云南省劳动合同书新编整理版参考文本
云南劳动合同范本4篇
云南劳动合同范本4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1云南劳动合同范本一、甲方(单位)名称:_________法定代表人:_________地址:_________统一社会信用代码:_________联系人:_________联系电话:_________二、乙方(员工)姓名:_________身份证号:_________联系电话:_________住址:_________一、合同期限本劳动合同由甲方和乙方双方自愿签订。
甲乙双方同意,自______年____月____日起至______年____月____日止,合计______年。
经双方协商一致,可延续。
二、工作内容乙方接受甲方聘用,担任______职务,主要工作内容为:______。
乙方应认真履行职责,服从公司的管理,并按照公司的要求完成所负责的工作。
三、工作时间根据公司规定的工作时间,乙方应按时上下班,如有特殊情况需加班,应提前向公司汇报并取得同意。
四、工资及福利1. 乙方的工资为每月______元,发放时间为每月的______日。
2. 乙方享受的福利待遇包括但不限于:社会保险、住房公积金、带薪年假等,具体以公司相关规定为准。
3. 乙方若表现优秀,公司可根据具体情况给予奖金或晋升。
五、工作纪律1. 乙方应服从公司的管理和安排,遵守公司的各项规章制度,不得擅自请假、迟到早退等。
2. 乙方应严格保守公司的商业秘密,不得私自泄露。
3. 乙方不得在工作期间做与公司业务无关的事情,不得利用公司资源从事个人业务。
六、解除合同1. 本合同在以下情况下可以被解除:a. 乙方严重违反公司规定,致使公司利益受损;b. 乙方擅自请假不报备并连续缺勤30天以上;c. 乙方伪造材料或欺骗公司;d. 其他双方认为需要解除合同的情况。
2. 解除合同需提前通知对方30天。
七、其他事项1. 本合同经双方签字生效,有效期内甲、乙任何一方不得擅自解除。
2. 未尽事宜由甲乙双方协商解决。
云南省劳动合同书范本(4篇)
云南省劳动合同书范本一、劳动合同期限有固定期限:本合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
合同期限为_____年。
无固定期限:本合同期限自_____年_____月_____日起。
以完成_____等工作任务为期限:本合同自_____年_____月_____日起,预计至_____年_____月_____日止。
工作任务完成经甲方验收合格,则本合同即行终止。
二、工作内容甲方安排乙方的工作岗位(工种)为_____。
因生产工作需要,甲方在征得乙方同意后,也可变换工种、岗位。
三、甲方的责任(一)遵守国家法律、法规、规章,保障乙方的合法权益。
(二)依法为乙方缴纳各种社会保险费,属乙方个人缴纳的部分,由甲方从乙方工资中代为扣缴,甲方接受乙方对缴纳情况的查询。
(三)依法为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动.防护用品,并按照省有关规定付给乙方食品保健费。
对从事有职业危害作业的,应当按国家规定进行定期健康检查。
(四)对乙方进行安全教育,为乙方提供本职工作所必需的职业技能培训。
四、乙方的责任(一)遵守国家法律、法规、规章,自觉维护国家利益和甲方的合法权益。
(二)遵守甲方依照国家法律、法规、规章制定的各项规章制度。
在本岗位的职能范围内,服从甲方的工作安排。
(三)保守甲方的秘密。
对泄露秘密给甲方造成损失的,要承担经济赔偿责任。
(四)认真履行工作职责,爱护生产工具和设备,按时、按质、按量地完成甲方规定的工作任务和劳动定额。
五、工作时间和休息休假按照《中华人民共和国劳动法》第四章的相关规定以及国家对各行业的特殊工种岗位的相关法规、规章执行。
六、劳动报酬(一)乙方在法定工作时间内为甲方提供了正常劳动后,甲方以货币形式按时支付不低于省人民政府规定的最低工资标准的工资。
在履行合同期间,甲方支付给乙方现岗位的工资定为:_____(二)非乙方过失造成的停工,在停工期间,甲方支付给乙方基本生活费,其标准不低于当地劳动行政部门发放失业救济金的月平均水平。
云南省劳动合同书(精选3篇)
云南省劳动合同书(第一篇)此文档协议是通用版本,可以直接使用,符号*表示空白。
****公司(以下简称甲方),现聘用*****(以下简称乙方)为甲方劳动合同制职工,甲、乙双方本着自愿、公平的原则,经协商全都,特签订本合同,以便共同遵守。
第一条合同期限合同期限为*****年,从*****年*****月*****日至*****年*****月*****日止。
其中试用期为*****个月,从*****年*****月*****日至*****年*****月*****日止。
其次条工作岗位甲方支配乙方从事*****工作。
甲方有权依据生产经营需要及乙方的力量、表现调整乙方的工作,乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,乙方必需听从甲方的管理和支配。
乙方应按时,按质,按量完成甲方指派的任务。
第三条工作条件的劳动爱护甲方需为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境,保证乙方人身平安及人体不受危害的环境条件下从事工作。
甲方依据乙方岗位实际状况,根据甲方规定向乙方供应必要的劳动防护用品。
第四条教育培训在乙方被聘用期间,甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、平安生产及各种规章制度的教育和训练。
第五条工作时间甲方实行每周工作5天,40小时,每天8小时工作制。
上下班时间按甲方规定执行。
乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、方案生育假等有薪假日。
甲方确因生产(工作)需要乙方加班时,根据有关规定赐予乙方肯定的经济补偿或相应时间的补休。
第六条劳动酬劳按甲方现行工资制度确定乙方月基本工资为*****元。
其余各类津贴、奖金等发放按公司规定及经营状况确定。
甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时,乙方的工资待遇按甲方规定予以调整。
甲方发薪日期为每月*****日,实行先工作后付薪。
第七条劳动保险和福利待遇乙方因生、老、病、伤、残、死,甲方按国家有关规定处理。
甲方根据国家有关规定按期为乙方缴纳养老、医疗、失业、公积金等社会保障。
甲方在生产经营状况良好的状况下,为乙方购买的商业保险,在保险期内,甲方有权变更或撤销险种。
云南省劳动合同书最新版
云南省劳动合同书最新版根据《劳动法》和相关法律法规的规定,为明确用人单位与劳动者的权益和责任,保障劳动者的合法权益,特制定本劳动合同。
第一条协议双方用人单位(以下简称“甲方”):单位名称:法定代表人/主管负责人:注册地质:劳动者(以下简称“乙方”):姓名:性别:居住地质:第二条工作内容和地点甲方与乙方约定如下工作内容及工作地点:(请根据实际情况填写具体工作内容和工作地点)工作内容:工作地点:第三条劳动期限和试用期1. 劳动期限:2. 试用期:(请根据实际情况填写劳动期限和试用期)第四条劳动报酬1. 乙方的工资为:人民币(大写)每月。
工资将于每月(具体日期)发放。
2. 乙方享受的福利待遇为:(请根据实际情况填写具体福利待遇,如五险一金、带薪年假等)第五条工作时间和休假1. 工作时间为:每周工作小时数,每天上班时间为(具体时间),休息时间为(具体时间)。
2. 乙方享有的休假制度为:(请根据实际情况填写具体休假制度,如带薪年假、病假、婚假等)第六条工作保护和劳动条件1. 甲方负责为乙方提供良好的工作环境和必要的劳动条件,确保乙方的人身安全和健康。
2. 乙方有权要求甲方提供必要的劳动设备、用品和培训,以提高工作效率和职业能力。
第七条违约责任1. 若乙方违反本合同的约定,甲方有权采取相应措施,包括但不限于警告、罚款、暂停工资、解除劳动合同等。
2. 若甲方违反本合同的约定,乙方有权向有关部门投诉,并要求甲方承担相应的责任。
第八条其他约定事项1. 本合同未尽事宜,根据相关法律法规执行。
2. 本合同自乙方入职之日起生效,期满后自动终止。
第九条合同解除及争议解决1. 本合同解除前,任何一方应提前(具体天数)书面通知对方。
2. 合同解除后,双方应按照相关法律法规的规定进行离职手续。
3. 若因履行本合同发生争议,可协商解决;若协商不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,也可向人民法院提起诉讼。
甲方(单位盖章):_________________ 乙方签字:_________________。
云南省劳动合同范本3篇
云南省劳动合同范本3篇如若你通过了试岗期,正式要步入岗位了,那么你就会签署一份劳动合同,那么这份合同大概是什么样子的呢下面是小编为大家提供的劳动合同,欢迎阅读。
云南省劳动合同范本1甲方(用人单位)_________________________住所:____________________________________法定代表人(或负责人)__________________乙方(劳动者)___________________________住址:____________________________________身份证号码:______________________________甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:第一条、劳动合同期限1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整) :(1)有固定期限劳动合同:______年______月______日至______年______月______日。
(2)无固定期限劳动合同,自______年______月______日起。
(3)以完成工作为期限。
2、本合同包含______个月的试用期(自______年______月______日至______年______月______日)第二条、工作地点_________省(自治区、直辖市)_________市(县)_________路_________号。
第三条、工作内容1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任职务,乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。
2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。
3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。
第四条、工作时间和休息休假1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过______小时,每周工作不超过______小时。
(完整)云南省劳动合同书最新版
(完整)云南省劳动合同书最新版云南省劳动合同书最新版目录一、前言二、合同双方基本信息三、合同期限四、工作内容和工作地点五、工作时间和休息休假六、劳动报酬七、社会保险和福利待遇八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护九、合同的变更、解除和终止十、违约责任十一、争议解决十二、其他约定十三、附件附件一:岗位职责描述附件二:工资支付方式及时间附件三:社会保险缴纳标准一、前言根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守。
二、合同双方基本信息甲方(用人单位):名称:法定代表人(或主要负责人):地质:联系方式:乙方(劳动者):姓名:性别:联系号码:住质:联系方式:三、合同期限1.本合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.试用期:乙方在甲方处试用期为____个月,自本合同生效之日起计算。
四、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方的工作需要,担任____岗位(职位),具体工作内容和要求详见附件一。
2.乙方的工作地点为甲方所在地(或具体工作地点)。
五、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方的工作时间按照国家规定的工作时间执行,实行标准工作制。
2.乙方依法享有法定节假日、休息日、婚丧假、产假等休假待遇。
六、劳动报酬1.乙方的劳动报酬按照甲方依法制定的工资分配制度执行,具体支付方式及时间详见附件二。
2.甲方根据乙方的岗位、工作业绩、工作年限等因素,依法调整乙方的工资报酬。
七、社会保险和福利待遇1.甲方依法为乙方参加社会保险,缴纳社会保险费,具体缴纳标准详见附件三。
2.乙方享有甲方规定的福利待遇,包括但不限于住房补贴、交通补贴、通讯补贴等。
八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
2.甲方负责对乙方进行职业健康检查,预防职业危害。
九、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方同意,在合同期内,如一方要求变更合同条款,应书面通知对方,经双方协商一致后签订书面协议。
云南省劳动合同书5篇
云南省劳动合同书5篇云南省劳动合同书 (1) 甲方:乙方:甲方是_网络在市授权的_网络经营权的经营商,主要经营国内国际快件的快件速递业务,因业务发展需要,经甲乙双方充分协商,甲方同意以雇用形式聘请乙方为甲方单位员工,并根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,就双方的雇用劳务关系达成以下合同条款,供甲乙双方共同信守:一.甲方权利和义务1.甲方权利:⑴合同期内,甲方即为乙方的工作内容管理者,有权对乙方在甲方规定的工作时间内的工作行为进行监督管理,并对乙方因违反甲方公司所制定的各项管理制度的行为进行处理。
同时,甲方有权按照甲方制定的奖惩制度对乙方违反制度的行为进行行政罚款。
⑵合同期内,甲方有权根据业务经营需要以及乙方身体健康情况,临时变更乙方的工作岗位(工种)和工作地点,并根据岗位性质而变更乙方薪水。
⑶甲方对乙方在工作时间以外时发生的各种行为所产生的一切法律与经济后果不负责承担责任。
⑷乙方违反国家法律法规,违反甲方公司制定的各项制度,在甲方提出警告后仍不终止的,甲方有权取消雇用关系,如因乙方的行为造成甲方公司的经济或法律损失的,甲方有权追究其责任。
⑸甲方对甲方公司制定的各项管理制度拥有最终的解释与随时变更的权利。
2.甲方义务:⑴甲方对乙方的工作行为负有监督指导义务,并应对乙方定期进行各类岗位培训以及生产完全培训。
⑵甲方应依法制定单位各类规章制度,并通过有效方式及时告知乙方,同时,对各类制度负有阐释义务。
⑶甲方根据工作岗位的需要,提供相应的车辆,电脑,把枪,工作服等岗位工具,同时按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施,发放必要的劳动保护用品⑷甲方应按照本合同约定的薪水标准以货币形式按月支付乙方工资。
若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的工资报酬不得低于永康市政府规定的最低工资标准。
⑸合同期内,甲方应根据乙方的工作表现以及绩效考核情况,给予乙方提高薪水待遇的机会,同时,应根据乙方的工作表现以及绩效考核情况,给予乙方各类岗位竞争的机会。
2022新版云南省劳动合同书范本(合同版本)
2022新版云南省劳动合同书范本(合同版本) 2022新版云南省劳动合同书范本(合同版本)甲方:(公司名称)乙方:(个人姓名)鉴于甲乙双方遵循公平、自愿原则,在平等协商下达成以下劳动合同,现协商如下:第一条劳动合同的期限及工作岗位1.劳动合同的期限为(起始日期)至(终止日期)。
2.乙方的工作岗位为(具体岗位名称)。
第二条工作地点乙方的工作地点为(公司所在地)。
第三条工作时间和休假1.乙方每周工作时间为(具体工作时间),每日工作时间为(具体工作时间)。
2.公司将为乙方提供(具体假期安排)的带薪年假。
第四条工资和福利待遇1.乙方每月工资为(具体工资数额)元。
2.公司将为乙方缴纳社会保险和住房公积金,具体缴纳比例按照国家政策执行。
3.公司将为乙方提供(具体福利待遇,如餐补、交通补贴等)。
第五条合同解除1.如果乙方在劳动合同期限内违反公司规定,公司有权解除劳动合同。
2.如果公司因经营需要需要改变乙方的劳动岗位或工作地点,应当与乙方协商一致并签订书面变更协议。
3.如果劳动合同期满,双方应当在终止劳动合同的前(具体天数)载明的时间内以书面形式通知对方是否续签劳动合同。
第六条保密义务1.乙方应当保守甲方的商业秘密,未经甲方书面授权不得将商业机密泄露给他人。
2.乙方违反保密规定给甲方造成损失的,将承担相应赔偿责任。
第七条违约责任1.如果乙方违反劳动合同,应当承担相应法律责任。
2.如果甲方违反劳动合同,应当承担相应经济赔偿责任。
第八条其他约定事项1.乙方应当认真履行职责,完成甲方交付的工作任务。
2.劳动合同未尽事宜,将按照国家相关法律法规进行处理。
第九条争议解决方式1.本劳动合同的履行和解释均应遵循中华人民共和国法律法规。
2.如果发生劳动争议,双方应当协商处理。
协商不成的,按照有关法律法规的规定提起劳动争议仲裁或者诉讼。
以上是本次劳动合同的全部内容,甲方和乙方应当认真履行。
如果任何一方违反了劳动合同,将承担相应的法律责任。
云南省劳动合同书【5篇】
云南省劳动合同书【5篇】云南省,简称云或滇,中国23个省之一,位于西南地区,省会昆明。
介于北纬21°8′~29°15′,东经97°31′~106°11′之间,更多云南省劳动合同书请点击“劳动合同”查看。
云南省劳动合同书1甲方(用人单位):乙方(劳动者):根据国家有关法律、法规、规章的规定,签于工程需要,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、劳动合同期限本合同为建筑工程劳务临时用工合同,自20__年__月__日至年日止。
二、工作内容乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行寻找符合条件的工作经甲方认可后从事防水工工作。
乙方应由按照甲方合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
三、劳动报护和劳动条件1.甲方必须对乙方进行劳动纪律、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育培训。
2.乙方必须严格遵守安全操作规程,特殊工种必须持证上岗。
如违章操作,造成损失,扣当事人工资。
四、劳动报酬乙方劳动报酬实行计量制多劳多得,具体工作现场签证结算,平时付生活费,余额春节前全额付清。
乙方必须每月与承包人(班组负责人)计算工资,如有异议,当月1~5号找项目部协调解决,过时将按承包人(班组负责人)核算工资执行。
五、社会保险和福利乙方为甲方临时聘用职工,其社会保险和福利已经在劳动工资报酬中一并考虑由其自行交纳和处理。
六、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规、规章和用人单位依法制定的各项规章制度,甲方有权依照国家有关规定或用人单位依法制定的各项规章制度给予奖励和惩处。
工地严禁打架斗殴,如有打架斗殴现象发生,个人罚款至少500元,班组罚款至少5000元。
七、劳动合同变更、解除、终止、延续的条件和程序有关劳动法律、法规、规章执行,乙方无故旷工三天,自动解除合同。
八、本合同依法签订后,双方必须严格履行,如有违约应承担违约责任。
九、本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方协商解决。
云南省劳动合同书模板(3篇)
云南省劳动合同书模板合同编号:劳动合同书甲方:_______(公司名称)地址:_______统一社会信用代码:_______乙方:_______住址:_______身份证号码:_______联系电话:_______鉴于甲方需雇佣乙方从事_______(工作)工作,经双方协商一致,特签订本劳动合同,共同遵守以下条款:第一条工作内容和地点1. 乙方将被聘请为_______(职位)。
具体工作内容包括但不限于_______。
2. 工作地点为_______。
第二条签约期限本劳动合同自_______年_______月_______日起生效,有效期为_______年/月(注:不得超过劳动法规定的最长期限)。
双方同意在劳动合同期满前30天协商续签或解约。
第三条工时与休假1.每周工作时间为_______小时(不超过法定工作时间)。
2.乙方享有国家法定节假日及法定休假日的休假权益,具体休假安排将由甲方提前通知乙方。
第四条工资和福利待遇1.甲方将按约定向乙方支付工资,基本工资为_______元/月。
2.乙方享有国家规定的社会保险(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险)和住房公积金待遇,具体缴纳比例和金额将按国家相关法律法规执行。
第五条保密义务乙方在任职期间和解除劳动合同后仍应对甲方的商业秘密和其他机密信息负有保密义务,不得擅自泄露或利用。
第六条终止劳动合同1.乙方有下列情形之一的,甲方有权随时解除劳动合同:(1)在试用期内情节严重的违反劳动纪律或公司规章制度;(2)严重违反劳动合同约定,对甲方产生重大损害;(3)患病或非工伤丧失劳动能力,在规定期间内无法恢复工作能力;(4)乙方被刑事处罚;(5)其他违反法律法规或严重失职的情况。
2.本劳动合同到期或解除后,乙方应按照甲方的安排主动交付工作,并退还甲方所提供的相关物品。
第七条争议解决本劳动合同的履行与解释适用中华人民共和国的相关法律法规。
如因履行本合同而发生争议,应协商解决;如协商不成,可向甲方所在地具有法律管辖权的人民法院提起诉讼。
云南省劳动合同书最新范本5篇
云南省劳动合同书最新范本5篇云南省劳动合同书范本1甲方:______乙方:______签订日期:__年__月__日甲方乙方文化程度性别法定代表人出生日期__年__月__日居民身份证号码参加本单位工作时间__年__月__日邮政编码甲方地址家庭住址所属街道办事处根据法律的规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为____期限合同。
本合同生效日期__年__月__日,其中试用期____本合同______终止。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任____岗位(工种)工作。
第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行____工作制。
第五条甲方延长乙方工作时间,应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安排卫生制度及其标准。
甲方应按照国家或北京市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。
第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方完成规定的工作任务,甲方每月__日以货币形式足额支付乙方工资,工资不低于__元,其中试用期间工资为__元。
执行不定时工作制的工资为__元。
第十条甲方安排乙方加班或延长工作时间超过本合同第四条第2款规定的,按《劳动法》第四十四条支付工资报酬。
五、保险福利待遇第十一条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。
甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。
双方解除、终止劳动合同后,《职工养老保险手册》按有关规定转移。
第十二条甲方为乙方提供以下福利待遇_______________。
新版本《云南省劳动合同书》
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1. 合同双方信息
- 雇主名称、地址和联系方式
- 雇员姓名、地址和联系方式
2. 合同期限
- 固定期限合同的开始和结束日期
- 无固定期限合同的起始日期和终止条件说明
3. 工作内容和岗位
- 详细的工作职责描述
- 岗位名称及工作地点
4. 工作时间和休息休假
- 每日工作时间
- 每周工作天数
- 休息日和法定节假日安排
5. 劳动报酬
- 基本工资及支付方式
- 加班工资计算方法
- 奖金、津贴和其他福利
6. 社会保险和福利
- 养老保险、医疗保险、工伤保险等社会保险的缴纳说明 - 雇主提供的其他福利待遇
7. 劳动保护、工作条件和职业危害防护
- 工作场所的安全条件
- 职业危害的防护措施
- 必要的劳动保护用品提供
8. 合同变更、解除和终止
- 合同变更的程序和条件
- 合同解除和终止的条件及提前通知期限
9. 违约责任
- 违反合同条款的法律后果
- 违约金的支付标准和条件
10. 争议解决
- 劳动争议的处理程序
- 适用的法律和争议解决机构
11. 其他约定
- 双方认为需要明确的其他事项
12. 签字盖章
- 雇主和雇员的签字或盖章
- 签订日期
请注意,此合同模板仅供参考,具体内容应根据实际情况和当地法律法规进行调整。
在签订劳动合同前,建议双方详细阅读并理解合同内容,必要时可咨询法律专业人士。
云南省劳动合同书(完整版)
劳动合同书甲方:(公司名称)地质:(公司地质)法定代表人:(法定代表人姓名)方式:(公司联系方式)乙方:(员工姓名)联系号码:(员工联系号码)住质:(员工住质)联系方式:(员工联系方式)第一条乙方基本信息第二条劳动合同期限1.本劳动合同的期限为自(年)月日起至(年)月日止。
2.本劳动合同期限届满,乙方如没有其他工作安排,双方可以协商续签合同。
第三条工作内容和岗位要求1.乙方的工作岗位为(具体职位名称),工作内容包括但不限于(详细工作内容)。
2.乙方应具备相应的专业知识和技能,完成工作任务,并按照甲方的要求履行岗位职责。
第四条劳动时间和工资1.乙方的工作时间为每周5天,每天工作时间为8小时,具体工作时间安排由甲方制定并通知乙方。
2.乙方的月工资为人民币(具体金额)元,按月结算,每月发放一次。
3.甲方将按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险。
第五条试用期1.乙方为甲方进行试用期为(具体试用期时间),试用期期间乙方享受正式员工同等待遇。
2.试用期内,双方均有权解除劳动合同。
第六条劳动保护和福利待遇1.甲方将按照国家相关法律法规和政策,为乙方提供必要的劳动保护措施,并提供完善的劳动条件。
2.甲方将为乙方购买意外险和医疗保险,并负责支付相关保险费用。
3.甲方将按照国家相关规定为乙方提供年假、带薪病假、婚丧假等福利待遇。
第七条保密条款1.乙方在劳动关系存续期间和解除后对甲方的商业秘密、技术资料、客户资料等保密内容负有保密义务。
2.乙方不得擅自转移、泄露、披露、使用甲方的保密资料。
第八条解除劳动合同1.在劳动合同期限届满或者试用期结束后,双方如需解除劳动合同,应提前(具体天数)书面通知对方。
2.若因乙方工作业绩、违反劳动纪律等原因,甲方有权随时解除劳动合同,但应提前(具体天数)书面通知乙方。
第九条其他约定1.本劳动合同未尽事宜,双方可协商解决,并签订补充协议。
2.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
新版本《云南省劳动合同书》
新版本《云南省劳动合同书》甲方(用人单位):_____________________地址:_____________________法定代表人(或主要负责人):_______________乙方(劳动者):_____________________身份证号码:_____________________住址:_____________________联系电话:_____________________鉴于甲方为合法注册并有效运营的用人单位,乙方为具备完全民事行为能力的劳动者,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规,就乙方向甲方提供劳动,甲方向乙方支付劳动报酬等事项,订立本劳动合同(以下简称“本合同”),以便共同遵守。
第一条合同期限1.1 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2 试用期自合同开始之日起算,为期__个月。
第二条工作内容及工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要,在甲方指定的以下岗位工作:____________________。
2.2 乙方的工作地点为:____________________。
2.3 甲方根据工作需要,可以调整乙方的工作岗位和工作内容,但应提前通知乙方。
第三条工作时间与休息休假3.1 乙方的工作时间为每周__天,每天工作__小时,具体安排按照甲方的规定执行。
3.2 乙方享有法定节假日、年休假等休息休假权利。
第四条劳动报酬4.1 甲方按月支付乙方工资,具体金额为人民币____元/月。
4.2 甲方于每月__日将工资支付到乙方指定的银行账户。
4.3 乙方加班、出差等额外工作,甲方应按照国家规定支付相应的加班费或补贴。
第五条社会保险与福利5.1 甲乙双方应依法参加社会保险,甲方负责代扣代缴乙方应缴纳的社会保险费。
5.2 甲方为乙方提供符合国家和地方规定的福利待遇。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品和劳动条件。
云南省劳动合同书(示范文本)[1]
云南省劳动合同书(示范文本)目录一、合同双方二、合同期限三、工作内容和工作地点四、工作时间和休息休假五、劳动报酬六、社会保险和福利待遇七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护八、合同的变更、解除和终止九、违约责任十、争议解决十一、其他约定十二、附件一、合同双方甲方(用人单位):名称:法定代表人(或主要负责人):地质:乙方(劳动者):姓名:性别:民族:联系号码:住质:联系方式:二、合同期限本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期不超过____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作内容和工作地点乙方同意根据甲方的工作需要,担任____岗位(工种)工作。
乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
四、工作时间和休息休假甲方安排乙方的工作时间按照国家规定执行,实行标准工时制度。
甲方应保证乙方的休息休假权利,具体休息休假安排按照国家规定和甲方的规章制度执行。
五、劳动报酬1.月工资:人民币____元;2.日工资:人民币____元;3.计件工资:完成工作任务后,按照甲方的计件单价计算;4.其他形式:________________________。
六、社会保险和福利待遇甲方应按照国家规定为乙方参加社会保险,缴纳社会保险费。
乙方享受甲方提供的福利待遇,具体福利待遇按照甲方的规章制度执行。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动保护、劳动条件和职业危害防护措施,保障乙方的安全和健康。
八、合同的变更、解除和终止1.经甲乙双方协商一致,可以变更或解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(2)未及时足额支付劳动报酬的;(3)未依法为乙方缴纳社会保险费的;(4)违反法律、法规的规定,损害乙方权益的。
云南省劳动合同书最新版简版修正
云南省劳动合同书最新版第一章:总则第一条:目的和依据根据《劳动法》以及相关法律法规的规定,为保障劳动者和用人单位的合法权益,促进劳动关系和谐稳定,制定本劳动合同书。
第二条:适用范围本劳动合同书适用于在云南省境内的劳动关系。
第二章:合同期限和工作地点第三条:合同期限双方约定的合同期限为_______年/月/日至_______年/月/日。
第四条:工作地点劳动者将在云南省_______城市(或具体地点)工作。
第三章:工资和福利待遇第五条:工资待遇根据劳动者的工作内容、工作性质和用人单位的规定,劳动者享受的工资标准为_________。
第六条:加班和加班费劳动者在用人单位规定的正常工作时间之外,经双方协商一致,可根据工作需要安排加班工作,按照国家法律法规的规定支付相应的加班费。
第七条:社会保险用人单位按照国家有关规定为劳动者办理社会保险,包括基本养老保险、失业保险、医疗保险和工伤保险。
劳动者应按时缴纳个人社会保险费。
第八条:其他福利待遇用人单位可根据自身情况和劳动者的表现,提供其他福利待遇,包括但不限于年终奖金、节日福利等。
第四章:劳动纪律和劳动保护第九条:劳动纪律劳动者应遵守用人单位的各项规章制度,尊重用人单位的管理和决策。
第十条:劳动保护用人单位应提供良好的工作环境和劳动保护设施,保障劳动者的人身安全和健康。
第十一条:工作时间和休假用人单位应按照国家法律法规和劳动者的具体情况合理安排劳动者的工作时间和休假。
第五章:劳动合同解除和终止第十二条:劳动合同解除劳动合同在以下情况下可以解除:1. 双方协商一致解除合同;2. 劳动者达到法定退休年龄;3. 法律法规规定的其他情况。
第十三条:劳动合同终止劳动合同在以下情况下终止:1. 合同期满自动终止;2. 劳动者丧失劳动能力;3. 劳动者死亡;4. 法律法规规定的其他情况。
第六章:争议解决第十四条:争议解决方式双方在履行劳动合同过程中发生争议,应通过友好协商解决。
云南省劳动合同书范本(3篇)
乙方被依法开除、劳动教养、判刑的,劳动合同自行解除。
八、双方需约定的事项
1.甲方为乙方提供住房,房租、水电费由乙方自理。甲方发给乙方住房补贴(每月____元)。
2.甲方因生产、经营条件变化,以及____等情况,经乙方同意,可以在不变更合同条款的情况下,安排乙方从事本合同规定以外的工作。
3.乙方在其户口所在地应征人伍以及____等情况,乙方可以解除合同。
3、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全卫生的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
4、乙方在炎夏季节高温条件下进行劳动生产的,甲方可根据生产(工作)特点,适当调整夏季高温条件下劳动和休息制度,增加休息和减轻劳动强度,减少高温时段作业,确保乙方身体健康和生命安全,并按政府有关规定向乙方发放夏季清凉饮料费。
4、甲方安排乙方加班的,加班工资按有法律、法规规定执行。
5、甲乙双方对工资的其他约定:__________________________________。
五、社会保险及福利
风险提示:
1、甲乙双方依法参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方为乙方办理有关社会保险手续,乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。
2、乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。
(2)经国家有关部门确认,甲方生产安全卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的的;
(3)经甲方同意,乙方自费考入中等专业以上学校学习的;
(4)甲方不履行劳动合同或者违反国家法律、政策,侵害乙方合法权益的。
5.合同期满后应即终止执行,甲方因生产工作需要,在征得乙方同意的条件下,双方可以续订合同。一方不同意续订的,另一方不得强迫。合同期满一个月之内既不终止,又不履行续订手续的,视本合同为续订同一期限的合同。
云南省劳动合同书范本最新整理版
云南省劳动合同书范本最新整理版一、合同双方甲方:[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]乙方:[员工姓名]身份证号码:[身份证号码]二、工作内容乙方将按照甲方的要求,担任[职位名称]职务。
具体工作内容为:1.[工作内容1]2.[工作内容2]3.[工作内容3] …三、工作时间和地点1.工作时间为每周[工作日数]天,每天工作[工作小时数]小时。
2.工作地点为[工作地点]。
四、合同期限本合同自[起始日期]起生效,至[终止日期]止。
五、试用期本合同规定的试用期为[试用期时长],试用期工资为正式工资的[试用期工资比例]。
六、工资和福利待遇乙方的基本工资为人民币[基本工资]元/月。
根据工作表现和公司业绩,甲方可根据实际情况对乙方进行绩效奖金、年终奖金等额外奖励。
甲方将依法为乙方缴纳社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)和住房公积金。
具体比例按国家和地方相关规定执行。
七、工作纪律和规定1.乙方应遵守甲方的工作纪律和规定,积极主动完成分配的工作任务。
2.乙方应保护甲方的商业机密和商业利益,不得泄露公司机密信息。
3.乙方不得在未经甲方许可的情况下,从事与本职工作无关的商业活动。
八、保密条款乙方保证在合同有效期和解除合同后继续有效期间,不得泄漏甲方的商业秘密和机密信息,否则将承担法律责任。
九、合同解除1.本合同期满,乙方与甲方双方愿意继续合作,可以续签合同。
2.乙方在试用期或正式雇佣期间,如有违反合同约定或严重失职行为,甲方有权单方解除合同。
十、争议解决本合同的解释和争议解决,应遵循[云南省法律法规]的规定。
附则本合同未尽事宜,依据云南省相关劳动法律法规执行。
签署甲方(单位):____________________法定代表人(签字):____________________乙方(员工):____________________日期:____________________以上是本文的内容,根据云南省相关劳动法律法规制定的劳动合同书范本。
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云南省劳动合同书新编整
理版参考文本
In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach A Consensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent Disputes
And Achieve The Effect Of Common Interests
某某管理中心
XX年XX月
云南省劳动合同书新编整理版参考文本使用指引:此合同资料应用在协作多方为保障各自的合法权益,经过共同商量最终得出一致意见,特意签订成为文书材料,从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。
甲方(用人单位)名称:
法定代表人(主要负责人):
注册地址:
经营地址:
乙方(劳动者)姓名:
居民身份证号码:
联系电话:
现居住地址:
户口所在地:
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、
法规的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并
履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限(选择下列其中一项)
1、本合同为固定期限劳动合同。
合同期从_____年____月____日起至_____年____月____日止;其中试用期为从_____年____月____日起至_____年____月____日止。
2、本合同为无固定期限劳动合同。
合同期从_____年____月____日起;其中试用期从_____年____月____日起至_____年____月____日止。
3、本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
本合同于_____年____月____日生效,于工作完成时终止。
二、工作内容和工作地点
1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要,从事______工作。
甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。
2、乙方的工作地点为:__________。
三、工作时间和休息休假
1、甲方实行标准工时制,乙方每日工作时间不超过8
小时,每周工作时间不超过40小时,每周至少休息一天。
甲方根据生产(工作)特点,对需要实行特殊工时制的岗位,经劳动保障行政部门批准后,可以实行综合计算工时工作制或不定时工作制。
2、甲方根据工作需要,安排乙方加班、加点,必须遵守有关法律法规规定。
3、甲方依法保证乙方的休息权利。
乙方依法享受法定节假日、带薪年休假等休假。
四、劳动报酬
1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资,月工资为______元。
2、乙方在试用期期间的月工资为______元。
3、甲方因工作任务不足使乙方待工的,待工期间甲方按照有关规定支付乙方基本生活费。
4、甲方安排乙方加班的,加班工资按有关法律、法规
规定执行。
5、甲乙双方对工资的其他约定:______________。
五、社会保险及福利
1、甲乙双方依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
甲方为乙方办理有关社会保险手续,乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。
2、乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。
3、乙方患职业病或因工负伤的待遇按有关规定执行。
4、甲方可根据其实际情况为乙方提供其他保险和福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1、甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度。
乙方严格遵守甲方的劳动安全制度。
双方严禁违章作业,防止劳动过程中的事故发生,减少职业危害。
2、甲方建立、健全职业病防治责任制度,制定并落实职业病防范措施。
对工作过程中可能产生的职业病危害及其后果等,甲方应向乙方如实告知,不得隐瞒或者欺骗。
3、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全卫生的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
4、乙方在炎夏季节高温条件下进行劳动生产的,甲方可根据生产(工作)特点,适当调整夏季高温条件下劳动和休息制度,增加休息和减轻劳动强度,减少高温时段作业,确保乙方身体健康和生命安全,并按政府有关规定向乙方发放夏季清凉饮料费。
七、规章制度
1、甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。
2、乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定
的规章制度。
八、劳动合同变更、解除和终止
1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规规定执行。
甲乙双方就劳动合同变更、解除另有约定的,可在本合同书第九项中约定。
2、本合同解除或者终止时,甲方为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移等手续。
3、乙方按照双方约定,及时办理工作交接等有关手续。
4、甲方应当支付经济补偿的,在乙方办结工作交接等有关手续时支付。
九、劳动争议处理及其他
1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决,
协商不成或不愿协商的,可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
2、本合同条款与法律法规相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按相关规定执行。
3、本合同一式_____份,甲乙双方各执_____份。
甲方(公章):
法定代表人(主要负责人):
______年____月____日
乙方(签字或盖章):
法定代表人(主要负责人):
______年____月____日
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