单位车间办公室管理制度

第一章总则
第一条为加强车间办公室的管理，提高工作效率，确保工作秩序，根据国家有关法律法规和公司规章制度，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有车间办公室及其工作人员。

第三条车间办公室应遵循“科学管理、规范运作、高效服务”的原则，确保各项工作有序进行。

第二章办公室环境管理
第四条办公室应保持整洁、卫生、安全，室内布局合理，物品摆放有序。

第五条办公室内禁止吸烟、饮酒、大声喧哗，保持安静的工作环境。

第六条办公室设备、设施应定期检查、维护，确保正常使用。

第七条办公室内禁止存放易燃、易爆、有毒、有害等危险物品。

第三章工作秩序管理
第八条工作人员应按时上下班，不得迟到、早退、旷工。

第九条工作时间应专注工作，不得做与工作无关的事情。

第十条办公室内应保持通讯设备畅通，及时接听、转接电话。

第十一条工作人员应保持良好的工作态度，主动服务，积极协作。

第四章文件资料管理
第十二条办公室文件资料应分类存放，标识清晰，便于查找。

第十三条文件资料的借阅、归还应登记备案，确保资料安全。

第十四条办公室文件资料应定期整理、归档，确保资料完整。

第五章考勤与奖惩
第十五条办公室实行考勤制度，工作人员应按规定进行考勤。

第十六条工作人员有下列情形之一的，给予奖励：
（一）工作成绩突出，为公司创造显著效益的；
（二）在紧急情况下，主动承担责任，保护公司利益的；
（三）提出合理化建议，对公司发展有重要贡献的。

第十七条工作人员有下列情形之一的，给予处罚：
（一）违反公司规章制度，造成不良影响的；
（二）工作态度消极，影响团队合作的；
（三）泄露公司机密，损害公司利益的。

第六章附则
第十八条本制度由公司行政部门负责解释。

第十九条本制度自发布之日起实施。

注意：
本制度的具体内容和实施细节可根据公司实际情况进行调整和补充。