学校师德师风制度_规定

第一章总则
第一条为加强我校教师队伍建设，提高教师队伍的整体素质，树立良好的师德师风，根据国家有关法律法规和教育教学工作实际，特制定本规定。

第二条本规定适用于我校全体教职工，包括教师、辅导员、行政人员等。

第三条师德师风建设是学校工作的重要组成部分，关系到学校的教育教学质量、
教师队伍的稳定和发展，以及学校的声誉和社会形象。

第二章师德要求
第四条教师应忠诚于人民教育事业，全面贯彻党的教育方针，树立正确的世界观、人生观和价值观。

第五条教师应遵守教育法律法规，履行教师职业道德规范，关爱学生，尊重学生
人格，维护学生权益。

第六条教师应严谨治学，教书育人，提高教育教学质量，不断更新教育理念，改
进教学方法，增强教育教学能力。

第七条教师应具有良好的职业道德，诚实守信，廉洁自律，自觉抵制各种不良风气。

第八条教师应积极参与学校管理和民主监督，维护学校利益，促进学校发展。

第三章师风规范
第九条教师应尊重同事，团结协作，互相学习，共同提高。

第十条教师应遵守学校规章制度，按时到岗，认真备课，上课不迟到、不早退、
不拖堂。

第十一条教师应关心学生，了解学生，关爱学生成长，帮助学生解决学习和生活
中的困难。

第十二条教师应积极参加学校组织的各类培训和学习活动，不断提升自身素质。

第十三条教师应树立良好的社会形象，自觉维护学校和社会的良好秩序。

第四章师德师风考核
第十四条学校设立师德师风考核制度，定期对教师进行师德师风考核。

第十五条师德师风考核内容包括：师德表现、教育教学质量、学术研究、工作态度、社会服务等方面。

第十六条师德师风考核结果作为教师职称评定、岗位聘任、评优评先的重要依据。

第五章奖励与处罚
第十七条对师德表现突出的教师，学校给予表彰和奖励。

第十八条对违反师德师风规定的教师，学校将视情节轻重给予批评教育、通报批评、停职检查、解除聘用合同等处罚。

第十九条教师如有违法违纪行为，将依法依规追究其法律责任。

第六章附则
第二十条本规定由学校党委负责解释。

第二十一条本规定自发布之日起施行。

原有相关规定与本规定不一致的，以本规
定为准。

学校师德师风建设是一项长期而艰巨的任务，需要全校教职工共同努力。

让我们携手共建一支师德高尚、业务精湛、充满活力的教师队伍，为培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人贡献力量。