外籍工作人员劳动合同样式6篇

外籍工作人员劳动合同样式6篇
篇1
甲方（用人单位）：____________________
地址：____________________
法定代表人/主要负责人：____________________
乙方（外籍工作人员）：____________________
国籍：____________________
住址：____________________
鉴于甲方需要雇佣外籍工作人员从事相关工作，乙方愿意接受甲
方的聘用，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，以共同遵守执行。

一、工作内容与地点
1. 乙方担任的职位：____________________。

具体职责和任务应符
合甲方要求和职位描述。

2. 工作地点：在中国境内，具体地点由甲方安排。

如因工作需要调整工作地点，应提前与乙方协商并取得乙方同意。

二、工作时间与假期
1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度。

乙方应按时上下班，不迟到、不早退。

如因工作需要加班，应提前申请并获得批准。

2. 假期：按照国家法律法规和甲方规定执行。

乙方有权享受带薪休假、病假等合法权益。

请病假需提前申请并提供相关证明。

三、薪酬与福利
1. 薪酬：甲方按月支付乙方工资，具体金额按照甲方薪酬制度执行。

乙方工资不得低于当地最低工资标准。

2. 奖金与津贴：根据工作表现及业绩，乙方有权获得相应的奖金与津贴。

具体标准按照甲方规定执行。

3. 社会保险与公积金：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方应享受相应的社会保障待遇。

4. 其他福利：乙方有权享受甲方提供的住宿、交通补贴等福利待遇，具体标准按照甲方规定执行。

四、知识产权与保密义务
1. 乙方在甲方工作期间创作的作品、发明等知识产权归属甲方所有。

乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。

2. 乙方离职后，仍应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得在竞争单位从事相关工作或在离职后损害甲方的利益。

五、违约责任与解雇条款
1. 违约责任：如乙方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

如甲方因此受到损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

2. 解雇条款：乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同并不支付经济补偿：
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出，拒不改正的。

六、合同终止与续签
1. 本合同期限届满时，合同终止。

如双方愿意续签，应在合同到
期前30天内提出续签意向并协商续签合同。

2. 合同解除或终止时，乙方应按照甲方的规定办理离职手续并交
接工作。

乙方离职后，仍应履行保密义务和其他合同义务。

七、其他约定事项
1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议。

补充协议与本合
同具有同等法律效力。

2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

本合同一式两份，甲乙双
方各执一份。

本合同以中文和英文两种文字签订，具有同等法律效力。

如有争议，以中文文本为准。

甲方（盖章）：____________________ 乙方（签字）：
____________________
法定代表人/主要负责人（签字）：____________________ 住址：____________________
日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日联系方式：____________________
篇2
甲方（用人单位）：____________________
乙方（外籍工作人员）：____________________
鉴于甲方需要雇佣外籍工作人员，乙方愿意按照甲方的要求提供劳动服务，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就乙方在甲方工作的事宜，达成如下协议：
一、合同基本信息
1. 合同签订日期：____年__月__日
2. 合同生效日期：____年__月__日
3. 合同结束日期：____年__月__日
4. 工作地点：____________________
5. 职位名称：____________________
6. 薪资及福利待遇：____________________
二、工作内容与职责
1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行所担任职位的职责，完成工作任务。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密，维护甲方的合法权益。

3. 乙方有权在法定工作时间内获得相应的劳动报酬。

三、工作时间与休息休假
1. 乙方的工作时间、休息休假等安排，应符合中国的相关法律法规和甲方的规定。

2. 甲方应保证乙方享有法定节假日以及带薪休假的权利。

四、薪酬与福利
1. 甲方应按照合同约定向乙方支付劳动报酬。

2. 甲方应提供符合国家规定的福利待遇。

3. 甲方有权根据公司的经营状况、乙方的岗位变动以及乙方的表现调整薪酬和福利。

五、保险与福利
1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险、医疗保险、养老保险等社会保险费用。

2. 乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤，甲方应按照中国的相关法律法规提供医疗期待遇。

3. 乙方在甲方工作期间因工作原因导致的伤亡，甲方应按照工伤保险的规定处理。

六、合同变更与解除
1. 经双方协商一致，可以变更本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反甲方规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。

3. 有下列情形之一的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方解除劳动合同：
（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；
篇3
甲方（用人单位）：____________________
乙方（外籍工作人员）：____________________
鉴于甲方需要雇佣外籍工作人员，乙方愿意按照甲方的要求提供劳动服务，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，就乙方在甲方工作的相关事宜，达成如下协议：
一、合同基本信息
1. 合同签订日期：____年__月__日
2. 合同生效日期：____年__月__日
3. 合同结束日期：____年__月__日
4. 工作地点：____________________
5. 职位名称：____________________
6. 工作内容：详见本合同附件的职位描述
二、工作内容和职责
1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行所承担的工作内容和职责。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保质保量完成工作任务。

3. 乙方应参加甲方组织的培训和学习，提高专业技能。

三、工作时间和休息休假
1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度。

2. 休息休假：按照国家及甲方的相关规定执行。

3. 加班：因工作需要加班的，应按照国家的有关规定执行。

四、薪酬福利
1. 工资：乙方的工资按照甲方规定的标准支付。

2. 津贴、补贴：按照国家及甲方的相关规定执行。

3. 奖金：乙方有机会获得甲方给予的年度奖金或其他奖励。

4. 社会保险和福利：甲方按照国家的有关规定为乙方缴纳社会保险。

五、保密义务
1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密
信息承担保密义务。

2. 乙方不得将甲方的机密信息泄露给第三方，不得在未经甲方许
可的情况下使用或向第三方转让。

六、合同变更和解除
1. 合同变更：双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2. 合同解除：双方协商一致，可以解除本合同。

若乙方违反甲方
的规章制度或国家的法律法规，甲方有权解除合同。

七、违约责任
1. 若乙方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

2. 若甲方违反本合同的约定，应承担相应的法律责任。

八、其他事项
1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：____________________（盖章）
乙方（外籍工作人员）：____________________（签字）
日期：____年__月__日
附件：职位描述、岗位职责、薪酬结构等（根据实际需要添加）篇4
甲方（用人单位）：__________
注册地：__________
地址：__________
法定代表人/负责人：__________
乙方（外籍工作人员）：__________
国籍：__________
性别：__________
身份证号码/护照号码：__________
住址：__________
联系方式：__________
根据中华人民共和国相关劳动法法律法规，甲乙双方在平等、自
愿的基础上，就乙方在甲方工作事宜达成如下协议：
一、工作内容及地点
1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及工作内容为：__________。

2. 乙方的工作地点为甲方注册地址或甲方指定的其他地点。

二、工作时间与休假
1. 工作时间按照甲方的规定执行，如甲方实行标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制，具体按国家规定及相关政策执行。

2. 休假制度按照国家法定休假制度和甲方的相关规定执行。

三、薪资待遇及福利
1. 乙方的薪资由基本工资、奖金、津贴和补贴等组成，具体标准
按照甲方规定执行。

2. 甲方应按照约定时间向乙方支付薪资，支付方式为月薪制。

3. 乙方享有国家规定的各项福利待遇，以及甲方规定的其他福利
待遇。

四、保险及福利保障
1. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 甲方可根据自身情况为乙方购买商业保险，具体险种及保险金额由双方协商确定。

3. 乙方在甲方工作期间，享有甲方规定的各项福利保障。

五、合同期限及试用期
1. 本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

2. 试用期为___个月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

试用期包含在合同期限内。

六、保密义务及竞业限制
1. 乙方应对甲方的商业秘密承担保密义务，不得泄露甲方商业机密及重要信息。

2. 乙方在离职后的一定期限内（竞业限制期限），不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性工作或就职于与甲方有竞争关系的企业。

竞业限制期限及竞业限制补偿金由双方协商确定。

七、违约责任及纠纷解决方式
1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

违约责任的具体承担方式由双方协商确定。

2. 若双方在履行本合同过程中发生纠纷，应首先协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项
（在此添加其他需要约定的内容）
九、附则
1. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如有违反，应承担相应的法律责任。

甲方（用人单位）：__________（盖章）
法定代表人/负责人：__________（签字）
日期：__________年___月___日
篇5
甲方：[单位名称]
地址：[单位地址]
法定代表人或授权人：[负责人姓名]
联系电话：[负责人电话]
乙方：[外籍工作人员姓名]
国籍：[国籍]
地址：[住址地址]
联系电话：[手机号码]
紧急联系人及电话：[联系人姓名及电话]
根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿
的基础上，就乙方在甲方提供劳务事宜达成如下协议：
一、合同期限
第一条本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满，双方协商一致可续签本合同。

若需要变更或终止合同，需经双方协商一致。

二、工作内容与地点
第二条乙方同意在甲方提供的岗位上工作，具体岗位名称为：[岗位名称]，工作职责和具体任务按甲方相关岗位工作描述和岗位责任制要求执行。

工作地点在中国境内。

乙方应按时完成甲方规定的工作任务和工作目标。

三、工作时间与休息休假
第三条乙方的工作时间根据甲方实际情况安排，并应符合中国的相关法律法规要求。

甲方保证乙方享有正常的休息休假权利。

具体休息休假办法按甲方规定执行。

如因工作需要加班的，应按相关规定支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬与支付
第四条乙方的劳动报酬按照甲方的薪酬制度确定。

具体劳动报酬根据乙方的工作岗位和工作表现进行评定，每月固定工资为人民币XXXX元整（税前）。

甲方有权根据乙方的工作表现进行调薪。

甲方每月XX日左右以货币形式支付乙方上个月的工资。

乙方应确保提供的银行账户信息真实有效，并承担因账户信息错误导致的工资支付延误等后果。

五、保险与福利
第五条根据国家及地方相关法律法规，甲方应为乙方缴纳相应的社会保险费用。

此外，甲方提供其他福利措施按照甲方相关规定执行。

具体福利包括但不限于年终奖、带薪休假等。

乙方应享受与甲方其他
员工相同的福利待遇。

六、保密义务与知识产权
第六条乙方应对其在工作期间接触到的甲方的商业秘密、技术秘密以及其他不宜公开的信息承担保密义务。

未经甲方书面同意，乙方
不得泄露或擅自使用上述信息。

双方共同约定，本合同终止后乙方仍
应继续履行保密义务。

对于乙方在职期间因工作成果所产生的知识产
权归属问题，双方应事先约定明确。

七、合同变更与解除
第七条合同签订后，经双方协商一致可以变更合同内容。

合同解除应按照法定程序进行，任何一方违反合同约定均应承担相应的违约
责任。

合同解除后，双方应办理工作交接手续并结算相关费用。

如因
乙方原因造成合同解除的，乙方应承担由此产生的违约责任和经济损
失赔偿责任。

八、违约责任与争议解决方式等其它条款（根据实际需要添加）篇6
甲方（用人单位）：__________
地址：__________
法定代表人：__________
联系方式：__________
乙方（外籍工作人员）：__________
国籍：__________
地址：__________
联系方式：__________
鉴于甲方需要雇佣外籍人员从事特定工作，乙方愿意按照甲方的要求，在遵守中国法律法规的前提下，为甲方提供劳动服务，双方根据平等自愿的原则，达成以下劳动合同：
一、合同期限
1. 合同起始日期：自____年____月____日起。

2. 合同结束日期：至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方应在甲方指定的岗位从事工作，岗位名称：__________。

2. 乙方的工作地点为：__________。

在合同期限内，甲方可以根据业务需要调整乙方的具体工作地点。

三、工作时间、休息休假
1. 工作时间：按照甲方的规定执行。

2. 休息休假：按照国家法律法规和甲方的规定执行。

四、劳动报酬及支付
1. 乙方的基本工资为每月_____元人民币。

2. 甲方应按照约定及时支付乙方的工资，不得无故拖欠。

3. 除基本工资外，乙方还有可能享受奖金、津贴、补贴等福利待遇。

具体标准和发放方式由甲方根据国家规定和内部规定执行。

五、保险和福利
1. 甲方应按照中国法律的规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。

3. 甲方可以根据自身情况，为乙方提供其他补充保险和福利。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3. 甲方应告知乙方可能存在的职业危害及应对措施。

七、保密义务和竞业限制
1. 乙方应对在工作中知悉的商业秘密、技术秘密以及其他不宜公开的信息承担保密义务。

2. 在合同期限内以及合同终止后的一定时期内（竞业限制期限），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。

具体竞业限制期限和竞业限制补偿由双方另行约定。

八、合同的变更、解除和终止
1. 合同变更：双方协商一致，可以变更合同。

2. 合同解除：双方均可依据法律规定和合同约定解除合同。

解除合同应当遵循公平、诚实信用的原则。