行政管理制度体系shiing

行政管理制度体系shiing
行政管理制度体系是指一系列规范政府行为、确保行政效果的组成部分，包括行政组织、行政法制、行政程序、行政决策、行政监督、行政问责等。

其目的是确保政
府行政行为的合法性、公正性、效率和透明度，保证政府与公民之间的权力关系得以
平衡和协调。

一、行政组织体系
行政组织体系是指政府机构的组织结构，包括国家主席、国务院、各部委等。

行政组织体系的设置应当适应国家治理体系和治理能力现代化的需要，适应中国特色社
会主义国家治理体系和治理能力现代化的要求，加强政府机构改革，优化机构设置，
深化行政体制改革。

二、行政法律制度体系
行政法律制度体系是指规范行政行为的法律体系，包括宪法、行政法、行政法规等。

政府官员必须遵守这些法律，确保政府的行政行为合法、公正、透明，同时有效
保障公民的权益。

行政法律制度体系应当不断完善和改进，尤其是对于新型社会组织、新型社会问题等，应该及时出台相应的行政法规和政策。

三、行政程序法律体系
行政程序法律体系是指规范政府行政程序的法律体系，包括行政审批的程序、行政许可的程序、行政裁决的程序等。

行政程序必须公开透明、程序合法，依法保障公
民的合法权益和行政效率。

行政程序法律体系应当不断完善和改进，在行政审批、行
政许可等方面探索创新，推进审批制度改革。

四、行政决策体系
行政决策体系是指政府决策的管理机制，包括政府决策的程序和机构设置、决策标准和决策效力等。

政府决策体系应当公开透明、程序合法，保证政策制定的科学性、决策的民主性和程序的公正性。

政府决策体系应当提高政策的制定和执行有效性，集
中力量解决重点问题。

五、行政监督机制体系
行政监督机制体系是指对政府行政行为进行监督的机制，包括内部监督和外部监督。

行政监督机制体系应当强化国家监督体系建设，形成对政府行政行为的全过程监
督体系。

同时，应当注重源头预防、加强自我监督，通过推进网上政务、开展政务公
开等措施，增加人民群众对政府行政行为的知情权和监督权，形成权力约束和监督体系。

六、行政问责机制体系
行政问责机制体系是指对政府行政行为进行问责的机制，包括内部问责和外部问责。

行政问责机制体系应当健全完善，形成对政府行政行为的惩处机制，对损害社会
公共利益的行政行为要进行问责追究。

通过建立问责制度，压实各级领导干部的责任，形成对政府行政行为的有力监督和管理。

总之，行政管理制度体系是政府管理的基础性制度，关系到政府形象和信誉，影响到全社会利益。

政府应该不断完善和改进制度，保证政府工作的规范化、程序化和
法制化，为建设现代化的国家治理体系和治理能力提供制度保证和法治保障。