使用最广泛的聘用合同范本_劳动合同_1
聘用合同协议书5篇
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聘用合同协议书5篇这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!1. 聘用合同协议书(模板一)甲方(用人单位):____________乙方(员工):____________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方应聘甲方的职位及相关事项达成如下协议:一、职位与工作内容1. 乙方担任甲方公司的__________职位,负责__________工作。
2. 乙方应遵守甲方公司的规章制度,认真履行岗位职责,完成工作任务。
二、合同期限1. 本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。
三、劳动报酬1. 乙方的月工资为人民币____元,按月支付。
2. 乙方享受国家规定的社会保险待遇,甲方依法为乙方缴纳社会保险费。
四、工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间不超过40小时,执行国家规定的作息制度。
2. 乙方享受带薪年假、法定节假日休息等休假待遇。
五、保密条款1. 乙方在甲方工作期间及离职后一年内,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息。
2. 乙方违反保密条款的,甲方有权要求乙方承担违约责任。
六、解除和终止合同1. 甲乙双方提前解除合同的,应书面通知对方,并按照双方约定办理相关手续。
2. 乙方违反合同规定,甲方有权解除合同。
七、其他约定1. 甲乙双方应遵守国家法律法规,不得从事违法违纪行为。
2. 双方在签订合同时,应真实提供个人资料,如有虚假,甲方有权解除合同。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):____________乙方(员工):____________签订日期:____年____月____日2. 聘用合同协议书(模板二)甲方(用人单位):____________乙方(员工):____________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方应聘甲方的职位及相关事项达成如下协议:一、职位与工作内容1. 乙方担任甲方公司的__________职位,负责__________工作。
劳务聘用合同书(完整版)6篇
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劳务聘用合同书(完整版)6篇篇1甲方(聘用方):_____________________乙方(受聘人):_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的基础上,就甲方聘用乙方从事劳务事项达成如下协议:一、合同目的与原则本合同旨在明确甲乙双方在劳务关系中的权利和义务,保障双方合法权益,明确工作职责与待遇,遵循平等自愿、协商一致的原则,确保乙方得到合法报酬并遵守甲方相关规定。
二、工作内容与地点1. 乙方从事的劳务工作内容:_____________________。
2. 工作地点:_____________________。
3. 岗位职责及要求:详见附件《岗位职责说明书》。
三、合同期限与工作时间1. 合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作时间:按照甲方的规定执行,详见附件《工作时间安排表》。
四、薪资待遇与福利1. 乙方薪资:人民币____元/月,按照甲方规定发放。
2. 绩效奖金:根据乙方工作表现及业绩考核情况发放绩效奖金。
3. 福利待遇:包括社会保险、住房公积金、带薪年假等,具体按照甲方规定执行。
五、劳动保护及条件甲方应提供符合国家规定的工作环境,确保乙方在劳动过程中的安全与健康。
乙方应遵守甲方的安全卫生规定,预防事故和职业病的发生。
六、保密义务与违约责任1. 乙方应对在甲方工作期间所知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务,不得泄露或非法使用。
2. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。
七、合同变更与解除1. 本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或补充。
2. 甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
若因乙方违约导致合同解除,甲方有权追究乙方的违约责任。
八、争议解决本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
如甲乙双方在本合同履行过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
聘用合同范本(完整版)5篇
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聘用合同范本(完整版)5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1聘用合同范本甲方:(以下简称“公司”)地址:法定代表人:电话:传真:乙方:(以下简称“员工”)身份证号码:联系地址:联系电话:根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称“《劳动合同法》”)及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就甲方聘用乙方的有关事宜达成如下协议,以示双方的权利义务明确:第一条合同对象1.1 乙方应聘为甲方公司(以下简称“公司”)的(职位),工作地点为(工作地点)。
第二条合同期限2.1 本合同自(日期)起生效,至(日期)结束。
合同期限为(时间)。
第三条工作内容3.1 乙方的主要工作内容为:3.2 乙方在工作期间应当服从公司的管理,认真履行本合同规定的职责,按时保质保量完成工作任务。
3.3 乙方应当遵守公司的各项规章制度,严守公司的商业秘密,不得将公司的商业秘密泄露给他人或利用于个人私利。
第四条试用期4.1 本合同规定乙方为试用期为(时间),试用期内,乙方的薪酬为(金额)。
第五条薪酬及福利5.1 乙方的基本工资为(金额)元/月。
乙方工作表现优异时,公司有权适时增加乙方的工资福利待遇。
5.2 乙方享有公司规定的各项福利待遇,具体包括但不限于员工福利、社会保险、医疗保险、公积金等。
第六条工作时间和休息6.1 公司工作时间为每周(天)工作日,每日工作时间为(时间)至(时间);中午休息,每日(分钟)。
6.2 公司根据工作需要,可安排乙方加班,并按国家规定支付加班费。
第七条工作安全7.1 乙方应当遵守公司的安全制度和规定,保障自身和他人的人身安全,对公司财物和设备负责。
7.2 乙方如因工作原因受伤,公司将按照相关规定提供工作伤害保险赔偿和救治服务。
第八条保密条款8.1 乙方应当严守公司的商业秘密,未经公司许可,不得私自泄露公司的商业秘密。
8.2 乙方不得将公司的商业秘密用于个人利益,一经发现,公司有权追究乙方的法律责任。
第九条风险责任9.1 在工作期间,若因乙方的违规行为或疏忽造成公司或他人的损失,乙方应当承担相应的经济责任。
聘用合同书范文(精选16篇)
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聘用合同书范文(精选16篇)聘用合同书范文篇1甲方:地址:乙方:身份证号码:住址:因工作需要,甲方聘用乙方为甲方工作,为此,双方根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规,经过平等、自愿协商,签订本协议,共同遵守本协议所列条款。
第一条甲方聘任乙方担任________________职务(工作)。
第二条聘用期限为年,自年月日至年月日止。
第三条甲方享有的权利和承担的义务(一)甲方应在协议期内为乙方提供必要的工作条件。
(二)甲方在乙方严格按协议完成工作后,必须按时以现金的方式支付乙方的劳动报酬。
(三)甲方有权对乙方在聘任期间的工作业绩和实际表现实施专业管理,并有权进行考核。
第四条乙方享有的权利和承担的义务(一)乙方有权获得劳务报酬。
(二)乙方有权对甲方提出建议和意见。
乙方应结合甲方需求认真履行本协议约定的义务,遵守甲方的劳动纪律及各项,按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。
(三)乙方在公司的工作时间为工作日每天上午8:00—11:30,下午2:30—5:30(节假日需加班的时间另行规定) ,每阶段工作完成后必须将工作进展情况如实地报告甲方。
(四)乙方在受聘期间以及聘用协议解除或终止后对公司技术资料、成果及其获悉的其他商业秘密承担保密义务,不得在未经甲方允许的情况下泄露给他人或甲方的竞争单位。
(五)乙方受聘于甲方后,原则上不应再为其它企业提供服务,如遇极其特殊的情况需要为第三方服务时,应提前告知甲方并征得甲方同意。
第五条其它约定1、甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间___________________________________________________________2、乙方的社会保险费用(包括养老保险、医疗保险等)由乙方自行承担。
3、乙方由于健康或因其它方面的原因不能胜任所聘职务(工作)时,甲乙双方可协商解除协议而不承担任何责任。
第六条发生下列情形之一,本协议终止:1、本协议期满的;2、乙方超过 15 天未到甲方工作事前又未取得甲方同意的; 本条第2项的情形需一方以书面形式通知另一方后方能终止。
劳动合同(通用版)范本8篇
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劳动合同(通用版)范本8篇第1篇示例:劳动合同(通用版)合同编号:[合同编号]甲方:(公司全称)住所地:(公司地址)法定代表人:(法定代表人)电话:(公司电话)乙方:(个人姓名/公司全称)住所地:(个人/公司地址)联系方式:(联系方式)鉴于甲方拟录用乙方为其员工,双方本着平等、自愿、互利的原则,经协商一致,就乙方入职甲方工作,就相关权利和义务等事宜达成如下协议,以资双方共同遵守:第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的安排,从事相应的工作任务,服从甲方安排的工作内容和工作时间。
1.2 乙方需做好本职岗位内的工作,服从甲方合理的工作安排,确保工作质量和效率。
1.3 如需超时工作,甲方会按照国家法律规定支付加班费。
第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为甲方所在的固定地址,具体地址为:(公司地址)。
2.2 乙方不得擅自变更工作地点。
第三条工作时间3.1 乙方工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间安排由甲方统一安排。
3.2 如在公司需要进行加班的情况下,乙方须服从公司安排,如不能加班需提前告知公司,并取得公司同意。
第四条薪酬及福利4.1 乙方的薪酬及福利将按照国家规定及甲方公司规定支付和享受,详细的薪酬标准及福利待遇将在入职前与乙方另行签订书面协议。
4.2 如乙方因工作需要出差或者加班,甲方将支付相应的差旅费和加班费。
第五条保密义务5.1 乙方在工作期间及离职后对甲方公司的商业秘密、技术资料等保密信息负有保密义务。
5.2 乙方应对获知的公司商业秘密、技术资料等保密信息做到严格保密,未经甲方公司书面同意,不得泄露给他人或利用于自己或他人谋取私利的行为。
第六条工作表现及考核6.1 乙方在工作期间应当努力完成所分配的工作任务,并且不得有违反公司规章制度或影响公司形象的行为。
6.2 甲方将对乙方的工作表现进行定期考核,根据乙方的工作表现,进行奖励或者处罚。
第七条解除合同7.1 合同任何一方如需解除合同,须提前一个月书面通知对方,并经双方协商一致后解除,解除合同须经双方签字盖章。
聘用合同模板5篇范本格式
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聘用合同模板5篇范本格式聘用合同模板合同编号:[合同编号]本聘用合同(以下简称“本合同”)由以下双方于[合同签署日期]签署:雇主:公司名称:[雇主公司名称]注册地址:[雇主注册地址]法定代表人:[雇主法定代表人姓名]联系电话:[雇主联系电话]雇员:姓名:[雇员姓名]身份证号码:[雇员身份证号码]联系地址:[雇员联系地址]联系电话:[雇员联系电话]鉴于双方本着互惠互利的原则,达成以下条款:第一条聘用岗位及职责1.1 雇主聘用雇员担任以下职位:[职位名称]。
1.2 雇员应按照雇主的要求和安排,履行与所聘岗位相关的职责。
第二条薪酬和福利2.1 雇员的基本工资为人民币[基本工资金额](大写:[基本工资金额大写])/月。
2.2 雇员享有的福利包括但不限于:[列举福利,如社会保险、住房公积金等]。
2.3 雇主有权根据雇员的工作表现和公司业绩,调整雇员的薪酬和福利待遇。
第三条工作时间和休假3.1 雇员的工作时间为每周[工作时间]小时,每天工作[每天工作小时数]小时,休息[休息小时数]小时。
3.2 雇员享有法定的年假、病假和其他带薪假期,具体假期安排由雇主根据公司政策确定。
第四条保密条款4.1 雇员在履行职责期间可能接触到雇主的商业机密和敏感信息,雇员应对此类信息予以保密。
4.2 雇员在合同终止后仍应继续履行保密义务,不得向任何第三方披露或使用雇主的商业机密和敏感信息。
第五条合同期限和终止5.1 本合同自[合同生效日期]起生效,有效期为[合同有效期]。
5.2 若任何一方违反本合同的约定,对方有权提前解除本合同,并承担相应的违约责任。
第六条争议解决6.1 本合同的解释、执行和争议解决均适用中华人民共和国的法律。
6.2 若双方因本合同发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条其他约定7.1 本合同未尽事宜由双方协商解决,并作出书面补充协议。
7.2 本合同一式[合同份数]份,雇主和雇员各持[合同份数]份,具有同等法律效力。
劳动聘用合同范本7篇
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劳动聘用合同范本7篇篇1甲方(聘用单位):___________________公司乙方(受聘人):___________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本劳动合同。
一、聘用期限:本合同为固定期限劳动合同,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同执行完毕,经双方协商,可续签劳动合同。
二、工作内容:甲方根据工作需要,安排乙方从事_____________工作。
乙方应完成甲方分配的工作量和任务。
甲方有权对乙方的工作岗位进行合理的调整。
三、劳动纪律和劳动保护:甲乙双方都必须严格执行国家劳动合同的有关规定,乙方还要遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
甲方根据工作岗位的实际需要,按国家有关规定向乙方提供必要的安全保护措施。
四、工作报酬与待遇:甲方(聘用单位):___________________公司(盖章)地址:___________________法定代表人或委托代理人(签字):___________________联系方式:___________________传真号码:___________________电子邮箱:___________________日期:XXXX年XX月XX日营业执照号码:___________________税务登记号码:___________________劳动部门登记花名册编号:___________________ 员工编号:___________________ 入职日期:XXXX年XX月XX日篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,为了确立双方的劳动关系,明确双方的责任、权利和义务,经双方协商同意,签订本劳动合同。
一、劳动合同期限本合同为有固定期限的劳动合同。
聘用合同范本通用版五篇
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聘用合同范本版五篇1.聘用合同范本版_________公司(以下简称甲方),现聘用__________(以下简称乙方)为甲方劳动合同制职工,甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。
第一条合同期限合同期限为__________年,从__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。
其中试用期为__________个月,从__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。
第二条工作岗位甲方安排乙方从事__________工作。
甲方有权根据生产经营需要及乙方的能力、表现调整乙方的工作,乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,乙方必须服从甲方的管理和安排。
乙方应按时,按质,按量完成甲方指派的任务。
第三条工作条件的劳动保护甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。
甲方根据乙方岗位实际情况,按照甲方规定向乙方提供必要的劳动防护用品。
第四条教育培训在乙方被聘用期间,甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和训练。
工作时间甲方实行每周工作5天,40小时,每天8小时工作制。
上下班时间按甲方规定执行。
乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假日。
甲方确因生产(工作)需要乙方加班时,按照有关规定给予乙方一定的经济补偿或相应时间的补休。
第六条劳动报酬按甲方现行工资制度确定乙方月基本工资为__________元。
其余各类津贴、奖金等发放按公司规定及经营状况确定。
甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时,乙方的工资待遇按甲方规定予以调整。
甲方发薪日期为每月__________日,实行先工作后付薪。
第七条劳动保险和福利待遇乙方因生、老、病、伤、残、死,甲方按国家有关规定处理。
聘用合同范本通用版六篇

聘用合同范本通用版六篇在不断发展的今天,需要用到合同的场合越来越多,合同协调着人与人的利害关系。
下面是由编辑为大家整理的“聘用合同范本通用版六篇”,仅供参考,欢迎大家阅读本文。
篇一:聘用合同范本通用版甲方:________(以下简称甲方)乙方:________(以下简称乙方)甲乙双方根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限合同有效期:自________年____月____日至________年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位甲方根据工作任务需要与乙方签订会计岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。
甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护甲方实行每周工作48小时,每天工作8小时的工作制度。
甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬根据国家、单位的有关规定,乙方的会计工作岗位,甲方按每月_____元支付乙方工资,每月计发工资的具体日期为。
甲方根据国家、单位的有关规定,可调整乙方的工资。
乙方享受规定的福利待遇。
乙方享受国家规定的法定节假日、计划生育等假期。
第五条工作纪律、奖励和惩处乙方应遵守国家的法律、法规。
乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。
甲方按单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按单位的有关规定经予处罚。
第六条聘用合同的变更、终止和解除聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。
聘用合同书范本通用版9篇
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聘用合同书范本通用版9篇第1篇示例:聘用合同书范本通用版一、甲方:(公司全称)法定代表人:(代表人)地址:(公司地址)电话:(公司电话)二、乙方:(员工姓名)身份证号码:(身份证号码)户籍所在地:(户籍所在地)联系方式:(联系方式)三、甲方和乙方本着平等、自愿、公平的原则,经双方友好协商,就乙方入职甲方公司达成如下协议,共同遵守:第一条工作内容1.1 乙方将根据甲方公司工作安排,从事(具体工作)等工作,工作地点为公司规定的工作场所。
1.2 乙方应当按照公司规章制度和相关规定履行其工作职责,完成公司交办的工作任务。
第二条薪酬待遇2.1 甲方向乙方支付的工资为(具体工资标准),工资发放日为每月的(发放日期),具体发放方式为(发放方式)。
2.2 乙方享受公司规定的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假及节假日福利等。
3.1 乙方的工作时间为每周(工作天数),每天工作(工作小时数),具体工作时间为(上班时间-下班时间)。
3.2 如有特殊情况需要加班,乙方应当按公司规定履行加班手续,并享受加班工资报酬。
第四条保密义务4.1 在乙方接受甲方委托进行工作期间以及离职后,乙方应当对甲方的商业秘密和技术资料等保密信息进行保密,严禁泄露给他人或利用于个人或其他公司的利益。
4.2 对于由于乙方的故意或过失泄密造成的损失,乙方应当承担相应的法律责任。
第五条离职处理5.1 如乙方因私事或其他原因需要离职,甲方公司需提前(具体离职提前时间)工作日书面告知甲方公司,遵循公司的规定进行离职手续。
5.2 乙方离职时需归还公司所有的资料、资产等,并经公司确认后办理离职手续。
5.3 甲方公司对离职后乙方的工作表现进行评价,如有需要出具离职证明等相关证明文件。
第六条其他约定6.1 本合同自双方签字或盖章之日起生效,有效期为(合同期限)年,到期时双方有权商议续约。
6.2 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等的法律效力。
雇佣劳动合同范本3篇模板
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雇佣劳动合同范本3篇模板不知道雇佣劳动合同范本怎么写?来看这里!劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性,不具有法律资格的公民与不具有用工权的组织不能签订劳动合同。
下面是小编为大家整理的关于雇佣劳动合同范本3篇,希望对您有所帮助。
欢迎大家阅读参考学习!雇佣劳动合同范本3篇1甲方:_______乙方:;性别;出生年月日;住址;联系方式根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条项。
一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为_________期限合同。
本合同生效日期:_______年______月_____日,终止日期_______年______月_____日,其中试用期_________。
二、工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。
甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。
第三条乙方应履行下列义务:1.遵守国家宪法、法律、法规;2.遵守甲方的规章制度;3.维护甲方的荣誉和利益4.忠于职守,勤奋工作;5.履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。
三、劳动保护和劳动条件第四条甲方延长乙方工作时间,应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬正规版劳动合同下载正规版劳动合同下载第七条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。
第八条在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方每月_________日以货币形式足额支付乙方工资,工资不低于_________元,其中试用期间工资为_________元。
第九条甲方安排乙方加班或延长工作时间的,按《劳动法》第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。
聘用合同范本(完整版)6篇
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聘用合同范本(完整版)6篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方从事特定工作事宜,达成如下协议:一、聘用岗位及工作内容1. 聘用岗位:____________________2. 岗位职责:____________________(具体工作内容应详细列举)二、聘用期限1. 聘用期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 聘用期限届满,如双方继续合作,可另行签订聘用合同。
三、工作时间与地点1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间执行。
2. 工作地点:____________________四、薪资待遇与福利1. 乙方薪资构成包括基本工资、绩效奖励和其他补贴。
具体标准按照甲方薪酬制度执行。
2. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享受甲方规定的员工福利。
五、保密义务与竞业限制1. 乙方应对工作中掌握的商业秘密和机密信息承担保密义务,不得泄露或非法使用。
2. 聘用期内及聘用期满后一定期限内(一般为两年),乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似业务。
六、合同解除与终止1. 在聘用期间,甲乙双方均有权解除本合同,但应提前通知对方。
具体解除程序及条件按照合同约定执行。
2. 合同终止时,乙方应办理相关交接手续,并承担保密义务。
七、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同约定,均应承担违约责任,并支付违约金。
具体违约金额及承担方式按照合同约定执行。
八、其他约定事项1. 乙方在聘用期间应遵守甲方的各项规章制度,服从管理,尽职尽责完成工作任务。
2. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
如需补充协议,应经双方协商一致后签订。
3. 本合同自甲乙双方签字(盖章)之日起生效。
雇佣合同范本简单6篇
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雇佣合同范本简单6篇雇佣合同范本简单 (1) 甲方(用人单位名称):法定代表人/主要负责人:联系电话:地址:乙方(劳动者姓名):居民身份证号码:联系电话:住址:双方经平等协商,订立本合同,共同遵守。
一、劳动合同期限(一)本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期从年月日起至年月日止。
二、工作内容甲方安排乙方在所属公司内做岗位(工种)工作,乙方应完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。
该岗位职责如下:甲方可以根据其人事制度、经营业务需要及乙方的工作表现,合理调整乙方的工作岗位和工作内容,乙方愿意服从。
三、工作地点甲方根据经营及业务的需要调整乙方的工作地点的,乙方须服从工作安排,主动完成工作任务。
四、工作时间和休息休假1.每周五天工作日,每天工作八个半小时。
周六周日为国家法定假日。
2. 工作时间:早8:30-----晚17:00【含午饭时间】。
五、劳动报酬经甲乙双方协商一致,乙方月工资为元。
六、利益冲突(一)乙方承诺,在为甲方履行职务时,不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息,亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。
若乙方违反前述承诺而导致甲方遭受第三方的侵仅指控时,乙方应当承担甲方因此遭受的一切损失。
(二)未经甲方同意,乙方在甲方任职期间不得自营或者为他人经营生产与甲方同类的产品,从事同类的业务,不得在与甲方有竞争关系的单位担任任何职务。
(三)在合同期间,乙方不得在其他单位兼职。
七、劳动纪律甲方应依法建立和完善各项规章制度,乙方应服从甲方的管理。
甲乙双方所提交的个人信息及通讯必须真实有效。
八、劳动合同解除与终止(一)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反用人单位的规章制度的;3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;5、被依法追究刑事责任的。
聘用合同书样本7篇
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聘用合同书样本7篇篇1甲方(聘用单位):____________________名称:____________________法定代表人:____________________注册地址:____________________乙方(受聘人):____________________姓名:____________________性别:____________________民族:____________________文化程度:____________________居民身份证号码:____________________住址:____________________联系方式:____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方向乙方聘用事宜达成如下协议:一、聘用岗位及工作内容甲方聘请乙方担任岗位工作,具体岗位职责和任务按照甲方的相关规定执行。
乙方应严格遵守岗位职责和工作要求,按时按质完成工作任务。
乙方必须服从甲方管理,遵守甲方制定的相关规定和制度。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
二、聘用期限及工作时间本合同自签订之日起生效,有效期为______年,自______年______月______日至______年______月______日止。
合同期满前,双方协商一致可续签合同。
工作时间按照甲方的规定执行,乙方必须遵守甲方的考勤制度。
甲方根据工作需要安排加班,乙方应服从安排。
三、薪酬待遇及支付方式乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行。
乙方的薪酬结构为基本工资+绩效奖金+津贴等,具体金额按照甲方的规定执行。
甲方每月向乙方支付薪酬,支付日期为每月的______日。
在合同期内,甲方有权根据乙方的表现和业绩调整乙方的薪酬结构或待遇。
若乙方提供正常劳动后工资报酬低于当地最低工资标准的,甲方按照当地最低工资标准支付工资报酬。
聘用合同书通用范本3篇
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聘用合同书通用范本3篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事特定工作事宜达成如下协议:一、聘用范围及职位乙方应聘的职位是___________(岗位名称),工作职责详见甲方提供的岗位说明书。
乙方需按照甲方的要求,认真履行工作职责,完成工作任务。
二、聘用期限本合同的期限为_____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满,双方协商一致可续签合同。
三、工作时间和地点乙方的工作时间和地点按照甲方的规定执行。
如因工作需要调整工作地点或时间,甲方应提前告知乙方。
四、薪资待遇及福利待遇1. 薪资:乙方的基本工资为人民币____元/月,具体薪资标准根据甲方的薪酬制度确定。
2. 绩效:乙方享有根据工作绩效获得的奖金或其他福利。
3. 社会保险:甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
4. 其他福利:乙方享有甲方规定的员工福利,如年终奖、带薪休假等。
五、工作纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,遵守职业道德,认真履行工作职责。
2. 乙方在甲方任职期间,应保守甲方的商业秘密,不得泄露与甲方业务有关的机密信息。
3. 乙方离职后,仍对甲方商业秘密负有保密义务。
六、培训和提升1. 甲方有权根据工作需要,安排乙方参加相关培训。
2. 乙方应积极接受培训,提升自身素质和工作能力。
七、合同解除和终止1. 合同解除:双方协商一致,可以解除本合同。
如需解除合同,应提前一个月通知对方。
2. 合同终止:合同期满或双方协商一致终止合同,本合同即行终止。
3. 违约责任:如一方违反本合同约定,应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。
八、争议解决因履行本合同发生的劳动争议,双方应首先协商解决;协商不成的,可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。
企业聘用劳动合同(精选5篇)
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企业聘用劳动合同(精选5篇)企业聘用篇1聘请单位: (以下简称甲方)受聘人: (以下简称乙方)为依法确定用人单位与劳动者的劳动关系,根据《劳动法》的规定,甲方与乙方在平等自愿、协商一致的前提下,签订本劳动合同。
第一条受聘人基本情况:姓名:性别:文化程度:身份证号码:第二条合同期限:本合同期限为年,自年月日起至年月日止。
其中试用期个月,从年月日起至月日止,试用期间,经甲方考核,乙方不符合聘用条件,自甲方通知之日起,本合同予以解除。
劳动合同期届满即终止执行,合同期满后,经甲、乙双方协商同意,可续订劳动合同。
第三条工作岗位及工作条件:甲方根据工作需要及乙方自身特长,安排乙方从事岗位工作(职务另订)。
为保证乙方能顺利完成工作任务,甲方根据国家有关规定,为乙方提供必须的生产、工作条件。
工作时间按《劳动法》规定执行,如特殊情况须延长工作时间,甲方按《劳动法》规定给予劳动者加班报酬。
合同期内甲方可根据工作需要调换乙方工作岗位,乙方应当服从甲方工作安排,不得无理拒绝。
乙方对工作变动不服,可以向甲方提出申诉,也可以提出解除劳动合同。
第四条劳动报酬:合同期内,甲方按照国家及本单位有关规定,根据乙方岗位,按每月元人民币支付工资,试用期工资为正式聘用工资标准的 %。
如乙方工作出色,甲方根据有关考核规定给乙方加薪,如乙方岗位变动,则按甲方岗位工资标准执行变动后的岗位工资。
甲方应每月五日以货币形式支付乙方上月工资,不得无故克扣或拖欠乙方工资。
根据社会经济增长和企业发展等实际情况,如需提高工资水平,由甲方另行规定。
第五条劳保福利待遇:在合同期内,甲方每年为乙方购买劳动保险。
如乙方在合同期间因工负伤、致残或死亡,待遇按国家有关规定执行。
其余一概由乙方负责。
乙方因打架斗殴,参与违法乱纪活动致伤、致残、致死的一切费用自负。
乙方其它福利待遇按甲方有关福利制度实行。
第六条劳动纪律:在合同期内,乙方应遵守国家法律、法规及甲方制订的《员工手册》和其它,服从领导、听从指挥,保守甲方商业秘密,维护甲方形象,努力做好工作。
劳务聘用合同书(完整版)5篇
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劳务聘用合同书(完整版)5篇第1篇示例:劳务聘用合同书甲方:(雇主)地址:法定代表人:联系电话:乙方:(劳务人员)身份证号码:联系地址:联系电话:为了明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,甲、乙双方在平等自愿的基础上,经友好协商,就甲方雇佣乙方的事宜达成如下协议,立为本合同。
第一条服务内容乙方应按照甲方的安排和要求,提供劳务服务,具体服务内容为:(具体描述服务内容,如岗位职责、工作要求等)本合同自_________年______月______日起至_________年______月______日止,合同期限为______年/月,如双方需继续合作,经协商一致可续签。
第三条工作地点和工作时间1. 工作地点:甲方规定的工作场所(具体地址)。
2. 工作时间:根据甲方的工作安排,如需加班,应当按照相关规定加班报酬。
第四条工资及福利待遇1. 乙方的工资为(具体数字),工资支付方式为(银行转账/现金支付等),每(月/季度/年)发放。
2. 乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如社保、公积金、带薪年假等。
第五条保密义务乙方在履行本合同期间或解除合同后,对甲方的商业秘密及其他机密资料、商业关系和技术资料等应当承担保密义务。
第六条规章制度乙方应当遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排,维护甲方的正当权益,不得从事有损害甲方利益的行为。
1. 乙方因身体原因或其他合同约定的情形可以向甲方提出解除合同的申请。
2. 双方协商一致可以解除合同,解除合同应当提前(具体天数)通知对方。
第八条违约责任1. 乙方未履行本合同约定的,应当承担相应的违约责任。
2. 甲方未履行本合同约定的,应当承担相应的违约责任。
第九条其他事项本合同未尽事宜,经双方协商一致可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。
第十条争议解决本合同履行过程中如有争议,双方应当友好协商解决;协商不成的,可向所在地人民法院提起诉讼解决。
聘用合同范本(完整版)6篇
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聘用合同范本(完整版)6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1聘用合同范本甲方:(直接雇佣者)地址:电话:邮箱:乙方:(被雇佣者)姓名:性别:出生日期:身份证号码:联系方式:经甲、乙双方平等协商,就乙方加入甲方公司工作事宜,达成以下协议,以便明确双方权利义务,共同遵守。
一、工作内容1. 乙方将被聘用为甲方公司的(具体职位),负责以下工作内容:(具体描述工作职责)。
2. 乙方须认真履行所述工作内容,并按时完成交办的任务,需保证工作的质量和效率。
二、工作时间和地点1. 工作时间:周一至周五,每周工作天数为(具体天数),每天工作时间为(具体时间)。
2. 工作地点:乙方需在甲方公司指定的工作地点工作,如需出差工作,将提前通知乙方。
三、工资薪酬1. 乙方的月工资为(具体金额),支付周期为(具体周期)。
2. 乙方所需缴纳的个人所得税由甲方公司扣除并上交税务部门。
3. 乙方还将享受甲方公司提供的其他福利待遇,具体内容另行约定。
四、劳动纪律1. 乙方需遵守甲方公司的各项规章制度,维护公司形象和利益,不得违反劳动纪律。
2. 乙方需尊重上级领导和同事,遵守公司内部的管理规定,做到言行举止得体。
五、保密义务1. 乙方需保守公司的商业秘密和商业机密,保护公司的知识产权,不得泄露给他人。
2. 乙方需对公司的业务和客户信息保密,不得利用公司资源从事违法活动。
六、解雇和终止1. 若乙方有辞退或解雇的情况,双方需提前(具体天数)通知对方,并按约定程序处理。
2. 在合同期限届满或提前终止时,乙方需将工作交接给公司,并完成离职手续。
七、其他事项1. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字生效,并自(具体日期)起至(具体日期)止。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上为聘用合同范本,双方需认真履行合同约定,共同维护劳动关系和平稳发展。
祝双方合作愉快,共同创造更加辉煌的未来!篇2聘用合同范本甲方:(用人单位全称)乙方:(劳动者姓名)依据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定,为明确劳动双方的权利和义务,乙方与甲方自愿达成如下协议,共同遵守并签订本《聘用合同》。
员工聘用合同参考样本(3篇)
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员工聘用合同参考样本根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同:甲方(用人单位)名称:乙方(姓名):第一条:合同期限1、合同有效期:自月日至年日止。
合同期满聘用关系终止。
2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月以书面形式通知对方。
第二条:工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。
2、甲方根据公司需要聘用乙方为根据业务需要适当调整,乙方应服从甲方的安排,按时、按责、按量完成工作任务。
第三条:工作时间和休假调整1、由于广告公司工作的特殊性和不特定性,甲方实行每月考勤28天,具体按公司作息制度执行。
第四条:劳动报酬及福利1、根据国家、政府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方支付工资方式为____日左右。
2、乙方享受甲方规定的福利待遇、绩效奖金及加班补助等。
具体按公司奖惩制度为准。
第五条:工作纪律及奖励1、乙方应遵守国家的政策法令和甲方制定的各项规章制度,恪守职业道德,履行岗位职责,完成工作任务。
2、依照乙方的工作实绩、贡献大小,甲方将按公司的奖惩制度给予奖励。
3、乙方如违反甲方的规章制度,违反劳动纪律,甲方可按公司奖惩制度给予处罚。
4、乙方如触犯国家法律,本合同自行解除。
第六条:商业秘密1、乙方必须保守甲方的商业秘密,不得向第三方提供有关甲方的商业秘密或甲方承诺应为客户保密的技术与情报(不论这些秘密、技术、情报与乙方本人有否直接关系);2、乙方在甲方工作期间,不得到竞争企业兼职或任职;3、乙方凡有违反上述保守商业秘密条款者,一经发现,乙方必须承担由此造成的直接和间接的经济损失,直到依法追究责任。
第七条:违约责任1、甲乙任何一方,由于违反本合同任何一条款给对方造成损失的,须承担违约责任,违约方应支付未违约方一月工资作为违约金。
雇佣合同范本简单6篇
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雇佣合同范本简单6篇雇佣合同范本简单 (1) 甲方 (单位):乙方 (个人)姓名:___________身份证号码:_______________签订日期年___ 月___ 日根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一.劳动合同期限第一条本合同期限类型为____期限合同。
本合同生效日期___年_月_日,终止日期___年_月_日。
二.工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。
甲方可依照有关规定,可对乙方的工作职务和岗位进行调整。
第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作,达到规定的质量标准,并履行下列义务:(一)遵守国家宪法、法律、法规;(二)遵守甲方的规章制度;(三)维护甲方的荣誉和利益;(四)忠于职守,勤奋工作;(五)保守甲方商业秘密,不得利用甲方的名义、影响力以及商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。
三.工作时间与休息休假第四条依据国家相关规定,参照我区同等级别、同等类型单位,安排工作时间与休息休假。
四.劳动报酬第五条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。
第六条在法定工作时间内,甲方根据乙方现任职务和工作岗位,甲方每月15 日以货币形式足额支付乙方合同约定工资。
五.社会保险和福利待遇第七条甲方应根据国家和地方政府规定为乙方办理社会保险及住房公积金并缴纳有关费用,乙方应缴费用由甲方从乙方工资中代扣代缴。
第八条甲方可根据乙方服务时间、岗位特点酌情核发年终津贴、职务津贴以及其他福利待遇。
第九条甲方将根据社会经济增长水平和自身发展状况适时调整整体薪酬水平、完善员工福利制度。
六.劳动纪律第十条乙方应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、工作制度和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想和职业技能。
第十一条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予必要的纪律处分,直至解除本合同。
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使用最广泛的聘用合同范本_劳动合同
甲方:_____________
乙方:_____________
根据《中华人民共和国劳动法》及政府其他有关规定,甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则,一致同意签订本合同。
本合同中的乙方系指有工作单位,但未与原单位脱离劳动关系或现已办妥退休手续的人员。
第一条合同期限
1.1本合同有效期为_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
1.2任何一方只需提前_____天,以书面形式提出,即可终止本合同。
1.3本合同有效期满后,双方愿意继续保持聘用关系,则再行签订聘用合同。
第二条工作岗位
2.1甲方根据企业工作需要,聘用乙方担任_____工作。
2.2甲方根据经营业务需要以及依照乙方能力和工作表现,可以调整乙方的工作。
乙方愿服从甲方的安排,按照被聘岗位的责任,按时、按责、按量完成工作任务。
第三条劳动报酬及福利
3.1甲方按公司的分配制度,付给乙方报酬人民币_____元整。
(个人所得税由企业按国家法规代扣代缴)
3.2甲方可因乙方岗位调整而相应调整其劳动报酬。
3.3乙方在工作期间享有与甲方合同制员工同等的津贴及奖励。
同时甲方愿意承担乙方在甲方工作期间因工伤而造成的费用开支。
(其他费用不予承担)
3.4乙方担任可提取效益工资业务工作岗位的,其效益工资的个人所得税费由企业按国家法规代扣代缴。
第四条工作时间及劳动条件
4.1甲方实行平均每周40小时工作制度,具体按公司作息制度执行。
4.2因业务需要乙方加班时,甲方按本公司加班制度向乙方支付加班工资。
4.3乙方享受法定节假日和甲方规定的有薪假期。
4.4甲方为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。
第五条劳动纪律和奖励
5.1乙方应遵守国家的政策法令和甲方制定的各项规章制度,恪守职业道德,履行岗位责任,完成工作任务。
5.2 依照乙方的工作实绩、贡献大小,甲方将按公司的奖惩制度给予奖励。
5.3乙方如果违反甲方的规章制度,违反劳动纪律,甲方可按公司奖惩制度给予处罚。
5.4乙方如触犯国家法律,本合同自行解除。
第六条商业秘密
6.1乙方必须保守甲方的商业秘密,不能向第三方提供有关甲方的商业秘密或甲方承诺应为客户保密的技术与情报(不论这些秘密、技术、情况与乙方本人有否直接关系)。
6.2乙方在甲方工作期间,不得到竞争企业兼职或任职,不得自行组建公司、企业与甲方竞争。
6.3乙方不论何种原因离开甲方后,不得利用甲方的商业秘密及甲方承诺为客户保密的技
术情报,或将之提供给第三方从事同甲方业务有竞争性的业务。
6.4乙方凡有违反上述保守商业秘密条款者,一经发现,乙方必须承担由此而造成的直接和间接的经济损失,直止依法追究责任。
第七条违约责任
7.1甲、乙任何一方,由于违反本合同任何一条款给对方造成损失的,须承担违约责任。
除双方另有约定外,违约方应向未违约方支付与违约造成的损失等值的违约金。
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