工会厂务公开总结范文

一、前言
工会厂务公开是加强企业民主管理、保障职工合法权益的重要途径，也是构建和谐劳动关系的重要举措。

在过去的一年里，我厂工会积极开展厂务公开工作，现将工作总结如下：
二、主要工作及成效
1. 加强组织领导，完善工作机制
我厂工会高度重视厂务公开工作，成立了厂务公开工作领导小组，明确了工作职责和任务。

同时，制定了厂务公开工作制度，明确了公开内容、公开形式、公开时间和公开范围，确保厂务公开工作有序开展。

2. 拓展公开渠道，丰富公开内容
我厂工会充分利用会议、宣传栏、内部网站等多种形式，对厂务公开工作进行广泛宣传。

公开内容包括：企业发展规划、生产经营状况、劳动工资、福利待遇、安全生产、环境保护、民主管理等方面。

通过拓展公开渠道，丰富公开内容，使职工对厂务有了更加全面、深入的了解。

3. 加强民主监督，维护职工权益
我厂工会充分发挥职工代表大会、厂务公开领导小组等民主监督机构的作用，加强对企业决策、执行、监督等环节的民主监督。

针对职工关心的热点、难点问题，工会积极组织召开座谈会、调查问卷等形式，广泛听取职工意见和建议，维护职工合法权益。

4. 提高职工参与度，增强企业凝聚力
我厂工会积极开展职工教育培训，提高职工对企业发展、厂务公开的认识。

通过开展丰富多彩的文体活动，增强职工的凝聚力和向心力。

同时，工会还积极引导职工参与企业民主管理，使职工成为企业发展的主人翁。

三、存在问题及改进措施
1. 存在问题
（1）部分职工对厂务公开的认识不足，参与度不高；
（2）厂务公开内容不够全面，部分职工关注的热点问题未得到充分关注；
（3）厂务公开的形式和手段有待创新，吸引力不足。

2. 改进措施
（1）加强宣传教育，提高职工对厂务公开的认识，增强职工的参与意识；
（2）完善厂务公开内容，重点关注职工关心的热点、难点问题，确保公开内容的全面性和针对性；
（3）创新厂务公开形式和手段，利用新媒体、网络等平台，拓宽公开渠道，提高公开效果。

四、结语
过去的一年，我厂工会厂务公开工作取得了一定的成效，但与职工群众的期望和需求相比，仍存在一定差距。

在新的一年里，我厂工会将继续努力，不断创新厂务公开工作，为构建和谐劳动关系、促进企业发展作出新的贡献。