十级工伤公司不给赔偿

十级工伤公司不给赔偿
据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》规定，工伤是工人在工作过程中因工作原因导致的意外伤害或者罹患职业病，用人单位应给予工伤保险待遇。

如果十级工伤的情况下，公司不给予赔偿，劳动者可以采取以下措施来维护自己的权益。

首先，劳动者可以与公司进行协商，明确自己的工伤情况，并要求公司按照国家工伤保险制度赔偿劳动者。

可以通过书面形式向公司提出申请，并附上相关的医疗证明和工伤鉴定报告等相关材料，以便公司了解事情的真实情况。

其次，劳动者可以咨询工会的帮助。

工会是劳动者维护自身权益的重要组织，可以提供法律咨询和协助解决劳动争议的服务。

劳动者可以向工会咨询，并请求其协助与公司进行沟通或提起劳动仲裁。

第三，劳动者还可以向当地劳动监察部门举报公司不给予工伤赔偿的情况。

劳动监察部门是负责监督和处理劳动争议的机构，劳动者可以向其反映自己的情况，并请求其采取必要的行动，以保障自己的权益。

最后，如果公司仍然不给予赔偿，劳动者可以向法院起诉，维护自己的合法权益。

劳动争议可以通过法律途径解决，法院将根据相关法律规定，对争议进行审理，保障劳动者的合法权益。

总之，劳动者作为工伤受害者，有权要求公司按照相关法律规定进行赔偿。

劳动者可以通过协商、咨询工会、举报劳动监察
部门以及法院起诉等多种途径来维护自己的权益。

同时，劳动者在维权过程中应保留相关证据，并咨询专业律师的意见，以确保自己的合法权益得到保障。