大学创精品团学活动评选制度评分细则
常州大学本科学生第二课堂创新创业与竞赛活动学分及成绩评定实施细则(试行版)

常州大学本科学生第二课堂“创新创业与竞赛活动”学分及成绩评定实施细则(试行)第一章总则第一条为了进一步落实“跟进式教育”理念,健全学生活动跟进工作体系,深入推进实践育人工作,充分发挥第二课堂在人才培养中的作用,引导和鼓励学生积极参与校内外各类实践活动,着力培养学生的创新创业精神、实践动手能力和社会责任感,特制定本办法。
第二条“创新创业与竞赛活动”课程是本科生课程的重要组成部分,共1个学分,对应200个实践学时,学生在校学习期间须获得实践学时达200个(含)以上方能获得1个学分并顺利毕业。
“创新创业与竞赛活动”课程成绩同时作为本科学生在校期间参加第二课堂的考核成绩。
第三条“创新创业与竞赛活动”课程包含“寒暑期社会实践类”、“志愿服务类”、“课外活动参与类”、“社会工作、荣誉与技能培训类”、“竞赛成果类”等五大类。
创新创业与竞赛活动学分依托大学生成长服务平台Pocket University(简称PU平台)实施,经有关部门审定后认定。
第二章组织管理第四条创新创业与竞赛活动学分认定及成绩评定由校大学生第二课堂工作领导小组统一进行,由校团委牵头实施。
第五条各学院是创新创业与竞赛活动学分的具体实施单位,负责本学院本科生创新创业与竞赛活动学分的组织实施、审核及报送等工作。
1第六条“创新创业与竞赛活动”课程中“课外活动参与类”、“志愿服务类”的实践学时由学生通过PU平台报名并参加完相关活动后获得;“寒暑期社会实践类”、“社会工作、荣誉与技能培训类”、“竞赛成果类”等的实践学时由学生本人通过PU平台提交申报材料,经学院初审、校团委终审认定后获得,学生申报时间为每学期第2—3周和第15—16周,学校将于每学期期末公布学生本学期已获得的实践学时数。
第七条“创新创业与竞赛活动”课程成绩在第七学期开学初提交至教务处。
大一至大三学年,在各单项累计获得实践学时均满足最低要求的前提下,累计获得实践学时达200个(含)以上,课程成绩计为85分;累计获得实践学时达230个(含)以上,计为90分;累计获得实践学时达260个(含)以上,计为95分。
“优秀团日活动”评分细则及标准
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附件2:
“优秀团日活动”评分细则及标准
一、评分细则:
1.团日活动评分员由分团委部长担任,。
2.团日活动满分为150分,基础分与附加分总和为团日活动最终得分,每项打分值不应超过最高限度。
二、评分标准:
1.基础分:
(1)思想性:活动具有较强的时代性与鲜明的主题,能够紧联系当前的政治、经济、文化,与大学生活相贴切 (30分)
(2)创造性:团日活动的组织形式新颖,有创意 (20分)(3)趣味性:内容丰富多彩,能够很好地调动团员的参与积极性;(20分)
(4)现场效果:活动气氛热烈,活动场地秩序良好,活动能够达到预期目的,取得良好效果 (20分) ;
(5)参与人数:活动参加率高,达到团日活动申请表所报人数。
(10分)
2.附加分:
(1)团日活动保留有活动资料(申请、策划书、照片、总结、新闻报道等),且资料质量较高,能够反映活动主题和活动内容,加1-10分;
(2)团日活动在学校中产生了较强的影响力,引起一定的反响,如通过橱窗展出等形式加大了团日活动的宣传力度,加1-10分;
(3)团日活动被省市级新闻媒体报道,能够增加学院的影响力,同时也起到一定的社会效应,加1-20分;
(4)团日活动具有连续性,针对一个主题开展系列相关活动等,加1-10分;。
团日活动评分细则
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团日活动评分细则
是为了衡量团日活动的质量和效果,对于活动的各个方面进行评分,从而得出总体评分。
以下是一些常见的团日活动评分细则:
1. 活动目标的明确性:评估活动是否设定了明确的目标和预期结果。
活动目标要与团队成员的需求和发展目标相一致,能够激发团队的积极性。
2. 活动策划与组织:评估活动的策划和组织工作,包括活动计划的完整性、活动流程的合理性、资源的合理利用等。
评分的要点包括活动的主题性、合理性和可行性。
3. 活动内容与形式:评估活动的内容和形式是否吸引人,并且能够达到活动的目标。
评分的要点包括活动的趣味性、互动性、知识性等。
4. 活动执行效果:评估活动执行的效果,包括活动的顺利程度、参与度、反馈等。
评分的要点包括活动的开展进展、团队成员的积极性和创造性、团队的凝聚力等。
5. 活动总结与反馈:评估活动的总结和反馈工作,包括活动的评估、反馈意见的收集和整理等。
评分的要点包括总结的全面性、总结的准确性、反馈意见的质量和可操作性等。
以上是一些常见的团日活动评分细则,具体评分要点还可以根据活动的具体情况进行适当调整。
评分细则的制定要公平公正,能够客观准确地反映活动的实际质量和效果。
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团日活动评分规则
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团日活动评分规则一、活动主题(10分):评分主要看活动主题是否鲜明,是否吸引人。
评分者视情况打分:优秀10-9分;较好8-7分;一般6-5分;较差4-3分;差2-0分二、活动形式(15分):评分主要看活动的形式是否新颖,能否充分调动团员的积极性。
评分者视情况打分:优秀15-13分;较好12-10分;一般9-7分;较差6-4分;差3-0分。
三、活动出勤情况及邀请团委老师及团委主要干部(15分):出勤情况评分标准:参与人数占该支部团员总人数百分率。
评分者视情况打分90%得10分;80% 得9分;70%得8分;60%得6分;小于60%得0分。
邀请团委老师及团委主要干部评分标准:邀请了团委老师或团委主要干部依情况加5-0分。
四、活动成效(15分):评分主要看活动是否能很好地促进团员之间的团结,提高团圆的思想认识,或者是否具有其他的社会影响力度。
评分者视情况打分:优秀15-13分;较好12-10分;一般9-7分;较差6-4分;差3-0分。
五、活动宣传(10分):评分主要看活动是否有利用校内广播、海报、横幅等进行宣传,以及海报、横幅是否吸引人,是否有图片资料等。
采用的宣传形式越多,得分越高。
评分者视情况打分:优秀10-9分;较好8-7分;一般6-5分;较差4-3分;差2-0分六、活动现场纪律(10分):评分主要看举行该次团日活动期间团员对活动纪律的遵守情况。
评分标准:优秀10-9分;较好8-7分;一般6-5分;较差4-3分;差2-0分。
七、活动现场清理(5分):评分主要看举行该次团日活动期间团支部维持现场的卫生,及在活动结束时现场的清洁情况。
评分标准:优秀5分;较好4分;一般3分;较差2分;差1-0分。
八、活动总结策划及活动讲解(20):评分主要看活动策划书、总结书的内容,以及收集的文字、图片材料是否齐全,讲解的ppt内容是否丰富是否能诠释清晰活动情况。
评分标准:优秀15-13分;较好12-10分;一般9-7分;较差6-4分;差3-0分。
团日活动评比策划书
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浙江财经学院会计学院建设学习型公寓之主题团日活动评比策划书浙江财经学院会计学院分团委、学生会2010年12月15日目录活动背景 (3)活动目的 (3)活动概况 (4)评分细则 (6)经费预算 (7)浙江财经学院会计学院分团委贯彻了校团委有关于积极开展团日活动的号召,在2010-2011第一学期积极开展了以“创优争先,奉献青春”为主题的主题团日活动,旨在通过各团支部间团员的相互协作、进取,激发团员青年的爱国热情,加强各团支部乃至会计学院分团委的凝聚力,深化基层团组织的影响力、凝聚力和战斗力,建设会计学院分团委的新风貌。
活动目的会计学院分团委在团日活动,不是拘泥于各团支部自身的团日活动,而是广开思路,集思广益,形式丰富,内容出彩,意在把团日活动做大做强。
特此在学院内部进行团日活动评比来增强各团支部的竞争协作意识,使团日活动不流于形式。
本次团日活动评比的开展也让各级团员青年对学习型公寓和学习型团组织有一个更直观更立体的认识,有利于会计学院分团委团学工作继续顺利地开展。
活动对象我院分团委各团支部活动时间2010年12月21日下午1:30-3:00活动地点学院楼111活动主题畅团学之声活动形式邀请会计学院分团委书记张淼老师、副书记陆建良老师、分团委学生会主席团成员对各团支部的汇报展示进行评比前期准备一、报名工作组织所有团支部以会议形式说明活动情况,由各团支部自愿报名,并在报名结束后以抽签形式决定出场顺序。
组织部干事负责对各团支部上报的资料进行汇总整理,制作浙江财经学院会计学院团日活动概述及上报汇总。
二、材料准备:麦克风、多媒体、计时板、评比细则、台签、KT板及便利贴三、场地批准:四、宣传工作:(一) 制作海报(二)与会计学院各班团支书联系协助宣传工作五、宣传报导:联系会计学院新闻中心宣传报道活动流程一、主持人讲话二、介绍评委与嘉宾三、10级团支部展示四、09级团支部展示五、08级团支部展示六、公布最终评比成绩七、征集同学对此次团日活动心得体会八、会计学院分团委书记张淼老师讲话活动收尾一、场地清理二、活动报道三、活动归档注意事项一、干事提前1小时到场布置场地。
经济管理学院团内活动考核评分细则
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经济管理学院团内活动考核评分细则一、经济管理学院团日活动评分细则总分:10分1.团活准时进行,总时间在80分钟以上。
(0.5分)2.团活参与情况:要求所有团员必须参加,有特殊事不能参加者,需请假,拿到请假条方可离开;对于无故不参加者给班级减1分/人,达三人此项无分。
(1分)3.活动中无人中途退场。
(1分)4.团活地点的环境布置:桌椅摆放整齐,黑板布置认真,并加以适当修饰,有自己特色等。
(1.5分)5.团活准备认真:包括活动有条理性,节目准备认真,丰富,活动的可参与性强,会场气氛活跃热烈。
(2分)6.活动之前是否有适当宣传。
(1分)7.每次团活上交3张以上照片(DV短片也要保留),先由各班支书保管以备后用,组织部每月定期检查。
(1分)8.各班对团活有较为详实的记录,团活计划表总结表上交及时,完成认真,书写工整,表面干净整洁。
如此两表检查时不能及时上交,整体记为O0若此表完成不合格需重新完成,并依情况加以扣分。
(1分)9.若团活有特色创新之处可给予适当加分。
(1分)备注:以年度所举办的所有团日活动的平均分为最后得分。
二、团内活动组织评分细则总分:5分1.对团组织分配的任务能按时完成。
(1分)2.认真完成相关材料,并准时上交所需材料及评议照片。
(1.5分)3.保证活动质量,参加人数达到要求标准。
(1.5分)4.活动中无人中途退场。
(1分)备注:以年度所组织的所有团内活动的平均分为最后得分。
5、团员教育评议评分细则总分:10分1.教育评议准时进行,总时间在80分钟以上。
(0.5分)2.教育评议有详细计划,时间地点准确上报。
(1分)3.参与情况:要求所有团员必须参加,有特殊事不能参加者,需请假,拿到请假条方可离开;对于无故不参加者给班级减2分/人,达三人此项无分。
(1.5分)4.在团员教育评议中,重视团员教育工作,至少20分钟(1.5分)5.活动中无人中途退场。
(1分)6.评议结果公平公正,评议结果半数以上团员同意。
团日活动评分细则范文
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团日活动评分细则范文1. 评分细则介绍团日活动是团组织的重要组成部分,旨在培养团员的集体观念、团队合作精神和社会责任感。
为了更好地评估团日活动的效果和团员的参与程度,制定了以下评分细则,从团队合作、组织策划、活动内容、活动效果等方面进行评分。
2. 团队合作评分细则2.1 团队组建及分工评分标准:根据活动的性质和规模,组建团队,并明确各成员的具体分工。
组建团队的方式多样化,可以通过志愿报名、推荐等方式确定成员,保证团队的多样性和全面性。
满分范例:团队成员多元化,分工明确,任务分配合理,每个成员都有相应的工作责任,充分发挥了每个人的特长和优势。
2.2 团队协作能力评分标准:团队成员在活动中是否能够积极合作,相互协调,共同解决问题。
团队应该注重信息共享和沟通,在决策过程中充分听取成员意见并作出合理的决策。
满分范例:团队成员之间相互支持,共同解决问题,积极提出建议,团队决策经过充分讨论,每个成员都有机会发表意见。
3. 组织策划评分细则3.1 活动主题及目标评分标准:活动主题明确,与团员的爱好和需求相符合。
活动目标明确可行,符合团队的实际和定位,能够激发团员的参与热情和兴趣。
满分范例:活动主题贴合团员的需求和兴趣爱好,活动目标明确可行,能够激发团员的参与热情和兴趣。
3.2 活动计划和安排评分标准:对活动进行详细的计划和安排,并合理安排活动的时间、场地、人员等资源。
活动计划要充分考虑团员的时间和实际情况,确保活动的顺利进行。
满分范例:活动计划详细全面,合理安排了活动时间、场地、人员等资源,确保了活动的顺利进行。
4. 活动内容评分细则4.1 活动创新性评分标准:活动内容是否具有新颖的想法和独特的创意。
活动应该通过多种形式和方式来展现,旨在增加团员的参与感和互动性。
满分范例:活动内容具有新颖的创意,通过多种形式和方式来展现,增加了团员的参与感和互动性。
4.2 活动规模和内容适应性评分标准:活动规模和内容是否符合团员的兴趣和实际需求。
团日活动评分细则范文
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团日活动评分细则范文一、活动准备情况评分细则1. 主题确定:确定活动的主题是否与团日活动的目标和主题一致,是否能够激发团员的兴趣和参与度。
评分标准:5分为满分,根据主题的创新程度、针对性和吸引力进行评分。
2. 活动方案制定:评估活动的方案制定是否具体、合理和可行,并且考虑到了团员的实际情况和需求。
评分标准:5分为满分,根据方案的完整性、可行性和贴近性进行评分。
3. 活动物资准备:评估活动所需的物资是否准备充分,包括场地、装饰品、道具等。
评分标准:5分为满分,根据物资的数量、质量和使用合理性进行评分。
4. 活动人员分工:评估活动人员分工是否清晰,各岗位职责是否明确。
评分标准:5分为满分,根据人员分工的合理性、岗位职责的明确性进行评分。
5. 联系与协调工作:评估活动组织者是否积极联系与协调相关人员和机构,确保活动的顺利开展。
评分标准:5分为满分,根据联系与协调工作的完整性和有效性进行评分。
二、活动执行情况评分细则1. 活动流程与时间安排:评估活动的流程是否合理,时间是否安排合理,并且能够充分利用好每一分钟。
评分标准:5分为满分,根据流程的连贯性和时间的合理性进行评分。
2. 活动氛围营造:评估活动组织者是否能够营造出良好的活动氛围,包括场地布置、音乐氛围等。
评分标准:5分为满分,根据氛围的烘托程度和参与团员的反馈进行评分。
3. 参与团员互动:评估活动组织者是否能够引导团员进行积极的互动,包括团员之间的交流、合作和竞赛等。
评分标准:5分为满分,根据团员之间互动的程度和参与度进行评分。
4. 活动内容丰富性:评估活动组织者是否能够提供丰富多样的活动内容,让团员在活动中获得不同的体验和收获。
评分标准:5分为满分,根据活动内容的多样性和丰富性进行评分。
5. 活动结果与反馈:评估活动的结果是否达到预期目标,是否能够给团员带来积极的影响和体验,并收集团员的反馈意见。
评分标准:5分为满分,根据结果的达成程度和团员的反馈进行评分。
团日活动设计大赛评分标准
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团日活动设计大赛评分标准第一条计分规则1.着装规范性。
要求着正装,佩戴团徽,仪容仪表得体。
(5分)2.时间把握得当,不超出规定时间。
超出规定时间30秒内扣3 分,超出规定时间30秒以上扣5分,超出规定时间1分钟以上扣10 分,(10分)3.支部成员到场情况良好,应到成员全数到场。
无故缺席一人扣5分,两人及以上扣10分。
(10分)4.活动材料提交及时,在规定时间内完成材料提交。
(5分)5.第一环节活动现场展示:支部特色(20分)、现场感染力(30 分)、现场展示人员表现(10分)、支部荣誉展示(10分)。
各方面由评委打分后,去掉一个最高分和一个最低分,汇总后取平均分。
第二环节活动现场展示:团日活动筹划(10分)、团日活动设计方案(30分)、环节创新度(20分)、展示人员整体得分(10分)。
各方面由评委打分后,去掉一个最高分和一个最低分,汇总后取平均分。
6.支部最终得分按照评分标准计算,其中第一环节与第二环节展示得分按照第一环节展示得分*0. 5 +第二环节展示得分*0. 5计入。
注:若出现重分现象,则比较第一高分得分,分高者排名靠前; 若第一高分仍相同,则比较第二高分得分,分高者排名靠前,以此类推。
第二条团日活动展示评分标准1.支部特色:要求展示内容体现支部发展建设情况,能够明显体现支部风采,展现欣欣向荣的班级风貌。
2.现场感染力:要求能够切实调动现场氛围,富有感染力。
3.团日活动策划:策划切实可行,具有创新性。
4.团日活动设计方案:设计方案符合支部发展实际,环节衔接顺畅,能够兼顾团日活动开展的专业性与灵活性,提高支部凝聚力。
5.环节创新度:鼓励各支部根据实际情况大胆创新、提高各环节吸引力。
_6.展示人员整体得分:展示人员着装朴素大方、举止从容得体; 语言流畅、讲解到位、富有感染力;展示现场效果好。
,第三条附则。
主题团日活动评比制度及流程
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主题团日活动评比制度及流程团日活动评比制度及流程团日活动是中国共产青年团组织开展的一种重要活动形式,旨在丰富团员的精神生活,增强团组织的凝聚力和战斗力,培养青年团员的组织观念和组织能力。
为了更好地促进团日活动的开展,团组织应建立起评比制度和流程。
评比制度1.评选方式团日活动评比按照虚实结合的原则进行评选,同时根据团日活动开展的情况和团员参与的热情,采用综合评分和现场表演等方式进行评选。
评委应该由团组织成员组成,包括团员代表、团委干部、教师等。
2.评选标准团日活动评比应该从多个方面进行考核,包括以下几个方面:(1)活动策划:团组织在活动策划方面的设计精妙度、过程的合理性及活动结果是否符合预期等因素。
(2)开展情况:考核团日活动的整个过程,包括活动的宣传、参与程度、活动的质量等方面。
(3)表演节目:考核表演节目的创意度、执行力,以及是否能够充分体现团员的风采和团队协作能力等方面。
(4)现场掌控:考核团组织在现场掌控和处理问题的能力,包括团委干部的组织管理能力、处理突发事件的应变能力等等。
3.评选奖项团日活动评选可以根据评定的分数和表现情况,设置三等奖、二等奖、一等奖、优秀奖等。
同时也可以根据需要,特别设立最佳策划奖、最佳表演奖、最佳组织奖等奖项。
流程1.活动准备团组织在开展团日活动之前,应在组织活动、制定方案和宣传活动等方面做出充分的准备工作。
尤其是在活动策划方面,应注重活动的差异性和有针对性,充分考虑到团员的参与和社会效益。
2.评比活动开展在评比活动开展的过程中,评委应进行密切的讨论和交流,认真的对每个环节进行考核评分,并及时记录。
同时,团组织应当监督、协调和引导各参赛团队,确保活动的顺利进行。
3.结果公布经过一系列的活动策划和评选,最后应该及时公布团日活动的获奖组织,并且对优良的经验和做法进行分享和总结。
同时,也应该反思活动中存在的问题,及时加以改进和提高。
总结团日活动作为一种青年团组织的重要活动形式,有利于增强团员参与团组织的热情和活力,同时也能够有效提高团组织的凝聚力和战斗力。
团学工作奖惩制度
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团学工作奖惩制度为了充分调动团支部各班委的工作积极性,提高各班委的综合素质,使学生会、团委工作能够有序、有效地开展,对工作认真负责、扎实肯干、有创新意识、有突出成绩的各学生干部给予奖励,同时为了加强学生干部队伍建设、树立各团支部的良好形象,有效促进团学工作的开展,特制定以下制度:一、会议制度1、各团支部班委有义务参加各次例会,开会时应带好笔记本和笔,提前10分钟到场,务必对通讯工具采取消音或关机措施,不得在会议期间随意进出会场,保持会场秩序;2、各类会议开始前进行点名,并由相应负责的学生会部门作好详细的考勤记录,严禁他人代签或者冒名顶替;3、凡不能准时参加会议的团支部各班委,须在会议前以书面的形式向组织会议的部门请假,如有紧急情况,先口头请假,事后补假;4、团总支学生会各部门及个人不得利用上课和自习时间私自召开任何会议。
二、请假制度1、学生会各例会及有关活动原则上不准请假,若遇特殊情况必须履行请假手续;2、假条需亲自书写,交于活动组织人员,并做好相应的存底;原则上请假不得超过五次,否则取消评优、评先资格;3、未履行请假手续或没有特殊情况缺席而补假的,均做无故缺席一次处理;例会、及活动按缺席次数,在期末总评中扣除相应分数。
三、活动制度1、学院所有团学活动要求班级参加或要求组织啦啦队的,各团支部全力必须配合相关部门做好工作;2、学院的重大活动,如交大杯、校级比赛等,各团支部必须全力配合相关部门做好工作;3、各团支部委员,尤其是团支书、组宣委员,必须组织好本团支部的同学积极参与学院的各项活动;四、评分细则1、个人起评分5分;2、对于会议缺席者,每人扣0.5分/次,请假两次按缺席一次处理;3、对于各团支部未组织好啦啦队(要求是班级人数的2/3),每次扣除班级月评分10分;各团支部主要负责人扣除每人0.5分/次;五、奖惩制度1、本制度以考评分及班级参与团学活动情况为参照依据;2、对于积极参与团学各项活动,积极组织班级啦啦队(达到规定人数、现场气氛活跃)的团支部,每次加班级月评分10分,并在学院大会上予以表扬;3、对于表现优异的各团支部委员,在期末考评中,加综合测评分1分;4、对于屡次不与会、组织班级工作不力的各学生干部,在学院大会上予以通报批评并扣除班级月评分10分;5、对于工作态度不认真、没有尽到职责的各团支部委员,取消其该学期的评优、评先资格;备注:本制度解释权归人文学院学生会,自公布之日起施行。
团学活动评分准则
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团学活动评分细则一、团学活动的管理机构团学活动是我院共青团组织的主要组织活动形式,由院团委办公室统一部署和管理该项工作。
由各系(部)团总支副书记主管、由各系(部)团总支组织部负责组织团学活动的相关工作和安排。
二、团学活动的开展要求1.活动主题及内容(1)团学活动的主题:由院团委结合不同时期国家建设和发展的重大事件、院党政的中心工作等确定。
确定主题时要保持与党组织联系和与时俱进的时代性,充分体现共青团组织的先进性,确保团组织生活的严肃性,要达到青年团员进行学习交流的有效性等。
(2)活动内容和形式:可涉及学习党和国家重大方针及重大事件,院党政有关文件,优秀人物事迹,以及大学生成人成才等方面内容。
举办团学活动的具体形式,各系可以结合实际决定。
例如以演讲赛、辩论赛、知识竞赛、座谈会等形式。
2.团学活动的要求(1)系(部)团总支、团支部应严格按照《标准》的要求组织团学活动,并做好团学活动的记录工作。
(2)系(部)团总支副书记为各系(部)团学活动组织的第一负责人,团支部书记为支部团学活动的第一负责人。
(3)各团支部在开展团学活动过程中应积极配合院团委和系团总支的监察工作。
各系团总支应按院团委有关要求对监查结果进行上报,参加团学活动“先进单位”及“先进团支部”的评比工作。
(4)各系(部)可派班级团支部的团支书在监察过程中跟随团总支副书记到其他系(部)学习,但必须提前向院团委报备,若无报备,则视该团支书缺席本班团学活动,将给与相应扣分。
三、团学活动的监察1.监察人员组成由商学院分团委组织部干部两至三人、进行监察。
2.检查内容对团学活动的重视程度和效果:主要从应到人数、实到人数;黑板布置设计情况、支部名称是否规范;活动期间的纪律表现、活动氛围;活动开展的具体内容的教育意义、新颖效果;活动开展起止时间、有无提前结束等方面监察。
四、团学活动评比准则(1)版面情况,总分30分A:板书正确性:主题书写正确,无错字、漏字;支部名称规范(支部规范写法为:XX专业XX级XX班团支部);应到人数、实到人数与实际相符,准确无误;则该项可给予满分10分。
优秀团日活动评分细则新
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优秀团日活动评分细则自我院“献礼母校七十华诞,争创学习型团组织”教育实践活动开展以来,各个基层团支部积极组织了丰富多彩、形式多样的团日活动,很好地活跃了校园文化氛围,展现了我院基层团支部的风采和广大团员积极向上的精神风貌。
为继续巩固本次教育实践活动的成果,过程控制与工业设计系团总支特对本次各基层团支部的团日活动组织情况进行评比考核,总体评分方案如下:本次评比考核采取百分制原则,满分100分。
其中活动组织情况40分,答辩表现情况30分,材料总结情况30分。
各项评分细则如下:活动组织情况:(满分40分)1.活动思想性(10分)a. 活动特色鲜明,紧扣本次活动主题。
(2分)b. 积极宣传我校七十载的辉煌,倡导争创学习型团组织。
(2分)c. 能对青年团员进行思想教育,加强全院共青团员感恩母校的意识。
(2分)d. 能起到积极宣传党、团的路线、方针、政策的作用。
(2分)e. 活动能够与校园文化建设密切相关。
(2分)2.活动创新性(15分)a. 活动主题新颖,有创新,对传统活动的思维模式有全新的突破或是传统活动项目有独特之处。
(5分)b. 活动形式新颖,能吸引团员的注意力,并有兴趣主动参与其中。
(5分)c. 注重同学实践能力的培养。
(2分)d. 活动时间和空间安排灵活,能提高同学参与度。
(1分)e. 能够充分展示当代大学生的综合素质。
(2分)3.活动效果(10分)a. 活动成功,并取得预期的成果(2分)b. 团员参与活动积极性强,使团支部凝聚力增强。
(2分)c. 对本院系乃至其他院系的同学有启迪教育作用。
(2分)d. 对学校教育工作有一定影响力,对校园文化建设有促进作用。
(1分)f. 宣传途径多样化,能利用广播、展板、板报、投稿等方式加强宣传力度。
(3分)4.活动参与程度(5分)支部成员参与程度达95%以上(5分)支部成员参与程度达80%以上(3分)支部成员参与程度达60%以上(1分)支部成员参与程度在60%以下(扣5分)答辩表现情况:(满分30分)1.答辩内容符合实际情况。
大学生团日活动评比的制度与流程
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大学生团日活动评比的制度与流程大学生团日活动评比制度与流程团日活动是大学生团组织的一项重要工作,是加强团员凝聚力和感召力的有效途径,更是团组织展示形象和群众工作实践的重要组成部分。
为了提高团日活动的质量,树立先进典型,引领全体团员向更高境界发展,需要建立一套评比制度和流程。
评比制度1.评选对象:全校各院级团组织,按照团委的层级和标准,分为三个层次进行评比:高校综合评比、学院评比、班级评比。
2.评选内容:评选的主要内容包括:主题性、创新性、参与度和效果等方面,重点考核以下几个方面:(1)主题性:团日活动以团组织学习教育、志愿服务、青年文化传承等为主题,活动形式新颖、导向明确,具有一定的探究性、导向性和引领性。
(2)创新性:团日活动的创新形式和内容,可以通过采取新颖有趣的互动游戏、微电影、拍照秀等方式,引导团员积极参与,增强学生活动的吸引力。
(3)参与度:团日活动的组织者和参与者的积极程度,是评选的重要因素,团组织要重视活动策划的动员和筹备工作的顺利,保证活动顺利开展。
(4)效果考核: 通过学生的满意度、团组织满意度和活动效果等一系列指标来进行评比。
3.评选标准:评选按照成绩、奖励、提名三个标准进行,通过对以上几个方面的考核综合评定,对较为优秀的团日活动,在各层次中进行成绩、奖励、提名等评选。
(1)成绩:根据各项考核指标的得分情况,按照从高到低的排名进行评比,获得前三名的团日活动可以获得一定的奖金和荣誉证书。
(2)奖励:针对具有突出表现和创新性的团日活动,可以授予“优秀团日活动”证书,同时给与一定的奖金。
(3)提名:优秀的团日活动可以被推荐到下一级团组织进行推广,同时能获得相对应的相关优惠,以此鼓励优秀团日活动的创新发展。
评比流程评比流程包括学校、学院和班级三个层面。
在学校层面,这些活动的评比流程是:(1)各院级团组织递交团委的申报材料;(2)团委统计相关数据,筛选出最优秀的十个团日活动项目;(3)评委组成专家团,对十个团日活动进行评比,选出学校最好的三个团日活动。
主题团日活动评比制度及流程
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主题团日活动评比制度及流程主题团日活动是团组织开展的一种集体活动,旨在培养团员的集体主义观念、团队合作精神以及积极向上的生活态度。
为了促进活动的质量和效果,需要建立一套评比制度及流程,对团日活动进行评价和奖励,激发团员的参与热情和活动创新。
一、主题团日活动评比制度1.评比范围:本制度适用于团支部组织的主题团日活动。
2.评比标准:活动内容、执行力、组织效果。
3.评比方式:采取综合评分和专家评审相结合的方式。
4.评比等级:优秀团支部、先进团支部、骨干团支部。
5.评比周期:每学年进行一次评比。
二、主题团日活动评比流程1.活动策划团支部要提前制定团日活动计划,明确活动的主题、目标和内容,并确定活动的时间和地点。
2.活动宣传团支部要充分宣传活动的主题、内容和方式,吸引团员积极参与。
可以通过微信公众号、QQ群、校园广播等渠道进行宣传。
3.活动准备团支部要提前做好活动的准备工作,包括场地布置、活动物资准备、活动人员组织、活动流程设计等。
4.活动执行团日活动按照事先制定的计划执行,充分调动团员的积极性,组织团员参与各项活动内容。
5.活动总结活动结束后,团员要对活动进行总结,包括活动的效果、存在的问题、改进措施等。
团支部要收集团员的意见和建议,为下次活动做准备。
6.评比筛选评比由团支部委员进行评分,根据活动的内容、执行力和组织效果进行综合考核。
评分标准可以包括活动的创新度、组织形式的多样性、团员参与度等。
7.专家评审评分结束后,团支部可以邀请校园领导、相关专家进行评审,给出专业意见和建议,为评比结果提供参考。
8.评比公示评比结果应当公示,以便团员了解评比的情况。
可以通过校园公告栏、团队微信群等渠道进行公示。
9.评比表彰评比结果出来后,团支部要对获奖的团支部进行表彰,可以颁发奖状、奖金或其他形式的奖励。
10.改进完善评比结束后,团支部要对活动的问题进行分析和总结,及时改进和完善下一次主题团日活动。
三、主题团日活动评比制度的意义建立主题团日活动评比制度及流程有以下几个意义:1.激发活动创新评比制度可以激励团支部组织更多创新性、有特色的主题团日活动,促进团员的参与热情和活动积极性。
大学学生“创先争优”评定办法
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大学学生“创先争优”评定办法第一章总则第一条为全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,促进学校良好学风校风建设,鼓励学生勤奋学习,锐意进取,全面发展,成为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人,根据教育部《普通高等学校学生管理规定》,结合学校实际,制定本办法。
第二章评定种类和比例第二条评定种类和比例1.优秀班集体:比例不超过评选年度参评班级的25%;2.优秀寝室:比例不超过评选年度参评学生寝室总数的5%;3.优秀学生标兵:从优秀学生中产生,比例不超过评选年度参评学生总数的3%o;4.优秀学生:比例不超过评选年度参评学生总数的10%;5.优秀学生干部:比例不超过评选年度参评学生干部总数的10%o包括校院两级学生干部;校级拓展性学生组织主席团、各部门部长、副部长;学生社团负责人等。
第三章评定条件第三条评定条件(-)优秀班集体1.班级组织建设好:班委会、团支部班子健全,班团干部政治觉悟高,带头作用发挥好,工作责任心强;团结协作,认真完成学校、院系布置的任务,班级凝聚力强。
2.班级学习风气好:全班同学学习自觉性强,能互相关心,互帮互学,在期中、期末考核中,平均成绩高,在学科竞赛中成绩好,重修(补考)率低。
3.班级学生素质好积极参加学校或院系活动,班级课外活动丰富,在各级各类素质竞赛活动中成绩较好,全班体育达标状况良好,学生综合素质较好。
4.班级遵章守纪好:班级纪律严明,全班同学能严格遵守校规校纪班规班纪,无违纪处分和学籍处理等情况。
(二)优秀寝室1.寝室成员严格遵守《XXX大学学生公寓管理规定》,执行效果好,寝室成员无违纪记录。
2.寝室成员学习氛围浓厚,当学年无补考记录。
3.寝室成员积极参与学校、院系、班级组织的政治学习、文体活动及志愿服务等团体活动。
4.寝室成员相处和睦,互助友爱。
5.寝室在参选年度至少获评两次校级“文明寝室”。
(三)优秀学生1.思想品德好:热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导,坚持党的基本路线,学习掌握中国特色社会主义理论,自觉践行社会主义核心价值观;自觉遵守学校各项规章制度,具有良好的思想道德品质,德育综合测评成绩优良,当年度未受过任何纪律处分和院系通报批评。
主题团日活动评比制度及流程
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主题团日活动评比制度及流程概述团日活动是团组织的常规活动之一,是体现团员活动意识和组织力的重要活动。
为了提高团日活动的质量和效果,对于各种不同类型的团日活动的评比制度和流程进行规范,能够有效地激励团员积极参与各项团日活动,提高团日活动的积极性和效益。
评比制度评比制度分为活动类别、荣誉称号、积分制度三个方面。
活动类别根据不同类型的团日活动,进行分类,并为每个类别制定相应的评比标准。
核心活动团日核心活动是指团组织定期开展的、得到本地区教育主管部门或其他政府部门认可的团日活动。
核心活动包括但不限于:团歌比赛、青年讲坛、团日主题班会、团日座谈会等。
对于团日核心活动,则以活动本身的规模和效果为评比标准。
对于创新性的团日活动,可以根据活动的类型,进行评比。
创新活动可以包括志愿服务、社区服务、志愿招募等。
评比标准包括活动的创新程度、社会影响力、活动规模等。
科技活动对于以科技为主题的团日活动,可以根据不同的科技主题进行评比。
评比标准包括活动的实效性、科技成果、科技创新度、社会影响力等。
荣誉称号在团日活动中,团员可根据其参与团日活动情况获得相应的荣誉称号。
团之星团之星是对于活跃度最高的团员进行评选,每月评选一次,每次评选三名。
获得团之星的团员可以获得相应的奖励和荣誉称号。
典型团员典型团员是对于在团日活动中展现出突出表现的团员进行评选。
评选周期可以根据活动的不同而定。
获得此项荣誉称号可以获得相应的奖励和荣誉称号。
为了激励团员积极参与团日活动,对于团日活动积分制度进行规定。
团日活动所得积分可以用于荣誉称号评选以及团支部评选。
积分计算规则如下:1.核心团日活动:人均积分为12.创新团日活动:人均积分为23.科技团日活动:人均积分为3流程团日活动评比流程包括申报、评选、公示、发放奖励等环节。
申报对于参加团日活动的团员,需提前在团支部报名登记。
对于团日核心活动,团支部需要提前报告所在区县团委并尽早报送活动计划,获得批准。
对于创新活动和科技活动,团支部需自行报送活动计划并获得团委审批。
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大学创精品团学活动评选制度评分细则评选制度(试行)第一章总则第一条为提高学生团学活动质量,使我校学生团学活动更加健康、蓬勃地发展,构建一个展现各团支部自身特色的舞台,举办高水平、高质量、高品位的学生团学活动,打造学生团学精品活动,特制定本制度。
第二条切实遵循“公正、公平、公开、客观”的原则,学生团学精品活动评选活动每学期进行一次,每次评选出****“精品团学活动”并择期进行评比表彰。
第三条凡在我校各二级学院当学年大一、大二、大三年级的各团支部举行团学活动均有资格申报精品活动,参加评比。
第四条凡符合评比条件的团支部须在规定时间内上交精品团学活动评选材料,参加评比。
逾期未交精品团学活动评选材料的团支部视为自行放弃该次评选资格。
第五条评审程序采取自由申报的办法,每个团体最多申报五个精品活动。
评优过程由校团委组织部负责执行,最后结果由校团委审批通过。
评审以记分的方式进行,评比结果由校团委公布。
第六条学生团学活动评优实行量化记分,总分 100 分。