建筑施工企业安全生产责任制
建筑工地安全生产责任制
建筑工地安全生产责任制一、安全生产责任的分工和职责：1. 项目负责人（现场总负责人）- 负责组织、协调和管理工地的安全生产工作；- 负责制定并落实安全生产相关的制度、规章；- 负责组织安全培训和教育，确保员工具备必要的安全防护知识和技能；- 负责组织安全检查，及时发现和解决安全隐患；- 负责事故调查和处理，追究责任；- 定期向上级汇报安全生产工作。
2. 安全生产管理人员- 负责监督工地的安全生产工作；- 确保施工现场严格按照安全操作规程进行操作；- 组织制定并落实安全教育和培训计划；- 开展安全检查，发现并消除安全隐患；- 定期汇报安全生产工作情况。
3. 现场作业人员- 遵守安全操作规程和各项安全制度；- 准确使用和保管安全防护用品和设备；- 参加安全教育和培训，提高安全意识和技能；- 发现安全隐患及时报告并采取措施进行处置；- 配合工地的安全检查和监督检查。
二、安全生产责任的追究机制：1. 发生安全事故的，根据事故的性质和责任原则，依法追究相关责任人责任；2. 安全生产责任制度落实不到位或者存在重大安全隐患的，依法予以纠正，追究相关责任人责任；3. 在安全措施不符合要求或者存在严重安全隐患的情况下，停工整顿，并追究相关责任人责任；4. 对于不按照安全操作规程进行操作、不佩戴安全防护用品和设备等违法行为，依法给予相应的处罚。
三、安全生产责任的考核和奖惩措施：1. 对安全生产责任制的落实情况进行周期性考核，根据考核结果给予相应的奖励和奖励；2. 对发现并及时整改安全隐患的个人或单位给予奖励；3. 对安全事故责任人给予相应的处罚；4. 对失职失责或故意违反安全操作规程的责任人采取相应的纪律处分措施；5. 对积极参与安全培训和教育、遵守安全操作规程的员工给予相应的奖励和表彰。
建筑施工企业安全生产责任制
建筑施工企业安全生产责任制
是指建筑施工企业需要明确各级管理人员和员工的安全生产职责，确保施工过程中的安全。
建筑施工企业安全生产责任制包括以下内容：
1. 企业管理层责任：建筑施工企业的管理层需要制定安全生产责任制度和安全生产管理制度，明确各级管理人员的安全生产负责人员并确保其履行责任。
他们需要审核、批准和监督公司的安全生产计划，并确保安全生产资金的充足。
2. 生产管理层责任：生产管理层需要负责制定施工现场的安全措施和操作规程，指导各个施工岗位员工履行安全生产责任，组织进行安全培训，并监督和检查施工现场的安全生产工作。
3. 安全生产组织责任：建筑施工企业应设立专门的安全生产组织机构，负责制定安全管理制度、安全标准和安全规范，并进行安全监督和检查。
他们需要组织安全隐患排查、事故调查和应急救援，并追究责任人的责任。
4. 员工责任：员工需要履行职业安全与健康义务，遵守安全规章制度和操作规程。
他们需要参加安全培训，自觉遵守安全操作规范，并报告并协助处理安全隐患。
建筑施工企业安全生产责任制是保障施工现场安全的重要措施，通过明确和分工责任，有效地防范和减少施工事故的发生，保护员工的生命安全和财产安全。
同时，建筑施工企业需要配备
适当的安全设施和安全工器具，以减少施工过程中的风险和隐患。
建筑施工企业主要负责人安全责任制(4篇)
建筑施工企业主要负责人安全责任制是指在建筑施工过程中，企业主要负责人必须承担起安全生产管理的最高领导责任，确保施工现场的安全。
这样的责任制对于保障工人的生命财产安全，促进企业持续健康发展具有重要意义。
下面将从责任制的基本原则、责任的内容和推动安全责任制落实的措施等方面进行阐述。
一、责任制的基本原则（一）全员参与原则：建筑施工企业主要负责人需要将安全责任制落实到每个管理层面和每位从业人员，使每个人都能深刻领会到自己的安全责任，并且自觉履行自己的安全责任。
（二）综合治理原则：建筑施工企业主要负责人需要深入了解和熟悉施工现场的条件，并采取综合治理的措施，包括技术措施、管理措施和教育培训措施等，从而全面提高施工现场的安全水平。
（三）预防为主原则：建筑施工企业主要负责人要采取各种有效的措施，预防施工现场安全事故的发生。
这包括制定完善的安全管理制度、加强对施工过程的监督和检查、定期进行安全教育培训等。
（四）问责追责原则：建筑施工企业主要负责人要将安全责任牢记于心，并将其落实到具体的行动之中。
对于安全责任落实不到位的相关负责人，需要及时进行问责追责，以维护施工现场的安全。
二、责任的内容（一）安全目标责任：建筑施工企业主要负责人需要制定明确的安全目标，并将其传达给全体员工。
同时，他们还需要组织制定安全生产管理制度，确保各项安全措施的落实。
（二）安全管理责任：建筑施工企业主要负责人需要建立和完善安全管理体系，确保施工现场的安全生产。
他们需要组织开展安全检查、隐患排查和事故调查等工作，及时解决安全生产中存在的问题。
（三）安全教育责任：建筑施工企业主要负责人需要加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和技能。
他们需要定期组织开展安全教育活动，向员工普及安全知识，防止事故的发生。
（四）应急管理责任：建筑施工企业主要负责人需要组织制定应急预案，提前做好各项应急准备工作。
他们需要设立应急指挥部，及时处置各类突发事件，确保施工现场的安全。
建筑施工企业安全生产责任制(4篇)
建筑施工企业安全生产责任制是指建筑施工企业在工程施工过程中，依法履行安全生产主体责任，确保施工过程中的安全风险得到有效控制，保障员工、公众和环境的安全。
建筑施工企业在安全生产责任制中应当承担以下责任：1. 公司领导责任：企业领导应当对安全生产工作负总责，并建立健全相应的安全生产管理体系。
2. 安全生产责任制度：建立健全安全生产责任制度，明确岗位责任、权限和业务流程，确保责任落实到位。
3. 安全生产管理人员责任：安排专门的安全管理人员，负责安全生产的组织、监督和管理。
4. 安全生产人员责任：施工企业应当确保施工人员具备相应的安全生产知识和技能，并依法参加安全培训，严格执行安全操作规程。
5. 安全设施和防护措施责任：施工企业应当按照工程的安全风险特点，合理设置和使用安全设施，并采取必要的防护措施。
6. 安全检查和隐患整改责任：建筑施工企业应定期进行安全检查，及时发现隐患并进行整改。
对于发现的存在严重安全隐患的工程，应当立即停工整改。
7. 突发事件应急响应责任：建筑施工企业应建立健全紧急救援预案，确保在发生突发事件时能够迅速组织救援和应对。
8. 监督、督促责任：相关监管部门应加强对建筑施工企业的日常监督和检查，对违法违规行为进行处罚和纠正。
建筑施工企业应当认真履行安全生产责任，保障施工现场的安全，并积极采取措施预防事故的发生，保护劳动者和公众的生命安全和财产安全。
建筑施工企业安全生产责任制（2）一、背景介绍在建筑施工行业中，安全是一项至关重要的工作。
由于建筑施工作业的特殊性，如果安全管理不到位，将会给施工人员和相关方面带来严重的安全风险。
因此，建筑施工企业需要建立起一套完善的安全生产责任制，以确保施工过程中的安全。
二、安全生产责任制的概念安全生产责任制是指建筑施工企业根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法规，建立起一套系统的安全管理制度和责任体系，明确各级领导责任、部门责任和个人责任，使安全生产管理制度能够规范和落实到位。
建筑施工企业安全生产责任制度
建筑施工企业安全生产责任制度一、目的与依据为加强建筑施工企业安全生产管理，保障员工生命安全和财产安全，制定本《建筑施工企业安全生产责任制度》。
本制度依据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，结合本企业实际情况制定。
二、范围本责任制度适用于本企业所有员工，包括企业领导、经理级以上管理人员、基层班组长、施工人员等。
三、职责1. 企业领导：（1）制定和完善企业安全生产方针、目标和制度；（2）组织安全生产责任落实、检查和考核工作；（3）配备足够的安全生产设施和设备，保证员工工作环境的安全；（4）组织安全培训和教育，提升员工安全意识和技能；（5）对安全生产违规行为和事故进行调查处理，并及时向上级报告；（6）督促落实安全生产责任，严肃追究责任；2. 经理级以上管理人员：（1）负责制定和实施本部门的安全生产方案和措施；（2）组织部门员工进行安全操作培训和教育；（3）监督部门员工的安全工作，发现问题及时整改；（4）定期向企业领导汇报安全工作情况；3. 基层班组长：（1）负责制定本班组的安全生产计划和措施；（2）组织班组员工进行安全操作培训和教育；（3）监督班组员工的安全工作，发现问题及时整改；（4）定期向上级报告安全工作情况；4. 施工人员：（1）严格遵守安全操作规程，不私自改动；（2）认真参加安全培训和教育，提高安全意识；（3）及时报告危险、隐患和安全事故，积极参与整改；（4）配合进行安全检查和评估工作；四、奖惩制度对严重违反安全生产规定的人员，将依法依规进行纪律处分；对优秀表现和贡献的人员，予以嘉奖和奖励。
五、监督与检查企业领导及各级管理人员要定期对安全生产工作进行检查和评估，并制定整改措施。
同时，通过安全生产委员会进行监督和协调。
员工也可以向上级领导反映安全问题和建议。
六、附则本责任制度由企业领导制定，经讨论并签字生效。
对于不遵守本制度的人员，将按照企业规定的相关制度进行处罚。
以上是建筑施工企业安全生产责任制度的基本内容，具体制度还可以根据企业的实际情况进行补充和完善。
建筑公司安全科安全生产责任制(4篇)
建筑公司安全科安全生产责任制为了确保建筑公司的安全生产工作能够得到有效的组织和管理，保护员工和社会公众的生命财产安全，建筑公司必须建立起完善的安全生产责任制。
安全生产责任制是建筑公司安全管理的重要组成部分，是建筑公司推行安全生产的法定要求。
下面将详细介绍建筑公司安全生产责任制。
一、建筑公司安全生产责任制的基本内容1.安全生产责任制的主要目标建筑公司安全生产责任制的主要目标是确保公司的全面安全生产，保障员工和社会公众的安全与健康。
通过建立健全的管理机制和责任体系，实行科学、规范的安全管理，促进安全意识和责任意识的提高，实现建筑公司安全生产工作的科学、规范和高效。
2.安全生产责任的划分与职责建筑公司安全生产责任制将安全生产责任划分为公司领导责任、部门安全责任和个人安全责任三个层次。
（1）公司领导责任建筑公司的领导是公司安全生产责任制的首要责任人，他们需要履行以下职责：a.确立和贯彻公司安全方针和目标，制定和完善安全管理制度。
b.确保安全设备、安全资金、安全工器具的供应和管理。
c.加强安全生产培训和教育，提高员工安全意识。
d.组织和指导安全检查和隐患排查，及时处理和消除安全隐患。
e.加强安全生产信息的收集和分析，定期组织安全生产会议。
f.加强与有关监管部门的沟通和联系，确保公司安全生产工作符合法律法规的要求。
（2）部门安全责任建筑公司的各个部门和岗位也需承担相应的安全责任，具体职责如下：a.各部门要明确安全生产责任，在岗位上建立和完善安全管理制度。
b.各部门要加强对员工的安全教育和培训，提高他们的安全意识和责任感。
c.各部门要组织和开展安全检查和隐患排查，及时处理和消除安全隐患。
d.加强与其他部门的沟通和协作，共同做好安全生产工作。
（3）个人安全责任每个员工都是建筑公司安全生产责任制的执行者，他们需要履行以下职责：a.遵守公司安全生产制度和操作规程，正确佩戴个人防护用品。
b.积极参加安全教育和培训，提高个人的安全意识和责任感。
建筑企业安全生产责任制(5篇)
建筑企业安全生产责任制为认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，明确建筑施工安全生产责任人、技术负责人等有关管理人员安全生产的责任，保障职工在施工作业中的安全和健康，特制定本责任制。
本责任制由项目部安全员监督执行，各级管理人员安全生产责任(一)项目经理责任1、对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负全面领导责任。
2、贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度，结合项目工程特点及施工全过程的情况，制定本项目部各项安全生产管理办法，或提出要求并监督其实施。
3、在组织项目工程承包，聘用业务人员时，必须本着安全工作只能加强的原则，根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员，并明确各业务承包人的安全责任和考核指标，支持、指导安全管理人员的工作。
4、健全和完善用工管理手续，录用外包工队必须及时向有关部门申报，严格用工制度与管理，适时组织上岗安全教育，要对外包工队的健康与安全负责，加强劳动保护工作。
5、组织落实施工组织设计中安全技术措施，组织并监督项目工程施工中安全技术交底制度和设备、设施验收制度的实施。
6、领导、组织施工现场定期的安全生产检查，发现施工生产中不安全问题，组织制定措施，及时解决。
对上级提出的安全生产与管理方面的问题，要定时、定人、定措施予以解决。
7、发生事故，要做好现场保护与抢救工作，及时上报；组织、配合事故的调查，认真落实制定的防范措施，吸取事故教训。
8、对外包队加强文明安全管理，并对其进行评定。
(二)项目技术负责人责任1、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任。
2、贯彻、落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规范、规程、标准。
结合项目工程特点，主持项目工程的安全技术交底和开工前的全面安全技术交3、参加或组织编制施工组织设计，编制、审查施工方案时，要制定、审查安全技术措施，保证其具有可行性与针对性，并随时检查、监督、落实。
4、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施应监督执行。
建筑施工企业安全生产责任制
建筑施工企业安全生产责任制
是指建筑施工企业在进行施工过程中，对工程安全进行全面管理和控制，并明确各级管理人员和施工人员的安全生产责任。
具体包括以下几个方面：
1. 安全管理岗位责任制：建筑施工企业应设立安全管理岗位，并明确岗位职责和权限。
安全管理岗位要负责制定和落实安全生产管理制度，组织开展安全培训和教育，监督和检查施工现场的安全工作。
2. 施工人员安全责任制：施工人员应根据其不同岗位和职责，承担相应的安全责任。
建筑施工企业应对施工人员进行安全教育和培训，提高其安全意识和技能，确保施工人员遵守安全操作规程和相关的安全管理制度。
3. 项目负责人安全责任制：项目负责人是建筑施工企业施工项目的最高责任人，应负责项目施工安全管理工作。
项目负责人要积极组织安全检查和隐患排查，及时采取措施消除安全隐患，确保施工过程中的安全。
4. 分包单位安全责任制：当建筑施工企业将部分施工工作分包给其他单位时，应明确分包单位的安全责任。
分包单位要按照建筑施工企业的安全管理要求进行施工，并与建筑施工企业共同负责施工安全。
5. 外协单位安全责任制：建筑施工企业在施工过程中可能需要与其他外协单位合作，外协单位也要按照建筑施工企业的安全管理要求进行工作，并与建筑施工企业共同负责安全。
建筑施工企业安全生产责任制的目的是保障施工现场的安全，预防和减少事故的发生，保护劳动者的生命财产安全。
同时，建筑施工企业还应加强安全培训和宣传，提高全体员工的安全意识，形成全员参与、共同推进的安全生产机制。
建筑公司安全生产责任制(5篇)
建筑公司安全生产责任制一、总经理(企业法人代表)：(1)贯彻执行国家安全生产法律法规及公司安全生产规章制度，对公司的安全生产工作全面负责，是公司安全生产第一责任人。
(2)____建立公司职业健康安全保障体系，建立健全公司安全生产责任制，检查并考核同级副职、总部各职能部门、各直属单位主要领导安全生产责任制的落实情况，接受地方、行业及主管单位的安全考核。
(3)掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作。
(4)决定公司安全发展规划，____制定安全生产规章制度和操作规程。
(5)合理调配公司的人力、物力、财力，满足公司施工安全的需要。
(6)____制定并实施公司安全生产教育和培训计划。
(7)____制定并实施公司生产安全事故应急救援预案。
(8)带队检查安全生产工作，及时消除安全生产事故隐患。
(9)____召开公司安全生产重要会议，协调解决安全生产重大问题。
(10)及时、如实上报安全生产事故，配合安全生产事故的调查分析，提出处理意见和改进措施，并督促实施。
(11)决定对公司总部职能部门、各直属单位有关人员的安全奖惩。
二、党委书记：(依据：《____省____领导干部安全生产“一岗双责”暂行规定》第四条)(1)贯彻执行国家安全生产法律法规及公司安全生产规章制度，对公司安全生产工作负相应责任。
(2)对公司安全生产方面的宣传教育及群众性安全活动等工作负全面领导责任。
(3)参与研究公司安全发展规划，分管系统的安全____管理工作。
(4)协调解决安全生产体制机制、管理人员队伍建设、安全培训教育、目标管理考核等重大问题。
(5)协助____对安全生产工作进行专题调研和检查指导。
(6)督促党委领导班子其他成员认真落实安全生产“党政同责，一岗双责”制度，督促并支持安全管理部门的工作。
(7)参与公司安全生产事故的应急救援和善后处理工作。
(8)加强考核中安全生产权重，将安全生产工作纳入党风廉政建设、企业文化建设等体系中。
三、主管生产的副总经理：(依据：①《建筑施工企业施工安全质量标准化工作导则》第十四条(1)贯彻执行国家安全生产法律法规及公司安全生产规章制度，对安全生产工作负直接领导责任。
施工工地安全生产责任制（四篇）
施工工地安全生产责任制是指在施工工地上，明确施工单位、项目负责人、安全生产管理人员、监理单位、建设单位等各方的安全生产责任，并建立相应的管理制度和安全管理体系，以确保施工工地上的安全生产。
施工单位在安全生产责任制中承担着主要责任。
施工单位应制定安全生产规章制度，并确保其落实到位。
施工单位应组织安全生产培训，确保施工人员具备安全生产知识和技能。
并通过合理的布置施工现场，采取必要的防护措施，预防施工过程中可能发生的事故。
施工单位还应加强对施工现场的监督和管理，及时发现和解决安全隐患。
项目负责人在安全生产责任制中担负着全面领导和责任的角色。
项目负责人应确保施工工地上的安全生产工作得到有效组织和实施，负责施工工地上的安全生产管理，包括安全生产计划的制定和执行，危险源的识别和控制，安全事故的调查和处理等。
安全生产管理人员在安全生产责任制中负责施工工地上的安全管理工作。
安全生产管理人员应具备相关的安全管理知识和专业技能，能对施工现场进行全面的安全管理，包括安全检查、安全记录、安全教育培训等。
监理单位在安全生产责任制中负责对施工工地上的安全生产进行监督和检查。
监理单位应及时发现并指出施工工地上存在的安全隐患，并要求施工单位采取相应的措施进行解决。
建设单位也负有一定的安全生产责任。
建设单位应在施工前对施工单位的安全生产能力进行审核和评估，并要求施工单位制定相应的安全生产措施。
建设单位还应配合监理单位对施工工地上的安全生产进行监督和检查。
总之，施工工地安全生产责任制是为了确保施工工地上的安全生产，明确各方的责任和职责，并建立相应的管理制度和安全管理体系，以预防和控制施工工地上的安全风险，保障施工人员的生命安全和身体健康。
施工工地安全生产责任制（二）是指建筑工地中各个责任主体按照法律、法规和相关规定，承担对施工工地安全生产的管理责任，并且依法追究相应的责任。
在施工工地中，各个责任主体应当履行以下职责和义务：1. 项目业主：项目业主应当负责整个工程项目的安全生产工作，包括编制安全生产责任书，制定安全生产标准和安全预警机制，并提供必要的经费和资源支持。
建筑施工安全生产责任制（4篇）
建筑施工安全生产责任制是指根据建筑施工的特点和安全生产的要求，明确各方的安全生产责任分工，建立起一套科学合理、分工明确、责任到人的安全生产管理体系。
建筑施工是一项高风险、高危险性的行业，安全生产责任制的实施对于保障施工过程中劳动者的生命安全和财产安全具有重要意义。
本文将从以下几个方面进行分析和论述。
一、编制安全生产责任制管理规定建筑施工安全生产责任制的基础是制定一整套相应的管理规定。
这些规定应包括安全生产的组织架构、安全生产责任的划分、安全生产管理的流程、安全生产记录的保存等内容。
编制这些规定可以参照相关法律法规和行业标准，还可以结合实际情况，根据不同的施工项目特点制定。
二、明确各方的安全生产责任分工在建筑施工过程中，涉及到不同的主体，包括建设单位、施工单位、监理单位、设计单位以及劳务人员等。
每个主体都应承担相应的安全生产责任。
建设单位应对施工过程中的安全问题负主要责任，施工单位应负责具体实施施工过程中的安全措施，监理单位应对施工过程中的安全进行监督和检查，设计单位应对设计方案进行安全评估和审核，劳务人员应严格遵守安全生产规定。
三、建立健全安全生产管理体系建筑施工安全生产责任制的核心是建立一套科学合理的安全生产管理体系。
该体系应包括制定安全生产标准和规范、开展安全教育培训、建立安全生产监测和预警机制、加强安全生产隐患排查和整改等环节。
建筑施工安全生产管理体系应具备科学性、可操作性、可衡量性和可评估性。
四、加强安全生产监督和检查建筑施工安全生产责任制的有效实施离不开监督和检查的力度。
相关行政部门应加强对建筑施工安全生产的监督和检查工作，对违反安全生产责任制的行为给予严肃处理，确保施工现场安全有序进行。
同时，建筑施工企业也应加强对自身施工过程的监督和检查，及时发现和解决存在的安全问题。
五、加强安全事故的应急管理建筑施工安全生产责任制的落实不仅要预防事故的发生，还要做好事故的应急处理。
建筑施工企业应建立健全安全事故应急预案，明确各方的职责和行动流程，提高应急响应能力，有效减少事故的扩大和损失的发生。
建筑工地安全生产责任制范本（4篇）
建筑工地安全生产责任制范本第一章总则第一条为规范建筑工地安全生产管理，保障劳动者生命安全和身体健康，加强安全生产责任落实，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的规定，制定本责任制。
第二条所有从业人员都应遵守本责任制的规定，落实安全生产主体责任，依法履行安全生产义务。
第三条本责任制适用于所有建筑工地，具体责任人员包括项目负责人、安全生产负责人、总监理工程师、施工单位负责人等。
第四条建筑工地应建立健全安全生产责任制度，确定责任人员，实行明确的职责和权力，确保安全生产责任得到有效落实。
第五条建筑工地应建立完善的安全管理制度，制定相应的安全生产规章制度和操作规程，实行必要的安全技术措施，加强安全生产宣传教育，提升从业人员的安全意识。
第六条建筑工地应每年至少进行一次安全生产风险评估，及时处理工地内可能存在的安全隐患，并报告相关主管部门备案。
第二章责任分配第七条项目负责人是建筑工地的安全生产第一责任人，负责建筑工地的整体安全管理，履行安全生产主体责任，确保工地安全生产。
第八条项目负责人的职责包括：1. 组织制定和完善安全生产责任制度，确保责任人员的明确和制度的落实；2. 确保建筑工地的安全生产资金和设施设备的配置，确保安全设施的正常运行；3. 组织安排建筑工地的安全生产教育和培训，提高从业人员的安全意识和技能；4. 负责组织和开展工地内的安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；5. 负责指导施工单位的安全生产工作，确保施工单位履行安全生产责任；6. 参与事故调查和处理，及时采取措施避免事故再次发生。
第九条安全生产负责人是建筑工地的安全生产管理人员，负责具体的安全生产工作。
第十条安全生产负责人的职责包括：1. 制定建筑工地的安全生产方案和应急预案；2. 监督施工单位和从业人员的安全生产行为，并及时纠正存在的问题；3. 组织实施安全技术措施，确保工地内的安全；4. 定期查阅建筑工地的安全管理记录和资料；5. 配合有关监管部门开展安全生产检查；6. 参与建筑工地的事故调查和处理，提出相应的整改措施。
建筑施工企业安全生产责任制度(三篇)
建筑施工企业安全生产责任制度为了确保建筑施工企业的安全生产，制定并严格执行安全生产责任制度是非常必要的。
下面是建筑施工企业安全生产责任制度的要点：一、安全生产总体责任1. 建筑施工企业的法定代表人对企业的安全生产负总体责任，要确保企业安全生产的各项工作符合法律、法规和标准的要求。
2. 建筑施工企业应设立专门的安全生产管理机构，明确其职责和工作范围，负责组织、协调和推进企业的安全生产工作。
3. 建筑施工企业应制定并实施安全生产管理制度和操作规程，确保员工和外来施工人员能够熟练掌握工作流程和操作方法，提高工作安全性。
二、安全生产责任划分1. 各级管理人员应根据自身职责和权限，落实安全生产工作，并确保安全生产的各项措施和制度得到有效执行。
2. 班组长、工长和各类监管人员应切实履行安全生产监管职责，定期组织安全培训，加强事故预防和安全教育。
3. 施工作业人员应按照工程安全规定和作业指导书的要求进行作业，保证自己的安全，同时也要关心和督促他人的安全。
三、安全生产责任追究1. 对于违反安全生产规定和制度的员工，将按照规定进行批评教育和纪律处分。
2. 对于发生的安全事故，建筑施工企业将追究相关责任人的责任，依法进行处理，并且要及时整改措施，防止类似事故再次发生。
四、安全生产目标责任1. 建筑施工企业应根据工程特点和安全风险，制定年度安全生产目标，落实到各个部门和岗位，确保目标的实现。
2. 建筑施工企业应定期进行安全生产目标的评估和检查，及时调整工作措施和方法，保持安全生产的稳定性和连续性。
以上是建筑施工企业安全生产责任制度的基本内容，企业应根据自身的实际情况进行具体的制定和执行，确保职工的人身安全和财产安全。
建筑施工企业安全生产责任制度（二）第一章总则第一条为了加强建筑施工企业的安全生产管理，确保职工的生命和财产安全，根据有关法律法规和标准，制定本制度。
第二条本制度适用于所有建筑施工企业及其从业人员。
第三条建筑施工企业应当依法组建和完善安全生产管理机构，明确各级负责人的安全生产管理职责。
建筑施工企业各职能部门安全责任制(5篇)
建筑施工企业各职能部门安全责任制1、项目经理部安全生产职责(1)项目经理部安全生产工作载体，具体组织和实施项目安全生产、环境保护工作对本项目工程的安全生产负全面责任。
(1)贯彻落实各项安全生产责任制法律、法规、规章、制度，组织实施各项安全管理共和，完成各项考核指标。
(2)建立并完善项目部安全生产责任制和安全考核评价体系，积极开展各项安全活动，监督，控制分包队伍执行安全规定，履行安全职责。
(3)发生伤亡事故及时上报，并保护好事故现场，积极抢救伤员，认真配合事故调查组开展伤亡事故的调查和分析，按照"四不放过"原则，落实整改防范措施，对责任人员进行处理。
2、安全部安全责任制(1)协助领导组织和推动本公司安全生产工作，贯彻执行国家有关劳动保护方针政策和规章制度。
(2)组织公司有关部门研究制订预防事故的措施，汇总、审查安全措施计划，督促有关部门按期实现。
(3)参加审查施工组织设计或施工方案，编制安全技术措施计划、督促检查，贯彻执行情况。
(4)组织和协助有关部门制订或修订安全生产制度和安全技术规程，并对制度、规程的贯彻进行监督检查。
(5)与有关部门做好新工人、特殊工种的安全技术培训、考核、发证工作和安全生产宣传教育工作，总结推广安全生产工作先进经验。
(6)组织安全活动和安全检查，协助各级领导解决安全生产问题，指导下级安全人员的工作，掌握安全生产情况，调查研究生产中的不安全问题，提出改进意见和措施。
(7)制止违章指挥和违章作业，遇有严重险情，有权暂停生产。
(8)督促有关部门按规定，合理发放防护用品，做好劳逸结合和女工保护工作，参加伤亡事故的调查处理，进行伤亡事故的统计、分析、报告，协助有关部门提出防止事故的措施，并督促按期实现。
(9)对违反安全生产条例和有关安全技术劳动法规的行为，经说服劝阻无效，有权越级报告。
3、工程管理部安全责任制(2)在编制项目总工期控制进度计年施月计划时，必须树立"安全第一"的思想，综合平衡各生产要素，保证安全工程与生产任务协调一致。
建筑公司安全生产责任制(三篇)
建筑公司安全生产责任制是指建筑公司在工程施工过程中，依据相关法律法规和规章制度，明确各级领导和相关人员的安全生产职责和义务，以落实企业安全生产管理的责任制度。
建筑公司安全生产责任制的主要内容包括：1. 领导责任：建筑公司各级领导应确立安全生产责任制，制定公司安全生产方针和目标，落实安全生产的各项工作要求，对公司安全生产负有最终责任。
2. 管理责任：各级管理人员应制定安全生产管理制度和规章制度，组织安全生产培训和演习，监督和检查施工现场的安全生产工作，并对安全事故负有管理责任。
3. 部门责任：各部门根据职责划分，明确安全生产工作的责任和义务，制定安全生产工作计划和措施，负责施工现场的安全管理。
4. 人员责任：所有从业人员要接受安全生产培训，了解安全操作规程和安全防护措施，严格遵守安全操作规程，保证施工现场的安全。
5. 监督责任：建筑公司应建立健全安全生产督查和监督机制，定期进行安全隐患排查和整改，加强安全生产宣传教育，提高全员的安全意识和责任意识。
建筑公司安全生产责任制的落实，有助于形成全员参与、各级领导主导的安全管理体系，提高施工现场的安全生产水平，确保工程施工过程中的安全。
建筑公司安全生产责任制（二）是指建筑公司制定并落实安全生产的责任体系，明确各级管理人员和员工的安全生产责任，并建立相应的监督和奖惩机制。
其主要内容包括以下几个方面：1. 安全思想教育：建筑公司要加强安全生产宣传教育，提高员工的安全意识和操作技能。
应制定相应的安全培训计划，并组织定期的安全培训活动，确保员工了解并掌握安全生产的基本知识和技能。
2. 安全管理制度：建立完善的安全管理制度，包括重大危险源辨识与评估制度、安全生产责任制度、安全检查与隐患排查制度、应急救援与事故报告制度等。
制度的制定应符合国家和地方相关法规的要求，明确各级管理人员和员工的责任和义务。
3. 安全岗位责任制：对于涉及安全生产的各个岗位，建筑公司应设立相应的安全岗位，并明确各岗位的职责和要求。
建筑工程安全生产责任制（5篇）
建筑工程安全生产责任制1、建筑施工企业应建立健全安全生产管理体系，明确各类岗位人员的安全生产责任。
企业安全生产管理目标和各岗位安全生产责任制度应装订成册，其中项目部管理人员的安全生产责任制度应挂墙。
2、建筑施工企业和企业内部职能部门、施工企业和项目部、总包和分包单位、项目部和班组之间均应签订安全生产目标责任书。
安全生产目标责任书中必须有明确的安全生产指标、有针对性的安全保证措施、双方责任及奖惩办法。
3、建筑施工企业、项目部、班组应根据安全生产目标责任书，实行安全生产目标管理，建立安全生产责任考核制度。
按照安全生产责任分工，对责任目标和责任人实行考核和奖惩，考核必须有书面记录。
企业对项目部考核每半年不少于一次，项目部对班组考核每月不少于一次。
4、建筑工程项目专职安全生产管理人员应实行企业委派制度。
施工现场工程项目部的专职安全生产管理人员配备应满足下列要求：房屋建筑工程____万平方米以下的工程不少于____人；____万平方米的工程不少于____人；____万平方米的工程不少于____人；____万平方米及以上的工程不少于____人，每增加____万平方米增加配备____人；专职安全生产管理人员____人及以上的，应按专业设置，并组成安全管理组。
市政基础设施工程____万元以下的工程不少于____人；____万-____亿元的工程不少于____人；____亿元及以上的工程不少于____人，且按专业配备专职安全生产管理人员。
5、施工现场应配备建筑施工安全生产法律、法规、安全技术标准和规范等，工程项目部各工种安全技术操作规程应齐全，主要工种的施工操作岗位，必须张挂相应的安全技术操作规程。
6、建筑施工企业对列入建筑施工预算的文明施工与环境保护、临时设施及安全施工等措施项目的费用，应当用于施工安全防护用具及设施的采购和更新、安全施工措施的落实、安全生产条件的改善及文明施工，建立费用使用台帐，不得挪作他用。
建筑施工安全生产责任制
建筑施工安全生产责任制
是指在建筑施工过程中，建设单位、施工单位、监理单位和参与施工的各个环节的责任划分及相应的管理体系。
建筑施工安全生产责任制主要包括以下几个方面：
1. 建设单位负责安全生产管理：建设单位是建筑项目的委托方，应负有建筑施工安全生产管理的主要责任。
建设单位应组织编制建筑施工安全生产管理制度，并确保其有效实施。
建设单位还应配备专业的安全管理人员，负责监督安全生产工作的落实。
2. 施工单位负责施工安全：施工单位是实施建筑施工的主体，负有施工现场的安全管理责任。
施工单位应建立安全生产责任体系，明确安全生产工作的责任人员。
施工单位还应通过安全教育、培训等方式，提高施工人员的安全意识和技能。
3. 监理单位负责安全监督：监理单位是施工过程中的监督机构，负有对建筑施工安全进行监督和检查的责任。
监理单位应定期对施工现场进行安全检查，并将不符合安全规定的问题及时报告给建设单位和施工单位。
4. 参与施工人员负有个人安全责任：参与施工的各个岗位的工人和管理人员，应负有自己所在岗位的安全责任。
他们应严格按照施工方案进行施工作业，并采取相应的防护措施。
同时，如果发现安全隐患或意外事故，应及时报告相关责任人，确保安全问题得到及时处理。
总之，建筑施工安全生产责任制是通过明确各个责任主体的安全管理职责，确保建筑施工过程中的安全生产工作得到有效的管理和监督，从而保障参与施工人员的生命安全和财产安全。
建筑企业安全生产责任制(4篇)
建筑企业安全生产责任制是指建筑企业在进行施工活动时，对安全生产承担相应的责任，并采取一系列措施来确保施工过程中的安全。
建筑企业安全生产责任制包括以下几个方面：1. 安全生产管理机构：建筑企业应设立安全生产管理机构，明确安全生产的责任和职责，对安全生产工作进行组织、协调和监督。
2. 安全生产责任人：建筑企业应指定一名专门负责安全生产工作的责任人，负责组织、安排和监督安全生产工作，并在必要时采取措施防止和减少事故发生。
3. 安全生产管理制度：建筑企业应建立一套完善的安全生产管理制度，包括安全生产规章制度、安全操作规程等，明确各类人员的安全责任和操作要求。
4. 安全生产培训：建筑企业应定期开展安全生产培训，对从业人员进行安全操作、应急处理等方面的培训，提高其安全意识和应对能力。
5. 安全设备和防护措施：建筑企业应按照相关规定配置必要的安全设备和防护措施，保障施工现场的安全。
6. 安全检查和评估：建筑企业应定期进行安全检查和评估，发现问题及时整改，确保施工现场的安全。
7. 事故预防和应急处理措施：建筑企业应制定相应的事故预防和应急处理措施，对施工过程中可能出现的危险和应急情况进行预防和处理。
8. 安全生产违法行为追责：建筑企业应建立健全安全生产违法行为追责制度，对违法行为给予相应的处罚和追责。
综上所述，建筑企业安全生产责任制是建筑行业保障施工现场安全的重要制度，通过落实责任、制定制度和采取措施，能够有效预防事故的发生，保障从业人员和公众的安全。
建筑企业安全生产责任制（2）是指建筑企业在进行生产经营活动过程中，明确各级管理人员和从业人员的安全生产职责和工作任务，并规定违反安全生产规定的责任及惩罚措施，以保证建筑企业的生产经营安全。
建筑企业作为一个特殊的行业，其施工过程中可能存在较高的安全风险，因此建立和完善安全生产责任制对于保障员工生命财产安全和企业可持续发展至关重要。
一、建立安全生产责任制的必要性1. 提高员工安全意识：建立安全生产责任制可以通过明确各级管理人员和从业人员的安全生产职责，提高员工的安全意识和责任感，使每个员工都能自觉遵守安全生产规定，减少安全事故的发生。
建筑施工企业安全生产责任制
建筑施工企业安全生产责任制建筑施工企业安全生产责任制一、安全生产责任概述安全生产责任制是指建筑施工企业为保障员工的人身安全和财产安全而实施的一系列管理制度和制度要求。
通过建立健全的安全生产责任制，能有效预防和控制事故的发生，保障施工过程中的安全。
二、企业领导责任1. 建立安全生产责任制的重要性为确保整个施工过程中的安全，企业领导必须深刻认识到建立安全生产责任制的重要性。
2. 安全生产责任制的主要内容包括建立安全管理制度和责任追究制度、明确安全目标与、加强安全教育培训等。
三、中层管理责任1. 管理部门的职责管理部门负责制定安全生产管理细则和操作规程，组织实施安全生产管理工作，并及时向上级报告工作进展情况。
2. 监督检查员的职责监督检查员负责检查施工现场的安全生产状况，及时发现并纠正存在的安全隐患，向上级报告处理情况。
四、各岗位责任1. 施工负责人的职责施工负责人负责组织施工过程中的安全管理，确保施工操作符合安全规程和操作规程。
2. 安全员的职责安全员负责监督和管理施工现场的安全生产工作，组织排查各类安全隐患，跟踪整改情况。
3. 监理工程师的职责监理工程师负责监督施工过程中的安全工作，及时发现安全问题并指导整改。
五、安全培训责任1. 安全培训的必要性通过开展安全培训，提高员工的安全意识和技能，提升整个施工团队的安全水平。
2. 安全培训的内容包括必要的法律法规培训、安全操作规范培训、紧急救援知识培训等。
六、责任追究1. 违反安全规程的处理对于违反安全规程的行为，将依法进行处理，包括警告、罚款等。
2. 事故责任追究在发生事故时，将对相关责任人进行调查，依法追究相应责任。
附件：附件1：安全管理制度附件2：安全培训记录附件3：安全检查记录附件4：事故处理记录法律名词及注释：1. 安全生产法安全生产法是我国制定的关于安全生产的基本法律法规，旨在保障安全生产。
2. 建筑法建筑法是我国制定的关于建筑安全的法律法规，主要规定了建筑施工中的安全要求和责任。
建筑施工企业安全生产责任制和安全生产规章制度
建筑施工企业安全生产责任制和安全生产规章制度一、建筑施工企业安全生产责任制在建筑施工企业中，安全生产责任制是保障工人生命安全和企业健康发展的基础。
建筑施工企业应制定完善的安全生产责任制，明确各级管理人员和员工在安全生产工作中的职责和义务。
1.1企业领导责任企业领导是企业安全生产的第一责任人，负责制定安全生产方针和政策，确保安全生产目标的实现。
企业领导应加强对安全生产工作的组织和领导，制定公司安全生产规划和年度计划，并投入足够的人力、物力、财力进行安全生产。
1.2安全管理责任1.3生产操作责任生产操作人员是直接参与施工作业的人员，他们应严格按照操作规程进行作业，并对自己的行为负责。
生产操作人员应接受必要的安全培训，熟悉施工现场的安全防护设施和安全操作规程，并在施工过程中时刻保持警惕，及时发现和报告安全隐患。
1.4安全监督责任安全监督部门或岗位应严格按照企业的安全监督责任制进行工作，对施工现场的安全情况进行监督、检查和指导，发现问题及时整改，确保施工工艺和设备的安全可靠。
1.5安全教育责任企业应定期组织安全培训和安全宣传活动，提高员工的安全意识和安全知识。
同时，企业还要加强对新员工和临时工的安全培训，在员工进入施工现场之前对其进行安全操作规程和危险源防范知识的培训。
2.1安全生产管理制度建筑施工企业应制定和执行安全生产管理制度，明确安全生产的组织体系、工作程序和职责分工。
该制度应包括安全目标管理、风险评估和预防控制、事故报告和处理、安全巡查和检查、安全培训和安全奖惩制度等内容，确保安全生产工作有序进行。
2.2作业安全规程2.3火灾防护规程2.4危险源管理规程建筑施工企业应制定危险源管理规程，对施工现场的各类危险源进行安全评估，并制定相应的预防和控制措施。
该规程应包括危险源辨识与评价、危险源控制措施、危险源监测和报警、事故应急救援等内容，确保施工现场的危险源得到有效管理和控制。
2.5事故报告与处理规程建筑施工企业应建立统一的事故报告与处理规程，对发生的事故进行及时报告和调查，制定具体的事故处理措施。
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《安全生产责任制》目录（一）各级人员安全生产责任制 (16)1、公司总经理安全生产责任制 (16)2、分管安全生产工作副经理安全责任制 (16)3、“安全生产管理科”负责人工作职责 (17)4、总工程师(技术负责人)安全生产责任制 (18)5、工程项目部经理安全生产责任制 (19)6、工长、施工员安全生产责任制 (20)7、专职安全管理人员责任制 (21)8、工程技术负责人安全生产责任制 (22)9、工程项目部安全管理人员安全生产责任制 (22)10、班组长安全生产责任制 (23)11、操作人员安全生产责任制 (24)（二）部门安全生产责任制 (25)1、工程管理部门安全生产责任制 (25)2、财务部门安全生产责任制 (26)3、劳动人事教育部门安全生产责任制 (27)4、安全生产管理部门责任制 (27)5、质检部门安全生产责任制 (29)6、生产技术、机械设备部门安全生产责任制 (29)7、消防、保卫部门安全生产责任制 (30)8、工会安全生产责任制 (31)9、“安全生产管理科”安全生产责任制 (31)10、分包单位安全管理职责及安全生产责任制 (32)（一）各级人员安全生产责任制一、公司总经理安全生产责任制1、公司总经理是本公司安全生产的第一责任人，依法对本单位安全生产工作全面负责。
贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和安全技术标准规范；2、建立、健全本公司安全生产责任制；依法设立安全生产机构，配备专职安全生产人员；3、组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程；4、保证本公司安全生产资金投入的有效实施；5、督促本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；6、组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案；7、及时如实报告生产安全事故，妥善做好事故结案处理及善后等工作。
8、定期召开安全生产会议，研究解决本公司安全生产重大问题。
二、分管安全生产工作副经理安全责任制1、公司分管安全生产工作的副经理，对安全生产负具体领导责任，协助主要负责人做好本公司的安全生产工作。
对安全生产中的重大问题及时向主要负责人报告，并提出改进措施。
实和制责任产生全安实门落部和位单属司下公本对、2现安全生产目标的各项安全技术措施进行检查，对存在的问题提出整改意见，并监督整改落实。
3、按规定组织和落实本单位各类人员的安全生产培训教育工作，做到先培训后上岗。
4、认真执行生产安全事故报告处理规定。
发生生产安全事故后要立即启动本公司生产安全事故应急救援预案，严格按“四不放过”的原则处理。
5、总结推广安全生产工作先进经验，表彰奖励安全生产先进集体和个人，对违反安全生产规定的行为进行处罚。
三、“安全生产管理科”负责人工作职责1、贯彻落实国家有关安全生产方针、政策和法律、法规，坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针。
制定和实施安全生产规章制度；2、落实安全生产责任，实行安全目标管理。
指导、监督各单位逐级明确安全生产工作职责，并实行严格的安全目标考核和安全责任奖惩；3、严格执行国家劳动保护法律、法规。
负责监督各单位采取各种劳动安全卫生措施，不断改善作业环境和劳动条件，无偿发放符合国家标准要求的劳动防护用品，防止和消除职业病及职业性危害。
配合卫生部门对从事有职业危害的劳动者，定期进行健康检查。
做好职工的特殊保护，保障劳动者的身心健康。
患、隐防预全安出，提作工告报的部门关相向责、负4．评估、整改及安全责任奖惩意见，认真落实公司发出关于安全生产的文件决定；5、按照国家规定，参与新建、改建、扩建工程的设计审查、竣工验收和安全评价。
监督各单位将劳动安全卫生设施与新建、改建、扩建的主体工程“同时设计、同时施工、同时投入使用”；6、负责安全管理人员的安全培训，督促各项目部落实从业人员岗前三级安全教育；7、参与工会组织开展的劳动竞赛活动，总结推广先进经验，对项目部和个人的安全生产情况做出奖惩方案；与其他部门深化安全管理，推广和运用现代化安全管理技术，使生产机械、设备和设施达到安全要求，确保职工有一个可靠的作业条件，减少和杜绝各类事故、财产损失；8、按“四不放过”原则和国家有关规定，组织或参与调查处理安全生产事故，落实防范、整改措施和对相关领导、责任人的处理决定；9、负责伤亡事故、职业病统计和重大隐患报告，确保安全生产信息全面、准确和及时传递；10、负责处理有关安全生产、职工伤亡、职业危害、事故预防、工伤评残等方面的来信来访。
11、严格执行项目施工安全生产措施资金专款专用管理规定，管好安全生产措施统筹经费。
12、编报年报、季报、月报，按时向公司以及相关部。
况情产的生全安报汇门．四、总工程师(技术负责人)安全生产责任制1、总工程师(技术负责人)对本公司安全生产的技术工作负总的责任。
2、认真贯彻落实安全生产技术标准规范，负责提出改善劳动条件的项目和措施，并付诸实施。
3、组织编制和审批施工组织设计(施工方案)，在采用新技术、新工艺、新设备时，必须制定相应的安全技术措施。
脚手架，施工用电、基坑支护、模板工程，起重吊装作业，塔吊安装拆除，物料提升机及其他垂直运输设备等专业性强的项目施工，要单独编制施工安全组织设计。
4、对职工进行安全技术教育，及时解决施工中的安全技术问题。
5、参加伤亡事故的调查分析，提出技术鉴定意见和改进措施。
五、工程项目部经理安全生产责任制1、项目经理是所管工程项目安全生产的第一责任人，对所管工程项目的安全生产负直接责任，并对企业经理负责。
2、建立本工程项目安全生产机构，配备专职安全人员，制定以安全生产责任制为中心的各项安全生产文明施工管理制度，并付诸实施。
3、实施安全生产目标管理，制定本工程项目控制伤亡业作与过通并。
标目的工施明文、标达全安和施措的故事班组签订合同的形式将安全生产目标分解落实到班组。
4、建立安全生产责任目标考核办法，并定期进行考核。
5、认真组织实施安全技术措施，应按合同及安全生产的要求确保安全生产所需的投入，进行安全技术交底，尤其是在变换工种、采用新技术、新工艺、新设备时应进行详细安全技术交底，并做好签字记录，做到不违章指挥。
6、对施工现场搭设的架子和安装的电气、机械设备，各种防护装置、设施，都要组织验收，合格后方准使用。
7、负责对进场的工人进行三级安全教育，组织工人学习安全操作规程，监督工人正确穿戴防护用品，对聘用或使用(安排)特种作业人员(上岗作业)进行安全教育。
8、接受上级安全监督检查，组织安全生产自查，对查出的隐患进行登记、整改、复查、销案。
9、发生工伤事故要立即上报，保护现场，抢救伤员，参加和配合事故调查处理工作。
10、加强安全生产管理，认真落实安全生产的各项规章制度。
严格执行本公司及项目部安全生产管理规定。
六、工长、施工员安全生产责任制1、工长、施工员对所管工程安全生产负直接责任，认真落实项目部的各项安全生产管理制度；2、组织实施安全技术措施，对作业人员进行安全技术交底；械、机气的电装，安架手的脚设搭对员人关有织、组3等安全防护装置验收；4、不违章指挥，不强令工人冒险作业；5、组织工人学习安全操作规程，教育工人不违章作业；6、经常对所管辖的分部、分项工程的安全作业环境，安全防护设施进行检查，发现隐患，应先暂停作业，采取有效、可靠措施消除隐患；7、发生工伤事故要立即组织抢救伤员，保护现场，防止事故扩大和蔓延，并立即向公司领导及当地安全生产监管部门和公安部门报告。
七、专职安全管理人员责任制1、公司各级安全生产监督人员，在总经理和项目经理领导下，负责对安全生产法律和规章制度在公司或工程项目中贯彻落实情况进行监督检查。
2、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、技术标准、规范和方针、政策和本公司有关安全生产规章制度；3、制定本公司安全生产管理规划和目标，经本公司主要负责人批准后执行。
指导、监督分公司、各项目部安全生产机构开展安全生产管理工作；4、监督检查分公司、各项目部安全生产目标的执行和落实，负责对申报升级和报评先进企业、先进个人的安全资格考核、审查行使安全生产否决权，监督项目经理与分包单位签订安全生产责任书，明确安全责任，做好安全生。
作工产．5、掌握本行业、本单位安全生产工作动态，传递安全管理信息，组织安全技术开发，推广应用安全科技成果。
监督采购使用符合安全技术标准的合格的防护用品；6、组织开展对公司安全管理人员、各项目部安全管理人员和新工人(民工、临时工)待岗、转岗、换岗的职工以及特种作业人员的安全培训、考核等安全生产教育工作；7、组织定期安全生产检查开展安全生产活动，总结交流安全生产工作经验；8、参加施工组织设计(施工专项方案)中安全技术措施编制和审查工作，并对贯彻执行情况进行监督检查；9、负责工伤事故统计报告工作，组织参与重大伤亡事故的调查处理工作。
通报重大伤亡事故情况；10、对违反安全生产法规的行为，经劝阻无效，有权责令暂停施工，限期整改，有权按照规定进行经济处罚或提请公司分管安全生产的负责人依照有关规定给予行政处分；11、监督落实安全生产责任制度和安全技术措施，发现重大事故隐患签发《事故隐患整改通知书》，督促按“三定”(定人、定时间、定措施)要求整改、销案。
12、认真做好本职责范围内的安全生产业务资料管理工作，完成上级交办的工作，接受行业管理、国家监督和群众监督。
八、工程技术负责人安全生产责任制，尘毒理治，动劳体力重笨轻减，条件动劳善改对、1．消除不良环境负责,制定文明施工技术措施。
2、对新工艺、新技术、新设备制定相应的安全技术操作规程和安全措施。
3、参加编制安全技术教育计划，向职工进行安全技术教育。
4、在编制、审批安全施工组织设计、施工单项工程施工安全组织设计时要坚持安全第一的原则。
5、参加安全检查，对隐患提出改进措施，对事故原因从技术方面提出改进办法。
九、工程项目部安全管理人员安全生产责任制1、积极贯彻、宣传《建筑法》和公司的各项安全生产规章制度，并监督检查执行情况。
2、制定本工程项目的安全生产工作计划，进行安全生产目标管理，建立健全工地安全保证体系。
3、协助项目经理组织安全活动，制订安全生产管理制度和安全生产措施。
4、对广大施工人员进行安全生产教育，严把特殊工种的培训、考核、持证上岗关。
5、参加安全生产会、参加安全生产检查。
掌握信息、制止违章作业。
6、及时填报安全报表，对特殊设施的验收进行严密控制。
7、鉴定专项劳动保护用品质量效果，并保证其符合安。
求要用使全．8、参加伤亡事故调查，进行伤亡事故统计和分析，做到“四不放过”。
对事故责任者提出处理意见。
十、班组长安全生产责任制1、模范遵守安全生产规章制度，严格遵守安全技术操作规程，对新入场工人开展本班组(岗位)安全教育。
领导本班组安全作业；2、对采用新技术、新工艺、新材料、新设备时有权要求有关人员接受安全技术交底，有权拒绝违章指挥；3、班前要对所使用的机具、设备、防护用品及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取措施，改进后方可继续作业；4、组织班组开展安全活动并做好记录，开好班前安全会，作好班组“三上岗”(上岗交底、上岗检查、上岗记录)和“一讲评”(每周一次讲评)安全活动，并做好记录，做到“三不伤害”；5、发生工伤事故要立即向工地项目负责人报告，保护现场并积极抢救伤员，防止事故蔓延扩大。