2024年河南省周口市国家职业技能鉴定考评员题库最全解析版

2024年河南省周口市国家职业技能鉴定考评员题库最全解析
版
1、单选题（共100题）
1. 鉴定要素一般（ B ）可逐级分为多个层次。

A 、由小至大
B 、由大至小
C 、由上至下
D 、由左至右
2. 高水平的技能需要在有意识的( A )中，经过反复训练，才能巩固和提高。

A 、实践和培训
B 、实践
C 、培训
D 、书本
3. （ A ）是涵盖整个命题活动中全部质量因素的规程性文件。

A 、鉴定命题技术标准
B 、试卷摸板
C 、组卷模型
D 、鉴定要素细目表
4. 工人技术等级标准的特点是它与（ B ）紧密结合。

A 、工人技术等级制度
B 、工人工资等级制度
C 、工人技能等级制度
D 、工人岗位等级制度
5. 职业技能鉴定命题理论是以( A )为基础。

A 、测量学
B 、考试学
C 、工程学
D 、统计学
6. 实施鉴定时，职业技能鉴定中心应采取（B）方式派遗考评人员，组成考评小组。

A、定期指派
B、不定期轮换
C、任命
D、定期轮换
7. 为保证职业技能鉴定能够客观公正、科学规范地评价劳动者的职业技能水平，必须真正落实“统一标准、（ B ）、统一认证和考核与培训分离”的原则（简称“五统一，一分离”原则）。

(A)统一命题、统一考评员、统一评卷 (B) 统一考纲、统一命题、统一考务管理
(C) 统一命题、统一考评员、统一考务管理 (D) 统一考纲、统一考评员、统一考务管理
8. ( A )是鉴定活动的主导因素，其行为直接决定着鉴定的质量。

A 、考评人员
B 、监考人员
C 、督考人员
D 、鉴定所长
9. 我国职业分类基本原则中的技术原则指的是（ A ）。

A 、工作性质的同一性
B 、工作标准的规范性
C 、工作特征的多样性
D 、工作内容的单一性
10. 我国当前有（ A ）大类行业和 1838 各职业工种。

A 、8
B 、12
C 、13
D 、15
11. （B）年劳动人事部门的《工人技术等级考核暂行条例（试行）》颁发，标志着工人技术等级制度的建立。

A、1978
B、1983
C、1984
D、1987
先培训，后上岗”是在（C）中提出的。

A、《关于工资改革的决定》
B、《红人技术等级考核暂行条例》
C、《中共中央关于教育体制改革的决定》
D、《劳动法》
12. 为保证职业技能鉴定的质量，实施鉴定时，省职业技能鉴定指导中心应向职业鉴定所（站）派遣负责现场督考工作的（ D ），对考评过程中的违规行为应当及时制止或提出处理意见。

(A)主考官 (B) 监考员 (C) 考评员 (D) 质量督考员
13. 职业资格证书编码采取（A ）位数字代码。

A. 16
B.17
C.18
D.19
14. 职业分类需考虑我国的信息统计，人口普查，劳动力管理，职业教育，职业指导和就业服务等工作的实际需要，这体现了职业分类的（ B ）原则。

A 、客观性
B 、适用性
C 、现实性
D 、开放性
15. （D）年我国颁布了第一部《劳动法》。

A、1984
B、1988
C、1992
D、1995
16. 国家职业标准制定专家组中，哪类专家占专家小组人数的一半以上（ B ）。

A 、内容专家
B 、实际工作专家
C 、方法专家
D 、理论专家
17. 职业技能鉴定指导中心在职业技能鉴定证书管理方面的主要工作是 ( D )。

A 、实行全国统一的证书编码方案
B 、核定鉴定成绩，办理证书程序
C 、建立证书查询系统
D 、实行全国统一的证书编码方案；地区、行业证书编号的编制办法；核定鉴定成绩，办理证书程序；建立证书查询系统
18. ( C )是国家职业资格证书制度的生命线。

A 、政策法规系统
B 、组织实施系统
C、质量保证系统 D 、监督检查系统
19. （ C ）是最小不可分割的独立可鉴定的要素。

A 、鉴定内容
B 、鉴定操作题
C 、鉴定点
D 、鉴定知识
20. 对职业技能鉴定所（站）的年检主要内容描述错误的是（ A ）。

A 、职业技能鉴定年度工作计划的组织情况
B 、场地、设备、检测手段
C 、人员条件是否符合标准
D 、考务工作计算机化管理程度
21. （ B ）是职业技能鉴定面向社会的窗口。

A.培训管理
B. 考务管理
C. 考试管理
D. 证书管理
22. 以下属于正确的题库开发步骤的是（ C ）。

A 、确定建库目标→制定命题规则→建立测量模型→编制试题→审定试题→录入校队试题和试验运行
B 、建立测量模型→确定建库目标→制定命题规则→编制试题→审定试题→录入校队试题和试验运行
C 、确定建库目标→建立测量模型→制定命题规则→编制试题→审定试题→录入校队试题和试验运行
D 、确定建库目标→制定命题规则→编制试题→审定试题→建立测量模型→录入校队试题和试验运行
23. （ C ）技能鉴定工作是由各省、自治区、直辖市劳动保障行政部门综合管理。

A 、军队技术兵种
B 、行业特有职业
C 、社会通用职业
D 、社会特殊职业
24. （ A ）是构成技能的重要因素。

A 、智能
B 、心态
C 、脑力
D 、态度
25. 考评人员是职业技能鉴定活动的（C）。

A、规定者
B、管理者
C、直接实施者
D、参与者
26. 以下不属于职业资格工作网的建设目标的是（ D ）。

A 、建立工作网技术标准体系
B 、建立国家职业资格数据库
C、支持数据化决策 D 、支持考场实地考试
27. 职业技能鉴定考务管理中的人员管理包括 ( D )管理等。

A 、考评人员
B 、监考员
28. 商人、服务业人员属于职业分类中的（ D ）。

A 、第一大类
B 、第二大类
C 、第三大类
D 、第四大类
29. 成立国家职业标准制定专家组时，( D )一般应占专家小组人数的一半以上。

A 、方法专家
B 、内容专家
C 、方法专家和内容专家
D 、实际工作专家
30. 中共中央提出的“科学发展观”是指( C )。

(A)以效益为本，效率第一、公平第二的发展 (B) 以人为本，公平第一、效率第二的发展
(C) 以人为本，全面、协调、可持续的发展 (D) 以企业为本，全面、健康、科学的发展
31. 我省企业职工职业资格鉴定申报条件是按（ D ）文件执行。

(A) 琼人劳保【1998】63 号 (B) 琼人劳保【1999】78 号
(C) 琼人劳保【2000】22 号 (D) 琼人劳保【2004】352 号
32. （ C ）反映试题所考查的是哪些鉴定要素，刻划了一道试题所考查内容的目标。

A 、特征参数
B 、鉴定细目表
C 、层次属性
D 、鉴定点代码
33. 通用工种的考评人员应先经省级职业技能鉴定指导中心培训、考核后，再报( A )核准。

A 、省级劳动行政部门
B 、省级鉴定指导中心
C、行业主管部门 D 、人力资源和社会保障部
34. 考评人员在执行考评任务时，必须坚持亲属、师生、师徒（C）。

A、协作制度
B、互助制度
C、回避制度
D、监督制度
35. 第三次技术等级标准修订时，将技术工人的八级技术等级制度调整为（A）个级别。

A、3
B、5
C、8
D、10
36. 职业技能鉴定是为（ D ）服务的。

A 、政府
B 、劳动者
C 、企业
D 、劳动者和企业
37. 考评员必须具有高级工、技师或者（A）专业技术职务以上资格。

A、高级
B、中级
C、初级
D、三级
38. 我国职业分类的最基本的类别是（ D ）。

A 、大类
B 、中类
C 、小类
D 、细类
国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人属于职业分类中的第几大类
（ A ）。

A 、第一大类
B 、第三大类
C 、第五大类
D 、第七大类
39. （C）年国务院颁发《关于工资改革的决定》后，建立了相适应的考工定级制度。

A、1949
B、1954
C、1956
D、1966
40. 国家职业标准制定技术规程的第一步是（ C ）。

A 、确定标准制定程序
B 、技术初审和修订
C 、成立国家职业标准制定专家组
D 、职业调查和职业分析
41. 职业技能鉴定的考试是( C )。

A 、职业资格升级考试
B 、职业资格选拔考试
C 、职业资格达标考试
D 、职业资格一般考试
42. 目前国家普遍采用以（ B ）为主要形式的操作技能考核命题方式。

A 、专家编制考核试卷
B 、人工组卷
C 、计算机组卷
D 、题库自动生成试卷
43. 推荐、选拔考评人员参加考评人员资格培训应按照（D）的要求进行。

A、职业技能标准
B、岗位规范
C、学历
D、考评人员任职条件
44. 职业技能鉴定活动的主要对象是（ A ）。

A 、职业技能
B 、劳动者
C 、从事职业
D 、技能鉴定
45. 第三次技术等级标准修订工作，将技术工人的八级技术等级制度调整为( A )的职业资格等级制度。

A 、三级
B 、五级
C 、六级
D 、十一级
46. 职业技能鉴定所（站）实行（ A ）制度。

A 、《职业技能鉴定许可证》
B 、《职业技能鉴定营业许可证》
C 、《科学技术鉴定许可》
D 、《招用技术工种从业人员许可》
47. 养成遵纪守法的好习惯是在（ A）。

A、生活中培养
B、自身职业工作中训练
C、社会中体验
D、自我修养中提高
48. （ A ）用于评价试卷的可靠性和稳定性，判定试卷测量结果是否准确。

A 、信度评价
B 、效度评价
C 、难度评价
D 、区分度评价
49. （ A ）是职业资格证书制度的生命线。

A 、职业技能鉴定质量
B 、职业技能鉴定效果
C 、职业技能鉴定过程
D 、职业技能鉴定成效
50. 试卷的组成是按照以（ A ）为基础的组卷模型来确定的。

A 、考核目标要求
B 、命题技术逻辑程序
C 、试卷摸板和组卷模型
D 、鉴定要素和组卷模型
51. 以下不属于劳动保障部对技师考核标准和考核方式的改革内容是（ A ）。

A 、调整职业资格等级
B 、考试方式改为“以考为主，以评为辅”
C 、国家一级技能竞赛获奖者可直接授予高级技师资格
52. 我国的职业技能鉴定制度在 1978 年至 1987 年，经历了一个（ B ）阶段。

A 、初创
B 、恢复
C 、调整
D 、转轨
53. 职业技能鉴定标准理论考场实习单人、单桌、单行安排，前后左右须保持间距（ D ）厘米以上。

A. 65
B.70
C.75
D.80
54. 对某一特定职业进行分析与研究，通常采用（ C ）法。

A 、岗位分析
B 、技能分析
C 、职业分析
D 、工种分析
55. （ B ）是企业根据生产的实际需要而设置的工作位置。

A 、职业
B 、岗位
C 、工种
D 、专业
56. 在( A )中首次提出“实行学历文凭和职业资格两种证书制度” 。

A 、《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》
B 、《中共中央关于教育体制改革的决定》
C 、《关于进一步搞好技工培训工作的通知》
D 、《工人技术等级考核暂行条例（试行）》
57. 以下选项中不属于职业技能鉴定命题质量评价的目的的是（ B ）。

A 、对试题和试卷进行定性和定量的分析
B 、确定试题和试卷质量
C 、为试题的修改与更新提供科学依据
D 、促进职业技能鉴定工作整体发展
58. （ A ）是考核命题的直接依据。

A 、鉴定点
B 、鉴定要素
C 、鉴定细则
D 、鉴定因素
59. （A）年，我国第一次进行了工人技术等级标准修订工作。

A、1963
B、1979
C、1988
D、1999
60. ( B )是按照考试的目的制作测量工具的活动。

A 、确定考试的目标
B 、命题
C 、考评
D 、实施考试
61. 职业分类是以从业人员能从事的工作性质的( B )为依据。

A 、统一性
B 、同一性
C 、现实性
D 、特殊性
62. 技术标准与技术支持系统包括： ( C )。

A 、职业分类与职业标准、培训大纲与培训教材、职业资格证书核发系统
B、职业分类与职业标准、职业资格证书核发系统、国家题库与鉴定指导
C、职业分类与职业标准、培训大纲与培训教材、国家题库与鉴定指导
D 、职业资格证书核发系统、培训大纲与培训教材、国家题库与鉴定指导
63. （ B ）是经劳动保障行政部门批准具体实施职业技能鉴定的考试和考核场所。

A 、职业技能鉴定指导中心
B 、职业技能鉴定所（站）
C 、科技创新研究所
D 、科学技术鉴定所
64. 2014-2016年，我国经过7次下文减少（C）项职业资格许可和认定事项。

A、234
B、334
C、434
D、534
65. 在考评过程中，如发生有争议的技术问题，最终由（C）裁决。

A、鉴定指导中心
B、鉴定所（站）
C、考评小组组长
D、培训机构
66. 按照标准化（ B ），通常把国家职业标准分为技术、管理、工作标准等大类。

A 、内容
B 、对象
C 、性质
D 、目的
67. 职业院校毕业生职业技能鉴定过程中，承担考评任务的教师应经过考评人员资格培训，需要取得（ A ）。

A 、考评人员资格证卡
B 、考评人员审批卡
C、考评人员培训卡 D 、考评人员准入资质
68. 试题难度一般分为（ C ）等级。

A 、三个
B 、四个
C 、五个
D 、六个
69. 试卷正文中各题型的顺序结构是按（ A ）的顺序排列。

A. 填空—选择—判断—简答—计算—论述—绘图
B. 判断—填空—选择—简答—计算—论述—绘图
C. 判断—选择—填空—简答—计算—论述—绘图
D. 填空—选择—判断—简答—计算—绘图—论述
70. （ B ）是我国第一部系统地对职业进行科学分类的权威性文献，具有国家标准的权威性。

A、中华人民共和国职位分类大典 B 、中华人民共和国职业分类大典
C 、中华人民共和国职业分类标准
D 、中华人民共和国职业分类细则
71. 命题的基本步骤主要包括( D )。

A 、分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题
B 、制定鉴定要素细目表----编制试题，标注试题特征参数----制定组卷计划或组卷模型----生成或编制试卷
C 、分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题----生成或编制试卷
D 、分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题，标注试题特征参数----制定组卷计划或组卷模型----生成或编制试卷
72. 层次属性一般用（ A ）方式表示。

A 、鉴定点代码
B 、鉴定要素
C 、鉴定细目表
D 、鉴定试题
73. 证书发证机关处应盖 ( A )职业技能鉴定（证书）专用章。

A 、劳动保障行政部门
B 、职业技能鉴定指导中心
C、地市职业技能鉴定指导中心 D 、职业技能鉴定所站
74. 职业技能鉴定所的审批机构为（ C ）。

(A)省职业技能鉴定指导中心 (B) 行业主管部门
(C) 地方政府劳动和社会保障行政部门 (D) 教育部门
75. 操作技能考试时，现场每个项目考评员不得少于（ C ）人。

A.1
B.2
C.3
D.4
76. 职业技能鉴定命题评价系统构成要素中，评价过程与方法的顺序正确的是（ C ）。

A 、统计分析→搜集资料→进行评价
B 、进行评价→搜集资料→统计分析
C 、搜集资料→统计分析→进行评价
D 、搜集资料→跟踪调查→进行评价
77. 工人技能等级制度的建立是参照（A）经验建立的。

A、前方联
B、日本
C、英国
D、美国
78. 职业概况是对本职业的基本情况的描述，包括（ A ）项内容。

A 、7
B 、8
C 、9
D 、10
79. 从1988年开始，组织国务院45个部委开展了（C）技术等级标准修订工作。

A、第一次
B、第二次
C、第三次
D、第四次
80. 鉴定范围是指按职业活动领域，将（ C ）按具体范畴划分的集合。

A 、考核目标
B 、鉴定模型
C 、鉴定要素
D 、试卷摸板
81. 申请参加考评人员的资格培训，应由本人申请，单位推荐，并经省、行业的( B )审核。

A 、行政主管部门
B 、职业技能鉴定指导中心
C 、职业技能鉴定所（站）
D 、主管部门
82. 我国工人技术等级标准建立于 50 年代初期,是从( A )移植过来的。

A 、原苏联
B 、美国
C 、英国
D 、日本
83. 考评人员的权益受到侵害时，可向( D )提出申诉。

A 、法院
B 、质检机构
C 、纪检机构
D 、鉴定机构
84. （ A ）反映了基础知识和每一项工作内容的相关知识在培训考核中应占的比例。

A 、理论知识比重表
B 、操作技能比重表
C 、基础知识比重表
D 、技能操作比重表
85. 英国推出的国家职业资格制度，采用了在实际工作现场考评，（ B ）。

A. 这种鉴定方式成本很低
B. 这种鉴定方式成本很高
C. 这种鉴定方式成本很简单
D. 这种鉴定方式成本很复杂
86. 每( A )鉴定结束后，职业技能鉴定管理部门都应对考试的结果进行必要
A 、次
B 、月
C 、半年
D 、年
87. 以下不属于职业范畴的是（ B ）。

A 、从事商业活动的推销员
B 、从事教育行业的兼职导游
C、从事教育工作的教师 D 、从事制造业的车工
88. 社会主义市场经济条件下的诚信，（ C ）。

A 、只是一种法律规范
B 、只是一种道德规范
C 、既是法律规范，又是道德规范
D 、既不是法律规范，也不是道德规范
89. 以下关于职业选择说法中，正确的是（ B ）。

A 、职业选择是个人的事，与社会发展要求无关
B 、人们有选择职业的自由，但不等于可以随心所欲地选择职业
C 、职业选择自由与“干一行，爱一行，专一行”相矛盾
D 、树立职业理想容易导致人们在择业上不顾社会需求。

90. 属于职业技能鉴定前的组织准备工作是 ( A )。

A 、组织报名
B 、试题准备
C 、考场准备
D 、人员准备
91. （ B ）是指深入研究本职业技术知识和操作技能。

A、爱岗敬业 B 、钻研技术 C 、公平公正 D 、尽职尽责
92. （ B ）鉴定点库建立了详细具体的定量化考核标准。

A 、考核试题库
B 、鉴定点库
C 、职业鉴定结构表
D 、考核内容结构表
93. 鉴定比重是依据（ B ）来确定的。

A 、职业活动内容
B 、国家职业标准
C 、鉴定工种的内容
D 、职业工作流程
94. 职业技能鉴定是按照国家规定的（ C ），对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。

A.职业标准，通过集团公司职业技能鉴定指导中心
B.岗位规范，通过集团公司批准的企业鉴定中心
职业标准，通过政府授权的考核鉴定机构
D.技术等级标准，通过政府授权的考核鉴定机构
95. 目前我国职业技能鉴定工作采取( A )方式。

A 、条块结合
B 、条块分割
C 、条条结合
D 、块块结合
96. 热爱职业技能鉴定工作，具有良好的职业道德和敬业粘神，廉洁奉公，办事公道，作风正派。

是考评人员（B）。

A、知识与能力要求
B、态度与素养要求
C、资质与资格要求
D、培训与考核要求
97. 按照从业人员作业环境、工作条件和技术性质划分，属于职业划分中的
（C ）。

A 、大类
B 、中类
C 、小类
D 、细类
98. 我国的职业分类历史，可以追溯到（ C ）。

A 、母系氏族社会
B 、商朝
C 、春秋时期
D 、战国时期
99. 为了保证考务管理工作质量,应从( D )方面入手进行管理。

A 、六个方面
B 、七个方面
C 、八个方面
D 、九个方面
100. 我国职业分类基本原则中工作原则指的是（ C ）。

①科学性②先进性③客观性④适用性⑤开放性⑥国际性
A 、①②③⑤⑥
B 、②③
C 、①②③④⑤⑥
D 、②③④
2、多选题（共100题）
1. 以下选项属于国家职业标准内容结构中工作要求组成部分的是（ AC ）。

A 、职业功能
B 、基础知识
C 、工作内容
D 、职业态度
2. 鉴定实施工作流程包括（ ABD ）的特点。

A. 鉴定准备
B. 考试过程
C. 成绩评定
D. 鉴定结果
3. 考评人员在实施技师、高级技师综合评审面试答辩时，以下哪些问题不得向考生咨询？（ ABCE ）
A 、请问您在单位是什么职务？
B 、请问您的月收入是多少？
C 、请问您多大年龄？
D 、请问您论文里提到的 XX 观点依据什么进行判断？
E 、请问您的婚姻情况？
4. 高级考评员应具备（ ABCD ）资格。

A. 高级技师
B. 教授
C. 高级讲师
D. 一年以上的考评员
5. 在工作中，我们看到（ BD ）正成为推动企业生产发展的重要手段。

A 、员工技能
B 、鉴定考核
C 、管理水平
D 、教育培训
6. 《操作技能题库管理系统》的主要特点是（ ACD ）。

A 、模块化设计
B 、界面清晰，但操作不便
C 、试卷生成方便
D 、试卷管理功能强
7. 国家职业资格中央数据库包括( ABCD )。

A 、技能人才和专家库
B 、职业资格证书信息库
C 、培训教材库 D、职业资格考试题库
8. 以下属于国家职业技能鉴定专家委员会的主要任务的是（ BCD ）。

A 、决定国家职业技能标准的制定
B 、负责规划管理各专业委员会和专家队伍建设
C 、参与教材和考试辅导资料的编制开发工作
D 、承担国家职业技能鉴定命题
9. 职业技能鉴定费用支付项目包括（ ABCD ）。

A. 命题费用
B. 阅卷费用
C. 考评费用
D. 能源费用
10. 国家职业资格工作网涵盖( ABCD )等业务领域。

A 、国家职业标准 B、职业培训 C、国家题库 D、考务管理
11. 操作技能的可观测性依赖于操作技能表现时与（ABC ）、乃至程序的关联性。

A 、操作对象
B 、操作工具
C 、操作环境
D 、操作习惯
12. 我国职业技能鉴定工作的实践证明，做好鉴定工作，必须实现（ AB ）相结合。

A 、行政管理
B 、技术管理
C 、人才管理
D 、培训管理
13. 职业分类类别编码中，2 位数码的有（ BCD ）。

A 、大类
B 、中类
C 、小类
D 、细类
14. 建立职业技能鉴定所需要具有哪些条件（ ABCD ）。

A 、与所鉴定职业（工种）及其等级相适应的考核场地、设备、检测仪器和起初设施
B 、具有符合所鉴定职业（工种）标准要求的管理规章和制度
C 、有专（兼）职的组织管理人员和考评人员
D 、具备考务工作计算机管理的条件
15. 经验型命题的缺点是（ CD ）。

A 、能够充分反映内容专家的经验
B 、单批次命题速度较慢
C 、试卷内在质量难以控制
D 、难以重复使用
16. 考评人员守则包括( ABCD )。

A 、忠于职守
B 、秉公执考
C 、科学规范
D 、积极建议
17. 作为政府综合部门要（ BCD ）来完成职业技能鉴定这一项系统工程。

A 、充分发挥国家战略方针
B 、制定相应的政策和规章
C 、加强指导和监督检查
D 、组织社会各方面的力量
18. 下面关于道德与法律关系的说法中，正确的是( AD )。

A 、道德与法律在内容上有相互重叠的部分
B 、道德作用力弱，法律作用力强
C 、道德与法律可以相互替换
D 、道德与法律有相互转换、相互作用的关系
19. 要引导（ ABC ）等不同培训形式与国家职业资格证书制度衔接起来。

A 、劳动预备制培训
B 、再就业培训
C 、企业职工培训
D 、技能素质培训
20. 职业具有以下哪些特点（ ABCD ）。

A 、目的性
B 、社会性
C 、稳定性
D 、规范性
21. 以下哪些因素是决定职业技能水平的高低的主要因素（ ACD ）。

A 、该项技能中所包含智能成份的比例大小
B 、掌握该项技能所需要消耗的体力程度
C 、该项技能所使用工具或手段的复杂程度、技术含量和复合性成份
D 、掌握该项技能的难易程度
22. 目前，对技师和高级技师职业技能鉴定的局限性主要表现在（ ABD ）。

A 、对象范围是国有企业的高级技术工人
B 、技师任职条件不具体
C 、实行差额考评聘任办法
D 、有比例数额限制
23. 考评人员考评任务的主要内容包括（A、C、D）。

A、考试时间
B、考试地点
C、考生来源
D、职业等级
24. 鉴定工作的关键步骤包括( CD )。

A 、接受考评组任务及接受集中培训
B 、准备和检查阶段
C 、实施鉴定阶段
D 、阅评总结阶段
25. 证书制度和（ AD ）职业培训的主要手段。

A 、引导
B 、提升
C 、加强
D 、规范
26. 职业道德是指从事本职业工作应具备的基本观念、意识、品质和行为的要求，一般包括（ BCD ）。

A 、工作要求
B 、职业道德知识
C 、职业态度
D 、行为规范
27. 以下选项属于“十五”期间全面推行职业技能鉴定和职业资格证书制度工作提出的总体规划安排的是（ABCD ）。

A 、职业资格证书覆盖国民经济主要职业
B 、技术工种从业者证书覆盖面提高一倍
C 、技术工种新增劳动力可普遍获得证书
D 、高级以上证书人数达总数的 20%以上
28. 国家职业分类大典和职业资格工作指导委员会下设（ ABC ）等三个专家组织机构。

A 、职业道德指导委员会
B 、职业技能鉴定技术方法专家委员会
C 、国家职业技能鉴定专家委员会
D 、国家职业技能鉴定指导中心委员会
29. 统计分析一般分为（ CD ）两类。

A 、数据统计分析
B 、逻辑对比统计分析
C 、量化分析法
D 、非量化分析法
30. 职业技能鉴定主要包括对（ ABCD ）的资格考评。

A 、高级技师
B 、技师
C 、高级职业资格
D 、中级职业资格
31. 职业技能鉴定工作的行政管理和组织实施应当结合我国（ AB ）体制而
不断改革和发展。

A 、经济
B 、政治
C 、社会
D 、文化
32. 考评人员培训内容包括( ABC )。

A 、职业标准
B 、鉴定要素细目表
C 、考评技术
D 、考评方法
33. 职业标准知识和技能分为（ CD ）几种。

A 、口答
B 、绘图
C 、操作
D 、应用
34. 国家职业资格证书制度建设要与（ AD ）改革相衔接。

A、企业劳动人事制度 B 、企业技能培训制度
C、企业工资制度 D 、企业待遇制度
35. 考评人员应熟悉考评职业的( ABC )。

A 、职业标准
B 、鉴定内容
C 、鉴定方法
D 、鉴定费用
36. 国家职业技能鉴定专家委员会是为国家职业技能鉴定工作提供专业技术
（ ABCD ）的全国性专家工作机构。

A 、指导
B 、咨询
C 、评审
D 、其他服务
37. 鉴定要素细目表特征参数是对各层次鉴定要素进行（AB ）标注。

A 、重要程度指标
B 、鉴定比重指标
C 、要素划分指标
D 、参数命题
38. 我国职业分类的基本原则包含（ AB ）两类。

A 、工作原则
B 、技术原则
C 、规范原则
D 、标准原则
39. 以下不属于正确的国家职业标准制定技术规程的是（ BCD ）。

A 、成立国家职业标准制定专家组→确定标准制定程序→职业调查和职业分析→国家职业标准初稿编写→技术初审和修订→标准审定→标准的颁布
B 、确定标准制定程序→成立国家职业标准制定专家组→职业调查和职业分析→国家职业标准初稿编写→技术初审和修订→标准审定→标准的颁布
C 、确定标准制定程序→成立国家职业标准制定专家组→职业调查和职业分析→技术初审和修订→国家职业标准初稿编写→标准审定→标准的颁布
D 、成立国家职业标准制定专家组→确定标准制定程序→职业调查和职业分析→技术初审和修订→国家职业标准初稿编写→标准审定→标准的颁布
40. 考评人员的主要任务是按照（A、B、D）对考核对象的相应等级理论知识、操作技能水平和鉴定结果进行检测和评价。

A、职业技能标准
B、统一的考场规则
C、考试行为
D、考试方法
41. 按照职业活动中所要求的各种操作技能的重要程度划分为（ ABC ）操作活动要求。

A 、基础性操作
B 、主体性操作
C 、辅助性操作
D 、规范性操作
42. 以下对描述正确的是（ ABD ）。

A 、协调鉴定过程中的有关事物
B 、汇总鉴定考核成绩，并报鉴定指导。