卫生院党员自查报告
卫生院自查报告
卫生院自查报告一、引言卫生院作为基层医疗服务机构，对保障广大民众的健康起着至关重要的作用。
为了进一步提升我院的服务质量和管理水平，我们组织了一次自查活动，以发现存在的问题并及时解决。
本报告将详细介绍我们在自查过程中发现的问题和已采取的改进措施。
二、人员管理1. 问题：人员流动频繁，员工素质参差不齐，部分员工态度消极。
改进措施：加强招聘和培训工作，建立人员流动制度，提高员工职业素养和服务质量。
2. 问题：考勤管理不规范，缺乏有效监督措施。
改进措施：优化考勤系统，设立考勤专员，加强考勤监管。
三、设施设备1. 问题：设施设备老化，存在一定安全隐患。
改进措施：制定设备更新计划，逐步更换老化设备，并定期进行安全检查。
2. 问题：医疗设备维护不及时，影响了医疗质量。
改进措施：建立设备台账和维修制度，明确责任人，定期进行设备维护和巡检。
四、医疗服务1. 问题：就诊流程繁琐，患者等待时间过长。
改进措施：优化就诊流程，简化挂号、缴费等环节，加强队伍建设，提高服务效率。
2. 问题：医疗数据管理混乱，存在信息泄漏和数据丢失的风险。
改进措施：完善电子病历系统，加强数据备份和安全管理，建立权限控制机制，提升信息保密性。
五、药品管理1. 问题：药品采购流程不规范，存在质量风险。
改进措施：加强药品采购的审核制度，确保药品质量，定期进行药品质控培训。
2. 问题：药品存储和配送不当，容易导致过期药品的出现。
改进措施：制定药品存储和配送管理制度，加强库存管理，定期检查药品有效期。
六、卫生与环境1. 问题：卫生院环境不整洁，卫生死角存在。
改进措施：加强卫生院的日常清洁工作，增加卫生保洁人员，定期进行卫生检查。
2. 问题：医疗废弃物管理不规范，存在传染风险。
改进措施：建立医疗废弃物分类收集和处置制度，加强废弃物管理培训。
七、宣传与教育1. 问题：宣传推广工作不到位，公众对卫生院的了解度较低。
改进措施：加强宣传推广力度，利用各类媒体渠道发布卫生院信息，定期举办健康讲座等活动。
医生党员自查报告及整改措施一
医生党员自查报告及整改措施一】5月末至6月中旬，我科不间断地召开反商业贿赂专项工作会议,通过反复学习，加深领会，充分认识此次专项治理工作的目的和重要意义。
我科上下联系自身的工作实际，对照广水市一医院有关文件精神进行自查，做到边学习、边检查、边核实，着重对五大行为重点关注：一是医疗机构领导及有关工作人员，在药品、医用设备、医用耗材等采购活动中，收受生产、经营企业及其经销人员以各种名义给予的财物或回扣的行为;二是医疗机构的医务人员在临床活动中，收受药品、医用设备、医用耗材等生产、经营企业或经销人员以各种名义给予的财物、回扣或提成的行为;三是医疗机构接受药品、医用设备、医用耗材等生产、经营企业或经销人员以各种名义给予的财物，不按照行政事业财务会计制度规定明确如实记载、私设小金库、用于少数人私分的行为;四是医疗卫生机构有关人员在基建工程、物资采购、招标等活动中，收受有关企业和经销人员以各种名义给予的财物的行为;五是卫生行政机关工作人员利用权力，在医药购销和工程招标等活动中，收受有关企业或经销人员以各种名义给予的财物的行为。
进行了自查自纠。
现将近阶段自查情况汇报如下：一是医疗机构领导及有关工作人员，在药品、医用设备、医用耗材等采购活动中，收受生产、经营企业及其经销人员以各种名义给予的财物或回扣的行为。
经查我科在药品、医用设备、医用耗材等采购活动中能够严格执行本院的有关规定，均通过院采购办办理各项采购业务，无利用职权进行“吃”“拿”“卡”“要”等不正当交易的行为。
二是医疗机构的医务人员在临床活动中，收受药品、医用设备、医用耗材等生产、经营企业或经销人员以各种名义给予的财物、回扣或提成的行为经查我科目前开展的临床活动主要有神经内科疾病的诊断与治疗，呼吸内科疾病的诊断与治疗，肿瘤内科疾病的诊断与治疗，按照随洲市物价部门的规定收定收费，均无不正当交易的行为。
三是医疗机构接受药品、医用设备、医用耗材等生产、经营企业或经销人员以各种名义给予的财物，不按照行政事业财务会计制度规定明确如实记载、私设小金库、用于少数人私分的行为;四是医疗卫生机构有关人员在基建工程、物资采购、招标等活动中，收受有关企业和经销人员以各种名义给予的财物的行为;五是卫生行政机关工作人员利用权力，在医药购销和工程招标等活动中，收受有关企业或经销人员以各种名义给予的财物的行为。
卫生院自查报告范文
卫生院自查报告范文一、引言卫生院是基层医疗机构，承担着社区居民的基本医疗服务工作。
为了提高服务质量和医疗安全水平，卫生院在业务开展过程中需要进行自查自纠，及时发现、解决问题。
本报告旨在总结卫生院自查工作过程和结果，提出改进意见，进一步推动健康医疗事业的发展。
二、自查过程1. 自查组织为了确保自查工作的公正性和客观性，我们成立了由卫生院院长、各部门负责人和医务人员代表组成的自查组。
自查组负责组织自查工作、收集问题反馈、整合改进意见，确保自查结果真实有效。
2. 自查内容自查内容涵盖了卫生院的各个方面，包括设施设备管理、医疗流程与操作规范、医疗质量评估与控制、医疗事故处理等。
通过检查、访谈、问卷调查等方式，全面了解了卫生院的运行情况。
3. 自查方法自查工作采用了定期巡查、重点检查和随机抽查相结合的方式。
定期巡查按照任务书指定的时间进行，各部门根据自己的职责开展工作；重点检查针对卫生院当前存在的问题和风险，重要科室的重点工作等；随机抽查则是为了确保自查的客观性和统计的可靠性。
同时，我们也组织了培训学习，提高自查人员的业务水平和自查能力。
三、自查结果1. 设施设备管理方面存在的问题卫生院建筑存在一些老旧设施，需要进行维修和更新。
同时，设备的维护和保养工作需要加强，确保设备的正常运行。
2. 医疗流程与操作规范方面存在的问题部分科室在医疗流程和操作规范上存在不足，需要加强培训和指导，提高全体医务人员的操作水平和规范意识。
3. 医疗质量评估与控制方面存在的问题卫生院在医疗质量评估和控制方面还有待加强，需要建立科学、完善的质控制度，引进先进的质量管理方法和手段，不断提高医疗服务的质量。
4. 医疗事故处理方面存在的问题卫生院需要进一步完善医疗事故处理机制，建立健全的事故报告和处理流程，加强事故的后续跟踪和总结，提高医疗事故的应急处置能力。
四、改进措施1. 设施设备管理方面的改进措施建立设施设备检查和维护制度，定期对设施设备进行检查和维修；对于老旧设施，及时制定更新计划，确保设施的正常运行。
卫生院个人自查报告（最终五篇）
卫生院个人自查报告（最终五篇）第一篇：卫生院自查报告卫生院自查报告一、深入开展教育，不断提高医务人员廉洁从医意识（一）大力加强正反两方面典型教育。
协调有关媒体以及充分利用自身网络等载体，加大正面宣传力度，深入宣传深化医药卫生体制改革的政教案,课件,范文,论文,试题,反思,评课,说课,板书,课改,总结,公文,美容,瑜伽,减肥策措施，继续大力弘扬伟大的抗震救灾精神，宣传卫生系统在应对各种突发事件及自然灾害中涌现出来的先进人物和感人事迹，加大对医德高尚、医术精湛、敬业奉献先进典型的宣传表彰力度，充分发挥榜样的激励和示范作用，引导广大医务人员牢固树立“以病人为中心”的理念，自觉为群众健康服务。
对查处的典型案例在全系统进行通报，开展警示教育，引导广大卫生从业人员汲取教训、引以为戒，发挥震慑作用，促进依法廉洁从业。
（二）深入开展职业道德教育和纪律法制教育。
推进职业道德教育和纪律法制教育经常化，深入学习最高人民法院、最高人民检察院《关于办理商业贿赂刑事案件适用法律若干问题的意见》的司法解释，使广大医务人员明确是与非、罪与非罪的界限，筑牢廉洁行医的思想基础，切实增强廉洁从业的自觉性。
（三）认真落实医务人员范文,教案医德考评制度。
要重视考评结果的运用，把考评结果与医务人员的晋职晋级、岗位聘用、奖金分配、评先评优和定期考核直接挂钩，建立对医务人员有效的激励和约束机制。
二、加强监教案,教学设计督检查，确保各项卫生惠农资金和政策落到实处（一）加大对新农合基金的监管力度，加强新农合财务管理，严格执行新农合基金财务制度，对合作医疗基金的使用和补偿。
完善定点医疗机构管理和报销补偿费用即时结算制度，认真执行新农合用药目录和诊疗项目目录，严格控制目录外的药品和诊疗项目。
积极推动使用适宜技术、适宜设备和基本药物，提供基本医疗及公共卫生服务。
探索建立新农合监测点，对基金使用、医药费用变化情况、补偿结算等信息进行动态监测。
严格控制基金结余，保证资金安全运行，提高资金使用效率。
2022年党员的个人自查报告及整改措施(精选10篇)
2022年党员的个人自查报告及整改措施（精选10篇）党员的个人自查报告及整改措施篇1本人通过学习、查摆、对照，并充分认识到，“四风”问题严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群干群关系。
“四风”问题是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。
尤其检查了自己工作、学习、生活的各个方面，有一些缺点和不足，主要有：一、对照检查存在的主要问题1、理论功底不高，运用理论指导实践不够一是学习的自觉性不高。
存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。
二是学习制度坚持的不好。
客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。
2、工作作风不实，求真务实的精神不够一是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。
二是欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。
二、对照检查存在问题的主要原因1、政治理论学习不够深入，政治理论修养不到家一是没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。
二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。
2、改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗的精神共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼。
这些年来，口头上也讲在改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界。
但实际上存在着重前者轻后者，以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。
卫生院自查报告
卫生院自查报告一、引言卫生院是一个基层医疗机构，承担着为社区居民提供基本医疗服务的职责。
为了确保卫生院的工作质量和服务水平，我们进行了一次自查活动，并制作了本报告，以总结自查中发现的问题，并提出相应的改进措施。
二、自查内容1. 人员管理我们对卫生院的人员管理进行了全面检查。
包括人员配备情况、工作时间安排、岗位职责明确性等方面，发现存在以下问题：（1）部分人员工作时间不规范，需要加强管理；（2）部分人员对自己的职责不清楚，需要进行培训和明确。
2. 医疗设备维护我们对卫生院的医疗设备进行了检查，发现存在以下问题：（1）部分设备存在故障，需要进行维修或更换；（2）部分设备的维护保养工作不到位，需要加强管理。
3. 医疗垃圾处理我们对卫生院的医疗垃圾处理情况进行了检查，发现存在以下问题：（1）部分垃圾分类不到位，需要加强培训和管理；（2）部分垃圾处理方式不符合规定，需要进行改进。
4. 医疗服务质量我们对卫生院的医疗服务质量进行了评估，发现存在以下问题：（1）部分医务人员态度不够友好，需要加强培训和管理；（2）部分医疗过程中存在操作不规范的情况，需要进行培训和指导。
三、改进措施1. 人员管理（1）建立健全人员管理制度，明确工作时间和岗位职责，加强管理；（2）开展人员培训，使每个人员都清楚自己的职责和工作要求。
2. 医疗设备维护（1）制定设备维护计划，确保设备的日常维护保养工作；（2）定期进行设备的检查和维修，及时解决设备故障。
3. 医疗垃圾处理（1）加强对医务人员的垃圾分类培训，确保每个人员都能正确分类；（2）建立规范的垃圾处理流程，确保每个环节都符合相关规定。
4. 医疗服务质量（1）加强对医务人员服务态度的培训，提高他们的服务意识；（2）开展规范操作培训，确保医疗过程中操作规范化。
四、总结通过本次自查活动，我们发现了卫生院在人员管理、医疗设备维护、医疗垃圾处理和医疗服务质量等方面存在一些问题。
针对这些问题，我们提出了相应的改进措施，并将在后续工作中逐步落实。
医院党员自查自纠报告(两篇).doc
2019年医院党员自查自纠报告（两篇）医院党员自查自纠报告（两篇）篇一：为更好的完成年初制定的各项任务指标，现将20XX年第一季度工作进行自查，现将自查结果报告如下：一、履行岗位职责的情况本人在公卫科主要负责疫情上报及打击非法行医工作，截至目前共上报甲、乙、丙类传染病1种共8例，相比去年有明显下降;打击非法行医工作：第一季度共开展打击非法行医专项治理活动6次，取缔非法医疗机构4家，没收打磨机2台。
截至目前我镇仍有3家口腔诊所趁我院工作人员下班时间开展非法诊疗活动，对于此种情况，我以上报卫生局监督所。
二、个人存在的问题1、在工作作风上有时有散漫、松懈现象;工作标准有时不够严格，不能尽善尽美，平时对自己要求不够严格，不能坚持业务学习。
2、理论学习不够。
平时忙于工作，真正用于学习的时间和精力很少。
有事侧重了对上级的有关政策、文件精神的学习，而忽视了系统的理论学习。
3、在无私奉献上做的还不够好，有时在思想深处还掺杂着私心杂念，有一些患得患失的情绪等。
三、整改措施及努力方向通过分析自身存在的问题，在今后的工作中我要做好以下几点：1、全面系统学理论，坚持每天自学和与同事间的交流和相互学习，不断提高自身业务能力。
2、注意日常学习、工作和生活的一点一滴，规范自己的一言一行，找好镜子，把好池子，找准差距;工作上对个人坚持高标准严要求，努力干好本职工作。
让群众满意，让领导放心。
3、团结科室同事，共同做好公卫科各项任务指标。
篇二：按照会议精神，本次开展以《规定》为主题的民主生活会，通过这一段学习时间以来，我紧密结合工作实际，通过开展批评与自我批评，自己深感在工作方面，存在有缺点和不足。
一、自查中存在的不足1、理论学习不够深入，理论素养不够高。
在日常的工作生活中，被动学习多，主动学习少，没有培养自己的学习兴趣和习惯;学习的标准不够高，学习得不够深入，缺乏系统性。
2、思想解放不够，创新精神不强。
思想保守，求稳怕乱，加上组织工作经验的缺乏，在按部就班的完成上级任务的同时缺乏开拓创新意识和敢为人先的精神。
2019护士党员自查报告范文5篇
2019护士党员自查报告范文5篇自查报告是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。
下面就是给大家带来的2019护士党员自查报告范文5篇，希望大家喜欢!护士党员自查报告范文1通过认真学习，并结合自身实际工作，深入仔细的查找存在的问题，剖析问题的原因，提出切实可行的整改措施，改进工作作风，优化工作效果，提高工作效率。
一、存在问题原因分析1 是学习的积极性不强，求知欲望不高，对专科知识学习不够深入，没有完全用理论知识武装自己的头脑，从而导致处理问题不够熟练，给病人解释不够全面。
2 是以工作忙为理由，当病人询问时，继续做自己的事情，怕手头的事情出错，回答不及时，不够耐心。
3 是为了早点完成任务，省略了一些步骤，没完全按各项规章制度步骤执行，或者凭印象做事，造成了1、刻若学习，振奋精神，努力提高自己的技术水平，要自觉把理论学习作为自己的第一需要，扎实深入的学习，学以致用，为了更好地为病人服务，减轻治疗时病人的疼苦。
要把自己空余的时间都放在学习上，学习基础知识，新技术，新理论。
不断用新知识、新理念武装自己的头脑，增强自己的才干，提高自己护理工作的能力。
2，强化服务理念，提高为病人服务的意识，想病人之想对于在儿科工作的我，一定要有足够的责任心以及耐心，在工作的点点滴滴做起。
在每次的静脉穿刺过程中，由于家长的警长心理，促使我们在穿刺中紧张施加压力，导致不能一次穿刺成功。
从而导致患者与家长之间的矛盾油然而生。
儿科是个大科室，在季节和天气使患儿不断反复发病，患者住院期间出现床位不够，护理人员不能及时护理人员紧张。
从而导致医患沟通障碍。
一些护理差错。
在做治疗期间，不能及时的巡视病房，更换吊液不能及时到位。
在种种的问题中.我们希望得到家长的理解及配合。
因此我们要在工作中发现问题，要将一系列的问题及矛盾都处于萌芽状态。
在以后的工作中要不断提高静脉穿刺成功率，做到以病人为中心，要关心病人。
医院党员自查自纠报告(两篇).doc
医院党员自查自纠报告(两篇).doc20__年医院党员自查自纠报告（两篇）医院党员自查自纠报告（两篇）篇一：为更好的完成年初制定的各项任务指标，现将20__年第一季度工作进行自查，现将自查结果报告如下：一、履行岗位职责的情况本人在公卫科主要负责疫情上报及打击非法行医工作，截至目前共上报甲、乙、丙类传染病1种共8例，相比去年有明显下降;打击非法行医工作：第一季度共开展打击非法行医专项治理活动6次，取缔非法医疗机构4家，没收打磨机2台。
截至目前我镇仍有3家口腔诊所趁我院工作人员下班时间开展非法诊疗活动，对于此种情况，我以上报卫生局监督所。
二、个人存在的问题1、在工作作风上有时有散漫、松懈现象;工作标准有时不够严格，不能尽善尽美，平时对自己要求不够严格，不能坚持业务学习。
2、理论学习不够。
平时忙于工作，真正用于学习的时间和精力很少。
有事侧重了对上级的有关政策、文件精神的学习，而忽视了系统的理论学习。
3、在无私奉献上做的还不够好，有时在思想深处还掺杂着私心杂念，有一些患得患失的情绪等。
三、整改措施及努力方向通过分析^p 自身存在的问题，在今后的工作中我要做好以下几点：1、全面系统学理论，坚持每天自学和与同事间的交流和相互学习，不断提高自身业务能力。
2、注意日常学习、工作和生活的一点一滴，规范自己的一言一行，找好镜子，把好池子，找准差距;工作上对个人坚持高标准严要求，努力干好本职工作。
让群众满意，让领导放心。
3、团结科室同事，共同做好公卫科各项任务指标。
篇二：按照会议精神，本次开展以《规定》为主题的民主生活会，通过这一段学习时间以来，我紧密结合工作实际，通过开展批评与自我批评，自己深感在工作方面，存在有缺点和不足。
一、自查中存在的不足1、理论学习不够深入，理论素养不够高。
在日常的工作生活中，被动学习多，主动学习少，没有培养自己的学习兴趣和习惯;学习的标准不够高，学习得不够深入，缺乏系统性。
2、思想解放不够，创新精神不强。
医院党员自查报告
医院党员自查报告第一篇：医院党支部关于发展党员工作的自查报告医院党支部关于发展党员工作的自查报告：卫生党委：根据依安县委组织部《关于做好新党员质量检查有关事宜的通知》要求，对照《中国共产党发展党员工作细则》，医院党支部对以后组织发展情况进行了认真的自查。
现将结果报告如下：一、发展概况发展党员1人发展党员1人发展党员1人现有入党积极分子10人培养人))))))))))))))))))重点发展对象培养人监督，均有义务对病人及家属进行控烟宣传等规定。
同时， 1对控烟表现好的科室和个人给予一定奖励、对违反制度的科室和个人给予一定处罚。
禁烟制度的建立，使得医院吸烟人员在工作区域内能够依照规定自我约束、自我控制，全力创建无烟环境。
三、大力宣传，增强卫生健康知识充分利用宣传栏、海报、折页、健康处方、培训会等多种形式，积极开展禁烟宣传教育，提高全体干部职工的禁烟意识，培养干部职工不吸烟、及时劝阻他人不吸烟的良好行为习惯，增强“被吸烟”人群的健康意识、自我保护能力，进一步提高控烟力度。
将控烟宣传资料纳入门诊、住院患者指南，宣传吸烟有害健康的医学知识，告诫病人、家属和来访者禁止在医院内吸烟，大力宣传吸烟危害，增强控烟效果。
使有吸烟史的烟民在一个无烟的大环境下慢慢戒除手中的香烟。
四、严格监督检查，奖惩分明为了确保禁烟工作能够落到实处，全院实现无烟环境。
禁烟工作办公室定期组织抽查、突击检查，重点检查科室禁烟制度的建立与落实情况，把检查发现的问题及时发放到各科室，并要求及时整改。
如：发现院职工在工作场所内吸烟，根据已制定的禁烟考评奖惩制度，第一次给予口头警告，第二次给予严重警告，第三次给予全院通报批评并开始扣发效益工资，起始额度为50元，以后每增加一次，扣发额度为前一次额度的2倍，每月累计，从当月个人奖金中扣除；每年出现三次以上违反控烟规定者，取消当年评优资格。
另外医院设立“优秀无烟科室奖”，在医院开展创建“无烟医院”活动中，未发生违反相关规定的科室，年度奖励20XX 元。
医生党员自查报告范文5篇
医生党员自查报告范文5篇又到了写党员自查报告的时候了，通过自查报告可以了解自己的不足和进步。
那么大家知道医生党员民主评议自查报告怎么写吗?下面就是小编给大家带来的医生党员自查报告范文5篇，希望大家喜欢!【医生党员自查报告范文一】5月末至6月中旬，我科不间断地召开反商业贿赂专项工作会议,通过反复学习，加深领会，充分认识此次专项治理工作的目的和重要意义。
我科上下联系自身的工作实际，对照广水市一医院有关文件精神进行自查，做到边学习、边检查、边核实，着重对五大行为重点关注：一是医疗机构领导及有关工作人员，在药品、医用设备、医用耗材等采购活动中，收受生产、经营企业及其经销人员以各种名义给予的财物或回扣的行为;二是医疗机构的医务人员在临床活动中，收受药品、医用设备、医用耗材等生产、经营企业或经销人员以各种名义给予的财物、回扣或提成的行为;三是医疗机构接受药品、医用设备、医用耗材等生产、经营企业或经销人员以各种名义给予的财物，不按照行政事业财务会计制度规定明确如实记载、私设小金库、用于少数人私分的行为;四是医疗卫生机构有关人员在基建工程、物资采购、招标等活动中，收受有关企业和经销人员以各种名义给予的财物的行为;五是卫生行政机关工作人员利用权力，在医药购销和工程招标等活动中，收受有关企业或经销人员以各种名义给予的财物的行为。
进行了自查自纠。
现将近阶段自查情况汇报如下：一是医疗机构领导及有关工作人员，在药品、医用设备、医用耗材等采购活动中，收受生产、经营企业及其经销人员以各种名义给予的财物或回扣的行为。
经查我科在药品、医用设备、医用耗材等采购活动中能够严格执行本院的有关规定，均通过院采购办办理各项采购业务，无利用职权进行“吃”“拿”“卡”“要”等不正当交易的行为。
二是医疗机构的医务人员在临床活动中，收受药品、医用设备、医用耗材等生产、经营企业或经销人员以各种名义给予的财物、回扣或提成的行为经查我科目前开展的临床活动主要有神经内科疾病的诊断与治疗，呼吸内科疾病的诊断与治疗，肿瘤内科疾病的诊断与治疗，按照随洲市物价部门的规定收定收费，均无不正当交易的行为。
2019卫生院自查报告3篇_自查报告_
2019卫生院自查报告3篇县卫生局：根据年卫生行政部门的整体部署，依据华亭县卫生局党委32 号文件精神，认真贯彻落实，为确保效能建设在神峪中心卫生院取得实效，卫生院严格按照效能风暴行动精神，通过认真组织自查，现将自查情况简要报告如下：一、存在的主要问题1、思想认识存在偏差。
经过认真学习“效能风暴行动”省市县主要领导讲话，学习卫生局党委关于“效能风暴行动实施方案”，同时召开效能风暴行动动员大会，卫生院职工积极响应，饭存在自1 认为工作好、表现好，没有什么问题需要自查自纠。
同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“效能风暴行动”的责任感、危机感认识片面，反映出对“效能风暴行动”认识存有偏差，态度不够端正。
2、创新精神意识欠缺。
再过去的半年中，卫生院工作基本到位，职工对本职工作中做得也不错，但为大局的工作做得较少，未有很好地为领导出谋划策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。
没有针对实际情况，主动地去寻出路，想办法，解难题，因此，工作上还没有大的起色。
3、业务知识钻研不深。
在前半年的工作中，公共卫生服务和医疗工作相对完成较好，但存在对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。
不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。
在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。
二、存在问题的主要原因深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：1、重事务,轻学习。
从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系,存有“工作第一,学习第二”的错误想法,造成自身理论水平跟不上形势发展,没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。
政治学习不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，对党的最新理论缺乏系统的学习，特别是对“效能风暴行动”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
卫生院自查报告合集（精选15篇）
卫生院自查报告合集（精选15篇）卫生院合集篇1为切实转变工作作风，加强我院纪律作风建设和医德医风建设，努力进步服务质量，改善服务态度，提升服务水平，更好地为广大人民群众的健康保驾护航，根据县卫生局肃卫发[20xx]63号文件精神，结合我院实际情况，决定在全院展开医德医风及卫生行风整顿自查活动。
组织全院职工及各村卫生室负责人召开会议，传达文件精神，要求全院职工依照文件内容进行自查，现将自查情况汇报以下：一、查找内容（一）查工作纪律。
经自查，我院没有在上班时间用办公电脑做与办公无关内容的事；自效能风暴实施以来没有迟到、早退、串岗、脱岗等现象。
（二）值班制度。
经自查，我院高度重视值班工作纪律，各医务人员都能按卫生院工作制度进行轮班，没有出现擅自离岗、空岗现象。
严格首诊负责，严格领导带班值班制度。
（三）查服务。
个别医务人员对待救治患者不能始终保持热情的态度，特别是工作多、忙的时候，没有拿出百分之百的热情接待救治患者，免费接受群众健康咨询意识不强，解答患者提出的疑问缺少耐心，缺少医患沟通技能，患者的安全感得不到保证。
（四）查“三乱”行为。
经自查，我院没有出现三乱行为，医务职员都能按药品处方审核制度使用药物；尽量不做没必要的临床检验检查，同时，严格依照物价部分规定的项目和标准收费，不存在乱收费行为。
（五）查廉洁行为。
未见有违反卫生部分下发的“八不准”、“八条禁令”的题目。
无私自收费、人情费、漏收费。
（六）医疗质量服务。
医疗质量、医护文书质量、业务学习等方面需加强管理。
二、整改措施针对自查出来的'问题，卫生院下达了限时整改要求，对能立即整改的题目将迅速整改，对一时不能整改到位的，要责备体全院职工通过努力，进步个人素质修养，果断整改到位。
（一）提高职工修养，转变工作作风，改进服务理念的意识，强化优良服务，简化救治流程，坚持执行首诊负责制，首问负责制，礼貌接诊，强化“以病人为中心”的服务理念，不断增强服务意识，改善服务态度，拓宽服务领域，完善服务措施，进步服务质量。
【自查报告】XX卫生院自查报告
XX卫生院自查报告在过去的一段时间里，XX卫生院在全体员工的共同努力下，积极践行医疗服务宗旨，不断优化服务流程，提升医疗质量。
现将自查情况总结如下：一、领导班子建设卫生院领导班子始终坚持以人为本，强化政治建设，严格遵守党的纪律，严格执行中央八项规定精神，坚决反对“四风”。
领导班子成员团结协作，廉洁自律，为卫生院的健康发展提供了坚强的政治保障。
二、医疗服务质量1. 严格执行医疗法规，规范诊疗行为，提高医疗服务水平。
通过开展医疗质量管理年活动，加强了医疗质量监控，确保医疗安全。
2. 深入推进优质护理服务，关注患者需求，提高患者满意度。
开展护理技能竞赛，提升护士队伍的专业素养。
3. 积极推广中医药服务，充分发挥中医药特色优势，为患者提供全方位、个性化的治疗方案。
三、公共卫生服务1. 认真落实国家基本公共卫生服务项目，确保服务覆盖率和服务质量。
2. 加强健康教育，提高群众健康素养，普及健康知识。
3. 积极参与疫情防控，严格落实防控措施，保障人民群众生命安全和身体健康。
四、医院管理1. 优化医院内部管理，提高工作效率，降低运营成本。
2. 加强人才队伍建设，引进和培养高素质人才，提升医院整体实力。
3. 深化医改，推进分级诊疗制度，减轻患者就医负担。
五、医院文化1. 积极培育医院文化，弘扬医德医风，树立良好形象。
2. 开展丰富多彩的文化活动，增强员工的凝聚力和向心力。
3. 强化社会责任，积极参与社会公益活动，树立医院良好口碑。
六、存在问题及改进措施1. 部分医务人员服务意识有待提高，需加强职业道德教育。
2. 医疗设备更新换代速度较慢，需加大投入，提高设备水平。
3. 公共卫生服务宣传力度不够，需加强宣传推广，提高群众知晓率。
针对以上问题，我们将采取以下措施：1. 加强医务人员职业道德教育，提高服务意识。
2. 加快医疗设备更新，提升医院硬件设施。
3. 加强公共卫生服务宣传，扩大服务覆盖面。
通过本次自查，XX卫生院将不断总结经验，查找不足，努力提升医院整体水平，为人民群众提供更加优质、高效的医疗服务。
贾戈卫生院自查报告
贾戈卫生院自查报告一、概述贾戈卫生院是一家位于某某市的综合性医疗机构，拥有多个科室和专业医生团队。
为了确保医疗服务的质量和安全，贾戈卫生院进行了一次自查，并制定了本报告，以总结自查结果和提出改进措施。
二、自查内容及结果1. 医疗设备1.1 仪器设备的完好性检查通过对所有仪器设备进行检查，未发现任何设备损坏或故障情况。
所有设备均正常运行，能够满足医疗服务的需求。
1.2 仪器设备的维护保养情况贾戈卫生院严格按照设备使用手册和相关规定进行设备维护保养工作。
每台设备均有专人负责定期检查、清洁和保养，确保设备的正常运行和使用寿命。
2. 医疗环境2.1 卫生条件贾戈卫生院注重医疗环境的清洁和卫生。
每天定期进行卫生消毒工作，保持医疗区域的整洁和无菌环境。
2.2 空气质量通过空气质量监测仪器对医疗区域的空气进行检测，结果显示空气质量符合相关标准要求，没有超标污染物。
3. 医疗服务3.1 医生资质贾戈卫生院的医生均持有相关专业资质证书，并且定期参加继续教育培训，不断提升专业技能和知识水平。
3.2 医疗流程贾戈卫生院建立了科学合理的医疗流程，确保患者能够及时、准确地接受医疗服务。
医疗流程包括预约挂号、诊断治疗、药物配送等环节，每个环节都有相应的操作规范和流程要求。
3.3 患者满意度贾戈卫生院重视患者的满意度调查，定期进行患者满意度评估。
根据最近一次调查结果显示，患者对医疗服务的满意度达到90%以上，其中80%的患者对医生的专业水平表示满意。
4. 医疗质量管理4.1 医疗事故报告和处理贾戈卫生院建立了医疗事故报告和处理制度，对发生的医疗事故进行及时报告和处理。
最近一年内，贾戈卫生院未发生任何严重的医疗事故。
4.2 医疗纠纷处理贾戈卫生院设立了医疗纠纷处理机构，及时处理医疗纠纷事件，并采取措施防止类似事件再次发生。
最近一年内，贾戈卫生院未发生任何医疗纠纷。
5. 人员管理5.1 医务人员培训贾戈卫生院注重医务人员的培训和提升，定期组织各类培训活动，包括专业知识培训、沟通技巧培训等，以提高医务人员的专业水平和服务质量。
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卫生院党员自查报告篇一：丰李镇卫生院党风廉政建设自查报告丰李镇卫生院党风廉政建设自查报告区卫生局党委、纪委：丰李镇卫生院党风廉政建设工作在局党委、纪委的领导下，我院能够认真组织学习区纪委、局党委纪委下发的有关文件精神，紧密结合卫生院行业特点，狠抓党风廉政建设和反腐败工作，确保了卫生院各项工作任务圆满完成。
根据洛龙纪发[2011]3号文件精神，现自查报告如下：一、围绕局党委中心工作，突出卫生院工作重点，重视内涵建设，抓住关键环节，确保卫生院党风廉政建设责任制和预防腐败工作落实，主要抓了以下几点工作：1、领导重视，形成合力抓好党风廉政建设和预防腐败工作。
今年来，卫生院领导班子严格按照区纪委文件精神要求，把卫生院党风廉政建设和反腐败工作纳入通盘考虑，始终坚持一手抓业务工作不放松，一手抓党风廉政建设和预防腐败工作不动摇，紧紧围绕“八个严禁”、“52个不准”进行对照。
具体做到“三个不忘”和“四个一起”，即卫生院研究工作不忘党风廉政工作，汇报工作不忘党风廉政工作，分析形势不忘党风廉政工作，院领导都把党风廉政建设与各自分管的业务工作捆在一起，做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。
根据学区纪委和局党委、纪委统一部署，我院在领导班子决策，人事管理，经费管理，资产管理，药品及设备采购与管理，新农合管理，医疗处方管理，行风及职业道德建设等重点工作都经院委会和科主任护士长会议共同研究，集体决策。
通过以上这些做法，切实保证了党风廉政建设和预防腐败工作的贯彻落实，收到了较好的效果。
近年以来未发生严重违规和违纪的案件。
2、明确任务分工，层层落实责任制，全面促进目标任务完成。
为了强化领导的责任意识，确保党风廉政责任制和预防腐败工作落到实处，我院根据区纪委和卫生局党委、纪委的要求，对涉及到卫生院党风廉政建设和预防腐败等方面的工作任务进行了认真分析，认真查找薄弱环节，并就“如何贯彻落实分解任务，抓好党风廉政建设”进行了多项专项讨论和研究，进一步明确医院领导，科室主任，医生的责任。
形成了层层抓落实的责任体系。
在今年的工作中，我们坚持做到“三个挂钩”，即与院领导和科室主任年终考核的政绩挂钩，与各科室和个人评优活动挂钩，与医务人员年终绩效奖励挂钩。
凡责任范围内发生违纪违规问题的除追究当事人的责任外，还要追究科室主任和分管领导的责任。
形成了上下齐抓共管的良好局面，3、坚持预防为主，教育在先的原则，筑牢我院防腐防线。
我们组织党员干部职工认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《洛龙区卫声系统2011年纪检监察工作要点》、《卫生局2011年度反腐倡廉工作检查考核重点》等法规、文件。
并设立政务公开栏、设立举报箱，公布了举报电话，利用每两周一次的例会开展对医务人员职业道德教育。
今年共受理患者投诉5人次，都能按规定时间进行文字说明并对相关人员进行了调查核实。
通过以上教育、学习，使全体医务人员，特别是党员，干部党性观念和纪律观念及法律意识有了明显增强。
4、建章立制，源头治理。
今年以来，我院加强了对药品采购、医疗设备、工程维修、财务管理、处方、票据、挂号、收费、药品价格等监督管理，并成立以院长、支部书记陈社卫为组长的党风廉政建设领导小组，凡涉及到医院管理和医务人员利益以及患者利益的事项全部公开。
接受医院职工和患者的监督。
做到按制度管事、管人、管物，受到了较好效果。
二、存在的主要问题及下一步工作打算1、医疗服务质量和水平，保障医疗安全，维护患者利益有待进一步加强，个别医务人员法律、法规、规章和诊疗护理规范，常规的学习不够，存在着重业务、轻品质、重技术、轻品德、重收入、轻管理的现象，个别医务人员医疗质量意识比较差，诊断比较马虎，治疗手法无章法，治疗过程中怕麻烦。
个别医务人员落实首诊医生责任制不太好，收治病人住院后不能按规定时间及时诊断、治疗、处理，相应拖延了患者治疗时间，造成了患者投诉和产生医疗纠纷。
以上虽然是少数现象，但影响很不好。
2、在医德、医风和党风廉政建设及防腐败的教育方式和方法要进一步改进。
面上的工作做的多，但深入教育，深入沟通，加大力度进行检查和奖惩不够；个别党员和医生在工作中存在大处方、大检查。
以上这些问题如果解决不好会严重扰乱医院正常秩序，损害医院在社会的信誉和形象。
3、根据以上两个方面问题，医院要认真总结和分析原因，认真谋划下一步党风廉政建设责任制和预防腐败防控工作，要坚持“预防为主、标本兼治、综合治理、惩防并举”的方针：深入学习医疗法规和上级纪委的各项规定，做好新形势下的反腐倡廉工作；认真落实责任分解，推进廉政建设；加强宣传教育，增强廉政意识；强化重点岗位和关键环节的监控；全面推进我院党风廉政建设工作，为卫生院的建设、发展和稳定创造良好环境。
中共丰李镇卫生院支委会2011年8月9日篇二：卫生院党组织分类定级自查报告XXX中心卫生院党支部调查摸底和分类定级工作自查情况报告根据区委XXXXXX文件的有关精神，卫生局党委关于开展基层组织建设年活动为切实做好我支部的调查摸底、分类定级工作，院党支部高度重视，成立了以党支书记王凯为组长的基层党组织调查摸底和分类定级工作领导小组，在党支的指导下，我院支部召开全体党员大会，根据分类定级参考标准进行了自查自评工作。
为保证基层党组织调查摸底和分类定级工作的顺利进行，我院党支及时召开了工作安排会。
会议要求各位党员深化思想认识，增强抓好基层组织建设年工作的责任感，紧密结合实际，全面落实基层组织建设年各项任务。
当前至本月中旬要在深入调查摸底的基础上，认真做好分类定级工作。
重点围绕“基本组织建立好、基本队伍建设好、基本活动开展好、基本制度执行好、基本保障落实好、工作业绩好、群众反映好”的要求，采取“党组织自评、党员群众评议、上级党组织评定”的方法，按照“很好、好、较好、一般、较差”五个等级，实行上级党总支部自评、党员评、群众评、服务对象评的“五级五评”。
同时，通过开展分类定级，激发我支部向“七好”党支部和分类定级中的先进党组织学习，形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。
现就我支部的自查工作作如下汇报。
一、支部基本情况XXXXX中心卫生院党支部隶属XXXX卫生局党总支，现有党员共4名（XXXXXXX），配有支部书记1名（XX）、支部组织委员1名（XXX）、支部宣传委员1名（XXX）。
其中35岁以下2人，36-45岁2人，45岁以上1人，是一支有着年轻活力的开拓型党员队伍。
自支部建成以后，在党总支的领导下，积极加强支部建设，建立健全和不断完善组织制度，不断加强党的理论知识的学习，发展党员工作正常规范，扎实开展党的各项工作，努力构建良好支部环境，党群关系密切，在教育教学活动中充分发挥了基层党组织的战斗堡垒和先锋模范带头作用。
支部正在积极努力向“七好”支部前进发展。
二、调查摸底1、调查时段：四月初至本月上旬。
2、调查内容：基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、基本保障落实、工作业绩、群众反映等。
3、调查摸底形式：座谈会、发放调查问卷、个别访谈等。
经梳理后如下：（1）、党组织设置合理，希望继续发扬。
（2）、加强班子建设。
（3）、制度健全，但管理有欠缺。
（4）、制度虽健全，但还需与时俱进。
（5）、加强制度完善。
（6）、争取经费，多开展党员活动。
（7）、加强党建工作，充分发挥战斗堡垒作用。
（8）、把组织的发展工作做到常态化。
（9）、希望继续在加强和发挥党组织的作用上下功夫。
针对收集到的存在问题、意见和建议，我支部及时召开了意见汇总反馈会，结合我支部实际，拟出了相关整改措施如下：（1）、不断加强完善党支部组织制度。
（2）、争取上级支持，努力改善党员活动重要条件。
（3）、借助“创先争优”和基层组织建设年活动，加强党建工作，加强基层组织建设，充分发挥党的基层组织战斗堡垒作用。
三、分类定级自我评价以“基本组织建立好、基本队伍建设好、基本活动开展好、基本制度执行好、基本保障落实好、工作业绩好、群众反映好”的“七好”党组织为主要标准，我支部在调查摸底的基础上，主要从基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、基本保障落实、工作业绩、群众反映等七个方面进行自我评价。
（1）组织建设：我支部设置书记1名，支委2名，符各基层党组织的设置要求。
本届支部由2010年9月选举产生，程序符合组织规范。
（2）队伍建设：党支部带领本支部的全体党员加强学习，增强党性修养，坚持做学摘抄，支部不定期检查，撰写心得体会十余篇，通过学习使全体党员做到党性强，品行好，作风正；支部每年度都有工作计划和工作总结，思路清晰，工作责任明确；全体党员和支委成员能做到团结协作，清正廉洁；党员发展程序规范；全体党员能按时缴纳党费，无一拖欠现象，无连续3个月不参加组织生活的党员，无不合格党员，我支部已形成一支有理想信念、有服务意识、求真务实的队伍。
（3）活动开展：坚持“三会一课”和民主生活会，坚持开展民主评议党员，经常性开展党员学习教育活动；积极开展“创先争优”活动，实行每学期进行一次党员承诺，承诺事项能有效落实；组织党员进行党日活动，使全体党员受到革命传统教育和爱国主义教育，把理论学习与实际考察进行有机的结合；组织党员参加唱红歌、乒乓球赛等丰富多彩的文艺体育活动，增强党组织的凝聚力和活力；组织党员观看警示教育片，积极响应全体党员投身到“作风建设年”活动中。
（4）制度执行：全体党员能自觉执行医院的各项规章制度，坚持开展每年一次的党内述职活动，全体党员积极参与支部建设；党务公开工作经常化，把党务工作做在前头；关心职工和群众困难。
（5）保障落实：医院设立有专门的党员活动室，利用率高。
（6）工作业绩：本支部能在局党总支的领导下，充分发挥党员的骨干带头作用，积极向医院建言献策，完成上级交给的各项工作。
2011年医院业绩又上一个新的台阶，是与我支部的全体党员、干部群众同心协力分不开的。
（7）群众反映：经走访、座谈了解，党员群众对党组织的满意率达到95%以上。
通过调查摸底和分类定级工作的开展，我支部查找出了自身存在的不足，明确了今后努力地方向。
今后本支部将以“切实加强基层党组织建设，密切党群关系，充分发挥基层党组织的战斗堡垒和先锋模范带头作用”为切入点，使本支部不断发展壮大，为我院的发展尽自己的力量。
XXX中心卫生院党支部二0一二年三月三十日一、支部平时组织理论学习还不够，工作主动性不强，活动不丰富，学习效果有待提高。
1、具体表现支部组织的理论学习内容缺乏长期的整体规划，致使学习的成果零散而不成系统，习惯于布置学什么、近期要求学什么就学什么，学习的主动性、自觉性和学习效果不佳。
2、整改目标在支部组织的理论学习上下功夫，将理论学习不断引向深入，以解决思想工作中存在的实际问题为着力点，统一思想认识，统一行动部署，通过学习提高党员的思想政治素质。