

同时，乙方在任职期间及离职后创作的与
工作相关的知识产权归属公司所有。

六、竞业限制及违约责任
乙方在离职后一定期限内（一般为两年），未经公司书面同意，不得在与公司业务相竞争的其他企业任职或参与与公司业务相竞争的活动。

如违反竞业限制约定，乙方需承担违约责任，并赔偿因此给公司
造成的损失。

七、合同解除与终止
本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

除此之外，任何
一方违反合同约定，对方均有权解除合同。

合同解除或终止后，双方
需按照约定办理交接手续。

八、争议解决
本合同在履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定
1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_________________________ 乙方（签字）：
_________________________
法定代表人（签字）：_________________________
签订日期：XXXX年XX月XX日签订日期：XXXX年XX月XX 日。