巾帼文明岗工作制度模版

巾帼文明岗工作制度模版
第一章总则
为了倡导巾帼文明岗精神，增强女性员工的职业道德和职业素养，营造和谐、安全、有序的工作环境，制定本制度。

第二章职责与权利
第一条女性员工应遵守岗位制度，按时到岗上班，不得无故迟到、早退或旷工。

第二条女性员工应遵守岗位纪律，不得私自离开工作岗位，不得参加无关工作或个人事务。

第三条女性员工应按规定穿着工作服装，不得随意更换外观或穿戴非规定的服装。

工作服装应整洁、得体、庄重。

第四条女性员工应保持岗位的整洁与清洁。

不得随意乱扔垃圾，保持岗位环境的整洁卫生。

第五条女性员工应按规定参加各项培训及业务能力的提升，提高自身的综合素质。

第六条女性员工在工作过程中应尊重他人，礼貌待人，不得进行恶意中伤、人身攻击等行为。

并且在工作中遇到问题应积极沟通解决，不得在同事之间制造对立和矛盾。

第七条女性员工应保护劳动工具和公司财产，不得私自带离、损坏或挪用财物。

第八条女性员工有权利获得平等的工作机会，不得因为性别而受到歧
视或不公平对待。

第九条女性员工享有合理的休息和假期制度。

应按照公司规定的时间
和方法进行休息和假期安排。

第三章奖惩办法
第十条对于巾帼文明岗模范员工，公司将进行表彰及奖励，予以适当
的奖金和奖品。

第十一条对于违反本制度的女性员工，将予以相应的惩罚措施。

根据
违纪情节的轻重，处以扣除奖金、纪律处分或甚至解雇等处理措施。

第四章其他事项
第十二条巾帼文明岗工作制度模版的制定、解释及修改权归公司所有。

第十三条本制度自颁布之日起开始执行，具体执行时间由公司决定。

第十四条本制度的解释权归公司所有。